社区工作基层述职报告四篇

发布时间：2024-01-04 14:49

俗话说，实践是智慧的源泉，我们为了更好地展开下一阶段的工作，都需要撰写报告。报告的作用在于帮助我们迅速理解问题的本质，或者了解背后的动机。在撰写报告时，我们需要注意以下几个方面。首先，清晰明确地表达问题或目标。我们要明确报告的目的，确保读者能够准确地理解我们要传达的信息。其次，全面系统地分析问题。我们需要搜集充足的信息，进行综合分析，确保报告的完整性和可靠性。此外，我们要提供可行的解决方案或建议。在报告中，我们可以基于对问题的深入分析，提出切实可行的解决方案或者给出相关建议。最后，注意报告的结构和语言表达。报告应具有清晰的结构，包括引言、主体和结论等部分，语言表达应准确、简明扼要，易于读者理解。通过注意以上几个方面，我们能够撰写出高质量且有用的报告，从而更好地促进下一阶段工作的开展。希望本文“社区工作基层述职报告”对您有所帮助！

社区工作基层述职报告【篇1】

各位领导，各位同事大家好：

我是某社区的一名社区工作者。一转眼，正式参加工作已有半年时间了。对于社区工作也有了更深刻的认识：社区居委会是基层群众自治组织，是为老百姓服务的最前沿。同时社区是整个社会的基础，是联系党、政府和群众的纽带。社区工作的开展，对整个社会的发展有着直接重大的影响。作为社区工作者，面对的是众多的居民，接触的是居民大大小小最琐碎的事，因此社区工作重要而有意义。社区工作是一种帮助人解决困难，协调人与社会之间关系的服务活动，是以人的问题和需要息息相关的，因此社区工作者在工作中应本着人性、为服务对象着想和谦和态度，真诚地对待服务对象的问题和需要、社区工作也是社会福利事业的重要内容，是促进和谐神会建设的主要手段，建设和谐社会是党和政府当前坚持的主导政策方针，经过改革开放30多年来的发展，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整思想观念的深刻变化，社会矛盾进入易发多发期，社区工作在化解矛盾纠纷解决社会问题促进社会公正上有不可替代的作用。在社区工作过程中，社区工作者应将和谐和发展作为服务与管理的主要手段，达到家庭关系和谐，人际关系和谐，干群关系和谐和社会和谐。不断探索和总结新的理论经验和方法，不断提升社区工作服务水平，解决各种社会问题，满足社区居民的社会需要。

在某社区，我主要负责的是民政，党建和宣传工作，辅助社会治安综合治理、劳动保障、计划生育工作。通过这段时间的工作学习，我认识到基层社区是一个可以发挥我们年轻大学生活力与创新意识、发挥自己专业知识与长处的大好平台，随着认识的不断改变，感受的不断加深，我的工作能力也在逐渐增强。我越来越清楚地看到社区工作的重要性，以及做好社区工作的不容易。同时我也看到了基层社区的不断发展，也学到了很多业务知识、掌握了很多与群众交流的技巧，增强了自己学习的能力，磨练了自己的意志。也有了一些心得体会，想与同事们分享。

首先，只有不断学习才能满足工作的要求，适应社区的发展。没有学习就要落后，没有学习就不能创新，没有学习就不能发展，因此应该树立自觉学习理念，不但要学习社区业务知识，还要学习与群众交流的技巧，特别是在和社区老大姐学习沟通技巧使我受益匪浅，也体会到姜是老的辣这句话的内涵。很多居民因为生活或工作上不如意而心存不满，能否化解群众的怨气就成为摆在社区工作者面前的大问题，所以要对这类居民做好耐心细致的思想工作，能在社区内解决的问题可以立即运用业务知识解决，不能再社区内解决的要与居民交流沟通，理顺情绪，让居民满意而去。

第二，要端正态度，真正做到服务群众有热心、有耐心。社区居委会是最基层的群众自治组织，是为老百姓服务的最前沿。群众是我们的衣食父母，应该用我们的热心和耐心帮助每一位辖区居民，千方百计解决居民生活中的各类困难和问题，让老百姓感受到和谐社会大家庭的温暖。从事民政工作期间我感到：老年人残疾人等生活困难人群更需要被认识，被尊重，他们的内心深处非常希望得到社会和家人的理解、认识和尊重;特别害怕有人刺伤他们的自尊心，以至把他们当成累赘。因此在处理各项事务中就要遵循尊重和理解原则。记得有一次，有一位生活困难老人来到社区，由于不符合办理低保条件，子女又不给老人赡养费，给老人带来极大地伤害，社区本着尊重和理解的原则，用真心和耐心对他进行耐心疏导，同时劝导子女应负担老年人的赡养费，否则要付相应的法律责任。最后在社区的帮助下解决了老人的生活问题，使老人重新树立了生活信心和尊严。

第三，要加强创新意识的培养。创新意识达到对于国家，小到对于社区都有极其重要的作用。工作方法的创新，可以提高工作效率，节约工作时间，降低工作成本;对辖区组织活动形式的创新能够更好的达到宣传效果，形式多样的活动可以使群众更容易接受，更容易达到活动目的，打造社区品牌。增强社区工作者和社区居民的归属感。特别是在区委区政府关于开展“情系社区，奉献居民”活动的背景下，只有更多的运用创新意识，开展灵活多样主题实践活动，才能把党利民惠民的政策传达到社区居民之中，是群众得实惠。

半年来的工作锻炼了我的工作能力，同时也让我适应了社区工作环境，虽然在工作中遇到一些困难，但我相信这对于我以后的工作是一种历练、是一种考验。我将在今后的工作中，不断寻找差距，向领导和前辈们学习交流，通过不断地学习和积累，提高自己的业务水平和素质，更好的完成工作任务。

社区工作基层述职报告【篇2】

各位领导、各位党员、各位代表同志：

x年即将过去了。一年来在街道党工委、办事处和社区党委的领导下，在社区全体居干和社区居民、党员以及辖区单位的大力支持下，我本着“亲民、为民、便民、利民”的服务宗旨，来为广大群众提供便捷、优质、高效的服务，取得了很大成效，下面我将一年来的工作情况总结如下：

一、努力学习，不断提高自身素质

我努力从本职工作做起，不断加强学习，有较强的事业心和责任感，尽职尽责地完成各项工作。坚持做到“在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事间的关系，在工作和事业面前顾全大局，不争名夺利，不计较个人得失，任劳任怨。社区主任述职报告。自从担任社区居委会主任以来，始终保持良好的精神状态，满腔热情地投入到繁忙的工作之中。在工作中勤奋认真，勤劳奋进，以身作则。

二、爱岗敬业，勤奋工作，不断取得新进展

在过去的一年里，我们侧重于建机构、强服务、抓管理，开展了计生、社保、综治、民政、文体等各方面工作。

1、社保工作：我们社区今年共登记失业人员xx人，就业率97、0588%;办理就业困难人员认定59人，就业率xx0%;高校毕业生24人，就业率92、3%;上门走访357人次;岗位推荐87人次;参加免费职业培训13人次;参加创业培训7人次;办理自办实体享受社保补贴1人。对企业退休人员实行动态管理和退管服务，通知70岁以上退休老人体检。社区主任述职报告。我们还抓好政策宣传落实，利用小区每个单元宣传栏、电子滚动屏幕、发放宣传资料、上门宣传等多种手段及时宣传社保政策和就业信息，给群众带来方便和实惠。

2、综合治理工作

①由于受开发商历史遗留问题影响，xxx花苑的基础设施较差，如：安全技防设施、绿化设施不到位;一下雨车库就浸泡在水里等情况时有发生，业主通过拒缴物业费消极维权现象突出，造成物业在提供了事实服务而收不到应有的物业费也不满意，致使物业服务质量和态度更差，形成恶性循环。为维护居民的切身利益，xxx社区在正式成立后不久，通过各种途径着手协调开发商、物业与业主之间关于小区历史遗留问题，并得到了有效改善。

②为切实改善社区住宅小区的整体环境，xxx街道两次会同、公安、工商、城管、社区、物业等单位对xxx花苑、湖畔佳苑、湖畔翠庭、山水映象小区内的车库出租问题进行专项整治。同时以迎检苏州市公共文明测评工作为契机，开展多项活动，查找薄弱环节，整治社区环境卫生，使小区噪声扰民和整体环境得到改观。

③加强法制建设。社区会同警务站，开展了形式多样的法制宣传教育工作。加强矛盾纠纷的排查力度，做到早发现、早解决，切实将不稳定因素化解在萌芽状态。定期对辖区内企业经营户进行安全检查，发现问题及时整改，做到警钟长鸣，确保安全无事故。20xx年荣获“区民主法制示范社区”称号。

3、民政工作：搞好老龄工作，为社区老年人办理老龄、高龄优待证180余人;搞好残疾人康复服务，完善台帐资料，新建康复室一个，新增康复设备一套。

4、群团工作：充分发挥妇联、共青团、工会、民兵营在服务大局，构建和谐社会中所起的作用。积极开展人武、兵役工作，动员适龄青年应征入伍，社区积极宣传发动，张贴标语、挂横幅，对应征入伍对象及时送检，并协助派出所做好应征青年的政审工作、复查工作。有7名适龄青年参加体检，经过严格筛选有一名青年光荣入伍，圆满完成了20xx年冬季征兵工作。

5、文体工作：正确引导、积极支持，丰富居民业余文化生活，开展了多种多样的文体活动。社区文艺团队、腰鼓队、老年合唱队等队伍相继形成，在9月份举办的迎国庆文艺汇演上，各表演团队豪情高涨，载歌载舞，充分体现社区居民自娱自乐的热情。

三、严格要求廉洁自律

我是一名中共党员，在廉洁自律方面，坚持做到自重、自省、自警、自励。要自重：就要珍重自己的言行，人格、和名誉，决不干那些自轻自贱、与党员干部不相符的事情。要自省：就要经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益。要自警：就要用党的纪律和国家的法律法规约束自己，警告自己不要有越轨的行为。要自励：就要始终保持旺盛的工作斗志，振奋的精神状态。时时刻刻按党员的标准严格要求自己，不断加强学习，加强政治思想和道德修养，吃苦在前，享受在后，以身作则，廉洁自律，保持清醒的头脑，抵制腐朽思想的侵蚀，严格遵守党的纪律，努力工作，决不辜负领导对我的期望。

近一年来，在工作中取得的成绩是在街道领导关心下、社区党委的领导下，与全体工作人员团结一心、密切配合、辛勤劳动的结果。今后我将立足自身，结合实际，与时俱进，不断完善自己，围绕“亲民、为民、便民、利民”的宗旨，创新服务方式，提高服务质量，始终把服务居民作为出发点和落脚点，创新工作，做出新的成绩。

此致

敬礼!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

社区工作基层述职报告【篇3】

尊敬的领导：

20xx年已经过去，我作为一名社区主任，回想起一年来的社区工作有经验、有学习收获、实践感慨、也有反思和遗憾，社区主任的述职报告。下面我将一年来的工作情况向各位领导和同志们做如下汇报：

一、加强学习适应工作需要

提高社区服务水平，是社区工作的关键。随着形势的发展，社区服务的内容也随之增多，群众对社区的服务要求也越来高，所以我们首先要加强学习适应工作需要，社区工作者坚持每周学习一小时，有学习笔记，重点学习党的方针、政策、法律、法规和相关的业务知识，以增强社区工作者的服务意识和责任感，在日常工作中，本着上为党和政府分忧，下为居民群众解难的服务宗旨，去开展工作。

二、认真履职，带好班子抓建设

一名合格的社区主任，最重要的是带好班子，打造一支战斗力强、充满活力的社区队伍。热心服务居民，鼓励和支持副职大胆工作，让他们有展示的平台。在工作中，充分听取副职的意见和建议，培养副职当好助手和参谋，社区工作才能有条不紊地向前发展。

三、为居民办实事、解民忧

年初我们社区干部就把电话号码公布于众，并且保持24小时开机。服务是社区工作的生命力，而民生则是社区工作的“试金石”，因此，对群众反映的难点热点问题，我不回避，不推诿，带头协调，充分发挥社区的职能作用。如：针对居民反映的外来人员徐文在农机厂院内加工废旧编织袋，作业时冒出有害气体，污染环境，附近居民提出强烈x要求x把加工厂搬出居民区，在多次与业主交涉无果的情况下，把此事及时向上级有关部门进行反应。有关部门领导现场实地查看后，责令徐文立即停产，问题得到了解决，还居民一个良好的生活环境。在雨季，食品公司院内养鱼池的水出槽，致使周围十几户居民房屋被淹，居民的生命财产面临危险，为此居民有上访的苗头。得知此事后，我马上组织有关人员前往受灾地点，查看具体情况，研究解决办法，一边做居民的思想工作，一边找到食品公司的领导研究如何解决此事，经过多次协商，最后食品公司领导同意把养鱼池加高围堵，问题得到解决。

多年来，x社区居民一直要求安装环城路灯。我以x的身份，将此事写成提案反映到x，得到x的重视，在20xx年春节前路灯终于亮了起来，居民非常满意。社会救助和低保工作，是我们党和政府的一个“暖心工程”。在此方面我们按照县和城区办民政的有关政策要求，年初对辖区内的低收入家庭和困难群体进行入户走访，登记造册，确保符合低保条件的居民全部纳入了最低生活保障范围，做到了工作底数清、情况明，达到了应保尽保的要求。全年共为23户x人办理了城市最低生活保障金，为x户x人发放困难补贴x元，为x户没有住房低保户办理了住房补贴，办理申请廉租住房48户。

四、综合治理工作

年初以来，我们本着“稳定压倒一切”的方针，认真落实治安防范措施。定期召开小组长和退休老党员老干部工作会议，充分发挥他们的作用，共创平安社区，利用各种形式向居民进行法制教育，加强社区工作人员治安员和居民的法律知识学习。全年共组织干部居民法律知识学习640人次，参加司法部门组织的法律大集2次，发放各种法律宣传单4600张。通过集中学习和入户宣传，居民的法律意识明显增强，社区全年无一例重大刑事案件，无一例违法犯罪人员，无一例重大灾害事故的发生，为构建和谐社会奠定了基础。

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月x日

社区工作基层述职报告【篇4】

时间如流水，在紧张而忙碌的工作中，20__年就快结束了。今天以来，在社区领导的精心指导下，在各位同事的热心帮助下，我不断学习劳动保障的相关政策，也用心领会着上级领导对社区服务的指导思想和精神。社区劳动保障工作取得积极发展，全面完成了年初制订的工作目标。现将全年个人工作总结如下：

一、 基本工作情况

1. 主要负责工作

包括劳动保障工作中的失业保险金申领、失业人员跟踪服务、新增就业岗位统计及下岗失业人员再就业岗位匹配、灵活就业备案、十百千万亿创业台账、各类活动信息。

2. 工作完成情况

今年一共新增就业岗位596人，下岗再就业220人，失业人员跟踪服务1200余人，失业保险金申领232人，灵活就业备案52人，发放尊老金共计161人123600元整。

3. 其他工作情况

今年我在完成本职工作的情况下，也圆满完成了社区内各项突发性任务。例如，在年中的“三报告一评议”中，我按照领导要求，在网格内努力寻找可以参会的人员，使得参会人员达到规定人数会议可以圆满开展。在今年冬季征兵工作中，我一家一家的翻户册查找，跟网格内的每个适龄人员联系，最后一共找到了3名人员去参加体检，超额完成领导下达的任务。在年末的人口库整理补录工作中，我利用

工作的空余时间，在社区网络信号不好的情况下，按时完成了自己网格的录入工作。并帮助其他工作繁忙的同事录入系统，累计一共整理补录了30多个单元。

二、 存在的不足

一年来，我自己努力做了一些工作，但是还存在着一些不足之处。在思想上我还需要不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高自身的政治理论水平和工作能力。认真学习深刻领会上级工作会议精神，在实际工作中认真加以贯彻。在学习业务知识上，还学的不够，学的不精，导致我在开展工作上不能运用自如;在工作方法上还需要主动、大胆，还应该多和领导、同事沟通，加强与他们的交流，这样工作才会开展的顺利。

三、 下一步计划

1. 继续加强对劳动保障政策的学习，深刻领会其主要精神和内涵。

2. 认真完成上级领导下达的各项任务和指标。

3. 利用工作之外的业余时间，学习一些别的知识，提高自己的综合

素质。

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述职报告社区基层【篇1】

社区工人员述职报告

尊敬的领导：

我代表社区工作人员，向您汇报过去一年的工作情况和成果。在这一年里，我们全体员工团结协作，严守职责，积极为社区居民提供优质的服务。下面具体详述我个人的工作情况。

一、承担维护社区安全的责任

作为社区工作人员中的一员，我始终牢记维护居民安全的重要性。今年，我积极参与学习相关知识，提升自己在安全管理方面的专业能力。我不仅熟悉掌握了社区安全防范措施，还积极组织开展了各类安全讲座、培训。通过这些活动，我们帮助居民提高了安全意识，有效预防了盗窃、火灾等安全事故的发生。

二、参与社区活动组织与推动

在过去一年中，我积极参与了社区各类活动的组织与推动工作。我主持组织了社区春节联欢晚会、社区文化节等重要活动。通过精心策划和组织，我们成功举办了一系列活动，丰富了居民的精神文化生活，增强了社区凝聚力和互动性。

三、建立和谐社区关系

作为社区工作人员，和居民之间的关系至关重要。今年，我高度重视与居民的沟通与联系，积极做好服务工作。我定期走访居民，了解他们的需求和困难，并及时帮助他们解决生活中的问题。同时，我还组织了邻里互助活动，鼓励邻居之间互相帮助，有效促进了社区和谐关系的建立。

四、积极参与社区治理

作为社区工作人员，我积极参与了社区治理方面的工作。我主动与相关政府部门沟通，传递居民的意见和需求。同时，我也主动参与社区居民委员会的工作，共同制定了一系列改善社区环境、提升社区品质的方案。与此同时，我还与社区居民共同维护社区秩序，加强对违法违规行为的监管。

以上所述，是我过去一年工作的简要总结。在下一年度的工作中，我将继续努力学习，提高自身能力，为居民提供更加贴心、周到的服务。同时，我将继续加强与居民之间的沟通，进一步改善社区环境和居民的生活质量。

感谢领导对我们工作的支持和关怀。我会继续努力，以更加饱满的热情和精神状态，为社区居民的幸福生活贡献自己的绵薄之力。

谢谢！

述职报告社区基层【篇2】

一是学习政治理论知识。一年来不断加强学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策，努力提高本人的思想政治觉悟和道德品质修养，增强了在思想上、政治上同党中央保持高度一致的自觉性，提高了对发展是第一要务的认识，有效地增强工作能力，为自己干好工作打下了坚实的政治理论基础;

二是加强业务知识学习。我深知财务工作是一个单位的命脉所在，责任重大，而且有一定的专业性，只有通过不断的学习，提高自己的业务水平，才能胜任这项工作，才能把工作干好。规范的财务管理理论和相关的法律法规知识，提升自身的业务理论水平，另外还经常与上级主管部门沟通、虚心向他们请教，并和同行之间交流等多种形式来不断完善充实自己，提高自己的业务能力。

三是计划生育工作：今年我们主要开展了以稳定低生育水平为主要内容的计划生育优质服务工作和“婚育新风进万家”活动。红岭社区常住人口多，流动人口集中，人员结构复杂。为了做好计划生育工作，我与社区工作人员走家串户宣传计划生育知识，组织社区育龄居民开展“计划生育法”、“一妇女”的学习讲座，我从关心她们的身体健康入手，组织育龄妇女尤其是流动人口育龄妇女的学习知情选择知识，送去科学育儿知识宣传品。

述职报告社区基层【篇3】

1、普法工作：我社区采取各种形式宣传法律知识，如张贴宣传画、宣传标语、利用板报或信息公开栏、发放宣传单等形式，深入开展法制宣传工作。

2、两劳帮教工作：继续坚持“严打”方针，严厉打击各种违法犯罪活动。

3、开展禁毒工作：社区结合每人的实际情况进行了建档登记，社区也通过“五帮一”帮教小组定期走访，了解两劳人员的思想动态，开展经常性的帮教工作。

4、做好防范和处理邪教组织工作，定期清查辖区楼道、背街小巷、信报箱、奶箱等，杜绝“反宣品”危害，查获的“反宣品”及时上交并报告。

5、烟草管理工作中，社区对烟草经营户实行了严格管理，坚持每月下社区检查，发现违禁销售严肃处理，不准讲情面、讲关系，严格禁止无照经营，为创“社区监管烟草销售规范化”，保税收做出应有的贡献。

做好治安防控、抓好安全消防、维护社区稳定、全心为民服务，这是我20xx年综合治理工作的四个关键词。

今年以来，综合治理的工作取得了一定的成绩，但我始终需要保持清晰的头脑，居安思危，从我做起，从小事做起，自觉把维护最广大人民群众的根本利益，真正把解决群众的困难做为第一目标，把实现群众利益作为第一追求，全身心的投入自己的本职工作中，严格以党员的标准要求自己，为人民群众办好事，办实事。

20xx年我们将在各级领导的指导下，结合我们社区的实际，扎扎实实的开展好各项稳定工作，继续严抓“清剿火患”战役活动的开展，杜绝大小火灾隐患的发生。搞好“家庭拒绝邪教”宣传活动，保障活动完成效率。努力为居民营造一个安定、繁荣、祥和的生活环境。

述职报告社区基层【篇4】

很多人认为社区这个工作岗位是个“工作条件好，轻松做领导”的美差，没进入社区工作以前，我也曾把社区想象成政府机关那样，每天就是签个字盖个章那样简单，但走上社区工作岗位以后，我才深知这份工作的艰难。签字盖章只是工作的一小部分，更多的时间却要用来深入群众，走街串巷的登记各类信息，面对各类突发事件，解决各种矛盾冲突。全街八个社区中，男性社区工作者的比例严重不足，仅有两人。作为这两人中的一个，我没有些许的庆幸，却增添了更多的责任。从我选择社区这个岗位，在全体居民代表面前慷慨陈词的演讲那一刻起，我就深深的知道我将把我的整个身心都献给为人民服务的这份光荣的工作。虽然工作当中有苦、有累，尽管居民当中有些人对我们不理解、不信任，但我依然相信我的选择没有错。

朋友们曾经劝过我，“社区工资待遇这么低，活还这么多，你干的什么劲?”面对这些好言相劝，我只是一笑置之。因为我相信三百六十行，行行出状元，每一份工作都要有人做，什么样的工作岗位都会孕育出优秀的人才。为此，我始终把群众利益无小事牢记在心头，在工作中能够做到向老干部、老同志虚心下问，积极深入群众当中搞调研，广开言路倾听群众的呼声，征求群众建议，对好的建议及时采纳，并结合到社区实际工作中去。同时做到体贴民情，及时向上级反映群众所想的事，看到居民们脸上满意的笑容，就是对我最大的奖励。

述职报告社区基层【篇5】

我于今年刚刚开始接手社区精神文明创建工作。下面我将工作到目前的开展情况向领导和同志们作以汇报。不到之处敬请批评指正。

在接手工作后，明确了工作职责，我积极适应工作岗位的要求，通过认真阅读年度工作资料，对社区精神文明有了初步的认识。在社区领导和同事的指导帮助下，初步掌握了基本情况。

20xx年，社区精神文明创新工作新体制，成立了以网格办公的工作新体制。精神文明创建活动也开始以各个网格开展活动。通过近段时间的工作，各个网格工作开展丰富多样，形式不同，主次有序，特色不一，丰富了社区精神文明创建工作，充实了工作内容，落实了工作目标任务，扩大了宣传，增强了效果。

20xx年，我县为了申报文明县城，全县都动员起来了，我镇当然不甘人后，积极响应，社区积极开展了一系列的活动，并在迎接考察结束后，把所开展的一系列活动的材料、照片装订成册，已上报。

目前，在社区各种工作中，我找到了自己的理想，体现了自己的人生价值。但是，在工作的开展中，有成绩也有不足。

今年，本人尽管在领导和同志们的帮助下，做了一些力所能及的事情。但对本职业务还需要加强学习，加强工作能力的锻炼，吸收以往的工作经验。为尽快胜任本职工作，我将立足本职岗位，认真学习理论知识，虚心向领导学习、向同事请教，积极在工作实践中总结提高，不断增强业务能力，争取在以后的工作中做得更好。同时，还要在以后的工作中不断提高自己的思想道德素质，积极参与到社区各项活动，努力为社区建设又好又快发展贡献力量。

述职报告社区基层【篇6】

低保工作就是做人的工作。

让真正困难的人享受到低保待遇只是低保工作的开始。

我们最终目的是通过教育，使他们转变心态，让有工作能力的自动走出低保，实现自食其力。

利用每月签到日组织一些活动，如进行公益劳动，清理街头小广告，学习国家的最新政策。

积极与社保员联系，如有技能培训，低保户优先报名参加，对这一群体组织免费职业指导、职业介绍和就业培训。

并有意识、有计划、有目标地引导他们就业。

虽然对低保工作倾注了大量精力，做了大量的工作，目前兴安地区的低保工作也有所突破，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足。

工作作风上有差距。

高标准、严要求、高质量的意识还不够强，还存在问题，还有待于进一步的完善。

在今后工作中更要以服务社会、服务群众为根本宗旨。

保障困难群众的基本生活为首要任务。

加强与上级领导的联系，进一步提高低保工作服务质量和保障水平，充分发挥优秀低保人员的中坚力量。

述职报告社区基层【篇7】

（一）明确工作目标，完善工作机制

重视开展综治和平安建设活动，切实加强领导，精心组织，精心实施，解决工作中的困难问题，把综治平安建设工作落实到位；加强督促检查，推进各项具体工作落实到位，进一步调动多方积极因素，努力整合社区力量，构成社区各部门齐抓共管综治平安建设的良好格局。每月组织召开了有辖区居民小组长、各小区物业负责人参加的综治与平安建设例会。今年以来，社区居委会下发了创建“综治与平安建设”责任书，与辖区物业、企业等签订责任书共25份，推动有关单位开展内部“创安”，参与综治和平安建设。加强对社区安全稳定排查，加强值班安排，确保辖区内的安全稳定。

（二）加大宣传力度，营造浓厚氛围

我们把宣传作为综治平安工作的基础和经常性工作，切实抓紧抓好。采用版报、横幅、宣传材料、问卷等方式对平安创建活动进行广泛宣传，让平安创建活动家喻户晓。

1、以活动的形式，宣传平安创建工作，在综治宣传月和“626”全国禁毒日以及“124”全国法制宣传日等重大节日里，通过法制小品、法律知识问答、其他文艺演出及现场法律咨询，提倡法律援助等形式，加大对综治平安建设工作的宣传，提高宣传效果，增进居民群众对综治平安建设工作的共识。在活动期间，分发宣传材料3500份，并组织居民填写创建“平安厦门（湖里）”活动知识问卷，提高居民群众对创建活动的知晓率。

2、以入户的形式，对家庭拒绝邪教进行宣传，动员引导广大群众积极参与到反邪教斗争中来，增强广大群众识别邪教、抵邪教的能力。让辖区居民签订家庭拒绝邪教承诺卡，共签订3067份。

3、为了更好的维持小区的稳定，在小区业主的积极配合下，主动积极的为社区居民牵头成立小区业主委员会，为更好的管理小区奠定了基础。今年以来陆续的在我辖区内圆满在完成了科技村在业委会换届工作和大唐七期、佳馨美墅小区的首届业委会选举。现在源益小区的业委会也进行到业委会候选人的公示阶段，下一步着重针对无物业管理的中汽东南花园进行牵头成立业委会，让小区得到更好的管理。

述职报告社区基层【篇8】

在社区两委会的直接领导下，按照党委的分工，我主要负责组织开展社区个案工作及小组团体工作，社区网站建设及青年志愿者工作。

八月份至今走访个案五例，通过个案工作者与案主之间维持着面对面或一对一的专业关系，运用专业知识、理论、方法与技巧协助失调的个人改善环境，增进生活适应能力；协调社会关系，建立良性互动网络；调适自我功能，促进人格发展；以健康、成熟的心态，来认识及面对问题，充分发挥自己的潜能，善用社会资源和机会，来解决问题，以提升自我信心和生活质量。组织开展小组工作三次，促进团体或小组及其成员的发展，使个人能借助集体生活加快自身的社会化；协调和发展个人与个人、个人与团体和团体与团体之间的社会关系。

在社区网站建设方面，完善优化社区网站，通过开展社区网站论坛活动，吸引社区居民参与网站论坛，对社区居委会的服务及建设通过网络平台及时参与互动提出意见及建议；及时发布社区居委会开展的活动情况，以便居民及时了解及参与，社区网站的不断改进及优化加强了社区居民与社区工作者的联系。

在青年志愿者工作方面，及时响应上级号召组织社区志愿者参与志愿活动四次，志愿上门走访社区孤寡老人，帮孤寡老人打扫房间，清理头发；清理社区卫生死角等。通过一系列形式多样、贴近民生的社区志愿者服务活动，为全社区的文化建设、社区建设做出重要贡献。

述职报告社区基层【篇9】

信访稳定工作一直以来是我居工作的重中之重。大家都知道没有一个和谐稳定的生活环境，无论做任何事情都是一纸空谈，更不要谈发展。为此，我居成立了党总支书记王寿亮同志为组长，居、支两委其他同志、农园新村党支部工作人员为成员的信访工作领导小组，同时各片组长、党小组长担任信访信息员，使我居信访稳定工作信息网络全覆盖。我们每周开一次信访工作会议，信访信息员及时汇报一周工作情况，便于对梳理和发现的各种不稳定因素及时化解、及时处理、及时上报，把不稳定因素化解在萌芽状态，确保了地方稳定。

为了给百姓一个明白，还干部一个清白。我居对社区、小区的“党务、政务、财务”采取“一月一公开、一季度一公开”形式，让我居“党务、政务、财务”公开化、透明化，让大家明白，使干部自觉接受群众监督。通过“党的群众路线教育实践活动”工作的开展，让我们了解了居民家庭的实际困难、疾苦和需求，更好的为群众做好事、做实事，为居民解决困难、真正的做到和谐发展的工作目标。

述职报告社区基层【篇10】

20xx年在公司的统一安排和部署下，在领导的关心和帮助下，在广大同事们的支持下，我努力学习，扎实工作，较好的完成了本职工作，现汇报如下，不妥之处，敬请批评指正。

一、主要完成工作㈠强化安保、消防管理，创造和谐、安全、稳定环境。把安保，消防等工作写进去㈡合理对外协调，树立良好企业形象把对外协调等工作写进去㈢积极招商引资，把对外招商工作写进去㈣优化物业制度建设，人才队伍建设把对下属员工管理和制度建设工作写进去㈤加强自身学习，努力提升自身素质把参加的培训班，考试，取得证书等写进去二、存在的不足把自己认为存在的不足写进去三、今后的工作设想在今后的工作中，我将努力做一个称职的物业管理人，首先应该认清角色、摆正位置、行权而不越权，到位而不越位，认真履行好本职工作，具体概括为“一个原则”、“二个中心”、“三个转变”、“四个做到”。 “一个原则”就是为领导分忧，提供更优质的服务，公司提出的工作要求、工作标准为原则，并以此作为全部工作的出发点和落脚点。“二个中心”就是围绕服务与管理两个中心，突出服务意识，以服务促管理，以管理带服务，提高自身和部门的业务素质，搞好队伍建设。“三个转变”就是实现由管理型工作向服务型工作的转变，由事务型工作向精品型工作的转变，由“打工仔”型思维向主人翁精神的转变。 “四个做到”就是：第一、提高自己的综合素质，努力做到品德、职业操守上优秀、成熟，业务上过硬，纪律上严明，作风上端正，为人上正派，工作上突破，业绩上突出。不负众望，不辱使命；第二、锐意进取、增强改革创新意识，做到守法不旧、创新有变，与时俱进，促业兴旺，全面推动物业各项工作上台阶上水平；第三、妥善处理方方面面的关系，做到对上级要尊重，充分发挥自己的参谋助手作用；对下级要多关心、多帮助，充分调动他们的积极性、主动性、创造性；对同级要多沟通、多交流，相互配合、紧密合作；第四、廉洁做事、树立形象，做到有权不滥用、有名不自争、有功不自居、有责不自推，树立自己良好的形象和表率作用。社区红色物业述职报告 篇10尊敬的领导：您好！我是案场接待主管xx，对我来说能加入皖新物业的大家庭我是幸运的，转眼间来公司已经快满x年啦！回顾入职以来工作历程，感慨万千，xx年x月任职样板间接待员，xx年x月任职接待部领班，xx年x月任案场主管，现任xx庄园案场主管，兼职xx庄园客服部相关工作，在职期间尽职尽责，工作态度积极、业绩突出，同时在xx年度先进个人评选中荣获先进个人荣誉，个人专业知识也有了显著提升，为此感到很荣幸，当然这些成绩的取得要归功于公司领导对我的指导和同事的帮助，更要感谢公司为我们提供这样充分展现自我的平台。下面就近期本岗位工作情况作以下汇报：1、案场日常管理：负责xx案场接待员、保洁员日常管理、培训和外包保安的工作监督，监管翡翠庄园接待部工作，与营销部协调案场各类营销及开盘活动的举办，近半年来接待客户来访x组，完成营销活动x场，案场服务品质也得到地产公司营销部门认可。2、xx庄园房屋承接查验：xx庄园一期x月底交付，作为物业公司为了房屋质量的把关和顺利交付，于x月底接手一期房屋质量的查验，对查验问题及时与地产公司对接，找出问题产生的原因，跟进维修进度，至x月初，先后对一期房屋进行x次全方面检查，而这些工作的意义在交房期间得了完美的体现，交房x户，x户验房0问题反馈。3、负责xx庄园交房前各项准备工作：公司考虑我对xx项目的熟悉、了解，由我负责xx庄园交房前期各项对接工作：协助公司领导完成服务中心选址与装修；待交付房屋两书的填写；与地产对接资料、钥匙的移交、园区开荒保洁工作的落实，交付现场的装扮与布置，各项工作按时间节点顺利完成。4、交房期间客服工作的开展与卫生工作监督：xx庄园采取分散式预约交房，在前期的零星交付中，由于客服人员的短缺，除日常的各项工作外，还负责业主交房手续办理流程引导以及带客户验房等工作，值得欣慰的是在种种不利因素的干扰下，xx庄园温莎堡一期如约顺利交付了，截止x月x日交房办理x户，装修办理x户，辛苦的付出也有了回报。当然工作中还有很多不足之处需要加以提升自己的专业水平来达到工作要求，我会一直努力。在今后的工作中以提高物业管理知识、服务态度、工作水平作为重点。不断加强学习，拓宽知识面，努力学习物业管理相关知识。加强对物业公司发展的了解，加强周围环境、同行业发展的了解和学习，要对公司的统筹规划，目前情况做到心中有数；更要注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进对业主、其他部门的服务水平及支持配合能力。我将以饱满的热情服务好业主、客户，维护公司利益，积极为业主提供优质的服务，为公司创更高价值造，力争取得更大、更优异的工作成绩。此致敬礼！述职人：xxx20xx年x月x日

述职报告社区基层【篇11】

1、勤于学习调研，不断提升自身素质。坚持把学习当作第一要务，切实增强学习的紧迫感和责任感，注重在实践中加快知识更新，优化知识结构，丰富知识储备，不断提升服务科学发展的能力。首先加强政治理论及业务学习，不断提高业务工作能力，增强领导工作水平。不说行外话，不做行外事，注意在日常工作中点滴积累，以创新的理念、以务实的作风、务实的干劲，广泛征求社区群众对“社区”工作的意见建议，为进一步做好社区工作集思广益，以更好地履行自己的工作职责，更好地做好决策。

2、努力工作，完成各项目标任务。如何高标准高质量地完成上级下达的任务，如何来加强自己分管片内的工作管理，如何来提高社区工作效能，作为社区工作者，需要多开动脑筋，多勤奋工作，并通过自己的表率，来影响居民群众，带动片长和积极分子。今年以来，经过我和同事们的共同努力，各项工作指标都较好地完成了任务。

4、加强社区作风建设，社区作风好差直接反映了一个社区的形象，我们工作人员的素质直接折射出社区工作质量，我们重点做了两大项工程：一创服务型社区。二创学习型社区。

5、抓好廉政建设，严格执行各项规定。一年来，我以身作则，清正廉洁，努力执行好社区各项规章制度。同时对分管工作狠抓管理，爱岗敬业，严格遵守各项规章制度，社区廉政建设得到进一步加强。

述职报告社区基层【篇12】

社区述职协管员报告

作为社区述职协管员，我有幸向大家汇报过去一年来社区中的重要工作和取得的成就。在这篇文章中，我将详细介绍我在社区工作中所承担的责任、遇到的挑战以及个人成长和进步。

首先，作为社区述职协管员，我的主要职责是协助社区管理员管理社区事务、维护社区秩序，并与居民之间建立沟通桥梁。每周，我都会与社区管理员开会，了解社区的最新情况和问题，并制定相应的解决方案。在社区活动中，我负责协调和组织各种活动，如庆祝活动、健身活动和义工活动，在活动前与相关利益相关者进行密切合作。

在过去的一年中，我在社区工作中遇到了许多挑战。首先是面对不同居民的各种意见和需求。每个人都有自己的看法和需求，我需要倾听他们并尽力满足他们的期望。我学会了耐心倾听，与居民建立信任并寻求共同解决办法。其次，社区管理工作对时间和资源的要求很高。我需要合理安排时间，分配资源，确保社区活动的顺利进行。我学会了优化自己的工作流程，提高工作效率。

尽管面临挑战，但我也取得了一些令人自豪的成就。首先，我成功地组织了一系列有意义的社区活动。例如，我组织了一次义工活动，吸引了超过50名居民参与，他们用自己的时间和力量为社区做出了贡献。此外，我还举办了一场庆祝活动，以表彰社区中的优秀居民和他们的贡献。这些活动为居民们提供了交流和互动的机会，架起了居民与社区之间的桥梁。

除了组织活动，我还在协调社区事务方面取得了重要的进展。我与社区管理员一起建立了一个在线平台，用于居民之间的交流和反馈。这个平台使得居民能够直接向社区管理层提出问题和建议，而我们也能够及时回应。这样的反馈机制帮助我们更好地了解居民的需求，并及时解决问题。

作为社区述职协管员，我不仅在工作中取得了进步，而且个人能力也得到了提高。通过与居民和社区管理员进行沟通和协调，我学会了更好地理解他人的需要和想法。我也更加注重细节和组织工作上的规划，以确保一切事务顺利进行。此外，我也发展了解决问题的能力和团队合作能力。这些经验将对我今后的职业发展产生积极影响。

总的来说，作为社区述职协管员，我在过去一年中担任了重要的角色，并取得了一些令人自豪的成就。我通过组织活动、协调事务和建立沟通桥梁，为社区居民提供了更好的生活环境。同时，通过这份工作，我也不断成长和进步，提高了自己的个人能力。我将继续努力，为社区的发展和繁荣做出更大的贡献。

社区基层党建述职报告精选六篇

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社区基层党建述职报告 篇1

今年，凉水社区党支部在柳城街道党工委的正确领导下，深入贯彻落实党的“三个代表”和“十七大”精神，以“基层组织建设年”为契机，按照“三分类、三升级”的活动要求，以丰富多彩的活动为载体，动员和带领全体党员，充分发挥社区党组织的凝聚力、战斗力，努力开创我社区党建工作新局面。借此机会，我向在座的领导和同志们，对我社区上半年党建工作作以下汇报，不妥之处请批评指正。

一、抓班子，强队伍，夯实党建基础工作。

1.建立完善组织制度。

一是抓制度建设，规范社区党员管理。认真制定各项社区党建规章制度，制定详细的党建工作计划、学习及培训计划;认真落实“三会一课”制度，强化社区党组织建设和社区党员队伍先进性建设，积极贯彻落实中央四个长效机制文件精神。以远程教育网络为平台，组织社区党员干部认真学习，让党员过好组织生活。

二是社区党支部的领导核心地位进一步加强。社区党建工作机制进一步健全，资源共享、优势互补、共驻共建的协调机制不断完善。

2.加强党员干部思想建设、作风建设、纪律建设。

今年以来，按照区委、街道党工委等上级党委关于加强党员干部纪律作风建设的要求，凉水社区党支部高度重视，通过开展党员干部约谈、野外拓展训练、观看党性教育电影等多种方式开展党员思想教育，很大程度地提高了社区党员的思想觉悟，严肃了党员队伍的纪律作风，进一步提升了党员队伍的思考力、执行力、创造力。

3.加强预备党员管理，抓好后备人才建设。

社区在发展党员方面，坚持发展政治觉悟高、思想素质好、群众评价好、工作能力强的党员，确保社区党员队伍的整体素质水平的提高。同时，党支部还加大对预备党员的考察力度，定期开展预备党员谈话，提升预备党员思想觉悟和理论水平，保证后备党员质量和素质。今年，凉水社区党支部共发展入党积极分子5名，其中2名积极分子顺利转为预备党员，另有2名预备党员也顺利实现转正。

二、认真贯彻学习大会精神，提高党员队伍理论水平。

党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，基层党组织要坚定不移地宣传和执行党的路线、方针、政策。凉水社区党支部充分利用成都市第十二次党代会、四川省第十次党代会召开的契机，抓紧支部成员理论建设。并以此为基础，开展大讨论，大调研。力求让每位党员干部深入了解大会精神，积极思考，科学谋划，与时俱进，将大会精神真正贯彻到实践中去，到工作中去，到社区建设中去，力争以饱满的热情和开拓的精神喜迎召开。

三、学习先进，创先争优。

为响应党中央提出的“创先争优”活动，提高社区党员创先争优、勇当标兵的豪气，凉水社区党支部今年来开展了一系列学习创新活动，旨在促进党员干部先进性、竞争性，提升队伍战斗力、影响力。

1.加强内部学习，增进竞争意识。凉水社区党支部，将入党积极分子与老党员实行一对一结对帮扶。通过此种互助方式，激活了社区党支部的活力，提升了预备党员思想觉悟，促进了双方的学习提高。同时，党支部还通过干部约谈、思想交流等方式，激发党员干部的忧患意识，竞争意识，增进党支部内生动力。

2.宝山村参观学习。凉水社区于5月5日，组织支部全体党员干部集体到全国创建文明村镇工作先进单位、四川省小康示范先进村——彭州市龙门山镇宝山村学习参观。在一天的学习过程中，党员干部重点向当地村委会领导详细请教了关于发展经济、集体股份制经济、土地流转、农村新居建设等多方面的情况。通过参观学习，引发了社区广大党员干部的思考，进一步提升了社区党员思想水平和实践能力。

四、抓文体、创载体，丰富党建活动内容。

今年是基层组织建设年，社区党支部高度重视文化建设，不断丰富延伸党建活动形式和内容。我社区老年文体队成立以来，对宣传政策、服务群众、沟通干群关系方面发挥了重要作用，社区党支部将坚持文化建设为先导，重点依托老年文体队这一载体，促进社区文化建设、拓展党建平台，丰富党建形式，充实党建内容，丰富群众生活，活跃社区气氛。

五、抓建设，上台阶，党建推动各项工作。

党支部是社会各项工作的领导核心，党建工作是其他各项工作的中心环节，凉水社区党支部按照“党建促公服，以公服促社管”的工作思路，在抓好党建自身工作的同时，积极促进其他工作开展，尤其抓好社区的民政、安置、计生、劳保等民生工作。

(一)加快推进安置小区建设

安置问题是我社区头等大事，凉水社区党支部自始自终高度重视拆迁居民的搬迁安置问题。在柳城街道党工委的大力支持下，凉水社区党支积极协调，密切沟通，加快推进柳岸锦城后期建设工作。目前已督促海科公司着手开工一切事宜，将在近期开工建设。社区党支部坚决力争在年底完成小区总平完工，最终实现拆迁居民安置入住的夙愿，促进社区和谐稳定。

(二)狠抓城乡环境综合整治

城乡环境综合整治是社区首要工作，在社区党支部的领导下，我社区整治效果显著。共取缔五洞桥占道经营占道经营摊点数十起，规范乱停乱放车辆停放80余次，制止广告乱贴现象20余起，清除社区内“牛皮癣”150余处，拆除不规范店招10余个。清理居民院落卫生死角20余处。动用大型机械装栽机、推土机、农用车，清理道路积存垃圾100余立方、杂物20余吨;覆盖建筑垃圾40余处，并在五洞桥路用彩钢瓦打围400余米，用遮阳网打围100余米，用遮阳网覆盖裸土40余处。

通过城乡环境工作，促进了民政、计生、劳动保障、综治维稳等各项工作的全面开展。以上，是我社区党支部在半年来各项工作的总体概括。今年来，虽然我们取得了一定的成绩，但距离上级党委的要求还存在一定的差距。在今后的工作中，我将带领社区支部继续紧密地围绕在街道党工委的正确领导下，以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作、抓好党员干部队伍建设，促进社区建设的全面发展。

社区基层党建述职报告 篇2

2020年，在X党工委的正确领导下，我切实履行党建工作“第一责任人”职责，认真贯彻落实党的十九大报告精神，巩固xx党建计划全面提升年计划，不断提高党建工作水平。现将2020年度X社区党建工作述职如下：

一、主要工作

（一）主动担当作为，守好群众健康防线。疫情防控期间，划分为5个网格，每个网格也是一个疫情检测点。明确一名“社区”党员包保。要求社区网格员管好、管严、管紧，各自把各自网格内的人员排查清楚，做到栋不漏户、户不漏人。把属地管理责任进一步细化压实。同时发挥党群议事点作用，发挥党员、社区群众代表作用，把疫情防控的各项任务都交给网格，像一颗颗旗子下在网格点上，时时掌握网格动态信息，明确网格员属地责任，对武汉返乡人员信息排查，做到人员准确、上报及时、信息全面。组织成立了“老党员志愿者服务队”“在职党员进社区服务队”“青年志愿者服务队”，扎扎实实做好舆情引导、防疫宣传，真正实现了大喇叭喊起来，小喇叭动起来，横幅拉起来，宣传海报贴起来，一封信发到人手一份，把手机都用起来，抖音短视频、微信发起来，能用的宣传手段一样不落。

（一）深化主题教育，加强党员教育管理。一是坚持三会一课制度，灵活运用集中学、网络学、帮助学、宣传学等学习形式，书记上党课4次，进一步增强党性意识。二是持续开展“三反两树”和“我是党员向我看齐”活动，先后涌现出一批优秀共产党员先进典型，例如：助人为乐好党员X、教书育人好党员X等。三是以“服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员”为宗旨，持续开展五个“百家”活动，即：进“百家门”，知“百家情”，问“百家事”，解“百家难”，暖“百家心”，温暖困难群众，给其送去政府的关怀，春节、七一慰问困难党员4名，充分发挥党组织在社区建设中的核心领导作用。全力打造“十支队伍”，全心服务辖区居民。

（二）加强组织建设，夯实党建工作基础。一是积极组织党员干部参加业务培训和素质教育活动，利用每周二社区例会，进行党务工作者专职培训92人次，组织外出学习21人次，开展逐社观摩4次，邀请专家指导社区党建工作2次，聘请党校教授开展党建专题教育3次。二是进一步加强社区“两委”班子队伍建设，建立一支高素质、能力强、思想好、作风实、熟悉社区管理、热心为居民服务的5人后备干部队伍和3名学历高、能力强的党支部书记队伍。三是严格落实“双推双评三全程”制度，2020年预备党员转正共计2名，发展党员2名，4名工作人员递交了入党申请书，进一步优化党员队伍结构。

（三）丰富组织生活，突出党建阵地作用。一是斥资X余万元，着力打造X社区党组织示范点，建立了党建文化长廊墙及党群活动中心，并被任命为X区第二批开放式组织生活基地，共接待市委组织部、X大酒店、X社区、X小学、X路小学等检查学习观摩158人次，充分发挥党建示范点的引领作用。二是整合辖区党员资源，加强社区志愿者队伍建设，组建了X社区夕阳美艺术团和X红韵合唱团两支党员志愿者服务队伍，并多次参加市、区组织的大型文艺演出活动，在去年10月份市组织的“喜迎十九大”大型演出活动中获得了两项金奖。三是创立了廉政文化小院“清风苑”，打造了X党代表工作室，在社区形成了浓厚的风清气正的廉洁氛围。

（四）加强区域化党建，实现党员共管、资源共享。一是按照“条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建”的原则，充分发挥社区区域化党建的共驻共建作用，积极吸纳辖区X区行政服务中心、X公司、X医院、X路小学、X中学等X家单位作为共建单位，签署共驻共建协议X份，解决各类问题X余件。二是充分发挥辖区党组织和党员的主体作用，与X小学举行庆七一党的基础知识竞赛、与X医院协商开展医学科普讲座活动、与X中学开展“读书日”活动、与X行政服务中心开展书记上党课、与X举行乒乓球赛等多种形式的共驻共建活动X人次。

二、存在的主要问题及原因

回顾一年来的党建工作，还存在一些问题和不足。

（一）党务工作不熟悉。社区已配备专职副书记抓基层党建工作，并配备了3名学历高、能力强的支部书记，建立了5人后备干部队伍，但是新配备的干部任职时间较短，工作经验不足，不熟悉党务知识，支部会议记录简单、不规范，内容不详实，对一些重大问题的研究，没有详细记录，存在补记、漏记现象，影响了班子整体合力的发挥。

（二）党员教育管理措施单一。履行党建第一责任人意识不强，对党要管党、从严治党，社区在对党员管理教育方面，模式僵化、内容单一，基本上沿袭了传统做法，局限于定期组织读书看报、座谈讨论的小圈子里，广大党员普遍反映缺乏趣味性、灵活性和实效性，降低了组织生活的吸引力，削弱了党组织的凝聚力，导致一些党员对党员活动兴趣不浓，出席率不高。

（三）党建工作方法创新不够。在党建工作上过于依赖过去的经验和做法，在探索创新上缺乏突破点和亮点工作。热衷于从事具体行政事务工作，忽视了应由自己主抓的政治工作和党务工作，对新的历史条件下党的建设特点规律认识不深、把握不够，对出现的新情况新问题研究不透，对解决矛盾问题的措施方法创新不多，习惯于用传统的经验做法指导工作。

（四）落实制度不到位。执行党建工作制度不够严格，对党员的教育、监督、管理流于形式，消弱了党建制度的刚性和严肃性。

存在上述问题的主要原因：一是党建创新工作方法亟待提高。随着社区党建工作的领域不断扩大、要求社区党组织必须具有较强的统揽全局、组织协调的能力，并研究出更多新方法得以创新，为党建工作的顺利开展做好铺垫。虽然社区领导班子建设得到了加强，但与快速发展的社区要求还有相当的差距，存在着处理具体问题的方法单一，只注重宏观的发展思路，细节问题有所欠缺。二是不能持之以恒有效落实组织制度。忙于日常事务，落实制度不到位，对上级精神思想认识程度不一，存在问题思路不清，社区组织党员学习不深入，运用指导实践，推动工作效果不明显。三是好人主义思想。认为工作人员平时工作辛苦，对于上班迟到早退、浏览网页、玩手机逛淘宝等现象没有及时制止和追究责任，对党员干部的警示教育和谈话提醒做得不够，例如年初制定的《工作人员绩效考核管理办法》，并没有严格落实下去，还没有形成按规矩办事的工作氛围，党员先锋模范作用发挥不明显。

三、下步工作思路及主要措施

针对存在的问题，在今后落实党建工作中，我一定切实履行“第一责任人”职责，扎实抓好社区党建工作。

（一）提高认识，创新党建工作新思想。一是深刻认识党建工作服务中心的重要作用，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，把基层党建工作做到干部群众关心的热点上、难点上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、互相促进的局面，充分发挥好党建工作的保障和促进作用；二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求，探索建立共驻共建新模式，推进定期开展1次党群议事会为居民集中提供平台，商议“自家”大事、难事，真正实现事务共商、资源共享、建设共管、活动共办。三是加强在职党员作用发挥，学习先进经验，将在职党员与社区志愿服务有机结合，联合辖区志愿服务队，每月开展1-2次医疗救助、法律咨询、环保创卫活动等服务。四是切实抓好党建工作载体创新，通过社区微信等公众平台，联合辖区商铺针对服务群体需求组织好十分钟便民服务，使居民可以足不出户就能在最短时间内得到需求满足，同时通过网站招募有一技之长的愿意服务居民的志愿者，整合社区资源，扩大服务群体。

（二）加强制度建设，为党建工作提供制度保障。一是规范基础性工作，继续加强党员干部理论水平，认真学习党的政策方针，推进基层民主建设，提高社区党员、干部的业务水平和实际工作能力。认真落实“三会一课”、组织生活会、“一征三议两公开”等组织生活制度情况。利用每月召开的党建会议，积极参与支部主题党日活动。二是要在党建工作中体现出制度的严肃性，强化制度观念，不折不扣地抓好落实，不能认为制度是活的，需要的时候就执行，不需要的时候就不执行，使制度失去应有的严肃性和约束力。例如利用“双推双评三全程”制度规范党员发展，要用积分制管住党员，对存在的问题不掩盖、不回避、不上交，敢于较真碰硬，要坚持讲真理不讲面子，讲原则不讲关系，讲党性不讲私情，勇于自我批评，敢于相互批评，不断提高党内生活的原则性和战斗性。

（三）加强管理，发挥党员带头作用。一是提升党建阵地，着重在X小区、X小区和X小区内、楼栋里加强党建阵地建设，将党建氛围的营造由社区工作站拓展到社区全覆盖，依靠小区内原有的老党员，发挥带头作用，全面提升社区党建阵地对党员、群众的吸引力。二是优化党员结构，抓好党员发展，为党的发展提供优质、新鲜血液。注重发展文化程度较高、返乡务工人员入党，不断优化党员队伍结构。同时，重视做好困难党员等特殊党员群体的管理工作，做到管理与服务相结合。

（四）部署措施，做好社区两委换届工作。一是健全机构，强化组织领导。成立以办事处领导为组长的社区"两委"换届工作领导小组，全面负责本次社区换届工作。二是深入摸底，掌握一手资料。组织社区网格员开展调查摸底工作，对社区总户数、总人数、符合条件的选民数以及各小区人户分离等户籍情况进行汇总统计，为社区"两委"换届工作的全面铺开做好准备。三是宣传发动，保障居民民主权利。社区党委充分利用小区宣传栏做好三务公开，积极开展换届选举的宣传教育活动，让辖区广大居民深入了解社区居委会换届选举的目的、意义、步骤、投票方法和选举方式，保障社区广大选民的民主权利。四是严肃纪律，杜绝违纪现象。深入开展换届纪律宣传，组织工作人员认真学习和换届有关的各类文件精神，提前进入状态，坚决防止和杜绝违反换届纪律问题的发生，努力营造风清气正的换届环境。

社区基层党建述职报告 篇3

根据组织安排，我于20XX年X月担任街道党工委书记，现将一年来履职抓基层党建工作情况报告如下：

一、基层党建工作总体情况

1、立责于心，扛实主体责任。我作为党建工作“第一责任人”，坚持“清晨之问”、“静夜之思”，带头落实党建工作责任制，督促班子成员认真履行“一岗双责”责任。党工委坚持每月X次工作例会，每季度X次专题研究会，每年X次工作部署和专项述职会，形成了定期研究、定期督办的长效机制，坚持主动担当、以上率下，全面推动党建主体责任落地生根。我先后X次到XX村、XX社区指导党建工作，以换届为契机，与基层党组织书记、班子成员开展谈心谈话X次。

2、履责于行，筑牢发展底盘。高度重视社区党建工作，坚持把社区党建作为“龙头”工程来抓，特别是加大工作力度，重点做到“三个强化”。

       (1)强化组织网络。加大社区网格化管理力度，建立网格党支部X个、党小组X个，配齐配强X个社区党组织书记，进一步健全社区党组织网络体系，实行党的组织和工作的全覆盖。

       

       (2)强化基层基础。坚持把壮大集体经济作为治标之本，在加大“输血”力度的基础上，多措并举增强社区自我“造血”功能，目前社区集体积累都在X万元以上。最高的何湾社区达到X多万元，进一步增强了社区党组织为民服务的底气。

        (3)强化社区服务。以社区为单位统一建立党员、居民关爱服务台帐，成立党员志愿服务队X支，为社区居民免费提供法律咨询、文艺演出、纠纷调解、健身运动、就业培训等服务，受到社区群众的欢迎和好评。

3、问责于人，全面从严治党。坚持把规矩和纪律挺在前面，从严加强党员干部队伍整治。特别是XX书记指出的部分干部队伍中存在的“小猫钓鱼”的浮躁、“龟兔赛跑”的不屑、“寒号鸟”的侥幸、“黔之驴”的轻狂等作风问题，我们迅速对表调校，全面开展干部作风大整肃活动后，查实违纪行为X起，给予党内警告处分X人，对X人进行了诫勉谈话，切实把全面从严治党要求落到实处。

二、突出问题整改和基层党建重点工作落实情况

1、坚持问题导向抓整改。针对20XX年度暗访发现的村社区支部书记对党建业务知识不熟的问题深入进行整改，全年组织党组织书记专题培训X次，学习《党章》、《准则》、《条例》X次，开展党建知识考试X次，深入谈心谈话X次，跟踪督办X次，认真落实整改措施。

2、坚持思想_抓教育。常态化抓好党员干部政治理论学习，全年先后组织集中学习X场次、专题党课X场次、专题研讨X场余次，有效增强党员干部的“四个意识”，筑牢从严治党的思想根基。把规范组织生活的硬规矩作为党员教育的重要抓手，坚持开展每月XX日“党员固定活动日”，坚持落实民主集中制，严肃党内组织生活，集中解决好突出问题，营造既紧张严肃又宽松和谐的党内生活氛围；

3、坚持突出重点抓推进。

       (1)是高标准推进支部主题党日活动，规范“5+X”内容，严肃党内组织生活。

       (2)是切实开展党员组织关系集中排查工作，已找到X名失联党员，仍然失联X人。

社区基层党建述职报告 篇4

导语：在xxxx党工委的直接领导下，我带领全体党员及两委成员和入党积极分子进一步认真学习全面贯穿落实科学发展观，深入贯彻党的“十七大”会议精神，充分发挥党的思想政治优势和党支部的战斗堡垒作用，团结和带领广大党员和两委成员，切实转变观念，投身于社区建设改革发展的实践中去，努力创建和谐平安文明的新型社区。现将开展进一步学习实践科学发展观以来的工作作如下汇报：

在xxxx党工委的直接带领下，我带领全部党员及两委成员和入党自动分子进一步当真进修周全贯穿落实科学成长观，深切贯彻党的“十七大”集会精神，富裕阐扬党的思维政治优势和党支部的战役堡垒效用，联合和带领广大党员和两委成员，切当变化见解，投身于社区构筑改革成长的实践中去，竭力建立和谐温和文明的新型社区。现将展开进一步进修实践科学成长观以来的工作作以下报告请教：

1.当真进修贯彻党的十七大精神，富裕认识进一步进修和贯彻落实科学成长观的庞大意义。在党的十七大报告中指出在新的成长阶段连续周全构筑小康社会，成长中国特点社会主义，必须坚定以邓**表面和“三个代表”紧张思维为教导，深切贯穿科学成长观。并指出：科学成长观，是对党的三代中间带领集体关于成长的紧张思维的承继和成长，是马克思主义关于成长的全国观和方法论的集结表现，是同马克思列宁主义，毛泽东思维，邓**表面和三个代表紧张思维既一脉相承又与时俱进的科学表面，是我国经济成长的紧张教导目标，是成长中国特点社会主任必须坚定和贯彻的庞大计谋思维。是以科学成长观是我们全党及全部党员干部和全国人民都必须进修把握和贯彻落实的庞大计谋教导思维。只有长期坚定当真进修精确地舆解自发实践科学成长观我们才华连续首创周全构筑小康社会的新场面。只有小康社会构筑好了，经济成长了才华兑现以改进民生为重点的社会构筑，才华使全部人民“学有所教，劳有所得，病有所医，老有所养，住有所居。”，社区构筑是民生构筑的紧张部分，社区构筑的好坏直接干系到以民生为主的社会构筑，干系到和谐社会的构筑。经过议定进修十七大报告使本身和社区全部党员进步了进修实践科学成长观认识，增加了贯彻落实科学成长观的自发性。使我们认识到：

社区进修和实践科学成长观也要把坚定以工钱本，落实到加强社区步队的构筑，进步社区步队的办事办理水温和技巧上来;坚定经心全意为人民办事的主旨，深切百姓，富裕明白百姓的需求，实实在在地为百姓做实事;加强社区根本工作，拓展社区办事范畴，及时救助坚苦家庭办理就业题目，加强社区居民的工作保险，保险居民的根本糊口生涯。落实好市、区惠民政策，使十七大精神在社区“落地生根”，让广大居民大众成果周全构筑小康社会沉甸甸的果实。

2.用科学成长观的精神做好社区党建工作。我和支部全部成员根据科学成长观的精神当真做好构造成长工作，贯彻“坚定标准，包管质量，改进布局，谨慎成长”的目标，自动做好党员的社区构筑培养工作。如今已有5人向党支部递交入党申请书，自动向党构造挨近。在党建工作中始终环绕周全贯彻党的根本门路，更好地表现我们党始终代表进步出产力的成长要求，进步文化的成长方向.及最广大人民的根本长处。强化社会主义荣辱观社区构筑，在社区居民中展开“爱国、守法、诚信、知礼”社区构筑，在青年门生中展开“发奋、修身、博学、报国”社区构筑，加强未成年人思维操行构筑。广泛展开大众性精神文明与和谐建立活动，加强社会诚信构筑，增强人文关怀和心理疏导，塑造自负自负、理性温和、自动向上的社会意态。在构造成长工作上我们坚定做到：成熟一个，成长一个;不进步标准，也不低落标准。

3.用科学成长观的精神立异社区党建工作，建博客架起社区雷同新桥梁。

党支部利用博客这个新媒介向大众“报告请教工作”和发放关照。博客垂垂成了我们党支部办公的新东西。让更多的人了香园街社区，赞成社区构筑，进步辖区单位和居民的参加热忱。上情下达和下情上达的渠道始终是纯熟无阻的，社区居民可以随时明白社区事件大略表达本身的发起和定见，让社区居民享有更加富裕的参加权、办理权、知情权和监督权，既变动社区居民参加办理的自动性，又培养了社区居民的民主张识。

博客上面我们要建有社区党建、办事指南、等八个栏目。我们把这个博客办成党支部和业主雷同的平台，并注重凸起办事性的特点。

4.用科学成长观的精神立异社区的各项工作。社区进修和实践科学成长观也要把坚定以工钱本，落实到加强社区步队的构筑，进步社区步队的办事办理水温和技巧上来;落实到用科学成长观的精神立异社区的各项工作上来;坚定经心全意为人民办事的主旨，深切百姓，富裕明白百姓的需求，实实在在地为百姓做实事;加强社区根本工作，拓展社区办事范畴，办好社区居民的医及时救助坚苦家庭办理就业题目，加强社区居民的工作保险，保险居民的根本糊口生涯增进社区的和谐温和构筑。落实好市、区惠民政策，使十七大精神和科学成长观的精神在社区“落地生根”，让广大居民大众成果周全构筑小康社会沉甸甸的果实。为打造佳构上街增光潻彩。总之一句话：我们要用科学成长观的精神立异社区的社区党建工作，建立工作，民政工作，综合办理工作，筹划生育工作，民调工作等。为了进一步进修实践落实科学成长观，在社区展开了“读赤色经典，促社区和谐”活动;展开了“进修实践活动”的策动大会，进修专题报告会，专题评论辩论会，专题调研活动，访问百家活动，为民办实事活动，党员议案制，储蓄银行活动等活动，使我们社区的进修实践活动展开地既轰轰烈烈，又扎结壮实。

5.耿介自律，连续自我加压求真务适用科学成长观的精神提拔个人素赡养动

多年来，我本着忘我奉献、敬业爱岗的精神，当真践诺本身的职责。在平常工作中，乐于奉献，当真当真。同时，我始终坚定两条工作原则：一是本身严厉服从各种轨制，自发接纳大众监督，不争名夺利。二是自发做到三不：工作时候长不谋划，工作任务重不叫苦，事变多不讨厌。经过议定进修科学成长观使我认识到光有这两条还不可，还要用科学成长观的精神连续立异本身的工作才华使本身的工作适应新型样，新任务，新要求。

依靠xxxx党工委的精确带领和全部同事的自动竭力，香园街社区党支部和社区 的各项工作获得了必定的成绩，获得了上级带领部分的必定。可是在工作中，有很多处所必要我连续用科学成长观的精神去摸索、去进修、去总结的，也恳请上级构造赐与进一步的教导和救助及赞成。使我们社区的各项工作再上一个新台阶。

面对新的期间背景和社区构筑局势，我决议信念在上级党委的精确带领下，用科学成长观的精神做好社区党支部和社区的各项工作。不管甚么时候何地，都会作出本身应有的贡献!

社区基层党建述职报告 篇5

尊敬的领导、同志们：

今年，在区委、区政府的正确领导和区委组织部的精心指导下，以党的群众路线教育实践活动为载体，以落实党委主体责任为契机，深入践行抓基层打基础，抓班子带队伍，扎实推进党建工作，按照区委要求，现将我抓基层党建工作情况汇报如下：

一、履职工作特色和亮点

作为党工委书记，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性和必要性。

(一)加强党工委班子自身建设，充分发挥党建工作“第一责任人”职责。我坚持把党工委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一是在班子内部，进一步明确党建工作分工，形成了党工委统一领导、各部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强党工委工作制度的规范。成立了雁北街道党风廉政建设主体责任贯彻落实推进工作领导小组。三是修订了《雁北街道考勤管理制度》、《雁北街道机关请销假制度》，形成“以制度管人，用制度说话”的工作氛围。四是重视学习，加强党工委班子和基层党组织落实“两个责任”意识。于每周一、周五组织各(村)社区领导干部进行政治学习，通过采取强行灌输学习教育的形式，达到自觉学习的目的，切实提高街道党工委班子成员和各(村)社区党支部履行主体责任意识。

(二)夯实组织建设，筑牢党的基层战斗堡垒。按照区委组织部的要求，雁北街道对软弱涣散基层党组织__x社区进行检查验收，一是在街道党工委和办事处的指导下，__x于20__年7月7日以无记名投票方式，选举产生了__x社区居民委员会，二是村两委会采取多种举措改善村室建设，提升后进村阵地为民服务能力。三是开展了包联共建工作，通过对该村社区抓思想、教方法、提能力、政策引导等，村班子科学发展能力得到提升。通过我街道验收组和平时反馈情况，__x社区党组织在区委区政府的指导和驻村工作组的帮扶下，经过集中整顿，村社区两委班子得到进一步加强，目前，村社区治安比较稳定，近期没有群体性事件发生，达到验收标准。

(三)扎实开展教育实践活动，抓党员队伍建设。街道党工委结合群众路线教育实践活动，加强干部队伍自身素质建设。结合我街实际，重新梳理了20余项制度，进行修改完善，修订制度9项，新建制度1项。今年全年街道共组织5人进行了入党积极分子培训，转正党员2名。

(四)强化基层基础保障，落实基层党组织工作职责

街道党工委按照“全区一个品牌，街社各有特色”思路，着力解决联系服务群众“最后一公里”问题，各(村)社区分别通过开通“信息发布平台”、社区民情流水线QQ群、社区新浪微博、居民24小时诉求通道、志愿者服务站、阅览室、劳动保障服务站、卫生计生服务站等功能服务站及民情流水线QQ群、党员短信服务平台等举措，方便辖区居民群众生活，进一步加强了基层党组织工作职责。

二、存在的主要问题及原因

自我今年9月底上任以来，虽然在落实党工委主体责任方面和转变街道机关作风方面做了一些工作，但也存在一些问题：

(一)党工委主体责任落实不到位。由于近年来雁滩地区开发进程的加快，街道党工委和5个村社区工作重心都倚重在项目引进和征地拆迁上，对基层党建和基层党组织主体责任的落实有所放松，在工作的完成上沿用老的办法、老的思路，创新意识不强，党工委主体责任落实不到位，对村社区党支部完善基层党的组织建设指导力度和检查力度不大。

(二)对各项工作的落实检查督促不够。作为街道党工委书记，我能做到以身作则、严格要求自己，但在对机关干部的管理上存在“老好人”思想，街道日常工作本身就比较繁重，干部职工平日工作压力比较大，觉得对他们适当的放松管理也是可以的，因此对干部工作作风和各项工作的开展情况，落实检查和督促的不到位，街道纪工委没有将各项督察制度发挥到实处，这种思想导致了街道机关个别人员工作滞后，出现了松懈散慢的现象。

(三)基层党支部作用发挥不到位。主要表现在村社区“三资管理”工作较薄软，各村党支部不能积极履行职责，在村集体资产上未做到公开透明，导致个别村社区的部分村民上访，前段时间我街道高滩村社区部分村民就村两委会不及时公开财务收支情况进行了上访，基层党支部作用发挥不到位，就会引发各种纠纷和矛盾，产生信访事件，甚至影响到村务的有序开展。

(四)对基层党组织参与党建工作积极性调动不够。对照党的先进性标准、党员群众的期盼，还存在差距和不足。一是党建特色品牌培树成效不大，大部分社区党建特色不够鲜明、载体不够丰富;二是社区部分党员主动参与社会治理意识还不强，特别是部分社会党员，主动参与党的组织生活少，党性不强;三是是以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大;四是部分党员干部为民服务的意识有待提高。

三、下步工作思路和主要措施

在今后的工作中，我将结合“教育实践”活动，充分发挥党建工作“第一责任人”的作用，认真贯彻落实党的十九大精神，推进基层服务型党组织建设，努力把党建优势转化为发展优势，把党建资源转化为发展的资源、服务的资源和稳定的资源。

一是构建基层党建责任体系。严格落实社区党组织书记履行党建责任意识，健全完善党建工作考核办法，加强社区党建工作考核力度，实行党建工作项目化目标管理，年初与街道党委签订党建工作目标责任书，并做出公开承诺。深化基层党组织分类定级、对相对后进基层党组织，采取“定人定责帮扶、定时定标提升”的机制，确保晋位升级。

二是健全完善联系群众制度。结合群众路线教育活动、双联双结等活动，抓实走访活动，并进一步深化“在职党员进社区”工作，努力为民办实事，推进联系服务群众长效机制的落实。

三是加强基层党员队伍建设。针对街道、社区近两年来年轻干部逐渐增多的实际，进一步搭平台、压担子、一线墩苗、实绩比拼，加大力度抓好年轻干部培养。

四是在谋事干事上下功夫。以实实在在的行动保证党工委主体责任的落实。严格落实“两个责任”、健全“三项机制”。

五是加强干部职工的工作作风建设。将干部职工的工作作风、工作实绩、为群众的服务能力和团队协作能力作为干部管理考核的重要内容，作为对干部评先选优的重要依据，对办事效率不高、服务质量不好的个人及办公室实行扣发考核奖、通报批评、限期整改等处罚，以此来切实增强街道干部职工服务群众的能力。

六是抓项目，谋发展。继续做好9个续建项目的服务和推进工作;配合区委区政府做好西兰板材市场和三森众旺市场的“出城入园”工作;争取__x)社区城中村改造项目有新进展;配合区政府、城关分局完成北面__社区100亩征地工作;完成__社区居住区天然气取暖工程;做好人行兰州支行项目征地工作。

七是抓好支部建设与村社区“三资”管理工作，进一步完善健全各村社区党支部工作职能，发挥好基层党组织作用，把推进党务公开、政务公开、村务公开作为遏制_的重要手段，要对照省委第四巡视组指出的农村集体资产管理存在的问题，深入开展农村“三资”专项治理活动。

社区基层党建述职报告 篇6

一、主要工作

（一）抓疫情防控，打好疫情防控阻击战。

20xx年年底新冠爆发之际，社区党委快速反应积极落实辖区防疫工作。组织开展外来人员排摸；严守家园出入口执行测温亮码；社工看护隔离户并提供必要帮助；定期实施辖区全域消杀工作；配合上级部门做好企业复工复产。防疫工作中也涌现出一大批热心的党员志愿者、楼道小组长等热心市民，正是有着大家的共同努力，用爱筑起了一道健康防线。

（二）抓党建基础，提升党组织战斗力。

社区党委紧扣上级党组织重要文件精神，以提升党员党性素养为目标，依托“三会一课”、“主题党日”、“书记上党课”等主题活动，不断活跃基层党组织。20xx年xx月，在xx路党校分校创办拱墅区首家社区级的红旗书屋，并以书屋为载体构建一个集党建活动阵地、基层治理平台、资源融合发源地为一体的小区党建融合体。社区与市设备安装公司、市电力局、区人社局、区行政服务中心等单位党组织达成党建共建关系，定期开展党建惠民活动，不断紧密相互之间的党建联系。

（三）抓基层治理，做精做细民生服务。

社区依托街道研发的“小区协商铃”微信小程序，构建小区居民反映问题、化解矛盾新平台，通过“群众按铃，各方响应”，有效实现第一时间在社区一级发现问题、多方协同、化解矛盾。全面推行“小区专员”工作制度，社区划分微治理小区11个，配备专职社工9名，完善小区党组织，组建微治理工作站，推行“一梳二联三走访”工作机制，让各小区专员深入小区走一走、看一看、聊一聊，收集居民意见、解决小区难题、提升小区品质。

（四）抓组织换届，换干结合办好实事。

20xx年，社区依法依规完成了社区两委换届工作。选举产生了xx社区新一届两委班子成员。新届班子上任后迅速形成战斗力，社区书记带头，领办社区难点项目。帮助xx小区完成门禁提升改造，将小区物业管理工作推向正轨。班子其他成员也各自认领了一件“关键小事”或“发展要事”，有涉及小区微治理的自管委员会建立；有涉及消防安全的小区飞线整治；有涉及旧改的居民生活品质提升等项目。

二、存在问题

一是新届社区班子群众基础较为薄弱。

社区新届两委班子成员多为年轻干部，且部分刚从别的社区调来，群众基础尚不扎实。二是辖区两新组织联系紧密度不够。作为新上任社区书记，两新组织走访力度有待加强，如何有效发挥两新组织在社区“大党建”工作中发挥的作用有待探索。

三、下步打算

（一）激发班子活力，扎实推进基层治理工作。

作为社区新一届年轻班子，要发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的干事精神，深入基层党支部，以开讲一堂党课，参加支部组织生活等形式，提升自身党性素养的同时，紧密联系基层党员。班子成员带头做好基层治理工作，重心下移，针对不同小区的特点，定制小区微治理方案，治理小区矛盾问题的同时，引导小区居民自住参与小区自治。

（二）发挥两新作用，深化“大党建”工作格局。

进一步发挥两新支部党员能动性，带动两新组织活力。建立一套上下联动、左右协同、深度融合，有明确的方向和行为规则的“大党建”工作体系。积极结成党建共建共联，加深相互间党建联系，整合资源形成基层治理工作合力。

各位党员代表同志们，新的一年xx社区新届社区党委班子在街道党工委及办事处的领导下，将以构建和谐社区为主线，以服务居民为优先，开拓进取，扎实工作，推动社区党建工作更上新台阶。新一届社区党委一定会更加珍惜机会，不断克服困难，围绕新制定的工作目标，实现新的跨越，更上新的台阶，为建设平安、和谐社区再立新功！

社区基层党建述职报告 篇7

20xx年，我认真履行基层党建工作第一责任人职责，抓亮点求突破，不断夯实党建基础，积极奉献、忠实履行自己的工作职责，为促进社区各项工作健康有序开展提供了有力保障。现述职如下:

一、主要工作

（一）抓基层党建工作责任制方面。一是主动学习新思想新精神，多层面开展专题学习活动、党小组学习讨论会、书记领学、举办知识竞赛、文艺汇演等多种形式推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”，贯彻落实xxxxx重要批示精神，全年开展专题集中学习7次，三新大讲堂为党群开课5次。二是认真落实党建等各项工作任务，采取入户、宣讲、悬挂横幅等模式，大力宣传扫黑除恶专项斗争和宗教问题综合治理活动，进一步提高了辖区居民群众对黑恶势力，民族宗教政策和法律法规的认知度。三是根据中央和省委巡视整改反馈意见，强化班子建设，对重点工作进行统筹安排，提升党建工作的规范化，科学化水平。四是严格入党程序，大力号召社区优秀群众积极向党组织靠拢，发展入党积极分子1名；加强党员管理，严格规范党内组织生活，落实三会一课，提高党员的思想水平。

（二）履行党风廉政建设责任制方面。一是规范程序，建章立制，把社区的党务、居务、财务各项工作监管落到实处。同时对居民提出的意见和建议，及时搭建起居民与监委会对话的桥梁，提高居民的参与度。二是认真学习贯彻xxxxx关于进一步纠正“四风”加强作风建设重要批示精神，深入学习《党章》，落实基层党风廉政的各项规定，以钉钉子精神把作风建设抓牢抓实，严肃执纪问责，不断营造风清气正的良好政治生态。三是每月5日将社区党费收缴情况、低保人员情况、残疾人补贴情况进行公示，接受群众监督。四是带头改进作风、厉行勤俭节约，引导大家始终保持良好的精神面貌，不断改进工作作风、提高工作效率。

（三）落实意识形态工作责任制方面。一是严格落实“一岗双责”，坚持统一领导，齐抓共管、书记总负责，认真履行职能，两委班子成员对照自查自纠，确保责任制全面落实。二是要提高思想认识，把主体责任放在心上、扛在肩上，带头抓意识形态工作，带头批评错误观点和错误倾向，重要的工作、问题、事件亲自部署、过问、处置。组织一系列工作督查，阵地意识、导向意识相比过去明显增强，意识形态领域形势向上向好。依托新时代“三新”大讲堂定期组织召开红色微党课；进一步提高党员干部的党性修养，保持不忘初心、牢记使命，我社区党总支组织辖区党员开展“参观党史馆重温红色情”，到焦裕禄纪念馆参观学习焦裕禄精神。

二、存在的主要问题及原因

（一）抓责任落实不到位。根据党建工作总体安排，结合社区实际，对单位党建专职工作人员培养力度不够，没有把党建工作真正抓起来。例如：重要情况没有做到亲自掌握，党员设岗定责，党员干部履职承诺制等系列制度还不够完善。

（二）抓党建工作还有薄弱环节。党组织凝聚力、战斗力、号召力、组织纪律还不强。支部党员理论学习仍显得不足，对党的认同感、从属感、责任感都很淡薄，长此以往，有的尽管学了很多理论，懂得不少原理，但缺乏改造自身世界观、人生观、价值观的自觉意识。例如：支部有10余名党员年龄偏大，不愿下功夫学习钻研科学理论和党的文件，把学习看作额外负担。

（三）抓党建工作服务不到位。基层党建中，存在管理多，要求多，而服务意识不强，服务范围不宽，社区文化建设滞后的问题。一是社区工作千头万绪，忽视了对党员和群众的服务。二是社区党建对象复杂，各类党员思想迥异，统一思想难度较大。只重视对社区党员的传统性教育管理，没有组织广大党员融入社区服务，充分调动党员参与的积极性。

（四）抓党建工作缺乏创新和针对性。社区党组织开展活动，方法单一陈旧，不能适应新形势下城市社区建设和管理的需要。例如：在党员大会上学习传达上级党组织的文件规定作为社区党总支活动的主要形式。这样的工作方式很难对党员产生吸引力，社区党组织的领导核心作用也就难以有好的发挥。

产生问题的原因主要体现在五个方面：

一是落实主体责任不够。有重业务、轻党建的倾向，对党建工作责任制执行不力，党建工作第一责任人意识不强。支部班子分工不够明确，没能形成齐心协力抓党建的良好氛围。二是党建工作统筹推进不够。对于党性意识薄弱的党员应加强教育，对新纳入党员的管理加强督促，提高对社区党建工作的认同感。三是党员干部自身素养和实际工作能力有待提高，有个别党员对参加社区活动的热情不高，要充分调动党员干部工作的积极性。四是党员队伍管理上缺乏有效手段。党组织生活制度落实抓得不实，流于形式。五是工作方法创新不够。对新形势下基层党建工作缺少前瞻性，导致党建工作内容不够丰富，党建载体创新不够，党内组织生活方式方法单一。

三、下步工作思路和主要措施

（一）聚焦问题抓责任，创新考核方式。抓好基层党建责任制必须要进一步加强党建责任人的主业意识。通过强化党务培训，用党的创新理论进行思想武装来牢固树立抓党建就是抓发展的思想意识。同时要充实党建队伍力量，为党建工作的顺利开展提供人才支持。定期组织人员参加培训学习。提高两委服务社区的能力和解决实际问题的能力，发挥其在社区管理和服务中的特殊作用。

（二）加强政治理论学习。进一步增强学习的自觉性和系统性，导党员透过纷繁复杂的社会现象和党的现实状况，从而不忘初心、牢记使命。这就需要党组织持之以恒地把党员的学习教育抓紧抓实抓好。完善个人自学和集体学习相结合的制度，党员集中学习每月至少1次，党员活动会议每月至少1次，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效，整合各类资源，办好“三新”大讲堂。

（三）打造服务型基层党组织。突出“贴心服务”主题，发挥社区“三社联动”服务功能，以为居民群众办实事、办好事为出发点和落脚点，充分发挥社区党总支先锋堡垒和党员先锋模范作用，深入居民群众开展服务。并要深化作风建设，加强服务型党组织建设，搭建服务平台，做到服务群众全覆盖。以党组织党员双承诺活动为载体，全面划分党员责任区，建立党员服务队，坚持开展党员服务日活动，创建“党员先锋岗”，努力践行和培育社会主义核心价值观，切实增进党群众的感情。把社区服务作为社区工作的龙头，把解决居民的实际困难，满足居民利益需求作为中心环节来抓。发挥社区在维护社会稳定中的基础作用，健全社区治安网络，维护好社会治安，构建和谐文明的新型社区。

（四）创新教育实践方式。针对社区居民需求多样、社会事务繁杂等问题，探索构建社区党员网格“无缝隙”、居民诉求“全响应”、社区服务“全覆盖”的服务体系，不断提升社区治理水平，打造党建工作品牌。一是开展“争先进、做模范”主题活动。二是完善结对帮带帮扶机制。社区建立“红色家庭”责任区，完善了党内表彰关爱机制，不断提高为民服务意识。

（五）加强“共产党员调解室”建设。“共产党员调解室”是香港城社区的特色亮点，在原有的基础上，争取20xx年再上新的台阶。一是扩大调解员队伍，不断为调解室输送新鲜血夜，从优秀党员中选取调解员。二是争取把矛盾解决在萌芽状态。三是定期组织调解员参加业务培训学习，拓宽知识面，提高调解队伍整体水平。

社区基层党建述职报告 篇8

各位领导、同志们，大家好：

20xx年，在镇党委、政府的正确领导下，作为党建第一责任人，我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制目标要求，认真学习贯彻党的xx大精神，落实上级党委政府的各项部署，紧紧把握自身在社区党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位，以党的群众路线教育实践活动为契机，团结带领全社区广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了党建工作水平，有力地推进了全社区经济社会各项事业的又好又快发展。现将一年来的工作述职如下：

具体工作开展情况

带头落实党建工作责任制，发挥直接责任人作用

作为社区党委书记，社区党建工作的第一责任人，我认真履行职责，团结和带领社区三委“班子”，认真落实农社区党建责任的目标要求。一是带头坚持学习。始终坚持把政治理论学习作为重要任务来抓，定期组织集中学习，同时要求班子成员利用业余时间自主学习，强化自我教育，加强党性修养，进一步增强了公仆意识和宗旨意识，增强了政治敏锐性和鉴别力。二是带头发扬民主集中制。严格要求社区“三委”班子讲党性、讲大局、讲原则，认真执行党委的决议，正确处理好责任与权力的关系，自觉维护班子的团结。三是带头抓好自身廉政建设。做到为事勤勉，为政清廉，坚持勤俭节约，反对铺张浪费；坚持自重、自省、自警、自励，筑牢拒腐防变的思想道德防线，落实党风廉政建设责任制。

推进“两学一做”学习教育常态化制度

严格落实“三会一课”制度、民主生活会制度、“三务公开”制度、民主评议党员制度等党内生活制度，按规定召开了支部委员会、党小组会议、全体党员大会、上好了党课，并认真进行会议的记录。

推进“两学一做”学习教育常态化制度

1、抓党建促脱贫工作。截止20xx年底，我社区共有建档立卡贫困户163户，624人，其中未脱贫1户5人，一直以来我社区党委始终坚持抓党建促脱贫，不断强化班子建设，把脱贫攻坚作为重大政治任务和第一民生工程来抓，充分发挥基层党建的战斗堡垒作用。坚持“扶贫先扶智”，“致富先治愚”。定期召开贫困户座谈会，与贫困户促膝谈心，宣传党的扶贫政策，让贫困户懂得“扶贫不是救济”，主动甩掉“等靠要”思想，抓住党和政府的扶贫机遇，积极主动地通过自身努力尽快脱贫致富，让贫困户变“输血”为“造血”，变“要我发展”为“我要发展”。

2、抓党建促移民工作，我社区完成移民安置的社区居民小组有xx、xx、xx，镇内设置xx1个安置点，移民工作是当前我县的重点工程之一，为了更好的贯彻落实好我县的这项惠民工程，我社区党委积极做好宣传动员工作，充分发挥党员带头作用，以按期完成移民前期工作。

3、抓党建促乡社区振兴。通过播放大喇叭；发放宣传画报、宣传手册；刷标语；拉横幅等多种方式就扫黑除恶、整治村容村貌进行了大力的宣传和教育，也达到了一定的效果。

严格党员发展，加强党员教育

xx社区共有134名党员，其中包含1名预备党员，为确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性，根据党员发展标准，严把党员入口关，坚持成熟一个发展一个。

以增强党性、提高素质为重点，加强党员经常性教育管理，保持党员队伍的先进性和纯洁性，通过召开各种会议、远程教育、警示教育、参观学习的形式，使党员从学中用，从用中学。同时，为各党支部班子成员、后备干部、入党积极分子等参加培训，极大地提高了他们的思想道德素质和工作能力水平。

支部规范化建设达标创建情况

20xx年，根据镇党委实施党支部建设规范化达标创建的要求和精神，通过支部优化建设，我社区从8个支部优化到6个支部，围绕基本组织建设标准、基本队伍建设标准、基本活动建设标准、基本制度建设标准、基本保障建设标准5个方面对党支部规范化建设创建达标和日常党建工作开展进行了完善和整改，确保实现党支部基本建设工作逐项规范、逐项达标。

存在的主要问题

我始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的方针，党建工作取得了一定的成绩，但是与上级的要求与人民的期望还有很大的差距。主要表现：

一是在抓党建工作方法上缺乏创新；

二是以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大；

三是部分党员干部为民服务的意识有待增强。

下一步工作思路和措施

图片进一步加强学习，努力提高思想政治理论水平，特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务，立好标杆。

深入群众，注重调研，到群众中去多讲党的路线、方针、政策，倾听民声及时收集信息，准确掌握第一手资料，提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点，把群众利益工作放在第一位，着力解决群众所关心的热点、难点问题。

支部成员多交流、多沟通，掌握社区形势的发展，维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考，同时鼓励支部成员之间，与镇党委政府干部间多交流沟通，在工作中相互帮助、督促。

进一步拓宽发展思路，壮大集体经济收入，拓宽农民收入渠道，进一步吸收年轻有为致富能手，种养殖和其他有作为年轻人加入党员队伍中来，带领广大人民群众致富，探索行之有效加强党员先进性教育方法，确保每一名党员始终保持先进性。以上就是我的述职报告，不足之处敬请领导给予批评指正，谢谢！

社区基层党建述职报告 篇9

各位领导、同志们：

大家好!

某年我在村支两委的大力支持下，以科学的发展观为指导，按照构建和谐社会的目标，认真履行职责，大胆开展工作，积极摸索经验，带领和团结全村党员、干部和群众努力建设社会主义新农村，为本村的社会稳定、经济发展做了一些小小的工作，取得了一点小小的成绩。多次被乡党委表彰为优秀共产党员、优秀村党支部书记，现对一年来的工作学习情况进行回顾总结，找出经验的教训，以利于今后为村的新农村建设做出更好更大的贡献。请组织和同志们审核考察。

一、主要工作职责

主持村党支部的全面工作，负责制定党支部工作规划并组织实施，负责落实上级党委、政府及的任务，认真贯彻落实党在农村牧区的各项方针政策，结合我村实际，带领全村群众建设社会主义新农村。

二、主要工作实绩

1、深入调查研究，制订发展规划。为了认真贯彻落实乡党委政府年初制定的全年工作目标、为了建设小康村，找准工作的着力点和突破口，我与村两委成员一道根据中央一号文件和县、乡党委经济工作会议精神，以建设社会主义新农村为核心内容，结合村里实际，制订了符合村情的工作规划及以兴修水利、发展农产业化和改善村内交通环境的工作思路。

2、以人为本，创新思想工作方法。作为一个农村党员、一个农村干部，扛起锄头是农民，放下锄头是干部。要做好群众的工作必须要把我们办的事情向群众说清，把政策向群众说懂，把道理向群众讲明，把利弊向群众摆清，这样才会得到群众的理解和信任。

作为一名村党支部书记，完成党委政府下达的各项任务是一个任重而道远的事情。很多工作必须要让群众心通气顺，消除疑虑，乐意接受。所以我无论是各种大小群众会或者到社入户和群众打交道都十分注重动之以情去感化村民，使他们更多的了解党的政策，正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系，自觉履行公民应尽的义务，自觉地把党委政府的主张化作他们的实际行动。

为了把这个工作方法发挥好，我经常加强自己的学习，熟悉党的方针政策，掌握必要的法律知识及国情乡情和村情知识，学会运用市场的法则，提高自己应用经济和法律手段解决好群众生产生活的能力;我经常深入到村民之间去了解群众在想什么、盼什么、急什么、干什么，切实掌握群众的思想状况，进而用不同的方法解决不同的问题。

3、充分发挥党支部的坚强垒宝垒作用和广大党员干部的模范作用

。我深知要让村群众更多地享受到党和国家对农业、农村、和农民的各种惠民政策，让全村人民尽快富裕起来，首先要建设好以村党支部为核心的村级组织和有一流的党员干部队伍。

我们坚持每一次政治学习制度，组织村干部学习政治理论，认真学习党委政府下发的各种重要文件，学习党的路线、方针、政策，及时传达上级有关会议精神，结合本村内具体工作实际，作到有针对性地组织广大党员、群众学习，不断提高了党员干部的思想政治觉悟和理论水平，增强了全村人民贯彻落实党的路线、方针、

政策的自觉性;要为群众办实事，干部作风是关键。

为此我始终坚持以大局为重，做到不利于团结的事不干，不利于团结的话不说，把团结作为凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力，团结出政绩，不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，和群众关心的重大事情，坚持做到办事公正，处事公平，要事公开。重大事务坚持召开全体党员和村民大会研究决定。

加强了党建工作，对在全村涌现出来的致富带头人的优秀分子，我和支部委员及时与他们交流，向他们宣传党的纲领，鼓励和引导、培养他们加入中国共产党这个伟大的组织，我和支部成员十分重视把党员培养成发展农村经济的致富带头人，更重视从非党优秀分子和优秀党员中培养、选拨后备干部，从而确保在建设社会主义新农村的征途上后继有人。

4、大胆创新，为改变村貌不停步。为了切实有效改善村交通环境，改变村民年年建路但路况仍然很差的现状，我和村其他干部一道积极向上级争取支持，今年完成了村级道路硬化工作;养貂业在整个农业产值中所占比例达%，村民们除了外出务工找回来的现金外，日常的开支包括部份农户的积蓄全靠从养貂养殖业中寻找出路。为此我时刻不忘下社入户搞调查研究，分析研究市场行情，大力倡导村民规模育肥牛羊，提高科学饲养和经营水平，让群众切身认识到这是一个回报率较高养殖项目，于是大家都纷纷扩大养殖规模。

5、把关心和扶助弱势群体常挂心间。党的形象如何体现，执政为民的诺言如何实现，让村民感受到社会主义大家庭温暖如春的氛围是我作为一名党员、一个村党支部书记崇高而又神圣的职责!为此我始终坚持做到了哪里有村民发出困难的求助就出现在哪里，切实把党和政府给予的救助送到困难群众的手中，切实组织村两委一班人涉身处地去为他们排忧解难，让村民在困难的时候看到光明，看到前途，把党的阳光雨露融化在他们的心中，融化在他们的脑中，从而产生不竭的动力。

总之，一年来本人能够根据上级的要求结合本村的实际情况，圆满完成年初制定的各项目标任务，维护了改革发展稳定的大局，保证了农业发展、农民增收、农村稳定，经济及各项社会事业取得了全面发展，为我村全面建设小康社会奠定了坚实的基础，较圆满地完成了各项工作任务，但与上级领导的要求和全村广大群众的期望还有很多不足。

在今后的工作中，我将始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风，继续发扬优点，不断完善自已，始终与党委政府保持高度一致，做到目标同向、思想同心、行动同步，并结合村情实际，创造性地开展工作，努力完成上级交办的各项工作，力争在新的一年取得更大的进步，各项工作再上一个新的台阶，以更加出色的成绩实践全心全意为人民服务的宗旨。

述职人：

某年月日

社区基层党建述职报告 篇10

今年以来，我认真履行党建第一责任人职责，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推进坚持抓班子、带队伍，抓基层、打基础，抓重点、求突破，以开展“两学一做”学习教育常态化制度化，把党建工作抓具体、抓深入，团结带领全局党员干部，打基础、带队伍、谋发展，实现了党建与业务工作互促共赢。现将一年来情况报告如下：

一、学习教育开展情况

重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，自觉践行“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”。年初，制定了“两学一做”学习教育工作计划，全年共安排学习内容达72学时，其中，组织党员集中学习党的十九大精神等重要会议精神6次，召开专题讨论会5次、座谈会4次。本人自觉撰写党建工作心得体会3篇，摘抄读书笔记近3万字，为机关干部职工上党课3次，深入宣讲党的大政方针、强调深化基层党建工作的重要性，在党员干部中形成了良好效应。

二、履行抓基层党建工作责任情况

认真履行党建工作主题职责和直接责任人职责。我局党总支下设三个基层党支部，其中有两个老干部党支部，总支共有党员43名。作为局党总支书记，我始终坚持在县委的领导下，从加强班子和队伍建设着手，从服务大局、服务老干部方面着力，先后三次召开专题会议传达部署党建工作，做到了党建工作有谋划、有部署、有落实。不断提高自身和班子推动科学发展、促进社会和谐的能力，自觉把党建工作和各项工作有机结合，相互促进，有效推动了全局各项工作的顺利开展。

三、基层党建工作进展情况

（一）抓好基层党建工作目标责任制的落实。建立健全党建工作考核目标机制，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，形成了上下贯通的责任体系和合力共抓的运行机制。

（二）规范完善各项规章制度。统一制定了党支部学习制度，坚持每月至少一次学习和讨论；完善了党员学习考勤制度，使学习更加规范；坚持“三会一课”制度，建立了党员个人学习档案和学习笔记查阅制度，年初对检查内容提出具体标准，半年检查一次，年终根据检查结果给予考核评定。

（三）集中解决党组织建设中存在的问题。以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为切入点，狠抓基层党建7项重点任务的落实，尤其是将党费收缴标准重新进行了核对，在全部按标准征收的情况下，并重点补收了党费，从具体工作上体现了从严治党的要求，使党组织作用得以有效发挥。

四、基层党建质量提升情况

在局机关办公用房紧张的情况下，专门设置老干部党支部，加强了党支部阵地建设；选拔两名退休干部担任支部书记，做好带头人队伍建设；机关支部做到了党组织制度上墙、学习心得上墙、学习照片上墙；注重发展党员和党员管理质量，发展了一名预备党员，注重“两个覆盖”质量提升。

五、突出强化政治功能、完成重大任务情况

主动落实县委党建工作安排部署，带头执行各项制度，组织开展有特色的党建主题活动，组织县级老干部赴保定冉庄地道战接受传统教育，有效推进工作开展和解决“重形式轻实效”问题。

六、上年度承诺兑现和查摆问题整改情况

2017年度，我们查摆出的主要问题是：组织老干部党员学习较少，组织学习的方式缺乏灵活性。为此，我们下决心进行了整改，具体做法是：一是深化学习型党组织建设，进一步夯实基础。今年初，为每名老干部党员增订一本党员杂志，连同老年杂志逐月送刊到家。此外，分发学习笔记本和笔，定期组织大家学习讨论，重要的中央文件精神都要及时送到每名老干部党员家中；二是加强党员队伍建设，进一步夯实组织基础。两个老干部党支部书记、支委坚持定期与老干部党员谈心谈话，做到了家中有事及时到场，有困难及时帮助解决。

五、存在的突出问题及加强和改进工作的思路措施

通过对照检查和认真反思，目前存在的突出问题和薄弱环节主要有：一是落实党建工作的自觉性、主动性不强，认为业务工作是硬任务，基层党的建设是软任务。二是落实制度和履行职责不到位，缺乏行之有效的措施和手段，问责制没有起到警示和威慑作用。三是基层党建的创新意识不够突出，没能静下心来思考党建工作的新思路、新方法。面对年龄大身体差的离退休干部，他们的党建工作如何开展思考的不细致不深入。

产生以上问题的主要原因有三个方面：一是对基层党建工作认识不足，重视不够。尤其是在业务工作量大的时候，没有把党建工作摆在应有的位置上，导致党建整体水平不均衡。二是虽然建立了党建工作责任制，各支部也建立健全了一系列制度，但在实际运行过程中，有些执行不够顺畅。监督和考评考核作用发挥不够充分，激励问责机制不够完善，奖励主要停留在精神层面。三是对党建知识学习不够，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望，自觉不自觉地降低了工作标准，没有深钻细研，不能以创新的思路、有效的措施抓实基层党建工作。

下步工作思路和主要措施：

（一）落实党建工作责任制。牢固树立“抓党建是最大政绩”的政绩观，自觉把基层党建工作摆在首要位置，坚持与中心任务同谋划、同部署、同落实。建立定期议党、专题议党制度，建立健全党建工作责任制和督查机制。坚持“书记抓、抓书记”，层层传导压力，督促基层党支部书记履职尽责。

（二）强化制度落实。进一步完善《党员领导干部联系点制度》、《党员承诺践诺制度》等制度，强化制度保障。通过与各基层党组织书记签订责任状，抓好党支部书记述职评议和群众评议党员工作，加强党建执行力。认真落实“三会一课”，加强党的纪律和党性修养教育，管好党员这个主体，通过领导带头讲党课等具体活动，严格规范组织生活，确保各项制度落到实处。

（三）创新开展系列活动。紧紧围绕“学习型、创新型、服务型”党组织建设，开展最优党课评比活动，提升学习再提高的能力;表彰“优秀党支部”“优秀党员”，增强党的凝聚力和提高党员形象。

（四）狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风基础。按照从严治党要求，严格要求自己，做到干净干事，廉洁从政。

（五）加强精神文明建设，进一步夯实群众基础，树立党员干部的良好形象。

（六）进一步加强总支自身建设，不断开创全县老干部工作新局面。

社区基层党建述职报告 篇11

一、20xx年主要工作

（一）连续作战防疫工作，特殊人群服务有保障。

社区党委书记带领全体社工、网格员、协管员、志愿者，发扬连续作战的精神奋战一线。严格规范卡口两查一守工作，做好2478户常住户、641户出租户、113家店铺的全面排查。对居家观察户实行温情服务，除了做好日常的身体状况问询外，及时送口罩、酒精、温度计，买菜送菜，元宵节向所有观察户送上元宵汤圆和贺卡，温情服务被媒体多次报道。针对空巢、独居、高龄老人，实行网格化一对多服务，确保他们日常生活需要。

（二）发挥党建引领作用，促进“三方协同”强实效。

充分发挥社区党委在三方协同治理工作中的引领作用。在处理大塘新村49幢原物业单位撤离、电梯超期、二次供水等问题上，社区积极搭建协商平台，激活党组织领导下的多方联动，促进自治，形成合力，共同解决百姓关切的民生问题。不但成立了大塘新村49幢业委会，电梯维保签约，确保居民安全乘梯，同时完成二次供水改造，让居民喝上了放心水。成功案例在《xx日报》等媒体进行了报道。

（三）广泛动员深入宣传，高效完成两委会换届。

社区党委根据市、区相关文件要求，认真履行职责，依法指导两委换届选举工作，选举过程规定动作一个不少，程序一个不落。认真抓好宣传发动、提名推荐候选人，投票选举和总结四个阶段工作。同时，精心组织、策划实施好每一个工作环节和有关程序，做到严把候选人提名关，做好正式投票关。两委班子全部高票当选，实现书记、主任一肩挑。

（四）加强小区微治理，探索小区专员下沉机制。

秉持“党建引领、居民参与、区域联动”的理念，加快推进大塘巷社区治理体系建设。社区运用“协商铃”平台，通过“群众按铃、三级响应”模式，多层面解决居民诉求。全年共运用“协商铃”模式解决居民反映诉求60起，办结率92%，满意率100%。探索小区专员下沉机制，社区党组织因地制宜，配备小区专员，通过专员下沉，加强老旧小区退休支部活动建设，发挥老党员的居民引导力；商业小区则以在职党员为抓手，党员参与到小区业委会当中，发挥党建引领作用，增强党员自治能力。

二、存在的问题与不足

在取得工作成绩的同时，还存在一定的不足。比如，居民参与小区自治力度还有待提升，小区专员综合能力、在职党员支部建设还需加强等。

三、20xx年工作思路和举措

（一）加强党建引领，完善居民自治工作。

发动居民参与小区自治，依法依规成立大塘新村小区自管委员会。发挥民间监督员作用，全程参与老旧小区改造，监督施工质量，确保该项目高质量完工。

（二）下沉小区专员、巩固小区组织构架。

提升小区专员综合能力，进一步推动“党建+基层治理”，激活“网络红细胞”，做深做透小区微治理文章。

（三）加强在职党员管理，发挥在职党员力量。

进一步完善在职党员志愿服务体系，加强在职党员队伍管理，以多元化形式增加在职党员活动次数。

社区基层党建述职报告 篇12

20xx年，按照街道党工委的工作要求，本人认真履行社区党建工作第一责任人的职责。现将一年来的工作情况述职如下：

一、主要工作

（一）基层党建工作责任制方面。一是认真履行党建第一责任人职责。组织学习__报告及xxx系列讲话×次，学党章党规×次，学习中国共产党支部条例（试行）×次，开展亮身份、做表率、为党旗争辉活动×次，使基层党组织凝聚力得到了进一步提升。二是围绕基础抓党建，发挥党建龙头作用。利用每周的“两委例会”、“工作例会”等方式增加交流、沟通。带头以支部党员身份定期参加各支部的主题党日活动，结合党员群众测评会，以创建“五好”党支部的标准对各支部进行分类指导。三是举办特色活动，凝心聚力。对党员进行分类管理，成立了书香诵读、戏曲演出、健康咨询、爱心服务等特色功能型党支部，定期开展个性化服务。目前，“书香诵读党支部”先后举办“中华经典诵读”活动×多场，参与人员达×多人次。“健康服务党支部”组织医疗卫生专家进社区，开展健康咨询、免费义诊、医疗救助等活动×多场次，×多人接受了专项服务。增强了党组织的活力。

（二）履行党风廉政建设责任制方面。一是深化党风廉政教育，进一步规范社区工作行为。结合社区大走访活动的开展，密切联系群众，到居民意见多的地方去，通过收集居民意见，总结经验、研究问题、解决困难，通过走访、慰问活动取得了良好的社会反映。二是深入开展正方面典型教育。在红色七月组织社区全体工作人员、十个支部书记及两新组织党支部书记到洛阳市廉政警示教育基地开展廉政主题教育，在国庆节来临之前到市民之家党建馆、廉政文化宣传教育馆、家风家训馆参观学习，进一步提高廉洁意识，筑牢法纪防线。

（三）落实意识形态工作责任制方面。一是思想高度重视，加强组织领导。明确党委书记为意识形态工作“第一责任人”，带头负担起抓意识形态工作的政治责任和领导责任，同时，通过狠抓责任落实，健全完善工作机制，切实将意识形态工作落到实处。二是严格落实政治理论学习制度，全年党委集中学习n次，组织开展党员活动日×次；安排政治理论集中学习共×次；三是坚持“两学一做”教育常态化制度的学习。全年共开展党的创新理论万场宣讲进基层共×次，三新讲习所开办×次。依托“互联网+党建”模式宣传党的__精神；建立社区党员微信群，推送微党课和微视频等，让党员随时随地在群里学习交流。结合社区创建文明城市工作，申报“身边好人”×人，“最美家庭”×户，通过网络新媒体向党员群众传递向上向善的正能量。

二、存在的主要问题及原因

（一）抓党建持续用力不够。作为社区抓党建工作第一责任人，抓社区党建工作意识不够强，抓重点难点工作持续用力不够，没有坚持始终如一，特别是针对洛轴退管党员不在本辖区居住的实际情况缺少管理办法，有效措施不多。例如：在洛轴移交×的退休党员中×是外省市的，有×个党员是不在本辖区居住的，对党员的管理缺少长效的管理监督机制；社区自管党员中的党员不同的年龄层次，不同的工作岗位，没有针对性的教育学习方案，学习效果不明显，使党组织的凝聚力不够。

（二）对纪检工作的重视度不高。社区作为执行上级党委、政府重要决策的最基层单位，工作涉及条线多，党委往往比较重视创文创卫、民政、社保、安全生产、信访稳定等容易出成绩或追责严厉的工作，对党风廉政建设和纪检工作抱有“只求无过不求有功”的心态。

（三）对意识形态宣传工作思想认识不足。认为宣传思想文化工作是“虚功”、“包袱”，存在重物质轻精神、重社会服务轻文化的思想，处于“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的境地，导致在活动策划上缺少创新思路，文化活动吸引力低。无论形式还是内容都没有创新性，没有打造出文化高地，吸引不了群众。社区“俏夕阳”公益演出队社区文化专干是由党委宣传委员兼职，因自身的各项工作及受演出场地的限制，抓宣传思想文化工作积极性不高。

分析以上问题存在的原因为：一是党员素质参差不齐，社区党委监管不到位。部分党员理想信念动摇，宗旨观念淡，转接的党员中平均年龄×岁，深入开展党务工作的能力有限，并且党员们缺少系统学习和教育。虽有制度约束，但对于人户分离的党员难以落实。二是反腐倡廉工作的渗透力不够，廉政教育缺乏系统性和广泛性。纪检专干的自身建设制度有待还有待提高。教育和引导纪检专干没有更好的去围绕中心、服务大局和认真履行职责，应树立严惩腐败的良好形象，带头执行党员领导干部廉洁自律的各项规定，严守思想道德防线，树立可亲、可信、可敬的良好形象。三是在宣传意识形态工作方面，社区党委组织学习的方式、办法不够新颖，不能够进一步的去引导和完善建设学习机制。对于“民主生活会”“主题党日”“三新大讲堂”“党的创新理论万场宣讲进基层”这个主体上还不够突出，在工作上缺乏自我提高学习的能力，不能真正把学习的内容联系工作实际运用到社会服务活动中。

三、下步工作思路和主要措施

（一）强化党建领航，创新工作模式。积极调动小区物业、驻区单位党支部和居民参与到社区事务中来。形成“多方联动、共商共进”的良好配合机制。健全党组织网络，重视加强班子的思想建设、组织建设和作风建设。抓好党员民情驿站和党代表服务站的相关工作。社区党委和党委委员要有全局观，团结协作，加强党组织凝聚力与战斗力。本着民主协商原则，充分发挥党组织堡垒作用。解决社区各项事务。

（二）找准工作定位，强化教育职能。在抓源头治理上下功夫。认真抓好惩防体系建设各项任务的落实，扎实抓好廉政教育和廉政文化建设，帮助党员干部筑牢拒腐防变思想防线。认真做好查办案件后半篇文章，通过发放纪律检查建议书，抓好事前预防、事中监控、事后查处。要加强反腐倡廉制度建设，狠抓制度执行情况的监督检查，用制度管权、管钱、管人、管事，建立健全决策权、执行权、监督权之间既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，让权力真正在制度的框架和监督的制约下运行。

（三）加大宣传力度，畅通服务渠道。由社区书记牵头，就落实意识形态工作责任制情况进行自查自纠，并将相关工作形成日常工作常态。健全意识形态定期研判、突发问题和重要事项专题议事协商、工作通报、网络信息管控、基层党组织管理等制度，完善社区党委意识形态工作体系。结合“两学一做”、“三会一课”，“主题党日”“三新大讲堂”“党的创新理论万场宣讲进基层”开展专题党课，组织高质量的民主生活会和基层党组织生活会，加强辖区内党员干部意识形态工作教育培训，增强党员干部纪律意识。针对文化、宗教、教育等重点领域，制定专项宣传计划，强化宣传阵地建设，巩固党员信迷信、信教清理等行动成果，增强青少年爱国拥党意识，营造和谐文化氛围。

在工作上虽然做了一些工作，也取得了一些成绩，得到了居民的认可，但离上级领导和居民的要求还有一定的距离，社区的理论还需要深化，文化修养在实践中还要不断提高；主要精力还忙于应付各项事务性工作，社区服务已经开始实践，还需要拓展实践的新领域。因此，在今后的工作中，我将不断总结经验，逐步改进工作方式和方法，争取做的更好。使自己在工作实践中得以提高，生活得更加充实和有意义。

社区书记抓基层党建工作述职报告通用

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社区书记抓基层党建工作述职报告(篇1)

尊敬的领导、同志们：

今年，在区委、区政府的正确领导和区委组织部的精心指导下，以党的群众路线教育实践活动为载体，以落实党委主体责任为契机，深入践行抓基层打基础，抓班子带队伍，扎实推进党建工作，按照区委要求，现将我抓基层党建工作情况汇报如下：

一、履职工作特色和亮点

作为党工委书记，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性和必要性。

(一)加强党工委班子自身建设，充分发挥党建工作“第一责任人”职责。我坚持把党工委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一是在班子内部，进一步明确党建工作分工，形成了党工委统一领导、各部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强党工委工作制度的规范。成立了雁北街道党风廉政建设主体责任贯彻落实推进工作领导小组。三是修订了《雁北街道考勤管理制度》、《雁北街道机关请销假制度》，形成“以制度管人，用制度说话”的工作氛围。四是重视学习，加强党工委班子和基层党组织落实“两个责任”意识。于每周一、周五组织各(村)社区领导干部进行政治学习，通过采取强行灌输学习教育的形式，达到自觉学习的目的，切实提高街道党工委班子成员和各(村)社区党支部履行主体责任意识。

(二)夯实组织建设，筑牢党的基层战斗堡垒。按照区委组织部的要求，雁北街道对软弱涣散基层党组织__x社区进行检查验收，一是在街道党工委和办事处的指导下，__x于20__年7月7日以无记名投票方式，选举产生了__x社区居民委员会，二是村两委会采取多种举措改善村室建设，提升后进村阵地为民服务能力。三是开展了包联共建工作，通过对该村社区抓思想、教方法、提能力、政策引导等，村班子科学发展能力得到提升。通过我街道验收组和平时反馈情况，__x社区党组织在区委区政府的指导和驻村工作组的帮扶下，经过集中整顿，村社区两委班子得到进一步加强，目前，村社区治安比较稳定，近期没有群体性事件发生，达到验收标准。

(三)扎实开展教育实践活动，抓党员队伍建设。街道党工委结合群众路线教育实践活动，加强干部队伍自身素质建设。结合我街实际，重新梳理了20余项制度，进行修改完善，修订制度9项，新建制度1项。今年全年街道共组织5人进行了入党积极分子培训，转正党员2名。

(四)强化基层基础保障，落实基层党组织工作职责

街道党工委按照“全区一个品牌，街社各有特色”思路，着力解决联系服务群众“最后一公里”问题，各(村)社区分别通过开通“信息发布平台”、社区民情流水线QQ群、社区新浪微博、居民24小时诉求通道、志愿者服务站、阅览室、劳动保障服务站、卫生计生服务站等功能服务站及民情流水线QQ群、党员短信服务平台等举措，方便辖区居民群众生活，进一步加强了基层党组织工作职责。

二、存在的主要问题及原因

自我今年9月底上任以来，虽然在落实党工委主体责任方面和转变街道机关作风方面做了一些工作，但也存在一些问题：

(一)党工委主体责任落实不到位。由于近年来雁滩地区开发进程的加快，街道党工委和5个村社区工作重心都倚重在项目引进和征地拆迁上，对基层党建和基层党组织主体责任的落实有所放松，在工作的完成上沿用老的办法、老的思路，创新意识不强，党工委主体责任落实不到位，对村社区党支部完善基层党的组织建设指导力度和检查力度不大。

(二)对各项工作的落实检查督促不够。作为街道党工委书记，我能做到以身作则、严格要求自己，但在对机关干部的管理上存在“老好人”思想，街道日常工作本身就比较繁重，干部职工平日工作压力比较大，觉得对他们适当的放松管理也是可以的，因此对干部工作作风和各项工作的开展情况，落实检查和督促的不到位，街道纪工委没有将各项督察制度发挥到实处，这种思想导致了街道机关个别人员工作滞后，出现了松懈散慢的现象。

(三)基层党支部作用发挥不到位。主要表现在村社区“三资管理”工作较薄软，各村党支部不能积极履行职责，在村集体资产上未做到公开透明，导致个别村社区的部分村民上访，前段时间我街道高滩村社区部分村民就村两委会不及时公开财务收支情况进行了上访，基层党支部作用发挥不到位，就会引发各种纠纷和矛盾，产生信访事件，甚至影响到村务的有序开展。

(四)对基层党组织参与党建工作积极性调动不够。对照党的先进性标准、党员群众的期盼，还存在差距和不足。一是党建特色品牌培树成效不大，大部分社区党建特色不够鲜明、载体不够丰富;二是社区部分党员主动参与社会治理意识还不强，特别是部分社会党员，主动参与党的组织生活少，党性不强;三是是以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大;四是部分党员干部为民服务的意识有待提高。

三、下步工作思路和主要措施

在今后的工作中，我将结合“教育实践”活动，充分发挥党建工作“第一责任人”的作用，认真贯彻落实党的十九大精神，推进基层服务型党组织建设，努力把党建优势转化为发展优势，把党建资源转化为发展的资源、服务的资源和稳定的资源。

一是构建基层党建责任体系。严格落实社区党组织书记履行党建责任意识，健全完善党建工作考核办法，加强社区党建工作考核力度，实行党建工作项目化目标管理，年初与街道党委签订党建工作目标责任书，并做出公开承诺。深化基层党组织分类定级、对相对后进基层党组织，采取“定人定责帮扶、定时定标提升”的机制，确保晋位升级。

二是健全完善联系群众制度。结合群众路线教育活动、双联双结等活动，抓实走访活动，并进一步深化“在职党员进社区”工作，努力为民办实事，推进联系服务群众长效机制的落实。

三是加强基层党员队伍建设。针对街道、社区近两年来年轻干部逐渐增多的实际，进一步搭平台、压担子、一线墩苗、实绩比拼，加大力度抓好年轻干部培养。

四是在谋事干事上下功夫。以实实在在的行动保证党工委主体责任的落实。严格落实“两个责任”、健全“三项机制”。

五是加强干部职工的工作作风建设。将干部职工的工作作风、工作实绩、为群众的服务能力和团队协作能力作为干部管理考核的重要内容，作为对干部评先选优的重要依据，对办事效率不高、服务质量不好的个人及办公室实行扣发考核奖、通报批评、限期整改等处罚，以此来切实增强街道干部职工服务群众的能力。

六是抓项目，谋发展。继续做好9个续建项目的服务和推进工作;配合区委区政府做好西兰板材市场和三森众旺市场的“出城入园”工作;争取__x)社区城中村改造项目有新进展;配合区政府、城关分局完成北面__社区100亩征地工作;完成__社区居住区天然气取暖工程;做好人行兰州支行项目征地工作。

七是抓好支部建设与村社区“三资”管理工作，进一步完善健全各村社区党支部工作职能，发挥好基层党组织作用，把推进党务公开、政务公开、村务公开作为遏制_的重要手段，要对照省委第四巡视组指出的农村集体资产管理存在的问题，深入开展农村“三资”专项治理活动。

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇2)

一、主要工作

（一）抓疫情防控，打好疫情防控阻击战。

20xx年年底新冠爆发之际，社区党委快速反应积极落实辖区防疫工作。组织开展外来人员排摸；严守家园出入口执行测温亮码；社工看护隔离户并提供必要帮助；定期实施辖区全域消杀工作；配合上级部门做好企业复工复产。防疫工作中也涌现出一大批热心的党员志愿者、楼道小组长等热心市民，正是有着大家的共同努力，用爱筑起了一道健康防线。

（二）抓党建基础，提升党组织战斗力。

社区党委紧扣上级党组织重要文件精神，以提升党员党性素养为目标，依托“三会一课”、“主题党日”、“书记上党课”等主题活动，不断活跃基层党组织。20xx年xx月，在xx路党校分校创办拱墅区首家社区级的红旗书屋，并以书屋为载体构建一个集党建活动阵地、基层治理平台、资源融合发源地为一体的小区党建融合体。社区与市设备安装公司、市电力局、区人社局、区行政服务中心等单位党组织达成党建共建关系，定期开展党建惠民活动，不断紧密相互之间的党建联系。

（三）抓基层治理，做精做细民生服务。

社区依托街道研发的“小区协商铃”微信小程序，构建小区居民反映问题、化解矛盾新平台，通过“群众按铃，各方响应”，有效实现第一时间在社区一级发现问题、多方协同、化解矛盾。全面推行“小区专员”工作制度，社区划分微治理小区11个，配备专职社工9名，完善小区党组织，组建微治理工作站，推行“一梳二联三走访”工作机制，让各小区专员深入小区走一走、看一看、聊一聊，收集居民意见、解决小区难题、提升小区品质。

（四）抓组织换届，换干结合办好实事。

20xx年，社区依法依规完成了社区两委换届工作。选举产生了xx社区新一届两委班子成员。新届班子上任后迅速形成战斗力，社区书记带头，领办社区难点项目。帮助xx小区完成门禁提升改造，将小区物业管理工作推向正轨。班子其他成员也各自认领了一件“关键小事”或“发展要事”，有涉及小区微治理的自管委员会建立；有涉及消防安全的小区飞线整治；有涉及旧改的居民生活品质提升等项目。

二、存在问题

一是新届社区班子群众基础较为薄弱。

社区新届两委班子成员多为年轻干部，且部分刚从别的社区调来，群众基础尚不扎实。二是辖区两新组织联系紧密度不够。作为新上任社区书记，两新组织走访力度有待加强，如何有效发挥两新组织在社区“大党建”工作中发挥的作用有待探索。

三、下步打算

（一）激发班子活力，扎实推进基层治理工作。

作为社区新一届年轻班子，要发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的干事精神，深入基层党支部，以开讲一堂党课，参加支部组织生活等形式，提升自身党性素养的同时，紧密联系基层党员。班子成员带头做好基层治理工作，重心下移，针对不同小区的特点，定制小区微治理方案，治理小区矛盾问题的同时，引导小区居民自住参与小区自治。

（二）发挥两新作用，深化“大党建”工作格局。

进一步发挥两新支部党员能动性，带动两新组织活力。建立一套上下联动、左右协同、深度融合，有明确的方向和行为规则的“大党建”工作体系。积极结成党建共建共联，加深相互间党建联系，整合资源形成基层治理工作合力。

各位党员代表同志们，新的一年xx社区新届社区党委班子在街道党工委及办事处的领导下，将以构建和谐社区为主线，以服务居民为优先，开拓进取，扎实工作，推动社区党建工作更上新台阶。新一届社区党委一定会更加珍惜机会，不断克服困难，围绕新制定的工作目标，实现新的跨越，更上新的台阶，为建设平安、和谐社区再立新功！

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇3)

一、主要做法和成效

（一）强化党的领导，履行党建工作主体责任

1、明确目标，构筑红石党建品牌。20xx年，我作为社区党建工作第一责任人，全力构筑xx社区“红石领航”党建品牌。社区上下都明确了自己目标，有了自己的职责定位。

2、统一思想，换届选举顺利推进。统一思想认识，严守选举纪律，如实申报个人重大事项。组织社区党委和居委会开展与支部书记、居民小组长和骨干谈心谈话，确保社区党组织、社区居委会选举一次成功。

3、选优配强，小区专员常驻服务。选派党员社工担任小区专员，以“xx市协商铃”为抓手，重点做好小区党建、民情联系、资源统筹、三方协同、信息采集和矛盾调处等工作的工作闭环。

4、以巡察工作为动力，坚持立查立改显成效。对于巡察指出的问题和不足之处，社区党委修改更新社区相关规章制度。以不断完善的制度严格规范社区各项工作。

（二）夯实党建基础，积极探索党建联建模式

1、建立在职党员联络服务站，发挥先锋堡垒作用

打造“红石领航员”——在职党员联络站，下设“党员领航服务队”、“文化领航服务队”、“安全领航服务队”和“文明领航服务队”四支队伍。

2、发挥在职党员服务功能。建立多个小区在职党员“红色力量微信群”，推进在职党员向小区党组织报到。实现在职党员“工作八小时以内履职在岗位，工作八小时以外奉献在社区”。

二、落实民生工程，推进重点工作

（一）构建品牌，关注惠民便民

20xx年全新打造“xx社区阳光老人家”。妥善解决施工过程中发现的周边渗漏水和管道堵塞问题。“阳光老人家”每周都有形式多样、满足不同需求的居家养老服务项目开展，社区老人有了一处居家养老的新去处。

（二）三方协同，破解小区难题

1、着力破解雨污分流零直排难题。20xx年xx月，在小区专员、业委会和物业公司和施工单位共同参与下，先后与居民进行沟通、协商5次，妥善处置沈塘铭苑小区雨污分流零直排工程因设计、施工问题与居民的矛盾。让居民的诉求得到满意的解决。

2、积极推进电梯养老保险工作。在社区的深度参与和街道安监站、市场监管所的指导、支持下，经过一年时间的持续推进，xx月xx日，小区32台电梯养老综合保险一次性整体签约。

三、存在的问题与不足

（一）社区“小区微治理”、“小区专员”成效还不明显。社区“小区微治理”、“小区专员”成效还不明显。存在着身份转变有一定依赖性，思想上还保留着以前条线分工的框架模式。我对小区专员的业务指导前瞻性还不够。

（二）区域性党建品牌发挥作用有限。社区基层党建工作平时与周边的单位发展联系不够紧密，因工作等原因，我走访辖区企事业单位还不够密切，区域党建工作存在一定的短板。

（三）党建工作方法有待创新。我在具体的在党建工作中还习惯于老传统、老经验、老办法，在创新思路、更新举措、工作方法还有待创新。

三、下一步打算

（一）着力推进社区社区“小区微治理”、“小区专员”机制有序运行。注重平安综治网格与党建红细胞双网双网融合，深入开展党建工作的有序推进，强化楼道党小组的作用，有效增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

（二）发挥好区域党建联动作用。开展走访、联动、互动党建机制，注重听取区域单位的意见建议，认真梳理、合理吸收。发挥党建品牌特色，打造“以党建为统领、筑和谐家园”的美丽社区。

（三）细化培训，加强基层党员队伍建设。根据街道“年轻干部“育苗助壮”培养计划”、“全能社工队伍建设实施”方案要求，社区将进一步搭平台、压担子、一线墩苗、实绩比拼，加大力度抓好年轻干部培养。

（四）加强作风建设，增强服务群众能力。将工作作风、工作实绩、为群众服务的能力和团队协作能力作为社工评先选优的重要依据，以此来切实增强社工服务群众的能力。

作为社区党委书记，我将把抓基层党建工作作为“一把手”工程，放在心上、抓在手上、落在实处，为推动社区各项工作顺利开展提供坚强保障。

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇4)

一、工作成效

圆满完成两委换届选举工作。通过换届选举，让政治坚定、工作务实的年轻社工进入了两委领导班子，力争做到“领导放心群众满意”，提高了社区核心枢纽的整体素质和战斗力。

加强党组织班子建设，发挥党组织领导核心作用。为提升基层组织力，以支部为圆心以“运河驿站”、“志愿者服务站”、“阳光老人家”为载体，打造党员群众协商议事、学习交流的重要场所，实打实地为群众传递温暖。

落实社区重点工作，积极配合老旧小区改造。扎实推进“疫情防控”、“垃圾分类”、“文明测评”、“百日攻坚”等工作，保证民生保障、综治维稳、城管城建等其他重点工作任务圆满完成。为将小区旧改成为“我要改、我参与、我监督、我满意”的项目，以各支部党员为主，成立了民间监督小组，并组建各旧改小区议事微信群。将施工材质、工程进度、方案调整、居民意见和一些遇到的问题、疑惑反映到群里，与施工方和设计方共同协商解决。

充分发挥小区支部、党员的作用，共同协商共同参与。在疫情防控工作中，各支部有序组织党员轮流守护在小区的小门。我始终坚守在抗疫一线，吃住在社区。顶住压力、克服困难，带领全体社工和志愿者坚守小区，忙碌在外来人员排查、小区出入口检查、隔离人员管控服务等工作中，得到了辖区居民的一致认可，我也荣获浙江省“城乡社区千名抗疫人物英雄”称号。

在业委会和自管会的组建中，在各支部积极动员，将年轻热心有能力的党员推荐为候选人，为小区微治理工作打下了坚实的基础。指导完成星河明苑物业选聘、华龙公寓业委会换届、老旧小区自管会组建、协商铃推广使用等三方治理工作。

二、存在不足

一是在履行岗位职责中，积极思考做好新时期党建工作的思路不多，还需进一步加强。二是解放思想的力度不够大。对职能分工的转换认识还不够到位，缺少开创性工作的思路和方式。

三、下步打算

一要夯实基础工作，规范党员管理。接合社区两新组织多的特点，指导他们根据自身的特点和实际情况解决好学习与工作的关系，利用各类平台，用好碎片时间进行学习。鼓励党员参与社区建设，探索楼宇党建管理模式，引导实现资源共享、难题共解、优势互补。鼓励两新支部和楼道支部结对，资源共享、老少互帮、共同提高。

二要做好百年党庆，强化党性修养。为庆祝中国共产党成立100周年，结合“党史主题教育”活动，计划在七一华诞期间开展“六个一”活动，提高党组织的凝聚力、号召力和战斗力，增强光大共产党员的光荣感、责任感和使命感。

三要深化小区微治理，发挥小区协商铃作用，夯实基层基础，助推社区和谐。结合街道一社一品要求，努力打造xx新村精品小区项目。以“xx新村小区微治理工作站”为基点，通过小区专员主抓小区党支部，让党员做上级政府的传声筒、服务群众的志愿者、小区改造的宣传员和监理员。

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇5)

2020年度，社区党支部一班人坚持以社区党建为核心，按照团党委有关基层党建会议、文件精神要求，以党的“两学一做”学习教育和开展“学讲话、转作风、促落实”活动、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”活动为契机，狠抓各项制度落实，健全社区各项功能，认真做好社区的各项工作，较好的完成了团下达的各项工作任务。为总结经验，克服不足，现将抓党建工作述职如下。

一、基本情况

一六七团XX社区党支部现有在册党员93人，分为7个党小组，设党支部委员 7人。其中在职党员6人，占党员总数的6.45%;外地打工党员4人，占党员总数的4.30%;男党员68人，占党员总数的73.12%;有女党员25人，占党员总数的26.88%;离退休党员82人，占党员总数的88.17%;80岁以上党员14人，占党员总数的15.56%;70岁以上党员63人，占党员总数的70.00%;60岁以上党员76人，占党员总数的84.44%;60岁以下党员14人，占党员总数的15.56%。具有本科以上学历的3人，占党员总数的3.33%;具有大专以上学历的16人，占党员总数的17.76%。

二、履职情况

XX社区党支部坚持“三会一课”制度，一年来召开支部大会9次，支委会14次，上党课10次，党员电化教育8次，利用宣传栏、电子屏幕、学习园地、走家入户、黑板报等形式大力宣传了党的施政方针。其中：学习贯彻党的“十九大”精神黑板报比赛被团评为“三等奖”。

继续开展 “两学一做”学习教育。把党的建设与深入开展“两学一做”学习教育和开展“学讲话、转作风、促落实”活动、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”活动有机的结合起来，我们按照“规定动作不走样，自选动作有创新”的要求，全面完成了学习教育要求。班子成员撰写了读书笔记和心得体会;收集了居民对支部和社区党员的意见和建议，通过汇总、梳理、整改，每一条都得到落实。通过学习、教育，开展“学讲话、转作风、促落实”活动、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”活动党员干部深受教育，普遍接受了一次党风政风的大洗礼，提高了践行党的宗旨意识和群众路线的自觉性，作风转变明显，

年初从学习宣传贯彻十八届六中全会精神开始，依次开展了雷锋精神教育、龙珍精神教育、小白杨文化教育、传统文化教育。党的十九大前夕，认真开展了“大学习、大走访、大讨论，强化维稳巡控”全员教育活动，全年分时间阶段有重点的组织了主题教育活动，有“弘扬传统文化”教育;“老兵精神”和“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”主题教育;民族团结教育月;“党风廉政教育月”;“敬老月”;“法律宣传周”活动等系列教育活动。积极参与了团举办的各类活动，组织选手参加了团“食品安全”知识竞赛并取得了“第一名”的好成绩。

三、存在的主要问题

一是党支部领导班子成员学习主动性不够，学习浮在面上.个别老党员宗旨意识不强，参加组织生活会和交党费不积极，影响到了党的形象。

二是党支部工作缺乏创新，工作的开展不能灵活多样，没有根据老同志的心理特点感兴趣的开展丰富多彩的组织生活。

三是对群众的主动服务意识欠缺，全面了解熟悉单位情况不够，对社区居民情况了解不够，和居民交谈交心不够。

四、下一步工作思路和主要措施

一是增强认真抓党建工作第一责任人的意识，充分发挥党支部在社区中的领导核心作用，牢固树立抓好党支部建设工作是开展一切工作基础的观点。按照社区的“四制度一活动”的要求做好社区工作，坚持好“三会一课”制度。班子成员带头加强理论学习，将理论与实践相结合指导社区的各项工作。以“两学一做”学习教育和开展“学讲话、转作风、促落实”活动、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”活动为契机，以社区改革和社区正规化建设为抓手，牢固树立群众观点，扎实工作，服务群众。

二是以社区综合管理服务为重点，继续完善社区服务，提高服务质量。把服务居民群众作为社区工作的主要任务，把群众满意与否作为检验工作的重要标准。充分将一站式服务厅利用起来，更好的为居民服务，开展好社区的文化体育活动，抓好综治、安全、消防、人口与计划生育、老干、关工委、妇联等常规性工作。主动深入小区和居民家庭，深入小区、家庭中掌握第一手资料，积极听取居民代表意见和建议，查找工作存在的问题和不足，制定切实可行的改进措施，促进社区各项工作有序推进。

三是培育社区居民的参与意识。通过加强宣传教育，让那些热衷社区工作的人员为社区建设献计出力。

四是加强环境建设，构建良好人文体系。一要以优化、美化、亮化、绿化社区环境为突破口，深入开展文明洁净小区创建活动，教育社区居民做好环境保护、楼院保洁工作，爱护自己的家园，配合城管部门，做好辖区绿化工作。二要广泛开展形式多样、丰富多彩的群众文化活动，增强群众对社区的认同感、归属感。完善社区服务功能。进一步拓展完善，服务群众项目。把一六七团建设的更加美好。

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇6)

按照要求，现将201X年度抓党建工作工作总结入下：

一、履职情况和工作亮点

我于201X年12月2日当选为社区党支部书记，原任社区党委委员。一年来，社区紧紧围绕“人文社区、温馨社区”建设目标，加强了党组织建设，加强了党员的教育发展管理，创新了服务载体，创建了“阳光家园留守儿童学校”，在全省影响较大。创立了社区业余剧团，不定期举行文艺演出，丰富了居民的精神文化生活，确保了社区的和谐稳定。

二、存在的主要问题及原因

1、党员结构有待进一步优化。在121名党员中大专以上的党员有7名，占5.7%，高中文化程度12名，占9.9%。35岁以下的党员有4名，占3.3%。女党员偏少，党员结构不合理。此外，后备干部的培养工作有待推进。现有干部通过现代技术处理工作的能力有待加强。

2、基层组织建设经费不足。201X年社区办公场所一直在老办公室，房屋老旧，各项设施欠缺。201X年社区投入基层党建经费7万元，社区干部月工资1400元左右，居民小组长工资200元，再加上此次年末办公地搬迁，让本已比较拮据的经费更加短缺。

3、思想上不够解放，工作积极性不高，工作效率不足。日常工作不够扎实，忙于其他事务比较多，真正深入群众与群众沟通，了解群众想法的行动比较少。服务理念不足，对于不能解决的问题，没有做好充分的解释工作。对于一些办理起来比较困难的事情，存在着能拖就拖的思想，严重影响了工作效率。

这些问题的产生，有客观原因，也有主观因素。作为社区党建第一责任人，今年我将理清工作思路，坚守“抓好党建为最大政绩，抓不好党建室失职”的理念，全力提升党支部的党建工作水平。主要做好以下工作：

1、抓好社区管理服务用房建设。201X年抓住县委加强社区建设的有利契机，积极做好新办公服务用房的打造、升级工作，建好“六服务”便民中心。

2、继续优化党员结构、选好后备干部。在积极发展入党积极分子，对预备党员转正严格把关的基础上，更加注重吸收文化程度高，年轻的人加入党组织，鼓励本社区的大学生积极向党组织靠拢，关系社区日常工作。在培养后备干部上，积极培养各居民小组长，同时，更加注重选拔有意愿的、积极性高的、文化程度高、年轻的居民担任小组长，加强对他们的培养。此外，还要对现有的党员干部加强教育，开展“两学两促”即向理论学习，促思想解放；向实践学习，促思路调整，做到与时俱进。

3、加强党建经费保障。要确保党建经费足够，一方面，要积极向上级政府争取党建资金，更重要的一方面，就是要做到勤俭节约，对于其他办公费用，能省则省，减少不必要的浪费，特别是压缩招待费用。将省下的费用投入社区党建中。

4、完善机制，抓好党建，促进社区服务。要坚持每月开展一次党员干部进社区的工作机制，了解居民的对社区工作的意见。要建立社区工作体制和管理办法，做到“两做好、三不准”，即认真做好案头工作，保质保量完成工作任务、认真做好居民工作；工作期间不准处理与工作无关的事务、不准对居民提出的问题相互推诿或置之不理、不准对居民的实际困难采取拖延、敷衍了事的工作态度。

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇7)

尊敬的各位领导、同事们，大家好！

下面，由我向大家做20xx年党建工作述职报告。20xx年，在办事处党工委的正确领导下，我严格按照党组书记抓党建工作要求，认真履行党建工作第一责任人职责，结合党的群众路线教育实践活动，根据xx社区实际情况，统筹谋划，细化党建工作责任目标，研究落实了“三会一课”、组织生活会、党员发展、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督等各项党建工作制度，使党的路线、方针、政策得以正确贯彻执行。使党建工作朝着规范化、程序化、制度化、科学化方向健康发展。

一、加强理论学习，不断提高政治素质和党性修养

一是加强自身学习，进一步提升履职意识。年内，我参加了为时一周的副科领导干部能力培训学习，认真完成了xx公务员在线和xx干部在线学习共计120课时学习任务。

二是加强党员干部理论学习，进一步提升思想素质。结合党的群众路线教育实践活动，按照规定动作不能少，自选动作有特色的思路，不断创新学习形式，丰富学习内容，先后组织党员干部学习了党的xx大及xx届xxx会，自治区党委x届xx次、xx次全委（扩大）会议，自治区“xxx”发展思路，市委x届x次全委(扩大）会议精神；xxxx系列讲话和视察xx重要讲话精神；以及马克思主义民族理论政策等，全年集中学习12次，上交学习心得，观看各类专题电影15部，切实把学习作为提高党性修养和思想境界的重要方法。

二、加强作风建设，不断提高尽责意识和服务能力

结合党的群众路线教育实践活动，严肃党内政治生活要求，社区党支部召开了专题组织生活会，大家开诚布公、揭短亮丑，直面问题和不足，取得了“红红脸、出出汗、排排毒”的效果，真正达到了“团结-批评-团结”的目的；坚持开展“三会一课”制度，年内党支部召开支部大会4次，支部委员会12次，每周召开1次党小组会议，及时贯彻落实党的路线方针政策；结合群众路线教育实践活动，全年组织党员干部上党课12次，坚定党员干部思想信念，使社区党员在工作中发挥了先锋模范作用；在党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制环节中，修订完善了“党员干部培训”、“社区党小组会议”、“社区党员干部考勤”3项制度，新建“社区干部入户”、“社区干部联系服务群众”2项制度；始终聚焦作风建设，集中解决了一批如社区干部迟到早退、缺少工作责任心、联系服务群众最后一公里等“四风”方面的突出问题共5个，使社区工作面貌焕然一新。社区干部接受了一场深刻的思想洗礼，思想进一步解放，工作作风进一步转变，宗旨意识进一步树立，联系和服务群众的能力和水平不断提升，各项工作都取得了新成效、出现了新亮点。

三、加强组织建设，夯实党支部凝聚力和向心力

社区联合党委下辖4个党支部，有党员82人，xx社区共有干部12人，党员9人。在具体工作中，一是扎实做好发展党员工作，按照新时期发展党员“十六字方针”，加强党员的培训、教育和管理工作。今年社区有1名重点发展对象转为中共预备党员；二是聘请思想好、作风正的居民党员担任党建工作联络员、监督员，拓宽了社区联合党委和辖区党员及居民联系的渠道；三是抓好活动场所建设，确保规范达标的活动阵地，完善社区党员干部远程教育工作站点各项功能，今年共组织党员干部、辖区居民党员学习和观看专题片15次，进一步夯实社区党支部的组织建设基础。

四、落实“三到两强”制度，全面推行社区党组织365精细化服务，打造“五民”服务型党组织

按照全市联系服务群众“三到两强”制度要求，xx社区深入推行社区党组织365精细化服务模式，以“组团服务”方式全面开展“扶贫帮困、互助共建”活动，全面打造“便民、利民、惠民、亲民、爱民”服务型党组织。在具体工作中，着重从以下几方面开展工作：一是整合社区人力资源，拓展网格化管理深度，进一步发挥社区联合党委的战斗堡垒作用。将社区干部、区直单位下派的挂职干部、在职党员、以及辖区离退休党员全部合理分配到网格当中，形成开放式的党建工作新格局，建立4个网格化管理平台，网格长由社区干部担任，网格内的居民通过民主推举的方式，在所在网格的退休老党员、在职党员或居民中推选一名热心公益、支持社区建设的人员担任居民小组长，形成社区书记—网格长—居民小组长三位一体的管理模式，并充分发挥作用，实时采集网格内居民的信息，点对点，面对面地为群众提供服务，实现联系群众全覆盖，服务群众无缝隙。二是扎实做好在职党员进社区工作。按照在职党员到所居住社区“亮身份、认岗位、作表率”要求，社区超前谋划，制定了符合社区实际的服务菜单，目前共有47名党员认领了扶贫帮困、党组织建设、捐赠物品等项目11个，完成项目有8个，分别是：为社区图书室捐助图书500册；帮助5名下岗失业人员找到就业岗位；建立5户党员联系户，捐助衣物168件，帮扶资金8000元。举办义务法律讲座2次；入户宣传创城知识、义务清理辖区白色垃圾4次；参加社区党建联席会议3次。他们为社区建设出谋划策，提出了可行性发展思路，促进社区党建工作稳步发展。三是完善志愿服务团队，着力打造“组团式党建特色服务”。针对xx社区平房多、低收入群体聚集这一特征，社区积极招募组建志愿者队伍，成员有社区干部、社区挂职干部、社区帮联单位（市红会、市路桥管理局、东胜区环保局），进社区在职党员、社区民生志愿者等，目前共有6支志愿者队伍为辖区居民提供敬老爱老、爱心助学、就业指导、法律咨询、文明宣传、环境建设等方面的服务。结合政府惠民政策，今年，xx社区为11名应届贫困大学生筹备学费共计48000元；帮助4户贫困家庭申请了低保补贴；为66名70岁以上老人发放老龄补贴共计7650元，为39户贫困家庭发放春荒冬令救助金21500元；为辖区36个0-6岁贫困儿童发放奶粉72桶；为20名残疾人发放重度补贴金65000元，建立党员联系户61户，帮扶资金36000元。四是合理应用党建活动经费，多渠道筹措资金，完善居民区基础设施。xx社区属于典型的城郊结合部，居民区环境卫生差、基础设施不健全，针对这些问题，社区党支部多措并举，多渠道筹措资金为民办实事。今年，为那北六号街坊83户居民安装了自来水；为那北6号、10号、11号街坊硬化小巷750平米；清运辖区生活垃圾和拆迁垃圾500余吨、填埋废旧地下室、废井共25处；完成万家园小区10号楼40户居民的供热管网改造；对6号、10号街坊以及天天好敬老院进行供暖改造，共计13000平米，协调减免碰接费共计16万元，受益居民106户，500余人。四是创建平台，提升居民文化素养和生活质量。今年以来，由社区党支部精心组织，利用辖区活动阵地，为居民开展免费体检4次，建立健康档案526册；开展文艺汇演3次，发放宣传手册1000余册；举办法律法规、文明礼仪、政策分析等讲座12次，参与居民达1200余人。

五、存在问题及分析

在取得上述成绩的同时，我也清醒的认识到工作中还存在一些问题：一是对社区党建工作的重要性认识不够。作为一名社区党支部书记，在多年的社区工作中养成了“按部就班”的惰性思维，认为社区工作繁琐复杂，只要理清头绪完成任务就行。没有把党组织建设与社区日常工作紧密结合起来。二是在党员管理方面缺少灵活性，没有做到“知人善任”。在党员管理工作中，还存在“吃大锅饭”现象，注重统一培训学习、统一落实工作任务，忽略了“知人善任”的工作方法，致使部分党员在社区建设工作中没有发挥出自身优势，服务群众成效不佳。三是党员干部理论学习不能常态化。我作为社区党组织书记只注重落实学习任务，在学习方法上没有创新，不能充分带动党员干部自学热情。没有将集体培训和自学有效结合，因此导致党员干部理论学习不能常态化。

六、下一步工作打算

xx社区属于典型的城郊结合部，居住人口达2980多户，8976人，其中除了450户居住在唯一新建的成型小区外，其余2500多户居民全部分散居住在陈旧的平房区内。而平房区的基础设施短缺，环境卫生差，没有文化娱乐活动场所等问题是导致居民文化生活不能稳步提升的主要原因。因此，xx社区党支部将平房区环境整治，辖区基础设施改造、修建列为下一步工作重点来抓，作为党支部书记，也深感道肩负的重任。今后，我们主要做好以下几方面的工作。

（一）切实履行党建第一责任人职责，推进党建工作再上新台阶

首先要从自身做起，作为党建第一责任人，我要时刻铭记自身职责，俯身学习，不断充实和活跃自己的思维方式；虚心与老党员、老干部学习，汲取他们持之以恒、淳朴敬业的可贵精神。加强理论学习，坚定理想信念，提升自身履职能力。

其次是要深化群众路线教育实践活动的传导作用，强化“三会一课”制度，改进学习方法，全面提升党员学习效率。进一步抓好在职党员进社区、流动党员及“隐形党员”和“口袋党员”的服务、管理和培训学习等工作，让党员引领文明成为社区工作新亮点。

（二）完善社区服务体系，加大民生工作的服务力度

一是继续贯彻落实联系服务群众“三到两强”工作制度，全面整合社会资源，制定长远发展规划，让“互助共建”的工作模式常态化。逐步引导社区居民转变思想，从被动救助转化到自主创业、自力更生的生活新格局。

二是结合社区党建工作计划，依托“365精细化服务”平台，合理运用党建经费，多渠道筹措资金，在那北6号、10号、11号、12号街坊修建2处居民文化活动阵地，全面整治拆迁区环境，为居民提供舒适、健康的生活环境，逐步提高居民生活质量和幸福指数。

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇8)

2020年，在X党工委的正确领导下，我切实履行党建工作“第一责任人”职责，认真贯彻落实党的十九大报告精神，巩固xx党建计划全面提升年计划，不断提高党建工作水平。现将2020年度X社区党建工作述职如下：

一、主要工作

（一）主动担当作为，守好群众健康防线。疫情防控期间，划分为5个网格，每个网格也是一个疫情检测点。明确一名“社区”党员包保。要求社区网格员管好、管严、管紧，各自把各自网格内的人员排查清楚，做到栋不漏户、户不漏人。把属地管理责任进一步细化压实。同时发挥党群议事点作用，发挥党员、社区群众代表作用，把疫情防控的各项任务都交给网格，像一颗颗旗子下在网格点上，时时掌握网格动态信息，明确网格员属地责任，对武汉返乡人员信息排查，做到人员准确、上报及时、信息全面。组织成立了“老党员志愿者服务队”“在职党员进社区服务队”“青年志愿者服务队”，扎扎实实做好舆情引导、防疫宣传，真正实现了大喇叭喊起来，小喇叭动起来，横幅拉起来，宣传海报贴起来，一封信发到人手一份，把手机都用起来，抖音短视频、微信发起来，能用的宣传手段一样不落。

（一）深化主题教育，加强党员教育管理。一是坚持三会一课制度，灵活运用集中学、网络学、帮助学、宣传学等学习形式，书记上党课4次，进一步增强党性意识。二是持续开展“三反两树”和“我是党员向我看齐”活动，先后涌现出一批优秀共产党员先进典型，例如：助人为乐好党员X、教书育人好党员X等。三是以“服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员”为宗旨，持续开展五个“百家”活动，即：进“百家门”，知“百家情”，问“百家事”，解“百家难”，暖“百家心”，温暖困难群众，给其送去政府的关怀，春节、七一慰问困难党员4名，充分发挥党组织在社区建设中的核心领导作用。全力打造“十支队伍”，全心服务辖区居民。

（二）加强组织建设，夯实党建工作基础。一是积极组织党员干部参加业务培训和素质教育活动，利用每周二社区例会，进行党务工作者专职培训92人次，组织外出学习21人次，开展逐社观摩4次，邀请专家指导社区党建工作2次，聘请党校教授开展党建专题教育3次。二是进一步加强社区“两委”班子队伍建设，建立一支高素质、能力强、思想好、作风实、熟悉社区管理、热心为居民服务的5人后备干部队伍和3名学历高、能力强的党支部书记队伍。三是严格落实“双推双评三全程”制度，2020年预备党员转正共计2名，发展党员2名，4名工作人员递交了入党申请书，进一步优化党员队伍结构。

（三）丰富组织生活，突出党建阵地作用。一是斥资X余万元，着力打造X社区党组织示范点，建立了党建文化长廊墙及党群活动中心，并被任命为X区第二批开放式组织生活基地，共接待市委组织部、X大酒店、X社区、X小学、X路小学等检查学习观摩158人次，充分发挥党建示范点的引领作用。二是整合辖区党员资源，加强社区志愿者队伍建设，组建了X社区夕阳美艺术团和X红韵合唱团两支党员志愿者服务队伍，并多次参加市、区组织的大型文艺演出活动，在去年10月份市组织的“喜迎十九大”大型演出活动中获得了两项金奖。三是创立了廉政文化小院“清风苑”，打造了X党代表工作室，在社区形成了浓厚的风清气正的廉洁氛围。

（四）加强区域化党建，实现党员共管、资源共享。一是按照“条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建”的原则，充分发挥社区区域化党建的共驻共建作用，积极吸纳辖区X区行政服务中心、X公司、X医院、X路小学、X中学等X家单位作为共建单位，签署共驻共建协议X份，解决各类问题X余件。二是充分发挥辖区党组织和党员的主体作用，与X小学举行庆七一党的基础知识竞赛、与X医院协商开展医学科普讲座活动、与X中学开展“读书日”活动、与X行政服务中心开展书记上党课、与X举行乒乓球赛等多种形式的共驻共建活动X人次。

二、存在的主要问题及原因

回顾一年来的党建工作，还存在一些问题和不足。

（一）党务工作不熟悉。社区已配备专职副书记抓基层党建工作，并配备了3名学历高、能力强的支部书记，建立了5人后备干部队伍，但是新配备的干部任职时间较短，工作经验不足，不熟悉党务知识，支部会议记录简单、不规范，内容不详实，对一些重大问题的研究，没有详细记录，存在补记、漏记现象，影响了班子整体合力的发挥。

（二）党员教育管理措施单一。履行党建第一责任人意识不强，对党要管党、从严治党，社区在对党员管理教育方面，模式僵化、内容单一，基本上沿袭了传统做法，局限于定期组织读书看报、座谈讨论的小圈子里，广大党员普遍反映缺乏趣味性、灵活性和实效性，降低了组织生活的吸引力，削弱了党组织的凝聚力，导致一些党员对党员活动兴趣不浓，出席率不高。

（三）党建工作方法创新不够。在党建工作上过于依赖过去的经验和做法，在探索创新上缺乏突破点和亮点工作。热衷于从事具体行政事务工作，忽视了应由自己主抓的政治工作和党务工作，对新的历史条件下党的建设特点规律认识不深、把握不够，对出现的新情况新问题研究不透，对解决矛盾问题的措施方法创新不多，习惯于用传统的经验做法指导工作。

（四）落实制度不到位。执行党建工作制度不够严格，对党员的教育、监督、管理流于形式，消弱了党建制度的刚性和严肃性。

存在上述问题的主要原因：一是党建创新工作方法亟待提高。随着社区党建工作的领域不断扩大、要求社区党组织必须具有较强的统揽全局、组织协调的能力，并研究出更多新方法得以创新，为党建工作的顺利开展做好铺垫。虽然社区领导班子建设得到了加强，但与快速发展的社区要求还有相当的差距，存在着处理具体问题的方法单一，只注重宏观的发展思路，细节问题有所欠缺。二是不能持之以恒有效落实组织制度。忙于日常事务，落实制度不到位，对上级精神思想认识程度不一，存在问题思路不清，社区组织党员学习不深入，运用指导实践，推动工作效果不明显。三是好人主义思想。认为工作人员平时工作辛苦，对于上班迟到早退、浏览网页、玩手机逛淘宝等现象没有及时制止和追究责任，对党员干部的警示教育和谈话提醒做得不够，例如年初制定的《工作人员绩效考核管理办法》，并没有严格落实下去，还没有形成按规矩办事的工作氛围，党员先锋模范作用发挥不明显。

三、下步工作思路及主要措施

针对存在的问题，在今后落实党建工作中，我一定切实履行“第一责任人”职责，扎实抓好社区党建工作。

（一）提高认识，创新党建工作新思想。一是深刻认识党建工作服务中心的重要作用，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，把基层党建工作做到干部群众关心的热点上、难点上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、互相促进的局面，充分发挥好党建工作的保障和促进作用；二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求，探索建立共驻共建新模式，推进定期开展1次党群议事会为居民集中提供平台，商议“自家”大事、难事，真正实现事务共商、资源共享、建设共管、活动共办。三是加强在职党员作用发挥，学习先进经验，将在职党员与社区志愿服务有机结合，联合辖区志愿服务队，每月开展1-2次医疗救助、法律咨询、环保创卫活动等服务。四是切实抓好党建工作载体创新，通过社区微信等公众平台，联合辖区商铺针对服务群体需求组织好十分钟便民服务，使居民可以足不出户就能在最短时间内得到需求满足，同时通过网站招募有一技之长的愿意服务居民的志愿者，整合社区资源，扩大服务群体。

（二）加强制度建设，为党建工作提供制度保障。一是规范基础性工作，继续加强党员干部理论水平，认真学习党的政策方针，推进基层民主建设，提高社区党员、干部的业务水平和实际工作能力。认真落实“三会一课”、组织生活会、“一征三议两公开”等组织生活制度情况。利用每月召开的党建会议，积极参与支部主题党日活动。二是要在党建工作中体现出制度的严肃性，强化制度观念，不折不扣地抓好落实，不能认为制度是活的，需要的时候就执行，不需要的时候就不执行，使制度失去应有的严肃性和约束力。例如利用“双推双评三全程”制度规范党员发展，要用积分制管住党员，对存在的问题不掩盖、不回避、不上交，敢于较真碰硬，要坚持讲真理不讲面子，讲原则不讲关系，讲党性不讲私情，勇于自我批评，敢于相互批评，不断提高党内生活的原则性和战斗性。

（三）加强管理，发挥党员带头作用。一是提升党建阵地，着重在X小区、X小区和X小区内、楼栋里加强党建阵地建设，将党建氛围的营造由社区工作站拓展到社区全覆盖，依靠小区内原有的老党员，发挥带头作用，全面提升社区党建阵地对党员、群众的吸引力。二是优化党员结构，抓好党员发展，为党的发展提供优质、新鲜血液。注重发展文化程度较高、返乡务工人员入党，不断优化党员队伍结构。同时，重视做好困难党员等特殊党员群体的管理工作，做到管理与服务相结合。

（四）部署措施，做好社区两委换届工作。一是健全机构，强化组织领导。成立以办事处领导为组长的社区"两委"换届工作领导小组，全面负责本次社区换届工作。二是深入摸底，掌握一手资料。组织社区网格员开展调查摸底工作，对社区总户数、总人数、符合条件的选民数以及各小区人户分离等户籍情况进行汇总统计，为社区"两委"换届工作的全面铺开做好准备。三是宣传发动，保障居民民主权利。社区党委充分利用小区宣传栏做好三务公开，积极开展换届选举的宣传教育活动，让辖区广大居民深入了解社区居委会换届选举的目的、意义、步骤、投票方法和选举方式，保障社区广大选民的民主权利。四是严肃纪律，杜绝违纪现象。深入开展换届纪律宣传，组织工作人员认真学习和换届有关的各类文件精神，提前进入状态，坚决防止和杜绝违反换届纪律问题的发生，努力营造风清气正的换届环境。

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇9)

今年以来，我认真履行党建第一责任人职责，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推进坚持抓班子、带队伍，抓基层、打基础，抓重点、求突破，以开展“两学一做”学习教育常态化制度化，把党建工作抓具体、抓深入，团结带领全局党员干部，打基础、带队伍、谋发展，实现了党建与业务工作互促共赢。现将一年来情况报告如下：

一、学习教育开展情况

重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，自觉践行“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”。年初，制定了“两学一做”学习教育工作计划，全年共安排学习内容达72学时，其中，组织党员集中学习党的十九大精神等重要会议精神6次，召开专题讨论会5次、座谈会4次。本人自觉撰写党建工作心得体会3篇，摘抄读书笔记近3万字，为机关干部职工上党课3次，深入宣讲党的大政方针、强调深化基层党建工作的重要性，在党员干部中形成了良好效应。

二、履行抓基层党建工作责任情况

认真履行党建工作主题职责和直接责任人职责。我局党总支下设三个基层党支部，其中有两个老干部党支部，总支共有党员43名。作为局党总支书记，我始终坚持在县委的领导下，从加强班子和队伍建设着手，从服务大局、服务老干部方面着力，先后三次召开专题会议传达部署党建工作，做到了党建工作有谋划、有部署、有落实。不断提高自身和班子推动科学发展、促进社会和谐的能力，自觉把党建工作和各项工作有机结合，相互促进，有效推动了全局各项工作的顺利开展。

三、基层党建工作进展情况

（一）抓好基层党建工作目标责任制的落实。建立健全党建工作考核目标机制，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，形成了上下贯通的责任体系和合力共抓的运行机制。

（二）规范完善各项规章制度。统一制定了党支部学习制度，坚持每月至少一次学习和讨论；完善了党员学习考勤制度，使学习更加规范；坚持“三会一课”制度，建立了党员个人学习档案和学习笔记查阅制度，年初对检查内容提出具体标准，半年检查一次，年终根据检查结果给予考核评定。

（三）集中解决党组织建设中存在的问题。以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为切入点，狠抓基层党建7项重点任务的落实，尤其是将党费收缴标准重新进行了核对，在全部按标准征收的情况下，并重点补收了党费，从具体工作上体现了从严治党的要求，使党组织作用得以有效发挥。

四、基层党建质量提升情况

在局机关办公用房紧张的情况下，专门设置老干部党支部，加强了党支部阵地建设；选拔两名退休干部担任支部书记，做好带头人队伍建设；机关支部做到了党组织制度上墙、学习心得上墙、学习照片上墙；注重发展党员和党员管理质量，发展了一名预备党员，注重“两个覆盖”质量提升。

五、突出强化政治功能、完成重大任务情况

主动落实县委党建工作安排部署，带头执行各项制度，组织开展有特色的党建主题活动，组织县级老干部赴保定冉庄地道战接受传统教育，有效推进工作开展和解决“重形式轻实效”问题。

六、上年度承诺兑现和查摆问题整改情况

2017年度，我们查摆出的主要问题是：组织老干部党员学习较少，组织学习的方式缺乏灵活性。为此，我们下决心进行了整改，具体做法是：一是深化学习型党组织建设，进一步夯实基础。今年初，为每名老干部党员增订一本党员杂志，连同老年杂志逐月送刊到家。此外，分发学习笔记本和笔，定期组织大家学习讨论，重要的中央文件精神都要及时送到每名老干部党员家中；二是加强党员队伍建设，进一步夯实组织基础。两个老干部党支部书记、支委坚持定期与老干部党员谈心谈话，做到了家中有事及时到场，有困难及时帮助解决。

五、存在的突出问题及加强和改进工作的思路措施

通过对照检查和认真反思，目前存在的突出问题和薄弱环节主要有：一是落实党建工作的自觉性、主动性不强，认为业务工作是硬任务，基层党的建设是软任务。二是落实制度和履行职责不到位，缺乏行之有效的措施和手段，问责制没有起到警示和威慑作用。三是基层党建的创新意识不够突出，没能静下心来思考党建工作的新思路、新方法。面对年龄大身体差的离退休干部，他们的党建工作如何开展思考的不细致不深入。

产生以上问题的主要原因有三个方面：一是对基层党建工作认识不足，重视不够。尤其是在业务工作量大的时候，没有把党建工作摆在应有的位置上，导致党建整体水平不均衡。二是虽然建立了党建工作责任制，各支部也建立健全了一系列制度，但在实际运行过程中，有些执行不够顺畅。监督和考评考核作用发挥不够充分，激励问责机制不够完善，奖励主要停留在精神层面。三是对党建知识学习不够，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望，自觉不自觉地降低了工作标准，没有深钻细研，不能以创新的思路、有效的措施抓实基层党建工作。

下步工作思路和主要措施：

（一）落实党建工作责任制。牢固树立“抓党建是最大政绩”的政绩观，自觉把基层党建工作摆在首要位置，坚持与中心任务同谋划、同部署、同落实。建立定期议党、专题议党制度，建立健全党建工作责任制和督查机制。坚持“书记抓、抓书记”，层层传导压力，督促基层党支部书记履职尽责。

（二）强化制度落实。进一步完善《党员领导干部联系点制度》、《党员承诺践诺制度》等制度，强化制度保障。通过与各基层党组织书记签订责任状，抓好党支部书记述职评议和群众评议党员工作，加强党建执行力。认真落实“三会一课”，加强党的纪律和党性修养教育，管好党员这个主体，通过领导带头讲党课等具体活动，严格规范组织生活，确保各项制度落到实处。

（三）创新开展系列活动。紧紧围绕“学习型、创新型、服务型”党组织建设，开展最优党课评比活动，提升学习再提高的能力;表彰“优秀党支部”“优秀党员”，增强党的凝聚力和提高党员形象。

（四）狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风基础。按照从严治党要求，严格要求自己，做到干净干事，廉洁从政。

（五）加强精神文明建设，进一步夯实群众基础，树立党员干部的良好形象。

（六）进一步加强总支自身建设，不断开创全县老干部工作新局面。

社区书记抓基层党建工作述职报告(篇10)

一、20xx年主要工作

（一）连续作战防疫工作，特殊人群服务有保障。

社区党委书记带领全体社工、网格员、协管员、志愿者，发扬连续作战的精神奋战一线。严格规范卡口两查一守工作，做好2478户常住户、641户出租户、113家店铺的全面排查。对居家观察户实行温情服务，除了做好日常的身体状况问询外，及时送口罩、酒精、温度计，买菜送菜，元宵节向所有观察户送上元宵汤圆和贺卡，温情服务被媒体多次报道。针对空巢、独居、高龄老人，实行网格化一对多服务，确保他们日常生活需要。

（二）发挥党建引领作用，促进“三方协同”强实效。

充分发挥社区党委在三方协同治理工作中的引领作用。在处理大塘新村49幢原物业单位撤离、电梯超期、二次供水等问题上，社区积极搭建协商平台，激活党组织领导下的多方联动，促进自治，形成合力，共同解决百姓关切的民生问题。不但成立了大塘新村49幢业委会，电梯维保签约，确保居民安全乘梯，同时完成二次供水改造，让居民喝上了放心水。成功案例在《xx日报》等媒体进行了报道。

（三）广泛动员深入宣传，高效完成两委会换届。

社区党委根据市、区相关文件要求，认真履行职责，依法指导两委换届选举工作，选举过程规定动作一个不少，程序一个不落。认真抓好宣传发动、提名推荐候选人，投票选举和总结四个阶段工作。同时，精心组织、策划实施好每一个工作环节和有关程序，做到严把候选人提名关，做好正式投票关。两委班子全部高票当选，实现书记、主任一肩挑。

（四）加强小区微治理，探索小区专员下沉机制。

秉持“党建引领、居民参与、区域联动”的理念，加快推进大塘巷社区治理体系建设。社区运用“协商铃”平台，通过“群众按铃、三级响应”模式，多层面解决居民诉求。全年共运用“协商铃”模式解决居民反映诉求60起，办结率92%，满意率100%。探索小区专员下沉机制，社区党组织因地制宜，配备小区专员，通过专员下沉，加强老旧小区退休支部活动建设，发挥老党员的居民引导力；商业小区则以在职党员为抓手，党员参与到小区业委会当中，发挥党建引领作用，增强党员自治能力。

二、存在的问题与不足

在取得工作成绩的同时，还存在一定的不足。比如，居民参与小区自治力度还有待提升，小区专员综合能力、在职党员支部建设还需加强等。

三、20xx年工作思路和举措

（一）加强党建引领，完善居民自治工作。

发动居民参与小区自治，依法依规成立大塘新村小区自管委员会。发挥民间监督员作用，全程参与老旧小区改造，监督施工质量，确保该项目高质量完工。

（二）下沉小区专员、巩固小区组织构架。

提升小区专员综合能力，进一步推动“党建+基层治理”，激活“网络红细胞”，做深做透小区微治理文章。

（三）加强在职党员管理，发挥在职党员力量。

进一步完善在职党员志愿服务体系，加强在职党员队伍管理，以多元化形式增加在职党员活动次数。

基层职工作风述职报告5篇

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基层职工作风述职报告(篇1)

教师的天职是教书育人。因此，作为一个教师必须要提高自己的道德素养和职业观念。只有严格要求自己的人才能获得良好的发展，并能对学生严格要求。做一个同事满意，学生满意，家长满意的好老师。

下面从以下几个方面来小结自己的各项工作。

一、政治思想方面，

本人坚持学习，努力提高自身的思想政治素质，学习《教育法》、《教师法》等，按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己，奉公守法，遵守社会公德，忠诚人民的教育事业，为人师表。坚持以身作则、严以律己，增强自身的自控能力，控制自己的情绪，始终保持良好、平和的心境，精神饱满地投入工作，平时积极参加全校各种集体活动，支持并配合组里搞好各种教研活动。

二、德育工作

教育是学校工作中的重中之重，而德育工作的秘诀就是“爱”。师爱是伟大的、神圣的。

在教学工作或生活中，我首先了解学生，包括对学生的身体状况、家庭情况、知识基础、学习成绩、兴趣爱好、性格气质、交友情况、喜怒哀乐的深刻了解。为了了解学生，我每天都和他们在一起，和他们说说话，在闲谈过程中了解他们的基本情况。

一切”，树立正确的人才观，重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养，不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生，与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心每一个学生，尊重每一个学生的人格，努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系，在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施，赢得了广大学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中，利用学科特点加强对学生的思想教育，提高他们的思想政治素质，激发他们的学习积极性，努力提高教育教学质量。

总之，师德要从小事做起，从我做起，只有不断学习，努力探索；才能外树形象，内强素质。在深化教育改革的今天才能不会落伍。我决心今后更加努力学习，用现代教育思想武装自己，更加深入细致地做好学生的思想工作，以自己的人生魅力去影响感化每一位学生，让学生在宽松愉快的环境中接受良好的教育。一句话“注重自我学习、自我修炼、自我约束、自我调控，做到老，学到老。”

基层职工作风述职报告(篇2)

我是一名小学教师，自走上工作岗位后，深感职责重大，作为一名教师不仅仅要教好书，还要在各方面以身作则，率先垂范。在这次全县开展师德师风的学习活动中，我更深深的感到，一个具有良好师德师风的教师会对受教育者产生多么大的春雨润无声式的影响，甚至能够使他们终身都感到受益匪浅。著名的教育家陶行知先生曾说过：“学高为师，德高为范”。作为一名光荣的人民教师，不仅仅要具有广博的知识，更要有高尚的道德。师德师风教育活动正是改善教育发展环境，转变教育系统工作作风的内在要求，也是促进教育事业健康发展的有力保证。教师该如何培养崇高的职业道德哪正如有人说的那样“要人敬的必先自敬，重师重在自重。”教师要自敬自重，必先提高自身的职业道德素养。师德师风教育活动是改善教育发展环境，转变教育系统工作作风的内在要求，也是促进教育事业健康发展的有力保证。

诚信立教，首先要做到淡泊名利，敬业爱生，在为人处事上少一点名利之心，在教书育人方面多一点博爱之心；创新施教，要做到以人为本，因材施教，同时要不断加强学习，与时俱进，学习先进的教学理念和方法，更新教育观念，掌握先进的教学技术和手段。经过此次学校组织师德师风教育学习，此刻就这次学习作了以下几个方面的鉴定：

一、思想及工作的基本表现：

自从选择了这个职业，首先，我一向爱岗敬业。热爱教育事业，要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。既然我们选择了教育事业，就要对自我的选择无怨无悔，不计名利，进取进取，开拓创新，无私奉献，力求干好自我的本职工作，尽职尽责地完成每一项教学工作，不求最好，但求更好，不断的挑战自我，超越自我。其次，我不断加强政治学习，不断提高政治素养。按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自我，奉公守法，恪尽职守，遵守社会公德，忠诚人民的教育事业，为人师表。“为教育事业奋斗终身的献身精神，”把忠诚于人民的教育事业，看成最高美德，时时激励我，要像蜡烛一样，燃烧自我，照亮别人；工作上勤勤恳恳、兢兢业业，服从领导，不打折扣，认真、完成学校领导交给的各项工作任务，并用“学为人师、行为示范”的要求来约束自我，做家长认可，学生喜欢，学校放心的“三满意”教师。

在平时我经常进行自我反省，时时处处对自我严格要求，查找不足，努力营造一个好教师的形象。到底怎样做才能塑造一个好教师的形象，让学生喜欢上你呢我认为教师专业水平的高低是学生喜欢的标志之一。一个优秀的教师，必须有四大支柱，有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性，高超的教育智慧支撑起教师的灵性，宏阔的课程视野支撑起教师的活性，远大的职业境界支撑起教师的诗性。一个没有丰厚的文化底蕴的教师，根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接应对学生的教育者，学生什么问题都会提出来，并且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识，就不能很好地了解学生之“惑”，传为人之“道”。所以，我们这些为师者让自我的知识处于不断更新的状态，跟上时代发展趋势，不断更新教育观念，改革教学资料和方法，显得更为重要。否则，不去更新，不去充实，你那点知识就是一桶死水。

要做一个学生喜爱的教师，不论在生活上，还是在学习上，都要给予必要的关心和帮忙。学生闹矛盾，我给予合理的处理；学生犯了错误，我耐心地进行教育，使学生真正认识到错误并及时改正。我还抽时间和学生谈心、交流，和学生共同活动，缩短了师生距离，增进了师生间的相互了解等等。热爱学生，还表此刻教师对学生的尊重和信任，以及对学生的严格要求。平时我很注意尊重学生的人格，了解学生的个性，相信学生，关心学生。对学生既严格要求，又注意他们的个体差异，区别对待。对程度、水平不一样的学生，采取不一样的教育方法。异常是差生，给予更多的关心，不让一个学生掉队，尽最大的努力使他们健康成长。我们小学教师，跟学生的接触尤其多，教师的言行直接影响他们。所以我们教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生，又要用自我的高尚人格影响学生、感化学生，使学生的身心健康地成长发展。

二、存在的问题及原因分析：

经过一段时间的师德师风学习，使我深深地认识到师德师风学习十分必要，这好像使我进入了一个较高的师德师风的更高境界，对今后的教学教育工作无疑是有指导意义的。可是，由于本人在学习的态度，运用学习的知识到实际中解决实际问题等方面存在不足，现将我在这次师德师风学习中存在的问题及原因分析如下：

1、教学理论知识水平不够，学习起来不深入。平常时间没充分利用，有关教育教学的书籍看的很少。有时理论学习过后，不能及时做深入内化，加强实践、锻炼，以至于记得快、忘得也快。

2、教学中，我能够详细、准确的把握教材，一般不出现的知识性错误。但对于教材深处的挖掘不到位，力度不够，没把握好知识的扩散和外延。课本浅显的知识注意的比较准一些，自我钻研的劲头儿还不够，付出的精力还不多。

3、对学生关爱不够。本人也一向爱护学生，但对学生的关爱投入还不够，有时不能及时发现，不能及时走进学生的心灵，一有事、工作忙就会耽搁，以至于拖沓。对学生谈心、指导一次、两次，学生有没有改变，有时清楚，有时不清楚，没有转变咋办不能及时发现，总对自我信心十足，觉得这样就万事大吉了，以至于有些时候，会在学生心中留下阴影。

三、整改措施及方法：

1、理论学习是头戏，提高自身素质是关键。坚强教育教学理论学习，不玩空架子，没有理论，那来的实践，何谈自我的课堂教育何谓有所发展那简直是一句空话，坚持一边理论，一边实践，一边钻研，坚持记教育教学笔记，以提高自身素质为重点。作为一个教育者，要不断的学习、不断充电，千万不能让自我停滞不前。否则，会满足不了学生们的需求，让我彻底明白了：在社会信息发达的今日，在新课程教改的背景下，我们的教师不再是一个有一杯水、一桶水、常流水的人，而是一位引领着学生们教会他们去找水喝的人。

2、教学中要刻苦、进取钻研。以教材为中心，学会思考课标，思考学情，也不仅仅限于死扣教材，要把知识延伸化、灵活化。尽量把工作闲谈的时间用你到勤奋钻研中，让自我的课堂充满活力，学生真正学到东西。

3、关爱学生，以学生发展为重。努力做到关爱每一位学生，不歧视后进生，让学生都充分得到个性上的发展，做到及时调查、发现、及时沟通、反馈。尊重学生、不打骂、体罚学生，以“循循善诱”为主要策略，要让每一位学生心中感觉到你这个教师是个能够接近的教师，是值得敬重、佩服的教师，是一位合格的教师，要让学生因你而幸运。

4、努力做到向课堂要质量、要效率。虚心向有经验的教师请教、学习，和他们共同钻研教学，做到共同提高，协作互助。

最终，我还要继续正确地对待同行教师和家长以及领导提出的各种师德师风建设的意见，从中看清自我平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心理解大家的意见和提议，解决好自我的师德问题。

总之，我经过这次的师德师风学习，得到了不少做人、尤其是身为教师应掌握的东西。。今后，我还会继续向前，在学习中不断提升自我，在不懈的追求中完善自我，必须会把做一名研究型的教师作为奋斗的目标，我会加强师德的修炼，全方位的提高自我，使自我成为一个合格的、甚至是最优秀的教育工作者！

基层职工作风述职报告(篇3)

20____年度，在区卫生局和院党政的正确领导下，医德医风工作圆满完成了全年工作任务，年初，我院根据卫生局在医卫系统加强医德医风建设的指示精神，牢固树立“救死扶伤、爱心奉献”理念。切实解决老百姓反映强烈的“看病难、看兵贵”问题。医德医风工作又取得了喜人成绩，现将我院的医德医风情况介绍如下。

一、继续狠抓医德医风教育工作。

思想是行动的指南，有什么样的思想就有什么样的行动。院党政非常重视思想教育，积极宣传医德医风的政策法规和典型案例；同时下发文件和召开全院大会组织广大职工学习，开展了治理商业贿赂专项整治活动。使广大职工在思想上树立起正确的人生观、价值观、荣辱观。根据医院的指示组织科主任和业务骨干从行为仪表、言谈举止上规范职工的行为。其次大力建设医院文化，形成了医院全体职工的共同价值观，如医院精神是“救死扶伤、爱心奉献”，医院服务理念是“患者至上、诚信第一”，医院道德理念是“敬业诚信、博爱奉献”，同时也加强了廉洁文化建设，这样从企业文化上规范了医务人员的道德行为；同时各科利用交班会和政治学习会重温学习卫生部和省卫生厅下发的《九不准》以及《医院各类人员医德规范》；医德医风办对新分配人员和实习生也进行系统的医德医风教育，这样使我院的医德医风教育达100%。

二、深入患者中间调查研究，切实解决患者急需解决的问题。

调查研究是我党一贯的优良传统，没有调查就没有发言权，医德医风和医疗服务的好坏只有病人最有发言权。为此医德医风办每月组织专人深入病区、门诊患者中进行服务满意度调查，对我院在医疗、后勤服务、医德医风方面的情况征询患者的意见和建议，并同各科召开的工休座谈会上患者反映的问题，以及意见本上反映的问题一起归类汇总，拟出解决问题的意见或建议，上党政联席会议予以解决。这样为患者解决了许多实际问题。如为住院患者就近设立开水处；为方便患者就诊重新设置了导诊图标、科室牌；有的患者反映夏天病房有苍蝇蚊子，添置了灭蚊物品；有的患者反映常用药品供应有时出现断档，为此药房主任慎重对待，加强了药品的计划——采购——出库的衔接工作，保证了常用药品供应等等。经过广大职工的共同努力，使我院的三个满意度均达95%以上，拉近了医患关系，得到了患者的好评。

三、狠抓当今社会关注的热点“红包”问题。

我院对退“红包”的医护人员年终进行表彰奖励，对索要和收受“红包”的给予红包金额五倍的罚款并待岗三个月的处罚，总之，我们一方面引导和鼓励绝大多数医护人员保持高尚的医德医风，另一方面对个别违背职业道德的医务人员采取严厉的高压政策。由于加强了职工的思想教育和完整配套的奖罚制度，基本没有“红包”之风。

四、严禁乱收费、乱计费、开“搭车药”和药品做临床。

今年纠正行业不正之风的重点仍然是治理乱收费，努力为患者提供优质服务。具体措施如下：一是由医务科每月从社保了解各科收费情况，发现乱收费、多计费、开“搭车药”的情况要求其科室马上予以纠正；二是管理部门每月下各科逐一进行检查，看是否按照二级甲等医院收费标准，不合理的收费要求其必须调整；三是为了防止药品做临床，对于某种药品突然出现用量非正常大增，或者用商业贿赂手段经销药品的，马上取消该药品在我院的经销。同时根据《新城区医院医德医风奖惩办法》，对于乱收费、多计费、开“搭车药”的予以严肃处理。

五、大力弘扬“救死扶伤、爱心奉献”精神

在全院广大职工中倡导在看病中不论贫富贵贱都一视同仁，尤其要关爱困难群体和弱势群体，真正体现社会主义大家庭的温暖。由于我们精湛的医术、合理的收费和良好的医德医风，使我院在周边地区获行了较高声誉。

虽然我们医德医风取得了很好成绩，但也存在的不足，首先，仍然有个别推诿病人、乱记费、对病人不够耐心的现象发生；其次，医德医风学习资料匮乏陈旧，跟不上改革形势的需要，今后，要继续加强医德医风教育和奖惩力度，紧跟改革发展的方向，使我院的医德医风工作再上一个新台阶。

基层职工作风述职报告(篇4)

为更加进一步加强我校关于教师队伍建设方案，全面提高教师队伍的师德素质和专业水平，根据x市教育局关于转发《x市教育局x市教育工会委员会关于组织学习〈中小学教师职业道德规范（20x年修订）〉的通知》的通知文件精神，我校认真组织教师学习了新《中小学教师职业道德规范》，在全体教师中开展了一次以“爱心”与“责任”为主题的师德师风大讨论活动。通过学习和讨论，使我校全体教师以“敬业爱生、明礼诚信、平等合作、勤学乐教、廉洁奉献”为核心，以“德为人先、学为人师、行为示范”为准则，以提高思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点，不仅认真学习新《中小学教师职业道德规范》和学校下发的各种学习材料，还深刻剖析个人在工作实践中存在的不足，自身的师德水平和专业能力得到了进一步提高。其具体做法如下：

一、加强领导，明确职责

成立新《中小学教师职业道德规范》学习教育活动领导小组：

组长：x

副组长：x

成员：x

二、学习内容：

1、加强学习宣传。制定学习新《中小学教师职业道德规范》实施方案，召开教职工学习新《中小学教师职业道德规范》动员大会，组织全校教师集中学习《教师法》和《中小学教师职业道德规范》等有关的法规文件，将新修订的《中小学教师职业道德规范》悬挂在各年级办公室，营造浓厚的学习氛围。要求各年级组在学校组织集中学习的基础上，另以年级组为单位组织学习，利用课余时间精读细思。

2、围绕学习新《中小学教师职业道德规范》，开展了以“爱心”与“责任”为主题的师德师风大讨论活动，其具体内容为：（1）要树立什么样的师表形象；（2）在职教师有无从事有偿家教，有哪些弊端；（3）如何履行为人师表、教书育人的职责；（4）尊重学生人格，做学生的良师益友，过去做得如何，今后应该怎么做？

3、对照新《中小学教师职业道德规范》六条，开展评学校、评领导班子、评教师的“三评活动”。进行自查自纠主要内容：（1）查自己是否做到自觉遵守教育法律法规，促进自己更好的爱国守法；（2）查自己是否做到勤恳敬业，甘为人梯，促进自己更好的爱岗敬业；（3）查自己是否做到爱护尊重学生，促进自己更好的关爱学生；（4）查自己是否做到以身作则，情操高尚，促进自己更好的为人师表。查自己是否按课表上课，不随意调课代课，，严格按教学规范组织教学活动。

4、开展“五个一”活动：签订一份符合新规范的师德师风责任状，制定一套x市第二职工子弟小学教师教学忌语和寄语，撰写一次学习体会文章，每人帮扶一名后进生，开好一次学生家长会。

5、通过对新《中小学教师职业道德规范》学习，加强教师自律自警。增强在工作中努力践行“热心爱教、文明执教、廉洁从教、优质施教”的信心和决心；严格依法治教，切实承担起教育者的社会责任，真正关爱每一个学生，为学生的成功人生奠定坚实的基础，让每个儿童在人生航程上激情扬帆。

6、树立典型，弘扬正气。在学习新《中小学教师职业道德规范》和以“爱心”与“责任”为主题的师德师风大讨论活动中，广泛收集教师们的先进事例和典型做法，评选师德先进个人进行表彰。

三、收到的成效：

通过组织全校教师对新《中小学教师职业道德规范》的学习和进行“爱心与责任”大讨论活动，从学校领导到教师个人都能够围绕新《中小学教师职业道德规范》，主动查找工作中存在的主要问题，深刻剖析存在问题的根源，写出深刻的剖析材料。涌现出一批以“把责任扛在肩上、把学生放在心中、敬业爱岗、乐意奉献”的教师队伍。

四、下一步的工作思路：

以后的工作中，我校将继续对新《中小学教师职业道德规范》的深入学习和深入开展“爱心”与“责任”师德师风大讨论活动，在全校教师中进行“养师德、练师能、铸师魂、育新人”师德师风教育活动，紧绷新《规范》这根弦，牢固树立爱心意识和责任意识，积极进取，勤奋工作，为推进我校乃至陆城教育教学工作的全面发展做出新贡献。

基层职工作风述职报告(篇5)

20__年，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，主要做了以下工作。现将个人工作总结报告如下：

一、病房护理管理

来到普外科工作一年，努力学习专科知识，克服业务上的不足。在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时，能身先士卒，直接参与病人护理。

按照护理质量的标准，建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标，发现不足及时改进。运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施，在实施中充分发挥护士的积极性，改进深静脉管理，促进病人评估的规范进行，改进病人的健康教育，改进交接班制度的规范执行。

做好护理工作计划，促进病历的规范记录，定期检查，并将检查结果及时反馈给相关的护士，帮助护士改进规范进行事件的处理和上报、讨论。

二、人员管理

在20__年，本楼层接受新调入同志__，新参加工作同志__，均能安排规范的科室岗前培训，进行认真的带教和指导，所有的新进护士均能尽快的适应工作。

20__年按照护理教育部要求，在收集了科室护士的教育需求的基础上，共安排护理查房__，安排业务学习。

在员工激励方面，通过不断的护士及时评估反馈与季度评估相结合，帮助护士不断改进工作，并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。

通过授权的方式，鼓励护士参与科室管理，几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容，激发护士的工作积极性。

支持和鼓励护士的继续学习。进行学历的继续教育，作为护士长，在工作安排上尽量给予方便。同时鼓励护士进行英语的学习，科室组织外科齐教授进行授课，帮助护士提高英语水平。

带教暂缺缺的情况下，能发挥科室护士的积极性，共同来承担学生的带教工作，各种小讲课获得了学生的好评，同时也提高了科室护士的教学能力。

安排__护士外出参加学习班。

三、工作管理

按照医院要求，进行楼层的成本核算管理。固定了每周供应室领物数量。按照医院要求，进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品，定期检查。

进行楼层的物品放置调整，使楼层环境更整洁。

重申科室的排班及换班制度，促进护士按规范换班。根据病人情况，提供合适的护理人力，保证护理效果和人力的合理安排。

积极参加医院及护理部召开的会议，每月一次召开护士会议，将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。根据医院宗旨和目标，引导护士遵循。

积极促进护理部与其他部门的合作，帮助普外科主任承担一些管理工作，促进医护的协作。

作为交流委员会的主要成员，积极参与该委员会的活动，促进该委员会的发展。

四、自身职业发展

在有效完成病房护理管理任务的情况下，努力学习各种业务知识，在各方面提高自己的能力。

完成了院内picc穿刺的培训。

学习计算机的运用，提高工作效率。

在护理部领导的安排下，参加学习班学习，外出参加学术会议__，应邀外出授课__。

论文书写__篇，通过实用护理的初审。

完成医院规定的继续教育学分，特别是积极参加各种管理课程。

新的一年，新的开始，来年将更努力的工作和学习，不负医院的培养。

明年的目标有：

1、在管理的知识和技能上，有更多的进步。改进的途径有：看管理书，和其他护士长交流，参加管理的课程等等。

2、积极支持和参与护理部各项工作。

特别感谢护理部及科护士长给我各种成长的机会，使我不断的鞭策自己努力学习和改进自我。我将继续“享受工作，享受生活”。

基层医生工作述职报告

高效的报告，在实际生活中能够及时发觉问题并进行适时调整是十分重要的。作为大家写报告都需要的一个环节，你是否正在寻找报告文案的模板呢？下面，栏目小编为大家整理了一些有关“基层医生工作述职报告”的内容，希望对你有所帮助。如果这个网站对你有帮助，请务必收藏起来！

基层医生工作述职报告 篇1

工作一年来，我逐渐认识到乡村医生是一个光荣而且神圣的工作，在县卫生局、xx镇防保站的领导下，紧紧围绕农村卫生工作大局，认真开展各项医疗工作，全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项任务，全面履行了乡村医生岗位职责。

自从负责计划免疫接种工作以来，无一例因技术操作等因素出现过不良反应。曾先后参加了县疾控中心举办的免疫规划相关知识及扩大免疫规划知识等培训。并能积极响应国家号召，认真落实各项方针，使扩大免疫规划工作及时有效地落到实处。20__年开展农村合作医疗，本人能积极协助村干部做好宣传工作，主动向村民介绍新型农村合作医疗内容及补偿办法。接待本村患者和村外患者，能够做到小病不出村，从根本上解决了广大村民看病难、看病贵的问题。并能认真做好门诊病志及处方管理，详细填写门诊补偿登记表，及时上报。

本人能够认真并负责地做好医疗工作，在工作中，深切的认识到一个合格的基层卫生所医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习。始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握基层卫生所的常见病、多发病诊治技术，能熟练诊断处理一些常见病、多发病。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治。几年来，本人认认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故，也从未同病人发生一起纠纷。

多年来，在各级领导的帮助和同道们的支持下，无论是思想方面，还是业务方面，都取得了一定成绩，并得到上级领导和广大村民的一致好评。但与其它同道相比还有差距，自己尚须进一步加强理论学习，并坚持理论联系实际并为实际服务的原则，学以致用、用有所成。在今后工作中，我仍将一如既往的对待工作认真负责;对待学习一丝不苟;对待患都热情周到，尽自己最大努力，更加扎实地做一名合格的乡村医生。

篇一：

在党的卫生工作方针领导下，在县卫生局，镇卫生院的亲密领导下，20__年全面，高效，圆满的完成了上级下达的各项任务，切实履行了一个终于卫生事业的医务工作者应尽的义务与应当做的工作。深入践行党的卫生方针与路线，切实彰显了一个基层乡村医生务实，勤恳，踏实的优良作风。秉承‘敬人乐业，拼搏奉献’的工作精神，遵守‘用心服务，感动顾客’的·服务理念，立足于超前的服务意识，赢得了老百姓的高度信赖，树立了良好的口碑。

一预防工作方面

全年共为200余人次适龄人群接种乙肝疫苗，脊髓灰质炎疫苗，麻疹疫苗及强化免疫，HIB流感疫苗等预防接种工作。全面完成上级交与的各项工作任务，认真履行一次性医疗废物的归类管理。

二日常门诊工作方面

严格按照县卫生局，镇卫生院的工作要求，抓好‘预防为主’这条重要主线，坚持开展预防为主的工作方针，再辅以门诊治疗工作，严格，准确不漏的记录门诊逐日登记册，准确及时上报和登记发现的传染病，把健康教育工作融入到日常的门诊工作中，使广大老百姓易于接受这种言传身教的模式，让更多的老百姓掌握与健康生活相关的知识。办理健康教育宣传栏12期，并及时更新内容。全年逐级转诊100余次，全年门诊总量3000余次。积极参与各级各界会议，会议记录料理清晰，认真填写各种表，卡，册，做到工作有记录，门诊有信息，大事有报告，为乡镇一体化建议进绵薄之力。

三新农合11工作方面

积极宣传，正确引导村民踊跃参与新型农村合作医疗制度，使广大村民更深入，更深刻，更延续的参与这一惠民，益民，济民，宏民的良好政策当中。作为基层的乡村医生任重道远，我将继续忠于职守，兢兢业业，脚踏实地的实干精神，完成下一年的医疗卫生事业，为把老百姓的切身利益维护的更全面而不懈奋斗。

基层医生工作述职报告 篇2

一年来，在院领导的正确领导下，在医院各科室的大力支持下，我科室同志齐心合力，坚持以病人为中心，提高医疗服务质量为主题，树立高度的事业心和责任心，努力学习、钻研业务，围绕本科室的工作性质，求真务实、踏实苦干，较好地完成医院下达的各项工作任务，现将本年度的`工作总结和科室开展情况作一系统回顾：

一、基本情况

放射科现有医务人员7人，其中2人为聘用人员，ct室2人，获资格证书3人，投照4人

医疗设备方面：DRX光机一台、牙片机一台、热敏相机一台、电脑两台、打印机一台。

二、工作开展情况

科室全体人员积极参加院内外的业务学习及每周三下午组织科室内学习，努力提高自己的业务素质和业务水平，不断更新、知识、提高技术水平，加上我院积极开展“树行业新风，创一流服务活动，就医人员不断增加，一年来摄片次数达到21900余张，检查人次比去年年增加1000余人次，诊断符合率达到70%，阳性率达85%，经济收入约160余万元。并圆满完成征兵体检、学生体检及各项体检任务。

面对繁重的工作量，我们没有丝毫放松，坚决把好质量关，照片质量和诊断报告达到教学医院标准。全年无一例医疗责任事故安全。

三、存在的问题

1、书写报告不规范，详简不一，没有统一认可的标准。

2、提高质量不高，许多体位不够标准，有责任心因素，技术因素。

3、部份医生态度差，话语不够温馨，显示不出“以病人为中心的宗旨”。

4、与临床科的协调度不够。

5、偶尔出现漏诊现像。

四、20xx年整改措施

1、规范书写报告，减少漏诊率。

2、采取复签报告形式。主班医师书写报告，报告形式分描写和印象，描写部分要详细规范。

3、当发现报告有误，需要修正报告时，必须经过两签报告医师。

4、中午及晚上值班时由值班医师单独发报告。

5、复诊拍片对比必须拿到旧片对比，写出对比意见。

基层医生工作述职报告 篇3

一、总体业务情况

20xx年1-12月份业务收入772万元，比去年同期增长16.4%，其中药品收入435万元，药占比56.3%。门诊人次62236人，比去年同期增长17%。入院病人552人次，比去年同期增加10.1%。出院病人547人次，比去年同期增加5.4%。出院者占总床日数6891日，实际占有总床日数6717日，床位使用率42%。周转次数9次，平均住院日12.5天。

二、加强医疗质量和医疗安全管理

1、为加强全院医务人员的依法执业意识，20xx年每个季度安排全院各级各类人员认真学习医疗法律法规知识，累计学习30次。内容包括《中华人民共和国侵权责任法》、《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国传染病法》等。学习形式采取集中培训、自学、答题等多种形式。最后对全院各科人员进行考核，分面试和笔试两部分，总成绩记入全年考核成绩，对考核成绩优秀者予以奖励，从而提高全院医务人员的专业技术水平。

2、掌握落实医护核心制度

医务科组织全院医务人员学习医护核心制度，并进行考核。重点落实的制度有：首诊负责制度、三级医师查房制度、病历书写制度、交接班制度、会诊制度等。对医务人员进行了病历书写知识培训，制定内容进行专题培训。按照二级甲等医院的标准要求，对运行病历和归档病历进行质控分析。

3、业务培训

聘请上级医院专家到我院集中授课，授课内容由我们医务科根据中医诊疗标准常见病种拟定，培训取得了一定的成绩。争取明年要加强培训管理力度，以取得更大成效。另外，我们还组织了手、足、口病、甲流知识培训、应急培训演练共计2次，通过培训学习使广大业务人员的专业水平得到了很大提高。

4、继续医学教育和支农工作等

医院派出2位年青医师到省级医院进行理论和实践的全面培训，以提高年青医师的执业水平。我院与平顶山二院建立对口支援工作，医务科负责此项工作。另外，定期到社区进行健康教育讲座。

三、社区卫生服务

20xx年建立更新居民健康档案20941份，制作健康教育宣传栏24期，进行各种健康宣传、义诊活动2次，发放各类宣传资料3785份。常规免疫接种6856人次，疫苗接种率95%，无一例疑似及异常反应的发生。全年为66人建立孕产妇保健手册；从20xx年1月1日至今，共管理孕产妇568人。全年共新建卡156人，管理0到6岁儿童1631人。

四、控感工作

1、1到12月份医院感染监测出院病例467人次，无医院感染病例，无漏报病例，医院感染率0%。医院内感染、医疗废物知识培训4次，考试2次，培训合格率90%。科室做到医疗废物分类收集，院内及运送途中无医疗废物流失、泄露、买卖等情况，无意外事故发生。1-12月份共收集转运医疗废物929.8公斤。

2、1-12月份共上报传染病25例（乙肝9例、丙肝1例、腹泻9例、转诊肺结核疑似病人5例、急性出血性结膜炎病人1例）无手足口病病例。查现行病例无漏报。传染病知识培训9次，传染病知识考试2次，合格率95%。3-4月份分别进行结核病、疟疾防治知识宣传各1次。

五、护理工作

1、根据国家中医药管理局二级中医医院评审标准要求，完善各项护理指标，完善各项规章制度，严格执行护理核心制度，提高护理质量，提高患者满意度。

2、加强护理质量管理。积极参加上级组织的各项培训和技能比赛，坚持每周组织科室护理人员业务学习。在护理方面，加强三基训练，如静脉穿刺技术、专科护理常识的培训。

3、提高护士业务技术水平及护理人员的综合素质。通过全科医护人员的共同努力，使中医特色的康复理疗业务在各个病区得到了大力推广，如中药熏蒸、中药热敷、中药泡脚、中药灌肠、艾灸、腹部按摩、拔罐、刮痧等传统中医治疗。既满足了广大康复患者的需要，又取得了较好的经济效益和社会效益，让我院的康复理疗成为真正的具有同等竞争力的特色专科。严格要求科室护理人员着装整齐，环境卫生保持干净整洁，使科室面貌焕然一新，极大改善了医院形象。工作中严格执行三查七对制度，杜绝了差错事故的发生，保证了工作正常有序进行。

六、党务工作

1、积极开展树正气、转作风、促发展集中教育实践活动，按照市委的统一部署，中医院党支部高度重视，把树正气、转作风、促发展教育活动与工作实际紧密结合起来。先后组织专题集中学习的方式深入学习，并严格学习制度，保证了学习时间，提高了学习效果。召开学习心得体会交流会，组织全体党员及中层干部在撰写学习心得的基础上，专门进行了会议讨论和交流，大家畅所欲言，就一些问题进行了深入探讨，部分问题还相互启发，提高了认识。结合工作，确保实践效果，提高工作效率。通过此次教育活动，使我院全体党员干部的党性修养有了进一步提高、作风建设有了进一步改善、对医院科学发展的认识进一步深刻，增强了宗旨观念、提高了实践能力、强化了责任意识、树立了正确的政绩观、增强了党的纪律观念，各项工作有了新的进展。树正气、转作风、促发展教育活动学习提高阶段工作取得了初步成效，达到了预期的目的，为接下来开展检查评议阶段的工作打下了良好的基础。

2、两提升：为进一步加强领导班子和干部队伍作风建设，不断强化干部的服务意识、效能意识、廉政意识，我院根据两提升作风集中教育活动的工作安排，认真抓好征求意见、作风自查和公开承诺等环节的工作。本着揭露矛盾解决问题促进发展的指导思想，对本单位在作风建设上存在的问题及原因进行了剖析，统一了思想，形成了共识。在两提升作风集中教育活动中，我们坚持从思想入手，通过深入的学习教育，努力把全体同志的思想统一到学习实践科学发展观的要求上来。医院采取了下发学习资料、组织集中学习或个人自学、撰写心得体会等多种形式扎实开展两提升思想教育活动，使大家对两提升活动的认识更深、视野更广、理解更真，为进一步加强作风建设打下了基础。

3、廉政建设方面：不断加强党的思想教育及医德医风建设，组织党员干部学习了《河南省医疗系统以病人为中心优质服务60条》，密切联系群众的，国内公务接待管理规定等。强化了干群思想，杜绝了吃、拿、卡、要和奢侈浪费现象。凡是大型医疗器械购置、基础建设等采购施工项目全部通过相关程序，实行公开招标。凡是涉及医院发展的重大决策，干部任免，人员聘用，重大项目和大额资金使用等均由领导班子讨论做出决定。

七、基础建设方面

医院改建工程于20xx年12月26日开工，改造面积4577平方米，于今年9月份竣工并投入使用，新增床位100张。CT、彩超、DR等医疗设备的购置资金申请已得到上级批复，到位后即可开始招标采购。扩建工程的前期工作也已准备就绪，等待中央资金下达后立即组织开展施工图纸设计和招标工作。

喜迎崭新的20xx，我院将继续以改革创新的意识，求真务实的精神，脚踏实地的作风，为提高医疗质量，推动医院发展做出积极的努力，为我市中医事业的发展做出更大贡献。

基层医生工作述职报告 篇4

当我们步入神圣的医学学府的时候起，我就谨庄严宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。

为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。今天，我不断的努力着。基层医疗工作，更使用我深深的体会到，作为一名基层医疗工作者，肩负的重任和应尽的职责。按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任，严格遵守职责，完成本职工作。

只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，认认真真工作，才能完成好本职工作，做好我作为一名基层医疗报务工作者的本职工作。

（一）在门诊，往院的诊疗工作中，我随时肩负着湖潮乡4149户，共1万7千多口人及处来人口的健康。360天，天天随诊。那怕是节假日，休息日，时时应诊。不管是在任何时候，不耽误病人治疗，不推诿病人，理智诊疗。平等待人，不欺贫爱富，关心，体贴，同情每一位就诊的患者。做到合理检查、合理治疗，合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中，严格按照新型农村合作医疗就诊规则，开展门诊，往院的诊疗工作。

（二）相关政策宣传及居民健康教育方面，从x年新合医在我乡开展以来，本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度，组织村医生及本院职工进行培训学习，并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时诊疗工作中，以发放宣传资料等方式宣传新合医工作。以电话、现场咨询及发放资料等方式，开展居民健康教育工作。

（三）安全生产维稳管理、新型农村合医疗管理。创造安全舒适的工作环境，是日常工作正常开展的前提，20xx年的本院的安全生产维稳管理，本人通过职工的会议培训，使全院职工安全意识有明显提高，通过组织安全生产隐患排查

使我院的事故发生率全年为零，保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料，为院领导班子更好地决策，并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。

（四）科室管理。20xx年本人自负责医疗科工作以来，按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任、不超位，严格遵守职责，搞清职责，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作。在院领导指导下，在本科室全体工作人员的支持和协助下，各项工作落实到位并扎实推进，辅助科室相互协作，使科室医疗服务工作有条不紊的开展着。通过派人进修、自我学习，集体培训等方式，使全体医务人员的诊疗知识、诊疗技能及业务水平有了明显的提高。增强了我院的诊疗报务水平。

基层医生工作述职报告 篇5

内科医师年度考核表个人工作总结

一、工作背景和总体概况

在过去的一年中，我作为一名内科医师，兢兢业业地投身于医院的工作。本文将从工作内容、工作成果以及自我反思三个方面，详细总结我一年来的工作情况。

二、工作内容

作为一名内科医师，我的主要工作任务是诊断和治疗各种内科疾病。在过去的一年中，我积极投入到临床工作中，与患者进行沟通和交流，详细了解他们的病情，并制定合理的治疗方案。同时，我定期参加各类内科学术讲座和研讨会，不断学习和更新医学知识，以便更好地为患者提供专业的医疗服务。

三、工作成果

在过去的一年中，我取得了一些显著的工作成果。首先，我积极参与本科室的科研工作，与同事们合作完成了两项科研项目，并成功发表了一篇SCI论文。这不仅提高了本科室的学术水平，也为我的个人职业发展增添了亮点。其次，在临床工作中，我通过精确的病史采集和全面的体格检查，成功诊断和治疗了许多复杂的疾病，获得了患者和家属的高度评价和信任。此外，我积极参与医院内科学术会议，并做了多次学术报告，向同行们分享自己的经验和经验。这些成果的取得离不开我坚持不懈的努力和对于医学事业的热爱。

四、自我反思

虽然我在过去的一年中取得了一定的成绩，但也发现了一些不足之处。首先，我在团队合作方面还有待提高，有时候与同事之间的沟通不够顺畅。这一点在科研项目中尤为突出，我应该更加注重与同事们的合作，发挥团队的力量，取得更好的研究成果。其次，我在工作时间管理方面还有待提高，有时会被一些琐碎的事情耽误，影响了医生和患者的正常工作秩序。因此，我计划在未来一年中更加注重时间管理，合理分配工作时间，提高工作效率。

综上所述，我作为一名内科医师，在过去的一年中取得了一些较为显著的工作成果，但也发现了自己的不足之处。在未来的工作中，我将进一步强化团队合作意识，与同事们密切配合，提高科研项目的成果。同时，我还将更加注重时间管理，合理分配工作时间，提高工作效率。我相信在不断学习和努力的过程中，我一定能成为一名更出色的内科医师。

基层医生工作述职报告 篇6

我期望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，默默地祈祷他们早日康复。热爱自我的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自我，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的提高，开创了工作的新局面，为人民的健康事业做出了应有的贡献。

当然，我身上还存在一些不足有待改善。比如，在学习上，有时仍有浮躁的情绪，感觉要学的东西太多，心浮气躁，尤其是在遇到挫折时，不能冷静处理。在工作上，有时存在着标准不高的现象，虽然基本上能履行自我的职责和义务，可是在主动性方面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改善和提高的地方。在已经过去的一年里，要再次感激院领导、护士长的教育、指导、批评和帮忙，感激同事们给予的关心和支持。回顾过去，有许多提高和提高，同时也存在一些不足;展望未来，应当发扬自身的优点与长处，克服不足。为了医院的完美明天而贡献自我的一份力量!

基层医生工作述职报告 篇7

20xx年南大街社区卫生服务站，进一步深入贯彻的精神，进一步完善机制，强化管理，努力构建符合城市社区卫生服务要求服务体系，为社区居民提供安全、有效、便捷、经济、持续的公共卫生服务和基本医疗服务，富有成效地开展各项任务。现将20xx年工作总结如下：

一、强化内功、完善管理

我站对照社区服务站考核标准完善职能。实现管理水平不断提升，并以服务社区提高居民健康水平为核心，强化质量意识，服务意识。建立有效的全成本核算体系，切实降低服务成本、医疗成本，减少各种开支，减轻社区居民的经济负担。

二、加强医德医风建设，构建和谐医患关系

加强医德医风建设、提高医务人员职业道德素质为目标，以考核记录医务人员的医德医风状况为内容，以规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医疗服务态度、优化医疗环境为重点，强化教育，完善制度，加强监督，严肃纪律，树立行业新风，构建和谐医患关系。

三、体现社区卫生服务的公益性质逐步完善服务功能

面向社区群众做好门诊诊疗、咨询、教育工作。

我站以社区居民为中心，医务人员对来站的病人主动热情、亲切关怀，不仅仅为病人解除痛患，还要做好解释工作，对病人进行健康教育预防疾病的发生。全年门诊接诊2710人次、输液注射550人次、咨询2450、免费测血压3340人次、化验检查148人次、门诊换药30人。

基层医生工作述职报告 篇8

医生年度工作总结

医生年度工作总结

　20xx年，我在院、科两级领导的领导和指导下，在同志们的热心帮助下，通过自医学`教育网搜集整理己的努力，在思想上、业务水平上都有了很大的提高。以“服从领导，扎实工作，认真，团结同志”为标准，始终严格要求自己，较好地完成了各项工作、任务，并取得了一定的成绩；牢固树立全心全意为病人服务的宗旨。

在这一年，我严格遵守医院和科室的`各项规章制度，一切服从院上和科室的安排，积极参加院上和科室举行的集体活动，医`学教育网搜集整理努力完成院上和科室布置的工作内容。对各科室的器械维修，我基本上做到随叫随到，认真维修，对于不能维修的工作，及时上报科室。在工作中我坚持学习，不断提高自身综合素质水平、工作能力，扩大自己知识面，参加一切可以参加的与工作医学有关的考试，同时也学习电脑知识，并结合着自己的实际工作，认真学习机械电子维修知识，虚心向身边同志请教，通过看、听、想，做不断提高自己的工作能力，努力使自己成为合格的药学和医疗器械维修工作人员。同时利用业余时间学习医学法律法规、规章制度，做一名懂法守法的药学工作人员。

但是在工作中也存在很多不足，主要表现在平时工作懒散，对各科室的维修工作有时出现推脱现象，对一些工作敷衍了事，没有很认真的完成。对院上和科室布置得学习有时不能坚持到底，有半途而废的现象。有时对院上和科室的一些工作制度不能坚持到底，不按程序办事，有个人主义思想的存在。作中的优点，改掉自己工作中的不良现象，紧密团结在院、科两级领导的周围，团结同志，做好自己份内的工作，同时加强政治、业务和工作能力学习，认真完成院上和科室布置的学习内容，使自己工作能力和业务知识面有很好的提高。

学校基层工作述职报告

大伙都说，实践之后才能有收获，为了更好地开展下一阶段的工作。一般会写一份报告，而写报告要根据目的和中心，详细描述主要问题，略写次要问题。那么，我们应该如何写一篇出色的报告呢？这篇“学校基层工作述职报告”是我倾心制作的，期待您能够品味和体验。我们希望这篇文章能够给您的工作和生活带来更多的启发和帮助！

学校基层工作述职报告(篇1)

根据区教育局要求和20xx年学校工作计划，确定了"五立足、五抓"工作要求和策略，确定8项主要工作目标。事业目标完成情况如下：

1.综合考核目标：【自贡市中等职业学校教育教学质量考核保三争二】学校连续4年进入前10名获得三等奖，今年有望实现二等奖目标；【年终督导考核保二争一】学校多年获得二等奖，今年期望获得一等奖的目标。

2.安全目标：【抓好学校食堂食品管理、宿舍管理工作，杜绝事故的发生；按照"谁主管谁负责"的原则，保证全学年无重大责任安全事故发生。】食堂、小卖部及人员三证齐全，历次区药监局检查无安全问题。通过了12月16日教育局安全、综治专项督查。

3、教学目标：【新增2个专业；学生技能、学科抽考合格率80%以上】经过论证、申请，市教育局【20xx】42号文件同意新增中餐烹饪与营养膳食、美术绘画专业，20xx年秋季开始招生；参加市技能竞赛获得团体奖3个，个人奖18个；市教育局12月14日公共课英语抽测平均分89.5、合格率53.4%,专业课PS抽测平均分74.9、合格率100%。

4、巩固率目标：【在籍生巩固率达98%以上。】20xx年招收新生185人，目前无流失；二年级139人，转学1人，流失1人；三年级168人，转学转专业1人。合计在籍全日制学生505人，巩固率99.6%.

5、招生就业目标：【20xx年计划招生300人，确保完成180人以上，力争在校学生达到500人；专业对口就业率70%以上，实现就业率达98%。】招生185人，完成区教育局确保任务的102.8%,办学规模达到505人；专业对口就业率76.37%,就业率达98.20%。

6、项目建设目标：【新建计算机室1个，完成三个微机室的配置；新建学生开水房、洗衣房并投入使用；绿化、美化校园，全面推进创文工作。】招标采购计算机23台6.8万元，补充新建微机室1个；新建洗衣房、开水房，购置设备5台等2.3万元；全年绿化美化、校园文化建设费用17.4万元。

7、培训目标：【争取派出专任教师20%参加省级以上培训，双师型教师较上一年增幅10%；扩大职业技能培训规模，完成职业培训100人次以上。】选派参加市级培训12人，省级培训6人，国家级培训4人，共计参加市级以上22人；未完成职业培训指标。

8、宣传工作目标：【新建学校"微信公众平台",完成30条以上信息上报。】年初着手申报，于4月29日开通"微信公众平台"发布第一条信息，年末已发布160条。

学校基层工作述职报告(篇2)

小学校长工作述职报告

尊敬的领导、亲爱的老师、家长和同学们：

大家好！我是XX小学的校长，非常荣幸能在这里向大家汇报学校过去一年的工作情况。在过去的一年中，我领导下的学校持续努力，积极推进各项工作，取得了一系列的成绩。在此，我将详细报告学校的主要工作内容和取得的成果。

一、教育教学工作

教育教学是学校工作的核心，致力于提高教育质量，关注学生成长。

1.加强教师队伍建设：注重教师的专业能力和教育理念的提升，定期组织教师培训和研讨会，使教师们能更好地适应教育改革和教学工作的要求。

2.推进课程改革：深入推进素质教育，注重学校课程体系的构建和实施，使学生能获得全面发展。引入了一些新科目和课程，如科学实验课、书法课等，以激发学生的兴趣和创造力。

3.创设良好的教育环境：积极打造多元化的教学环境，优化教室设施和教学资源的利用。注重学生的情感教育，组织形式多样的课外活动和社团，以促进学生全面发展和个性成长。

二、师生管理与关怀

师生管理是促进学校发展的重要保障，致力于为师生创造良好的学习和发展环境。

1.严格管理校纪校风：为维护学校秩序和创设良好的文明环境，加强校纪校风的宣传和教育，制定规范的管理制度，通过班主任制度和学生干部培养计划，引导学生形成良好的行为习惯和道德观念。

2.关注学生的身心健康：重视学生的身心健康，建立健全的学生关爱机制，定期开展健康教育和心理疏导工作，引导学生正确处理情感问题，养成良好的生活习惯。

3.加强家长与学校的互动：积极与家长们建立良好的沟通和合作关系，定期开展家长会和家长培训，向家长们传达学校教育理念和重要信息，与家长共同关注孩子的成长。

三、学校发展与建设

学校发展与建设是工作的重要目标，努力创造更好的学习环境和条件。

1.改善校园环境：注重学校美化和环境建设，规划了校园绿化项目，并鼓励师生共同参与，绿化校园、美化教室。同时，也加强了校园卫生管理，保证学生健康成长。

2.完善教育设施：逐步改善教学设施，购置了多媒体教学设备、实验器材等。同时，也加强了教学资源的利用和管理，提升教育教学的效果。

3.加强学校特色建设：积极发展学校的特色教育，注重培养学生的创造力和实践能力。开设了一些特色课程和活动，如STEM教育课程、科技创新大赛等，丰富了学生的学习经验。

四、社会服务与合作

学校积极与社会各界开展合作，为学生提供更广阔的发展机会。

1.与社区合作：与当地社区建立合作关系，开展了一系列的社区活动，如义务劳动、文化交流等，增强了学生的社会责任感和公民意识。

2.与家长合作：鼓励家长积极参与学校的活动和决策，建立了家长志愿者队伍，共同为学校的发展贡献力量。

3.与其他学校合作：与其他学校开展交流活动，共同开展教学研究和创新实践。通过互相学习和交流，提高了学校教育教学的水平。

这些工作只是学校工作的一部分，还有很多其他工作和成绩需要大家的认可和支持。同时，也意识到存在一些不足和问题，将进一步努力改进和提高，为学生和家长提供更好的服务。

我衷心感谢学校领导、老师们的全力支持和辛勤付出，也感谢家长们对学校工作的支持和配合。将继续努力，为学校和学生的发展做出更大的贡献！

学校基层工作述职报告(篇3)

我主要分管的学校德育工作。借此机会我想将这一年的学校德育工作给同志们作一个简单地汇报。

本学年学校德育工作，我们遵循“以‘xx’规划为契机，以‘三爱’情感教育为主线，以‘一校，二访，三报，四会，五评，六动，七赛，八比，九行，十节’为抓手，以量化评分为依据”的原则展开。

“以‘xx’规划为契机”，就是通过起草《学校“xx”德育工作规划》，总结学校“xx”德育工作成果，规划学校“xx”德育工作的目标、内容和措施。去年下半年开始的学校德育工作，都是依据这个规划开展。

“以‘三爱’情感教育为主线”，就是指要培养学生‘爱自己，爱他人，爱集体’的情感。这是规划中谈到的“构建学校德育工作新体系”的重要内容。爱自己，就要爱惜生命，热爱生活，树立理想;爱他人，就要孝敬父母，尊敬师长，关心他人;爱集体，就要热爱班级，热爱学校，热爱祖国。

“以‘一校，二访，三报，四会，五评，六动，七赛，八比，九行，十节’为抓手”，就是指通过系列德育活动和管理措施来落实。“一校”就是指团委举办的学生业余党校。“二访”就是指“课外访万家”活动及邀请媒体到校采访和报道我校先进典型学生事迹的活动。“三报”是指班级举办的黑板报，政教处举办的宣传专栏报和《德育工作情况通报》。“四会”是指周会(升旗仪式)、班会、班主任会和运动会。“五评”是指五项评先活动——评选校十佳班主任，评选校级表彰的先进学生、班集体，评选市区表彰的先进学生、班集体，评选申报区十佳班主任、百优班主任候选人，评选申报武汉市十佳班主任、百优班主任候选人。“六动”是指军训、学农、春游、运动会、艺术节、美术生外出写生等六项大型活动。“七赛”是指我们举办的广播操、跑操比赛，我们组织参加的武昌区科技大赛，我们参加武汉市举办的健身操、器乐、篮球比赛及组织学生报名参加湖北省艺术小人才比赛。“八比”是指我们对班级的常规管理、周会、班会、眼保健操、课间操、班级日志、黑板报、大扫除等八个方面的要求。“九行”是指为迎接全国城市文明程度指数测评和未成年人思想道德建设重点工作项目测评所开展的九个方面的行动——学雷锋活动，爱国歌曲大家唱活动，道德讲堂，“我们的节日”主题活动，志愿服务活动，中华经典诵读，心理健康教育，家庭教育，整治学校周边环境。“十节”是指教师节、中秋节、国庆节、纪念建党90周年、纪念“辛亥首义100周年”、元旦节、元宵节、清明节、劳动节、世界环境保护日(6月5日)。每一个节日我们都有针对性地举办了相关活动。

“一校，二访，三报，四会，五评，六动，七赛，八比，九行，十节”，在相当的程度上体现了我校德育工作的精细化管理和“常态化、课程化、生活化”德育的特色。

当然，这些工作主要是以胡江陵主任和杨丹副主任为首的政教处全体工作人员，各年级组的主任、书记、班主任及全体老师们干出来的，也是在陆校长和丁书记的正确领导下进行的。

每一项活动，我都非常注意向领导请示，充分征求政教处和年级组的意见，充分发挥政教处和年级组的工作积极性，特别注意有计划，重过程，讲程序，求实效。

应当说，在同志们的影响下，我加强了工作责任心。

无论周末，还是夜晚，或是假期，我习惯呆在学校。到校园转转，思考有关工作，写写工作随笔。多少个星期天我要保安开锁让我进入办公楼，多少个夜晚保安待我深夜离开才来锁楼门。这个暑假，除了出差，我每天都来学校。班主任外出江浙考察，为应对中央文明委检查，我主动申请留守;高一新生军训期间，因为陆校长到上海学习，我一方面组织领导军训，一方面组织应对市区文明委检查，奔波在郑店与学校之间。

学校利益至上，学校声誉第一。在校长外出考察或学习期间，无论是区教育局统宣科对道德讲堂的新要求，区教育局纪委布置的廉政公益广告，还是市文明委对我校文明指数测评迎检工作的检查，我都进行了很好的落实，并及时向校长、书记作了汇报。

学校基层工作述职报告(篇4)

学校述职述廉报告2013(一)

一年来，在镇党委政府和县教育局的正确领导和大力支持下，学校全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策和法律法规。领导班子团结奋进、勤奋工作，带领全体教职员工齐心协力搞教学，聚精会神抓质量。学校管理不断规范，校园面貌有了改观，办学条件得到了改善，教育质量稳步提高。我校先后被市教育局评为“临沂市教学先进学校”，被县委、县府、教育局分别评为“县级管理先进单位”、“县教学先进单位”、“先进教务处”、“安全办先进单位”、“先进地理备课组”。下面，将学校一年来的工作，简要汇报如下。

一、强化管理，提高学校班子的战斗力和凝聚力。

1、抓好学习，提高认识。

学校班子带领全体班主任坚持利用每周五的例会认真学习上级文件，交流学习教育管理理论和先进管理经验，不断提高班子自身的政策理论水平和业务能力。教干队伍人心思齐，认识提高，思想统一，相互支持，共谋发展的思想意识得到了凝聚和加强。

2、加强沟通，增进团结。

一年来，我们校级班子五位成员做到在工作中大事集体研究，小事相互通气，难事相互支持，有功不争，有过不推。在思想上，经常沟通，消除误解，增进理解，顾全大局;在生活上，胸怀坦荡，与人为善，相互关心，相互帮助;在工作上，恪尽职守，勤勤恳恳，集思广益，集体决策;在管理上，思路清晰，勤奋务实，认真负责。在业绩上，较好的完成上级各项任务，学校各项工作取得一定成绩，并形成了学校自身特色。

3、民主管理，促进廉洁。

学校领导班子非常重视自身的廉政建设，班子成员都能够严格要求自己，做到廉洁自律。一是坚持民主集中制。学校重大决策和事关教职工利益的方案制度，能广泛听取意见，召开专门会议集体研究，民主决策，不主观，不武断，力求师生理解，确保政令畅通。二是坚持请示汇报制。学校大笔开支，大宗购物等严格执行政府采购制度，工程项目建设，坚持多人在场，领导班子集体研究，向上级领导汇报请示。三是坚持校务公开制。学校经常通过校务公开专栏或行政会议定期公示学校财务收支、阶段工作安排等内容，增加学校管理的透明度。

4、创新思路，促进发展。

一是以“精细化管理”为目标，按照“谁主管，谁负责”的原则，认真开展工作。在全校继续推行“一岗双责制”和安全、卫生、财产区域包干制，落实安全责任追究制和安全工作一票否决制。每一个成员都明确各自的职责，主动地、独挡一面地去计划和组织自己的分管工作，把学校每项工作做细做实，保证了学校各项工作的有序开展和安全稳定。二是树立“以人为本”理念。面对我校学生管理的难度，我们实施人性化管理。三是加强队伍建设。我们依托多样的教师培训方式，不断提高教师的综合素质;通过队伍整合，优化了教师队伍结构;通过校级班子成员包靠年级组增强了领导班子的责任落实和管理成效;实行级部制管理，使班级工作得到了加强。目前，我校已形成了制度上严格，工作上拼搏，政治上宽松，全校教职工工作舒心的良好氛围。

二、勤奋工作，求实创新，办学水平和教学质量稳步提升。

1、狠抓安全管理，维护了学校安全稳定。

今年，我校进一步加强了安全稳定工作，充实了以分管副校长为主管、后勤主任、保卫科、班主任、班级安全员为主要力量的安全教育和管理队伍，落实“一岗双责”制，明确安全管理工作职责，增强安全事故防范意识，为提高学校安全管理效能奠定了基础。

(1)安全教育重宣传。学校根据季节特点和安全形势，学校召开安全专题会或讲座，我们利用楼道文化宣传标语、黑板报等形式，广泛宣传安全知识，积极开展安全警示教育，集中整治教育和平安创建等专项教育活动，营造了浓郁的“讲安全、学知识、练技能、防事故”的安全教育氛围。

(2)安全管理规范化。一是形成了安全工作一岗双责制，严格落实安全责任追究制和一票否决制;二是形成了学生安全监管制;三是形成了安全专题教育活动制;四是形成了外来人员及学生出入登记制。及时预防了各种突发事件，维护了学校正常的教育教学秩序。

(3)制度落实有成效。一是师生安全意识普遍得到了加强和提高;二是学生上学、放学能严格遵守交通规则，有效杜绝了学生上下学的交通安全隐患;三是强化应急演练，训练学生的技能。由于管理到位，落实有力，我校无意外事故和无安全责任事故。

2、狠抓思想道德教育，提高了学生的思想素质。

一是通过主题班会、专题报告会、宣传栏等阵地进行民族精神、爱国主义、心理健康、防邪禁毒等宣传，教育引导学生养成良好习惯，提高道德修养。二是开展校园周边巡视、课间纪律巡视、学生住宿巡查管理等活动，加强了对学生的管理。

3、狠抓教学管理，提高了教学质量。

(1)、改革学校内部管理体制，做到校长抓决策，中层干部抓管理，学校和职能部门、教务处与年级组、教研组与备课组、班主任与任课教师之间签订了目标责任书，根据目标开展工作，做到人人有事做，事事有人管，全体教师抓落实，分线运作，责任到岗，任务到人，坚持调查研究，广泛听取各方面意见，坚持民主集中制，形成了学校的管理网络，能积极有效的开展工作。

(2)、我校今年大力推行课堂教学改革。课堂教学主要以“预习、展示、训练、达标”小组合作学习课堂教学流程基本要求进行，所谓“预习：即预习要有效”，“展示：即展示要高效”，“提升：即巩固加提升”，“达标：要实效”;

①、有效预习、自自主探究(预习交流、确定目标)

②、完成《同步学习与探究》上的自主学习和自我尝试部分(分配任务)

③、小组合作交流、讨论质疑、展示成果(完成任务、合作交流)

④、提升(穿插巩固、完善提高)

⑤、达标检测(验收)

学校根据以上流程，提出了整体思路，从课前唱歌、班级宣誓等作了具体要求，通过四轮对教师、班级、学生进行验收，有效的促进了课堂教学。课堂不仅关注结果，而且关注学生的学习过程，在教师的引领下，学生自主探究获得结论，让学生亲身经历探究过程，体验探究的乐趣，逐步养成探究的习惯和能力;课堂教学促进学生自主发展、全员发展、和谐发展和可持续发展，培养良好的学习习惯

4、狠抓教师培训，教师业务能力有明显提高。

按照“科研兴校，教研强校”的发展战略，我校大力开展以课程改革为重心、提高教学质量为中心的教师培训活动，结合教师继续教育工程，教师写理论学习笔记平均都在1万字以上;教研组组织教师上示范课多节;组织教师到外地进行相关知识培训。通过走出去请进来的形式对教师进行业务培训，学校支持教师外出学习;我校全体教师先后到杜郎口、长城中学、白马中学参观学习，回来后借助市级课题强化课堂教学，本学期和石井中学、新庄中学举行三校联研活动，第一阶段六天全员相互推门听课，第二阶段三天每校选派五名优秀三校巡回讲课，通过以上形式的培训教师的课堂教学水平得到很好的提高。

5、学校建立家委会：学校、年级、班级分别建立家委会，每周分别有部分家长到学校的相应班级听课，通过这种形式有效的促进了课堂教学的提高，同时也规范了教师、学生上课行为。

6、狠抓基础设施建设，大力改善了办学条件。

抓维修改造，学校面貌新改观

学校一年来投入资金大量资金，对校园环境进行的改造。

1、投入资金为校园安置监控摄像头多个，移栽、种植了各种树木若干棵，改造了校园院墙和危房，扩建操场，购置了教师活动器材。

2、投入资金，购置两千多册图书，为学生的阅读作了良好的铺垫。

三、存在问题及努力方向。

一年来，我们虽取得了一些成绩，但也存在着许多问题与不足：

1、精细化管理、制度完善有待进一步加强。

2、安全管理有待进一步加强和提高。

3、课堂教学改革还需要进一步加强，努力提高教育教学质量。

今后，我们将有信心、有决心，把梁邱三中建设成设施先进，环境优美，质量不断提高的学校。

学校述职述廉报告2013(二)

大楼小学在县教育局和青阳镇教委的正确领导下，学校领导班子以“科学发展观”为指导，深化课程改革，坚持教育创新，强化教育管理，打造一流队伍，进一步提升学校软硬件水平，以创教育教学品牌和特色学校为奋斗目标，在广大教职工的共同努力下，以积极进取的态度，致力于改善学校面貌，团结一致，务实苦干，圆满完成了一年的工作任务，现将班子工作情况汇报如下：

一、班子和队伍建设情况

(一)开展全员学习，加强班子队伍政治思想和业务能力建设。

1、建立学习制度。结合学校工作实际，领导班子制订并落实学习计划，班子成员都能认真做好学习笔记，按要求完成学习任务，互相交流。认真抓好全体教职工政治学习，在全员自学的基础上，建立每周三下午集中学习制度，定期集中学习、集中辅导、集中检查。

2、落实学习任务。把十七届四中全会精神、科学发展观、党的方针政策、《党章》、《廉政准则》、《教育法》以及《未成年人保护法》方面的法律法规政策作为必学科目。学校班子重点学习中央工作会议精神，不断强化政治观念，提高政治理论素养和政策水平。学习始终坚持紧密联系工作实际，促进学校教育教学工作。注重把学习同改进作风、加强班子建设、党的廉政建设相结合，把学习的成果转化为思想方法，形成工作思路和目标，全心全意为教育教学多思善谋，把教育教学工作做的更好。

(二)坚持民主集中制，增强领导班子凝聚力。

学校领导班子按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，抓大事、议大事。进一步健全党的组织生活制度，班子成员以普通党员的身份，积极带头参加党支部组织生活会等活动。每位领导干部都能够正确处理集体领导和个人分工负责的关系，增进相互沟通，形成团结、统

一、坚强的领导班子集体，充分发挥了党委领导核心作用。班子团结协调、积极向上、勤奋工作，大事讲原则，小事讲风格，从我做起，以身作则，正确对待和处理矛盾和问题，主动加强沟通协调，调动一切积极因素，凝心聚力做好一切工作。

(三)坚持公开公正的选人用人制度。

在干部选拔任用方面，学校领导班子严格执行《党政领导干部选拔任用条例》。我校年初调整校长办公室、教导处等部门中层干部，严格执行民主推荐、任人唯贤的原则。对确定的考察对象，根据不同职务的职责要求，制定具体的考察标准进行严格考察，全面考察其德、能、勤、绩、廉，注重考察工作实绩。拟任职干部，在政党委讨论决定后、下发任职通知前，在一定范围内进行公示，公示期一般为七天。实现了学校干部选拔任用工作的民主化、科学化、制度化。

二、主要工作开展情况

(一)积极探索德育工作新途径，不断提高育人质量。

推进教学改革，发挥思想政治课主渠道作用。重视思想政治课教学，不断丰富教学内容和方法，努力增强教学效果。贴近时代，把党的重大理论创新和重大决策及时充实到思想政治课的教学中。

1、遵循德育总体目标和学生成长规律，针对不同年级、不同层次、不同阶段学生的特点，形成了以爱国主义、集体主义和社会主义教育为主线，具有一定目标递进层次的德育内容体系。一年级进行马克思主义常识教育：包括初步的科学人生观和世界观教育;经济政治常识教育;国家利益高于一切的教育;遵守民族政策，维护民族团结和祖国统一的教育。二年级进行道德教育、民主、法制与纪律教育：包括社会主义社会人际关系的教育、现代文明生活方式、交往礼仪的教育和社会主义民主政治的教育。三年级进行个性发展教育、理想教育：包括加强良好意志性格的教育，立志成才的教育;献身人类进步事业的教育;劳动教育与社会实践指导和职业道德教育。

2、以活动为载体，开展德育教育。开展“三月文明礼貌月”、“四月革命传统教育”、“五月民族团结教育”、“十二月爱国主义教育”等活动进行德育教育。

3、加强校园文化的导向作用，把德育的功能有机地融入校园文化建设。在教学楼、图书馆等教学区悬挂有关学习创新方面的文化内容，在校园围墙上张贴文化条幅，营造良好的学习氛围。优美的校园环境使学生不断形成自律，行为操守更加规范。在校园的醒目位置悬挂校风、教风，办好宣传橱窗、标语牌等，让校园的每一处都发挥育人的功能。

学校基层工作述职报告(篇5)

我们十五中的德育工作，在省级示范高中复评中，已经得到了复评组的充分肯定。我经过了解、学习，认为十五中的德育至少有如下优点：一是学校办学理念有了新提升，二是校园环境体现育人功能，三是德育工作制度细致而规范，四是德育工作内容丰富而有针对性，五是班主任队伍整体素质较高，六是德育活动成效显著。

如何继承传统，开拓创新。我思考的意见，经过全体班主任讨论和领导审定，写在了《学校“xx”德育发展规划》，其中，具体目标就是五点：一是完善德育管理机制，二是构建德育内容新体系，三是深化德育课程改革，四是加强德育队伍建设，五是改进德育工作方法。

由于时间关系，我在这里就不作具体展开。一年来，我校德育工作得到了区德育办的得充分肯定，学校、班主任、学生得到区级以上奖项很多。高一学生军训，得到了部队首长和受邀观摩的家长的充分肯定。这次文明程度指数测评迎检，杨丹主任组织编写的材料被区教育局作为样本供受检学校学习。

万分感谢陆校长和丁书记对我的帮助与指导，感谢政教处的全体工作人员的辛劳与支持，感谢各年级各处室干部及全体教职员工对我的宽容接纳与支持。

一年中，工作失误在所难免;和老师们的联系还有待加强;对老师们的关心也不够。今后，我一定会在领导和老师们的帮助下，继续努力，为我们十五中的发展作出自己应有的贡献。

我的汇报完了。谢谢大家!

学校基层工作述职报告(篇6)

继续实行阳光分班，坚决废止办重点班、分快慢班的错误做法；

同年级各班教师力量搭配相对均衡。与此同时，学校改革考试管理办法，本校任课教师不命题，命题权上收到学校，由学校请外校教师命题；

考试时实行交换监考，两人监考以严格考风考纪；

阅卷时实行年级交换阅卷以确保考试的信度。考试后，学校把成绩排名到班到科任教师，成绩排名情况在全体教师大会上公布；

分年级及时召开质量分析会；

奖励考试成绩前5名的任课教师，惩罚成绩最后一名的教师，在绩效工资中兑现。学校规定一学年共举行6次考试，连续6次考试成绩都排在最后的教师必须转岗或调离学校。这样做，教师和学生都得到了尊重。

我们认为，教育的前提是尊重。过去分快慢班，或者分班不均，最终导致的是教师多数不使力，人心涣散，军心不稳。如今学校的改革，让教师们个个卯足了劲，因为大家有了一个公平竞争的环境，有了展示自己的舞台，有了成功的机会。改革后更让我意想不到的是有偿家教的举报也从此消失了。是什么原因呢？因为我们的评价制度和考试命题权的上收等，从源头上杜绝和制止了有偿家教举报的发生。对此我的体会是，当校长的主要工作是建立科学有效的机制，的时候它比做思想工作要管用得多。