▷ 企业工人转正发言稿
各位领导，各位同事，各位评委，大家好：
风雨笑谈几苍茫，不问回报问成长!今天，我演讲的题目是《我与太保共成长》。
记得雷锋在他的日记中有这样一段话：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你生活的岗位?”这句话告诉我们无论在什么样的岗位，无论做着什么样的工作，都要发挥最大的.能力，做出最大的贡献。今天，我们再重新体会这段话的含义，便发现它被赋予了更深刻的内涵，那就是爱岗敬业，无私奉献。
爱岗敬业是人类文明和公民道德中的瑰宝。热爱、珍惜自己所在的岗位，不惜为自己所从事的工作付出和奉献，是爱岗敬业的真谛。爱岗敬业是社会责任感的具体化，是一种做人做事的境界。责不在大小，位不在高低，爱岗敬业，就是尽己所能作贡献。
曾几何时，我无数次的梦想着自己的未来，在心中谱写着人生中最美的那束光环;曾几何时，我无数次的感叹着自己的人生，在人世苍茫谁主沉浮中苦寻着自己的目标，定位自己的位置。岁月如白驹过际，经过十几年学海无涯苦做舟的学习，在面对人生道路延伸的方向，无悔的选择了保险销售这片广阔的热土。带着青春的，带着对未来的憧憬，不知不觉我已与太平洋相伴了3年。
在这3年漫长时光里，我由一名默默无闻的学生，在基层班组工作、生活，收获的是无价的经验，增强的是我对业务知识和工作能力的提高! 随着公司车险市场的不断发展壮大，20xx年10月我从分公司来到了郑州中支，在担保部里担任最普通的一名基层出单员，先后分配在庞大、亚飞等出单点，如今在公司负责部门内勤管理工作。
“内勤”，顾名思义是部门内部的“勤务兵”，是领导的助手，同事的后勤。也就是说，除要干好自己的本职工作外，还要协助部门完成一些必要的工作。内勤工作是个技术活，刚接手的时候我面对繁杂的事情，出现了很多失误。问了领导后才知道，做内勤，自己一定要弄清轻重缓急。于是我在以后的工作中，总是先明确工作的先后顺序，列一个简单的计划表，这样工作就不会有疏漏了。我也为了成为一位合格的内勤员工继续学习进步。
爱岗敬业，努力提高自己的工作能力和综合素质。企业的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠每一位员工。当大家肩膀上的责任凝聚起来的时候，就汇集成了整个企业的责任，使企业的发展顺利，稳定。感动在企业金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在太平洋大家庭。
随着公司的进步和发展，当工作上获得了了一点点的进步，我不敢骄傲也不敢放松，因为知道，前方的路还会很长，需要提升的方面还有很多很多，压力无处不在。工作生活上的磨练是人生中不可缺少的必修课。公司给我提供了一个这么一个良好的工作成长环境平台，至此坚定了认真的重要，升华了勤奋，树立了坚强，学会了感恩。
虽然有时我们的领导对我们要求严格了一点，虽然我们的企业还有需要改进的地方，因为我们一样年轻。但它为我们提供了生存、工作和学习的土壤，我们应为它的安宁、和谐、秩序和发展尽微薄之力，因为我们是其中的一员。企业是我们的家，我们只有同心同德，努力奋斗，团结工作，才能共创我们企业美好辉煌灿烂的明天。
我的演讲完毕，谢谢大家!
▷ 企业工人转正发言稿
各位领导、同志们：
我是***公司的王世强。作为街道创建国家安全社区工作的企业代表在此发言，我感到非常荣幸。通过前期的安全社区培训宣贯会，让我深刻了解到，安全社区建设是做好安全生产工作的基础，是为企业发展提供安全稳定氛围的基石，是实现经济社会和谐发展的重要手段。为了切实配合街道做好安全社区创建工作，我们决心做好以下几点：
一、认真开展各类形式的宣传教育活动，使企业每一名员工了解创建“安全社区”的目的、意义和步骤，制定详细的安全教育培训计划，搞好职工安全教育培训，提高职工的安全意识;落实安全奖惩机制，激发员工做好安全工作的自觉性，让全体员工都参与到创建工作中来。
二、对照安全社区创建工作的有关标准，在安全管理工作中做到“严、细、实”， 以反“三违”创“三无”和“三不伤害”为重点，着重提高职工遵守劳动纪律、执行操作规程意识。突出现场风险动态管理，切实落实风险防范措施，积极组织应急预案演练，提高对各类突发事件的应急反映能力，加强对重点部位的安全管理，每一个危险源均设专人负责，并加强巡视，落实应急管理措施，发现隐患及时处理，把事故消灭在萌芽状态。
三、积极配合街道做好安全社区创建工作。根据街道安全社区促委会的有关安排和要求，配合做好安全社区诊断，参与相关安全促进项目的完成，并以此为契机做好安全生产基础工作，使之常态化、长效化，让安全社区的理念真正***生根发芽。
安全社区创建惠及全街道的企业，我们坚信在 街道的领导下，在各有关部门的指导下，一定能通过创建工作促进企业安全生产工作上一个新台阶，实现公司生产安全平稳运行。在此，我也向全街道的企事业单位发出倡议，共同携手，群策群力，积极做好这次国家级安全社区创建工作，为街道的经济发展做出应有的贡献，实现经济效益和社会效益双丰收!
谢谢大家。
▷ 企业工人转正发言稿
尊敬的市委秦书记，尊敬的杨部长、唐市长，
各位领导、同志们：
下午好!在这金秋十月、桂花飘香的美好季节，今天,江苏梦兰集团党委隆重成立了。这是梦兰发展史上又一座新的里程碑，也是梦兰人政治生活中的一件大事、喜事。在这样一个庄严时刻，我代表梦兰集团全体党员和职工，向百忙中前来参加这次会议的各位领导表示热烈的欢迎和衷心的感谢，向始终如一关心和支持梦兰发展的社会各界朋友致以崇高的敬意!
多年来，在各级党委、政府、组织部门的正确领导和全力关心、支持下，在社会各界的关怀、帮助下，梦兰集团各方面工作取得了一定成绩。如今，“梦兰”已经成为家纺行业最具影响力和最具价值品牌，品牌价值达91.65亿元，连续多年列入全国纺织行业销售、出口双百强，家纺行业前十强。企业规模不断壮大，转型发展的成效日益凸显，企业文化建设有声有色，精神文明建设卓有成效，与此同时，持续反哺农民建设新家园,并承担起了更多的社会责任。梦兰集团也蝉联两届“全国文明单位”，四届“江苏省文明单位标兵”，荣获全国发展县域经济突出贡献乡镇企业、全国纺织精神文明建设示范基地、全面小康与新农村建设——中国十大贡献企业，荣获苏州市、常熟市先进基层党组织等荣誉称号。所有这些成绩的取得，也离不开全体干部职工的团结敬业和创新开拓;更离不开企业党组织所发挥的政治核心作用，离不开全体党员在各自岗位上发挥先锋作用，树立起不怕苦、不怕累的模范榜样。
梦兰集团20xx年就成立了党总支，目前已发展有5个党支部、80多名党员。集团高度重视加强党组织建设，积极发挥党员先锋模范作用。通过健全党建引领机制，引导党员通过实践锻炼成综合素质强、发展能力强的“双强”型人才，凝聚成一支与时俱进、敢于创新、勇于尽责、乐于奉献的党员骨干队伍，带头科学发展，创先争优，主动承担起企业发展中的急、难、险、重任务，在广大职工身边涌现出一批优秀党员。通过强化监督考核机制，企业成立了纪监委，完善“绩效考核”、“责任追究”机制，在领导班子中带头形成勤于学习、持续学习的良好氛围;在党员骨干中开展“传、帮、带”活动，增强了企业的向心力和凝聚力，有力促进了企业健康发展。
今天，梦兰集团党委揭牌成立，必将进一步激发全体党员的政治责任感和使命感，进一步规范和提升企业党组织建设水平，帮助企业走上管理更加规范、机制更加健全、发展更具活力的轨道。集团将以成立党委为新的起点,坚决响应市委向全市各级党组织和广大党员发出的“向常德盛同志学习，深入推进创先争优活动，加快转型升级，推进跨越发展”的号召，积极投入创先争优主题活动，树立标杆明确方向，以“团结务实筑堡垒，科学发展争先锋，凝心聚力促和谐”为目标，创新载体注重实效，继续发挥政治核心作用，把集团党委建设成为与时俱进、创先争优的“五好”党组织。重点抓好五个方面的工作：
一、切实加强组织队伍建设。围绕集团发展战略和发展规划，强化目标管理、考核机制，加强党委和各支部班子自身建设，增强班子的凝聚力和执行力;注重培养党建积极分子，积极吸纳生产一线的优秀员工加入党组织;丰富党组织学习内容，加强党德党风建设，持续改进党组织工作作风，把梦兰党组织锻造成一个思想过硬、政治可靠、作风扎实、工作积极进取的先进党组织。
二、引导党员践诺言当先锋。做到党员“亮牌上岗”，围绕“五带头”开展公开承诺;开展“作承诺、比奉献、促发展”活动，向管理要效率，向创新要活力;开展“党员先锋岗”争创活动，引导党员积极践行诺言，提高争先、服务意识，自觉发挥先锋模范作用，团结、带领周围职工提高工作效益。
三、促进企业发展升级转型。充分发挥党委在企业发展中的“引航灯”作用，确保在企业管理运行中坚决执行党的路线、方针政策，围绕全市发展目标任务，进一步加快企业转型升级步伐。一是抓主体产业升级。适应市场需求，开发天然彩麻等低碳、环保的新型面料，丰富产品工艺和功能，加强产品标准、专利、版权等知识产权开发与保护，实现产品升级，提高附加值，增强核心竞争力。加大技改投入，投资20xx万元引进的全自动绗缝被生产流水线早日投用，利用先进设备，提高自动化程度，确保主体产业梦兰家纺内外销年增速达25%以上。二是抓产业转型。特别是龙芯产业化项目，着力推进国务院“核高基”100万台“安全适用计算机”等国家重大专项实施，在“组团共建”中推进与中国移动江苏公司等的双向合作，加快实现百万台产销规模。以“总部经济”为根基，积极推进以梦兰星河能源股份公司为主体的、总投资30亿元的阿穆尔—黑河边境油品储运与炼化综合体能源开发项目，争取明年初开工，20xx年底竣工，20xx年投产见效，实现产值280亿元。
四、村企共建创文明树新风。继续加大支持梦兰新农村建设力度，提高村民福利和保障水平。依托“党员活动中心”、“职工之家”等阵地，会同工、青、妇等群团组织，村企党组织共建共进，喊响“我是党员，有困难找我”的服务口号，全体党员与高龄老人、孤寡老人、病残老人以及困难职工一对一挂钩结对，积极开展党员志愿者活动，扩大服务范围，在帮困、护绿、科普、文娱等活动中彰显党员先锋形象，切实解决职工群众和弱势群体实际生活中的困难。
五、廉洁自律塑形象促和谐。围绕构建和谐企业目标，充分发挥企业纪监委“教育、监督”的作用，激发广大党员干部以身作则，以高度的责任感、事业心，以扎实肯干、廉洁自律的工作作风，主动为广大群众服务，实现“创先争优推进科学发展，与时俱进实现富民强村”的奋斗目标，承担起更多的社会责任。
在各级党委、政府和组织部门的正确领导和全力关心、支持下，我们一定要紧紧依靠、团结全体党员和职工，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神风貌，相信我们一定能在新的起点上开创新的事业，使集团党建工作在新形势下焕发出新的活力，不断推进企业稳健、快速、持续发展，开创梦兰“十二五”大发展的新局面。
最后，祝各位领导、各位来宾、同志们身体健康，事业兴旺!
谢谢大家!
▷ 企业工人转正发言稿
下面我重点讲讲公司未来的发展方向，之前我们的业务也比较单一的，产品业务如三维地图和IDC，到目前的GPS车载，硬件设备自主研发，手机软件开发，游戏开发等产品线的拓宽。
目前公司主营几大业务：这几块业务呆会几个负责人会向大家比较详细的介绍一下。
未来三年内：之前我们不同的业务用不同的公司运作，现在我们进行公司和业务整合，整合成一个品牌公司，再到集团公司。在业务这块，互联网革命波澜壮阔，给我们带来改朝换代。立足互联网，是我们企业的一个立足点，像我们互联网地图服务这是我们公司的重点，前几天我们也拿到了互联网地图资质，就这个资质，目前在泉州我们是第一家，在福建省内也才3—4家有这样资质的证书。
▷ 企业工人转正发言稿
各位领导、各位教官、全体参训队员：
在集团公司上下扎实开展“弘扬文化，锤炼队伍作风”的活动之际，在职工家属翘首企盼早日复产的焦急等待中，我们xx公司的军训今天正式拉开帷幕了。
如果不是这次苯胺泄漏事故，相信我们每个人都会有“三个想不到”：想不到在这正月天里，想不到在我们人生大都过了不惑到了知天命的年龄，想不到在我们工作了十年、二十年乃至三十年的时候，我们一同走进了训练场。
纵然有更多的想不到，但有一点不用想就能肯定的是：军训出战斗力，军训出执行力，军训出凝聚力，军训对于提高执行力，提升责任心，培育工作作风，增强团队合力，必将发挥着不可替代的促进作用，同样，军训对于我们每个人的成长也是大有益处的。
我们的决心是：在军训领导组的领导下，不负众望，不辱使命，不甘平庸，不怕吃苦，高标准，严要求，圆满完成军训任务！通过军训不仅增强体魄，磨练意志，而且找到解决我们工作中存在问题的方法和途径，使军训达到预期目的，取得效果。
我们保证做到：第一，服从命令听指挥，令行禁止不讲条件，把服从命令的军人天职和立说立行的文化融会贯通到我们工作中去；第二，严格遵守各项规定，严格执行各项纪律，不迟到，不早退，不请假，不接听手机，不干与军训无关的一切事情，把在岗、到位、尽责的基本要求变成我们每个人的自觉行动；第三，高标准严要求，不折不扣完成任务，这次军训时间只有五天，任务简单也不复杂，但是要做好每一个分解动作绝不简单，把简单的事情做好就是不简单，因此我们一定要认真对待，刻苦训练，努力完成好每一个规定动作、每一项训练任务，把尽善尽美的训练标准和工作就是责任、执行重在到位的工作理念变成引领我们各项工作的行动指南。
我们的'行动口号是：立说立行，追求卓越。
祝这次军训工作取得圆满成功！
祝浴火重生后的就像昨晚的焰火一样璀璨夺目、点亮夜空、更加美丽！
▷ 企业工人转正发言稿
尊敬的各位领导、亲爱的各位老师们、同学们：
大家上午好！
响应国家关于校企合作的号召，充分发挥学校与企业双方优势及高等教育为社会、为企业服务的功能，更好的为社会、为企业培养高素质、高技能的应用型人才，同时也为大学生实习、实训、就业提供更多空间。在双方的共同努力下，山东省农业管理干部学院与青岛波尼亚食品有限公司校企合作仪式今天隆重举行，首先，我代表青岛波尼亚食品有限公司全体同仁向在座的各位学校领导、老师和同学们表示诚挚的问候和真诚的感谢！
青岛波尼亚食品有限公司成立于1990年，现在企业已经发展成为集科研开发、仔猪繁育、养殖宰杀、肉制品加工、食品配餐服务于一体的综合性集团企业，波尼亚是中国肉类50强企业、山东省农业产业化重点龙头企业，并成为20xx年奥帆赛肉食品指定供应商。波尼亚肉制品还分别被评为“青岛名牌”、 “山东名牌”； “波尼亚”商标被认定为“青岛市著名商标”、“山东省著名商标”和“中国驰名商标”；此外波尼亚还荣获“中国肉类工业影响力品牌、全国食品工业优秀龙头企业、最受消费者喜爱的肉制品品牌、中国最受尊敬的十大肉制品企业”等多项荣誉称号。公司下设8个中心和2个职能部门，以及临沂波尼亚屠宰厂、青岛即墨养殖场两个分支公司，公司现由职工20xx人，公司十分注重人才培养及团队建设，“广纳人才、培养人才、善用人才、善待人才”的人力资源策略以及“诚信、感恩、结果、合作、分享”的良好
工作氛围，为每一位员工提供了理想的事业舞台；优厚的薪酬福利待遇及丰富多彩的企业文化活动，充分体现了公司与员工个人共同成长的企业内涵。
然而，企业的发展进步离不开人才，企业的战略实施离不开智慧，我们争取到了本次校企合作机会，我们将尽可能的为大学生提供更多的实习、实训平台。我们相信只要真诚合作，必定能达成合作促进、共同发展的目标。
最后，让我们为“推进校企合作，践行工学结合，造就应用人才”的目标共同努力，希望本次合作能够圆满成功，预祝我公司与贵校合作愉快！
谢谢大家！
▷ 企业工人转正发言稿
为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。我们要把廉洁自律作为思想境界、职责要求、一辈子的长修课。廉洁自律既是一个永恒的话题，又是一个终身的课题，永葆清正廉洁的政治本色，书写人民满意的合格答卷，努力做到廉洁自律、防患于未然，一辈子忠于党的事业、服务人民群众，我觉得应该做到以下几点：
廉洁应从“小节”做起
记得管星监狱长在给基层民警讲课时提到过：监狱人民警察的廉洁自律应该是从不喝犯人一瓶水，不抽犯人一支烟开始的。我认为这就是“小节”在我们工作中的具体体现。如果在小事小节上“失守”，就很难在大事面前守得住，小节不小，小节可见精神，小节体现品性，小节关乎成败。从小节做起，把小节放到监管大局中加以把握，真正做到不以恶小而为之，把好第一道关口，守住第一道防线。
廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然
反腐倡廉最关键的环节，就是党员干部要廉洁自律。为政治要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生腐败最先突破的是廉洁自律这道防线，持续清廉务必固守的是廉洁自律这条底线。
要自觉筑牢思想防线。心不廉则无所不取，心无防则无所不为。廉洁自律是一项长期的思想作风建设，决不能毕其功于一役，他的效力在于坚持不懈，持之以恒。党员干部要始终坚持把廉洁自律作为一种思想境界来提升，作为一种职业操守来要求，作为一种工作潜力来培养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观。个性是在应对诱惑、陷阱时，持续清醒头脑，时刻警钟长鸣，在感情上把握住原则，在行动上把握住分寸，在生活上把握住细节，务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白，守好自我的精神家园。
作为新时代的监狱人民警察，我们要时刻认清自己所处的工作环境，交流对象，时刻牢记党风廉政建设的具体要求，为我监未来的工作发展做出有力贡献。
▷ 企业工人转正发言稿
尊敬的各位领导，员工同志们：
大家好!我叫x，是一名新员工，能够站在各位领导和员工同志们面前发表演讲，心情十分激动，感到无比荣幸。今天，我作“讲学习，敢担当，作奉献，促进住房公积金事业发展”的演讲，目的是激励自己更加刻苦勤奋工作，取得更加良好的工作成绩，和大家一起共同促进住房公积金事业发展。
在秋风送爽、丹桂飘香的美好日子里，我荣幸地跨进住房公积金中心，成为一名新员工。在3个月的日子里，我感受中心大家庭的温暖，在中心领导和各位老员工同志的指导帮助下，我熟悉了住房公积金业务，健康成长起来。我看到中心从领导到员工，从党员到群众，每个人凭借着对人民群众的无比热爱，凭借着对住房公积金事业的不悔追求，以饱满的工作热情，执着的敬业精神、严谨的求实态度、良好的工作作风，坚守神圣工作岗位，兢兢业业工作，取得了优良的工作成绩，住房公积金归集和提取等各项业务指标创新高，获得市级文明单位、省公积金系统文明单位、青年文明号、巾帼文明岗等多项荣誉称号，他们都是我身边的学习榜样，激励我认真学习，努力实践，勇往直前，取得良好成绩。
为干出工作成绩，促进住房公积金事业发展，我一是要讲学习，以政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效为目标，树立终身学习的理念，端正学习态度，讲求学习实效，在学习中工作，在工作中学习，做到学以立德、学以增智、学以长才，把自己打造成学习型员工，促进工作发展。二是要敢担当，敢担当反映一个人的高度责任感和无畏精神，是工作的灵魂。敢担当纵然是身陷困境，纵然是千难万险，也敢于顽强拼搏，披荆斩棘，乘风破浪，一路向前，取得胜利。凡是中心领导决定了的事，我要增强工作责任心，具有担当精神，做到坚决照办，一定要办好。三是要讲奉献，我要具有默默无闻的奉献精神，甘为人梯，象“春蚕吐尽青丝，蜡烛化成灰烬”，脚踏实地、勤奋努力工作，做到人在岗位一分钟，辛勤工作60秒，体现只争朝夕、争分夺秒的精神，干出优异工作成绩，为住房公积金事业发展殚精竭虑，建功立业。
各位领导，员工同志们，即将过去，要迎来开拓创新，创造辉煌的年，作为一名新员工，我要牢记自己的庄严使命，承担自己的职责义务，振奋精神，鼓足干劲，以全新的面貌、全新的姿态，全新的步伐，投入到火热的住房公积金归集和提取工作中，干出不平凡的业绩，书写建功立业的光辉 篇章，去拥抱住房公积金绚烂多彩的美好明天!
我的演讲完了，谢谢大家!
▷ 企业工人转正发言稿
尊敬的各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们：
大家好！我是某某企业的总经理。今天，我非常荣幸能够站在这里，与各位一同分享我们企业向善的经验和理念。
作为一家现代化企业，我们始终秉持着“企业向善，责任引领”的核心价值观，并将其融入到我们的日常运营中。我们深知，在当今社会，企业的成功不仅仅体现在经济利益上，更要关注社会责任和环境保护。只有企业积极回报社会、关注员工福利，并追求可持续发展，才能真正赢得社会的认可和尊重。
我们致力于公益事业的支持与推动。企业向善不仅仅是为了追求经济利益，更要关注社区和社会的发展。我们与多家慈善机构、教育机构合作，通过捐款、资助贫困学生和义务劳动等方式向社会做出贡献。我们还积极组织员工参与公益活动，例如志愿者服务、环境保护行动等，培养员工的社会责任感，传递企业文化。
我们十分重视员工福利和关心员工的全面发展。企业向善不仅要回报社会，更要关爱员工。我们提供优厚的薪酬福利，完善的培训机制和良好的工作环境，为员工提供广阔的发展平台。我们注重员工的职业规划，通过内部晋升、培训交流等方式，激励和培养员工的成长。同时，我们也重视员工的身心健康，定期组织体检和运动活动，营造积极向上的工作氛围。
我们坚持可持续发展和环境保护。企业向善需要从自身入手，致力于减少对环境的影响，为未来的可持续发展贡献力量。我们加强了对能源的管理，优化生产流程，减少能源消耗和废弃物产生。我们大力推广绿色产品和环保技术，引导消费者养成环保的消费习惯。在生产过程中，我们合理利用资源，减少污染物排放，并注重环境保护宣传教育，提醒员工和客户的环保意识。
企业向善不仅是一种伦理和道义的追求，更是我们对未来的责任和信念。我们相信，只有坚持向善，才能赢得持久的竞争优势，真正实现企业的可持续发展。随着社会的进步和发展，企业向善的理念将会成为企业发展的必然选择。我们希望通过我们的努力和不懈追求，能够带动更多的企业加入到向善的行列中，共同推动社会的进步和发展。
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▷ 企业工人转正发言稿
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！我是XXX，今天在第xx届环卫节来临之际，我谨以环卫队伍中最普通的劳动者身份，向市委、市政府以及市有关部门领导对我们环卫工人的关怀，表示衷心的感谢！向全体环卫工人表示节日的祝贺！
自从20xx年市委、市政府实施“城乡清洁工程”以来，城乡面貌发生了重大改观，城市管理水平进一步提高，市民卫生意识出现明显变化，得到市民群众的拥护和赞赏。每年的三九天和三伏天各级领导都亲自到清扫第一线亲切慰问我们环卫工人。环境的变化、领导的重视，给了我们极大的鼓舞，也让我深深地热爱环卫工作。
作为环卫工人，我深切体会到环卫工作是辛苦的。在人们依然沉睡于梦乡之中，冬日里我们悄悄地爬出热被窝，顶着刺骨的寒风，去清扫马路上的垃圾；夏日里，我们在烈日下坚守自己的岗位，为了人们的生活安康，我们默默地奉献自己微薄的力量。然而，当人们自觉保持环境卫生的整洁时，我们的心里甜滋滋的，人们对环卫工作的'理解，就是对我们的环卫工人的鼓励！不让环境的脏、乱、差影响人们的正常生活和工作，我们环卫工人就是再苦再累也值得！
我们环卫工人坚信：凭我们圣洁的心灵，用我们勤劳的双手，一定能把湛江市打扮得整洁、美丽。我们一定会在市委、市政府、区委、区政府及市城市综合管理局的关怀和领导下，同心同德，以创建全国卫生城市和全国环保模范城市为已任，继续发扬“宁愿一人脏，换来万人洁”的环卫精神，在平凡而神圣的环卫岗位上默默耕耘，无私奉献，给市民营造一个整洁的生活、工作环境。
在第xx届环卫节来临之际，再一次祝各位领导、同志们家庭幸福，身体健康，万事如意！
谢谢大家！
▷ 企业工人转正发言稿
亲爱的果之园家人们：
大家好!金秋十月，笑语欢歌。
今天我们在这里隆重召开20xx年度至20xx年度总结表彰大会，这次大会，旨在表彰先进、树立榜样、确定目标、指引方向。今天，我们对20xx年度至20xx年度优秀干部和员工进行表彰，是对你们一年来努力工作、奋发图强、舍己为企、无私奉献行为的一种肯定。表彰先进的目的，是想在果之园内部树立弘扬优秀干部、尊敬爱岗员工、培养敬业精神、激发拼搏斗志的榜样。鼓励大家继续发扬勤勤恳恳、踏踏实实、默默奉献的工作态度。
在这一年一度的总结表彰大会上，我谨代表果之园、及果之园的全体高层领导，向一年来奋战在工作一线的全体家人们表示衷心的感谢和亲切的问候。向所有的参会人员及你们的家人表示热烈的祝贺。祝大家在新的一年里身体健康、万事如意、天天快乐、日日开心!
常言说，努力必有成果，付出就有收获!通过一年的绩效考核，优秀的门店经理，优秀的企业员工脱颖而出，你们光荣的入选了果之园20xx年度至20xx年度荣誉榜。你们这些入选荣誉榜的骨干精英，无论是从工作态度、工作业绩，还是做人的诚恳程度上，都得到了果之园各位领导及果之园各位家人的肯定。你们是果之园的骨干，你们是果之园的精英，你们基本上都是爱岗敬业、无私奉献的老员工，你们热爱果之园，追随果之园，你们激情四射、充满活力，你们与新入职的员工们一道，为果之园的发展创造了非凡的业绩，你们是果之园不可忘记的功臣!!!在你们当中，既有陈列创新水果管理的高手，又有价格敏感善于理财的大师;既有冲锋在前的管理干部，又有默默付出的一线员工。大家虽然岗位不同、职位有别，但是，你们都用自己的实际行动诠释了对工作的热爱和对职业的尊重。在这里，我作为果之园的总经理，深深的为我们果之园有这么多的优秀员工感到无限的骄傲和自豪。正是由于你们的优秀表现，才有了果之园越来越好的今天。正是由于你们无私的奉献，才有了果之园无限美好的未来。
今天，我希望所有家人们都以你们为榜样，向你们学习、向你们致敬，让我们大家把美好的祝福和热烈的掌声送给他们!
过去的一年，是果之园水果直营连锁机构实现跨越式发展的一年。一年来，我们在超前战略思想的指引下，企业发展的步伐不断加快，服务理念不断加深，商品陈列不断的超越，店面形象不断的提升，企业文化别具一格，远远地领先于鹤岗所有的水果经营企业，真正地捍卫了鹤岗水果大鳄的第一品牌荣誉称号;过去的一年，我们营销市场快速打开，经营业绩得到显著提升，高端客流不断的增加，从经济效益到社会效益都实现了历史性的提高;过去的一年，我们的管理机制的不断更新，促使管理再上新台阶，很多优秀的员工纷纷走上领导岗位，甚至有很多优秀的店长凭着自己的工作业绩转为了果之园的股东，是你们推动着果之园的发展，是你们为果之园的发展托起了责任的大梁;过去的一年，我们的团队建设扎根务实，全体家人的经营素质快速提升，各门店的团结力、凝聚力、向心力、战斗力，合力并举，气象更新。说起你们大家这些感人的事迹，我真的无法用语言表达我的心情，此时此刻，我心醉了，因为，你们创造的奇迹让我感动，你们创造事迹不胜枚举!今天，我的心——因你们而醉......
今天，开完总结大会，20xx年的攻坚战就已经拉开了帷幕，大家就又投入到快乐繁复的创造之中。我希望你们大家努力学习，保持成绩，继续创新，让果之园的企业精神继续成为鹤岗市水果行业的风向标，让果之园继续成为鹤岗水果行业学习的榜样，永不懈怠。大家有没有决心和信心？
好，我感谢大家，我会和大家一道，奋勇拼搏，永不懈怠，再创20xx年的事业辉煌！
▷ 企业工人转正发言稿
同志们：
欢声笑语贺新春，欢聚一堂迎新年。20xx年即将过去，20xx年新年的脚步已然临近，我们的干部会议在这新年即将到来之际召开，让我们很好的总结过去一年工作中的得与失、成与败、喜与优，让我们提前思考20xx年的各项工作，理清工作思路，运筹帷幄，胸有成竹，满怀信心的迎接新的机遇与挑战。
虽然我到铜仁供电局的时间不长，但是，通过短短的四个多月的工作，我深切的感受到铜仁供电局是一个温馨的大家庭，领导班子团结奋进、开拓创新，员工队伍激情满怀、任劳任怨 ，我为能加入到这样的一个优秀的团队感到荣幸和自豪!这次会议，让我进一步的感受到我们的中层干部都在为铜仁供电局的全面协调可持续发展而深思熟虑、深谋远虑，很多同志都既能看到问题，又能提出解决问题的思路，使我从中学到了许多东西，受益匪浅。
20xx年，铜仁供电局在以周局长、尚书记为首的领导班子的带领下，在全体中层干部的带动下、在全体员工的努力下，各方面都取得了很好成绩。供电量34.84亿千瓦时，售电量33.93亿千瓦时，线损率2.63%，成本支出在控制范围之内;电网建设、大修理工程、更改工程等都按计划完成。同时，我们县级电力企业的发展也令人欣喜，各项经营指标总体完成良好，所有这些成绩的取得是全体员工共同努力的结果。
明年我们的经营规模仍将呈现较快增长势头，预计售电量将达到40.5亿千瓦时，比今年上升21%以上，售电单价、销售收入等都将在今年基础上还有上升，根据省公司的总体安排，电网建设和投入的力度将继续加大，在经营管理、资金管理、资产管理的方面要求更高，根据南方电网公司、xx电网公司财务会议精神和今年省公司、中介结构以及我局本身对资产经营、营销等方面的审计情况结合我局的实际情况，就我所分管的工作，提出20xx年的主要工作重点：
1、加强领导，确保新《会计准则》的顺利执行，根据南网公司统一要求，20xx年起在南网公司范围内将全面执行国家新《会计准则》，新《会计准则》与我们原来执行的.制度和准则变化大，对从业人员素质要求高，又时值年底年初，财务及相关人员工作量大，时间紧，同时，新《会计准则》的执行，对企业的会计核算、财务分析、经营决策、经营成果等各方面都将产生重要影响，所以，希望各位领导给予高度重视，财务及有关人员要加强对新准则的学习、研究，保证在企业的顺利实施。
2、进一步加强财务内部控制制度、工作流程的制定和完善。20xx年是财务内部控制制度管理建设年，我们将通过对内部控制制度、工作流程的梳理，进一步健全和完善内控制度和工作流程。同时，在制度的制定是既要保证制度的严密性、可操作性，也要考虑到各个制度、办法间的衔接问题，预防制度间脱节或“打架”现象。相关人员熟悉工作流程，不熟悉工作的人看到流程也应该知道怎么做。这项工作既需要领导重视，也需要各部门配合才能完成的。
3、进一步深化全面预算管理。全面预算管理涵盖了我们经营活动的方方面面，需要领导重视，各部门共同配合。20xx年地区局的全面预算管理要加强深度、广度上的预算，进一步健全和完善全面预算管理制度，提高预算执行的刚性;要加强对县级电力企业全面预算管理的指导、监督和控制，要加强县级电力企业“大成本”观念的树立，县级电力企业要提高对电量、线损、电价、收入、成本、利润、现金流、完工资产入帐等方面的预算准确度，要逐渐推行偏差考核。
4、逐渐推行成本“标杆”管理。加强对可控成本的正确统计、分析，合理科学、有效安排成本，搞好成本预算。目前，部分县级电力企业在成本安排上不够合理，要规范办公费、差旅费、招待费等消费性成本的管理与控制，逐渐提高大修理、科技信息、节能降耗、环境整治以及保证电网安全稳定运行、人身安全防护等方面的成本投入比例，要合规合法地计入和使用成本。
5、加强大修、更改等工程项目的计划安排和工程进度管理工作。加强大修、更改、小型基建、科技信息等工程项目的计划管理，进度监督与控制，注重工程项目在形象进度、资料汇总、款项支付、决算编制、资产移交与入帐等方面的协调管理，减少各个环节的脱节现象;提高工程项目的计划安排、实施与时间的同步性，减少把工作集中到年末处理的现象。
6、加强对县级电力企业和多经公司的财务管理指导，提高其财务管理水平。地区局财务要安排专门人员对县级电力企业和多经公司的财务工作进行指导。多经企业要注意经营风险防范;县级电力企业要严格执行重大财务事项报告制度，要进一步加强全面预算管理，要加强内部控制制度的建立和完善，特别是必须严格执行收支两条线管理，对收支两条线的执行情况要检查、监督、考核;要逐渐开展对县级电力企业效益评价工作的研究。
同时，20xx年地区局和县级电力企业还要主动、积极配合南方电网公司、省网公司搞好《县级供电企业财务内部控制作业指导书》的编制工作。
7、加强财务人才队伍建设。企业的发展对财务人员素质提出了更高的要求，目前我局财务队伍在数量和素质上都有待提高，特别是高素质财务人才缺乏，我们要坚持人才引进与加强后续培养、培训相结合的方法，尽快充实、提高财务人才队伍，方能进一步发挥财务人员在财务分析、管理、参谋等方面的作用。
另外，20xx年xx电网公司将进一步加强财务信息化建设，在全系统范围内推行资产管理、预算管理、工程管理等信息系统，财务及相关人员必须加强学习，全力配合，确保有关信息系统的推行和有效使用。
▷ 企业工人转正发言稿
尊敬的各位、各位同事：
大家好！
今天我站在这里，心情格外激动，我有幸成为首建集团的一名正式员工， 感到无比的骄傲和自豪，首先感谢各级给我这次机会，也感谢各级两年来对我的支持、帮助和鼓励,感谢您们给了我一个展示自己的舞台,使我成为一名光荣的首建集团员工。
我叫李宝佳,是首建集团二安装公司第一施工队钳工班长, 年5月，我从学校毕业后，被陇原鑫业劳务派遣公司派遣到首建集团二安装公司京唐连铸维检项目部，从入厂到现在已经工作两年多了。刚入厂时曾经迷茫徘徊过，但是公司融洽的工作氛围、团结向上的企业文化和员工热情洋溢的工作激情，使我很快融入到了这个团结向上的团队里。在各级和同事的耐心指导下，使我在较短的时间内适应了本职工作，得到了和同事的认可，并被破格提拔为班长。今天，各位给予了我这次转正的机会，实现了我梦寐以求的愿望，我要以转正为新的起点，更加努力的工作，掌握更多技能，为首建集团和二安装公司的经营发展做出更大的贡献。
通过这两年来的工作，使我学到了：第一、要严格要求自己，认真及时做好每一项工作，以便在工作中提高自己；第二、在日常工作中要力所能及帮助其他同事，以便创造一个和谐的工作氛围；第三、要虚心向同事学习请教，以不断提高和充实自己；第四、从细处着手注意积累和经验——不积跬步，无以致千里；不积小流无以成江海，只有在积累中才能更好的提高自己。第五，要竖立正确的人生目标并为之奋斗——目标就是灯塔，指引着我们前进，经过两年来的工作，使我找到了自己的人生目标并为之奋斗！
在工作中，我深深体会到了有一个和谐、共进团队的重要性，体会到了有一个积极向上、大气磅礴的公司和是员工前进的动力，我很庆幸我能够在这样一个公司里工作。公司既然给我们了这样一个施展抱负的舞台，我们就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力，在工作中学习，在学习中进取，在进取中超越自我。你能翻多大跟头，集团就给你多大的舞台，正是这句话，不断激励我前进，给了我不断攀登的勇气。
在工作的这段时间，无论是在生活上还是工作上，我都得到了各位和同事的关心，使我在这里又找到了家的感觉，同时他们也是长者，在我们犯了错误的时候，能够悉心的教
导我，指出我的不足并给予指正，使我能够在短时间内收获更多，避免了以后类似错误的再次发生，使我得以快速成长起来，在此，我表示深深的感谢（鞠躬）！
虽然说在这两年来，我并没有做出太大的成绩，但是通过从小到大一点点做起，使我学到了很多岗位操作技能，为以后工作的开展奠定了基础。两年来我尽力做好自己的本职工作，尽最大努力高标准的完成连铸维检的各项任务，保证生产顺行。
在以后的工作中，我要加强对班组的目标化管理，建立和谐团结的工作团队，改进自己的不足，明确自己的工作目标，我相信一分耕耘就会有一分收获。在工作中，通过多看、多问、多学，为以后的发展打下坚实的基础，用实力塑造首建集团维检队伍的崭新形象。
在这两年来，我亲眼目睹了集团的成长和壮大，我深深地感到骄傲和自豪，回顾集团的发展历程，我思绪万千，心潮澎湃；面对集团的未来，我信念坚定，斗志激昂。并不是有一双翅膀就可以翱翔四方，但我们始终在努力向着更高更远的目标奋飞。我们会用我们的翅膀，在蓝天下划出最美的弧线，成为翱翔的雄鹰，搏击长空，劲舞苍穹！同事们，让我们一起努力，携起手来，共同为首建集团的美好明天而奋斗吧！
祝各位和同志们身体健康！万事如意！
谢谢大家！
▷ 企业工人转正发言稿
尊敬的各位领导，各位同事：
大家好！又是一年辞旧岁，虎跃前程去，兔携好运来。在这辞旧迎新的日子里，我谨代表我厂一线工人们，预祝我厂在新的一年里，红红火火，再创佳绩。预祝各位领导，同事们，在新的一年里，身体健康，万事如意。
这是一个回首过往的日子，在匆忙过去的20xx年中，我们全厂职工们团结一致，勇于拼搏，全力以赴的完成了我厂的指标和任务，在辛勤工作的20xx过去之后，今天，我们终于可以满怀喜悦享受我们的果实。
当然，这样的果实只是我们漫长奋斗历程的又一个起点。我们厂毫无疑问会在未来的日子里获得更大的成就。但我有时候还是禁不住问自己，作为我，一名普通的一线工人，在过去的充实的一年里，有什么收获呢，在未来的工作道路上，我们一线工人应当怎样做呢？
我是一名普通的污水处理操作工，这在我们厂整个的生产过程中，只是一个小小的环节。但是，就是这样小小的环节，也不是哪一个人能够独立完成的。在过去的日子里，如果没有我部门同事们亲密无间的配合，真挚无私的互相帮助，我是无法完成我应做的任务的，即使是在日常生活中，他们对我无微不至的关怀也使我倍添信心。我相信，我们能开拓幸福的生活，但在这路上，形单影只的人是无法走远的。我们工作的地方，是我们一天中除家以外呆的最长的地方，我们的同事们，是我们一天中除亲人外处的最久的人，在迈向未来的道路上，他们，将于我相依相伴。所以，团结，团结我的同事们才能使我们有能力面对面对未来的挑战，我们将与我厂一起，在未来的风雨面前紧密无间，在这里，我，和你们都不会感到孤单。
是的，我们每一个人都渴望幸福的生活，但是我们应该如何去追求呢。当然，努力的提高自己的技能水平，不断地充实自己是必不可少的。但是一个人的能力总是有限的，在这之后，必须将我们的目标和厂里的目标一致，我门每一个人，兢兢业业的完成每一个工作，我们这样的一砖一瓦才能真正构成一个巨大的机器，创造巨大的财富，我们曾经所取得的成绩，就是最好的证明。有一首歌唱得好，好好工作，才能有好的生活。我的利益，和全厂所有职工的利益，和我们厂的利益，是完全一致的。这是一辆承载我们共同梦想的马车，每一个人都能在这里找到幸福的生活。那些认真工作的人们，在今天的年会上受到了表扬。我们每一个人所取得的每一个进步，都会在领导们的注视之下，最努力和最辛勤的人们不会被淹没在人群中，即使是作为一名一线工人，也可以用自己细致的工作，认真的态度，去赢得获取幸福生活的巨大力量。我希望，在之后的每一个年会上，我都可以对自己说，我没有愧对这一年繁忙的工作。
最后，再次祝贺新年的到来，祝愿在座的每一位领导，同事们，在新的一年里，工作顺利，心想事成，祝愿我厂在新的一年里，百尺竿头，更进一步，带领我们开创美好的明天！
今天我们在此举行第xx届环卫工人节庆祝大会。这充分体现县委县政府对我们环卫工人的重视和关怀。在此，我向全县广大环卫工作者致以崇高的敬意和节日的问候！向受表彰的先进工作者表示热烈祝贺。
环境卫生是城市文明的重要标志，社会的进步、经济的发展需要整洁、优美的城市环境。多年来，我们环卫战线的广大职工，以特别能吃苦、特别能奉献、特别能战斗的精神，用朴实的劳动，辛勤的汗水履行着城市美容师神圣而光荣的职责，使我县的人民环境发生了显著变化，推进了城市文明进步。可以说：我县每一项事业的发展都凝聚了广大环卫工人的辛勤汗水，特别是我县国家卫生城创建取得的成功。我们广大环卫工人更是功不可没。是你们的辛勤劳动，改善了我县的发展环境。在这里，我要真诚地道一声：你们辛苦了！下面我对环卫工作讲几点意见：
一是要不断改善环卫工人作业条件。
近年来，县委县政府对环卫工作越来越重视，已把环境卫生事业纳入了国民经济和社会发展总体规划。摆上了与城市建设协调发展的`重要位置。因此，我县环卫战线要紧紧围绕经济建设发展为中心，加强领导。进一步弘扬行业精神，积极引进新设备、新技术，改善作业条件，深化行业改革，提高工作效率，严格按照行业工作标准。扎实工作，力争使我县环境卫生工作再上一个新台阶。
二是要逐步增加对环卫事业的投入。
通过这一两年创建我县市容卫生设施建设取得了较大进度。但与城市化进程要求还有不少差距。今后一个时期要继续加大环卫基础设施投入。进一步改善环境卫生基础设施状况。结合实际，制定出科学的环卫工作规划，改造步伐，是基础设施布局更趋合理。同时我们也要积极吸引社会力量和社会资金参与环卫基础设施建设管理。想办法调动社会各方面力量，共同搞好我们的环卫事业。
三是要加大环卫工作的新闻宣传力度。
我们要通过各种新闻媒体宣传环卫战线涌现出来的先进模范人物，把环卫工人默默奉献精神和为城市建设经济发展所做的贡献展现给市民。在全社会营造支持环卫工作，尊重环卫工人劳动，自觉维护城市环境的良好氛围，形成人人理解、支持和关心环卫工作的社会新风尚。
同志们，城市环境卫生牵动千家万户，是城市管理中非常重要的工作之一，是政府号召各单位，各部门要从执政为民。加强执政能力建设的高度，充分认识做好环卫工作的重要性，努力为环卫工作和环卫工人多办实事，办好事。严防杜绝有殴打环卫工人事件发生。在全社会形成尊重，理解环卫工人。
最后，祝环卫战线上的广大职工节日愉快，身体健康！
谢谢大家！
▷ 企业工人转正发言稿
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民警演讲发言稿1每当夜风习习，仰望静谧的夜空、浩瀚的银河，总有这样的想法：这多像女人的精神世界，那些散落在追求脚步当中的快乐、喜悦、忧伤、迷茫如同这忽明忽暗的繁星，缀满了宁静又生动的生命苍穹。我觉得每个女人的心里都住着一个天使，可以为了自己的希冀低到尘埃开出花来，就看她遇上了怎样的时代跟机遇、诱发了她灵魂里的何
种资质。
改革开放政策，使我们迎来了一个思想大解放、社会大变革、经济大发展、生活大改善的充满生机和活力的黄金时代。“男女平等”国策的实施以及全国妇联倡导的“自尊、自信、自立、自强”的精神给女性搭筑了发挥自己的舞台。
家庭是生活的港湾，是幸福的发祥地，是社会的细胞。中国传统思想中“修身、齐家、治国、平天下”，把“齐家”作为“治国”的前提与基础，把家庭作为维系社会内聚力和约束力的根本，视个人命运、家族命运与国家命运为一体。而女性是和谐家庭中重要的一环。1989年中国少年儿童基金会发起并组织实施的“春雷计划”的宗旨描述里有这样的话语：母亲的素质，影响未来全民族的素质。足见女性在现代生活中的此文来源于文秘114网重大的社会价值与作用。
新时代、新女性再不断参与创造、接受现代信息、适应形势中，重新认识了自己在社会和家庭中的地位和价值，她们尽情发挥着现代女性的心智与才情。那些“好妻子”、“好母亲”、“好媳妇”、以及“好警嫂”、“廉内助”……脱颖而出，以发扬传统、与时俱进的精神诠释着这些荣誉称号的丰富内涵和深远影响。
无论女干部、女企业家、女教师、女员工……即使她们在事业上拼搏得可歌可泣的时候，也都怀着一颗充盈着母爱的心。“相夫教子”不仅是几千年历史带给她们的情结，也是现实社会对她们的殷切期望。在社会角色与家庭角色冲突不可避免的时候，新时期的女性作出了大气度的选择：内外兼修。出则“巾帼不让须眉”;入则“贤妻良母孝媳”。在提高对自我要求的同时，她们逐渐修改、充实着传统的“女主内”及“相夫教子”的内涵。使“女主内”的“主”不再只是一个自欺欺人的美丽修饰，而是实实在在地显示出女性沉着坚忍、细心周到的特质。“相夫教子”，不再局限于当好“大后方”，分享“军功章”，“母凭子贵”、“妻以夫荣”。时代的进步使“成就你，牺牲我”的做法，不再是“贤妻良母”的必然选择。
现代女性敢于自主决策、承担责任。她们参加社会劳动，成为家庭经济收入的主要来源之一;规划事业与家庭发展远景，决定消费支出;协调家庭内部人际关系，应对各种家庭变故，她们是丈夫的知己、爱人和伴侣、子女的导师和朋友。女性在家庭中适时扮演着“家庭护士”、“心理医生”、“营养师”的角色，为家人的身心健康保驾护航;面对外界“黄赌毒邪”洪水猛兽般地向家庭这块圣地肆虐而来，她们大敢于拿起法律武器，动之以情、晓之以理，把误入歧途的家庭成员拉出深深的沼泽地;当被金钱、美色冲昏了头脑的“达官贵人”正准备伸出“贪污受贿”的黑手时，“廉内助”们深怀大义，纷纷自鸣警钟，高筑围墙，当好“监督员”、“守门员”，挽救了一个个濒临堕落的灵魂……她们以真善美的心灵，在角色互换中不断的历练成长……
有这样一句温馨的话想来大家都听说过：好女人是一所学校。让我们不断的提升自己的素质、修养，成为事业上的进取者、家庭先进文化的引导者、美丽生活的塑造者，让我们以女性独有的智慧、澄澈的心灵浇灌心中的绿洲，营造爱与美的精神家园。在不断地提高自身的素质和修养中，完成一次次化蛹成蝶的蜕变。让生命的繁星与苍穹交相辉映，幻化出更加和谐的光彩，照亮属于自己的夜空!
民警演讲发言稿2我是一名铁路人民警察。人民警察是一种特殊的职业，肩负的使命是光荣的、重大的。周恩来总理曾经说过：“国家安危，公安系于一半。”人民警察在我们的国度里是人民的勤务员，是社会的公仆。对于从事这一职业活动的人来说，它既是一种牺牲，更是一种责任。说它一种牺牲，是因为他们的工作常常是大量的、平凡的、琐碎的，甚至是十分危险的;说它是一种责任，是因为他们必须自觉地、忠实地履行自己对社会主义、共产主义事业的义务，英勇地x分子和刑事犯罪分子作斗争，同灾害事故作斗争，维护社会主义法制，保障人民民主，保障公民的一切合法权益，时刻关心人民的疾苦，密切联系群众，全心全意为人民服务，因而他们能得到人民群众广泛的赞誉和衷心的拥戴，这正是人民警察这一职业之所以光荣的所在。
在今年春节期间, 我收到了很多亲朋好友给我发来的手机短信。我在阅读这些信息的时候, 发现使用频率最高的是“ 健康、美满、小康.、如意、向前 ”这六个词, 暗合六六大顺之意。我就从这六个词入题，简单谈一谈如何当好一名所队领导。
对于我们一个人或是一个家庭来说, 健康是小康的前提和基础, 是顺利、美满、如意、向前的基本保证;对于国家和社会来说 ,小康是目标, 发展就是方向,而稳定则是基础。我们铁路警察是做什么的? 毋庸置疑，我们铁路警察和全国所有警察一样，就是要巩固中国共产党的执政地位，就是要维护国家长治久安,就是要保障人民群众安居乐业。不同的是，我们是在铁路这一特定的区域范围内，用自己的聪明才智，用自己的勇敢顽强，用自己的辛勤汗水，在保卫着千里铁道线畅通和广大旅客群众的生命财产安全。肩头千钧重,责任重如山。
在和我工作岗位不超过200公里的某铁道线上，先后出现了几位铁路英雄警察――舍身救列车欧阳海式的好民警雷宏，和歹徒做殊死搏斗的民警袁佳?易长庚，他们用自己的生命换来了旅客列车的安全，换来了人民群众生命财产的安全，以自己的牺牲奏响了时代的强音。此时此刻，我很自然地就从他们的先进事迹联想到了岗位与责任。他们为什么会牺牲?说得大一点，他们是为了祖国和人民;说得小一点具体一点，他们就是在用实际行动坚守着自己地的岗位，履行着自己的责任，就是要让群众因为我们的存在而感到安全，感到可靠;让坏人看到我们感到害怕，感到胆寒。我们只有拥有了这种形象，拥有了这种意识，我们才配穿这身警服，我们才有资格在这个岗位上站岗值勤，那首歌中所唱到的“为了母亲的微笑，为了大地的丰收 ，峥嵘岁月，何惧风流”,就应当成为我们的写照，就应当是我们在人民群众心目中的形象。因此，我们才有资格说“您的平安是我们应尽的职责，您的满意是我们最大的收获，您的理解是对我们最大的支持”。这种责任意识是共和国大厦赖以支撑的柱石，是亿万人民可以放心托付的希望，是歹徒?坏人闻风丧胆的力量之所在，更是让我们警徽闪光的源泉。
钟南山面对肆虐的非典高举起科学和奉献的大旗，为战胜病魔写下二○○三不朽的乐章，那是科学家在研究病毒的岗位上责任的闪光;杨利伟用航天壮举圆了中华民族几千年的飞天梦想，那是他在用行动践行祖国和人民的重托，在航天岗位上责任的闪光;我们的战友雷宏，用他危急时刻的奋力一搏，挽救了眼看就要发生的车毁人亡的惨剧，那是他用年轻的生命书写着对党忠诚的誓言，在铁路警察这一岗位上责任的闪光……踏着英雄的足迹，我仍然想用六个来对如何当好所队领导作出回答，那就是“学、练、带、正、廉、责”。
一是“学”――就是学理论，要时刻用邓小平建设有中国特色社会主义理论和x“x”重要思想武装头脑，知道自己应该干什么，应该怎样干;学知识，只有掌握了先进的科学技术知识和过硬的业务技能，才能从容应对日新月异飞速发展的科学技术和形势的挑战;学本领，拳不离手，曲不离口，在执行任务中能够说得过，追得上，抓得住，打得赢。既能战胜坏人，又要善于保护自己。
二是“练”――硬功夫是练出来的，练胆识、练气魄、练本领、练基本功。从察言观色到势如破竹，结合实战，改革训练内容;创新观念，提高训练质量;完善各项工作制度，提升管理水平。“练”本身就意味着要不怕吃苦，要做到冬练三九，夏练三伏，在复杂的案情面前能拨开云雾，明察秋毫;在紧急情况面前能当机立断，做出正确、恰当的处置。
三是“带”――俗话说“火车跑得快，全靠车头带”。这“带”包括带领、带头、带动。以一言以蔽之，就是要“自正衣冠”，做好表率和模范带头作用。言传胜于身教，作为一名基层单位的所队领导，就是要用自身的模范行动和平时的无声命令来实现关键时刻的“跟我来”、“随我上”。
四是“正”――无论是当警察，还是当一名基层所队领导，都离不开一个“正”。为人要正直，处事要公正，光明正大、正气凛然，这是人民警察的形象，更是对一名所队领导的基本要求;同时，这也是我们赖以安身立命的护身符。我将时刻做到堂堂正正、端端正正，因为这是祖国和人民的信任，是旅客群众的托付。
五是“廉”――“廉”就是廉洁奉公、廉洁自律。无论是当普通民警，还是当所队领导，都必须做到廉洁奉公、廉洁自律。当了领导，亲戚朋友让你帮个忙，同学、同事求你网开一面，甚至于坏人和歹徒也会绕着弯子求你通融，而在这些要求的背后可都有“利”这条线把人给牵着，要明白，这可不是感激和爱护，而是钓你上钩的诱饵，拉你下水的绳索。“公生明，廉生威”。我们必须管好自己，管好家人，不能开口子，不能送人情。从当上领导的那一刻起就要做到“廉”当头，并长期坚持，不能有丝毫懈怠。
六是“责”——说一千，道一万，最终还是要落到这个“责”上。“责”就是责任，是责任心、责任感。党的方针、政策和上级公安机关的决策、决定、指示精神，都要通过基层所队领导传达到每一名民警身上，使之得以贯彻落实，确保政令、警令畅通。我们做为一名新时期的人民警察，当党和人民把所队领导这副担子压在你的肩头，就要求你要有一股高度的政治责任感，强烈的工作责任心，本着对党、对人民无比负责的工作作风，以一腔热血，一身正气，一股锐气在本职岗位上书写自己的人生档案,描绘自己的人生画卷。
在今后的工作实践中，我将努力树立更为崇高的责任意识，在人民赋予的岗位上，忠实地履行自己的职责，全心全意为人民服务,为铁路的跨越式发发展保驾护航。无论是当所队长，还是当一名普通警察。
民警演讲发言稿3把握自己，做廉政建设的标兵。
人的一生会面临许许多多的问题需要我们去应对，其中把握自己是一个大问题，如果不能正确地把握自己，那么很有可能就会酿成人生的悲剧。对于一名共产党员、一名劳教工作人民警察来说，这一点尤为重要。
随着反腐败斗争的深入开展，一些位高权重的腐败官员纷纷落马，从前些年的x、x到最近的x、x等，都是因为各种各样的腐败，断送了自己的政治前程，有的甚至连身家性命都搭上了，这表明了我们党反对腐败的决心和态度。人们在为党中央依法严惩腐败分子的果断之举拍手叫好的同时，也深深地反思着这样的一个问题，那就是作为一名党的领导干部，甚至是高级领导干部，为什么会滑向犯罪的深渊呢?原因当然是多方面的，但我认为，关键的一点是手中有了权力以后，从一开始就没有正确地把握自己，忘记了“莫以恶小而为之”这一古训，忘记了共产党人全心全意为人民服务这一宗旨。
人生好比行驶在大海里的一条船，在航行中必须时时刻刻保持高度的警觉，否则，哪怕是一点点的偏差，也会因为时间的推移、航程的遥远，导致驶入歧途。而所有走向深渊的贪官，都是从这一点点的偏差开始，最终落了个身败名裂的下场。
平日里，我们常常会听到这样的话语：“这算个啥”或者“下不为例”，其实，许多的人生悲剧就是从“这算个啥”、“下不为例”开始酿成的，我们在工作中，吸劳教人员递上来的一支烟，喝劳教人员泡上来的一杯茶，都有可能影响我们执法的公正性，古人云：“千里之堤，溃于蚁穴”，就是这个道理。
人生之旅，路漫漫而又充满荆棘，学会始终如一的、正确地把握自己，是十分重要的，尤其是要学会在事业兴盛之时、在手中有了权力之际正确地把握自己。因为有时事业的兴盛、权力的拥有，只能加速人生悲剧的迅速酿成。在我们的司法厅就有一名处级领导干部，就是从开设虚假发票开始，从每次报销几十元、几百元开始，最终走向贪污犯罪，毁了自己的大好前程。
我们的身边是会有一些腐败分子，但不乏更多的，是党风廉政建设的标兵，和我一个办公室的人民警察席亚岸同志就是这么一个典型。从事劳教工作以来，他始终能以一名共产党员的标准严格要求自己，踏实肯干，廉洁奉公，从不计较个人得失。
去年10月份，席亚岸同志在办理戒毒人员马某的收治手续过程中，马某的哥哥私下里塞给他200元钱，让他对其弟弟多加照顾，席亚岸同志当场婉言谢绝，将200元钱记入了马某的个人帐户，并对他哥哥说：“第一，我们戒毒康复中心的任何一名民警都不会接受家属的任何馈赠，这是我们劳教工作人民警察必须遵守的职业纪律和职业道德。第二，请你们家属放心，我们会对他负责的，在他戒断反应最严重的时候，我们会给予他细心周到的照顾。”
虽然席亚岸同志所做的事情在我们平时的工作中，只能算一件很普通的本职工作，但它却实实在在地展现了我们劳教工作人民警察廉洁奉公的职业操守和高尚的道德品质。青海省司法厅授予他x年度司法行政系统党风廉政建设先进个人，多巴劳教所党委号召全所民警向先进模范席亚岸同志学习。
通过对席亚岸同志先进事迹的了解，使我们真正地认识到，作为司法行政系统的一名普通人民警察，就是要踏踏实实地做人，认认真真地做事，把握自己，树立起本系统的廉政之风。那么怎样才能做到把握自己呢?
把握自己就是要老老实实做人。不投机取巧，不阳奉阴违，人前人后都一样，从小事做起，从点滴做起，一步一个脚印，在平凡的工作岗位上创造出不平凡业绩。
把握自己就是要安于清贫。抵得住诱惑，守得住清贫、耐得住寂寞，不贪财，不贪色，嘴不馋，耳不软，心不斜，手不伸，不贪图富贵，不祈求享受。
把握自己就是要树立一身正气。做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。保持高尚的情操和追求，树立正确的世界观、人生观、价值观，不正之风不染，不法之事不干。
是否能够在纷繁的世界中把握自己，结果有着天壤之别。把握自己，就能够勤奋上进，爱岗敬业;不能把握自己，就会违法乱纪，腐化堕落。
我从事的劳教工作已经走过了50年的光辉历程，50年在人类的历史长河中不过是一瞬而已，但对于劳教工作来说，却是一个漫长而艰辛的过程。为了预防和减少犯罪，为了维护共和国的稳定，我们的劳教工作从无到有，从小到大，从年轻走向成熟，特别是在今天，在新的历史时期为全面构建和谐社会发挥着不可估量的作用。
我从事的劳教工作没有惊心动魄、剑拔弩张，也没有像影视剧里一样，大智大勇的警察歹徒殊死搏斗的场面，更没有风花雪月、才子佳人的浪漫情怀，有的只是在这个充满艰辛的、平凡的岗位上默默地奉献，选择了劳教工作就意味着奉献;选择了人民警察这个职业就意味着要廉洁和公正。多么朴实的话语啊!但是这种奉献和自律，又是多么的有意义?试想，当你为了唤醒那一个个扭曲的灵魂，开启那一扇扇尘封的心扉，付出你毕生的心血，倾注你全部热情的时候，你会感到那是何等的欣慰!何等的自豪!
人生是短暂的，面对各种各样的诱惑，我们一定要把握自己，如果稍有不慎，就很可能会付出惨痛的代价。不管你曾经有过多么大的成绩、有过多么大的贡献，一念之差都可能会化为乌有。我们已经目睹了太多太多曾经叱咤风云的人物，和曾经非常优秀的楷模，就是因为没有把握自己，而坠入了万丈深渊。
今天，我作为一名劳教工作人民警察，站在这里演讲，只想大声地对同志们说：我们一定要警惕啊!要把握自己啊!廉洁奉公，爱岗敬业，做一名廉政建设的标兵。
民警演讲发言稿4尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同仁们：
大家上午好!我是来自x县公安局x镇派出所的一线基层民警，今天我为大家演讲的题目是《金色盾牌 无悔追求》
作为肩负“维护国家长治久安、保障人民安居乐业”重要职责的公安干警，也许我们自身为繁荣社会经济所做出的贡献不足以和当代中国涌现的诸多名人大家相媲美，但是，对公安行业的无比热爱和强烈的使命感将促使我们奋勇向前，在平凡的岗位上贡献我们的力量，以不悔的青春宣言铸就自己的金色年华，为某某分局乃至全国公安行业的持续稳定发展奉献自己的绵薄之力。
时光如梭，不知不觉中已在基层一线悄然走过两个年头，这两年中，我也曾因民警生活的枯燥和工作的压力而心生疲惫，但每每想到自身肩头担负的“惩恶扬善、维护正义”的重要责任，想到身边那些和我一起并肩作战、斗志昂扬的年轻伙伴们，便在落寞之余多了一份欣慰，也更加坚定了在公安战线扎根一生的意志和信念。
自腐败无能的晚清政府颤栗在西方列强的枪炮声中开始，我们伟大的祖国便拉开了辛酸、耻辱的历史帷幕，绵延不休的战火焚烧了近代中国的富裕和强盛，却没有熄灭中华儿女渴望世界之和平，渴望中华之崛起，渴望民族之复兴的意志和梦想。在中国共产党的正确领导下，新生的中国以开拓奋进、自强不息的精神和迎难而上、意气风发的斗志在社会主义道路上顽强奋进、永不停歇。作为奋战在“保家卫国”战斗一线的公安干警，社会的稳定繁荣和人民的安居乐业是我们在新时期的首要职责。中国梦是我们伟大祖国走向民族复兴道路的精神指引，更是我们每一名炎黄子孙恪守终生的奋斗目标。中国梦引领着警察的梦，警察梦依附着我们的中国梦。
肩头的徽章在闪耀正义的光辉，从警的誓言在宣读身为一名警察应恪守的信念。每一次任务的执行都是对自身梦想的践行，每一次任务的完成都是对从警誓言递交的答卷。身为一名共产党员，我深知广泛的学识和良好的修养是提升自我格局和自身形象的保障。身为一名公安干警，我深知清醒、理智、敏捷的思维是我“惩恶扬善、伸张正义”的法宝。身为一名百姓生命财产安全的捍卫者，我深知刚正不阿、不惧邪恶的正义感是我对百姓给予的信任的唯一答复。身为一名社会秩序的维护者，我深知爱岗敬业、克己奉公是我实现自我人生价值，回馈党和国家给予的信任的唯一途径。
作为公安行业的年轻一代，我们应大力发扬人民警察“不怕困难，不怕牺牲”的奋斗精神，秉承“崇孝守信”的优良文化传统，在新时期的公安工作中努力贯彻“务实创新”的开拓精神，铭记“惩恶扬善、匡扶正义”的工作使命，立足本职工作，争创一流业绩，用人民警察的赤诚和保家卫国的忠肝义胆助力伟大中国梦的实现;用青春和热血谱写中国公安当代风采的新篇章!以金色盾牌闪耀的光辉映照追梦的前程和方向!
谢谢大家，我的演讲完毕。
民警演讲发言稿5各位领导、同志们：
大家好!
我作为一名基层派出所的普通民警，能够有这个机会与大家相互交流、共同学习，我感到非常激动和荣幸。我深知，在打造“平安杭州”的艰苦历程中，涌现出了无数先进人物，他们是党的先进性的具体体现，是时代的楷模。而我，只是在平凡岗位上做了一些份内的事，之所以站在这里，是因为我坚信，执法为民、为民执法是我们一切工作的出发点和归宿。群众是否满意，是评判我们工作的唯一标准，为此我将做出不懈的努力。
我现在分管蒋村派出所辖区内的府苑社区、包建村及正在建设中的西溪紫金庭院小区和西溪阳光城小区。x年底我接管府苑社区时，社区业委会还没有成立，没有基层组织可依靠，一切工作都得从头开始。作为社区民警，我始终把做好防控管理等基层基础工作作为重点，通过积极走访物管、单位、市场、商铺、居民，召开小区业主代表座谈会等，进行多层次、面对面的深入沟通和交流，开展全面调查和实地踏勘，清楚地掌握了社区防范工作中存在的薄弱环节，理清了社区群众迫切需要解决的治安热点难点问题。通过整合社会资源，规范队伍管理，逐步构建起由实时智能监控网，社区保安巡管网、定向“三车”管理网、群防群治民防网、房东单位协管网组成的全天候、全方位的社区治安防控立体网络，使社区刑事案件得到有效控制，群众安全感普遍得到增强。x年，我分管的责任区刑事立案仅13起，与去年同比，下降了30%。
在具体工作中，我体会到要在“四勤”上狠下功夫：
一是勤走。分管府苑社区初期，我认真踏勘、走遍了社区的每一个角落，走访了社区内的所有单位、行业场所和业主住户，基本摸清了整个社区的地理环境、单位场所、人员结构，做到心中有底。同时找问题、查漏洞、寻规律，在三个月内就确定了工作重点和部位：一是社区入住人员中，有厅局级干部42人、处级干部217人，如果发生刑事案件或治安事故，社会影响较大;二是小区内出租房屋多、流动人口多，且基本上属于违规出租，管理漏洞较大;三是社区西面与蒋村乡包建村以河为界，但因河水干枯，流动人员直接可从干枯的河床上进入社区，存在严重的安全隐患;四是社区人防力量薄弱，不少群众反映有少数保安素质较低，责任心不强，工作敷衍了事。为此，我把这些情况和精心准备的社区防控网络建设方案向物管公司、业主代表以及后来成立的社区业委会一一作了分析和通报，特别是通过走访厅局级干部住户，争取到了他们的大力支持。通过警民合力，一起向省机关事务管理局做工作，争取支持。由于我们的不懈努力，省机关事务管理局最终同意实施防控管理方案，投入资金200余万元，在府苑社区内建立了由45只监控探头组成的社区实时动态监控网，并在社区西面与蒋村乡包建村交界的河边建起了60余米长、三米高的临时围墙，构建起社区技防、物防屏障。
二是勤记。我在走访群众过程中，十分注意收集社区内发生的各类信息，对群众提供的新情况、新问题、社情线索、治安动态，及时地把它们记载到随身携带工作日记本中，并经常琢磨，做到事无巨细，时刻把解决群众关心的问题作为第一要务。如：社区群众对保安队伍管理不满意一事，我及时向物管部门进行反馈，并通过协商，争取到了由派出所负责检查、监督、考核的管理权，并制定了值班值勤、交接登记、奖惩考核、弹性工作制等一系列制度，并严格执行。通过强化管理，先后辞退了2名群众意见较大，工作极不负责的保安人员，使社区保安队伍管理逐步规范化、制度化。为了更有效的震慑违法犯罪分子，我动员物业公司花费近万元从省厅警犬基地购买了一只警犬，并挑选、培训了3名保安带这条警犬组成了一支夜间巡逻队，从x年2月份开始，每晚22时到凌晨6时，不间断巡回在社区的每个角落，保证了24小时巡逻防范网络的全覆盖，深受居民的好评。夜巡队施巡至今，社区在夜间仅发生过3起刑事案件，并有10多起治安纠纷在夜巡队的调解下迅速平息。
关于民警演讲发言稿
▷ 企业工人转正发言稿
尊敬的校领导、亲爱的同事们：
大家好！
首先，我要向各位领导和同事们表示衷心的感谢，感谢你们一直以来对我的支持和关怀。今天，我非常荣幸能够站在这里，向大家宣布我已经通过教师转正评审，成为全职教师。
回顾这段时间的经历，感触颇多。作为一名教师，我时刻牢记自己的职责和使命，坚持以学生为中心，用心去教育、去培养每一位学生。我把课堂视作我的舞台，每一节课都尽力为学生们提供丰富有趣的学习内容和启发式的教学方法。我相信，只有让学生主动参与、积极思考，才能激发他们的学习热情和兴趣。正是因为对教学的热爱，我在课堂上不断追求创新，尝试多种教学手法，以提高学生的学习效果。
除了课堂教学，我还积极参与学校的各项工作。比如，我主动申请担任学生社团的指导老师，帮助学生发展兴趣爱好，提高他们的综合素质。我还积极参与学校的各类教学研讨活动，与同行分享教学心得和经验，相互学习，共同进步。这些经历不仅让我在教学中不断成长，也让我更好地适应了整个团队的工作氛围。
教师转正是一次对我的教育理念和教学能力的全面考核。我深知，这是一次严肃而庄重的选拔过程。在评审过程中，我虚心接受评委们的意见和建议，努力改进自己的教学方法和管理能力。从教转正，对我而言，更像是一次对自己个人成长的检验和一个新起点的开始。通过转正的机会，我意识到了自己的不足之处，并将会更加努力地去弥补这些不足。
在此，我要感谢我的学生，感谢你们的真诚与支持。你们是我工作的动力，也是我成长的见证。在教学的过程中，我不断地学习和反思，从你们身上汲取智慧的营养。我坚信，只有有了你们的陪伴和合作，教学才能更具人文关怀和温暖。
最后，我要衷心感谢学校对我的信任和支持。正是在学校的培养和引导下，我才有了今天的成绩。学校提供了广阔的舞台，让我实现了自己的教育梦想。同时，学校也关心每一位教师的成长，不断推动着我们前进。学校的支持让我有了更多的机会去尝试，去发展。
未来，我将以更高的标准要求自己，继续追求卓越。我将继续培养学生的创新精神和思维能力，激发他们的求知欲和学习动力。同时，我也将努力提升自己的教学技能，丰富教学内容，为学生提供更优质的教育。我相信，在学校领导、同事们和家长的共同努力下，我们一定能够为学生的成长做出更大的贡献。
谢谢大家！
▷ 企业工人转正发言稿
各位领导、各位同事:
大家下午好!我叫X—，是商务部第十五届会议的新员工。我很荣幸有机会与大家分享我一年来的收获和经验。如有不妥之处，请原谅。
今天我的报告主要从两个方面进行。一是对过去一年工作的回顾和总结;二是对未来工作的展望和规划。
首先，我想介绍一下我的工作。我的职位是商务部预算员。但与业务同事在项目上的工作不同，我主要负责专业分包招标。我认为我的工作主要分为四个阶段:一是标底资料准备阶段，二是开标定标阶段，三是合同签订阶段，四是业绩协调后期。我一直认为这份工作不仅仅是一个过程性的工作。
其次，对过去一年的工作情况做了一些简单的汇报:共收到94份投标书，平均每2.7个工作日开标一次;招标金额4.47亿元，效率25.16%。63个要求分发各种指示的请求，平均每4天处理一个请求。总共引进了32个专业分包商。
我已经工作了将近一年，最具挑战性的工作经历是去年12月，我从X手中接过专业分包工作不到一个月的时间里一系列工程相继开工，这类项目的启动意味着整个项目的开始。进场速度直接反映了我公司的组织能力、反映能力和业绩能力，是业主对我公司印象和评价的重要参考因素。
因此，在这种专业分包工作中，及时联系资源，快速编制招标文件，注重重点，克服阻力是体现专业分包工作能力的关键。
幸运的是，9个项目的开标和投标工作在半个月内顺利完成，与众多港口地区的建设单位合作，展现了三个局“争创第一”的品质。
在总结了过去一年的工作之后，我想谈谈我对未来的展望。
关于今后两年的工作，我的计划是:首先做好手头的专业分包工作，确保分公司专业分包招标工作的平稳健康发展。其次，我会逐步接触项目的业务工作，学习专业知识和技能，打下良好的基础，为以后的项目做好准备。
最后，我在项目中不断磨练自己，尽快弥补与同届同事之间的差距，尽快成为一名独立的业务人员。
我要向在此期间帮助过我的领导、老师和同事们表示衷心的感谢。在你的关心和指导下，我才能站得更高，看得更远。
我的演讲到此结束，非常感谢。
▷ 企业工人转正发言稿
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观摩发言稿1尊敬的各位领导，各位同仁：
大家好!今天，“建筑工程安全文明施工暨扬尘治理现场观摩会”在汶水绿洲项目部召开，这是我们参建各方的荣幸，更是对公司和项目部的一次莫大鼓励和鞭策。在此我首先代表安丘市华安建筑安装有限责任公司对各位领导和同仁莅临检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。并希望大家能够多提宝贵的意见和建议，共同来推进项目管理整体水平的提高。下面我汇报一下我公司在安全文明施工和扬尘治理方面的点许经验与大家分享共勉。
安丘汶水绿洲4#楼、5#楼是由潍坊戈雷祥安房地产开发有限公司投资，安丘市华安建筑安装有限责任公司承建的高品质工程。总建筑面积36343平方米，建筑高度69.60米，负二层是框架结构，其余为剪力墙结构。工程合同造价4725万元，工期660天，于20x年12月10日正式动工，计划20x年10月1日竣工
在工程开工之初，我们就确立了工程的安全目标，安全目标是：安全文明示范工地。围绕这个目标，我公司在工程上认真组织、精心编制施工组织方案，组建优秀的工程队伍，选派高素质的管理人员，为目标的实现提供了坚实可靠的保障。
要达到安全文明示范工地的目标，首先要从思想上认识到安全文明示范工地不是为了走过场、搞搞形式，不是为了应付上级检查。而是切实感受到他能给我们带来不可估量的实惠。是企业社会效益的体现，更是一个企业实力及管理水平的体现。它不仅树立了自己的企业品牌，改善了企业及工地的精神面貌，而且为现场工作的人员提供了舒适优美的工作环境，大大的愉悦了心情，提高了工作效率，最重要的是，为安全生产提供了坚实可靠的保障。有效地控制了安全事故的发生。维护了劳动工人的切身利益，同时能赢得社会的赞同和信任。这就是安全文明示范工地的最终目的。
下面我将从以下几个方面介绍，该工程全面落实安全生产、文明施工、扬尘治理的具体措施：
一、资金落实使用
要将标准化工地落到实处，资金投入是关键，要确保安全文明施工措施费全部投入到项目上。该项目的安全文明施工、扬尘治理资金投入达到200万元以上。在实际投入中，安全警示牌、工地大门、广告架子、材料标示牌、办公设施等还可以重复利用。场地硬化以及现场的布置多支出了一部分投入，这部分是我公司为提升市场竞争力、树品牌，为工程创造舒适美观的施工现场而自主投入的。
二、项目安全生产保证体系
建立健全以项目经理为现场安全第一责任人的安全文明施工生产责任保证体系。做到人员到位，责任到位，持证上岗，按公司规定层层签订安全生产目标，制定各级安全生产责任制。建立日常巡回检查制度，每周例行会议制度，月度综合评比制度等，及时发现和排除隐患，确保安全无事故。
三、强化安全教育培训
职工上岗前必须学习各项安全技术操作规程及文明施工规定，熟悉本工种安全操作规程，确保每一个操作人员操作无事故。定期组织全体员工学习安全知识和各级政府及上级主管部门安全管理的有关文件，特别加强对项目经理及安全监管人员的安全培训，并做好安全生产考核，严格三级安全教育，通过积极举办的建筑工地职工夜校学习、安全教育读本等多种形式开展安全教育，是本工程全体员工牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想，自觉遵守各项安全规章制度。
四、强化安全技术工作，为安全生产提供保证
提前编制专项工程安全技术方案，确保安全危害因素得到预控。根据本工程实际，凡涉及重大的危险源，即按规定编制专项方案，邀请专家论证。严格按方案逐层交底到每个操作工人手中，层层分解、责任到人，并定时跟踪监控。
五、强化施工现场的文明施工管理
现场围挡全部采取封闭管理，制定门卫管理制度，凡外来人员出入施工现场均需履行签字手续。施工现场及主要道路混凝土硬化率100%，整个场区采取有组织排水，设置专用排水沟，并尽可能的设置花草绿化，美化现场。创造一个良好的办公、施工和休息的环境。各种建筑材料、施工机具、周转工具等严格按照施工总平面布置图设置，材料堆放整齐美观并悬挂标识牌。对易燃易爆有毒物品采取专项保管措施，专人管理。在施工中制定不扰民措施，尽量避免夜间施工。现场垃圾集中堆放，统一运至城市垃圾站处理，并将措施落实到实处。
六、安全防护
脚手架搭设按照《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规程》结合施工图纸和建筑结构要求，编制施工方案，进行详细的设计计算。经上级批准后，严格按施工方案及技术交底落实实施。杜绝高空坠物打击事故的发生。三宝、四口、五临边的防护措施到位。做到定型化、标准化，加强对施工用电的管理，按三级配电二级保护的要求保证用电安全。
七、加强扬尘治理
扬尘治理方面，一是对渣土运输进行专项整治，出渣车辆外运渣土时必须封闭车厢，出工地大门时，必须在专门设置的车辆冲洗台前冲洗干净后方可放行，确保不遗洒渣土;二是对现场场地进行了硬化，对基坑内部作业面裸露的渣土用防尘网进行覆盖;三是项目部每天都要对施工场地内外进行洒水来降尘;四是项目部设有单独的安全文明施工班，专职负责保洁及文明施工。
经过积极坚持不懈的日常管理，狠抓落实，我公司在汶水绿洲4#、5#楼工程安全生产、扬尘治理方面已经初步取得了一定的成效。在推行创建标准化工地以来，公司的各项工作都有了不同程度的提高，公司的整体管理水平上了一个很大的台阶。是我们深深懂得创建标准化工地是市场的需要，是企业文化的需要，是社会的需要。但是，我们也应该看到我们还存在一定的不足，与上级部门的要求还有一定的差距，在今后的工作中，我们要再接再厉，严格按照规范要求，认真学习总结，继续深入推广标准化工地活动，;力争取得更大的成绩，提升企业整体素质和形象。
观摩发言稿2尊敬的各位领导、各位来宾：大家下午好!
现在请允许我代表重庆新鲁班工程监理有限责任公司驻怡置北郡·黄桷水库项目监理部，向尊敬的各位领导、来宾简要介绍本项目住宅工程质量常见问题治理监理工作情况：
本项目业主定位高，为达到监理合同的要求，项目监理部将治理住宅工程常见问题作为监理部重要工作之一，根据住建部《住宅工程质量常见问题专项治理工作方案》、《重庆市建设工程十项施工质量通病防治要点》、《住宅工程质量通病预防措施》等相关文件的要求，进行了一系列的事前、事中、事后监理管理：
一、监理事前管理控制工作：
(一)、组织参建各方学习相关文件精神，根据小业主投诉率的高低，确定住宅工程质量常见问题项，并根据各问题项的特性，采取相对应的控制措施。
本工程我们事前确定的问题项有：现浇楼板裂缝、现浇混凝土的串号、抹灰空鼓开裂、房间的方正性、渗漏等。
工程安全监理控制目标：重大伤亡事故为零，一般伤亡事故不超过1.5‰;
(二)、完善监理事前管理与技术要求交底工作：
对重要的分部、分项工程，在施工单位实施前，监理部均会对施工单位项目管理部进行事前监理管理与技术要求交底。
在监理的管理与技术交底中，均将预防住宅工程质量常见问题作为核心内容。
交底均是采用PPT格式，图文结合、通俗易懂。
在监理对施工单位项目部进行技术交底后，监理人员要求施工单位项目部对班组及每个操作工人进行事前技术要求交底，监理人员旁听，从而确保了技术交底交贯到每一位操作人员。
(三)、完善住宅工程质量常见问题治理指导性文件：
监理部在编制监理实施细则时，将预防建筑工程质量通病作为了重要内容。
要求施工单位编制了《预防建筑工程施工质量通病防治专项施工方案》，监理人员对方案进行了认真审核，并在全施工过程中，监督施工单位按己审核通过的方案实施施工作业。
(四)、严格实施样板带路管理制度：
本项目住宅工程质量常见问题专项治理工作的核心控制手段，就是我们坚持了样板带路管理制度。
我们的样板分为：工法样板、工序样板、交房样板三种类型。
在主体工程施工前，我们督促施工单位完成工法样板，在工法样板中必须将治理住宅工程质量常见问题的相关节点全面体现，以达到指导、控制本工程质量高标准、严要求的目的。
重要分部、分项工程实施前，我们督促施工单位先实施工序样板，工序样板实施完成，并经过施工企业内部点评合格后，报请监理、业主、施工单位、劳务班组等共同进行样板点评，只有工序样板经各方共同点评通过后，方可实施大面积施工作业。
在大面积施工作业过程中，要求各级管理人员严格按样板施工质量进行跟样控制，凡达不到样板质量要求的，该停就停、该返就返。
二、监理事中、事后管理控制工作：
(一)、严格工序施工质量报验、检查、验收监理工作制度：
本工程所有工序施工质量均要求施工单位进行严格地“三检”制，“三检”合同后再报监理检查验收，监理检查验收签署合格文件后，方可进行下一道工序施工。
(二)、严格实施《工序施工许可令》制度：
在控制工序施工质量中，监理部针对不同工序的质量要求和特征，制定了相关工序施工许可令，工序施工许可令重点控制前道工序质量是否合格，是否会对本道工序质量造成影响，以及本道工序各项质量保证措施是否到位，当这些条件全部满足后，监理工程师方可签署“工序施工许可令”，施工承包单位取得“工序施工许可令”后方可进行工序施工作业。
本工程特制的工序施工许可令有：竖向结构封模令、混凝土灌注许可令、砌体工程施工许可令、抹灰工程施工许可令等等。
通过工序施工许可令的实施，严格控制住了每一道工序的施工质量，在过程中消除了工序质量隐患的积累，达到了最终有效控制施工质量的目的。
(三)、严格坚持施工质量实测实量、数据上墙管理制度：
本项目相关分项、工序施工完成后，施工承包单位要进行100%的实测实量，业主及监理人员同时进行60%的抽检，实测实量及抽检结果第一时间上墙张挂，让所有参建人员清楚本工程施工质量的真实状况。
同时对在实测实量中发现的问题，要求承包单位按四定原则(定时间、定措施、定标准、定人员)对缺陷问题进行处理、消项。
项目监理部定期组织参建各方召开实测实量专题会，对实测实量结果实施定期后评估，找出本项目当前的各项质量控制短板、特别是会造成工程质量隐患的工序或部位、制定并相应的防治措施，并在后续的施工过程中不断改进和完善，从而促进了本工程施工质量得到了持续保持及提高。
(四)、认真履行监理旁站管理职责：
项目监理部在本项目监理过程中，严格按照《房屋建筑工程施工旁站监理管理办法(试行)》(建市【20x】189号文)的相关要求，对本工程的各项关键工序、关键部位、隐蔽工程、大型机械设备安拆、施工脚手架的安拆等等，实施了旁站监理，并认真地填写了“监理旁站记录”。
结束语：
怡置北郡黄桷水库项目的监理工作，在整个施工过程中，我们的工作得到了北部新区建设局、质检站、安检站、业主单位、设计单位、地勘单位及各施工承包单位的大力支持和配合，为此我代表重庆新鲁班监理有限责任公司驻本项目监理部的全体同事，向上述单位表示最衷心地感谢!
在后续的施工过程中，我们将与业主单位、施工单位一道，继续加强本项目质量管理的全面工作，为业主及社会交安全房、满意房、放心房、零投诉房而努力奋斗!
谢谢各位的聆听!
观摩发言稿3同志们：
虽然今年我县重点项目建设进展不错，但项目建设中存在一些不容忽视的问题，需引进高度关注。一是新开工项目少。二季度正值项目开工的黄金季节，但我县新开工的项目寥寥无几，在全市重点项目网上，今年我县新开工的亿元项目有4个，但有实质性进度的只有至信化工一家，对这一问题在座的同志们也可以从今天观摩的情况看出来。二是大项目少，更为确切地讲是省重点项目少。今年上半年沧州市有106个项目列入第一批省重点，比去年增加46个，我县只有2个(国峰制管，毕捷机电)列入。三是项目谋划不够。虽然1—5月份我县上报的亿元以上谋划项目有15个，总投资99.2亿元，但实实在在地说，有的谋划项目只有简单的情况说明，实质性的前期工作根本没有做，更有个别的谋划项目只是停留在纸上的一个项目名称。四是固定资产投资有下滑趋势。1—5月份，全县固定资产投资完成13.5亿元，同比增长20.7%，增幅与去年同期相比下滑49个百分点。要想完成全年的投资任务，下半年的压力相当大。五是土地、资金等瓶颈制约依然突出。从目前的土地和金融形势看，日益趋紧，特别是土地形势十分严峻，对我们的项目建设形成极大的制约，但不是没有办法，更不能将此作为延缓或停滞项目建设的理由。以上这些问题在很大程度上影响和决定着我县项目建设的速度和质量，必须尽快加以解决。
如何做好下半年的项目建设工作，一会儿，贝书记还要讲重要意见，下面，我先强调几点：
一、加快项目建设进度
今天是6月18日，上半年马上就要结束，各乡镇、各相关部门要把“赶进度”作为项目建设的中心任务，加强协调和调度，倒算投资帐，倒排时间表，对于在建的凯发玻璃棉、至信化工、鑫利达五金等项目要千方百计地加快项目建设进度，保证投资及时跟进，争取早日建成投产。对于今年上半年计划开工但尚未开工的重点项目，在5月份的经济形势分析会上，我专门进行了强调，要逐个梳理，认真查找原因，弄清问题出在哪个环节，及时排除障碍，抓紧时间开工。分包项目的县级领导、乡镇和部门的同志要及时跟进，加强对各项生产要素的协调和调度，主动帮助解决项目建设过程中遇到的实际问题，推动项目加快建设。在加快项目建设进度的同时，要严把建设质量，抓好安全生产，确保不出现任何事故。
二、着力瓶颈问题
一是多利用闲置的建设用地。对于投资额不是特别大的项目，要引导、鼓励项目建设单位多使用原有的闲置建设用地，包括砖瓦窑和供销、粮食、教育、卫生等系统的闲置建设用地，要盘活存量，用足用活。二是建立小项目孵化区。初步打算在乌马营工业区内建设项目孵化区，兴建统一的车间和写字楼，面对小企业进行招租。这样既可解决土地问题，又能对处于创业初期的小企业进行扶持。三是树立节约集约用地意识。要提高项目容积率和单位面积投资强度，把有限的土地资源用到生产项目上，压缩非生产项目占地规模，尽量做到少用地、多产出。
资金这一瓶颈制约，要发挥我县农合行和商业银行的资金主渠道作用，最大限度地争取金融部门支持;要加大招商引资力度，通过多种形式，积极引进战略投资者。另外，天津股权交易所已在沧州设立交易中心，主要为非上市公司提供股权融资，目前已有河间、泊头、肃宁的4家企业挂牌，融资金额1个多亿，这种融资方式对公司规模大小和产品创新程度的要求相对宽松，比较适合我县企业融资，希望相关部门和企业家们多多关注。
三、加强项目的谋划和储备
项目建设是长期任务，既要立足当前，抓好在建项目，又要着眼长远，加强项目的谋划和储备。项目谋划不深、不实是我们存在的最大问题。谋划项目不是简单的投资意向，而是对项目的可行性、技术水平、经济效益等都要深入研究、全面分析、充分论证，把项目做精、做细、做实。各乡镇、有关部门以及项目建设单位一定要在项目谋划上多下功夫，我初步考虑下一步各乡镇要建立项目储备库，明确项目入库标准，实行储备项目动态管理，在乡镇这一级就把项目储备规范起来，为项目建设出成效做好基础性工作。谋划项目要依托我县的五金机电、纺织服装和玻璃制品三大优势产业，结合国家的宏观政策，找准切入点和结合点，谋划、储备一批投资规模大、技术含量高、产业关联度强的立县兴县大项目。要加大项目谋划、包装、跑办力度，力争有几个带动能力强、支撑作用大的重点项目，进入国家和省的“x”规划盘子。
四、抓好园区平台建设
去年我县工业区被省政府批准为省级五金机电产业聚集区，为更好地利用这一平台优势，今年我们进一步加大了园区基础设施投入力度，在城东工业区实施了排水管网建设工程，目前基本完工。同时，启动了乌马营工业区建设，铺筑道路6000多米，架设电力线路1万多米。在园区管理体制和行政区划上也做出了相应调整。县委、县政府之所以不计成本、真金白银地改善园区基础设施，目的就是增强园区对项目的承载能力，吸纳更多的企业入住，进而把工业园区打造成我县经济发展的新引擎。作为园区的直接管理机构——园区管委会要积极借鉴外地先进经验，不断提高工作效率，创新工作机制，更好地为企业搞好服务。各乡镇也要引导项目和企业向园区集中，降低基础设施投入成本，形成综合配套加工能力，最终实现产业的集群发展。
五、进一步优化项目建设环境
从全县大环境看，应该讲，经过前几年的不断治理，特别是“宁静日”、全程服务代理等制度的实施，我县的项目建设环境有了明显改善。但从最近我了解到的一些情况看，个别部门在项目的审批过程中还是我行我素，仍以部门利益甚至是个人利益为主，对审批项目能卡则卡、能拖则拖，尤其是极个别的部门中层干部，服务意识淡薄，有一点小权力就用到极致，影响非常恶劣。希望在座的局长们对你们的下属严加约束，加强监管，不能因小失大，影响全县发展大局，对于顶风违纪、破坏经济发展环境的行为，要发现一起、查处一起，真正让投资者放心、安心、舒心。县政务服务中心要加快理顺各种关系，主动为客户搞好服务，第一批涉及到的10个部门必须无条件进驻，服从“中心”管理，这是我县优化政务环境的重要举措，是大势所趋。另外，要加大城镇基础设施投入力度，为县域经济发展提供优良的硬件基础，为招商引资提供优质的服务平台。今年县城建设的重点是“65321”工程，再加上乡村路桥建设、电力设施建设，总投资近11亿元，投入力度为历年之最。下一步要加快施工进度，确保施工质量，进一步优化县域经济发展环境。
同志们，今年的项目建设工作，对各级干部提出了更高的要求，同时也是一次严峻的考验。通过今天的观摩，我们发现了问题，明确了方向，希望各乡镇、各部门以积极的态度，创新的举措推动项目建设工作再上新台阶，为我县经济平稳较快发展做出应有的贡献。
观摩发言稿4尊敬的各位领导，各位同仁：
非常感谢住建局领导能给我们这样一个相互交流和学习的宝贵机会，在此，我代表瑞贝卡房地产有限公司对各位的到来表示热烈的欢迎，并向长期以来支持和关心我们的朋友表示衷心的感谢!
一、建设工程基本情况
襄城县瑞贝卡·和天下项目位于襄城县八七路以北，东环路以西，是由瑞贝卡房地产有限公司投资兴建、郑州市第一建筑工程集团有限第七项目部承建的高品质住宅小区工程，总建筑面积381407.10平方米，地下总建筑面积48418.18平方米，其中地下车库建筑面积38568.18平方米，地下储存室建筑面积9850.00平方米。
二、施工企业基本概况
郑州市第一建筑工程集团有限公司始创于1951年4月，前身为“郑州市第一建筑工程公司”，现为房屋建筑施工和建筑设计一体的国家房屋建筑施工总承包特级资质企业。旗下拥有十几个专业子分公司和近百个项目部，具有年营业总额60亿以上的施工能力。
60年来，公司秉承“严谨务实、敬业创新、团结协作、服务社会”的企业精神和“以人为本，诚信经营，开拓进取，和谐发展”的经营理念，狠抓企业内部管理。长期以来始终贯彻诚信服务,让顾客满意。遵法守规,建绿色工程;文明施工,保健康安全;持续改进,促和谐发展的管理方针。
承建本工程的我项目部由住建部的严格要求，以建筑与绿色共存，文明与和谐同在的环保方针，在前期设施投入170余万元，占造价的1‰。建成一套从生活到生产的绿色现代化的文明工地，为员工提供了一个优美的生活工作环境，其中的农民工夜校、工人开水房、休息室、医务室、健身器材等人性化更体现了企业以人为本和谐发展的文化理念。施工现场主干道的安全知识宣传，不仅丰富了现场人员的安全知识，还提高了他们的安全生产意识，减少安全事故的而发生。
三、建安全文明标准化工地
安全生产工作事关最广大人民群众的根本利益，一直以来都受到襄城县住建局的高度重视。不仅对工程质量、进度、投资进行严格控制，而且对安全文明施工也提出高标准要求，为此我们也严格要求自己，严格执行襄城县建设部门相关文件，坚持不懈地抓文明施工与安全生产
我项目施工中，为了使工程能够安全、顺利地开展，尽可能发挥每个职工的工作积极性，确保每个生产人员的安全，做到“高高兴兴上班来，平平安安回家去”，必须加强施工现场的安全管理，项目部和各施工作业处共同努力，创造一个良好的、安全文明的工作环境安全生产管理
安全生产管理是项目管理的重要组成部分，是保证生产顺利进行，防止伤亡事故发生而采取的各种对策。它既管人又要管生产现场的物、环境。
严格执行有关安全生产管理方面各项规定条例，建立安全生产体系研究采取各种安全技术措施，改善劳动条件，消除生产中的不安全因素。
掌握生产施工中的安全情况，及时采取措施加以整改，达到预防为主的目的。
认真分析事故苗子及事故原因，制订预防发生事故的措施，防止重复事故的发生。
明确安全目标，杜绝一切安全事故与火灾事故的发生。
工程质量管理是企业管理的一项重要内容，是工程管理水平的综合体现，也是企业立足市场的基石。质量的竞争更是企业生存发展的生命支持，是企业的无形资产，是企业开启通向成功大门的钥匙。“靠质量树信誉、靠信誉拓市场、靠市场增效益、靠效益求发展”，对于指导我们技术施工单位来说，把质量视为企业的生命，把工程质量当作市场竞争的法宝，把质量管理作为企业管理的重中之重，因此我们在人、机、法三大施工要素中，人的要素是不容忽视的，通过本次“质量月”“抓质量水平提升促发展方式转变”主题理念的提倡，大力开展合理化建议、技术革新、岗位练兵等群众性活动，组织一次“反事故”专项检查，召开一次质量分析会议，开展一次质量问题大讨论。在积极开展活动的同时，采用宣传、培训、组织教育等多种方式，不断提高施工人员的质量意识，进而提升现场施工质量。
各位领导和同仁，瑞贝卡项目在县住建局有力支持和严格监督下，经参建各方的共同努力，整个项目质量、工期、安全均处于可控状态。只有起点，没有终点。通过这次现场会，我们会进一步更新理念，强化管理，不断提高工程建设质量、确保施工安全，增强创精品工程的社会责任感和历史使命感，争取为襄县发展做出一份贡献。
谢谢大家!再次感谢领导和同行的光临!
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