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好心情说说专题汇总 心情不好怎么办

励志的句子

线上活动投票策划书 篇1

一、活动背景

清明节是我国人民悼念逝者、寄托哀思、缅怀先人的传统节日。每年清明,我们都要深情缅怀为维护国家尊严、争取民族独立解放、国家繁荣昌盛和人民自由幸福而英勇献身的无数英烈。开展“网上祭英烈”网上公祭活动,是网络时代弘扬民族精神、祭奠民族英烈的'新方式,可以充分发挥网络不受时间、空间限制的优点,最大限度地满足全院学生的参与愿望。大家通过网络可以向民族先烈致敬,缅怀他们的英雄业绩,铭记中华民族遭受的苦难和抗争历程,珍惜今天来之不易的和平生活。

二、活动目的及意义

1、进一步培育和践行社会主义核心价值观;

2、引导大学生慎终追远、缅怀先辈,铭记革命先烈光荣事迹,珍惜今天幸福生活;

3、激励大学生继承先烈遗志,珍惜幸福生活;

4、弘扬爱国主义精神,传承中华民族传统文化;

5、更好地认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统;

6、增进爱党、爱国、爱社会主义情感

三、活动对象:

xx学车辆学院全体同学

四、活动时间:

20xx年4月23日到24日

五、活动地点:

网上活动

六、活动内容

通过微信和微博两个平台,让更多同学参与其中,用自己的方式表达对革命先烈的敬意。

线上活动投票策划书 篇2

为进一步优化在线教学各项工作,推广在线教学工作中的特色亮点和实践经验,促进各教研组间互相学习,发扬宣传在线教学克难创智精神,现开展“在线教学”优秀案例评选活动,特制定活动方案如下:

一、参加对象

所有参与在线教学的任课教师

二、案例主题

(一)案例主题

努力构建优质而温暖的在线教学

(二)具体选题

1. 提升在线教学质量。如创造性地运用好“空中课堂”“名师辅导”等平台资源,形成有效的教学模式;

2.充分保障毕业班工作。关注初三教学质量,精准推送作业和辅导资源,开展个别化教学和辅导 等。

3.推进数字化转型,加强因材施教。积极推进线上教学的应用探索,实践过程中及时总结,提出更好的教学样态;充分发挥“教学助手”功能,通过录屏加大资源支持;创造性地探索数字化作业辅导功能,探索在线作业“布置-提交-批改-反馈”机制,通过个性化靶向推送和辅导解析,精准分析学情与改进教学等。

4.提高在线作业效能。如优化在线作业管理和监测办法;建设在线作业资源,设计分层、弹性和个性化作业等。

5.探索教研助力在线教学。如形成有效的在线教学教研活动机制,通过常态化的线上巡课、线上教研等教研支持,关注教学趣味性问题设计,更好地设置教学目标,不断优化教与学过程,持续助力教师专业发展等。

三、上交时间

在线教学期间,随时上交。

四、材料要求

(一)提交材料

每个教研组至少推荐 1 篇在线教学优秀案例,每篇案例需提供至少 2 张相关照片。

(二)具体要求

1.内容:选择具体一个点,高度聚焦,精准切入,讲透讲细,突出创新举措、工作成效和数据佐证,用精准的语言提炼描述。切忌内容浅,不够深入;切忌内容大而全,不够聚焦;切忌将常规工作情况作为案例,缺乏新意。

2.标题与字数:标题简明、反映案例主题;正文字数在 1500 字以内。

3.格式:文章格式提供 word 版本;照片精度尽量为 300dpi 以上。

线上活动投票策划书 篇3

线上教育教学工作从x月17日开始至五月复学,历时近三个月,已经成为本学期教学工作的重要组成部分。为了切实加强教学常规工作管理,准确评定各校区(分教点)和全体教师的线上教学工作质量,表彰先进,鼓励上进,促进我校教学工作持续发展,特制订本方案。

一、组织机构

中心校组建线上教学常规工作检查和先进教师评比专责小组,由XXX副校长任组长,负责本项工作的总体策划和具体实施,小组成员由中心教研组、信息技术组、教科研工作室全体成员和抽调部分骨干老师组成,专责小组成员和具体分工如下:

XXX:总数据统计、作业数据汇总

XXX:平台数据、微信学习群数据汇总

XXX:语文教学平台检查

XXX:数学教学平台检查

XXX:英语教学平台检查

XXX:微信学习群录屏视频检查

教科研工作室成员:微信作业检查

抽调的骨干老师:小程序作业检查

二、检查方法

对全体教师的线上教学课堂、作业进行抽样检查。不同的教学模式,有不同的检查重点,不同的.打分权重。先进线上教学教师将在教学模式一和教学模式三中产生。其中模式三通过录屏才能进行微信学习群教学检查的个别老师一律不参与评优。

模式一:有独立的`教学平台(腾讯课堂),通过直播或助理直播的方式授课。重点检查课堂教学效率。

模式二:加入本镇教师直播、助播课堂。重点检查观课情况。

模式三:通过微信推送微课,并开展线上教学和辅导。重点检查教学和辅导情况。

(一)教学情况检查(50分)

模式一:检查人员将在近期不定期先后一至三次通过总课程表链接进入各教学平台进行课堂教学检查,将从参与率、上课时间、教学形式、技术操作、师生互动五个方面进行评分。

模式二:在3月2日至复课前课堂中抽样检查其中三节课考勤表。

模式三:检查人员将抽样检查近期一至三节微信学习群教学课堂,将从课前准备、视频推送、课中探讨、课后工作四个方面进行检查和评分。(详见附表一)

(二)作业检查(30分)

通过三选一的抽样录屏的办法进行一次性检查。中心教研组确定连续三天的抽样时间,教师根据自己的实际选择请中一天的作业布置、批改情况进行录屏送检。检查人员将从参与率、批改情况进行检查评分。

(三)线上测试检查(20分)

我们共进行了三次线上测试,将抽选第三次线上测试数据进行检查评分。主要统计两个数据:参与率(10分)和平均得分(10分)

三项常规检查总分为100分,占本学期常规工作的50%。学校全体老师的总得分的平均分为学校线上教学常规工作得分。

三、线上教育先进教师评定

根据常规工作得分排序结合思想表现和参与中心教研工作表现,评选出部分先进教师,颁发荣誉证书,以资鼓励。先进教师占比:模式一总人数×20%,模式三总人数:10%。

线上活动投票策划书 篇4

一、指导思想

以员工增强质量意识,参与质量建设为载体,树立全员现代质量管理的思想;以“一流标准”与“严格要求”为抓手,加快质量体系的建设,提升公司质量总体水平,努力打造xx公司在行业中的领导地位。

二、活动主题

建设质量强国,共创美好生活。

三、活动内容

(一)宣传活动

大力加强宣传活动,营造质量月活动气氛。

1.悬挂标语

在办公楼门楣位置悬挂质量标语,内容为“建设质量强国,共创美好生活”;在车间更入口等处悬挂20xx年度国家质量监督检验检疫总局推荐的宣传口号为内容的质量标语。

2.升质量月旗

为营造良好的质量月氛围,加大质量月影响力度,提升企业形象,9月1日在办公楼前召开公司全体员工大会,举行升旗仪式。

3.严格《班前会规定》的执行

从9月1日开始,严格按《班前会规定》,将产品工艺技术要求和质量关键控制点交代清楚,宣传到位,落实到生产中。

(二)原材料专项管理活动

针对原材料问题,开展以下工作:

1.依据《采购控制程序》编制相应的三层文件,建立合理有效的原材料采购预警机制;

2.统计总结公司下发《原材料检测标准》后原材料的变化趋势及生产使用情况,提出下一步使用的意见与建议;

3.完成编写《原材料检验手册》,逐条逐项细化检测内容与要求,更新各原材料检测报告;

4.添置配备部分检测仪器,加强规范公司关键原材料的检测;

5.调研公司关键原材料的表征方法,同时制作各供货商原材料样本,采用对比法评估材料质量;

6.按照《采购控制程序》,对现行供货商进行评价,并以《供方评定记录》向供货商反馈;

(三)工艺纪律整顿活动

在目前对生产工艺及技术的认知程度下,由于未对工艺纪律引起足够重视,导致产品状态变化较大、设备运行的连续性大大降低、产品投诉增多,鉴于此种情况,开展以下工作:

1.技术质量部全面负责标准书的编制工作,要求对产品结构、原材料使用、工艺参数、关键控制点、注意事项等进一步细化;

2.完成生产标准化作业指导书;

3.技术质量部加强现场检查监督,严格按照标准书履行职责,对现行工艺检查表格进行修订,重点转向对生产岗位工艺执行情况既工艺纪律的检查;

4.在生产车间及技术质量部生产现场全面推行规范的班前会制度,树立积极向上的精神面貌和严肃认真的工作态度;

(四)“9.21”航天质量日专题活动

召开全公司大会,宣讲“9.21”事故,宣贯航天质量文化,加深员工对质量月的认识。

(五)质量问题分析活动

结合20xx年1~8月份质量分析,对质量问题进行点评,从“人、机、料、法、环”多方面分析质量问题发生的原因,提出解决方法。

(六)提高工作质量活动

企业的工作质量是指同产品质量直接有关的各项工作的好坏,如经营管理工作、技术工作和组织工作等。是企业或部门的`组织工作、技术工作和管理工作对保证产品质量做到的程度。

1.组织学习三标程序文件,树立按流程处理问题的思想;

2.加强设备管理,按照《基础设施和工作环境控制程序》编制相应的三层文件,努力提高设备正常运行时间。

3.加强档案管理,建立公司档案目录,修订《档案管理规定》,细化档案范围、移交、借阅等相关规定;

4.加强合同管理,清理汇总整理现有合同,建立合同目录,规范采购环节的合同管理,按照《合同评审控制程序》编写相应的三层文件;

5.加强市场信息管理,建立市场信息反馈机制,包含网络、电话、客户会晤、投诉、咨询报告、政府政策、展会等相关内容;

6.加强会议管理,建立会议纪要机制,包含会议主持、记录、决议、问题处理、资料等相关内容;

7.加强质量管理,恢复月度质量分析会。

(七)总结

质量月活动后,技术质量部对活动进行总结,编写总结报告。

四、活动要求

(一)各部门要密切配合,围绕公司“质量月”活动的具体安排,做好“质量月”活动的策划组织与实施工作。

(二)各部门要努力通过“质量月”活动切实提升员工素质。

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