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好心情说说专题汇总 心情不好怎么办

励志的句子

〖一〗工商局副科级转正工作总结

工商局开展新解放、新跨越、新崛起活动以来,在高新区管委会的领导下,认真贯彻落实实施方案,学习相关文献资料,顺利地完成第一阶段的目标任务,并取得了一定成效。

一、加强领导,周密部署

 高新区管委会关于开展新解放、新跨越、新崛起大讨论方案下发后,工商分局党组及时召开会议,认真学习贯彻上级动员会议精神,切实抓好分局的新解放、新跨越、新崛起大讨论工作。一是建立组织,明确职责。二是制定方案,精心组织。

二、深入动员,统一思想

  新解放、新跨越、新崛起大讨论活动的总体要求,就是以中国特色社会主义理论为指导,以深入贯彻落实科学发展观为主线,以新一轮的思想大解放,推动工商行政管理工作跨越式发展的步伐迈得更大、更快、更实。分局党组从这一认识出发,召开了全员大会,专题就大讨论活动进行广泛发动和周密部署,对开展大讨论活动的重要性和必要性进行强调。史雁萍局长要求分局全体人员从五个方面作好努力,全身心地推进新解放、新跨越、新崛起大讨论活动进程。一是加强学习,提高认识,迅速把思想统一到高新区管委会的工作要求上来;二是高标准,严要求,扎实做好大讨论活动的各项工作;三是围绕中心,服务大局,促进各项工作又好又快发展;四是统筹兼顾,科学安排,学习讨论和日常工作两不误、两促进;五是牢记使命,严明纪律,高质量完成好上级的各项目标任务。

三、多措并举,抓好落实

 一是落实学习内容。分局大讨论活动办公室结合实际,灵活安排,采取自学为主、集中学习穿插进行的方法,以支部为单位在不影响正常工作的前提下,每天抽时间组织本支部人员集中学习,按照确定的学习书目,班子成员充分发挥模范作用,带头学习,带头撰写心得体会,全局同志在党组的带领下,确保了学习时间、学习内容、学习笔记和学习效果的落实。

 二是开展学习讨论。为使学习扎实有效,分局班子成员按照分工,分别带领科室负责人深入各分管基层支部检查学习进展情况,参与支部组织的学习讨论,交流学习经验,加深理解学习内容。通过学习讨论,增强了全局同志争创一流的意识,坚定争创一流的信心,理清争造一流的思路。

 三是记好笔记,写好体会。分局人人做到学习书目一篇不少,学习心得一篇不漏,学习记录不全重新补课。同志们结合思想和工作实际,人人撰写心得体会共计40篇,张贴在机关及各基层支部学习园地中进行交流学习。

 四是严明纪律,保证时间。分局集中学习实行签到,除休假和一线执法人员可以向分局领导请假外,其他人员一律不得缺席、迟到或早退,因假缺学的书目,由本人所在的支部负责一帮一补课。目前全局集中学习讨论时间在20学时以上。

 五是提前着手,做好小结。19日下午,史雁萍局长在机关支部集中学习会后,对第一阶段的学习情况进行了概括和讲评,再次强调了三新大讨论活动的重大意义和学习阶段的重要性,要求全体同志要扎实做好第一阶段各项工作任务,切实把认识提高上去,把观念转变过来,为下阶段查摆问题打好基础。各支部要结合工作实际,提前着手,认真对照问题,进行查摆剖析。

 在大讨论活动第一阶段工作中,工商分局党组采取了行之有效的方法和措施,抓好抓实了各项工作,取得了阶段性的效果,但与上级的要求还有差距,在下一步的工作中,分局党组将扬长避短,不懈努力,特别是在第二阶段的查摆问题活动中,认真做好以下五个方面的工作:

 一是召开高质量的民主生活会,查摆问题,剖析根源,开展批评与自我批评;

 二是立足本职抓好行风评议工作,强化优质服务、文明执法意识,全局同志共同努力,确保分局队伍文明、廉洁、勤政、高效。

三是采取多种方法,广泛征求社会各界对分局队伍和工作的意见和建议;

 四是采取自查、互查、上下排查和面向社会开门查等措施,查问题、析成因、找对策、搞整顿;

 五是围绕学习讨论中的重点问题,深入群众,问计于民,搞好调查研究;

在第二段的调查活动中,一定会作出更出色的成绩。

〖二〗工商局副科级转正工作总结

这次新任科级干部培训学习,我受益非浅,感触颇多。此次培训针对性很强,让我进一步开阔了视野,拓展了思路,使自己的理论基础、党性修养、依法执政理念等有了一定程度的提高。

第一,通过这次培训使我深深感受到了组织部对干部的成长与发展给予了巨大的支持与关怀。

培训是一种学习的方式,是提高管理者素质的最有效手段,我们这些科级干部大部分刚走上领导岗位,大部分缺乏领导协调能力,在管理综合素质方面亟待提高,正是在这样的背景下,我区及时组织了这样的培训班,给了我们一个学习和交流的机会。在培训的开班式上,工委领导莅临现场,重点阐述了对干部培训的重要性和迫切性,向我们这些新提任的干部传达了工委的关怀与期望,让我倍受鼓舞,也让我对接下来的培训充满的期待。面对这样的培训机会,我认认真真的参加了整个培训过程,对每一次课程进行认真的学习。通过上课发现,每一节课的主讲老师都是在某个专业优秀的党校老师或是最专业的干部。

第二,通过这次培训,切实提高了自己的理论水平,完善了自己的知识结构。

此次集中培训虽然只有三天课程和三天的参观学习,但是每一节课的针对性都非常强,特别适合我们这些新提任的科级干部,让我充分认识到只有拓宽知识面,完善知识结构,才能使我们建立创新理念,跳出思维定势,拓展思维视角,改变自己传统的一些思维习惯,通过学习使我党领导干部有了新的的定位,对我今后在党内的发展和以及今后的发展方向和目标有了更深刻、更全面地认识。通过这一次的学习,使我这个从事综治工作的政法干警对依法治国、依法执政的理念有了更深一层次的认识,也为今后的工作指明了正确的方向,可以说受益匪浅。通过学习干部基本素质、传统文化讲座,我认识到团队的管理是一个基层部门乃至牵动全局、贯穿始终的大事,它可以把具有某种联系的因素构成一个有机的整体,将它们组织起来为实现一个共同的发展目标而协调的运动。而这种协调和运动往往是随着一系列指令、规章、制度乃至法律的形成而形成的。管理规范,制度健全,效能发挥,则环境整洁,秩序井然,举止文明,效率大增。没有严格的管理,就不会有工作上的高效率和高效能,也不会有人员的高素质。所以我想,作为一名刚提拔的副科级干部,首先要遵循各项规章制度,坚决拥护工委管委的坚强领导,做一名优秀的执行者。另一方面,在自己的实际工作中要进一步提高个人素养,充分发挥管理学的理论,对于有效的管理,没有一种固定的模式,对于不同的情况,不同的目的,都会有很多个管理的选择,我们要从中间选择一种最有效,最节约,又或是最易实现的办法。

第三,通过这次培训,使我感到了责任重大。

在这次培训中,体现出了工委对我们的关怀,让我深刻地认识到,在这个竞争的年代,必须坚持学习,勤于思考,不断充实自己。同时要学以致用,根据客观实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用所学的知识和积累的经验,敢于进行大胆的改造和创新。同时,在学习的过程中,注重形式的多样化,多向有经验的同志学习、交流,接受、学习新事物,培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们新任副科级干部来讲,只有埋头苦干,才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏,才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有甘于奉献,才能体现出自己的价值。

第四,通过这次培训,进一步增强群众观念。

这一次的学习考察之行让我再一次体会到群众工作的重要。我们的党之所以能够由弱到强逐步发展壮大,人民军队从胜利,不断走向胜利,一个很重要、很关键的原因,就是我们的党和军队时时刻刻都赢得了人民群众拥护和支持。事实不断证明,只要有人民群众的拥护,我们的党就永远立于不败地位,只要和人民群众永远保持鱼水之情,我们的革命事业就会从胜利走向胜利!我们要时刻想着人民群众,坚持走群众路线,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。在自己的工作岗位上要始终做到一切为了人民、一切依靠人民。要积极的办好民生服务,察民情、听民声、解民忧,始终保持和人民群众的血肉联系,切实为人民群众办好事、办实事。

最后,通过培训,使我结识很多其他部门的同事,加强了沟通。有很多同事在以前的工作或生活中经常见到,但是并不相熟。通过这次培训,为我们提供了一个交流的平台,拉近了与其他部门的距离,为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。

以上便是此次培训的一些心得体会,我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动,不断地鞭策我们这些基层干部不断的前进。我也会在今后的工作中时刻严格要求自己,不断地加强自身的学习,提高自身综合素质,踏踏实实做人,认认真真做事,为建设平安法治和谐开发区做出自己应有的贡献。

〖三〗工商局副科级转正工作总结

今年以来,XX县工商局以深化改革为统领,将法治建设贯穿始终,主动服务经济发展新常态,全面加强市场监管,为推进XX经济发展和社会稳定做出了积极贡献。

一、改革创新,营造宽松平等准入环境

(一)市场主体总量不断攀高。积极推动注册资本实缴变认缴登记制、放宽注册资本最低限制、“先照后证”、“三证合一”等改革政策措施的落实,有效降低了市场主体准入门槛,激发了市场活力。截止12月2日,我局市场主体共有XX户,其中个体工商户XX户、私营企业XX户、农民专业合作社748户、内资企业222户。新发展市场主体XX户,其中个体工商户XX户、私营企业XX户、农民专业合作社118户,内资企业20户。

(二)改革成效逐步得到显现。商事制度改革,注册资本实缴改为认缴,解决了企业资金短缺、验资繁琐的问题,为企业节省了费用;“先照后证”,为企业赢得了盈利增收的宝贵时间;“三证合一、一照一码”,将企业办证由“复杂”变为“简单”,解决了企业主办证难的问题,目前改革成效已逐步显现。20xx年,已办理“三证合一、一照一码”营业执照106户,全县新设立各类企业246户,与去年同比增长了36、5%,注册资金XX亿元,与去年同比增长了41、5%。

(三)企业信用信息公示工作进展迅速。我局通过对外抓服务,利用手机短信、电视宣传、上门面对面服务等方式加强年报宣传与指导;对内抓落实,采取到兄弟县学习先进经验、年报工作与市场主体清查及换照相结合、强化奖惩机制等方式,双管齐下做好年报公示工作。截止20xx年11月30日,我局20xx年度和20xx年度年报公示率分别达到88、89%(其中个体88、76%、企业90、06%)和92、25%(其中个体92、81%、企业89、14%、农专90、48%),按时完成了市局制定的目标,确保我局年报公示工作名列全市局前列。

(四)品牌建设持续推进。在全县范围内选择具有一定生产规模、产品质量好、发展潜力大的企业、个体户,纳入商标培育企业范畴,进行重点培育,指导企业申请注册商标,引领企业走自主创牌之路。同时加大省著名商标和中国驰名商标的培育力度。全县共发展注册商标255件。今年新增加注册商标32件。申报省著名商标3件、市知名商标2件。“银山”竹木和“聚雾”野茶正在申报省著名商标,有望年底获得通过。

二、依法行政,维护公平竞争的市场环境

市场监管是工商的第一职责,为营造良好市场秩序,我局将专项整治工作作为整顿和规范市场经济秩序的有效途径,20xx年共立案查办一般程序处罚案件65件,罚没金额32、54万元,市场秩序得到了进一步的规范,良好的市场环境逐渐形成。

(一)推动“红盾护农”长效监管机制。我局以“红盾护农”为着力点,全面服务农业产业化发展,严把农资经营主体市场准入关,加大农资抽检力度,大力开展“红盾护农”专项行动,严查农资违法经营行为,一年来共立案查处各类农资案件9件,有效规范农资市场消费环境。

(二)深入打击虚假违法广告。进一步加强广告监督管理,严格广告发布审查制度,规范了户外广告的发布行为,加强了对广告发布的备案检查,全年对户外广告进行了四次清理,通过清理,发现未登记户外广告33条。检查了药品广告33条,其中违法药品广告14条,共责令停止发布违法药品广告和处方药品广告15条,限期整改9条,同时对严重违法违规行为进行立案查处,结案9起。

(三)扎实抓好食品安全整治。先后开展了元旦、春节等各项节日食品市场整治、农村食品市场专项整治、校园周边食品安全专项整治等各类专项整治工作。20xx年,全局以《食品安全法》立案查处食品类违法案件13起,罚没入库8万余元。没收销毁过期变质食品60余公斤、饮料220余瓶。开展食品监测抽样31个批次,快速检测食品品种1200个批次。

(四)继续巩固打击传销成果。年初制定了20xx年打传工作计划,召开了县打击传销成员单位打击传销工作的联席会议,部署打击传销工作。一年来,共出动执法人员138人次,出动宣传车52次,散发各种宣传资料20xx余份,悬挂横幅标语47条,举办打击传销咨询讲座2次,清理出租屋351户,三年来全县没有出现传销组织、传销人员和传销窝点。

三、为民服务,营造安全放心的消费环境

一是深化法制宣传,营造良好的消费氛围。3月15日,我局归纳总结了《网购防骗十八招》,以漫画的形式制作成宣传展板,在县人流集中的绿洲广场开展宣传咨询活动,帮助消费者维护好自己的合法权益。同时,将如何警惕网银陷阱、警惕12种手机诈骗手法、购买商品房注意事项等消费者关注的热点问题制成宣传册,向广大消费者宣传讲解。并邀请了县有线电视台、县报社等媒介全程参与,广泛报道。做到了街头上有宣传、报纸上有文字、电视上有声音,营造了良好的氛围。

二是加大监测力度,创建放心的消费环境。我局针对社会反映强烈、消费者诉求集中的重点商品以及监管执法中发现的不合格商品,制定了年度流通领域商品质量监测计划和商品质量监测工作实施方案,加大商品质量监测力度,充分利用监测结果,强化对销售不合格商品违法案件查办工作。今年对6个批次的珠宝饰品、11个批次的手机进行了检查和监测,查获了一批不合格商品,对6家销售不合格商品的经营户进行处罚。

三是做好维权工作,构建安全的消费保障。我局始终狠抓消费纠纷的处理,推行首问责任制,做到有诉必接,热情接待、热心服务。继续完善维权服务网络,充分发挥12315职责作用,推进消费者权益保护工作的深入开展,截止目前共受理申诉举报23起,其中申诉案件22起、举报案件1起,共挽回经济损失85900元。

四、坚持带好队伍,夯实基层基础

(一)以济贫帮困为重点,精准扶贫工作扎实开展。

我局高度重视精准扶贫工作,从有限的经费里挤出3万元作为武阳镇双龙村扶贫基金。武阳、李熙桥镇今年遭遇50年难遇洪灾时,我局第一时间深入灾区救灾帮困,提供李熙桥镇救灾资金1万元,并对部分受灾严重的个体户进行救助和帮扶,得到了村民和个体户的一致好评。领导干部“一对一”扶贫工作正常开展,29名副科级以上干部与李熙镇石阶田村贫困户结对帮扶,深入了解贫困户的实际困难,承诺将贫困户反映的困难与有关部门联系协调解决,鼓励贫困户在各级党委、政府和工商局的帮扶下,自立更生,尽快实现脱贫致富目标,并为该村贫困村民送上救助资金7200元。

(二)以队伍稳定为基础,工商体制调整有序进行。

8月5日,邵阳市工商档案移交工作会议召开,宣布邵阳县级工商部门正式下放给各县人民政府管理,全市各县(市)编制、组织、人事等有关负责同志参加并完成交接工作。改革后,我局在机构编制、人员档案、经费资产等划转交接过程中,加强与各部门的协调、配合,严格把好审核关口,坚决避免出现差错,留下隐患。同时坚持统筹兼顾,一手抓体制调整、一手抓业务工作,确保工商系统市场监管、行政执法各项工作力度不减、标准不降、劲头不松。

〖四〗工商局副科级转正工作总结

各位评委、同事们:

大家好,今天我怀着十分激动的心情参加这次专业主管的答辩会,非常感谢各位领导和同事给我这次展示自己、锻炼自己的机会。今天我竞争的职位是税源监控计算机岗位的专业主管,希望大家一如既往的支持我,帮助我。

对于专业主管职位的设置我有以下几个方面的认识:

首先,它是我局征管改革和人事制度改革的迫切需要及必然结果。征管改革在我局推行几年来,使我们的地税事业有了巨大的发展,专业化加现代化的总体目标已初步实现,我们的专业分工也越来越明显。专业主管职位的设立就是人事制度改革的重要举措之一,本着“公正、公平、公开”的原则,使得一批思想过硬、有着较强专业能力的同志脱颖而出,成为支持地税事业继续快速的发展生力军。其次,它是我们行政管理体系的有力补充与完善。众所周知,作为中层领导的科所长每天要处理大量的日常事物,从协调各部门的关系到组织收入、从税收征管到每位干部的个人生活,事无大小全盘管理。专业主管职位的确立正好可以缓解进而解决上述矛盾,它是在原有行政体系划分的基础上将业务细化,科所长将某些或某项具体工作交给专业主管,由专业主管开展工作,并向科所长负责,科所长只起到监督指导的作用。这样就使得中层领导从纷繁的日常事物中解脱出来,踏下心来搞好征管改革。第三,专业主管岗位的设置不仅可以极大地提高一般干部工作的主动性和能动性,还可以很好地团结领导与一般干部的关系。由于我们工作分工不断向纵深方向发展,当科所长在重点指导某块或某项工作时,可能会不自觉地疏远了与另外一些同志的关系。而专业主管正好可以在领导与一般干部之间、在业务的横向上起到纽带的作用,使得领导不必再去具体负责某项工作,这样就给领导留出了统抓全局的时间,给一般干部留出了与领导一起探讨工作的空间,因此更好地促进了干群关系。信息化是一场革命,是现代化的重要内涵。而瞄准世界一流的北京地税的信息化更是电子政务领域里的排头兵。可能您和我一样,也亲眼目睹、亲身经历了我局信息化发展的整个历程。记得年,地税的信息化刚刚起步,我便脱下学生装投入到了大系统的推广运行当中,不到台微机,翻来覆去的折腾,每天工作到深夜,连续两个多月的奋战,终于实现了全局范围的联网运行。现在不同了,我们的工作由建局初期的几台微机发展到了几乎人手一机。多台计算机和服务器的联网运行,从日常工作的手工处理到办公的全面自动化,从大系统⒈的应用到今天数据大集中方式的核心征管系统的正式上线、平稳运行,这之中饱含了你我辛勤的汗水,也留下我们成长的足迹。我庆幸,根植在我局信息化这片热土;我感叹:用信息化武装起来的地税人。“覆盖、统领、服务、支撑和创新”、四网一库加安全防风险。全新的理念正是我们创造国内领先,世界一流信息系统的有力保障。作为信息系统的维护者,只有不断更新思想观念、不断创新工作方法、不断总结工作经验,才能跟上时代的步伐,把握好信息化建设的航标。

在新系统运行之际,我会紧紧抓住这个锲机,深入的作好以下几个方面的工作。

一、坚持服务至上的宗旨:在用“信息化覆盖、统领、服务、支撑和创新地税工作的目标中,服务起到非常重要的基础作用。信息科对税收工作的依托作用也日趋明显,我们只有不断提高自己的服务意识,把服务和管理有效的结合起来才能更好的为系统服务、为广大纳税人服务、为我们的税收事业服务。

二、更新观念、创新工作:新系统运行初期,我们要借鉴新系统开发的理念,不断更新观念,改进思维方式、创造性的开展工作。新的业务流程、职能分工、管理模式等方面的重要变化对我们的工作提出了新的挑战。在系统应用的过程中我们要梳理自己的思路,不断获取新的知识,总结好的工作经验,不断适应业务和技术的发展变化,坚持与时俱进、开拓创新的精神,不断提高信息化的建设水平,用信息化统领和创新北京地税的各项工作。原创:

三、深入研究分析、加强数据管理:新系统的“数据大集中”的优势为我们搭建了数据平台,使数据得以集中存储和管理,数据高度共享,我们要充分利用这一优势,在确保系统平稳运行的基础上,加强数据的规范管理、进行数据挖掘,对这些数据进行有效合理的分析和利用,从中挖掘出对领导决策有帮助的信息,更好地开展我们的税收工作。

总之,在这次竞争专业主管的过程中,很多同志给予了我大力的支持,在此,我表示忠心的感谢。同时,我也真诚地感谢局党组给予我这次锻炼自己、展示自己的机会。谢谢大家。

〖五〗工商局副科级转正工作总结



 半年工作总结(××年月)
一、上半年工作回顾
今年以来,在市局的正确领导下,在各单位、全体同志的共同努力下,我们按照年初的工作规划,完成了半年阶段性工作任务,实现了时间、任务“双过半”。---主要特点:

(一)公开透明、公平公正,开展“绩效考核年”活动,建设了一支务实高效、充满活力的干部队伍
为巩固去年岗位考核的成果,确保我局各项事业的持续、稳步、快速发展,我们把今年确定为“绩效考核年”。考核的对象是全体在职在岗的干部职工,重点抓好了“三个考核”。一是对科室、工商所班子成员实行了任期目标考核。根据班子长期建设的考虑,县局与去年交流轮岗后各科室新的班子成员分别签订三年任期目标责任制,按照任期目标任务,县局对中层班子实行目标考核,形成了中层班子成员压力共担、权责一体的工作格局。面对今年上半年繁重的工作任务,各单位班子成员特别是去年交流轮岗后新上任的副所(科)长们都能立足各自的分工,讲团结,顾大局,协助配合“一把手”,集思广益、开拓创新,经受了考验和锻炼,推进了各单位工作上了新的台阶。二是对单位的季度考核。县局通过对各单位实行一季度一考核,严卡工作目标,严格监督规范,指导各单位根据考核标准,抓好各项考核指标的落实,整体工作实现了时间、任务“双过半”。三是对工作人员的月度考核。对工作人员继续实行一月一考核,各单位根据县局的考核办法,结合各自的实际,对考核作了进一步的具体、细化,形成了“千斤重担千人挑,人人身上有指标”的工作局面。同时,创新考核方式,将考核结果在公开栏和网站上作了定期公布,使全局都能及时了解每个人的工作情况,调动起了大家的工作积极性,增强了工作的压力感,营造一个争先创优的氛围。
(二)分类监管、防打结合,建立长效地流通领域商品质量监管机制,营造了群众放心、满意的消费环境
以开展“执法能力建设年”为契机,以流通领域商品质量特别是食品监管为重点,进一步完善了经营者自律、工商部门监管、社会监督三位一体的长效监管机制,让群众用上放心食品。一是积极推进流通领域商品准入制。原创:在全县个乡镇的商场、超市、食品经营户中推行实施了食品商品准入制度,建档立卡,规范管理,全面推进商品质量监管关口前移等商场、超市通过建立果蔬农药残留检测中心,进行果蔬质量检测,保证了消费者购物安全。二是狠抓农村流通领域商品质量监管。建立并落实局所两级属地监管责任制及责任追究制,推动农村商品质量监管工作深入开展。三是加大商品抽查力度。按照“抽查一类商品、查处一批案件、教育一批企业、规范一个行业”的原则,紧紧围绕人民群众反映强烈的商品进行抽查,主要是与人民群众身体健康和生命安全紧密相关的食品、药品等商品及关系广大农民切身利益的种子、农药、化肥等农业生产资料。上半年,---
(三)总结完善、巩固规范,建立健全工作标准,“四大棱角”工作取得了新成果
今年以来,局党组仍把“四大工作”作为重点,在去年工作的基础上,进一步作了总结完善、巩固规范。一是进一步提高。把工作纳入考核工作重点,通过完善硬件建设,推行片区监管,落实人员分工,实行流程,全局率目前达到以上,在去年的基础上增长了个百分点。二是有了新的提高。通过积极准备,规范操作,顺利通过了省、市“五项清理”检查。“五项清理”中,共清理---三是进一步规范。通过抓,从长到一般工作人员都逐渐养成了习惯,强化了“规范”意识。通过这项制度的推行,各单位都能按照工作任务,长计划,短安排,工作井然有序,有条不紊。月日,在“杯”落实知识竞赛活动中,各基层所代表队踊跃参赛,竞争激烈,充分展示了落实基层工作日行为规范后各单位的新风貌。这一活动,得到了市局领导高度评价。四是通过活动进一步树立提升了形象。以“支持民营经济,服务科学发展”为主题,创新工作思路,丰富活动载体,积极为广大企业和广大会员工单位的产品、商品和服务开展宣传活动,更好地支持了全县个私经济发展。今年元月日,组织全县家企业和个私会员单位开展了支持企业发展集中宣传周活动,集中展示了全县名优产品、商品和服务。为进一步宣传广大企业和会员单位的名优产品,促进全县人才流动,优化企业用人结构,更好地支持全县经济发展,月日—日,组织召开了“全县民营企业名优产品展暨人才招聘会”。这次活动,个招聘摊位、个产品展销摊位,名优产品参展品种多个,直销商品多万元,签订购销协议多万元,家用人企业直接签订用人协议人,达成用人意向人,为历年来规模最大、效果最好,社会评价最高的一次社会活动。市局、县委、县政府给予了很高评价。通过开展这些活动,起到了支持经济发展、密切工商与地方党政良好关系的作用,使各级党委、政府和广大企业认识到部门在支持经济发展上有能力、有办法,有优势,发挥着不可替代的重要作用。
 
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(四)研究探索、勇于实践,四项工作实现重大突破
⒈市场规范化管理工作实现新突破。按照《山东省城乡集贸市场管理条例》的规定,一是进一步规范市场开办者的资格,认真搞好了市场登记和年检,督促市场开办者完善市场设施功能,各乡镇首集呈现了“活而不乱、繁荣有序”的良好局面,方便了农村居民消费。同时,抓好消防安全、流动人口计划生育管理,市场环境卫生等,为经营者提供了良好的经营环境。北关市场由于管理规范,活而有序,成了各级指导、参观的样板。牵头负责,积极做好了县城北街和世纪城“一费制”管理的各项筹备工作,得到了县政府分工领导的肯定。二是规范经营者的经营行为。结合片区监管,各工商所认真核查市场主体的经营资格,加大无照经营取缔力度,基本把无照经营率控制在了;城关、伏山、葛石等所,结合“文明经营区”建设,通过对市场业户实行“星级管理”、“党员经营区”等形式,进一步深化了规范化文明市场创建活动,教育引导了业户文明服务,守法经营。三是严把上市商品质量。市场管理人员通过加强市场巡查,加大了对市场假冒伪劣、短斤少量、坑蒙拐骗等违法行为的打击力度,切实维护了市场秩序;同时,集中人力、物力,对农资、药品、食品、毒鼠强等重点市场、重点商品,标本兼治,重点监管,进一步建立起长效监管机制。四是杜绝了脱管市场现象。针对市场脱管问题,对全县各处市场集中检查和清理,实现了市场管办分离,市场管理走上了规范化的轨道。

⒉进农村工作取得重大突破。按照“统一、规范、高效”的目标要求,积极争取县政府支持,由县政府转发了《县工商局县消费者协会关于在农村建立消费者协会投诉站和申诉举报联络站的意见的通知》,以政府为依托,建立健全农村维权网络,通过工商、消协定方案、政府发文件、典型引路子的办法,构建了投(申)诉举报联络站点网络,初步形成了工商、消协“两位一体”的维权格局,进一步推动了农村消费维权事业的发展。今年夏收期间,宁阳镇关王村因收割机漏麦粒严重,村民、收割机主、收割机销售商三方形成社会矛盾,致使群体上访事件发生,设在该村的投(申)诉举报联络站点积极发挥职能作用,通过艰苦的协调、处理,最终化解了一场严重的社会纠纷,既维护了农民利益,又为县政府分忧化解了一场严重的群体上访事件。截止目前,首批进农村已选定个村,统一印制了“”维权组织名称、工作规范、制度、标识,各项工作正在进一步完善中。
⒊实施区域监管工作取得重大突破。通过学习借鉴外地先进经验,结合宁阳实际,按照“执法能力建设年”活动和“小局大所”改革要求,综合商标、广告、合同、登记、年检等各项业务特点,研究形成了区域监管责任制实施办法及责任追究两个《办法》,设计了片区监管工作流程图、工作规程。通过先试点,后推开的办法,于月初开始,区域监管工作在各基层所全面推开。根据办法规定,在区域监管中,从县局局长、分管局长、机关科长、工商所长到工商所每一位工作人员都负有片区管理职责,并明确、具体到企业、市场和个体户,解决了分级负责,责任到人,避免推委扯皮的问题。通过推行区域监管,机关业务科室由执法型、管理型转变为了指导型,通过科室的指导、帮助,基层的各项工作更加规范,也彻底解决了区域监管“干什么、怎么干、干不好怎么办”等一系列的问题,促进了监管执法到位。这项工作为更好地落实省局关于小局大所改革,执法权限下放、监管重心下移打下了良好基础。
⒋信息化建设实现新突破。一是按照省、市局统一部署,信息中心独立运行,重新进行人员分工和设置。二是抢抓机遇,加快系统信息化建设步伐。进一步完善网络和基础设施建设,实现省、市、县、所四级联网;原创:加大对综合业务系统软件推广力度,目前,对个基层所的综合业务系统软件成功进行了安装、调试,为登记权限下放、完善“经济户口”管理等工作提供了技术支持和服务;强化网络安全防范措施,确保网络安全运行。三是以业务数据库为基础,以省、市两级数据中心为依据,进一步对专有信息资源进行开发和整合,形成了支撑“宁阳红盾信息网”的信息资源库。四是在加强技术骨干培训、确保系统正常运行的基础上,进一步加大计算机培训力度,健全了局所两级信息监管员网络。
 
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(五)高效务实、注重实效,继续以红盾帮扶为载体,服务经济发展又有新作为
按照省、市局关于实施“红盾帮扶工程”的一系列政策措施和要求,进一步创新工作思路、内容和方法,开展了多种形式的红盾帮扶服务活动,以新的观念、新的思路、新的措施,全力促进了地方经济发展。一是积极引导、促进多种所有制经济加快发展,今年新发展登记农村专业合作社组织家。组织乡村户瓜农登记成立的西瓜合作社,通过统一组织西瓜生产、销售,彻底解决了西瓜卖难问题,极大地带动了瓜农增收,社会反响强烈。二是突出抓好项目落实,进一步做好了招商引资工作,截止目前,先后有个招商项目落户,实现招商引资万元;积极为招商企业提供服务,努力维护了企业权益。今年月份,通过法律援助,为该镇招商企业有限公司追回货款万元,得到了镇党委、政府和企业的高度评价。大力协助镇委、镇政府,与外地几个过千万的项目达成了投资意向。目前,各工商所通过大量艰苦细致的工作,都成了镇委、镇政府招商引资工作的主力军和参谋、助手。三是加强宣传,积极引导企业实施了商标战略。“”产品驰名商标的争创工作进展顺利,“”、“”、“”省级著名商标的申报材料已上报省局,驰、著名商标争创工作获得重大突破,今年新增注册商标件;四是扩大范围,继续深入扎实地开展“守合同、重信用”活动。积极协调、争取、推荐有限公司、有限公司等省级守重企业家新争取市级“守重”企业家,其中省级守重企业争取数就居全市之首。

(六)以“执法能力建设年活动”为主线,大力加强了政风、廉政和工商文化建设
今年,在队伍建设方面,各级活动不断,省局在全县工商系统组织开展了“执法能力建设年活动”,县委按照省、市委保先教育活动,在全县集中开展了“巩固深化保先教育成果,永葆先进性”教育活动,我们结合自身的实际,把今年确定为“绩效考核年”,在巩固去年“行风建设年”已取得成绩的基础上,我们把各项活动与廉政建设、与当前开展的“保先教育”、与干部的教育培训、与队伍建设紧密结合,落实一把手负责制,通过层层签定责任书,建立党组成员联系科、所责任制,履行廉政承诺,完善工商所设立监察员制度,开展效能监察,查办违纪案件等措施,提高了全体干部拒腐防变能力,增强了为民服务的意识,促进了全局政风和廉政建设工作的全面开展,干部职工的整体素质得到进一步提高。今年⒌月份,全系统迎接了省、市局“五项清理”和省局、省财政厅的财务收支检查,得到了上级的肯定,也从一个侧面体现了开展三项活动以来,我局在队伍建设特别是党风廉政建设工作取得的有效成果。与此同时,为进一步提高队伍素质,提升整体社会形象,建设群众满意的工商队伍,今年我们按照省局有关队伍建设和市局“基层所工作日行为规范”的要求,以全方位的文化建设为着力点,全局上下全面加强了以文明性标志建设、政务服务公开栏、文明经营区创建氛围、学习宣传专栏、网上办公系统、规范化制度体系、工作日规范、文体活动场所、文体活动等“十项”创建标准为内容的文化建设。目前,文化建设的软、硬件设施基本落实到位,以“基层所工作日行为规范”为主要内容的学习、实践活动在各单位广泛开展起来,整个基层呈现出办公环境优美、社会形象提升、干部职工学习氛围浓厚、工作效率大副提高的良好局面。
二、存在问题
一是队伍整体素质有待进一步提高。当前,队伍建设工作虽然取得了积极有效的成果,但与新形势、新任务的要求相比,还有不小差距,队伍的整体素质仍然停留在一般性的工作层面,缺乏创新、提高,在全市、全省能够推得出去的更是“凤毛麟角”,加上专业性人才匮乏,一定程度上制约了整体工作再上新水平。二是执法监管的层次有待进一步提高。片区责任监管、进农村、流通领域商品质量监管等各项工作,要综合考虑,统筹兼顾,要利用现有的工作成果,积极拓展监管执法的空间,加大监管执法的力度,进一步提高监管的层次。三是服务的内容和方式有待进一步改进。要深化认识,积极破解、量化各项职能,发挥最大的能动性,提高工作艺术,丰富服务内容,改进服务方式,通过职能服务、延伸服务等把社会形象进一步彰显出来,尽最大努力让地方党政和社会各界理解、支持工商工作。
 
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三、下步工作思路
下半年,总体工作思路是:以新班子调整为契机,以“执法能力建设年活动”、“绩效考核年”两项活动为总抓手,以“四项棱角”工作、实施片区责任监管、进农村、流通领域商品质量监管为重点,在上半年工作取得良好局面的基础上,顺势借力,再接再厉,努力确保今年各项目标、任务的全面完成,使整体工作呈现新水平、再上新台阶。

刚才,各位局长就分工工作讲了重要意见,具体工作不再细讲,下面,我结合当前的形势,主要强调以下几点:
(一)牢固树立全局“一盘棋”的思想,切实解决好“责任心”的问题
当前,各项工作紧锣密鼓,执法、监管、服务、队伍建设等任务繁重,面对繁重的工作任务,党组和中层的负责同志必须保持清醒的头脑、清醒的认识,党组分工同志要结合各自分管的工作,把工作研究好,部署好,落实好,调度好。各中层负责同志要立足于各自的实际,对各项工作进行破捆、细化,落实到分工所长、分工科长直到具体责任人,不能大而化之,被动应付。从当前的形势看,谁清醒谁就主动,谁应付谁就被动,“落而不实”、“查而不纠”的作风是做好当前各项工作的“大敌”。各分工局长、各单位负责同志要加强调度,以绩效挂钩、责任倒推的逐级责任体系对各项工作进行检查验收,以扎实的工作作风影响和带动身边的同志们,把工作做好。
(二)深化认识,深究细研,要在创新上狠下功夫
“四项工作”、片区责任监管、进农村、流通领域商品质量监管等各项工作,综合业务性相当强,能否取得应有的成效,出经验、出亮点、出棱角,是检验我们工作的一把“尺子”。为做好各项工作,大家务必加强学习,首先从领导带头学起,先学一步,学深一步,把上级的会议精神、文件要求要首先吃透、学深、学精,要结合各自的分工工作,结合各单位的实际情况,科学、合理地安排工作,指导落实。要善于结合本职工作,广学博取,研究认识单项工作的前沿,原创:通过学习外地,总结自己,创新思维,由工作实践上升到理论经验,由点及面,有试点到推开,在工作创新上下大功夫,大下功夫,争取年内有一、两项能够叫得出的工作和经验在全市、全省推开。要重视宣传,尽管我局的宣传工作开局不错,但是基本上仍然是一、两人在办宣传,办信息,全局参与,大宣传的格局还远没有形成,在此,我建议各单位的“一把手”,要能够率先拿起笔来,写写画画,通过写,条理思路,开启思维,谋划工作,宣传工商。
(三)各级努力,负重加压,切实完成各项工作目标
今天这次会议,是半年工作的“回头看”,如果说,全年的整体工作像“一座山”的话,现在,我们应该说处于半山腰上,全体努力,鼓鼓劲,我们就能爬上山顶,占领制高点,但如果稍一松懈,就可能半途而废,事与愿违。所以说,当前的各项工作,对我们讲既是发展的机遇,又是压力和挑战,全体同志必须以时不我待的精神风貌,精益求精的业务品格,负重加压的奉献精神,吃苦耐劳的精神品质,进一步总结、细化、量化我们的各项工作任务,科学制定下一步的工作目标,分阶段,按时限,逐项落实,逐项调度,确保年终完成各项目标任务,向党组、向市局交一份合格满意的答卷。

《工商局××年度半年工作总结》来源于公务员家园,全国公务员共同的天地-尽在公务员家园。欢迎阅读工商局××年度半年工作总结。
 

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〖六〗工商局副科级转正工作总结


工商局是国家管理和监督市场经济的重要机构,同时也负责着社会组织的管理和服务工作。双拥工作是工商局的重要职责之一,针对全社会的双拥工作开展了一系列的工作,取得了显著的成效。


一、加强组织领导,确保工作顺利进行


工商局高度重视双拥工作,根据上级文件精神,成立了以局长为组长的双拥工作领导小组。领导小组制定了工作方案,明确了工作目标,并确保其落地执行。同时,组织召开了相关的会议,广泛征求意见,确保双拥工作得到各方的支持和配合。


二、提高工作人员的素质能力,为双拥工作提供有力支撑


工商局聘请了专业的辅导员,组织双拥工作队伍的培训和学习。培训内容包括军事理论、军民融合发展政策、军事法律等方面的知识,旨在提升工作人员的综合能力和业务水平。为了增强队伍的凝聚力和向心力,工商局还组织了团队建设活动,形成了良好的工作氛围。


三、加强宣传工作,提高双拥工作的社会影响力


工商局通过多种途径进行双拥工作的宣传,包括新闻媒体、微信公众号、宣传展览等。通过宣传,让更多的人了解双拥工作的重要性和意义,提高了双拥工作的社会影响力。同时,工商局还积极组织各类活动,如军事讲座、军营开放日等,吸引了大量的市民参与,不仅拉近了军民关系,也促进了双拥工作的开展。


四、建立健全工作机制,加强与相关部门的合作


工商局与军方、有关机关和社会组织建立了良好的合作机制,形成了合力。工商局积极参与双拥工作的联席会议,与相关部门共同商讨解决问题的办法。同时,工商局还与社会组织签订了合作协议,在兵役登记、军人优待、军队经商等方面进行合作,为官兵和退役军人提供更好的服务。


五、加强监督督促,确保工作落到实处


工商局明确了双拥工作的目标和任务,并将其纳入绩效考核体系。工商局设立了双拥工作督查组,在定期检查中发现问题,及时进行整改和督促。同时,工商局还加强宣传督导,鼓励市民参与双拥工作,共同监督各项工作的落实情况。


通过以上的努力,工商局的双拥工作取得了显著的成效。一方面,各项工作目标得到了圆满完成,各项指标稳步上升。另一方面,双拥工作的社会影响力不断提高,受到了广大市民的支持和赞誉。双拥工作依然面临一些困难和问题,如工作人员的业务素质还需要进一步提高,与军方和其他相关部门的合作还需加强等。针对这些问题,工商局将继续积极改进工作,创新工作方法,力争取得更大的成效。


工商局的双拥工作取得了积极的进展,通过加强领导、提高工作人员素质、加强宣传、建立健全机制和加强监督督促等一系列措施,双拥工作的成效日益显著。工商局将继续努力,不断提升双拥工作的水平和质量,为军民融合发展做出更大的贡献。

〖七〗工商局副科级转正工作总结

本人有幸参加了科级领导干部党性修养班学习。为期两个月的党校学习,是一次形式新颖、内容丰富、全面系统的理论知识学习。这次学习,本人坚持把学习作为首要任务,静下心,沉下心,专心学习,学到了很多以前没有接触过的知识,不仅开阔了视野,理论知识得到进一步充实,而且提高了认识,党性修养得到进一步加强,思想水平、政治理论水平、领导能力、执政能力都有了较大程度的提高。现将学习期间的主要情况总结如下:

一、学习内容方面

这次参加市委党校组织的科级干部党性修养班学习,学习形式多样、内容丰富,主要有以下几个方面:

一是课堂学习。重点学习了社会主义文化建设、核心价值体系、文化强国、服务型党组织创建、领导能力与领导艺术等50余个专题,作了近7万字的课堂笔记,吸收了很多以前没有涉及到的知识,开拓了视野,提升了理论素养。

二是现场教学。参加了会议会址和红军烈士陵园、市检察院反腐倡廉警示教育基地、监狱和戒毒所等现场教学活动,通过正面教育与反面教育的强烈反差,提醒我们每一名学员要引以为戒,时刻保持警醒,不断校正人身坐标,保持健康的心态和旺盛的工作热情,确保不出任何违法违纪问题。

三是在线学习。利用晚上课余时间,积极参加了西部网的在线学习,系统的学习了相关的法律法规、农村土地流转、领导艺术等专题,学习时长达80多个小时(学校要求为40课时),作为课堂学习的一种补充,充实了学习内容。

四是课余自学。利用课余时间,系统的学习了马列主义原著,因对原著很多地方不理解,还从图书馆借阅了《马列主义图文解说》、《马克思主义经典著作选》等书籍进行辅读,作了近3万字的读书笔记。同时,还从图书馆学习了撰写的《观察――26位热点人物解读中国话题》等书籍,对中国农村及改革等很多问题进行了思考。

五是异地教学。到市委党委参加了异地教学活动,学习了《经济发展的路径与经验》、《城市建设与城市发展》、《文明城市建设的路径》等课程,通过课堂学习,初步了解了在经济发展、城市建设以及文明城市创建等方面的基本做法及取得的经验,感受到了市近年来在科学发展观的引领下经济社会发展所取得的巨大成效。余下的时间分别考察了,分别从经济、文化、历史、旅游、城建以及发展等方面对进行了一次全新的认识和考察。通过异地教学,走出了要旅游不要工业的思想误区,感受到城市建设带来的巨大魅力,体验了城市发展与人的发展相协调。

并在学习期间,完成学习简报2篇并被市委党校录用,并分别完成异地学习考察报告、个人党性分析报告、党校培训学习总结各1篇。

二、学习态度方面

学习期间,基本做到了学习与工作上的分离,以一名普通学员的身份参加学习,除单位上重大事情外,决不请假离开课堂,能够静下心来学,安心的学。同时非常珍惜这次难得的学习机会,按照课程安排,在堂课之前,基本上都要在电脑上进行一次预学,查阅相关资料,以增加对该堂课的理解与熟悉。同时,在课外学习、网上在线学习等方面都是超额完成了学习任务,其目的就是让自己利用这次难得的学习机会多学点东西,对今后的工作实践有所帮助。

三、学习纪律方面

带头遵守《干部在党校学习培训期间加强作风建设的十五项规定》,端正学习态度、严于律己、尊师重教、服从管理,基本上做到了不迟到和早退,无请假和旷课。课堂上认真听讲,并专心作好学习笔记,自觉维持课堂秩序和纪律。在学习期间坚持不用公车接送,坚持在食堂用餐,坚持在学校住宿,保证了以饱满的精神投入每天的学习活动。

三、学习收获方面

这是我第一次参加市委党校两个月时间的系统学习,我十分珍惜这次学习机会。在这里除了思想水平的提高以外我还有四点收获:

一是听取了市级领导的高水平的专题讲座。作为乡镇基层干部,很少与市领导直接接触的机会。这次在市委党校学习,直接听到了市政协主席陈凌华、市委组织部部长王华平、市委宣传部部长田茂松、市纪委副书记李正旭、市委组织部副部长吴起等领导同志的专题讲座,使我获得了这份殊荣,感到由衷的光荣和自豪。他们视野开阔的见解和高屋建瓴得分析,使我拓宽视角、受益非浅。

二是享受到了温馨舒适的学习条件。在市委党校参加异地教学,除了听取专家教授的专题授课外,还享受了优美的学习环境,这里林木茂密,绿草如茵,湖水清幽,具有一派优美的园林风光,是读书治学的好地方。在这里不仅心旷神怡而且利于思考。

三是结识了新的朋友和老师。两个月的学习生活,使我仿佛又回到了学生时代,又找到了当年学生时代的感觉。从老师和各位学员身上我学到了很多新的看问题方法、工作方法、为人态度和处事原则,这些也是十分宝贵的财富,深深地影响了我、熏陶着我,使我体验到了大家庭的快乐和温暖,并和各位学员建立了深厚感情和友谊。她将是我人生的一笔宝贵的精神财富,必将成为我今后工作和生活进一步向前发展的动力。

四是坚持做到学以致用。回到工作岗位以后,还有很多的工作等待我去做。我要以此次学习为契机,用学到的新知识去指导工作实践,不断改造自己的主观世界,继续加强科学发展观的学习,在乡镇工作中努力创新、勤奋工作,争取做出更大的贡献。

四、服务班级方面

在学习期间,本人凭着一颗热情的心和好学的态度,始终严格要求自己,尊敬师长,团结同学,关心集体,热心服务,虚心向同学、老师和专家学习,积极组织和参加班组织的各项活动,时时处处争当同学们学习的表率和行动的楷模,力所能及的帮助班委做一些体育器材管理、外出期间生活服务等工作,以积极肯干的性格和细致的工作深得老师和同学的赞扬。

“立身以立学为先,立学以读书为本”。通过这次学习,我掌握了知识,提高了技能,找到了差距,树立了信心。今后,我决心以这次学习为契机,以更加饱满的热情和执着的信念投入到工作和学习中去,博学多闻,好学不倦,学以致用,知行合一,把自己打造成“学习型”的复合人才。

〖八〗工商局副科级转正工作总结

记得美国著名政治家富兰克林有句名言:“推动你的事业,而不要让你的事业推动你。”今天,我正是为继续推动我无比热爱的银行事业而来。我希望带给大家的是一个真诚、理性、执著和勇于接受挑战的我。

我今年31岁,本科学历,经济师,中共党员,现任信贷管理部风险经理。我于199?年毕业于财贸学院金融专业,1991年参加工作。

今天之所以登上讲台参加农行副科级后备干部竞争上岗演讲稿的竞聘,我认为自己已经具备了诸多条件。我的优势主要有:

一是我具有比较丰富的业务经验。参加工作以来,我先后从事过营业员、会计、计划统计员、信贷科任会计辅导员、计划科副科长、贷款审查员、风险经理等职务。由于工作出色,我先后多次被评为先进工作者,、分别被评为柳州分行先进工作者,被区分行评为“信贷电子化建设先进个人”等荣誉称号。同时,的从业经历使我对农行的每项业务都了如指掌。我很自信,也很坚信地认为,这些年的从业经验,使我基本掌握了作为中层领导后备干部所必备的业务技能、工作能力,我一定能胜任这一岗位。

二是我具有比较全面的专业理论知识。我毕业于财贸学院金融专业,科班出身。通过几年来的系统学习和实践,使我具备了多学科的专业知识结构,比较全面地了解和掌握了经济、金融、市场营销、财务会计,并熟知国家各类金融方针、政策及相关法律、法规知识,这些更加坚定了我扎根于我行,脚踏实地运用自己所学知识,所掌握技能,做好每份工作的决心。

三是我具有较强的管理、组织、协调能力。在贷款五级分类监测及相关报表的上报工作和贷款审查工作中,锻炼了我较强的组织能力,并在实际管理过程中积累了大量的管理经验。特别是在我担任风险经理期间,使我深刻地领悟到了理论与实践相结合的重要性,深切地感受到自己在业务知识、管理水平、领导能力等方面有了全方位的提高。这些都为我做好下一步工作打下了坚实的基础。

金无足赤,人无完人。在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家。主要是因为我年轻,处理矛盾的经验还不是很足。我将充分依靠老同志丰富的阅历和经验,虚心求教,加以弥补。

请领导和同事们相信,既然我自己能认识到这些不足,也就一定能努力克服,不断完善自己的人格。

如果承蒙领导厚爱,让我走上中层领导后备干部的工作岗位,我将负重托,不辱使命,勤奋工作,具体将做到以下几点:

第一、真诚讲团结,积极开展各项工作。多年的工作经历和经验教训告诉我,同事之间,支持、谅解和友谊比什么都重要。在团结方面,一定要摆正自己位置,正确认识和看待自己。在工作中和生活上一定要平易近人,做到说真话,办实事,求实效。

第二、加强本部门管理力度,健全各项管理制度。我将不请注明,断寻找工作的新思路、新方法,积极做好本部门的管理工作,建立完善的内部管理流程,完善贷后会审制度。加强业务调研与组织工作,为进一步创新和完善风险经理的管理机制出谋献策,探索研究真正落实贷后管理制度的有效办法。同时,我还将加强与基层行的勾通与联系,正确处理好风险经理与客户经理以及其他各方面的关系,对贷后检查出的问题,提出好的建议和意见,并协助有效整改,使贷后管理真正落到实处。

第三、立足本职岗位,敬业爱岗,无私奉献、廉洁奉公,加强学习,努力加强自身建设,提高贷后监控、检查力度。我将充分发挥风险经理的职能,做好客户贷后风险的监控,防范信贷风险。努力开创农行各项工作的新局面,为农行柳州分行的发展作出积极贡献。

尊敬的各位评委,各位领导,各位同仁,今天,站在这里的我,恰如在站台等候上车的旅客,手中的车票已经攒出了汗渍,但是,我相信沿着在座各位开辟的绿色通道,自己一定能够搭上今天的幸运快车!

新的一年就要来了,在此,我祝愿在座的各位新年快乐,合家幸福,万事如意!谢谢大家!

〖九〗工商局副科级转正工作总结

20xx年上半年,在县委、县政府的正确领导下,XX县工商局坚持以“大服务”推进大发展,以“大监管”构建大秩序,以“大消保”促进大和谐,以“大形势”带动大能力,以“大教育”推动大行风的工作思路,不断提高服务经济发展的水平,增强市场监管防控能力,加强消保维权体系建设,提升干部队伍综合素质和深化党风廉政建设,较好地完成了各项工作任务。

一、围绕中心,发挥职能,不断提高服务发展水平

一是积极促进各类市场主体快速发展。充分发挥注册登记职能,坚持非禁即入、非禁即准的原则,积极推行“零成本”注册登记,开展企业大走访活动,解决实际困难。截至目前,上半年全县共培育发展个体工商户20xx户,各类企业185家。截至目前,全县共有个体工商户20449户,各类企业3044家,农民专业合作社333户。

二是认真做好企业年检工作。大力实施网上年检,年检企业2143户,组织人员深入多家企业开展上门年检和集中年检活动,实行限时办结和延时服务,收到企业和商户一致好评。

三是大力实施商标战略。围绕县主导产业、优势产业和特色产业,今年向省工商局推荐申报光牌面业为中国驰名商

标,目前国家工商总局已经受理,正在走审批手续,力争申报成功;向省工商局推荐申报省著名商标5个,力争成功3-5个。截至目前,全县拥有注册商标800个,其中中国驰名商标1件,省著名商标26件,位于全市前列。

四是积极开展企业融资。充分发挥工商部门在动产抵押、股权质押等方面的职能作用,组织开展多种形式的“银企对接”活动,帮助企业与银行共建双赢桥梁,促进企业的持续发展。上半年,我局为中小企业办理动产抵押登记50件,促进融资总额2.83亿元;办理股权出质28件,担保债权总额达3.56亿元。

二、强化监管,提升水平,增强监管执法能力

上半年,我局结合加强和创新社会管理这项工作,树立“大监管”意识,不断增强市场监管防控能力,在提高善于发现问题能力、案件查办能力、综合治理能力、应急处臵能力上下功夫,推动监管执法与规范发展的良性循环,查处各类违法案件302起。

一是做好流通环节食品市场监管。我局在全县范围内开展“春季飓风”农村食品安全专项整治行动,坚持“宣传进农村、监管进农村、指导进农村、检测进农村、维权进农村、督察进农村”的“六进”方针,先后检查食品经营户10685户次,办理食品流通许可484户(全县食品流通许可证2230件),安装食品监管系统123家,快速抽检食品519个品种

批次,依托法定机构抽检215个批次,查扣过期、三无食品1457公斤,立案查处食品案件94件。突出元旦、春节等节日期间食品安全监管,有力地确保了全县食品市场安全。

2.开展“红盾护农保春耕”专项执法行动。以化肥、种子、农药等农资商品为重点,充分发挥12315消保维权职能作用,严厉打击制售假劣农资坑农害农行为,保障春耕生产顺利进行。

3.加大对商标侵权违法行为的打击力度。组织开展了查处仿冒傍“洋河”品牌白酒专项行动,共立案查处傍“洋河”品牌白酒案件3起,查扣涉嫌侵权“洋河”“蓝色经典”白酒90件,上半年共查处有影响力的商标侵权案件6起。

4.强化流通领域商品质量监管。经检大队专门成立了

三个商品质量抽检中队,加大了对流通领域商品质量的监管力度,对群众关注的农资、成品油、建材、液化气等行业的产品质量进行抽检达52多家,依据抽检结果,对销售不合格商品的经营户予以处罚,有力维护了广大群众的消费安全。

5. 大力开展查处取缔无照经营专项行动。先后出动执法人员1474人次,检查经营主体5336户次,查处取缔无照经营590户,补办营业执照65户,抄告有关部门899户,罚没款16.65万元。

三、关注民生,维护和谐,保护消费者合法权益

围绕“消费与安全”主题,我局在太极广场举办“3.15”消费者权益保护日大型纪念活动,政府王品副县长亲临现场并发表重要讲话,散发宣传材料5000多份,接待咨询1000人次,销毁假冒过期食品、药品、烟酒等商品总价值90余万元。上半年,12315受理群众咨询投诉800余件,申诉245件、举报41件,申诉调解成功率为98%。为消费者挽回经济损失30万余元。

通过加强市场监管执法和消保维权建设,我局有效地提高了市场监管防控能力,维护了消费者的合法权益,确保全县市场经济秩序的稳定以及社会环境的和谐发展。

四、创先争优,夯实基础,加强班子队伍建设

一是加强领导班子建设,提高驾驭复杂局面能力,使班子一心一意谋发展、齐心协力抓落实、团结和谐干事业的氛围更加浓厚。

二是继续深入开展创先争优活动,进一步丰富活动载体,增强创先争优氛围,引导全系统广大党员群众在转变作风、服务发展、服务群众、规范执法上创先争优,树立良好的工商形象,迎接党的十八大召开。上半年,我局先后荣获省、市工商系统“创先争优队伍建设先锋旗”荣誉称号。

三是加强干部考核管理,以积分考核制度为统领,进一步完善考核评价机制,着重从履行岗位职责方面看干部,关心干部、爱护干部、激励干部干事创业。

四是加强党风廉政建设。进一步深入党性党风党纪教育,创新反腐倡廉宣传教育方式方法,有针对性地开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育;进一步完善廉政风险防控机制,强化对权力运行的制约和监督,努力使“勤政促发展、廉政保平安”成为每一名工商干部的自觉行动。

下半年工作谋划:

上半年工作虽然取得了一定成绩,但还存在的一些问题和不足,主要体现在以下几个方面:工作创新的力度不够大,工作推进的措施还不够有力,服务经济发展的水平需要进一步提高,市场监管和执法力度需要进一步加大,干部队伍综合素质需要进一步提升等。下半年,我局将继续围绕县委、县政府的各项部署,以奋发有为的工作状态,顽强拼搏的工作作风,志争一流的工作目标,圆满完成各项工作任务。具体做到“四抓四促”:一是抓服务促地位提升。围绕中心工作和发展大局,做到服务发展不松懈、不停顿,切实深化服务职能,努力在支持全县科学发展中有大作为、做大贡献;二是抓监管促职能到位。继续深入开展“监管水平提升年”活动,以监管执法水平的大提升,推进各项工作大发展;三是抓队伍促规范管理。进一步从严管理队伍,营造风清气正、内和外顺的工作氛围;四是抓民生促社会和谐。突出在群众关心、社会关注的热点问题上履职尽责,为县域经济社会的科学发展做出新贡献。

〖十〗工商局副科级转正工作总结

 去年以来,我们按照十六大和十六届三中全会提出的“建设社会主义政治文明、深化行政管理体制改革”的总体要求,认真贯彻上级局关于开展政务公示工作的指导意见,结合自身实际,努力改进行政执法的工作方法,积极探索推进政务公示的新路子,着力营造“规范、透明、优质、高效”的发展环境,树立亲商爱民的形象。现将我局推行政务公示规范化工作的有关情况汇报如下:   一、加强引导,统一认识,夯实推进政务公示的思想基础   近年来,各级工商机关在规范内部管理、公开行政行为上作了不少探索。形势和任务的发展,给我们的行政行为提出了更新、更高的要求。为此,我局党组把推进政务公示工作摆上重要议事日程,把政务公示作为基层分局建设“服务型工商”的一项基础性、长远性工作来抓,并以此为载体,带动基层全面建设。   我们在推进政务公示中,首先从解决思想问题入手,突出解决三种模糊认识:有的基层同志认为,推进政务公示无非是重新换换牌子、立立制度,无关紧要;有的基层分局负责人认为,基层工作千头万绪,忙不过来,政务公示是亮了底牌,怕捆住了手脚、工作难以开展;还有的机关干部认为,推进政务公示,工作标准高了,回旋余地小了,压力更大了。   针对这些认识上的偏差,我局党组始终保持统一的思想,我们认为,推进政务公示,是促进我们在行使职能中体现全心全意为人民服务这一宗旨的重要举措,具有十分重要的意义:一是政务公示是加快政治文明建设的重要途径。推行政务公示就是要使群众享有充分的知情权、监督权、批评权,突出“权力由人民赋予、工作对人民负责”的原则;二是政务公示是抓好机关效能建设的重要环节。依托政务公示,可以促进行政行为向程序化、规范化、法制化转变,为深入进行效能建设提供制度上的保证;三是政务公示是深化廉政建设的重要保障。权力会导致腐败,政务公示正是从制度上防止权力寻租、治理腐败行为的有效方法。四是政务公示是优化投资环境的重要举措。政务公示工作直接反映着政府形象和管理层次,有利于营造一个规范、透明、优质、高效的投资软环境。   为了更好地统一全局上下的思想认识,我们本着“早抓早主动、早抓早得益”的观点,狠抓干部思想教育:首先,加强形势教育,组织干部学习党的十六大精神、上级关于政务公示和机关效能建设的有关指示,正确分析当前的改革形势和工作要求,使全体干部充分认识政务公示的重要性和必要性;其次,开展自我教育,进行政务公示的专题研讨,发动群众,广泛参与,集思广益,在全系统就政务公示“是什么、为什么、怎么做”等问题开展了群众性的学习交流,达到思想上的统一;第三,加强作风教育,以执政为民、廉政勤政为主题开展系列教育,帮助干部根除优越感和权欲感,增强责任感和法治观。思想认识上的统一,带来了行动上的自觉。机关的同志主动出点子、想办法,发挥专业特长,牺牲了大量业余时间,在一个月内自主开发了电脑触摸屏系统;分局全体干部白天忙于快节奏、高强度的巡查监管和服务工作,晚上和节假日又主动投入到整理规章制度、归纳手册内容等大量的基础性工作之中。大家始终保持着高涨的工作热情,加班加点也毫无怨言,形成了良好的工作氛围。   二、确立目标,突出重点,探索推进政务公示的有效途径   在推进政务公示的过程中,我们坚持“民本位”的思想,把与群众切身利益、效能廉政建设以及促进地方经济相关的问题作为公示的重点,努力探索推进政务公示的新路子。   (一)以点带面抓落实   推进政务公示是一项探索性工作,我们坚持从实际出发,边实践边摸索边总结,既大胆试行,又积极推广。局党组首先抓好基层分局的试点工作,指导他们做好扎实的前期准备。一是开展调查研究。到辖区内具有不同代表性的企业、个体户中进行走访调查,广泛听取群众意见,了解群众迫切需要知道哪些事务、群众满意度不够高的工作是什么;二是梳理了规章制度。我们组织人员对上百部相关法律法规进行了重新整理,把过时失效的剔除出去,把新颁布实施的添加进来,理出了需要公示的46部法律、81部法规、19项制度,然后把它们按照各自性质一一归类,汇编成册;三是组织参观学习。“他山之石,可以攻玉”。我们先后组织了有关科室和基层分局的同志,南下青浦,北上徐州等地,认真借鉴兄弟局开展政务公示的宝贵经验,在学习取经中启发思考,开拓思维。   在试点工作取得成功的基础上,我们的工作思路逐渐清晰。一是制定了全面推进政务公示的工作方案,坚持以点促面,一手抓硬件设施建设,一手抓软件配置到位,形成了上下配合、左右协调、整体推进的局面。二是在总结试点经验的基础上,制定了政务公示验收达标的统一标准。三是明确了既保进度、又保质量的工作要求,鼓励条件成熟的分局先行一步、率先达标,要求所有基层分局于今年6月底前全面规范、整体达标。   (二)明确宗旨抓主线   我们确定了政务公示必须始终牢牢抓住“服务”这条主线,抓住便民、为民这个落脚点。注重从点点滴滴的小处入手,切实把建设“服务型工商”的目标落到实处。在公示内容和形式上,我们注重实效,力求拉近与群众的距离,体现亲商爱民的理念。一是在公示形式上讲求实效。我们不但采用了常规的挂牌、卡片、手册三种形式

〖十一〗工商局副科级转正工作总结



工商局半年工作总结
上半年,全局上下坚持“三个代表”,牢记“两个务必”,紧紧围绕全市“三级干部会议”精神和省工商局的工作部署,以引深“五增五创”为主线,以加快信用建设为重点,以推进队伍建设为基础,进一步整顿和规范市场经济秩序,求真务实,艰苦奋斗,为建设区域性中心城市做出了积极贡献!
上半年,行政性收费完成万元,收缴罚没款万元。工作主要表现在:
一、引深“五增五创”,忠实践行“三个代表”重要思想
“五增五创”既是思路,又是目标,半年来,我们进一步增强大局意识、创新意识、服务意识、法制意识、责任意识,努力为建设区域性中心城市创造良好环境。
、创造性地落实“五增五创”的工作主题,自觉加强理论学习,用“三个代表”武装头脑,指导实践,推动工作,开创新局面;使我们的工作始终跟上时代前进的步伐;进一步增强推进改革的自觉性、坚定不移地为完善社会主义市场经济体制服务。全局大兴学习调研之风,结合实际工作,撰写体会、理论性文稿篇,被地市级以上报刊编发篇,其中,国家级篇,省级篇。
、创造性地落实“五增五创”的工作主题,以与时俱进的精神状态,永不懈怠的探索勇气,不断推进市场监管制度、监管方式方法的改革和创新。确保“五增五创”工作主题的落实,为我市经济发展创造良好环境。
、创造性地落实“五增五创”的工作主题,坚持严格执法与优质服务相统一。为改革发展服务,牢固树立执法为民的观念。在落实“五增五创”工作实践中,努力实现对法律负责与对市场主体负责、对消费者负责的统一,实现市场监管与服务的统一。
二、全力推进信用建设,为建设区域性中心城市做出积极贡献
我们作为诚信建设推进年的牵头部门,全局上下以高度的责任感、使命感,以勇当主力、甘当苦力的精神,加强领导,精心组织,按照“统一规划、统一标准、统一平台;高起点规划、高标准建设、高效能服务;自上而下、有序推进、稳步展开”的建设原则,扎实推进企业信用体系建设。上半年,我们主要突破以下几个方面的工作—
、为建立企业信用信息数据库做好了基础性工作。一是制定了《建设信用××,优化发展环境实施方案》,成立了“市工商行政管理局企业信用体系建设工作领导组”,领导组下设了办公室,负责日常工作;派出名同志赴某省的宁波、绍兴等地对信用工程进行学习考察和调研,学到了不少有益的经验和做法;二是企业登记的基础信息梳理录入工作;三是全面启动了企业各类信用信息的征集工作,通过企业年检和个体经营户的换照工作,发放了企业各类信用信息征集表,广泛征集各类信息;四是对企业档案全部整理归档。通过信用信息整合的前期准备工作,为建立企业信用信息数据库,全面反映企业市场准入、经营活动和退出市场过程中的信用状况奠定了良好的基础。
、搭建企业信用信息网络平台。目前,“市企业信用咨询网站”网络域名已被我局注册,统一归集、整合、发布各类企业信用信息,实现了资源共享;派出名同志到某省师大学习计算机专业知识,为信用信息计算机平台管理培养人才;为实施信用监管和社会信用征信提供优质服务。
、全面启动了企业信用分类监管工作.我们结合年检工作,连续制发了关于认真贯彻执行《国家工商行政管理总局〈关于对企业实行信用分类监管的意见〉》的通知,做出了《市工商行政管理局关于对“文明诚信单位”和“文明诚信经营户”年度企业年检和贴花验照予以免审的决定》,对在年月被市人民政府命名表彰的户“文明诚信单位”和户“文明诚信经营户”予以年检免审。与此同时,我们抓好了基层分类监管的试点工作,月日,在新港服装城举行了信用新港建设活动启动仪式,拉开了信用市场建设活动的序幕,侯马市四大班子领导出席了启动仪式。上述活动在社会上引起了热烈的反响,对加快建立企业信用建设起到了积极的推动作用。 
 
推动企业建立信用自律机制。坚持法治与德治并重、自律与他律统一,加强对企业的信用教育和引导,推动企业建立信用管理制度,完善信用风险防范机制、自主申报信用信息机制和维护企业信用形象的自我约束机制,使广大工商企业把诚实守信、依法经营作为基本行为准则。在全社会营造“诚实守信、依法经营”良好氛围。个体劳动者协会在全市范围内召开了诚信教育动员大会,下发了《关于在个体工商户中开展诚信教育活动的实施意见》,月日,我们组建成立了市信用企业协会,发挥社团组织的教育、引导和自律作用。月上旬,在全市民营企业和个体工商户中广泛开展了“学纲要,讲诚信”知识答卷活动,个单位荣获诚信教育先进组织奖,名同志获得个人优秀奖;月日,我们在新田广场隆重举办了“共铸诚信,共谋发展”文艺晚会,进一步推进信用建设跨越式发展。
、以“诚信维权”为主题,举办了隆重的“·国际消费者权益日”大型纪念活动.四大班子领导全部出席了活动仪式,社会各界余人隆重集会,多辆宣传车进行了广泛宣传和游行;我局现场设立了咨询台和投诉台,先后有人次进行了咨询,现场解决名消费者的投诉,受到了消费者的高度评价,为工商监管树立了良好的形象;同时我们还成功的举办了“·”晚会,利用晚会对诚信进行了广泛宣传,对不讲诚信被消费者投诉的经营者在平面媒体公开曝光,引起了全社会对诚信工程的广泛关注和重视。
、在市场主体准入方面创造性地开展工作,降低门槛,诚信服务。截至目前,登记注册各类企业户,其中,有限公司 户,股份合作制企业户,国有企业户,集体企业户,个人独资企业户,合伙企业 户,发展个体工商户户,为户企业办理了变更登记手续,为户企业办理了年检手续,拟吊销户未按规定办理年检的企业,为近户个体工商户办理了变更和换照手续。年检率为%。报请市政府批准,以新港、新秦工商所为试点,将不需要审批前置手续的个体工商户的开业登记和贴花验照等登记事权下放到了工商所,以方便、快捷和高效的服务取信于民,取信于社会。商标广告管理工作规范有序。登记核发户外广告个,扶持帮助企业注册商标件,推荐知名商标件,著名商标件;为个企业办理了动产抵押登记,抵押金额万元;对个省级、个市级“守合同、重信用”单位进行初审推荐。
三、突出“三打三保”,加大执法力度,维护市场的稳定和繁荣
半年来,我们紧紧把握“三打三保”的工作重心,开展了“打非法传销保社会稳定”、“打欺诈行为保交易安全”、“打商标侵权保知识产权”执法行动。结合侯马实际,我们制定了《“三打三保”实施方案》,成立了“三打三保”专项执法工作领导组。在打击非法传销方面,重点是打击非法传销的组织者和头目,对一般人员以教育为主,进行疏散;我们的主要做法是:一是加大宣传,发动力量,联合市公安局发布《通告》,调动社区、农村、和政府部门的力量,广泛参与,全面出击;二是制发了《关于深入开展打击传销和变相传销维护经济秩序和社会稳定的实施方案》,联合公安经侦大队成立了专案组,先后出动执法人员余人次,车辆余台次,打掉传销网络个,传销窝点余处余人,暂扣传销资金元,传销物品余件,立案起,对涉案的头目或性质特别恶劣的名人员移送司法机关,在整个行动中先后解救和遣散人员达余人。有力地维护了我市经济秩序和社会稳定。在打击商标侵权方面,我们制定了方案和措施,下发了《关于商标广告案件进行立案初审的通知》,在工商所配备了商标广告专管员,重点打击侵犯驰名、著名商标专用权的行为和严重侵权的行为,对一般违法行为和非主观故意的商标侵权行为责令改正,规范经营行为;并帮助企业树立品牌意识,打造自己的品牌,扶持商标持有者的上知名、著名、驰名商标。目前,共查处商标侵权案件起,其中梦特娇商标侵权案件起,皮尔卡丹商标侵权案件起,非法印制商标案件起等;收缴商标侵权商品件;查处违法广告案件起。在打击合同欺诈,保护交易安全行动中,重点打击以合同欺诈为手段,长期从事骗买骗卖的行为,对一般合同违约或较轻的合同欺诈行为进行规范,上半年,我们会同市局查处了临汾百业拍卖公司在公告中发布虚假广告误导竟买人的行为;同时,对我市没有续展的个动产抵押单位下发了续展通知书;对个拍卖会进行了登记备案和有效监督。
 
抓好各类市场和重要商品的整治工作。加强了节日市场的监管。“元旦”“春节”两节市场,我们以预防为主,提前介入,在个主要市场、超市设置了现场工作台,现场监督、现场受理、现场处理,收到了明显效果;同时,我们强化宣传,公布举报电话,利用申诉举报网络及时解决问题;加强市场的巡查和检查。两节期间,共出动市场巡查人员余人次,出动巡查车辆余辆次,查处违法案件起,查处不合格产品的饮料、保健品盒,过期火腿肠箱,无生产日期糕点盒,假冒他人注册商标白酒箱,假冒军衣制服箱,取缔无照生产锅炉、瓜子、网吧经营户户,维护了节日市场经营秩序。加强了禽类市场的检查,取得了禽流感防治工作的胜利。面对突如其来的高致病性禽流感,我们本着对人民负责的态度,多次召开有关防治禽流感工作会议,成立了禽流感防治领导组及防治办公室,制定了《应急预案》,下发了《关于加强高致病性禽流感防治工作的紧急通知》、《关于防治高致病性禽流感工作有关问题的通知》,与各所、队签订了责任书,派出名人员参加了全市的清查摸底、监督工作,在各市场张贴政府《通告》张,发放禽流感知识宣传单份,取缔活禽销售点个,对个销售加工、销售点销售的无检疫合格证的白条鸡进行了封存,对个销售禽类冷冻产品经营户实行日报告制,对家禽类养殖企业、专业户、散养大户的只鸡进行了登记、监控,为禽流感防治做了大量工作。与此同时,我们对网吧、化学危险品、成品油加油站、奶粉及垃圾食品、农业生产资料、肉类食品等市场的检查重点做了安排。期间,我们共出动车辆余辆次;检查人员余人次;检查各类经营户余户,取缔黑网吧户;查处没收过期奶粉袋;过期罐头瓶;假冒黄金搭档、假酒箱零瓶;查处没收三无食品箱;查处无照液化气供气站个,查封液化气瓶;对个存有安全隐患的成品油油库责令停业整顿;查处无照加油站个;查处无照经营农资案件一起、化肥吨;查处经营三无农机配件案件两起,查扣配件件。为维护我市人民生命财产安全起到了积极的作用。
初步建立了商品流通准入制度,建立健全商品入市安全过滤机制。加强商品质量的动态监管,定期或不定期地组织对食品、建材、汽配、电器、农资、成品油等六大类商品进行抽查,实现“抽查一种商品,查处一批案件,教育一批企业,规范一个行业”的目标。同时,进一步健全完善消费者申诉举报和案件查处网络,创新打假维权机制,严厉打击制假售假违法行为。根据《流通领域实施商品准入工程的实施方案》,我们结合实际情况,对个市场,个超市的重点商品,实行了申报、审核的商品准入备案制度,并不断探索和完善商品流通领域的长效管理机制,为维护消费者的利益起到了积极的作用。受到了省局消保处检查组的高度评价和称赞。
四、以人为本,加强队伍建设,努力打造信用工商
打造信用工商,提升工商形象,是今年诚信建设推进年活动的一项重要内容。我们根据国家工商总局提出的信用工商建设的重点和目标,局班子围绕引深“五增五创”,以“支持地方经济发展”为主要内容,过好了一次民主生活会,查找差距,改进工作,端正作风,增进团结。制发了《市工商行政管理局关于信用工商建设实施方案》,全面安排部署了信用工商建设的各项工作;下发了《关于开展民主评议行风工作的实施意见》,安排了全年行评工作,成立了行政执法过错责任追究领导组,

〖十二〗工商局副科级转正工作总结

法制科紧紧围绕工商职能职责,积极推进以建立行政权力清单、开展学法用法示范机关创建和依法行政示范机关创建、加强行政处罚信息公示工作、加强法治工商建设、加强法制宣传、深化行政调解为核心的工商法治工作。现将有关情况汇报如下:

一、参与立法立规工作

(一)承办《四川省民营企业合法权益保护办法》调研。20xx年3月13日,市局法规科承办了省局法规处牵头的《四川省民营企业合法权益保护办法》立法调研会。会议强调了推进民营企业合法权益保护立法的重要意义和紧迫性;企业代表就民营企业用地融资难、与招商引资企业待遇不平等和银行不合理抽贷断贷等问题和立法调研组交流了意见,并表达了立法期望;企业经营者、法律工作者就《四川省民营企业合法权益保护办法》的立法体例、章节内容和具本条款提出了修改建议,并建议在立法中适当吸收省政府出台的支持民营经济发展的相关政策措施。

(二)参与其他立法立规工作。市局法规科还就《XX市关于领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究的实施细则》、《XX市人民政府关于推进行政权力集中运行的意见》和《行政复议案件回访制度》等规范性文件向起草部门提出了修改意见。

二、建立行政权力清单

(一)深入清理非行政许可审批事项。坚持法无授权不可为,为坚决消除权力寻租空间,实现“行政权力进清单、清单之外无权力”,进一步清理非行政许可审批事项,依法取消个体工商户图章异地经营备案、外资企业延期出资备案、外资企业每期出资验资报告、外国企业常驻代表机构有关事项变更备案等4项非行政许可审批。

(二)深入清理行政许可事项。承接省政府下放的的户外广告登记、固定形式印刷品广告登记和外国企业常驻代表机构登记等3项行政许可。

(三)深入清理行政权力事项。结合法律法规的修改,对部分行政权力事项进行废止、新增、变更和融合。清理后的行政权力共397项,其中行政许可12项,行政处罚346项,行政强制5项,行政检查3项,行政裁决1项,行政确认1项,其他行政权力29项。

三、开展学法用法示范机关创建工作

(一)开展普法教育。坚持会前学法制度,拟定会前学法方案和会前学法计划,由业务骨干和中层干部定期轮流走上讲台普法。坚持法制学习培训,组织对新修订的法律法规的学习培训,提高依法行政能力。加强行政执法人员业务培训,强化行政执法职业道德教育。

(二)加强行政执法。严格执行案件办理程序,规范调查取证行为,履行案件内部审批程序和外部办理程序,充分保障当事人各项程序性权利。严格落实行政处罚案件核审制度,建立了覆盖全市工商系统的法制监督和核审网络,核审率100%。

(三)强化学法用法监督。加强行政处罚案件的核审、听证、行政复议工作,及时纠正规范行政执法行为。加强对重大行政处罚案件的审查备案工作,对案件中存在的问题提出意见并监督落实整改。加强对规范性文件的合法性审查,并提交政府法制办备案。

20xx年5月22日,市直机关工委到我局检查验收学法用法示范机关创建工作,对我局学法用法示范机关创建活动给予了高度评价,并通过了检查验收。

四、开展依法行政示范机关创建工作

(一)修订《依法行政示范机关创建活动方案》。依据市依法治市办依法行政示范机关创建活动要求,修订《XX市工商局开展依法行政范机关创建活动方案》,细化创建内容,明确牵头科室和责任科室。

(二)拟定依法行政责任书。落实依法行政目标责任制,拟定《依法行政责任书》,确推进依法行政工作年度目标任务、工作重点、责任主体和完成时限,代表市工商局与省局、各区县局(分局)签订依法行政目标责任书。

(三)规范行政决策行为。建立完善重大决策法律咨询、法律支持、合法性审查、决策评估、决策失误追责纠错机制,聘请机关法律顾问,听取法律顾问对重大行政决策提供的专业性意见。

(四)推进政务公开和信息公开。除法定事由外,政务信息及时、准确、具体向社会公开,方便公众查询和获取。在市局红盾网公开行政执法人员信息、无照经营行政处罚信息、法制宣传信息、行政权力事项及其运行流程,在企业信用信息系统公示个体工商户和企业行政处罚信息。

在全市依法行政工作会议上,市工商局成为唯一做书面材料交流的市级单位,被依法治省办公室、省法制办确定为推进依法行政示范创建单位。

五、加强行政处罚信息公示工作

(一)制定工作措施。拟定《XX市工商行政管理行政处罚信息排查和公示工作方案》,制定落实强化组织领导、强化思想认识、强化宣传引导、强化责任分工、强化日常推进、强化考核问责等六项工作措施。

(二)加强监督检查。抽查区县局(分局)行政处罚案件录入、公示情况,收集汇报数据,拟定工作简报,督促全市工商系统及时完成行政处罚案件的录入公示工作。

(三)工作成效良好。从20xx年10月1日至20xx年6月30日,全市工商系统共办结行政处罚案件296件,全部在工商综合业务系统进行录入,行政处罚案件录入率100%;通过企业信用信息公示系统公示案件201件,通过市政府的网站公示无照经营行政处罚案件95件,行政处罚案件公示率100%;以企业为当事人的行政处罚案件85件,企业主动公示的行政处罚案件53件,企业主动公示率为62.4%。7月初,国家工商总局法规司副司长王为民带队到市工商局检查该项工作,对我局该项工作给予肯定。

六、加强法治工商建设工作

(一)加强建章立制。为推进法治工商建设,促进依法行政,紧紧围绕依法治市新格局,法规科拟定了《XX市工商局法治工商12345建设方案》和《XX市工商局推进法治工商建设贯彻实施意见》,明确了法治工商建设工作措施和职责分工,目前各项工作正在有序推进实施。

(二)开展“六五”普法总结自查。对照“六五”普法总结检查验收市级部门内容和指导标准,对20xx年到20xx年的普法依法治理工作进行梳理自查,总结经验,查找不足,收集“六五”普法相关工作资料,迎接市依法治市办检查验收做好准备。

(三)推进法治文化建设。加强学法用法阵地建设,制作宣传栏、电子显示屏,悬挂依法治市标语,在红盾信息网开设普法宣传栏,设立图书阅览室,营造学法良好氛围。运用新媒体开展宣传,通过短信、qq群、微博、微信宣传法律法规,营造学法守法用法的良好氛围。在眉山电视台连续一周播出消费维权法律知识、典型案例、消费提示。

七、加强法制宣传工作

(一)开展万家企业大走访活动。一是深化“法律进民企”活动,开展万家企业大走访活动,深入企业宣讲工商行政管理法律法规,为企业经营发展提供法律意见,向企业赠送《“法律进民企“法律法规宣传手册》。《眉山日报》以“送法进企业工商来帮忙”为题目对我局送法进企业进行了报道。

(二)开展“诚信守法企业”示范创建活动。选取全市信用良好、遵纪守法的具有行业代表性的企业开展“诚信守法企业”示范创建活动,邀请省局“法律进企业”专家团队深入企业开展四川省民营企业“诚信守法企业”示范创建活动培训,极大的增强了企业诚信守法经营意识。

(三)开展专项法制宣传活动。开展“三月法治宣传月”活动,在XX县杨场镇狮子村参与市司法局主办的“送法下乡活动”,宣传工商法律法规,接受村民咨询。开展“3.xx”消费者权益保护日法制宣传,现场向市民讲解假冒产品辨识方法,受理消费者投诉。开展“依法治市宣传月”活动,参加“依法治市法在身边”大型宣传活动启动仪式,并现场开展法律法规宣传活动。深入市局联系点庄店社区开展商事登记制度改革和电子商务培训,深入眉象路大市场开展法制宣传,向市民发放法治文化衫帽100套,发放宣传资料80余份。

八、深化行政调解工作

(一)建立消费调解案例指导制度。按季度收集区县局(分局)消费纠纷调解典型案例,发现典型案例较好的调解方法,对案件法律法规适用情况进行分析,对案件调解整体情况进行评析,及时报送市法制办,并将典型案例登载在《眉山工商》上,供全市工商系统调解人员学习提高。

(二)承接全国法院多元化纠纷解决机制改革工作推进会接待工作。按照市委办、市政府分工,市局法规科对口接待陕西省高院参会人员,会议期间为参会人员提供了全方位的优质服务,市工商局被评为工作推进会筹办工作先进集体。

(三)推广调解经验。及时总结并推广消费纠纷调解先进经验做法,全国法院多元化纠纷解决机制改革工作推进会对工商局经验做法进行了展示,《眉山日报》以《四项机制推进消费纠纷调解》为题对市工商局经验做法进行了推广。

九、存在的问题

(一)行政权力清单编制不能完全符合省政府要求。由于工商行政管理行政权力事项多,工作量大,省局的行政权力清单停留在制作目录阶段,市政府行政权力清单工作走在全省前列,法规科清理的行政权力事项与省政府公布的市州局行政权力指导目录差别大,不完全符合省政府的要求。

(二)部分工作推进缓慢。由于未明确完成时限,《法治工商建设12345方案》和《依法行政示范创建活动方案》确定的部分工作目标和任务,尚未有实质性推进,停留在准备阶段。

(三)行权平台更新滞后。由于法律法规的不断修订,行政权力事项的优化整合,行政权力事项平台更新工作量大,造成未及时更新。

十、20xx年下半年法制工作思路

(一)优化行政权力清单。以省局行政权力清单为蓝本,对照州市局行政权力指导目录,依据法律法规规定,对市工商局行政权力清单进行再调整,增加省局指导目录的遗漏项,完成行政权力清单优化工作。

(二)加快推进工作落实。对照《法治工商建设12345方案》、《依法行政示范创建活动方案》、《XX市工商局推进法治工商建设贯彻实施意见》和《依法行政责任书》等文件,强力推进各项工作落到实处,确保各项工作高效高质完成。

(三)及时更新行权平台行政权力事项。在行政权力清单通过市政府法制办审核后,及时组织人员对行权平台行政权力事项进行更新录入。

(四)建立消费调解司法确认机制。主动和法院系统衔接,建立消费纠纷调解的司法确认工作,确保消费纠纷调解的履约率。

〖十三〗工商局副科级转正工作总结

今年以来,我局在××市局的正确领导下,按照市局对法制工作的安排部署和目标管理责任制的要求,结合具体工作实际,贯彻落实“五五”普法规划,以“法律六进”为依托,加强法制宣传;深入推行行政执法责任制,以执法监督检查为重点,规范执法行为;严把案件质量关,强化案件立(销)案管理制度。经全系统的共同努力,全面完成了今年的法制工作任务,现将情况总结如下:

一、推行行政执法责任制,健全依法行政制度。

今年,我局在全系统行政执法责任制取得阶段性成果的基础上,实行了行政执法考核评比制度,层层签订依法行政责任状,从定责、履责、问责三方面细化落实行政执法责任制,将各项工作进行量化,明确责任到人,制定了《××市工商局行政执法责任制》、《××市工商局行政执法责任考核评议标准》。运用日常考核与年终集中评议考核相结合的方式,对被考核单位及其执法人员完成有关行政执法目标的进展情况实施日常监督检查,并将监督检查情况作为日常考核结果纳入考核体系,逐步减轻年终集中评议考核的工作量。实现行政执法责任状签订率___、行政执法人员持证上岗率___。同时继续完善和落实执法公示制、执法责任制、执法过错责任追究制,进一步规范执法行为。

二、开展行政指导工作,促进监管职能到位。

上半年省局制定出台了《关于在全省工商行政管理系统推行行政指导的工作意见》,要求全省工商系统充分认识到开展行政指导的意义,积极探索行政指导实现的方式和途径,立足职能,把行政指导融入工商行政管理各项工作中去。我局认真贯彻省局的文件精神,制定了《××市工商局行政指导实施方案》,以推进依法行政,更好地为企业、个体工商户和广大消费者服务为目的,从转变行政理念、提高监管执法水平、积极为地方经济发展服务出发,尝试将“说、劝、商、引、帮”等方法引入市场监管和行政执法各个环节。几个月来的工作实践情况看,我局从开展登记事务助导,实行“免费代理企业注册登记”全程帮办服务;开展维权兴企引导,实施“商标品牌帮扶培育计划”;开展规范经营指导,实行《工商建议书》和“照后提示卡制度”三个方面入手,在推行工商行政管理行政指导工作过程中逐步建立健全各项规章制度,取得了初步成效。

三、完善法制监督机制,建设“责任工商”。

1、今年上半年,我局根据《××省工商行政管理机关行政处罚案件立、销案监督管理办法》的要求,建立印制了立、销案及不予立案登记册,严格统一所辖办案机构的案号发放、案件统计及核查。并组织定期或不定期检查抽查办案机构的案源登记册,发现办案机构未按规定履行职责的,及时督促其改正。截止目前共立一般程序案件___件,无违反立、销案监督管理办法的现象发生。

2、按照__年度行政执法监督检查计划的要求,今年_月__日至_月__日,我局组织法制股、监察室对全市__个工商所开展了为期二天的行政执法监督检查。主要涉及执法办案行为、行政许可行为、行政指导行为、证照管理_个方面,目的在于通过对行政执法行为的监督检查,加强制度纪律监察,提高行政执法能力、执法水平和执法效能。检查中共抽调了许可登记资料__份,评查了一般程序行政处罚案件___件,清理案卷归档资料__件,监督销毁没收物品_。_吨,回访行政处罚案件__件。将检查中发现的行政处罚案卷存在的'_个共性问题和_个个性问题逐个剖析。针对问题存在的主要原因,提出整改方案,制作了调查终结报告和处罚决定书示范文本,责成相关股室、所对行政处罚案卷和行政许可登记档案逐案、逐卷进行认真对照整改。

3、在案件核审中,对各单位办结的案件,在处罚主体、执法主体、适用法条、定性标准、证据事实、办案程序等方面进行把关,对每个案件的基本情况、违法事实、材料查证情况进行详细记载并填写《案件核审情况登记表》。从____年开始,根据国家工商行政管理总局的要求和××市局的布置,要求各办案机构在查处行政违法违章案件中使用新的行政处罚文书,所有行政处罚案件都必须在调查报告中详细说明自由裁量的理由。截止__月_日,我局一般程序案件共结案___件,其中提出补充补正建议__件,使用新行政处罚文书__种。

四、深入、细致、全面地开展法制宣传工作

今年是“五五”普法关键年,我局按照省局“五五”普法规划的要求,结合本地实际,制定《__年度××市工商局普法依法治理计划》,努力完成“五五”普法规划确定的目标任务。市局法制股积极与有关股室、工商所、协会、_____申诉中心相互配合,扩大了宣传的范围和力度,营造了“法制主导、共同参与”的法制宣传氛围。

1、系统内的法制宣传工作。一是继续坚持“工作日一日一题”、一季一考的学习方法。以机关、基层所为单位,采取自学和集中学习的方法。每次集中学习培训都坚持做到四有,并将学习到课率、出考率和学习记录、考试成绩作为单位和个人年度考评考核的依据。全年共组织执法人员法律法规考试_期,开展《食品安全法》、《××省著名商标认定保护条例》、《领导干部及执法人员依法行政能力》等专题培训班_期,业务素质大练兵抽考_次。二是坚持抓好党组中心组学法制度及领导干部讲座制度落实,全年共组织党组成员集中学习_次,集中参加省局局长培训班_次,每人记录学法笔记_万余字,并结合工作实际,各撰写学法讲稿、调研报告_份。

2、系统外应普对象采取面向社会多种途径、广泛宣传的方法,利用消费者权益保护日、知识产权保护日开展街头法律法规咨询宣传和送法下乡活动;以个私素质教育学校为阵地,定期组织辖区内的各类经营户开展形式多样的法律法规宣传教育。全年共组织系统外培训班__期。

3、坚持不懈的推进法律“六进”。继续加强同企业特别是工业园区的联系。我局专门成立送法上门服务小组,开展“法律进园区”活动,选派业务骨干每月至少一次深入企业宣讲法律法规知识,发放法律法规宣传材料,赠送法律法规手册等,着力提高业主、务工人员的法律意识。依托青少年法制维权岗,联合共建单位组织开展第二课堂和社会实践活动,在学校周围开展对中小学生法律知识宣传教育活动。服务“百村十镇”、推进社会主义新农村建设,实行“所村挂钩”,由专人负责,开展“法律进乡村活动”。各工商所还在示范村醒目位置设立了工商宣传栏,因地制宜的开办普法小广播,普及法律法规以及农民应知应会的知识,形式多样地为农民消费者开展法律知识讲座。

〖十四〗工商局副科级转正工作总结


一、背景介绍


作为一名公务员,转正是每个公务员迈向职业生涯顶点的重要一步。在工商局这个职责重大、影响深远的部门,转正更是需要付出更多努力和展现出色表现才能取得成功。本文将详细介绍工商局公务员转正的过程,并分享个人的总结和体验。


二、转正过程


1.入职培训


作为新加入工商局公务员队伍的一员,在入职培训阶段,我接受了大量的理论知识培训和实践操作训练。这一阶段主要是为了了解工商局的职责和中心工作,以及学习如何有效地处理各种工商管理事务。入职培训也是为之后的转正做准备,需要掌握相关知识和技能。


2.实习阶段


完成入职培训后,我开始进行实习。实习是将理论知识转化为实际操作能力的关键环节。通过在工商局各个部门的轮岗实习,我逐渐熟悉了工商管理的各个环节和业务流程。在实习中,我努力提高自己的综合素质和专业技能,不断学习、实践和反思,为转正打下坚实的基础。


3.综合考核


综合考核是转正的重要一环,也是对公务员是否符合转正要求进行评估的关键环节。考核内容涉及到工商管理领域的专业知识、综合素质、专业技能和工作态度等方面。除了书面考试外,还有模拟工作演练和面试。通过这些考核,领导们可以全面了解公务员的工作能力和潜力。


4.个人总结


在经历了入职培训、实习和综合考核后,我深刻认识到公务员转正过程的重要性和挑战性。这一过程不仅是对我们知识和技能的检验,更是对我们是否胜任公务员职位的评判。通过这一过程,我不仅提高了自身的素质和能力,也感受到了公务员工作的使命感和责任感。


三、个人总结和体会


1.知识储备


公务员的转正是一个全新的起点,需要具备扎实的专业知识储备。我在入职培训和实习中,不断学习和积累工商管理方面的知识。这种知识储备不仅能够提高自身的专业背景,也能够解决实际工作中的问题,为工商管理工作提供有力支撑。


2.综合能力


在实习过程中,我能够独立分析和解决工商管理问题。通过与同事的合作,我逐渐积累了较强的协调、沟通和处理突发事件的能力。这种综合能力的提高极大地增加了我对转正的信心,并为今后的工作打下了坚实基础。


3.职业道德


作为一名公务员,职业道德非常重要。在实习过程中,我时刻保持崇高的职业精神,严格履行职责,积极为企业和群众服务。同时,我还积极参与工商局组织的各项活动,提高自身的社会责任感和使命感。


四、结语


工商局公务员转正是一个全面检验能力和素质的过程,也是一个进一步提升自我的机会。通过这一过程,我对工商管理的专业知识有了更深的理解和掌握,同时也意识到自己的不足之处。在今后的工作中,我将持续加强自身的学习和提高,为更好地为企业和群众服务而努力。

〖十五〗工商局副科级转正工作总结

XX年度安全工作总结今年,我局安全工作在县委、县政府和重庆市工商局的正确领导下,在县安监局具体指导下,坚持“安全第一、预防为主”的方针,充分发挥工商行政管理职能作用,积极开展各类市场安全整治,加强内部安全管理,切实抓好“三到位、三落实”,取得较好成绩。

一、认识到位,机构落实,强化安全工作组织领导今年以来,我局高度重视安全工作,将全年安全工作与业务工作同安排、同部署、同落实。年初成立了安全领导小组,由党组书记、局长任组长,副局长为副组长,各科室、工商所负责人为成员。

二、管理到位,措施落实,营造安全的工作生活环境为切实加强全系统安全工作,规范安全工作行为,保证安全的工作生活环境,今年来采取了一系列措施:一是县局与各工商所、科室签订安全责任书,将安全责任落实到科所,明确科所长为本单位安全第一责任人,加强科所长安全工作责任意识,确保安全工作落到实处。二是加强机关内部保卫工作,重新修订细化了保安工作职责,实行24小时保安值班服务和护楼守楼,把重点放在防火、防盗和安全用电上。

同时对巫峡工商所办公综合楼和新城工商所宿舍楼63家住户安装了电子防盗门,解决了职工的后顾之忧。三是加强车辆使用安全管理,建立了车辆管理制度,制定《工商局公务车辆使用管理规定》,坚持驾驶员每月安全学习制度、用车登记制度,今年还重新审查了驾驶员资格,对具备条件的以文件形式进行确定,保证了用车安全。

四是做好网络安全防范,今年开展了微机操作人员的培训,提高对网络安全的认识,制定了《计算机使用管理规定》,做到专人专机专用,严禁用上内网的微机上外网,严禁将内部资料擅自在外网上发布,同时安装了硬件防火墙、瑞星杀毒软件,保证了网络安全、畅通。

三、职能到位、责任落实,维护安全的消费秩序今年以来,我局切实发挥工商行政管理职能作用,把安全工作贯穿于整顿和规范市场经济秩序之中,集中开展了食品、化学危险品经营、煤矿生产企业和集贸市场专项整治,切实维护安全的消费环境和生产经营秩序。

(一)加强食品市场安全整治,全面清查食品生产、加工、销售企业。今年,我局对全县经营所有的奶粉进行了拉网式检查,经抽样送检,查封、扣押“飞鹿幼儿奶粉”、“婴儿健胃奶粉”、“迦得中老年奶粉”等品牌劣质奶粉1694袋,对4户经销劣质奶粉的经营户立案查处;对保健品进行了全面检查,查处“港豪”、“金利福”等劣质营养保健品150盒;对婴幼儿食品开展专项整顿,查处各类劣质儿童食品、饮料18000多袋(瓶);通过对啤酒市场的检查,查获非B瓶啤酒5000件,处罚款5000元;针对群众反映强烈的面粉、面条掺假问题,对全县较大的批发经营户、加工厂、面食店抽样送检,经检验全部合格;端掉制造冒牌牛肉干和劣质粉皮的黑窝点,查封了所有机械设备,处罚款2万元。

查处假冒“国泰味精”60公斤,劣质火锅底料220包。在食品市场安全专项整治中共立案查处32件,处罚款8万元。

(二)加强危险化学品经营专项整治。今年9—10月,根据县委、县政府和市工商局的统一部署,我局与县贸发局、公安局等部门开展了全县危险化学物品经营单位专项检查,检查液化汽充装站2户,液化汽零售门市44户,成品油批发企业1户,加油站44户,对不具备经营条件的责令停止经营活动,限期整改,对无照经营行为进行了立案查处。

切实保护人民生命财产安全。

(三)加强集贸市场安全整治。我局联合公安、消防等部门,对全县集贸市场进行安全联合大检查,共检查集贸市场6家,对不符合安全要求的,提出了整改意见,限期整改到位。

对消防安全隐患特别突出的神女市场,作为重点整改对象,由我局副局长亲自带队,蹲点整改,每天工作到深夜,直至整改达到要求。

(四)加强煤矿生产企业专项整治。今年与国土局、电煤局一道对全县煤矿生产企业进行集中整治。

一是开展了煤矿生产企业拉网式检查,督促企业及时办理或变更相应的登记手续,取缔关闭非法煤矿。二是加强与相关部门信息沟通和协调配合,严格审查登记文件。

手续齐备的热情服务,随到随办营业执照,严格把好登记关。保证全县煤矿生产市场规范、安全、有序。

一年来,我局安全工作坚持“安全无小事,责任重于山”的指导思想,把安全工作贯穿于各项业务的始终,保障各项工作顺利推进,发挥了积极作用,取得了一定成绩。新的一年我局将更加重视安全工作,加强制度规范,落实安全责任,把工作做得更好。

〖十六〗工商局副科级转正工作总结


一、


副科级转正是一项重要的工作,涉及到干部选拔任用机制及干部培养、使用方向的问题,对于提高企业管理水平、优化干部队伍结构具有重要意义。本文将详细总结副科级转正工作的具体过程和成效,并对未来的工作提出展望。


二、工作准备


在副科级转正工作前,我们积极准备,做了以下几方面的工作:


1.明确指标和标准:明确了副科级转正所需要达到的各项指标和标准,包括工作业绩、带领团队、能力素质等要求。这为后续的考核提供了明确的方向。


2.梳理干部个人材料:我们每位副科级干部梳理了个人材料,详细罗列了工作履历、业绩成果和个人能力等情况,并提前进行了内部审核和修改。这样做不仅使材料完备,而且充分展现了干部的才能和潜力。


3.制定个人发展计划:为了提高干部的能力素质,我们制定了个人发展计划,包括定期参加培训、提升专业技能、加强团队协作等方面的内容。这样做有助于干部在工作中不断提升自己,为转正做好充分准备。


三、工作过程


1.考核评估:按照规定程序进行了全面、公正、客观的考核评估工作。我们制定了考核方案,明确考核内容和评分标准。通过多种形式的考核手段,包括个人述职、绩效考核、能力测试等,全面了解干部的工作业绩和能力表现。


2.个人陈述:在考核评估完成后,每位干部进行了个人陈述。通过个人陈述,干部们详细阐述了自己的工作情况、取得的业绩和自我评价,并对未来的工作提出了展望和目标。


3.专家评审:邀请了专家组对每位干部的个人材料、考核结果和个人陈述进行评审。专家们根据工作实绩和能力表现,结合岗位要求和职业素养,对干部的转正可行性进行了全面的评估。


四、成效展示


本次副科级转正工作取得了一定的成效:


1.明确了干部队伍建设方向:通过评估和专家评审,我们进一步明确了优化干部队伍结构和提高管理水平的方向,为今后的干部选拔任用和培养提供了宝贵的参考。


2.激发了干部的积极性:副科级转正工作是对干部能力和潜力的一次全面检验,通过此次工作,激发了干部的积极性和主动性,也激发了他们对未来发展的更高追求。


3.为企业持续发展提供了人才支持:本次转正工作的评估和评审,不仅为企业充实了优秀的副科级干部队伍,也为企业的持续发展提供了坚实的人才支持和保障。


五、展望未来


针对副科级转正工作的未来,我们提出了以下展望和建议:


1.加强选拔和培养机制建设:建立科学合理的选拔和培养机制,注重发现和培养有潜力的干部,为企业的可持续发展提供有力的人才支持。


2.加强个人发展计划:为副科级干部制定个人发展计划,加强培训和能力提升,提高干部的素质和能力,使他们更好地适应企业发展的需要。


3.形成良好的工作氛围:通过营造积极向上、奋发有为的工作氛围,激发干部的工作热情和创新意识,让他们更好地发挥自身优势,为企业的发展做出更大的贡献。


六、结语


通过本次副科级转正工作的总结,我们更加明确了干部选拔任用的方向和要求,也更加坚定了优化干部队伍结构的决心。在今后的工作中,我们将进一步加强人才的培养和建设,为企业的可持续发展提供坚实的人才保障。

〖十七〗工商局副科级转正工作总结

xx市工商行政管理局一直以来高度重视双拥工作,将双拥工作作为市局各部门和各区县分局的绩效考核任务,充分发挥工商职能,为驻京部队送政策、送服务,同时关心军队转业干部工作和军属生活,定期开展座谈交流并进行慰问,现将有关工作的开展情况汇报如下

一、开展消费教育进军营活动

针对军人这一特殊群体接触社会少、维权存在畏难情绪等特点,各级工商部门积极发挥消费者权益保护职能,坚持开展“消费教育进军营”活动。深入驻京基层部队,采取事例解析的形式,围绕与官兵生活息息相关的食品安全、“非现场购物”存在的问题、如何科学选购数码电子产品等内容进行详细讲解,对快递和邮购商品先验货后付款、选购电子产品先阅读说明书后选择等关键环节进行提示,详细解答官兵日常消费中遇到的维权问题,活动现场还发放了大量法律法规、消费常识问答宣传册,部队官兵踊跃参加,活动的开展得到了部队首长和广大官兵的肯定和欢迎。

二、为连队官兵开展食品安全培训

为有效提高食品安全宣传的覆盖面与宣传效力,各区县食品办、区消协、工商分局20xx年联合开展了食品安全知识培训进军营活动。深入基层连队,结合辖区食品安全工作,重点讲解了当前食品安全的主要态势、北京流通领域食品安全监管工作的主要特点以及各区食品办和成员单位在食品安全保障中所采取的相关举措,总结了近期社会重点关注的食品领域问题,简要说明了当前食品安全分阶段监管的主要体制架构以及机构改革涉及的食品安全监管体制的调整,使全体官兵对当前食品安全形势、食品安全监管的内容有了更深刻的认识和理解。活动中,还向官兵们赠送了食品安全教材和相关法律法规普及读本。

三、定期开展军转干部座谈及军属慰问活动

市工商局每年都要接收安置数十名军队转业干部,为关心他们的工作生活,加强军转干部间的交流,每年“七一”建军节前夕市局和各分局都要组织系统复转军人干部代表座谈会,并组织相关活动。20xx年“七一”前夕,市工商局组织了50余名军转干部参观了园博园并进行座谈交流。市局党组副书记、副局长张永明代表市局党组,向全系统复转军人干部职工送上了节目的祝福!对大家在首都工商行政管理工作中所取得成绩及做出的贡献给予了充分的肯定和赞扬。希望大家继续发扬革命军人的优良传统和作风,顾全大局,珍惜荣誉,维护团结,严于律已,为促进首都工商转型和发展做出自己积极的贡献。

市工商局和各区县分局每年春节前夕还对部分军属进行共慰问,20xx年共慰问军属28人,送去慰问品的同时,听取意见建议,帮助解决生活中的实际困难。

〖十八〗工商局副科级转正工作总结


作为一名年轻的职场新人,我有幸能够在此次担任副科级试用期期间得到宝贵的机会和经验,通过这段独特的工作经历来总结我在这一阶段所学到的知识和成长。


我认识到在组织中担任副科级职务需要具备良好的管理能力。在试用期的一开始,我对自己的能力和作为一个副科级职员的责任感有所怀疑。通过参与大量的项目管理和团队协作,我渐渐意识到管理并不是一种与生俱来的技能,而是通过实践和不断学习逐渐掌握的。我学会了制定有效的计划,合理分配资源,并与团队成员进行良好的沟通和协调。通过实际操作,我不仅提高了自己的管理能力,也积累了宝贵的工作经验。


在试用期间,我深刻领悟到副科级职务意味着需要具备出色的组织能力。作为一个副科级职员,我参与了多个重要项目的策划和实施,面对各种琐碎的工作,我意识到良好的组织能力是成功的基础。我学会了制定合理的工作计划,高效地安排时间,合理地应对各种工作挑战。通过这样的实践,我成为了一个更加有条理的人,同时也具备了在繁忙的工作环境中应对压力的能力。


试用期间我还体会到副科级职务需要不断学习和自我提升。在这段时间里,我积极主动地参加了各类培训和学习机会,提升了自己的专业知识和技能。我认识到,只有不断充实自己,才能更好地适应组织的发展需求。我通过阅读相关专业书籍、参加培训课程和与同事的交流,不断拓宽自己的知识视野,并将学到的知识运用到实际工作中。这不仅增加了我工作的效率和质量,同时也提高了我在团队中的话语权和影响力。


在试用期的总结中,我要特别强调团队合作的重要性。在这段期间,我真切地体会到如果没有一个团结友爱、紧密配合的团队,很难实现项目的成功。无论是在工作中还是在生活中,与人合作并互相扶持是至关重要的。通过参与各类团队项目,我学到了如何与团队成员合作,以及如何充分利用每个人的优势来达到共同的目标。我相信只有团队的成功才是真正的成功。


小编认为,作为一名试用期的副科级职员,我通过这段独特的工作经历不仅学到了实际的管理和组织技巧,更重要的是培养了积极向上的态度和持续学习的精神。我相信,这段珍贵的试用期经历不仅对我的职业发展有着重要的影响,同时也会为我的未来奠定坚实的基础。我将继续努力工作,持续学习,为组织的发展做出更大的贡献。

〖十九〗工商局副科级转正工作总结

二__年度,__县工商局创新提升商标监管执法机制,不断加大商标整治力度,提高综合监管执法能力,围绕发展主题,突出以服务为轴心,积极引导企业实施商标战略,服务__县经济建设,扎实做好商标监督管理工作,并取得一定成效。一年来,全县新申请商标注册__件,其中涉农商标__件;新认定市知名商标_件。

一、开展_.__保护知识产权宣传周活动

__县工商局加大宣传力度,提高企业和全社会商标法律意识。一年来,为引导我县企业和社会大众增强商标品牌意识,我局采取多种形式,做好实施商标战略宣传工作。我局利用“_、__”知识产权宣传周,开展宣传活动,于____年_月__日至_月__日,组织全县工商干部职工,对全县多家商贸场所,主要是音像制品经营场所进行了抽样突击检查,并在检查中宣传法律法规,发放了____余份商标法律法规宣传单,结合片区市场巡查,主动向经营者、消费者宣传商标法律知识,接受经营者法律法规咨询,教育经营者诚信经营,保护自己商标品牌,在诚信中树立品牌形象。_.__当天,我局在全县范围内开展了以“保护知识产权,促进创新发展”为主题的宣传活动,活动期间,我们在县城主街道发布商标保护和实施商标战略宣传条幅_条,进行了知识产权相关法律法规的宣传,摆设法律法规咨询台,受理群众举报,当场解答了数名群众有关商标法律法规及其它涉及到知识产权方面的问题。此次活动,__县工商局共出动人员__人,并发送商标法律法规宣传单___余份。在县电视台播放为期_天的保护知识产权,实施商标战略的宣传片,有效提高经营者守法经营和消费者维权意识,提高企业实施商标战略的意识。结合我县大部分区域在农村,消费群体集中在农村这一实际情况,在宣传周期间,组织各个分局在本辖区内开展以法律咨询、发放传单形式的宣传活动,并帮助当地农民和涉农企业注册商标,使农民的家庭小作坊经营逐渐走上正规化,进而增强了农民自我保护意识。推进我县商标战略的实施。

二、积极开展保护注册商标专用权整治行动

____年,__县工商局积极组织开展保护注册商标专用权整治行动。为加大知识产权保护力度,充分发挥工商行政管理职能作用,进一步强化商标行政保护工作,一年来,我局按照省局、市局的工作要求,先后对所辖区域内的商标使用企业、各类商品交易市场及农村马路市场进行了全面大检查。我们突出以食品、酒类、药品、农资、驰、著名商标专用权的保护为重点,以生产、批发企业、专营专卖店、商标印制企业为整治突破口,开展保护商标专用权专项执法的各项工作。全局共出动执法人员__人次,检查各类商店、专营专卖店、药店、印制企业___户次、检查商品交易市场__多个。检查过程中发现个别企业及个体业户使用商标存在不规范情况,我局执法人员都一一做出指导,纠正了企业在商标使用过程中出现的问题,有力地打击了侵权假冒行为,维护了注册商标权利人合法权益。

三、运用商标职能促进地方经济发展

__县工商局充分发挥工商部门在实施商标战略中的重要作用,促进我县经济发展。加大对著名、知名商标的宣传力度,加强对我县著名、知名商标企业引导工作,指导他们实施商标战略,保护注册商标专用权,争创知名、著名商标,使企业更好的运用商标参与市场竞争,提高企业产品的市场占有率。指导开展知名商标、著名商标的申报工作,支持农业合作社和涉农业企业创牌经营,推广“公司+商标+农户”生产经营模式,打造一批农产品商标品牌,指导企业把商标运作和管理作为企业经营的主线,贯穿于企业生产经营的全过程。充分运用职能协助政府,推动企业实施商标战略。要在摸底调查的基础上,建立起本县驰名商标、著名商标和知名商标梯次培育企业名录。深入全县知名商标以上企业进行访谈,开展上门服务。按照“成熟一批,申报一批”的思路,做好驰名、著名、知名商标的可持续发展工作,逐步形成知名、著名、驰名商标梯次良性循环的态势。运用商标战略促进企业经济发展。

〖二十〗工商局副科级转正工作总结

一年来,在区局和市局人教处的正确领导下,我们坚持以“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神为指导,继续围绕提高队伍素质、改善队伍形象的工作目标,开展各种教育培训,广泛深入地进行精神文明建设,努力提高基层工商所建设水平,为全局各项工作任务的圆满完成做出了应有的贡献。
一、加强学习教育,全面提高队伍素质。
(一)狠抓政治理论学习。
今年,我们继续把抓好队伍的政治思想教育放在各项工作的首位,采取集中学习与分散自学相结合的办法,通过实行每周固定学习日制度、开办专题讲座、举行座谈会等形式,组织干部职工认真学习贯彻党中央的一系列政策、理论。党的十六届四中全会召开后,我们就迅速组织了对《中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》及相关文件的学习,人人记有学习笔记,并结合工商行政管理工作实际,围绕如何加强工商行政管理队伍执政能力、执法能力等问题展开了大讨论。之后,又组织了以十六届四中全会精神为内容的书面测试,进一步深化了学习效果。
(二)强化业务技能培训。
为不断提高执法人员的行政执法水平和办案质量,我们把组织干部业务培训作为一项长期性、经常性的任务来抓。3月份,我们对新颁布的《行政许可法》组织了多层次的集中学习和个别自学,还抽出部分执法人员参加了区法制办举办的培训班,随后,通过市局统一组织的书面考试,进一步巩固了所学知识,提高了业务水平。下半年,又抽调部分科、所、队长参加了由市局统一组织的股级干部业务培训,取得了很好的效果。
同时,为适应信息时代的要求,进一步提高工作效率,5月份,我们从机关各科室、基层工商所和各执法大队抽调代表,分期、分批地进行计算机基础操作和网络知识培训,再由这些代表将所学知识普及给其他人员,以此来推动全局干部职工计算机水平的逐步提高。
(三)开展职业道德教育。
年初,我们组织班子成员、人教干部和全体科、所、队长对优秀组工干部张清同志的先进事迹进行了集中学习,结合“树组工干部形象”学习教育活动,使同志们牢固树立 “公道正派”的理念,真正做到“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。2月份、11月份,我们又掀起了对优秀工商行政管理人员王中凯和赵连河同志学习的热潮,要求广大干部职工学习他们扎根基层、奋发进取的奉献精神,爱岗敬业、争创一流的主人翁意识,淡薄名利、无私奉献的高尚情操和不畏艰险、秉公执法的工作作风。
二、组织多种活动,推动精神文明建设。
(一)开展“学雷锋、树新风”月活动。
为继续弘扬我党全心全意为人民服务的根本宗旨,倡导无私奉献的雷锋精神,更好地实践“三个代表”重要思想,充分发挥服务作用,按照市局要求,2月底,我们安排部署了“学雷锋树新风月”活动。
各科、所、队严格按照要求,充分认识了活动开展的重要性,结合自身实际,从规范执法行为、促进执法文明、优化经济环境、树立良好形象等方面入手,立足岗位,优质服务,深入基层,想民为民,敬业奉献,服务群众,真正做到了将学雷锋活动时刻贯彻于工作之中。
(二)搞好“文明执法杯”夺杯竞赛活动。
我们要求全局干部职工站在贯彻落实“三个代表”重要思想和坚持“立党为公、执政为民”的高度,坚定“群众利益无小事”的立场,树立全心全意为人民服务的宗旨,统一思想,攻难克艰,把今年的“文明执法杯”竞赛活动抓实、抓好。
我们制定了具体的实施方案,对活动进行周密部署,并始终将创建文明行业工作列入重要议程,要求各科、所、队负责人把本单位文明执法情况纳入职责范围,形成了上下齐抓共管的工作机制,从提高队伍素质和执法办案水平、加大执法力度、加强基层所规范化建设等方面入手,按照“三职一优”的标准,努力加强队伍建设,服务地方经济,树立良好的工商形象。
(三)组织“两强一促”主题教育活动。
为认真贯彻党的十六届四中全会精神,在新形势下积极应对新挑战、迎接新考验,我们在全体党员干部中开展了“强化执政为民理念、加强执政能力建设、促进峰峰全面发展”主题教育活动
我们组织党员干部认真学习了《中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》和胡锦涛同志“七一”讲话、江泽民同志《论“三个代表”》、《论党的建设》等一系列重要著作和有关党的执政能力建设方面的重要论述。通过领导干部上党课、邀请有关专家作专题辅导报告等多种形式,帮助广大党员干部加深对党的执政意识、执政规律、执政地位等重大理论和实践问题的理解和认识。在此基础上,组织党员干部举行座谈会,围绕党的执政能力建设、党员干部素质、工作作风等问题进行深入研讨,不断提高理论水平,把学习引向深入。并通过自查、互查、发放征求意见表、召开座谈会、民主生活会等形式,广泛听取群众意见,对照“两强一促”的目标要求,重点搞好三查:一查执政为民的理念,二查执政能力建设,三查党风廉政建设。广大党员干部还有针对性地制定了整改措施,联系自身工作实际,围绕提高执政能力
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