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小何,女,1983年3月出生,xxxx名都大酒店面点师。
从事厨房工作本身就很艰苦,而在五星级酒店工作不仅工作量大,而且服务标准高。面对重重困难,她表现出了难能可贵的奉献精神。她坚持以人为本,处处为大家着想,在工作上起到模范带头作用,对此,同事们都很感动。近年来,小何创新点心品种,精工细作,一心一意让顾客用到满意精美的点心,在食品安全方面,更是严格把关,确保万无一失。她在数次接待任务过程中,多次受到领导及顾客的好评!
自从来到xx酒店工作以来,小何以其爱岗敬业的可贵精神和对顾客的满腔热情,恪尽职守,忘我工作。在工作中,凭借自己在同事中的威信力和精湛的厨艺,采取一系列有效的措施和班组的同事们迎难而上,开拓进取,奋力拼搏。中餐厅不仅客流量大,而且还承担着重要的接待任务,工作要求标准高,面点房也是酒店非常繁忙的部门之一。有时候,小何和同事们为了保证顺利准点的出餐,每天早上5点就要开始准备,这意味着每天4点就要起床。有时在接待大型会议时,人员不充足的时候,她还主动坚持工作到晚上10点多。有人说:你们上早班的每天都是地下工作者,一天到晚看不到太阳。是啊!这样的.工作时间在夏天还可以应付,可是到了冬天那环境就可想而知了,不仅一个人睡不好,折腾的连家人都睡不好。从工作岗位来看,可见想要作好这份工作是要付出很多的,对于一个女孩子甚至比男生付出的还要多,可是小何不仅作到了,而且还做的很好。
但是回想起她工作中的一幕幕,看看她手上,胳膊上被油烫伤的疤痕,还有那熊猫一样的黑眼圈,从早到晚都能看到她的身影,她从不言自己的累和苦,在酒店工作快三年多了,总是能兢兢业业,她在平凡的工作岗位上默默无声的工作着。
以上所述小何各方面的工作都是很出色,符合酒店先进个人评审条件,请酒店领导对该员工的评选为酒店先进员工!
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李自20xx年3月18日康源大酒店保安部,至今已在保安部工作了近3年的,是酒店初期的“开荒“,酒店后期的运转,周志强同志了一名保安员应尽的职责和义务,在酒店安全工作中扮演了的角色!
工作中,周志强同志一直的,记得酒店“开荒“初期,所有队员均“三班制”值班,虽说周志强同志年龄稍大,但这并使他的工作掉队,反之,他与年小的队员一起经历寒冬酷暑,是早班、中班、夜班,他与所有队员一样,的的职责!“开荒”时的酒店正是物资进驻酒店的频繁期,保安部搬运物资的主力军,每逢此刻黄经理便将所有不再岗队员调集起来,与一同搬运物资,可每次都考虑到周志强年龄问题,指派他到岗位上更换年轻的队员,可每次他都会拒绝,憨厚的人只会说憨厚的话,干憨厚的事,他总是憨笑着说:“人搬不动,两个人抬,两个人抬不动,捡轻的人抗”!说完,你如何阻止,他冲入热火朝天的搬运工作中!
在工作细节上,周志强同志是眼睛里容半点沙子的人,看到错的、漏洞、失误的和事情,他总是立即向当事人或办公室指出,使当事人能够即使错误事件的!身为酒店消防中心的值班员,周志强知道肩上的责任有多大,也知道麻痹大意的后果,为此,他遵守监控中心的制度操守,学习消防常识及操作要领,时刻警惕,:有警必查,一查必清的原则,与外围保安员密切,真正意义上了消防值班员应尽的义务,他保护酒店安全的神圣职责!正是的使他在近三年的工作中无一次违纪,符合了一名酒店优秀员工的素质,符合了一名优秀保安员的标准!
李自20xx年3月9日康源大酒店保安部,至今已在保安部工作了将近一年的。一名保安,又是一名女性,李并显示出女孩的柔弱和娇嫩,而是和男保安一样的站在安全工作的最前线,最值得保安部每员工敬佩她的一点:对、对任的!记得刚进酒店多久,她便要求办公室给她调班,还经常的撒不靠谱的小谎,次数一多,黄经理不对劲,便找到她情况,开始陈雪一直含含糊糊的不愿说,可在黄经理的耐心开导下,她这才道出实情:她本人身体不好,经常要到医院治疗,但她又不想工作,选择调班,以此治疗与工作两不误!这才知道她带病工作了很长一段。
在工作上,陈雪一直是有着男人一样干劲的女孩,寒冬酷暑,她总是与队友一同去面对,任劳任怨,在任何岗位,分配的是任何任务,她总能出色的!也从不计较个人得失,团结队友,善待他人这都了她的优点!可以形容:她是的好妹妹,好队友!更是保安部的骄傲!
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***,19**年入党,现任**市**街道财政所所长。近年来,他紧紧围绕“抓收入、促改革、强作风”三条主线,带领着全所同志奋力拼搏,大力培植财源,积极组织收入,优化支出结构,深化财政改革,最大限度地发挥每一分财政资金的最大效益,不断开拓了财政工作的新局面。201*年街道本级财政收入完成*****万元,占任务*****万元的***%,比去年同比增长**%,总量及增幅均位居全市前列。本人多次受到市委、市政府表彰,财政所也获得了**市财政系统“先进集体” 、**市文明单位、**市目标完成“先进集体”、**市“先进基层党组织”等荣誉称号。
拾芝麻,抱西瓜,倾尽全力抓收入。把收入工作做为财政工作的核心,最大限度地抓好收入,是他想得最多的问题,财政工作经验丰富的他,非常明白“巧妇难为无米之炊”的道理,不抓收入,哪里有钱用。他充分发挥财政职能,积极争取上级与外来资金,建立财源建设资金扶持机制,用于街道招商引资和项目建设。工作中,他深入开展调查研究,注重收入调度分析,强化财政监督,协调解决好项目建设、企业经营、税收征管的各种问题,不放过任何一个聚财的机会和环节,在全街道范围内开展了拉网式调查,逐街逐巷逐户,摸清税源底子和税源结构,建立起办事处、社区、居三级协税护税网络,201*年社区与居协税护税形成税收达****万元。采取全面征收与重点征收相结合的办法,对二三产业纳税大户进行跟踪管理,对**家规模企业、**家招商引资企业及房地产和餐饮企业实施重点监控,每月一调度,每月一排名,每月一通报。认真贯彻“加强征管、堵塞漏洞、惩治贪腐、清缴欠税”的综合治税工作思路,依法治税、依率计征,严厉打击各种偷、逃、抗税行为,按照“以票管款,票款同步”原则,认真做好其他收入征收工作,确保各项收入“应收尽收、应管尽管”。
善用财,勤理财,全力当好红管家。他注重改革创新,积极推行部门预算、国库集中支付、政府采购,严格“收支两条线”和财政票据管理,杜绝坐支、挪用和私设小金库,避免了贪腐现象的滋生,理顺了财经秩序,端正了行业正气,净化了管理环境。在具体的资金使用中,他将更多的财力投向民生和社会公益事业,促进社会和谐与可持续发展。在强化财政支出管理中,他努力压缩非生产性支出,保证了工资、住房补贴按时足额发放与“三险一金”的及时交纳。在对专项资金实行规范管理上,他坚持做到“四到位”、“六不准”,专款专用及时拨付,确保了群众满意。认真落实惠民政策,完善粮食直补、良种补贴等惠民资金支付程序,做好家电、 摩托车下乡政策兑现工作,发放补贴资金****万元;加大科教文卫事业支持力度,更加有效地推动各项社会事业协调发展,投资****余万元用于**中学塑胶操场建设、**幼儿园改建、中心小学教学楼建设等;投资***余万元完成**个居委农家书屋建设,实现农家书屋全覆盖;进一步完善社会保障体系建设,城乡低保对象实现动态管理下的应保尽保,街道财政发放各类补助救助资金***万元,辖区居民新农合和城镇合作医疗的参合率达100%;支持城市建设和重点公益项目建设,投入***万元用于新兴**、**和***区等老旧小区升级改造,投资***万元的**街、**街等城区背街小巷综合整治,投资***万元用于**路、**路绿化、美化、亮化工程,切实让公共财政的阳光慧泽了广大群众,真正使财政工作温暖千家万户。
讲廉政,求实效,以身作则带队伍。洁身自好,廉洁奉公是他的一贯作风。在所长这个岗位上,掌管收钱收物事宜,控制每年几千万元的支出,确实有权,但从未利用职务之便谋私利。他对待身边的财政干部更是从严要求,制订严格细致的岗位责任制,强化学习,不断提高政治素质。结合“四珍惜、四树立”教育活动,开展了“学、比、看”主题活动和“创先争优”、“文明单位创建”活动,努力把财政所建设成勤政、廉洁、高效、规范的服务型机关;严格实行了“一岗双责”制度,与每名同志都签订了《岗位目标责任书》、《党风廉政建设保证书》、《机关效能建设承诺书》,教育所内工作人员时时处处提醒自己严格自律,树立理财为公、务实高效、作风严谨、服务优良的财政干部形象。在他潜然默化的影响下,街道财政所的干部紧密团结,工作开展得有条不紊,个个都炼成了精兵强将。财政所在市纪委组织的基层站所政风行风民主评议活动中,获得民主评议第一名,连续两年无不满意票,被评为群众“最满意基层站所”。
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小天,男,1962年12月生,汉族,中共党员,1981年8月参加工作,1984年12月加入中国共产党,曾先后在原东川市新田公社、新田乡、东川市林业局、东川区人大常委会办公室、选联工委工作,现在东川区林业局工作。家住东川区兴玉路2号“共创大厦”1-2-402室。
小天同志,自觉践行社会主义核心价值观,模范遵守公民基本道德规范,恪尽职守。在领导心目中,他吃苦、虚心、诚信肯干;在林业职工眼中,他热情、温和、真诚待人,以身作则。自参加工作以来,坚持恪尽职守、尊老敬老、乐于奉献,在社会上、林业职工中都有很好的口碑。20xx年4月,因年龄到限,不再担任实职领导干部,但人们都见他忙禄的身影,他听从组织安排,5月到区人大常委会参与编《东川人民代表大会志》,工作得到了区人大常委会干部职工的肯定。
提起小天,认识他的人都会流露出羡慕的眼神。因为他有一个幸福美满的家庭。他们夫妻结婚多年来,夫妻恩爱,孝敬老人,热心助人,邻里和睦。他们用平凡生活中的点点滴滴诠释了家与爱的真谛。
他与妻子胡美兰(铜都街道中心卫生院职工)结婚30年来,和睦相处,互敬互爱,很少红过脸,更没有大声地吵过闹过。在工作中,他要求自己做得更优秀,在社会、家庭生活中,也是力争做好自己的角色,尽量完美的诠释父母眼中的孩子,妻子眼中的.丈夫,孩子眼中的父亲。作为家中的长子和长孙,多年以来,父母和爷爷在乌龙镇老家时,都坚持在节假日带着媳妇、孩子常回家看看,每年的春节,他都坚持带上家人回家过年,为老人买点衣物,做上几顿可口的饭菜与爷爷、父母一起吃,话话家常;近几年来,三个老人因年老多病,到新村居住,他经常去看望老人,老人生病时,他都是忙前忙后的守护着。他一般不请公休假,人们问他为什么不请公休时,他回答的是:有三个老人,年纪大了,年老多病,公休假留着老人住院时用。特别是现近99岁的爷爷,两年多都一直插着尿管,腿又不得力,每半月左右就要换一次尿管,都是他和妻子、兄弟或儿子、侄子用轮椅推着上医院;每隔2天左右,他还要为爷爷的尿道口消毒。
他的爷爷今年将满99岁了、父母也是77岁的老人,眼睛视力较差,耳朵也有些聋,身体也逐渐不好。去年春节前,爷爷生病住院期间,他白天要上班,中午还要抽空到医院看望爷爷,晚上到医院照顾老人,在那里给爷爷洗脸、洗脚……有时候回到家后,他觉得浑身疲乏,但第二天还是坚持上班做好自己的工作。看着老人身体逐渐康复,他的心里感到很欣慰。
今年3月,爷爷和父亲去和他们居住,他和妻子每天清早起床的第一件事,就是为老人倒好开水,帮爷爷洗脸、倒尿。给爷爷尿道口消毒、用盐水清洗膀胱、修剪指甲等成了常事。爷爷因年龄大,肠蠕动功能退化,时常遇到大便难解,都是他和他的妻子袋上手套用手指慢慢地从爷爷的肛门中为其抠大便。他们做饭菜时基本是以老人为主,做到煮饭多加水、菜以煮为主。
他时常挂着的话:“善待老人,就是善待自己”。“家有一老,如有一宝”。多年来,他恪尽孝道,侍奉爷爷、父母,善待家人,他不仅是这样说的,更是这样做的,用自己的实际行动诠释着“百善孝为先”的真谛。
他们家四代同堂,他孝敬爷爷和父母,夫妻共勉,兄妹关系融洽,邻里关系和睦,亲戚关系相处很好。身为兄长的他给弟妹们做出了榜样,兄弟姐妹都团结友爱,家庭生活温馨和谐,每年春节全家团聚,其乐融融。20xx年8月,被东川区妇联授予“20xx—20xx年五好文明家庭”称号;20xx年,被东川区林业局评选为“道德模范”。
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一、基本情况
xx县通信分公司营业中心,现有职工8人,其中女职工7人,平均年龄26岁,她们都具有中专及以上学历,是一支年轻化、知识化的通信员工队伍。营业中心作为通信公司的综合营业服务机构,主要担负县城驻地办理装、移机业务、数据信息业务、电报业务、各类电话卡销售及收缴电话费业务,并负责为全县通信客户提供各类通信业务咨询,是通信与客户联系的窗口与纽带。几年来,我们在上级主管部门和各级妇联的领导下,认真贯彻落实争创活动的有关要求,采取多种措施,狠抓争创工作的落实,使营业中心各项工作都有取得了很大成绩,为广大通信客户提供了优质服务,赢得了通信客户的一致好评。并先后被评为“市巾帼建功示范窗口”、“市青年文明号”、“市五一劳动奖状”等市级以上荣誉称号。该中心有2名同志被县妇联授予巾帼建功岗位明星称号,有1名同志被团市委、市通信局授予青年文明工作者。
二、创建情况
“巾帼文明示范岗”创建活动是一项系统工程,是推进精神文明建设的有效途径。创建对内可凝聚人心,振奋精神,推动工作不断上新台阶,对外可为单位赢得良好社会声誉。作为通信企业门面的营业中心如何发挥“半边天”作用,对于提升通信企业形象有着至关重要的影响。对此,局党委高度重视营业中心创建工作,并把创建以“巾帼文明示范岗”为主题的巾帼建功系统活动作为思想政治工作和创建通信企业文化的`一项重要内容。基于对巾帼文明示范岗重要性的认识,我们着眼于创,立足与争,把“巾帼文明示范岗”创建活动作为规范行为,提高素质,塑造企业形象的一项重要举措,列入了重要议事日程。
(一)、加强领导,健全组织制度,夯实基础,为争创活动提供了强有力的保障事迹材料
为使创建活动规范化,按照巾帼文明示范岗条件和要求,我们首先从健全完善领导组织机构入手,分别成立了巾帼文明示范岗创建活动领导小组、妇委会领导小组,妇女儿童领导小组,人口与计划生育领导小组,使中心每名同志都参与到创建活动中去,从而调动了大家的积极性和创造性。同时,为保证争创活动顺利进行,根据巾帼创建活动的意见精神,我们又制定了《营业中心巾帼文明示范岗活动争创方案》,确立了创建活动计划、目标和措施,使整个活动有计划、有步骤地进行。在此基础上,为便于领导们了解情况,我们还加强了档案管理,将创建方案、领导机构、会议记录、活动资料、教育计划、实施情况、两个文明成果等分类归档,健全了创建档案。同时我们还加大了宣传力度,在营业厅悬挂了“文明示范岗”的创建标志,设立创建信箱和创建监督台,主动接受社会监督。通过这些措施,保证了巾帼文明示范岗的活动有条不紊、扎实有效的开展。
(二)、强化思想教育,深化内涵建设,提高了女职工的整体素质事迹材料网
“巾帼文明示范岗”的含金量高不高,关键在于女同志的道德素质修养。为此,在开展巾帼文明示范岗创建活动中,我们把提高女职工整体素质作为创建活动重点。
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事迹材料:
夏远寿,男,1991年出生于湖北省麻城市张家畈镇,他于3月来到公司工作,自入厂以来严格遵守公司的各项规章制度,各方面表现优秀,在机台主手的带领下,夏远寿不断的学习,并加强自我的操作技能。
虽然进厂时间不是很长,但他勤奋好学,很快掌握了操作技能和应变技巧。正是他快速的反映潜力和敏锐的洞察力才使得他在工作中能很好表现。“学似逆水行舟,不进则退”,要求人们务必每一天学习一点点、进步一点点,改变一点点,否则就会倒退,会被淘汰。在竟争如此激烈和十分残酷的社会,只有你比别人先起步,比别人多付出,你才能有立足之地。而目标是行动的方向和驱动力,只有一个明确的目标,人才会有动力。而社会的进步及企业的发展也需要发奋图强、勤奋好学、有想法、抱负和目标的员工。
他虽然操作熟练,但他并没有满足现状,一向用心上进,力求最好。在与其他员工的密切配合下,多次取得了成品率的好成绩。
他处理问题的潜力很强,在工作上各方面的表现都很出色。期望全体员工以他为榜样,努力学习,不断地提升自我的技术,以最快的速度和精湛的技术为公司的更好发展做出自我的贡献。
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作为一名年轻的90后,xxx有着自己的责任心和初心,她于20xx年9月凭借着职场小白身份进入公司,在工作期间不断地丰富自己、提高自己、完善自己。
交房前,面对时间紧任务重的工作,她不慌不乱,仔细确认每一份表单,认真核对每一户业主信息,加班加点梳理项目所有流程,确保资料错误率0%。同时将504户业主档案盒建立完全,便于后期工作的开展。在交房现场,她将所有物料物资及交房礼品整理好,确保物资无丢失。交房后,她仔细核对每一户的档案资料并统一进行归档工作。
对待工作她一贯积极主动,做事细心。除了做好行政后勤的工作外,她曾协调服务中心员工策划业主活动3场,员工内部关怀活动2场,参与人次高达200人,并负责筹备现场所有活动物资。自项目交房至今,完成对外的品宣信息稿的撰写13篇。尽管事务工作繁杂琐碎,她也能做到井然有序地将工作进行下去,展现新一代员工顽强拼搏的精神。
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他担任三分厂生产技术设备室主管,重点对导热油供油温度的稳定性进行调整,使供油温度合格率达加强生产设备管理,2015年生产期间,关键设备完好率99.4%,全部设备完好率99.5%,故障停机率为4.7‰,日常设备检修完成率98.7%,全年重大设备事故为零,以上指标均创下了公司生产以来的最好成绩。他通过积极学习叶轮动平衡技术,带领科室技术员完成了2#蒸汽锅炉引风机动平衡试验,分厂技术人员对该项技术的掌握,意味着引风机和鼓风机的动平衡试验均不再依托外委单位完成。
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1.该员工在平时的医疗服务中,精神面貌好,对待患者态度诚恳,言语得体,从不顶撞患者或家属;对患者或家属的疑问,能详细周到的解释,处处为病人着想,不推诿病人。通过脚踏实地的工作,为科室逐步树立了品牌,数次受到患者点名表扬,如:万科小区患者及家属的表扬,常平镇、樟木头镇患者的书面表扬等。
2.在业务方面,能严格按各项诊疗规章的要求开展工作,通过疗效及服务建立了较稳定的患者群体。工作中遇到疑问能即时向科室领导及医院有关部门请示报告,同时积极开展优质服务,无医疗差错发生。
3.在科室工作方面,服从医院及科室的工作安排,能按时按要求的完成各项工作任务。与同事关系融洽,乐于助人。
4.能很好的遵守劳动纪律,不迟到早退,不擅离岗位。遇到工作需要时,能毫无怨言的加班或延长工作时间。平时积极参加医院各项业务培训、政治学习及义诊等社会公益活动。
5.想方设法发展科室业务,在科室持续发展方面能提出独到的见解和切实可行的方案。能克服目前科室人员紧缺的不利条件及自身专业技术水平有限等困难;在院领导的大力支持及科主任的直接指导下,充分利用医院及科室的先进设备、良好的诊疗环境及强大的品牌效应,积极吸引同行业有专业特长的机构及技术专家来我院,合作开展新业务项目,如:口腔正畸业务、口腔种植业务等,共同开发市场,为医院和科室创造了经济效益和社会效益。
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忆往昔,不知不觉在超声诊断这个岗位上已工作十余载,到本院工作也有5年了,在院领导的关心下,科室主任的指导和培养下,我踏实工作,不断提高业务水平,开拓创新,努力做好本职工作勇挑重担,发挥党员先锋模范用,本年度荣获“优秀共产党员”称号,在平凡的岗位上,续写自己的精彩点滴。
一、爱岗敬业:
作为一个农村贫困家庭的孩子,从小就亲身经历了亲人们看病难,看病贵的困难,所以立志成为一名医生,功夫不负有心人,自我穿上这身洁白的“白大褂”起,就想尽自己所能为亲人们、为广大农村百姓们看好病。在我的心目中,这份工作不仅仅属于我个人的,属于这个大家庭的,属于广大老百姓的,所以我热爱这份工作,更珍惜这份工作。
春夏秋冬,虽然不是每天最先来上班的,但每每都自愿是最后一个下班的,看着远道而来的病人期盼的眼神,我宁愿多加点班也要为其做完检查,把报告及时送达给医师,为病人赢得治疗时间。寒来暑往,深夜里,睡梦中,急促的铃声响起,不管自己有多困多累,也要爬起来,赶赴工作岗位,只因为那里有需要我的地方。而自医德医风整治活动以来,在我内心产生了巨大波澜,深刻明白了,医生这门特殊的职业,不仅仅是要求技术高超,更需要的是忠诚、热心的服务,因此我更注重了检查过程中语言和行为的艺术,检查前的“一声问候”,检查后的“一把帮扶”成了我日常工作不可缺少的部分,赢得了病人的赞许。
有余力,则学问。工作之余,我不去做喝酒打牌之闲事,把时间用在学习上,每天固定用一个小时以上阅读专业书籍或论文,自20xx年至今已有三篇专业论文发表。
二、圣人训,首孝弟:
俗话说:“百善孝为先”,我能拥有今天的.工作和今天的生活,在我心里念念不忘的是父母对我的养育之恩,他们用勤劳的双手,靠卖菜、养猪供我上大学,现在望着他们渐已发白的头发,我知道该我来回报他们的时候了,我会隔三差五地给家里打电话问候,常常利用休息时间去看望老父亲和残疾的哥哥。记得20xx年里,我老父亲在五三五医院做了胃手术,我在手术室外焦急等候了近5个小时,得到重生的老父亲在我的细心照顾下日渐康复。孝让我家庭充满温暖,孝是我心灵的鸡汤,孝是我精神的支柱。
三、泛爱众,而亲仁:
曾经有位智者问徒弟:“怎样才能使一滴水永不干涸? ”徒弟大惑,然后曰:“将它托入掌心”。师父笑曰:“非也、非也.将它投入大海之中啊!”,是啊,水只有在大海中才不会干涸。我们超声科就如一片大海,而我就如其中的一点水,一个人只有在集体中才能发挥自己,一个集体也正因有了我们才生发光芒。我工作的超声科是个积极向上、团结友爱、助人为乐的小集体,在这里工作中我们是同事和上下级关系,我会尊称一声“老师”,向他们请教问题;而在生活中我们是兄弟姐妹,我会叫一声“大姐”,和他们畅谈生活,或者叫一声“妹妹”,为他们指点迷津。在这个集体里工作和生活,我心里充满了“爱”
四、文明守礼:
明礼,是我国基本道德规范之一。是中华民族的优良传统,对于国家而言,它是一个国家文明程度的反映.我国素有“文明之邦”的美称,对于个人来说,它是一个人道德水平、文化修养的外在表现。我现在居住的小区在湖天开发区实验小学对面的老居民区,因为没有物业管理,一度卫生条件很差,为响应怀化市委提出的创建国家级卫生城市和省级文明城市的号召,我常常利用休息时间,将我居住的单元楼梯间来个大扫除,在我的影响下,其它邻里也相互行动起来,自觉自愿来维持小区卫生,现在卫生条件大为改观,我心想也是充满欣慰。
作为一名共产党员,作为一名医务人员,作为一个农民的孩子,我觉得这是些事情都是自己应该做的,父母赋予了我生命,我应该孝敬;单位赋予了我发展的平台,我应该敬业;师者赋予我知识,我应该亲仁;社会赋予我福利,我应该守礼……
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先进典型做为一名银行大堂经理,xxx始终以“一份耕耘、就有一份收获”为工作信条,在大堂经理的工作岗位上以热忱、耐心细致的服务博得了客户的赞誉。具备良好的业务能力,营销能力,组织能力,其中最重要的还是出众的沟通能力,真情服务迎来了丰富的客户资源。以20xx年销售保险业务375万元,高居xxxxx榜首。在飞速发展的今天,发展和竞争成了世界的主题。
特别是在这几年经济危机的影响下,全世界的金融业面临着巨大的压力和挑战,虽然我国及时有效的进行了宏观调控拉动内需,但是对于银行业来说影响也是巨大的。如何才能在强大的竞争中立足,稳中求胜,不断的发展壮大自己,只有更好的做好营销工作,不断的寻找营销项目和合作伙伴,拓宽服务领域,因而保险营销就扮演了一个很重要的角色。随着人均收入和生活水平的不断提高,保险已走向了千家万户,而银行与保险公司的紧密合作不但取得了很好的经济效益成功的实现了双赢,而且方便了客户,市场前景好、发展空间大,因此要进一步的抓住有力时机将保险营销做好,最终实现客户,银行和保险公司“三赢”的丰收局面。
xxx在工作中主要是通过和客户进行良好的交流和沟通,了解客户的需求,从众多的客户中挖掘出真正有实力的优质客户来,进行个性化、亲情化、差别化的服务,从改变客户保险意识和理念着手,让客户接受银行保险产品。
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20xx年7月10日15点10分左右,xx驾驶员小程驾驶出租汽车营运至xx区长营附近,突然车载gps响起,有乘客在xx长营保利嘉园需要出租车,目的地是北京儿研所。驾驶员小程和往常一样抢应成功后按照gps显示的电话号码联系乘客并确认乘客位置。
电话接通后,驾驶员小程还未说话,就听到对方非常急促的声音说:我在保利嘉园小区xx号楼,我们家小孩儿生病了,现在急需去医院,麻烦您能不能快点儿?驾驶员小程一听乘客着急要去医院,那您应该叫一辆999急救车啊!乘客说:999需要半小时,你们出租车5分钟就到,所以您快点儿吧!谢谢您了!驾驶员小程听后对乘客说:那好,您别着急,我马上就到。真的不到5分钟时间,小程师傅就把车停在乘客家的楼下了。
乘客下楼后一边哭一边对程师傅说:我们家小孩儿刚刚2个多月大,现在病的很严重,麻烦您开快一点儿去北京儿研所。程师傅一听孩子病的非常严重,二话没说,以最快速度直奔北京儿研所驶去,大概40分钟左右就赶到了北京儿研所。下车后,程师傅安慰乘客说:您先别着急,您抱着小孩儿在医院大厅等我,然后自己跑到窗口给小孩儿挂号去了,挂完号赶快又去帮着乘客找医生。一个小时过去了,程师傅一直陪着这位乘客,大概又过了半个小时后小孩脱离了危险。程师傅看到小孩没事了,心里也放心了,然后悄悄的离开了医院继续上路运营了。
20xx年7月20日中午,乘客电话联系程师傅说要约一个地位把当时垫付的医药费、挂号费还给程师傅,程师傅说:谢谢您,钱我不要了,就当我和小孩有这个缘分吧!当日下午,乘客再次怀着感激之情拿着写有“热情善良、无私助人、真诚践行北京精神”的锦旗来到了银建总公司,向公司领导叙述了当天的.情况,同时对金建公司能够培养出这么品德优秀的出租汽车驾驶员表示感谢。
小程师傅,是一位28岁从事出租汽车驾驶员职业刚刚3年多的出租汽车驾驶员。在这3年多的时间里,工作表现一向非常突出,从来没有发生过乘客服务投诉和其他违法违纪行为,而且公司经常接到乘客的电话表扬。真的向乘客送的锦旗中写到的,小程师傅确实是一位热情善良、无私助人的小伙子,同时,他也把北京精神中的包容和厚德当做了自己的前进目标和做人准则,他用自己的实际行动践行了北京精神。我们广大出租汽车驾驶员都应该向小程师傅学习,学习他助人为乐的雷锋精神,学习他品德高尚的北京精神。
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感动服务,就是在客户孤助无援时一个善解人意的眼神;焦虑烦燥时一个亲切友好的微笑;迷茫困惑时一个专业切实的建议;就是坚持在平凡的岗位上做不平凡的事情,就是为客户提供超出预期的服务。感动服务不仅是锦上添花,更应是雪中送炭。这是ⅩⅩ支行理财部经理xx的名言。她银行从业八年的经历,六年的时间是在支行大堂从事理财服务工作,她凭借着对招行服务文化的深刻理解,用实际行动诠释着招行的服务理念,始终站在第一线上践行着ⅩⅩ银行“感动服务”的誓言。她就是ⅩⅩ支行大堂经理xx。
一、身先士卒,服务工作从我做起
xx是ⅩⅩ支行大堂经理,营业大厅就是她的阵地。在大厅里,你总会看到她的身影,干练中不失优雅,沉稳中略带恬静,她常用微笑来化解客户的不满和抱怨,用专业而简洁的话语解答客户的疑难。多年的从业经验历练了她的稳重和专业,客户因此信赖她,同事因此依赖她。
ⅩⅩ支行是沈阳分行客户量、业务量均大的网点之一,拥有一卡通客户25.3万户,对公结算客户2200多户。营业厅客流高峰时每天客户量达到3000人次;每天为客户提供着150公斤矿泉水、40公斤咖啡、40公斤牛奶……而作为支行理财服务部经理的她,每天往来于大厅、贵宾室的客户之间,每天步行的劳动量相当于踢半场球赛,每天说话相当于两个职业教师的正常讲话量。如此繁重的工作量,却没有降低服务质量,ⅩⅩ年,她连续三个月被分行评选为“微笑大使”,累计受到客户口头和书面表扬20余次。
她常常会在与客户的交往中建立如亲人一般的深厚感情,客户李女士便是其中的一位。李女士子女均在国外,她与丈夫和八十多岁的婆婆在一起生活。起初是由于李女士有一些外币方面的业务常常来行咨询,她常会给客户提供一些专业合理的理财建议,一来二去便熟悉起来,李女士的一些资金也因此陆续转入招行。一次李女士婆婆原来的住房由于停租想要给电话办理停机保号业务,李女士向她咨询这个业务如何办理,见客户要照顾年迈的婆婆,便主动利用休息时间到网通公司为客户顺利办理了此项业务。还有一次李女士的丈夫在丹东出差时突发心脏病,被安排在当地医院休养,李女士想去看丈夫可是婆婆又无人照顾,一时间心急如焚。当xx了解到客户的难处后立即帮客户雇了一个保姆,李女士才得以以最快时间去看望丈夫。帮助客户解决了后顾之忧,李女士全家人都非常感动。很多人问只是一个与她非亲非故的客户,她所做的这些都不是她份内的事情,何苦这么操心?她却说为客户持久的关怀不仅仅是在业务方面,如果我们能够为客户提供超出预期的服务,让我们的行动感动客户,客户对招行的忠诚度就会越高。现在,李女士已经成为我行私人银行客户,她已经把招行的工作人员当成她的孩子一样信赖。
二、网点创赢,服务营销创佳绩
年初,支行信用卡推广遇到了瓶径,总行统计口径改为接新户统计,如何迅速实现市场开拓,确保全年信用卡指标的完成?在主管行长的带领下,迅速转变营销思路,积极开拓认同卡市场,xx与服务部员工深入到抚顺各大保险公司进行宣讲,深入沈阳市内的保险公司进行现场营销,多少个休息日,她都和同事们都战斗在营销的第一线。为了让部门同事能多休息,好多保险公司都是她一个人提着笔记本电脑,利用保险公司例会间隔进行宣传。在她和部门同事的努力下,ⅩⅩ支行在九月末顺利完成全年任务指标,全年新发卡9500余张。很多营销工作她不仅为同事提供业务知识、营销技巧等方面的培训,她总是身先士卒,为同事做出典范。
三、追求卓越,中银协检查再创佳绩
ⅩⅩ支行是一个先进的集体,曾多次被总行授予“先进集体”荣誉称号;多次被辽宁省银行同业协会授予“辽宁省银行业最佳经营管理单位”、“辽宁省十佳储蓄窗口”荣誉称号;多次被辽宁省妇联授予“巾帼建功文明示范岗”荣誉称号;多次荣获“全国创建文明行业先进单位”荣誉称号;连年被评为“服务优胜单位”,多次荣获辽宁省银行业百家金牌服务单位称号。
ⅩⅩ年,在感动服务活动中,ⅩⅩ支行迎来了国银行业优质文明服务示范单位的竞赛活动。今年10月份,作为参检的六家支行之一,ⅩⅩ支行迎来了中国银行业文明服务示范单位检查小组的检查,为了顺利通过中银协的评比,争取好成绩,她翻阅整理了大量的资料,结合实际工作整理了30余万字的材料。当分门别类地向检查组全部呈现时,检查组被招行日常服务扎实有效所折服,支行顺利通过了检查。在日常工作中,她以“润物细无声”的引导方式将招行的服务文化渗透到每一名员工的心里,向员工灌输先进的服务理念和技巧,规范员工服务行为,提升客户经理服务水准,在员工眼里她就像一位难得的良师益友。她不仅与员工克服工作中的困难,还让每个人在工作中吸取经验和教训,让大家共同成长和进步。尽管每天的客户压力都十分大,但xx带领的理财服务部永远充满着生机与活力。这就是个人魅力带来的巨大团队力量。
四、服务奥林匹克运动会,感动服务展风采
“合抱之木,生于毫末,九层之台,起于累土”,她一贯倡导服务的连续相、系统性和创新性。奥林匹克运动会期间,ⅩⅩ支行作为三家服务招行服务延时单位,不仅承担着为奥林匹克运动会来宾提供服务的工作,也肩负着展示招行优质服务的重任。
为了带领全行员工将服务工作提升到一个“更高、更快、更好”的层次,给各国来宾提升方便、高效、快捷的服务,xx想了很多办法。她改进了营业环境,所有的设施均配备了中英文说明;率先在全行推出了“残疾人服务通道”;组织全体员工利用晨晚会时间学习手语,方便残疾人办理业务;奥林匹克运动会期间,她带领部门全体员工参加英语口语培训,由支行有海外经历的员工做老师,两个月的时间,理财服务部员工人人都能独立使用英语接待外籍客户;同时她还认真调研了周边的中银所能受理的外币业务种类,制作了精美的中英文对照的网点服务路线图,以供不时之需。
奥林匹克运动会服务期间她总是冲锋在前,亲自接待外国客户,为外国客户开辟“一站式”服务通道。ⅩⅩ支行累计接待外国客户百余人次,无一例客户投诉,招行的服务受到了外籍人士的称赞和好评。她说“奥林匹克运动会对于我们银行来说也是一次难得的机遇与挑战,只有不断自省,不断进步,不断创新才能为我们赢得发展的机遇”。
五、开拓创新,服务工作树灵魂,
ⅩⅩ支行的服务文化中,创新,是最重要的特色,创新,是服务的灵魂。为了能集思广益、改进目前不适应市场和客户需求的`地方,ⅩⅩ支行通过鼓励员工提出合理化建议的方法积极创新,创新服务工作方法、内容、手段和业务操作流程,使员工能针对服务工作畅所欲言,对整体服务质量的提高起到了很好的促进作用。作为服务在第一线的工作人员,她多次向分支行给出合理化创新建议,多项建议被支行采纳,其中关于电话营销的合理化建议还荣获沈阳分行三等奖。
ⅩⅩ年也是ⅩⅩ支行的服务创新之年,这一年,ⅩⅩ支行在客户经理管理方面不断创新,推出公私客户经理联动走访制度、客户资料查询查复制度,对于客户资料保管和客户经理管理方面起到了积极的推动作用。ⅩⅩ支行还完善了金葵花维护管理办法,xx执笔起草了支行维护流程,确立了客户经理对应营销小组,从客户开发、后续跟踪维护等进行流程化管理。为支行金葵花维护奠定了基础。
正是在这样十年如一日的服务中,正是在这样真诚、勤奋的服务中,正是一个又一个像她一样的员工,为ⅩⅩ支行赢得了客户的信任和尊重,同时也得到了客户的回报和社会的认同,收获了累累硕果。
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小萍,年月出生,年高中毕业后来到胜利公路站当了一名普通的养路女工,每天与砂石、泥土为伴,晴天一身汗,雨天一身泥。从事公路养护工作的十二年,是她一生中最宝贵的青春年华,而她却毫无保留的奉献给了她所钟爱的公路养护事业。
公路养护是一项非常辛苦的工作,晴天是灰尘满面,夏天是蚊虫叮咬浑身是汗,雨天毫无遮挡,一年到头脸朝黄土背朝天,可她从不向困难低头,凭着一颗赤诚的奉献精神,顽强地追求着自已的事业,在养护工作中,她虚心好学,在实践中不断探索,提高养护水平,养路工作中最苦最累的活莫过于打路肩草和攒料堆了,这对男同志来说都是挺困难的活,让一个刚参加工作的女同志来干,难度可想而知,可她有股不服输的劲,每次分配工作都要求到最累最艰苦的地方去干,她说我要把自己练成一名合格的养路工人,每天工作下来,她的手磨出泡,泡又磨出了血,最后双手结了一层厚厚的老茧,而她从没有叫过一声苦,每次分配的任务她总是最先完成,经过岁月的磨炼,使她从一个天真无邪的小丫头变成了一个精明能干的女养路工。
养路的活不仅仅是力气活,而且同样也需要文化,需要技术和经验,小萍认识到了这一点,她觉得自己业务水平低、经验少,恐怕自己掌握不了养护技术,跟不上时代的发展,她就坚持自学养护知识,积极参加站举办的养护技术培训班,提高自己的养护水平,她边干边学,把理论同实践结合起来学习,遇有养护中出现的难题,总是虚心向年长的同志请教,由于她的虚心好学,很快她就掌握了养护生产技术知识,在站举办的养护知识培训班中,连续几年取得第一的好成绩,她对自己要求严格,从不满足现状,在工作中继续努力学习,总是很快就能掌握新的知识,她的吃苦耐劳的精神,使她锻炼成了能文能武的养路骨干,多年的养护经验使她在去年农场公路改革养路员工竞聘中脱颖而出,以总分第一的好成绩,被公路站聘为养路工。
“路是养路工的脸面、管好路、养好路是养路工人的天职,既然拿起了养护这把锹,就要干出点样子来”小萍在工作中常常这样提醒自己,做为一名女养路工付出的总是要比男同志多,加班加点,早出晚归是常有的事,而养护中最怕出现的就是雪阻、翻浆和水毁,在某年由于春季几场春雨较大,加之管养路段路基基础薄弱,公路站管养省道饶抚公路多处出现翻浆,部分路段出现阻塞交通现象,为及时保通养护班分成几个小组多处进行抢修,小萍同志主动要求带一组人到最翻浆最严重的地方去,为及时完成工作,她带领全组早点上路,中午吃在路上,饿了啃几口馒头,渴了喝几口凉水,晚上顶着星星回家,不怕天热和蚊虫叮咬,不顾满身泥土,一米一米地把翻浆淤泥挖出,把石块填到坑内,在她忘我的奉献精神的鼓舞下,员工们干劲倍增,只用了天的时间就圆满的完成了饶抚公路公里处严重翻浆路段的治理工作,在这天里,她义务献工近个小时,使这段路好路率水平年底达到历年最好水平,为争创“”级站打下了良好的基础。
无论是在工作还是生活中,女养路工注定是要比男同志付出的多。但无论是干哪样,小萍同志就认准一个死理,“干一行就要爱一行,干什么都要干出个样来”,由于小萍同志的爱人是公路站的平地机手,夏季繁忙时平地机出外施工,一个月难得回来一趟,照顾孩子的重担就全部落在了她一个人的身上,为了不影响孩子上学,她总是早上早早起床,为孩子做好饭,然后再去上班,遇到抢险任务时,就只好把孩子送到老公公、老婆婆那里,而老公公、老婆婆家还有一个九十多岁的老奶奶需要照顾,最忙的时候,工作起来和孩子半个多月都难得见上一面,总是忙了工作顾不了家,无法好好照顾女儿的饮食起居,无法在老人面前尽孝,提起家庭,小萍总是一脸的愧疚,因为为了工作,她欠家里的实在是太多了。
小萍同志爱路如命,爱班如家,对年轻同志更是情同手足,对有些刚参加工作的同志不安心养护工作,她总是苦口婆心的开导,对不熟悉业务的,她总是热心的把自己的经验传授,在工作中她尽量把轻的活让给年轻的同志,她说她忘不了她是怎么样在老同志的帮助下成长为一名合格的养路工的,她要让这些新同志感受到道班大家庭的温暖,使她们尽快的成长起来,对于老同志她也关怀备至,每次总是把最累、最苦的活留给自己,对完不成任务,她总是积极帮助,据统计,小萍同志几年来除保质保量完成自已负责路段的养护工作外,帮助其它女工打路边草约多公里,抟料堆约多公里,铺垫坑槽近5平米。为公路养护工作做出了贡献。
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xxx,女,现年50岁,20xx年8月从东方南北文武学校调任安正学校,担任后勤处总务主任,主要负责财务、食堂、水电维修和后勤清洁卫生等工作。
该同志思想纯正,品德高尚,正直无私,具有很强的职业道德。她工作上不怕苦累,有很强的奉献精神,特别是他的服从意识和执行力在我们综合部是出了名的,“坚决服从,不讲借口,马上去做”是该同志的工作作风,也已成为了安正学校综合部员工的工作作风,并已被正式写入了安正学校综合部誓词。
她对工作的扎实程度可从以下几个片断体现出来:
一是“口勤”,每天早晨,她把当天要做的主要工作安排到每个员工,明确任务,提出要求,并利用午会和每周例会进行总结,所有工作安排得井井有条,计划性周密,具有很强的指导性。
二是“手勤”。凡安排员工所做的事情,她都要亲自检查考核,更难能可贵的是亲力亲为,员工感到吃力、认为有困难难以完成的,她都主动协助去做。如亲自下土菜馆助厨,到食堂为学生打饭,为食堂员工顶班等。
三是“脚勤”。巡视、检查,实地了解情况是该同志一贯的工作之风,对学校校产、维修以及卫生等情况她都了如指掌,如数家珍,任何问题都胸中有数,是一个名副其实的、精明的红管家。
一期来,她正是凭着这种脚踏实地的精神和对工作的满腔热情,赢得了所有员工的拥戴和钦佩,赢得了董事会和学校领导的信任和肯定。
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幸福是什么?有人说腰缠万贯是幸福;有人说身体健康是幸福;有人说衣食无忧是幸福;还有人说事业辉煌是幸福。而我想说,家庭的美满温馨才是幸福!
我的家在因民镇小水井村,我是一名普通的家庭妇女,拥有着一个幸福的四口之家。我的家庭没有什么轰轰烈烈的事迹,但全家人用自己的勤劳、朴实和宽容守护着最真实的幸福,享受着最舒心的生活。一直以来,夫妻共同努力,建立起了一个和谐美满的家庭。丈夫爱岗敬业,孩子懂事好学,公公勤劳善良,受到了乡邻们的一致称赞和好评。
身为人妻、人母和人媳,我一直坚持着中国传统妇女的朴素、孝顺和勤劳,尽心尽力地做好一切,照顾好老人和孩子,关心体贴丈夫。希望能够通过自己的努力,给予家人最无微不至的关怀,让我的家庭变得更加温暖。为了让丈夫能安心工作,平日里,我会主动打理大大小小的家务,同时协助丈夫管理好村卫生室。每逢病人多时,往往从早忙到晚,虽然劳累但因为拥有一个温暖而幸福的家庭让我倍感欣慰。孝敬老人长辈是家庭和谐的重要因素,对于家里的老人长辈我都能尽责尽孝,每当看到老人如同孩子般童真的笑脸,心里如同吃了蜜糖一样的甜。只要为了这个家庭,为了老人和孩子能幸福快乐,我付出什么都在所不惜,心甘情愿。作为一名农村妇女,我主张主动依靠自己的辛勤劳动、合作进取来共同发家致富。我的丈夫是一名乡村医生,并在乡镇扶贫单位打工,工作非常积极努力,严肃、敬业、奉献是群众对他的评价。由于工作比较繁忙,丈夫照顾家庭的精力相对较少,但我并不埋怨他,看到丈夫为群众办实事,我的心里也非常骄傲,心里更多的是一种喜悦和幸福。对于丈夫的工作,我觉得更多的是理解和支持,为丈夫能够有机会为村民服务而感到荣幸,希望我的支持能成为他努力工作的动力,也希望我的默默付出,能使得他把工作做得更优秀、实在。虽然丈夫工作繁忙,但只要有空在家,都会承担起丈夫在家应承担的责任,对于孝敬老人、教育孩子等大事小事,他总会主动与我商量,互相配合,我们很少因生活琐事而吵架,两人相处得非常融洽。
我们育有一子,说起孩子,丈夫总是满面笑容。孩子非常听话懂事,孝顺。乡邻们有时会问起关于如何教育孩子的问题,我觉得言传身教,做好行动表率非常重要,与其说教孩子十句,不如父母认认真真做一件。而且任何事情只有我们当父母的做到了,才有资格要求孩子。所以平时哪怕再苦再累,也不要在孩子们面前表现出来,争取做到任劳任怨、勤俭持家、肯于吃苦以及尊老爱幼,给孩子做个好榜样,让其养成良好的'品德。教育孩子要付出许多,但是也可以获得许多幸福。
幸福美满家庭的建立离不开和乡邻们的和睦相处。在对待邻里关系上,我们全家人都一直坚持着“邻里关系亲如弟兄,情同手足”的理念,邻居家只要谁有了困难,只要知道的,就一定会伸出友爱之手,主动去帮助大家,为大家排忧解难,只有大家都幸福了,才是真正的幸福。
“家和万事兴”,一个和睦的家庭,之所以和睦,归根结底就是“真诚待人、和睦相处、互敬互爱”。相识是一种缘份,而能在同一屋檐下共度一生,则是上辈子修来的福气,所以应该经常告慰自己要懂得知足常乐,善待自己与家人。
我们是世间最平凡的儿女,最简单的父母,我们家庭的每一位成员都有一颗平凡的爱心,我们互帮互助,互敬互爱,用自己最真诚的方式携手走过了人生的风风雨雨,用各自的爱心构建了一个令人羡慕的最美家庭,因为有爱,所以幸福。
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xx,作为建行xx分行营业部大堂经理,1994年进入建行xx分行。有着小梦想,做着平凡事。大堂经理是xx的工作。作为联系银行和客户之间的纽带,每一天,她微笑着迎候每一位客户;每一天,她认真地做好每一件琐事。在她看来,每个人,只要能诚恳尽职,做自己喜爱的事。在使别人得到愉悦的同时,也让自己变成一个具有魅力的人,这就是一种精彩,人生的精彩。
这样说来,道理好象很简单,其实,天长日久,坚持做到,并不容易。
她不是最靓丽的,但她的服务是最有特色的
工作中,她喜欢用一句话来鼓励自己:注重生命的长度,银行大堂经理事迹更要注重生命的亮度。生命的亮度从何而来?她知道,与许多同事相比,她不漂亮,不显眼。但,先天不足后天补。她可以用特色的精细化服务来打动客户的心。
举个工作中的小例子:
记得,那是一个星期三的下午,营业时间早已结束。这时,保安带来一位阿姨,50多岁,神色焦急。
阿姨,有什么可以帮您吗?
刚才在公交车上她的皮夹子被偷了,里面的卡上有一大笔钱,是房款。
阿姨别急,她们可以通过电话银行挂失
按照操作流程,她迅速办好口头挂失手续,嘱咐她明天带着身份证过来,补卡。一路,将阿姨送出门外。彼时,天色已黑,她宽慰:阿姨,不用急。路上小心。
第二天,阿姨依约而来,她一边操作业务,一边和阿姨聊起了家常,阿姨说,银行客户经理事迹快过年了,想给三岁的小孙子买点东西,不知送啥好?实物金,即可以佩戴,又有保值功能。
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这个好,这个好。
在一来一往中,阿姨认准了她,不管办理什么业务,都要到她这里,还陆陆续续把钱存进来,成为她行的高端客户。每次来网点,阿姨总会亲切的说:你办事,她放心又踏实。只是轻轻的这么一句话,却是对她工作的肯定。这样的小故事,不胜枚举。却启发她,做好服务是根本,服务是营销的过程,营销是服务的结果。20xx年全年她贵宾客户贡献度近30%,业务分流率达76%,自助设备使用增长率提高2个百分点。
如果,大海是浪花的岗位;银行服务事迹蓝天是白云的岗位;那么,大堂就是她的岗位。
每天早晨,她会提前到位,做好心理管理,做好工前准备;巡视大堂时,甜美的微笑,温馨的话语,亲切的问候,她主动识别引导分流客户,提高工作效率;工作中,处理异议,团队配合,引荐挖掘,她满足客户即时和潜在的需求。李姐,方姨,陈总一位位客户她迎进门,成为她的好客户。
营业部的徐主任,曾经问她一个问题:为什么你的客户可以拿你当朋友,又很尊敬你?她有点小得意,道出了缘由:她的服务是标准的,温情的细致的,但她不会把自己放得很低来讨好客户。她会让她的客户感觉,她的职业是尊贵的,享有银行的服务是幸福的,银行员工事迹他们有她这样的朋友是自豪的。
她不是最聪慧的,但她的知识是最专业全面的
她不是全日制大学生,但她谨记长辈的一句话:技多不压身。这几年,反假证,保险证,会计证,中级理财资格常培第一期大堂经理培训班。20xx年到20xx年,她完成了专科学业,20xx年到20xx年,本科顺利毕业。通过不间断学习,扎实的理论基础,丰富的实践经验,同事戏称她为百宝书。
不懂的,问xx。同事笑言。不管是对公业务还是对私业务,她都了如指掌。
小徐,这段时间,她的帐户金要不要走掉一些,落袋为安?客户也爱找她,喜欢听听她的见解。每当,分行推出一种新的业务、银行服务标兵事迹新的产品时,她都进行认真地学习。涉及业务操作的,都亲手进行尝试一次,了解该业务、产品的所有功能。自己无法操作、使用的,也要把产品知识学个透彻,尽量为客户提供准确的、详尽的咨询服务。平时,她还抓住一切空闲时间学习相关的业务知识、法律法规、财务知识以及与国家相关的金融政策,广泛吸纳各类经济金融讯息。她的一本笔记本上,密密麻麻记满了相关知识点,她不断充实自己,从而使自身的含金量得到了有效提高,工作中如鱼得水,营销能力和大堂管理能力不断提升。当然,经验不能当宝藏。在晨会上,她向同事传授和分享她的服务经验和专业知识,协助网点主任管理和纠正同事的规范服务,共同提高。
学有所成,专业,让她的客户信服她;笃志进学,专业,让她的同事仿效她。20xx年个人业绩节节攀升,全年共吸收存款3500多万,贷记卡245张,目标客户185户,基金定投160户,电子银行475户。
她不是最能言善辩的,但她是最负责任心的
她们营业部是分行业务量最大、业务种类最多、业务最忙的一个网点,银行青年岗位能手事迹材料面对着形形色色的客户,稍不留意,一个细节上的疏漏,就会影响银行的声誉、形象和威信。
有一个发生在她身边的小插曲。
今年的某一天,她在大堂巡视,发现一位客户急匆匆,一边掏出手机,一边准备办理转帐业务,上前一问,客户答,收到退购车税的短信,对方要求先汇2千元。她分析,相劝。一开始,客户用怀疑的眼光注视着她,执意要汇款,仿佛她堵了他的财路。她继续把事件分析透彻,告知他:这种短信以普通手机形式发送,并不以专业机构的名义来发送,本身就是问题。客户听了半信半疑。她建议客户问清楚,等对方第二次打电话来。结果,银行员工感人事迹对方一听客户心生疑虑,话说到一半就挂断了。客户心有余悸,连连感谢。多问一句,为客户避免了一起钱财损失。
服务永无止境。
服务讲特色,营销讲技巧,工作讲方式,说话讲艺术,办事讲效率成为她追求的五大特色服务。为此,她自备了一个小的记事本,主动记录下客户的通讯方式,每当有新的理财产品推出,逐一联系客户,将服务和营销延续到柜台外。对有生意往来的客户,来个温馨小提示,适身处地建议巨额流动资金转存通知存款。对新的理财方案,随时回访,注意客户的意见建议的收集和反馈,寻找客户最满意和最不满意点,有效提高客户对服务感受的愉悦程度。在客户生日或节日,客户会意外收到一份温馨的贺卡或一句真诚的电话祝福。因人而异的服务小故事暖人心,提升了客户的幸福指数,提升了建行的美誉度。在营业部发放的《客户满意度调查问卷》上,客户的溢美之词跃然纸上。
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他没有惊天动地的壮举,但他有脚踏实地的心态和爱岗敬业的工匠精神。没错,他叫xxx,出生于广东清远,性格文质彬彬,从事车间高绞岗位,20xx年4月入职至今在粤佳信公司眨眼间就度过了4个年头,他一直默默地以实际行动在工作中发挥模范作用。
他为人,勤勤恳恳,任劳任怨,兢兢业业,就是这么一个看起来如此普通,诚实善良的人,但总是无私奉献作为他的座右铭,他积极,乐于奉献,一切都可以站在别人的角度,因为工作的特殊性质,他的工作时间不规律,公司订单紧急,领导“一声令下”,他任劳任怨服从公司安排,加班加点,从无怨言,坚决服从公司安排,确保订单能够准时交付到客户手上。
你以为这就完了?他不仅能够确保自己岗位上的各项工序能够正常运转,还能无私的协助其他同事完成工作,确保产线能够顺利运转,同时保证了质量的稳定性,是车间领导的左膀右臂。
作为一名老员工,他时刻用高标准去要求自己做好每一项工序,为公司贡献自己一份微小的力量,同时不断加强自身的岗位技能,xxx说:“今年的目标,继续争取20xx年再夺优秀员工奖。”
在这个任何人的努力都会被看到的时代,所有为打造优质服务而付出的坚持与心血都值得表彰与奖励,20xx年新的征程,让我们继续努力,谱写新的篇章!
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工作中的他自觉践行社会主义荣辱观,模范遵守工作中的道德规范、恪尽职守。在领导心目中,他吃苦、虚心、诚实肯干;在同事眼中,他热情、温和、真诚待人。
一、爱岗敬业,尽职尽责,扎实工作
勇于面对困难,发扬了财务人员严谨敬业的精神。他以谨慎和高度负责的态度,对待每一个前来财务办理业务的人员。他对自己更是严格要求,不仅加强对新业务知识的学习和运用,同时在规定的时间内高质量地完成了各类会计报表编制和报送工作。尤其在上年度财务决算工作中更是克服了集团公司新旧准则并行、合并范围变化、会计报表转换等诸多因素带来的困难,经常加班加点,圆满出色完成了财务决算工作。
在做好日常核算与报表编报工作的同时,还利用能够熟练运用财务软件开发、设计管理报表的优势,不断提高本单位财务信息化水平。改善了原来开发的账务系统软件进而大大的提高了工作效率和质量。在财务工作方面,他总是建设性地提出相关修改和完善的建议,积极分享报表编制和软件操作的技巧,帮助本单位同事提高了自己的业务水平。他的爱岗敬业精神和尽职尽责的工作态度赢得了本单位上下一致认可。
二、无私贡献、乐于助人,团结同事
对于一个优秀的财务人员而言,敬业忠诚的道德素质、严谨认真的工作态度、扎实全面的业务知识固然非常重要,但更重要的是在工作中、生活中要有无私贡献、乐于助人的品德和团结同事的精神。
每到月底财务科都要进行全矿员工工资录入工作,录入工作繁琐而且工作量大,加上有些时候工资批回时间后延,为了保证我矿员工工资及时无误发放,总会放弃下班回家的机会连夜录入工资,同时经常放弃周末休息时间分配工资,为月底编制财务报表的顺利进行提供了保证。
在从事差旅费、工伤伙补报销期间,严格按照矿报销管理制度执行,不徇私情,严格把好资金口,规范报销手续,认真审验原始票据,有效的杜绝了不合理业务的发生。在办理员工工伤伙补时他看到有些前来报销工伤伙补的员工、家属,因为身体残疾、年迈行动不便,于是在开据凭证后,替代他们领取伙补支票,并且利用中午休息时间帮助他们到银行领取伙补费。有些第一次来财务办理报销差旅费、培训费的员工不了解报销流程和报销制度,总会耐心细致的为他们讲解报销流程和需要遵守的.报销制度,受到了前来办理业务员工的广泛好评。
有一次在下班途中,我单位员工意外与对面驶来的轿车发生刮蹭,当时这名员工摔倒在地,跑过去问明情况将其搀扶送到医院,并且通知家属,为其办理挂号、身体检查等手续,在其家属来到医院安顿好后才离去。在这位同事在家养伤期间,他利用下班时间前去探望,并且承担起这位同事在单位的业务,保证了单位相关业务的顺利进行。
回首在财务科的工作和生活,他爱岗敬业,尽职尽责;他深入研究,积极探索;他无私奉献,争创一流;他乐于助人,团结同事。在他身上体现了优秀财务员工的综合素质和文明员工的良好道德风范。
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没有什么豪言壮语没有什么惊天动地英雄事迹一名普普通通企业员工所做一切都平平凡凡工作然而那瘦黑脸庞饱经风霜、披肝沥胆最好佐证那朴实装束对工作任劳任怨、一丝不苟真实写照。
一心扑在工作上
自从1996年来到xxx公司那一天开始就把自己交给了公司打破了自己生物钟白天从事营销工作晚上兼管值班工作没有节假日工作不分白日昼夜一年三百六十五个日日夜夜都战斗在工作第一线
从不把自己看着一名打工仔而企业地地道道主人把自己命运和企业生存和发展紧紧捆在一起只要认为对于企业有利都总积极主动去做货场清洁卫生不要分文报酬天天主动打扫说“其同志较远我离家较近我作为一名老同志应该多替们做点事”平时看到货场里哪里商品堆码得不整齐总要及时堆码好遇到较重东西还要和颜悦色请人协助因此我们不论什么时候到xxx公司货场看到都整齐洁净货场这不能不说与这种强烈主人翁精神有关
这种强烈事业心和责任感使一走上工作岗位就忘记了一切哪怕亲情也得让路XX年8月2日对于说一个非常特殊日子——爱妻生日然而xx高速公路b17标xx路段公司通过投标取得新客户这一天第一个交货日领导安排送货为了取信于客户开辟新业务只字未提爱妻生日欣然接受了交货任务在送货途中由于送货车一个载重45吨大卡车到乌扬路又窄又烂小桥又多克服了诸多困难经过艰辛工作按照客户要求及时准确无误地完成了交货任务一直到晚上八点才返家全天颗粒未进这时才感到肌肠淋漉然而,家人还在耐心地等待着归来共庆爱妻生日先进事迹集团公司所有员工无不为这种为了工作舍小家为大家精神所感动
勇挑重担
总以“老骥伏枥志在千里”气度浑身有使不完劲工作从不拣轻怕重勇挑重担为领导分忧
所在xx公司成天就和xx材料打交道不送货交货就接货押货押运货物风餐露宿忍饥挨饿常有事只要听说总抢在先跑在前主动承担繁重任务并且每次不论有多大困难也不论有多大阻力总以百折不挠毅力以艰苦卓绝精神顺利完成任务
去年八月一天押运一台装有50吨钢材货车到xxx七标xx工地由于下雨路滑路况狭窄货车不能运达目地只身一人处异乡餐不能进夜不能寐没有退却也没有向领导叫苦而积极向困难挑战主动想办法一边联系接货方说明情况请求谅解并表示将一定想法送达目地又一边踏着泥泞山路联系车辆中转组织人员上下车中转经过一天一夜劳苦奔波终于完成了押运、交货任务客户看到满身泥泞感动不已
去年9月公司为了把货场打扮得美观规范树立良好企业形象需搭建规范型材货架和其员工一道挤出工作空闲时间顶着35度以上列日高温清理了50平方米货场然后又自己动手灌注水泥地基施工中不论重体力还其活总踊跃参加时时处处抢先实干两天共清理转运出原货场堆放糟钢、角钢、钢管及石条6吨多弃土4吨多为企业节约临时工开支500多元
建言献策
不仅工作积极肯干勇挑重担而且善于以主人翁姿态关注企业经营与管理关注着企业生存和发展用自己一言一行捍卫着企业声誉维护着企业形象并积极主动向企业建言献策全年累计为企业提出合理化建议15条为企业节约开支和创造效益上万元
XX年上半年xxx公司xx厂技改工程需要从xx拆回刨毛机、劈半锯组织上安排了到了xx厂后脱下外衣拿起二锤开始了紧张工作尽管汗水湿透了衣服双手也打起了血泡没有丢下仍然一锤一锤地敲打着水泥座拆完后和大伙一块找来钢管、圆棒把刨毛机从屠场安全地移到了空坝再支起葫芦架准备把刨毛机从地上吊到车上由于机身大、位置宽费了九牛二虎之力也无计于事这时人们犯难了!有说“叫家里喊个吊车来吊”有说“明天再来”只有非常冷静一人走到大门口看看地形又叫驾驶员把车开到大门口高兴地说“有了”随即指挥着大伙利用大门口坡度用木棒或钢管在车上搭牢再用圆木垫着刨毛机轻松地将刨毛机推上了车在返回途中又电话告诉公司在家同志“到河坝拉一吨沙准备下车”返回xx厂又指挥着货车往河沙里慢慢地翻刨毛机安全轻松地落到了河沙里在场同事们无不竖起大拇指“今天要不我们肯定要去请吊车为企业节约了千多元”
“风雨飘摇日月流肝胆相照十几秋员工企业似鱼水壮我威旺志未酬”就这样一个人时时刻刻想着企业一言一行都维护着企业不仅如此也一个感情丰富人不论内部员工还客户总和蔼可亲笑脸相迎还善于乐于助人关心同志于同志们都尊敬地称呼为“x老师”
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