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好心情说说专题汇总 心情不好怎么办

励志的句子

● 兼职劳动合同版 ●

甲方:("用工方")

名称:

法定代表人:

注册地址:

邮政编码:

乙方:("受聘方")

姓名:

性别:

民族:

居民身份证号:

家庭住址:

户口所在地:

联系电话:

订立劳动合同地点:北京市朝阳区

根据《中华人民共和国劳动法》和非全日制用工相关法规,甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,就甲方招聘乙方为兼职员工签定本合同,双方需共同遵守。

第一条合同期限

合同期限为:年月日到止。

第二条工作内容

(一)乙方职位:

(二)乙方工作职责:及甲方临时安排的工作。

(三)甲方应向乙方提供必要的工作支持,乙方需严格按甲方要求的工作进度完成工作职责内的各项任务。

第三条工作时间

工作时间:乙方需根据甲方工作安排按时出勤。

第四条劳动报酬及保险待遇

(一)乙方工资标准为

(二)工资支付时间及方式:

(三)乙方应按规定自行办理养老险、医疗/生育险等保险。

第五条劳动保护

甲方依据国家法律法规建立有关劳动保护的规章制度,乙方需严格遵照执行,做好各项防范工作,防止事故发生。

第六条劳动纪律要求

乙方需遵守甲方及工作场所依法制定的各项规章制度。

第七条劳动合同的变更

(一)发生下列情况之一者,允许变更劳动合同:

1、经甲乙双方协商一致的;

2、订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;

3、因客观原因、非甲方意愿导致无法履行此合同;

4、法律规定的其他情况。

(二)在合同没有变更的情况下,甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作,但下列情况除外:

1、发生事故或自然灾害,需要及时抢修或救灾;

2、因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间、机构之间);

3、甲方依法重新任命、调动乙方的工作;

4、法律规定的其他情况。

第八条劳动合同的解除

(一)下列情况之一的,双方可解除劳动合同:

1、双方协商一致的;

2、提前日通知对方,并完成工作交接和薪资核算。

3、本合同所依据的客观情况发生重大改变,致使本合同无法履行的。

(二)下列情况之一的,甲方可解除劳动合同:

1、乙方严重违反甲方及工作场所规章制度。

2、乙方工作期间被证明不符合用工要求的。

3、本合同有效期内,乙方同与甲方有竞争关系的其他单位建立劳动关系的。

4、乙方泄露甲方商业信息,给甲方造成损失的。

(三)下列情形之一的,乙方可解除劳动合同:

1、甲方未向乙方提供必要物资,致使乙方不能正常开展工作。

2、甲方无故未按约定支付乙方薪资。

3、甲方对乙方有强制、胁迫行为。

第九条违约责任

(一)擅自解除合同的,违约方应当赔偿守约方的经济损失,赔偿数额按具体损失大小计算或按标准。

(二)乙方违反劳动纪律和管理规定,给甲方造成经济损失的,甲方有权追究赔偿。

第十条其他约定:

本合同期满后,甲乙双方一致同意,可以续订合同。

第十一条本合同于双方签字(盖章)之日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同,合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。

第十二条本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

● 兼职劳动合同版 ●

甲方:___________________________

法定代表人或委托代理人:_________

地址:___________________________

乙方:___________________________

文化程度:_______________________

性别:___________________________

出生日期:______年______月_____日

居民身份证号码:_________________

邮政编码:_______________________

家庭住址:_______________________

所属街道办事处:_________________

一、合作宗旨和内容

双方经过友好协商,在公平、诚信与平等的基础上,共同促进信息交流和产品建设,根据相关法律法规,______公司授权兼职编辑开发______分类搜索并维护。具体工作如下:

1.收集新网站或内容丰富的新链接,并加入到______的分类搜索数据库中。

2.维护自己负责的类目及其下的网站。

二、兼职编辑的权利和义务

电视及网络等媒体,收集没有被______分类搜索收集的网站或内容丰富的新链接,并加入到______的分类搜索数据库中。

2.兼职编辑根据自己的专业特点和爱好,申请______分类目录的管理员,负责该目录下的所有子目录及其下的网站。

合理和实用。

删除、或转移等操作,使得每一条网站或链接符合分类搜索的收录标准。

5.兼职编辑对网站要客观评价,不得为了个人利益或主观意愿,加入不符合______分类搜索要求和收录标准的网站,或恶意删除合格的网站,也不应抵制符合收录条件但自己不喜欢的网站。

6.兼职编辑保证平均每天有两个小时的网上工作时间,每周加入的新网站或链接不少于100条,并符合______的收录标准。保证每月有一天的时间到______公司来接受相关的培训和问题解答。

7.兼职编辑应尊重知识产权与网络版权,遵守相关法律。

界面、操作方法及相关文件等),不得将参与权力转移他人,不得叫他人使用______分类搜索管理系统。若因兼职编辑个人的原因,误将工作信息透露,导致______分类搜索管理系统不能正常工作,兼职编辑需要承担相应责任。

9.兼职编辑将根据的工作量,获得相应的劳动报酬和礼品(具体情况见下)。

三、______分类搜索的权利和义务

1.______分类搜索是______公司的重要产品之一,是由______公司独立开发的,并拥有该产品的全部产权。

2.______分类编辑对兼职编辑工作要做必要的审核,确认后即可生效,并记入兼职编辑的工作量。对不符合要求的工作,______分类编辑会即时指出,并不能记入兼职编辑的工作量。

3.______公司应该对兼职编辑做必要的培训,并随时解答兼职编辑提出的问题。

4.______公司根据兼职编辑的工作量,付给兼职编辑相应的劳动报酬(具体情况见下)。

5.对违反规定的兼职编辑,______公司有权终止其该项工作并取消其管理员权限。对由于兼职编辑本人原因给______公司造成的损失,______公司有权采取法律措施要求赔偿。

四、兼职编辑的工作量和劳动报酬

1.______分类搜索只收录简体中文网站,或内容丰富的链接。每月结算一次。

2.以上的结算数据以______分类编辑确认的数量为准。

五、双方应尊循的原则

法规。一切直接或间接导致的民事或刑事责任的行为,由相应方自己承担责任。

2.______分类搜索不收录违反中华人民共和国法律和社会主义精神文明宗旨的网站。其中包括不收录色网站和有错误政治观点内容的网站,以及有色情和错误政治观点内容链接或广告条的网站。

3.本此合作希望双方建立稳定长期的工作关系,其中任何一方要中止与对方的合作,应及时提前通知对方。

甲方(盖章):_______________乙方(签字):__________

法定代表人(签字):_________

_________年________月______日  _________年_____月____日

签订地点:___________________签订地点:______________

● 兼职劳动合同版 ●

3.1乙方在与甲方签订合同期间执行不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。

3.2乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容,并达到规定的质量标准。

3.3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

● 兼职劳动合同版 ●

甲方

名称:

乙方

姓名:

性别:__________民族:___________

文化程度:______

身份证号码:_____________________

住址:_______________________

其他联系方式:___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守。

第1条 工作内容

1.1 乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在公司招投标部从事西安市内的招投标工作的文件起草和开标。

1.2 乙方应按照甲方的要求,尽职尽责完成甲方规定的工作内容,并达到规定的质量标准和考核要求。

第2条 合同期限

2.1本合同有效期自______年______月_______日起,至______年______月_______日止,期限为1年(月)。期满后,经双方同意,可以续约。

2.2本合同没有试用期。

第3条 劳动时间

3.1 乙方在被聘用期间执行非全日制工作制。

3.2 乙方为在甲方安排的业绩外超额完成业务而自行加班,甲方不再另行计算加班工资(业绩报酬除外)。

第4条 劳动条件和劳动纪律

4.1 甲方应根据工作岗位的需要,为乙方提供相应的劳动保护和劳动条件,并进行职业培训、岗位培训。

4.2 乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

4.3乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予扣薪、调职、降薪等处理,或解除劳动关系并要求赔偿损失。

4.4乙方不能以甲方的名义进行任何与完成岗位工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律

第5条 劳动报酬

5.1 乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付

5. 2 甲方在发中标通知书后向乙方支付劳动报酬。

5.3.甲方不承担乙方其他任何社保、福利待遇,不负责承担乙方的任何医疗费用。

第6条 保密义务

合同期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。

如果乙方违反上述义务,给甲方造成任何损失,乙方需承担赔偿责任。 甲方拥有乙方在履行工作职责时所取得的知识产权。

第7条 合同终止

以下情形发生时,本合同终止:

7.1合同期限届满;

7.2在合同有效期内,甲、乙双方都可以随时提出解除劳动合同,但需要提前3日通知对方。

7.3乙方在本合同有效期间,被依法追究刑事责任,甲方可以单方终止合同,且无需再通知乙方。

第8条 其他

8.1本协议自双方签订之日起生效。

8.2本协议书一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

● 兼职劳动合同版 ●

4.1如存在试用期,在试用期内乙方的工资标准为____。

4.2甲、乙协商一致,(试用期满转正后)乙方劳动报酬执行下列第____种计发形式:

4.2.1计时形式:乙方岗位工资为____元/月

4.2.2计件形式:乙方月工资按当月实际完成工作量发放。

4.2.3“计时+计件”形式:____。

4.2.4其他形式:____。

4.3甲方应当于每月的5日前支付乙方上一月工资,工资支付日期遇法定休假日或者休息日的,则相应顺延到节假日后的三个工作日内支付。

4.4甲方支付给乙方加班、加点工资的计算基数为甲方与乙方约定的岗位工资数额。

4.5为了充分调动乙方积极性,甲方根据公司规定,视乙方的工作表现、业绩为乙方发放激励奖金,具体奖励标准以公司规章、办法为准。

4.6甲方可将下列费用和款项从付给乙方的劳动报酬中扣减或扣除:

4.6.1根据法律法规、政府规定及甲方的规章制度规定须从乙方的工资报酬中扣除的应由乙方本人承担的个人所得税、社会保险金等;

4.6.2根据法院判决书(调解书)、仲裁裁决书、行政处罚决定书、双方协议等规定应由乙方付给甲方的损害赔偿;

4.6.3法院判决书(调解书)、仲裁裁决书或行政处罚决定书要求甲方从乙方的劳动报酬中扣除的费用;

4.7如乙方对于收到的劳动报酬有异议的,可以在收到报酬后10日内向单位书面提出。

● 兼职劳动合同版 ●

聘用人:__________________

甲方:__________________

乙方:__________________(身份证号:__________________)

根据中华人民共和国《劳动法》及相关法律、法规的有关规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经一致协商签订本合同,以资共同遵守。

一、合同期限

甲方自_________年03月22日起录用乙方为兼职员工,雇佣期限至_________年日止,合同期满双方希望继续维持合同关系时,则须另行订立新合同。

二、聘用岗位

甲方因工作需要聘乙方从事生产技术指导岗位工作,主要工作职责为:对车间员工进行不定期的技术指导,并进行新产品研发。乙方每周一至周三对车间人员进行技术指导和新品研发,如若乙方时间有变动,应至少提前一天告知甲方,否则甲方有权终止合同。

三、劳动时间

乙方在被聘用期间执行不定时工作制,每周至少10天出勤,工作时间和休息时间甲乙双方协商安排。

四、薪资福利

1、聘用期内,甲方根据乙方的工作表现于每月号前将工资汇至个人账户,甲方不得无故克扣或拖欠乙方工资。

2、工资标准:经甲乙双方协商,工资额定为。

3、福利待遇:兼职员工不享有法定节假日的福利待遇。

五、权利与义务

1、甲方权利义务:

①根据甲方自身情况制定和调整生产计划,根据生产计划对乙方工作完成情况、工作量及工作态度等方面进行检查,并在结果基础上对乙方进行奖惩。

②甲方有权了解乙方对生产计划的执行情况,并要求乙方按照甲方生产计划要求完成生产量。

2、乙方权利义务

①乙方必须严格遵守和执行甲方制定的规章制度,认真履行岗位职责,完成

②严格执行甲方制定的生产计划。

③工作时候认真了解相关产品知识,按时按成生产额,保证授课时间、质量、授课态度认真细致。

④乙方可享用甲方提供的各种产品资源。

⑤乙方有责任为甲方收集信息,并及时准确的提供给甲方。

六、保密协议

1、乙方任职期间必须严格遵守甲方保密及竞业限制相关规定,乙方必须对工作中所接触到的甲方资料予以保密,不得向第三方泄露;不得使用甲方资料为除甲方外的其他任何人或单位谋取利益,损害甲方利益。(甲方资料包括但不限于:产品资料、运营体系、知识体系、各类手册、规章制度、文件、销售计划、价格手册、客户资料等。)

2、本协议的竞业限制期为1年,即在本协议终止、期满或解除后1年内,乙方必须仍然遵守本章第一条的约定。

七、其他

1、本合同自签订之日起生效,其他未尽事宜,经甲乙双方协商一致后可对本合同进行修改或补充,补充协议经双方签字盖章后生效,并具有本合同同等法律效力。

2、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

● 兼职劳动合同版 ●

合同编号:____________________

甲方:______________________________

名称:______________________________ 地址:______________________________ 法定代表人:______________________________

乙方:______________________________

姓名:___________________________ 性别:__________民族:___________ 文化程度:______籍贯:___________ 身份证号码:_____________________ 住址:___________________________ 联系方式:_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守。

第1条 工作内容

1.1乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在公司从事______________工作。

1.2 乙方应按照甲方的要求,尽职尽责完成甲方规定的工作内容,并达到规定的质量标准和考核要求。

 第2条 合同期限

2.1本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限为________年________月。期满后,经双方同意,可以续约。

2.2本合同没有试用期。

第3条 劳动时间

3.1 保证完成甲方安排工作任务情况下工作时间由□乙方自行或□甲方安排。

第4条 劳动条件和劳动纪律

4.1 乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

4.2 乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予扣薪、调职、降薪等处理,或解除劳动关系并要求赔偿损失。 第5条 兼职劳动报酬

5.1 乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为:每月 ______________元(大写元整)。

5.2甲方于每月日前以人民币形式一次性向乙方 支付劳动报酬。

5.3甲方不承担乙方其他任何社保、福利待遇,不负责承担乙方的任何医疗费用。

 第6条 保密义务

合同期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。

 第7条 合同终止

以下情形发生时,本合同终止:

7.1合同期限届满;

7.2在合同有效期内,甲、乙双方经协商一致可解除劳动合同,但需要提前30日通知对方。

7.3乙方在本合同有效期间,被依法追究刑事责任,甲方可以单方终止合同,且无需再通知乙方。

7.4乙方承诺没有传染病、抑郁症、精神障碍、遗传病等不适应相关工作的疾病,不隐瞒病情。如因隐瞒病情给甲乙双方造成的损失,乙方愿意承担相应的法律责任,并自动申请离职,解除劳动合同。

 第8条 其他

8.1本协议自双方签订之日起生效。

8.2本协议书一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):______________________________ 乙方(签字):______________________________

法定代表人:______________________________

______年____月____日 ______年____月____日

● 兼职劳动合同版 ●

甲方,________________

乙方,________________

乙方自愿在甲方兼职,甲方聘请乙方为兼职人员;甲乙双方协商一致签订本协议,以兹共同遵守。

一、协议期限

本协议期限为______个月,自______年______月______日开始到______年______月______日止。

二、具体工作事项如下,

乙方在甲方______岗位上工作,应按照甲方工作制度和岗位职责要求尽心尽职完成工作任务。

三、甲方的权利和义务

甲方在本协议有效期内,可行使以下权利,

1、为乙方安排工作,分配任务;

2、监督检查乙方工作情况;

四、乙方的权利和义务

在本合同有效期内,乙方有以下权利,

1、依协议履行兼职人员职责;

2、获取劳务报酬;

乙方须履行的义务,

1、乙方在成为甲方兼职人员的同时,应自愿向甲方提供真实的身份证、学历证明复印件,银行帐号;

2、接受甲方的工作,按要求进度完成甲方的工作安排;不得无故拖延相关工作进度;

3、不得从事有损于甲方声誉的活动;

4、未经甲方同意,不得泄露在甲方兼职期间获得的甲方资料和信息。

五、违约责任

1、乙方与甲方是相互独立的缔约人,在合作期间,必须严格的遵守本协议的条款,除了本协议中已表达的之外,每一方都有独立的权利和义务,若因任何一方的行为引起第三方诉讼、索赔,均由该方独立承担责任;

2、由于一方原因违反本协议其他条款而给另一方造成损失的,违约方应承担由此给另一方造成的一切损失。

3、由于乙方个人原因所导致在双方协商的时间内无法完成甲方分配的任务,将对乙方按延误时间扣发相关工资,同时给甲方所造成的损失由乙方承担。

六、劳务报酬

1、乙方在本协议有效期内的劳务报酬,甲方按月支付人民币_____元整。支付时间为每月_____日,如遇节假日,发放顺延。

2、乙方在兼职时间内因甲方要求或工作需要而产生的相关费用由甲方承担,金额须按照甲方审批认可的为准。

七、乙方承诺与保证

1、乙方承诺其与________签订了劳动合同,存在劳动合同关系,劳动合同期限________至________止,期间享有正常的工资待遇和社保待遇。甲乙双方虽签订了本协议但双方不存在劳动合同关系,乙方不是甲方的员工,乙方不得向甲方主张劳动合同相关的权利,包括但不限于要求交纳社保、主张工伤赔偿、加班工资等。但乙方可依据本协议的约定获得劳务报酬。

2、乙方承诺乙方在甲方处兼职已经获得了其用人单位________________的同意,如因乙方在甲方处兼职导致乙方的用人单位________________追究甲方的责任的,则一切责任或赔偿均由乙方自行承担,与甲方无关。

八、以上协议一式两份,甲乙双方各持一份,自甲乙双方签字或盖章后生效。

甲方,________________(签章)

乙方,________________

日期,________________

● 兼职劳动合同版 ●

兼职会计劳动合同



甲方:(以下简称“公司”)


地址:


邮政编码:


法定代表人(或委托代理人):XXX


联系电话(传真):XXX



乙方:(以下简称“员工”)


身份证号码:


联系电话:


现住地址:



鉴于公司与员工一致同意,根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定,共同签订本劳动合同,约定各项劳动事项,特此协商并达成如下条款:



第一条 工作内容



1.1 员工担任公司的兼职会计,具体工作内容为:


1)负责公司本部和分支机构的会计核算工作,包括但不限于财务报表、纳税申报、进出货物统计、固定资产清理等;


2)按照国家相关会计准则和税法要求,准确填制各项会计证照和报表;


3)保持会计账簿的合法性、正确性和完整性,如发现异常情况及时向公司报告;


4)配合公司完成切实可行的财务管理目标。



1.2 员工应遵守公司制定的各项规章制度,严格执行公司的财务内部管控体系;不得泄露公司的财务信息和报表,不得从事与公司职务无关的商业活动。



1.3 员工在工作过程中应持有合法有效的会计从业资格证书,如遇到相关新政策和法规检查,员工应及时更新和完善自己的知识体系。



第二条 工作地点和工作时间



2.1 公司的总部设在上述地址,员工需按照公司安排的具体工作地点履行工作职责。



2.2 工作时间:每周工作时间不超过20小时,待遇按小时结算,具体薪酬标准由双方另行协商,并签订书面协议。



2.3 员工应安排好工作时间,避免影响公司的正常运营。



第三条 试用期



3.1 员工的试用期为1个月,试用期期间工资待遇由公司另行规定,包括但不限于薪酬标准、保险和福利待遇等。



3.2 质量和工作表现不符合公司要求的,公司有权解除合同,试用期期满后工作表现仍不符合公司要求的,公司有权终止合同。



第四条 薪酬和福利



4.1 本合同约定的工资待遇以人民币计算,并按照国家法律法规规定的有关标准予以发放。



4.2 公司为员工依法缴纳社会保险费和住房公积金等,缴费方式和标准按照国家相关规定执行。



第五条 合同期限和解除



5.1 本合同自XX年XX月XX日起生效,工作期限为XXX。



5.2 双方一致同意,在合同期限届满前互相达成书面协议,本合同亦可与合同期限届满后续期。



5.3 在签订本合同期间,任何一方如需解除合同,应提前30天向对方书面告知。



第六条 其他条款



6.1 如果因自然灾害、战争、罢工等不可抗力事件导致员工无法完成工作任务,员工应及时向公司汇报,公司不对此承担任何经济或法律责任。



6.2 双方在本合同中未约定的事项,可以另行协商确定;但需符合国家法律法规的要求。



第七条 合同效力



7.1 双方签署本合同,在现有法律法规的约束下,对于双方都有法律效力。



7.2 本合同的一式两份,公司和员工各持一份,合同生效后即为双方所共同遵守的法律文件,使用合同格式不得变更。



甲方(公司): 乙方(员工):



单位名称: 签订日期:



法定代表人(或委托代理人): 签订日期:

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兼职会计劳动合同



甲方:________________________



乙方:________________________



鉴于甲方为______________公司/个人,需要雇佣一名兼职会计进行基本的簿记工作,乙方为一名合格的会计,双方在平等自愿的基础上达成以下协议:



一、职务描述



乙方担任甲方的兼职会计,负责处理公司的簿记工作,包括但不限于账目的记账、财务报表的编制、税务申报和审计文件的准备等工作。



二、工作地点与工作时间



乙方将在甲方所在地的财务部门或乙方提供的工作场所进行工作。工作时间为每周__________小时。具体工作时间由甲方和乙方确定。



三、劳动报酬



1、乙方的工资为每小时__________元(人民币),统一由甲方支付。



2、乙方在执行任务过程中所发生的与任务相关的交通、通讯等费用由甲方承担,如乙方需要出差,以双方协商后确定为准。



3、乙方的工资由甲方扣除应缴纳的税费和社保费,计税方式为国家税法规定的个人所得税抵扣方式。



四、保密条款



1、乙方因工作所得到的有关公司的机密信息应当保守秘密,不得泄露给任何第三方有关公司的机密信息,不得擅自向外透露其中任何机密信息。



2、在乙方离开公司后,其仍须继续保密有关公司的机密信息。



3、乙方违反上述保密条款所造成的任何损失,由乙方承担全部责任。



五、其他条款



1、在工作过程中,乙方应遵守公司的规章制度和工作流程,保证工作的质量与效率。



2、乙方需要根据公司的要求配合完成其他工作任务或与其他部门协调工作。



3、甲方和乙方可以在本合同期限内和解除合同之前进行协商和变更。



4、本合同未尽事宜均按照国家法律法规执行。



六、合同期限



本合同自签约之日起生效,有效期为__________年/月,期满后即自动解除,解除时,甲方应及时支付乙方的工资和相应的补偿。



甲方(盖章):__________



乙方(签字):__________



签约日期:年月日

● 兼职劳动合同版 ●

正式兼职劳动合同:确保权益的保障



导言



随着经济的不断发展,兼职这种灵活就业方式在社会中变得越来越普遍。人们通过兼职工作来提升收入,拓宽人际关系以及增加工作经验。然而,兼职工作也伴随着一些潜在的风险和不确定性。为了确保雇员和雇主之间的权益得到充分保障,合法合规的步骤是至关重要的。本文将详细介绍正式兼职劳动合同的内容和意义。



一、合同名称



正式兼职劳动合同是指雇主与兼职雇员签订的一份书面文档。其目的是为了明确雇佣关系,规范双方的权益和义务,并为潜在的纠纷提供法律保障。合同中的细节内容可以根据雇佣双方的具体情况进行调整,但一般包括以下几个方面的内容。



二、合同要素



1.合同标题:合同标题应以简洁明了的方式表达双方的主要意图,如“正式兼职劳动合同”等。标题的准确定义对于制定具体合同规定非常重要。



2.合同主体:合同应明确双方的身份和联系方式。这包括雇主和兼职雇员的全名、联系电话、住址等。



3.合同期限:合同期限指定兼职工作的起始日期和终止日期。双方应在此明确约定工作时间、工作地点和工作内容。如果双方采取长期合作的方式,应明确续约条款和解除合同的条件。



4.工作内容:合同中应详细描述兼职工作的具体内容和职责。这包括工作任务、工作流程、工作时间安排等。通过明确工作内容,可以减少因工作范围模糊而引发的纠纷。



5.薪酬和福利:薪酬和福利是兼职工作中最关键的问题之一。合同中应明确约定兼职雇员的工资、绩效奖金、工作时间和支付方式。此外,还应提及兼职雇员是否有权享受公司的一些福利待遇,如健康保险、年假、带薪病假等。



6.责任和义务:合同中应明确双方的责任和义务。雇主有责任向兼职雇员提供必要的培训和工作设备,并保证工作环境的安全和健康。兼职雇员应按时履行工作职责,并保守公司的商业机密。



7.违约与解除合同:合同中应包含违约条款和解除合同的规定。雇主和兼职雇员应明确约定违约责任和违约金的支付方式。在合同违约或双方协商一致的情况下,合同可以提前终止。此外,还应注明双方解除合同的通知期限。



三、合同的重要性



正式兼职劳动合同的制定对雇主和兼职雇员都具有重要意义。



首先,合同可以明确双方的权益和义务,减少因工作内容不明确而引发的纠纷。兼职雇员可以清楚了解自己的工作职责和权益,雇主也可以更好地管理和指导兼职员工。



其次,合同可以保障兼职雇员的合法权益。通过合同,雇主承担了向兼职雇员提供合理的工作条件和薪酬待遇的责任。合同也可以通过约定违约责任,确保雇主充分履行合同义务。



最后,合同对于解决潜在纠纷起到了关键作用。如果发生纠纷,双方可以通过合同中约定的解决方式进行协商或寻求法律救济,以保护自己的权益。



结语



正式兼职劳动合同是雇主和兼职雇员保护自身权益的一种重要手段。合同的签署能够明确规定工作内容、薪酬待遇、责任义务等重要事项,确保双方的利益得到充分保障。兼职雇员应当重视合同的签订,并在签署前仔细审阅各项条款。只有通过正式兼职劳动合同,才能满足雇佣双方的需求,推动兼职经济的健康发展。

● 兼职劳动合同版 ●

名称:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守。

1.1 乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在公司从事______________工作。

1.2 乙方应按照甲方的要求,尽职尽责完成甲方规定的`工作内容,并达到规定的质量标准和考核要求。

2.1 本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限为________年(月)。期满后,经双方同意,可以续约。

3.1 乙方在被聘用期间执行非全日制工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作时间有乙方自行安排。

4.1 乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

4.2 乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予扣薪、调职、降薪等处理,或解除劳动关系并要求赔偿损失。

● 兼职劳动合同版 ●

2.1乙方在甲方处从事____岗位工作。乙方的工作职责及权限在甲方颁布的“工作描述”或“岗位职责”中列明,双方同时也可签订具体的岗位协议书,约定岗位具体职责和要求,岗位协议书与本合同具有同等法律效力。

2.2乙方的常期固定工作地点或工作区域为:____。乙方的临时、不固定工作地点或工作区域:乙方因完成工作需要而临时(一般在____个月之内)在以上工作地点或工作区域之外工作或出差的。对此乙方自愿同意甲方的工作安排,主动完成工作任务。

2.3甲方因实际经营情况和工作需要,依据乙方的专长、特长、健康状况、工作能力和表现,需要调整乙方工作岗位及其劳动报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外:

2.3.1甲方因生产经营服务需要,产业、产品结构调整、组织机构设置等情况发生变化需要调整乙方工作岗位及其劳动报酬的,乙方应予接受;

2.3.2甲方因乙方技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量等指标而不能胜任工作,调整乙方工作岗位及其劳动报酬的,乙方应予接受。

2.3.3乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能胜任原工作的,甲方因此调整乙方工作岗位及其劳动报酬的,乙方应予接受。

2.3.4劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化致使劳动合同无法继续履行的,甲方因此调整乙方工作岗位及其劳动报酬的,乙方应予接受。

2.4对乙方的工作职务、职责范围、工作岗位或者工作地点进行的调整,乙方自愿同意首先接受,如有意见或异议的,应以书面形式向甲方人事部门提出,在甲方作出答复前,乙方自愿同意甲方的调整安排,做好相应的工作。

● 兼职劳动合同版 ●

兼职会计劳动合同



一、合同背景



本合同是由雇主与雇员签订的,雇主委托雇员在合同期内以兼职方式为雇主提供会计服务的劳动合同。



二、合同内容



1.合同期限:本合同自2019年11月1日起至2019年12月31日止,共计60个工作日。



2.工作内容:



(1)在雇主指定的时间和地点,为雇主提供会计服务,包括会计记录、核算、报表制作等。



(2)对雇主提供的会计文件进行分类整理和归档。



(3)及时为雇主提供会计咨询和建议。



(4)其他与会计有关的工作。



3.工作时间:雇员每周工作20小时,根据需要可调整工作时间,但工作时间不得超过每周40小时。



4.工作报酬:



雇员工作60个工作日,总报酬为人民币6,000元整。工资按月结算,每月底结算上月工作的工资。



5.工作地点:雇员工作地点为雇主经营场所。



6.保险与福利:雇员在本次工作期间享受雇主购买的工伤保险,其他保险需自行购买。本次兼职工作不提供其他福利。



7.保密协议:



(1)雇员应对雇主所涉及的商业机密、经营秘密、财务信息等严格保密,不得将相关信息透露给外部人员;



(2)为了保护雇主的利益,雇员同意将所保管的文件和信息交还给雇主或销毁。



8.终止协议:



(1)协议期限届满后,协议自动终止。



(2)双方协议无故解除的,应提前5天书面通知对方。



三、注意事项:



1.本合同双方需按照劳动法律法规的相关规定履行各自的义务。



2.本合同中未规定的事项,可由双方协商达成共识后签署补充协议。



3.本合同的有效性和解释以中华人民共和国相关法律为准。



四、合同签订



雇主(盖章):_____________ 雇员(签字):_____________



签订日期:_____________ 签订日期:_____________



以上为《兼职会计劳动合同》的范本,希望能为兼职会计工作者提供参考,以便打造更加合理、合法的兼职工作环境。

● 兼职劳动合同版 ●

5.1乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为:每月 元。

5.2 甲方每月 日以人民币形式向乙方支付劳动报酬。

5.3由于乙方在另一单位缴纳了养老、医疗保险,甲方不能为其重复缴纳,已与本人确认,甲方不再承担乙方其他任何社保、福利待遇,不负责承担乙方的任何医疗费用,但为乙方投保中宏商业医疗保险。

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