农牧局述职报告必备3篇

发布时间：2024-02-26 16:42

【#范文大全# #农牧局述职报告必备3篇#】想知道“农牧局述职报告”的一些信息励志的句子的编辑为您整理了，在日常生活和工作中。我们常常会用到报告这种实用文，汇报性是报告的一大特点，我们写报告时可以从哪些方面着手？请您关注我们的网站我们会不断努力提供更好的服务。

农牧局述职报告 篇1

在市农牧局党组、机关党委的领导和研究所全体党员大力支持下，我作为党支部书记认真履行职责，按照市委和上级党组织关于基层党建工作要求，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神，积极推进党建重点任务，以抓党建推动研究所各项工作，以提升组织力为重点，突出政治功能，党支部的党建工作及其它各项工作取得了一定成绩。现将我一年来的工作情况及存在的问题具体汇报如下：

一、履行党建工作责任情况

（一）“五强”党支部建设工作情况

1.强化政治功能。党支部利用每周

二、四的政治学习时间，教育引领党员始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，认真学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，利用学习强国微信平台、单位展板及书籍资料宣传，把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为党员干部的终身课题。

2.加强队伍建设。严格按照上级党组织要求，选优配强党支部班子成员，做到分工明确，各负其责。由于工作调动，原支部纪检委员出现空缺，为了不影响工作，现由党支部书记临时兼任，待换届时补选纪检委员。有一名同志今年被确定为入党积极分子，支部指定了专人，对其进行严格的培养和考察，建立了入党积极分子工作档案。

3.落实组织生活。严格落实“三会一课”和“主题党日”制度，每月召开一次支委会，讨论本月支部工作和急需解决的问题，确定“主题党日”活动内容；基本保持每季度召开一次党员大会，传达上级党组织指示精神，讨论表决需要党员大会通过的工作事项；八月二十八日，由党支部书记利用“主题党日”活动，向全体党员讲解题为《合格的共产党员啥样子》的党课，“主题党日”每月举办一次；每年年底召开一次组织生活会，查找自身存在的问题，开展批评与自我批评，进行民主评议党员、评星定级工作。

4.发挥支部作用。严格按照年初制定的党建工作安排开展工作，每周二组织全所职工进行政治理论学习，每周四组织全所党员进行政治理论学习，学习习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平谈治国理政》、党的十九届四中、五中全会精神及中央、自治区党委、市委、市农牧局党组、党委下达的各项方针政策。疫情期间，在市农牧局的领导下，积极与所在社区联合开展抗疫工作。今年与包联社区党支部及其他包联单位党支部共同成立了联合党委，抽调工作能力强的党员干部进驻包联社区，协助社区开展共驻共建活动。

5.加强群众工作。组织党员干部深入扶贫点、包联社区进行帮扶困难群众活动，今年以来，多次组织党员干部到扶贫点、帮扶社区进行慰问困难群众；帮助扶贫点的贫困户，通过与村委会及驻村工作队协调，为没有劳动能力，生活困难的贫困户，提供公益岗位，同时扶持他们做好传统养殖业，增加他们的收入。在创城工作中，向包联社区群众宣传创城的意义，清理小区杂物、环境卫生，改善小区群众的出行困难和卫生条件。党支部认真落实党务公开、重大决策征求意见、重要情况通报等民主管理制度，在确定入党积极分子、支部班子变动、民主评议党员等方面及时征求群众意见，结果进行公示。

（二）党建“灯下黑”专项整治情况

1.落实工作目标。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的十九届四中、五中全会精神，贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，将“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化、制度化，认真解决支部党建“灯下黑”问题。

2.明确整治重点。整治学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深入、不系统，贯彻落实党中央决策部署不认真、不扎实问题。利用每周的政治理论学习时间，通过学习、研讨，提高全所党员干部职工的政治理论水平；通过“学习强国”自学、理论测试等方式，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入心入脑；通过“主题党日”活动，举行重温入党誓词、重读入党志愿书、参观“红色教育基地”等，引导党员干部“不忘初心、牢记使命”；坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，教育引导党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；坚决整治“三会一课”记录不完整，组织生活会不严肃，“辣味”不足问题。加强落实“三会一课”制度，按照上级党组织的要求，做到活动有记录、全程有纪实，做好档案资料及时完整归档，确保每次活动可追溯、可检查；开好每年一次的组织生活会，邀请局分管领导参加，并给予指导。认真开展批评与自我批评，达到“红红脸、出出汗”的效果。

3.提出工作要求。支部成员要认真履职尽责，把专项整治工作作为今年党建工作的重点，按照分工精心安排、稳步推进，对存在的问题及整改措施，按照“市农牧局机关基层党建工作‘灯下黑’问题专项整治表”要求，及时上报。

4.取得较好成效。通过加强政治理论学习，提高了党员干部的政治理论水平，特别是通过“学习强国”网络平台自学，涌现出很多学习积极分子，在局里组织的答题测试中，我所取得了比较好的成绩；通过加强落实“三会一课”制度，支委会、党员大会的引领监督作用得到了提高；通过抓党建促业务，真正使党建工作与精准扶贫、产业扶贫工作融合在了一起。

（三）落实意识形态工作责任制情况

1.围绕网信舆情开展舆论引导，做好先进典型宣传。党支部先后多次利用政治学习时间，对近期微信群出现的事关社会稳定和我所发展的焦点舆情及时引导，弘扬正能量，抵制各种负能量的传播。同时，充分发挥党员活动室、走廊党建宣传板、主题党日活动等重要阵地，宣传先进人物的先进事迹，组织党员干部职工观看2020年市委组织部学习资料“北疆先锋视频”，参观红色教育基地，教育引导党员“守初心、担使命”。

2.把形势政策教育作为党的思想建设一项重要内容。利用每月的主题党日活动开展世情、党情、国情、区情教育，通过参观学习，引导党员干部和入党积极分子关注大势、服务大局，结合我市农牧业发展的实绩，激励党员干部坚定理想信念，筑牢意识形态防线，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

3.推进使用国家统编教材、铸牢中华民族共同体意识。利用党员职工学习时间，认真学习XX《铸牢中华民族共同体意识》，传达自治区主席布小林讲话精神及《全区民族语言授课学校使用统编教材实施方案》，增强党员职工对加强国家通用语言文字教育重要意义的认识，铸牢中华民族共同体意识。

（四）落实党风廉政建设责任制情况。

1.严明党的政治纪律和政治规矩。牢固树立“四个意识”，做到“两个维护”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。加强单位日常监督检查，利用单位政治理论学习时间，不定期地向全体党员干部职工通报存在的问题，杜绝工作任务不抓落实，空泛表态、敷衍塞责、出工不出力等突出问题；坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的行为，确保政令畅通；严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题。

2.认真整改在学习教育、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、批评与自我批评等方面存在的不严肃不规范的问题。严肃整治党建资料造假、组织制度落实不严格、组织生活开展不规范问题。针对局党组提出的机关纪律松散、存在安全隐患问题，制定切实可行的整改措施，明确整改责任到岗到人，使整改工作取的了很大成效。

3.切实履行好监督执纪职责，注重抓早抓小，防止小错误演变成大错误、违纪问题发展为违法行为。通过每月定期检查和不定期抽查相结合的办法强化纪律执行，发现苗头性、倾向性问题及时谈话提醒、诫勉批评，继续配合市农牧局纪检组查处违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律的行为，调查诬告陷害行为，切实维护被举报人的合法权益。

二、存在的短板不足及下一步思路打算

（一）存在的短板不足

1.党支部班子还需要进一步加强。去年支部纪检委员工作变动，纪检委员出现空缺，原打算今年支部换届时一起解决，由于一些客观的原因，支部推迟了换届时间，现需要尽快选出纪检委员候选人选。

2.继续严格落实“三会一课”制度。对支部班子成员、个别党员存在的“三会一课”认识不足问题，还要加强制度学习，切实保证每月召开一次支委会，每季度召开一次党员大会。

3.继续加强群众工作。多组织党员干部深入社区、扶贫点，帮助困难群众在自己力所能及的范围内，解决他们的实际困难，经常组织党员进行志愿服务工作。

4.通过集中学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，虽然取得了一定成效，但离学深、学透、融会贯通还有一定的差距，需要继续加强学习。

5.把政治理论学习贯穿于党建工作始终还有差距，“每周一学”制度执行不够严格，集中交流学习的氛围不浓，支部引领作用有待进一步加强。要引领党员结合实际，拓展学习范围，提高学习的积极性和主动性。

6.班子成员的工作能力和工作水平还有待进一步提高，以适应新时期党建工作的需要，使我所党建工作上一个新台阶。

7.需要发挥好党员的先锋模范作用，设立党员先锋岗、责任区，多开展比学赶超活动，带领全所职工做好本职工作。

8.对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究不多，工作上还有前松后紧、细致不够等现象。面对繁重的党务工作任务，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。

（二）下一步思路打算

1.我所将进一步加强“五强党支部”建设活动和党建“灯下黑”问题专项整治工作，制定具体的措施，确保存在的问题尽快得到解决，继续加强支部班子及党员队伍的作风建设，促进党支部工作标准化和规范化，真正使党建工作与业务工作融合在一起。

2.认真学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，真正把思想统一到中央和自治区党委、市委提出的发展目标、主要任务和重要举措上来。继续将“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化、制度化，把全心全意为人民服务的宗旨，落实到爱岗敬业的精神上，落实到实事求是的作风上，落实到党风廉政建设上。

3.按照《党章》要求，在市机关工委及市农牧局党组领导下，紧紧结合我所党支部党员队伍的实际和党员的思想状况，认真学习，找准症结，深刻刨析，继续纠正党支部和党员在上级督查检查发现的问题和自身查找存在的不到位、不彻底问题。

4.严格按照《党章》规定强化党支部的各项规章制度，加强“三会一课”制度，用制度规范约束党员的行为。加强党员的管理，提高党员履行职能职责能力，加强监督考核，完善对党员考核评价机制，建立健全党员履行义务的工作机制，提高党员队伍的整体素质，充分发挥党员的先锋模范作用。

5.加强对党的理论和路线方针政策的宣传，严格执行党中央、上级党组织及本党支部的决议，密切联系群众，多了解群众对党员和党支部工作的批评意见，深入群众，深入农牧业生产一线，为提高我市农牧业机械化水平做贡献。

农牧局述职报告 篇2

农牧局述职报告

尊敬的领导和各位同事：

我代表农牧局向您汇报本年度的工作情况和成果。通过团队的共同努力和各方合作，在大家的支持下，我们取得了诸多突破和进展。以下是农牧局在过去一年所取得的一些主要成果的详细报告。

一、农牧产业升级

过去一年，我们致力于推动农牧业的升级和转型。通过引进先进技术和科学管理，我们帮助农民朋友实现了高效农业的转变。我们推广了现代化的农业设施和先进的耕作技术，提高了农作物的产量和质量。同时，在畜牧业方面，我们加强了养殖环境的改善，提升了养殖品种的质量和养殖方式的科学化。这些努力不仅带来了丰收的农作物和优质的畜禽，也提升了农民的收入和生活水平。

二、农牧业绿色发展

在推动农牧业升级的同时，我们坚决推进农牧业的绿色发展。我们积极倡导有机农业，减少农药和化肥的使用，并推广生态农业的种植技术。我们还加强了农业废弃物的处理，推动了农作物秸秆和畜禽粪便等可回收资源的利用，在资源循环利用方面取得了显著成效。我们的努力使得农业生产过程中的环境污染问题得到有效解决，为农田和畜禽养殖提供了更健康的生态环境。

三、农牧业扶贫工作

农牧局一直将解决农村贫困问题作为首要任务之一。我们加大了对贫困地区的扶贫项目支持，并通过政府和社会资源的整合，帮助农民朋友开展特色农业和养殖，并提供相关培训和技术指导。我们鼓励农民朋友参与合作社和农民专业合作社的组织，实现农业规模化经营，提高整体效益。在这一方面，我们的农牧局已经开始见到了成效，许多贫困地区的农民朋友逐渐摆脱了贫困状态，过上了幸福安康的生活。

四、农牧业科技创新

为了推动农牧业的科技创新，我们加大了科研和技术创新的力度。我们与科研机构和高校合作，开展了一系列的科研项目和技术示范。通过引进先进的农业科技和新品种，我们提高了农牧业的生产水平和效益。我们还加强了农牧业人员的培训和技能提升，提高了他们的专业素质和创新能力。科技创新的成果不仅带动了农牧业的发展，也为我局的经营管理提供了更好的支撑。

在展望未来，农牧局将继续坚持以人民为中心的发展思想，不断加强组织建设，提高工作质量和效率。我们将加大农牧业科技创新的力度，引入更多先进技术和理念，推动农牧业持续发展。我们将深入贯彻绿色发展理念，坚决打赢农业绿色生产的“三大战役”，为实现生态文明建设做出更大贡献。我们还将不遗余力地支持脱贫攻坚工作，帮助贫困地区农民朋友走上致富的快车道。

再次向各位领导和同事们表示诚挚的感谢，感谢大家对农牧局工作的关心和支持。我们将一如既往地团结奋斗，不断推动农牧业的发展壮大，为实现农民朋友的幸福生活而努力奋斗！

谢谢！

农牧局述职报告 篇3

农牧局述职报告

尊敬的领导、同事们：

我是XX农牧局的一名工作人员，在此向大家报告过去一年工作的情况。我兢兢业业、努力拼搏，为农牧业发展做出了积极贡献。在过去的一年里，我紧紧围绕“三农”问题，以提高农牧业现代化水平为目标，调动全局干部职工的积极性、主动性和创造性，做了大量工作。

一、加强农牧业科技创新

农牧业科技创新是促进农牧产业高效、可持续发展的核心。我在过去一年中，积极鼓励农牧户参与农技推广培训，提高他们的科技水平。我们组织开展了一系列农技示范和培训活动，推广了优质育种技术和种植技术，引导农牧民尽快掌握这些先进技术，提高了农牧业产出效益。同时，我们还积极引进了技术-experts,让他们与当地农牧民进行互动交流，促进技术创新和转移。

二、加强农牧业帮扶政策落实

为了支持农牧业的发展，我们积极扶持贫困地区、农牧民，帮助他们解决生活和生产中的问题。我们制定了一系列扶贫政策，通过提供资金、技术和培训等方式，帮助农牧户增加收入，改善生活条件。在过去一年中，我们着力推进农牧业扶贫项目的落地实施，加强与相关部门的合作，确保扶贫政策的有效落实。

三、加强农牧业品质安全监管

农牧业品质安全是关系到人民健康的重要问题，我们一直高度重视。为了确保农牧产品的质量和安全，我们加强对生产环节的监管，推动农牧业标准化生产，对进口农牧产品进行严格检测和筛查，防止不合格产品流向市场。同时，我们加强对农牧产品的溯源管理，提高消费者对产品安全的信任度。

四、加强农牧业合作交流

我们积极开展国内外农牧业合作交流，推动农牧业转型升级。在过去一年中，我们组织了多次农牧业合作交流活动，邀请国内外的农牧业专家、企业代表等来到我们局，进行技术交流和合作洽谈，寻找跨地域、跨行业的农牧业合作机会。这些交流活动不仅提高了我们的经验和技术，也促进了农牧业的创新和发展。

在过去的一年里，我和全体同仁团结一致，扎实工作，在农牧局党委的正确领导下，做出了一定的成绩。但是，我们也要清醒地认识到，农牧业发展仍然面临着许多困难和挑战，我们还有很多工作要做。未来，我们将继续努力，加强组织协调，改进工作方式，推进农牧业现代化建设，为实现农牧业的可持续发展而努力奋斗！

小编感谢您的阅读！

其他人在看

物价局述职述廉报告(必备8篇)

不论在人生的哪个阶段，写文档永远是我们绕不开的话题，掌握范文就相当于掌握了写作的流程。学习范文如何组织段落和论证思路可以帮助我们更好地编写文章，或许你正在查找类似"物价局述职述廉报告"这样的内容，感谢您的收藏和阅读也请不吝帮我们传播这篇有用的文章！

物价局述职述廉报告【篇1】

一、党风廉政建设和纠风工作进一步加强。

一是以坚定理想信念为重点加强思想建设。分局将思想建设作为党的建设的首要任务来抓，采取集中授课、个人自学、专题辅导、撰写心得体会、开办学习园地等方法，先后开展了民族团结教育月、“科学发展观”等方面的教育活动，组织党员干部学习了《公务员法》、《党章》等，对干部职工进行了以“吃黄粮，拿奉禄，别想发不义之财”为题廉政教育，对党员进行了以“局兴我荣，局衰我辱，分局干部职工尤其是共产党员要带头树立社会主义荣辱观”为题的党课教育。截止12月中旬，上党课4次，中心组学习10次，党风廉政教育4次，职工教育10次，干部职工每人撰写心得体会3篇，板报专栏4期。

二是以造就高素质党员、干部队伍为重点加强组织建设。分局将组织建设作为党的建设的物质基础来抓。突出干部、党员两支队伍建设。健全工、青、妇组织，层层落实目标责任。开展了党员评议活动，对党员进行严格的党性教育和动态管理，重视入党积极分子的培养教育，有计划地培养发展党员。分局现有10名党员思想稳定，工作突出，真正成了群众学习的楷模，看齐的标杆。以争先进、创佳绩为目标，积极开展创建自治区“行风建设示范窗口单位”及创建“学习型单位、五个好党支部”等活动，引导干部职工对照标准，严格要求，完善服务、提高效率，内强素质，外塑形象，在工作中争创一流成绩。

三是以倡导“五风”为重点加强作风纪律建设。分局将作风效能建设当作执政能力建设的大事来抓。积极倡导和践行五个方面的良好风气：即实事求是的思想作风;理论联系实际的学风;认真负责、一丝不苟的工作作风;身先士卒、以身作则的领导作风;正派廉洁的生活作风。杜绝了违规违纪，收到了明显效果。在四川发生特大地震的特殊时期,全体职工积极向灾区捐款6030元。

四是以健全民主集中制为重点加强制度建设。分局将制度建设作为管长远、管根本的工作来抓。为提高党支部解决自身问题和领导分局全面建设的能力,有针对性地制订了一整套措施过硬、操作性强的党支部议事规则等制度。“一班人”心齐风正，坚持按照民主集中制原则集体研究讨论重要问题，提高了效率，减少了失误。

五是以完善预防腐败体系为重点加强廉政建设。分局将党风廉政建设作为党与人民血肉相连的根本问题来抓。在经常开展教育的同时，召开了一次义务监督员座谈会，虚心听取义务监督员和社会各界对单位和工作人员的意见和建议，发放调查问卷80份，组织明查暗访2次。工作人员在执行公务中婉言谢绝有妨碍公务的吃请8次，没有出现一起以权谋私、吃、拿、卡、要、报等违纪违规行为，较好树立了质监部门“公正、公平、廉洁、高效”的行业形象。

加强对获证企业的后续监管和小作坊基本卫生条件的监督，以辖区监管责任制为抓手，实行巡查、回访等监管措施，同时开展28大类食品无证查处工作。在今年九月份的“三鹿奶粉”事件发生后，对辖区唯一一家乳饮料生产企业进行驻厂监管。

开展了部分重点产品质量专项整治行动。确定了工作重点和工作目标，划分了责任片区，落实专项整治责任。及时做好检查登记，建立和完善企业质量档案。

(二)完善特种设备监管机制，确保特种设备安全运行。

全年检查各类特种设备58台件，出动执法人员52人次,下达安全监察指令书21份,同时对群众反映液化气充装站非法充装不合格气瓶的问题进行了专项整治，保障广大人民群众的生命财产安全。

全年出动执法人员234人次，对辖区商场、超市、集贸市场等70家单位159台在用计量器具进行检查，确定了五家渠菱花生物科技有限公司为节能减排重点单位，与该单位签订了工作责任书。

通过开展标准化知识宣传普及、采用国际标准和国外先进标准申报及对无标生产查处等活动，有效的推动了标准化工作的开展。全年办理代码203套，年检代码266套。

2、节日热销商品专项执法活动。“元旦”、“春节”、“五一”、“六一”期间，对节日热销的食品、饮料、儿童玩具、用具、童装等与广大群众生活息息相关的商品开展了执法打假行动，检查商品企业及销售店面35家，出动执法人员286人次。

物价局述职述廉报告【篇2】

找文章到网更多原创-

一年来，市人防办党组在市委、市政府和××军分区的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真落实党的十六届六中全会精神和新时期军事战略方针，坚持“长期准备、重点建设、平战结合”的方针和人防建设与经济建设协调发展、与城市建设相结合的原则，认真贯彻第五次全国人民防空会议精神，坚持以人为本，抢抓机遇，扎实，坚定不移地推进又快又好发展，较好地完成了预期任务目标，各项呈现出了健康、稳定、快速发展的良好势头。

一、干事创业，我市人防建设取得了新的进展。

的××市人防，坚持新时期军事战略方针，深入贯彻中央、省委、市委的一系列人防指示，解放思想，与时俱进，重点突出，真抓实干，干事创业，取得了明显成效，几项主要都有了新的进展。

（一）领导高度重视是搞好人防的保证。领导重视人防为人防建设的快速发展创造了良好的环境，是我市人防快速发展的关键和重要保证。市委、市政府、军分区领导从实践“三个代表”重要思想、巩固国防、保护国家和人民生命财产安全、加强城市建设的大局出发，高度重视人防，把人防摆上了重要议事日程，作为一项重要放在心上，抓在手中。市委、市政府、军分区主要领导和分管领导经常研究人防，视察人防，对人防抓得具体、抓得有力，为人防建设解决了很多重点、难点问题。

（二）突出抓好人防工程建设，确保规划目标的逐步实现。××路人防工程全面竣工，该工程决算审计、档案资料等后期全面完成。在抓好自建工程的同时，动员社会力量结合民用建筑修建防空地下室，今年批准建设防空地下室××个，总建筑面积达××××平方米，有望突破××万平方米，是去年2倍，报建率达到100％，年内竣工面积达11448平方米。6月份，组织对全市竣工和在建防空地下室进行了执法检查，基本摸清了全市防空地下室的总量和建设实际情况。目前，全市已建和在建人防工程××万平方米，提前完成人防工程规划规定的目标，实现了人防的跨越式发展。

（三）突出抓好组织指挥建设，实现人防新的发展。按照国家、军区、省的要求，以市人防战时指挥所和市委、市政府战时疏散地域为重点，抓好组织指挥建设。5月12日，省人防办在我市召开××市人防战时指挥所选址论证会，形成了专家评审意见，市委、市政府战时疏散地域建设已完成前期论证，省人防办批复了指挥所和疏散地域选址意见。

（四）突出抓好通信警报建设，提高自主发放能力。××，第×次防空警报试鸣成功，警报音响鸣响率达100％，试鸣的同时利用四套电视节目发放防空警报，进一步检验了我市通信警报水平，锻炼了通信队伍。制定出台了《××市人民防空警报设备设施社会化管理实施办法》，进一步促进了警报社会化管理的落实，充分调动了警报设点单位和管理人员的积极性，确保了警报器始终处于良好战备状态。年内新增电声警报器2台，进一步提高了警报音响覆盖率。

（五）突出抓好人防宣传，为人防建设创造良好的舆论环境。在做好经常性的宣传报道同时，充分利用警报试鸣和纪念《人民防空法》颁布10周年，采用灵活多样的形式，重点突出地开展人防宣传，隆重举行了纪念《人民防空法》颁布10周年大型文艺晚会和上街集中宣传活动，收到了较好的社会效果。全年在国家、省、市报刊上发表稿件100余篇，在《××日报》设立专栏（版）5期，市级领导署名文章10篇；在电视台上播出人防新闻6次，播出专题片76次；××人防网站年点击量突破万人次，是全省唯一正常运转的人防网站。我市人防宣传走在了全省人防系统的前列。持续不断地抓好人防宣传，为人防建设创造了良好的舆论环境。

（六）突出抓好人防知识教育，让市民了解防护知识。继续在驻城8所初中二年级学生中开设人防知识教育课程，免费向4000名学生发放人防教育课本，组织了全市人防教育优秀课件评选。举办了全市人防征文和知识竞赛活动，收到了社会各界征文近100篇，知识竞赛答卷200余份。

（七）突出抓好平战结合管理，切实发挥工程的三个效益。以抓好×东路人防工程和“9××”人防工程的开发利用为重点，安全、管理、运营人防资产3500万元，对“9××”人防工程进行了加固改造，定期检查维护，保证了机器设备的正常使用和安全运转，实现连续保持安全无事故。海曲东路人防工程开发利用为家居广场，为全市最大的家居商场，安置下岗职工60余人，实现利税85.5万元，比去年增长5.56个百分点。

好推行行政执法责任制，为人防建设提供法制保障。积极适应人防行政审批程序纳入基本建设并联审批程序的新情况，把执法的重点转移到清理历年欠缴的人防费，执法人员克服困难，坚持依法行政，执法行为符合法定权限，适用执法依据正确，执法秩序合法，执法决定内容合法、适当，为人防行政审批营造了良好的'外部环境。1月份，在市行政服务中心的统一协调下，人防行政审批程序纳入了基本建设并联审批程序，在行政服务大厅建立了“服务中心牵头、人防窗口、建设窗口联审，各有关部门窗口配套联动”的人防并联审批程序，实行一站式、窗口式办公，通过一年来的运行，人防行政审批出现了令人可喜的局面，全年办件达274件，新程序的运转，更加规范了人防行政审批，人防法律法规得到更好的落实，有力地推动人防事业健康快速发展。市行政服务中心人防窗口8次获“优秀服务窗口”称号，窗口人员6次被表彰“优秀服务标兵”。我市的人防执法、行政审批服务在全省人防系统也是比较规范的。

三、心系群众，扎实推进作风建设。

班子成员能带头坚持正确的政绩观，认真落实“为民、务实、清廉”的要求，始终把为群众干实事、办好事放在首位，做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋，切实解决人防建设中的难点问题。在人防中，班子成员力戒形式主义、官僚主义，大力倡树脚踏实地、埋头苦干的作风，提倡说实话、鼓实劲、求实效，不摆花架子，不做表面文章，做扎扎实实的，追求实实在在的成效；注意方式方法，既重动机，又重效果，既讲政策，也讲策略，坚持从人防实际出发，把热情与科学态度相结合；充分调动和保护干部职工干事创业的积极性，凝聚起了加快人防发展的强大合力；自觉接受全办干部职工的监督，及时改进作风，做到勤政廉洁，以推动效率和质量的不断提高，进一步强化作风建设，提高效率，从而树立领导班子的良好形象；坚持领导分工负责制，一级抓一级，一级管好一级，从而较好地保持了机关良好的秩序。

四、反腐倡廉，积极落实党风廉政责任制。

办党组在抓好人防发展的同时，高度重视并认真履行党风廉政责任制，多次召开会议研究和部署党风廉政责任制，制定具体落实措施，认真开展了党风廉政教育活动，根据实际情况制定了多项规章制度，以严格规范人、财、物的管理。在中坚持“公开、公平、公正”。班子成员带头贯彻执行中央、省、市各项廉政制度和规定，带头落实党风廉政建设责任制，严于律己，发挥了很好的表率作用，以班子的模范形象，推动了党风、政风的好转。党组一班人牢记全心全意为人民服务的宗旨，经常深入基层，关心群众疾苦，热心为基层服务，先后多次到帮扶镇调研，为帮扶镇和群众解难事，办实事。

五、团结和谐，切实加强领导班子建设。

一年来，班子建设有了新的特色，战斗力出现新气象，扎实肯干，团结奋进。进一步完善了集体领导，提高了决策的民主化、科学化水平，确保了领导班子建设落到实处,在全办形成了“一把手”亲自抓，分管领导靠上抓，班子成员一齐抓，一级抓一级，层层抓落实的网络。领导班子成员互相尊重，互相支持，事关人防的重大方针、重要部署和人事等重大问题，充分发扬民主、集体研究决定，坚持大事讲原则，小事讲风格，坦诚相见，以诚相待，班子内形成了风正、气顺、心齐、团结、和谐、稳定的良好氛围。

20，经过全办干部职工团结一致，齐心协力，使我市人防实现了新的突破，但仍然存在着一些薄弱环节，×××三是班子成员的创新意识不强。对存在的问题和不足，班子成员将在以后的中积极探索更好的办法和思路去解决。

明年，我们将继续深入学习“三个代表”重要思想，贯彻落实第五次全国人民防空会议精神，进一步解放思想，与时俱进，干事创业，不断提高自身素质和水平，抓住城市化建设及建设半岛城市群机遇，推动我市人防事业跨越发展，为建设美丽富强文明开放的新××做出积极贡献，迎接党的十七大胜利召开。

《市人防办述职述廉报告》来源于网，欢迎阅读市人防办述职述廉报告。STg

好推行行政执法责任制，为人防建设提供法制保障。积极适应人防行政审批程序纳入基本建设并联审批程序的新情况，把执法的重点转移到清理历年欠缴的人防费，执法人员克服困难，坚持依法行政，执法行为符合法定权限，适用执法依据正确，执法秩序合法，执法决定内容合法、适当，为人防行政审批营造了良好的外部环境。1月份，在市行政服务中心的统一协调下，人防行政审批程序纳入了基本建设并联审批程序，在行政服务大厅建立了“服务中心牵头、人防窗口、建设窗口联审，各有关部门窗口配套联动”的人防并联审批程序，实行一站式、窗口式办公，通过一年来的运行，人防行政审批出现了令人可喜的局面，全年办件达274件，新程序的运转，更加规范了人防行政审批，人防法律法规得到更好的落实，有力地推动人防事业健康快速发展。市行政服务中心人防窗口8次获“优秀服务窗口”称号，窗口人员6次被表彰“优秀服务标兵”。我市的人防执法、行政审批服务在全省人防系统也是比较规范的。

三、心系群众，扎实推进作风建设。

班子成员能带头坚持正确的政绩观，认真落实“为民、务实、清廉”的要求，始终把为群众干实事、办好事放在首位，做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋，切实解决人防建设中的难点问题。在人防中，班子成员力戒形式主义、官僚主义，大力倡树脚踏实地、埋头苦干的作风，提倡说实话、鼓实劲、求实效，不摆花架子，不做表面文章，做扎扎实实的，追求实实在在的成效；注意方式方法，既重动机，又重效果，既讲政策，也讲策略，坚持从人防实际出发，把热情与科学态度相结合；充分调动和保护干部职工干事创业的积极性，凝聚起了加快人防发展的强大合力；自觉接受全办干部职工的监督，及时改进作风，做到勤政廉洁，以推动效率和质量的不断提高，进一步强化作风建设，提高效率，从而树立领导班子的良好形象；坚持领导分工负责制，一级抓一级，一级管好一级，从而较好地保持了机关良好的秩序。

四、反腐倡廉，积极落实党风廉政责任制。

办党组在抓好人防发展的同时，高度重视并认真履行党风廉政责任制，多次召开会议研究和部署党风廉政责任制，制定具体落实措施，认真开展了党风廉政教育活动，根据实际情况制定了多项规章制度，以严格规范人、财、物的管理。在中坚持“公开、公平、公正”。班子成员带头贯彻执行中央、省、市各项廉政制度和规定，带头落实党风廉政建设责任制，严于律己，发挥了很好的表率作用，以班子的模范形象，推动了党风、政风的好转。党组一班人牢记全心全意为人民服务的宗旨，经常深入基层，关心群众疾苦，热心为基层服务，先后多次到帮扶镇调研，为帮扶镇和群众解难事，办实事。

五、团结和谐，切实加强领导班子建设。

一年来，班子建设有了新的特色，战斗力出现新气象，扎实肯干，团结奋进。进一步完善了集体领导，提高了决策的民主化、科学化水平，确保了领导班子建设落到实处,在全办形成了“一把手”亲自抓，分管领导靠上抓，班子成员一齐抓，一级抓一级，层层抓落实的网络。领导班子成员互相尊重，互相支持，事关人防的重大方针、重要部署和人事等重大问题，充分发扬民主、集体研究决定，坚持大事讲原则，小事讲风格，坦诚相见，以诚相待，班子内形成了风正、气顺、心齐、团结、和谐、稳定的良好氛围。

年，经过全办干部职工团结一致，齐心协力，使我市人防实现了新的突破，但仍然存在着一些薄弱环节，×××三是班子成员的创新意识不强。对存在的问题和不足，班子成员将在以后的中积极探索更好的办法和思路去解决。

明年，我们将继续深入学习“三个代表”重要思想，贯彻落实第五次全国人民防空会议精神，进一步解放思想，与时俱进，干事创业，不断提高自身素质和水平，抓住城市化建设及建设半岛城市群机遇，推动我市人防事业跨越发展，为建设美丽富强文明开放的新××做出积极贡献，迎接党的十七大胜利召开。

《市人防办述职述廉报告》来源于网，欢迎阅读市人防办述职述廉报告。STg

物价局述职述廉报告【篇3】

自20xx年调入市物价局工作以来，在市委、市政府的正确领导下，在同志们的关心帮助下，围绕中心工作，忠实履行岗位职责，努力做好分管工作，开拓创新，勤廉为公，服务为民，以身作则，树好形象。现将两年来的工作学习和勤政廉政情况报告如下：

根据局党组分工，我主要分管收费管理、行政审批、政务信息及新闻发言、价格监测等工作，协助分管工、青、妇工作。

为了服务工业突破和招商引资工作，始终保持淮海经济区“收费项目最少、收费标准最低”的收费政策洼地，根据市领导要求，20xx年以来，坚持以业务处室为基础，认真筹划，周密安排，组织人员分赴山东、河南、安徽等地区，对当地涉企收费政策，特别是开发区收费优惠政策进行调查了解，逐项逐条进行比对。在全面调查和充分征求相关部门意见的基础上，向市政府提交调研报告，提出收费政策调整意见。在此基础上，制订了《关于加强经营服务性收费管理的若干意见》，经市政府常务会议讨论通过后，由市政府办公室转发执行。

20xx年，再次组织开展行政事业性收费清理，清理归并市直行政事业性收费项目162项，其中涉及工业企业生产经营的行政事业性收费47项，收费标准调整降低32项，免收11项，经市政府常务会议讨论通过，由市政府办公室转发执行，每年可减轻企业负担4800万元左右。同时，为提高收费政策透明度，在行政服务大厅设立触摸屏，将所有收费项目按单位进行公开，为客商和群众查询提供方便。

为保障对生活困难特殊群体优惠政策的贯彻落实，还专题组织对涉及生活困难群体的68项优惠政策进行再梳理再公布，其中免收49项，降低标准19项;对符合条件的低收入群体，积极推进医疗服务收费减免政策，实行“五免、五减半、两优惠”。

为认真落实缪市长“年审费必须足额收缴”的批示要求，20xx年度的收费年审工作坚持做到“党组统一领导、部门密切配合、人员集中安排、年审程序规范、收费标准严格”。共分六个小组对43家市直行政性收费单位的71项收费和115家事业性收费单位的208项收费进行了年审，年审率达到100%。为确保收费年审工作顺利推进，进一步提升年审工作质量，重点抓好三个环节工作：

一是切实加强培训动员。培训动员会上，明确了收费年审工作的目的意义、主要内容、组织方式和纪律要求。具体做到“三个结合”：一是收费管理与财政管理相结合。在年审过程不仅对照《收费许可证》所列收费项目和标准进行检查，看是否存在违规收费行为，同时还加强对财政支出和管理行为的检查，看是否存在违规支出使用的情况。二是整改落实和严格政策相结合。针对缪市长的批示要求，明确要求年审过程中必须整改落实到位，严格依据政策办事，做到年审规费应收尽收。三是规范管理和检查监督相结合。明确提出把规范收费行为、加强收费管理作为收费年审的目的，在年审中及时发现问题，深入解剖问题，切实解决问题。对一些涉及面大、问题比较严重的收费违规行为，通过执法检查的渠道，立案查处，强化监督，确保各单位合法收费。

二是统一规范年审程序。具体分为七步：一是提前联系，告知收费单位做好必要的准备;二是主动说明，争取收费单位的支持和配合;三是听取汇报，全面了解年审单位的收费管理情况;四是查看帐目，对照检查年审单位的收费项目和标准;五是指导填表，确保收费统计表格填写全面准确;六是反馈情况，形成对收费单位的年审结论;七是回收资料，强化依法行政和廉政建设要求。把依法行政和行风廉政建设贯穿年审工作全过程，强化局纪检组对年审工作的全过程监察。

三是建立每周督查制度。原则上每周召开一次例会，汇报交流年审工作进展情况以及发现的问题、存在的困难，并针对汇报交流情况，进一步研究年审工作的措施和解决问题的办法，确保年审工作按照统一的进度整体推进，按照统一的口径把握政策，按照统一的方法解决问题。同时，注重加强对县区年审工作的电话督查，及时了解进度，针对存在问题，及时提出指导意见，保证了全市范围内年审工作按时完成。

价格监测是价格宏观调控的前哨和基础。今年以来，结合贯彻全省价格监测工作会议精神，全市价格监测工作突出基础规范，强化监测预警，确保服务经济社会发展大局。

一是专题召开会议落实责任。年初，针对20xx年度价格变动较为频繁，价格上涨幅度较大的价格形势，以贯彻落实《江苏省价格监测预警管理办法》和《中华人民共和国价格法》颁布十周年宣传为契机，组织召开了由各县区物价局长以及分管领导、具体负责人员参加的全市价格监测工作会议，共同研究全年价格监测工作，进一步明确价格监测工作任务，统一规范监测预警工作要求，强化各个层次人员的工作责任。

二是及时扩充调整监测网点。针对20xx年下半年价格总水平过快上涨的特殊情况，增加监测网点覆盖，结合价格临时干预措施，将列入调价备案的企业，一律确定为临时价格监测点，同时深入基层农村、商场、企业进行价格监测点选置。目前已在全市设立涵盖粮食、副食品、建材、生猪及液化气等品种的各类价格监测点82个。

三是强化监测预警措施。一方面，针对今年年初的冰雪灾害天气，提高监测频次，对影响广大人民生活的主要生活品种，实行一日一报。另一方面，加强市场价格监测分析，及时上报预警信息，积极提出合理化建议。到目前共编印《宿迁价格监测》简报36期、上报相关调研报告10篇，确保政府领导及相关部门能够及时地发现苗头性问题，及时采取必要的调控措施。

作为市物价局新闻发言人，注意把握价格宣传工作方向，确保价格宣传正确引导生产、消费和流通。

一是牵头制订了《宿迁市物价局信息宣传工作考核办法》，明确了价格宣传工作的主要内容和宣传方式，进一步提高了全局人员办信息、搞调研、对外宣传的积极性。同时，切实加强对全局信息宣传稿件的审核把关，确保宣传内容客观真实、便于公开。今年以来，全局共报送信息200条，其中被市政府采用41条，被省办采用5条，被省局以上采用24条，有力地宣传了价格工作。

二是及时通过新闻媒体组织发布价费政策。近两年来，先后组织了三次新闻发布会，就商品房成本认证、临时价格干预措施和《价格违法行为处罚规定》等价格政策措施和法律法规进行宣传。

三是认真接待记者采访。对媒体记者的'来电来访，能够按照新闻宣传工作要求，做到有礼有据有节。对可以公开发布的内容，坚持客观真实全面的原则，做好相关协调和受访准备;对不宜公开报道的内容，努力做好说明解释工作。近两年来，先后就价格法宣传、高考收费调整、优惠政策发布、当前价格形势以及成品石油价格等问题，接受记者采访近30人次。

四是充分利用新闻发言人博客平台，及时宣传价格工作，发布价格形势相关信息。今年2月份开通博客以来，共写博客30篇，被访问量1余人次。对此，江苏价格报道栏目先后两次进行采访报道。

20xx年以来，本人除了按照市委有关学习培训的要求，积极参加中心组学习，切实抓好菜单式选学，认真听取相关专题报告，切实开展业务学习外，还能够以“学先进经验，树跨越之志，求更大突破”和“解放思想能行成，推动落实好快干”为主题的两次大讨论活动为平台，认真参加学习研讨。

在大讨论活动期间，先后学习了党的十七大报告，十七届三中全会以及省市有关重要会议精神和重要论述。通过集中学习、讨论交流、征求意见、调查研究和整改提高，我感到思想政治觉悟有了进一步提高，对科学发展、和谐发展有了更为系统的认识，对当前物价工作存在的问题有了更为客观的评价，对如何服务发展、关注民生、促进社会和谐有了新的思考，对调控稳物价、监管惠民生、保稳定的重要性有了更加深入的见解，同时对党员干部应有的职责和义务有了更加深刻的理解。

宿迁的发展是全市人民的希望，是全市党员干部共同努力的方向。党员干部当然应是先锋队，谋划在前，吃苦在前，奋斗在前。作为党员干部，必须不断加强四个方面的党性修养：一是提高理论素养，只有以党的理论来武装自己，才能真正有效地动员和带领广大干部围绕共同的目标而努力工作，才能真正有效地提高执政能力;二是树立民本理念，想问题办事情出台政策法规，都要充分体现为人民谋利益、维护群众权利的宗旨，这才是正确的权力观;三是增强宗旨意识，想群众所想，急群众所急，全心全意为人民服务;四是推进制度创新，立足实际，勇于创新，与时俱进。作为物价系统的党员干部，要推动宿迁发展，首先应充分发挥职能作用，在“调控保稳定、监管惠民生、和谐促发展”等方面做出成绩。

按照中央和省市关于领导干部廉洁自律的有关要求，始终认真学习、严格自律，自觉接受监督，在思想上行动上筑牢反腐倡廉的防线。本人没有利用职务之便为别人请托，从中谋取利益则无从谈起;没有在企业兼职、从事有偿中介活动或投资入股企业;没有参加过赌博活动，也没有为赌博提供条件或者为赌博活动提供保护并从中取利;没有违反规定收送礼金、有价证券、支付凭证及贵重物品;没有利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财;没有在招商引资企业帮办服务，从中领取报酬;没有利用职权为亲友及身边人谋私利;没有参加可能影响公务执行的宴请;没有利用职权干预和插手建设工作招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发等市场活动;没有违反领导干部廉洁自律其它规定。

同时，能够按照《20xx年市物价局党风廉政建设工作责任分解实施意见》的要求，在积极参加并认真完成全局各项党风廉政建设目标任务的前提下，重点抓好分管处室的廉政建设和行风作风建设。根据职能分工，我牵头负责教育乱收费和医疗服务中不正之风的整顿治理。一年来，重点抓了以下几个方面：一是明确将党风廉政建设和行风作风建设贯穿价费核定和收费年审的始终。在价费核定过程中，要求工作人员不得参加所去单位的宴请，不得接受礼品礼金。在收费年审中，要求各个年审组在进驻各个单位前，向相关年审单位提交《市物价局行风廉政建设反馈单》，请相关年单位填写后回交(寄)局纪检组备案。二是切实加强教育医疗收费政策的宣传和督查。先后通过形势通报会、在新闻媒体印发收费项目公示单、专门印发《关于进一步重申学校收费管理有关问题的通知》、及时在电视新闻上宣传教育收费政策调整情况等多种形式宣传相关收费政策，并在开学前加强督查，同时通过加大对价格举报、网上投诉案件查处力度，努力营造公开透明的收费环境。三是加强与省物价局、县区物价局以及主管部门之间的沟通与联系，确保准确把握上级收费政策，切实推进各项收费政策的贯彻执行。参与抓好规范教育收费示范单位创建活动，努力推进各地教育收费行为规范化、阳光化。积极协助卫生系统开展医疗收费政策创新，努力降低医疗收费水平。四是切实规范定调价程序。在对学校住宿费、医院床位费的核定过程中，注重抓实材料审理、现场调查、专家咨询、行情了解、政策对比、理论分析、集体审议等每一个环节工作的规范，力求所订价费标准在相对合理的区间。

从一年来的社会投诉和举报情况看，取得一定的成效。所分管的处室人员没有违反党风廉政建设规定的情况，教育和医疗收费举报或投诉经查实的案件较往年有所减少。但也存在乱收费行为较为隐蔽性，查实难度加大的情况，需要在今后工作中努力加以克服。

回顾本人近两年来的工作和学习，在全局同志的大力支持和热情帮助下，取得了一定的成绩，但离组织的要求和群众的期望还有一定的差距，最不满意的一项工作是作为新闻发言人的职能作用依然没有充分发挥，价格宣传广度深度还不够，社会上还存在对价格工作不了解、不理解和不支持的情况。针对这一问题，我将在今后的工作中进一步转变观念、创新措施，不断提高价格宣传工作的水平。

物价局述职述廉报告【篇4】

时间过得飞快，转眼间又是新的一年，据市委、市纪委关于年度考核的部署和要求，市旅游局领导班子对20xx年履行职责和执行党风廉政情况进行了认真的回顾和总结。下面，我代表局班子作以汇报，请考核组的领导予以审核。

具体地讲，主要做了以下四个方面的工作：

一、注重抓班子，求实创新，提高了领导班子的决策力。

一个班子的整体素质、领导作风和决策能力决定着一个单位事业的成败，因此，我们从一开始就把加强班子自身建设作为提高领导水平的重要途径，无论在旅游工作中，还是在其它各项工作中，始终坚持抓好班子自身建设和素质建设。认真贯彻落实民主集中制原则，党组成员既明确分工，又加强合作，不搞个人或少数人说了算。在干部任用、重大项目审批、大额资金使用等事关全局的重大问题上，坚持集体研究，集体决策，日常工作例会研究部署，做到干事业一条心，谋发展一股劲，抓工作一盘棋，形成了团结协作、齐抓共管的良好干事创业氛围。

二、注重抓队伍，严格制度，强化了机关工作的执行力。

以《行政许可法》、《公务员法》等法律法规为准绳，坚持依法治旅、依法行政，先后建立、完善了局机关例会、学习培训、车辆使用、财务管理和日常管理等一系列规章制度，将机关作风建设纳入制度化、规范化管理的轨道上来。建立健全主体清晰、责任明确、一级抓一级、层层抓落实的执行责任体系，推行“立即就办，当日事毕”的工作法，促进了机关作风转变，推动了工作落实。以创先争优活动为契机，坚持周五学习例会制度，有计划地组织学习业务，学习传达上级文件精神，定期开展小型比武竞赛活动，培养炼就出一批懂业务，能干事、干成事的管用人才，在全局营造了比、学、赶、帮、超的工作氛围，

大力推行党务政务公开，加大服务“窗口”建设力度，公共服务和行政审批的事项全进入窗口办理，全年共受理星级饭店评定3件、旅行社业务经营许可证25件、旅游区(点)经营业务备案登记1件、导游人员从业资格核准536件、导游证核准186件，未发生一起延误件现象。大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的`精神，局领导班子成员身体力行，率先垂范，干部职工讲团结比奉献、讲学习比素质、讲责任比实效的氛围浓厚。

三、注重抓廉洁自律，从严要求，提升了班子的整体形象。

局党组一直高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作，认真执行和落实党风廉政建设责任制和 “一岗双责”制度，把党风廉政建设纳入党组工作重要日程，与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，对党风廉政建设工作的会议和重要活动，主要领导亲自参加。严格执行廉洁自律的各项规定。在工作生活上，班子成员坚持高标准、严要求，自觉接受组织和群众监督，始终做到自重、自省、自警、自励。全体工作人员也严格按照规章制度办事，一年来班子成员及配偶、子女及全局工作人员没有出格的事。党组班子的正直、廉洁、民主、团结、务实、高效的面貌在干部职工中起到了表率作用。

四、注重抓业务，强化职能，开创了旅游工作新局面。

20xx年是全市旅游业大发展的一年，市委、市政府的高度重视，市主要领导亲自参与，亲力亲为，各级政府、部门大干、快干、实干促使了全市大抓旅游、抓大旅游氛围的形成，锁定了旅游业发展的大格局。

回顾这一年的工作，总的来说。全市旅游行业整体上了一个新台阶。这些成绩的取得是市委、市政府正确领导的结果。在新的一年里，我们将以此次考核评议为新的起点，继续围绕市委、市政府确定的目标任务，以学习实践科学发展观为指导，围绕经济社会发展大局，突出重围，攻难克坚，干出旅游业一片新的天地来

物价局述职述廉报告【篇5】

根据区委组织部、区纪委通知精神，我代表区物价局党组、局长室，并结合个人实际，将一年来的思想学习、廉政建设和业务工作情况总结报告如下：

过去的一年里，在区委、区政府和上级主管部门的正确领导下，在区各有关部门的大力支持配合下，我与全体干部职工一道，树立“创一流服务，干一流实绩，建一流队伍”的目标，围绕全区中心工作，认真履行岗位职责，较好地完成了年度各项工作任务。

1、切实加强行政事业性收费管理。3月份开始，按照省、市部署，对全区面向社会收费的各级行政事业单位、非企业组织和实行《收费许可证》管理的收费单位，进行文 秘 家 园 了收费年检工作。经审检换发《收费许可证》正本117本，副本133本，核销及合并许可证48个。全区度行政事业收费总额6141万元，总额比20略有增加，上升了307万元。其中，教育、卫生事业收费总额约68%，仍占很大比例。总量变化的主要因素是环卫体制改革、职能下放到区以后，增加了700万元，如剔除该项，实际收费总额下降了400万元。我区国家机关行政性收费总体上逐年下降。对年检中发现的问题，我局分别采取当场指正、限期整改、转交检查机构查处等方法予以纠正。

2、全面推行涉农价格和收费公示制度。在区委、区政府的重视支持下，今年6月份，我区在全市率先建立了农村价格监督站。我局在21个行政村聘请了农村义务价格监督员，组织他们进行文 秘 家 园 业务培训，明确了工作职责和考核制度，并坚持四个结合，即：推行涉农收费公示与清理整顿乡镇和部门收费相结合、与落实农村价格监督管理服务网络相结合、与政务、村务公开相结合、与查处涉农乱收费相结合，全面推行了涉农价格和收费公示制度。全区公示率达100%，对维护农民合法权益起到了积极的推动作用，在全市涉农收费公示检查评比活动中得到了较好的评价，受到了农民群众的好评与肯定。

3、认真履行价格管理职责。全年，先后对扬州美林房地产公司、中江房地产公司、金辰房地产公司、新东方房地产公司等商品房价格进行文 秘 家 园 了审核，计4多平方米；加强了药品价格管理工作，及时转发省、市药品价格管理政策和价格目录，对外地药品进入我区销售进行文 秘 家 园 了监测登记，并对我区广陵医院、城东医院的自制饮片进行文 秘 家 园 了审价；配合市局整顿规范非机动车停放收费秩序，确定了40个停放点，安置下岗人员、弱势人员600多人；针对区划调整后出现的.新情况，依据国家计委《政府价格决策听证办法》，首次就社会公用事业、公益性服务价格举办了听证会，对近郊湾头镇两家自来水厂要求调整水价的行为进行文 秘 家 园 了听证；“非典”防治期间，迅速建立了“非典”药品价格监测点和监测员网络，全面掌握和了解市场动态，及时为过氧乙酸消毒液生产厂家提供了成本调研和核算工作；及时向市局报送扬州新东方学校审价资料，为招生收费提供了优质服务等。

4、加大价格监督检查力度。全年共受理各类价格举报134件（其中涉及“防非”举报、咨询26件），办结回复123件，办结率92%，回复率100%，实施经济制裁近10万元，其中退还消费者5万余元，罚没4万余元，先后对药品价格、医疗服务价格、教育收费、房地产开发等行业组织了专项检查。全年共查处各类价格违法行为案件205起，经济制裁42万余元，其中退款19万余元，罚没23万余元，真正做到了为广大群众排忧解难，切实维护了群众的合法权益，为规范市场价格秩序起到了积极的作用。

5、进一步完善明码标价工作。（1）、配合市检查分局在文昌路开展“明码标价示范一条街”活动。向近80家商业经营单位发放了宣传材料，集中力量加强日常巡查，不断巩固和扩大了明码标价的示范成果。沿街许多单位被市局评为“明码标价示范单位”，从而带动了全区明码标价工作再上新台阶；（2）、在区属较大医院实行住院费用清单制。指导广陵中医院、扬州口腔病医院建立了触摸式电子显示屏和电子结算系统，促进了医院服务规范化、收费透明化；（3）、积极培育和指导学校收费规范化。区物价局成立了创建教育收费规范化学校领导小组，经过学校申请、领导小组考核验收、社会公示等程序，汶河小学、东关小学获得了区物价局、教育局授予的“教育收费规范化学校”称号。我们还将明码标价检查工作延伸到了各个乡镇、街道及村办市场。与乡镇、街道农村价格监督站的人员同检查、同分析，并进行文 秘 家 园 了价格业务知识的培训和指导。通过实际操作锻炼，提高了基层价格监督站人员的具体从事明码标价管理监督工作的能力。

5、积极拓展价格认证服务领域。全年完成涉案标的价格鉴定188件，金额294万元。积极开拓认证服务业务，全年完成价格认证业务10件，金额304万元。

6、全力以赴完成招商引资任务。积极动员组织干部职工投入招商引资“百日会战”。至11月底，共引进民资561万元，超额任务指标140.25%。

为切实履行好价格职能，确保工作任务的完成，工作中，我们着重抓了以下几个方面：

1、加强班子建设，提高战斗力。

物价局述职述廉报告【篇6】

各位领导、同事:

20xx年，XX公司纪委在公司党委的正确领导下，全面贯彻落实党的十九大和集团公司廉政工作会议精神，紧密结合党的群众路线教育实践活动，扎实推进党风廉政建设工作，较好的完成上级党委、纪委交办的各项工作任务。现将一年来的学习和工作情况简要汇报如下:

20xx年主要通过集中学习的方式，认真学习了党的十九大精神和《同志重要讲话选编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、关于开展党的群众路线教育实践活动所作的系列讲话精神、所作的教育实践活动专题党课等学习材料，并积极参加了集团公司、公司组织的教育实践活动专题讲座、参观学习、电教学习等活动。通过学习，提高了对开展教育实践活动重要性的认识，增强了‚群众‛观念和反对‚四风‛的自觉性。

(二)加强专业知识学习，进一步提升管理能力 我能够认真参加XX公司组织的高速公路管理专业知识系列培训，充分利用‚北京干部教育网‛、教育光盘、书籍等学习载体，全面加强对科学文化知识学习，同时结合，自己分管的四标管理体系工作，不断加强对高速公路行业法律法规、质量管理、环境管理、职业健康管理和信息安全管理等体系知识学习，在努力钻研收费、稽查、监控业务基础上，进一步扩展学习深度，不断将所学的知识转化为指导工作的实践能力，做到学用结合、学以致用。

20xx年，我能认真贯XX公司两级工作会议精神，按照班子成员分工，认真做好分管工作:

一是抓好行政事务综合管理工作。紧紧围绕运营管理中心任务，全力抓好公司风险管理、制度建设、法律事务管理及四标管理体系整合等重点工作。20xx年，公司进一步完善修订了管理制度和部门工作手册，在原三标管理体系基础上，通过了的信息安全管理体系认证，顺利完成了四标管理体系的整合工作。公司信息管理工作逐步规范和量化，网页信息登载的数量与质量明显提升。

二是抓好监控基础管理工作。为了更好地服务和保障收费运营工作，20xx年，公司组织开展了监控岗位轮训和业务技能竞赛活动，进一步优化了监控管理程序和简化记录日志。积极开展突发事件应急预案处置演练工作，不断强化路段监控、相邻省市道路监控联动机制作用发挥。顺利完成了XXXX和多项监控机电设施的改造工程。在各项工作中，我能够坚持亲自部署，亲自督导落实，尽职尽责的完成领导交办的任务。

作为一名纪委书记，我不仅感受到了领导和员工对我的信任，同时也深深感受到了自己肩负责任的重大。为此，对于廉政责任制落实、信访案件排查、效能监察等重点工作，

我主动深入到一线，坚持亲自抓、亲自管、亲自过问和亲自带队检查。在纪委全体成员的共同努力下，20xx年，公司纪委较好的完成各项纪检监察工作任务。

一是深入推动党风廉政建设责任制有效落实。按照党风廉政建设责任制考核工作要求，公司根据领导班子分管责任区变动和党支部设置调整情况，对班子成员党风廉政建设责任制分工进行了及时调整，同时与所属各部室签订党风廉政建设目标责任书，进一步明确党风廉政建设责任和目标。结合年度重点工作安排，公司纪委采取听汇报、看资料、组织测评、现场检查等形式，不断强化党风廉政建设工作监督，确保党风廉政责任制落到实处。

二是强化基础教育，不断提高党员、领导人员廉洁从业意识。公司详细制定了《20xx年党风廉政教育学习计划》，采取党委中心组、纪委、各党支部分层次学习的形式，认真学习了上级廉政会议精神，并结合党的群众路线教育实践活动，深入学习了《论群众路线》、《厉行节约反对浪费》《警示与教训》、《是与非》等书籍文刊。组织观看了《反腐大案要案》、《廉政中国》等电教片。通过组织系列学习活动，不断提高公司党员、领导人员廉洁从业意识。

三是突出重点环节，强化‚三重一大‛制度程序整合。根据集团公司党风廉政责任制检查工作组半年检查反馈意见，下半年，公司结合实际，对原有‚三重一大‛制度进行再次重新梳理和整合，进一步明确‚三重一大‛事项决策主体，细化决策事项范围，完善决策方式及程序，整合制定了《京开路公司贯彻落实‚三重一大‛决策制度实施细则》，并呈报上级部门审批，同时对公司相关配套制度进行了完善，有效形成对‚三重一大‛ 决策事项的风险防控和监督管理。

四是进一步加强廉政风险防控管理工作。公司将廉政风险防控管理工作积极向外延伸，进一步扩大防控管理范围。按照‚全面覆盖、有序推进、突出重点、注重实效‛的原则，以查找廉政风险点为基础，以监督廉洁履职为核心，以规范工作流程为重点，认真查找管理岗位人员在思想道德、岗位职责、工作流程、制度机制、外部环境影响等方面可能存在的风险点，不断完善工作流程和堵塞制度漏洞，起到了防控风险和强化管理的目的。

五是深入推进廉洁文化‚四进‛建设项目化管理工作。20xx年公司重点抓好廉洁文化‚进班子‛和‚进岗位‛项目化管理工作，着力发挥班子‚以点带面‛的廉洁表率作用，同时大力抓好廉洁文化宣传教育制度和活动内容的落实，进一步增强各岗位人员廉洁从业意识，筑牢员工拒腐防变思想道德防线。

六是认真做好效能监察管理工作。为进一步加强效能监察工作管理，年初，公司制定了《XX公司效能监察管理办法》，从效能监察目的意义、领导机构设置、职责分工、监察范围、方法步骤及工作要求等方面对效能监察工作程序进行了梳理和规范。在深入开展选题立项和调研分析的基础上，确定‚西红门驻地房屋修缮工程‛和‚‘三位一体’安全管理‛为20xx年效能监察管理项目。

公司采取查看资料、现场检查、聘请专业部门进行第三方审计等方法，对西红门驻地房屋修缮工程项目进行监督检查，共进行效能监察6次，开展施工方廉洁履约情况调查2次。在‚三位一体‛安全管理效能监察方面，突出抓好‚服务指导‛工作环节，共开展效能监察检查4次，有效促进了各项安全管理活动的稳步落实，促进了公司安全管理工作整体成效提升。

我时刻牢记自己是一名共产党员，始终保持清醒头脑，坚持做到自重、自警、自省。20xx年，我先后认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、市纪委关于查处违反规定典型案件的通报等内容，参加《光辉典范——抗战时期中国共产党党风廉政建设》专题展览、反腐倡廉警示教育基地、群众路线档案展览等参观活动，观看了《贾立群先进事迹报告会》、《苏联20祭》、《蜕变》《贪路无归》等警示电教片，通过正反两面学习，个人廉洁从业意识明显增强，同时也增强了自己做好反腐倡廉工作的信心和决心，

工作中，我始终坚持为员工服务的思想，将维护公司和员工的利益放在首位。结合群众路线教育实践活动安排，先后多次深入到XXX，广泛听取XXX余名员工的意见或建议，并严格按照规定和北京市委15条意见情况及北京市强化正风肃纪中10个突出问题的标准和要求，深入查找自身在形式主义、官僚主义、享乐主义及奢靡之风方面存在的问题，进一步改进作风，坚决抵制歪风邪气，不断提高个人党性修养。

在公司纪委认真完成各项工作任务过程中，我深深的体会到以下两点:

一是各级领导高度重视，各部室有效联动，广大党员和群众积极参与，是做好纪检监察工作的基础前提。

二是纪检监察工作必须在党委的统一领导下，与运营管理工作紧密结合，做到同部署、同检查、同考核，才能真正取得实效。

回顾一年来的工作，在上级领导的关心和爱护、在各位同事的鼎力协作和一线员工的大力支持下，公司纪委虽然做了一些工作，取得了一些的成绩，但是离集团公司要求还有一定的差距，这里根本原因在于我，主要体现在以下几个方面:

一是纪检监察工作的标准还有待提高。由于分管工作事务较多，导致在纪检监察工作方面投入的时间和精力有限，从而导致工作标准不高，尤其是常常忽视了对基层部室完成纪检监察工作任务方面的指导。

二是纪检监察各项工作制度还需进一步完善。由于公司纪委成立时间不长，如何将纪检监察工作有效融入进日常运营管理工作，还需进一步摸索和总结经验，各项制度还需结合实际情况进一步修订和完善。

三是纪检监察队伍建设还需进一步加强，工作方式方法还有待改进和提高。

20xx年公司将继续在集团党委、纪委的正确领导下，认真贯彻落实党的和十八届三中全会精神，紧紧围绕集团公司廉政工作会议精神，认真开展纪检监察工作，确保党风廉政建设工作再上新台阶，将努力做好以下几方面工作:

一是认真抓好党风廉政建设责任制落实情况的监督。按照‚党委负主体责任，纪委负监督责任‛的要求，切实担负起对落实党风廉政建设责任制的监督职责，重点抓好公司党员领导人员、部室负责人履行‚一岗双责‛、完成责任目标任务、完成工作质量情况和执行党风党纪情况的监督检查工作，严格执纪问责，切实协助好党委抓好党风廉政建设。

二是加强纪检监察队伍自身建设。努力抓好纪委成员及纪检监察工作人员思想建设、作风建设、制度建设和业务培训工作，不断提升纪检人员的综合能力素质，同时，注重对实际工作的调研和分析，努力将纪检监察工作与运营中心工作有机结合，强化统一性、同步性和协调性。

三是强化党员、党员领导人员廉洁从业意识、作风意识培养。着重抓好廉政教育学习制度和廉政工作制度的落实，充分发挥党委、纪委班子带头作用，多形式、多举措开展党风廉政教育学习活动，切实提高党员、党员领导人员廉洁从业意识和拒腐防变能力。同时，严格落实规定和市委十五条意见精神，结团公司和公司开展的系列正风肃纪专项整治活动，以落实党纪条规、治理慵懒散等专项整治工作为重点，建立改进作风建设长效机制和监督检查机制。

四是深入抓好廉洁文化‚四进‛建设、廉政风险防控管理、效能监察工作等重点工作。以教育学习、书法比赛、演讲比赛、参观等活动为载体，广泛开展廉洁文化活动。积极开展廉政风险点排查，进一步完善风险防控措施清单，努力抓好廉政风险防控措施的落实。认真做好效能监察选题立项、监督检查和结项等工作，不断强化效能监察效果，有效促进公司管理效率和管理水平的提升。

总之，20xx年，我将同公司纪委的全体同志一起，认真贯彻落实上级党委、纪委工作要求，在公司党委的正确带领下，认真履职 ，努力工作，全力完成好20xx年各项工作任务。

我的述职完毕，有不妥之处，请各位领导、同事批评指正，谢谢大家!

物价局述职述廉报告【篇7】

首先，欢迎解放主席带队到我局检查指导工作。下面，我代表市物价局领导班子做述廉报告，不当之处请领导和同志们批评指正。

今年以来，市物价局党组在市委、市政府和市纪委的正确领导下，把抓好党风廉政建设和反腐败工作摆上党组的重要议事日程，与业务工作同部署、同检查、同考核、同奖惩，形成“一把手负总责，分管领导各负其责”，一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实的工作机制。通过开展党风廉政建设和反腐败斗争工作，进一步深化了全局干部职工对反腐倡廉工作重要性的认识，增强了遵纪守法观念，促进了我市物价系统两个文明建设,各项工作都相应向前迈了一步，被省物价局评为“抗非典控物价先进单位”、“行风评议先进单位”。现将工作汇报如下：

市物价局党组十分重视党风廉政建设工作，站在讲政治的高度，坚持“谋大事、懂全局、管本行”的方针，牢牢把握“发展这个执政兴国的第一要务”，自觉将党风廉政建设和反腐败工作寓于各项业务工作之中，通过认真总结我局廉政建设工作实践，深刻分析市场经济条件下物价工作面临的形式和任务，我局党组明确提出“教育是基础、制度是保障、监督是关键”的工作思路。为了切实加强对党风廉政建设的领导，重新调整了党风廉政建设领导小组，并设立了纪检组和监察室，配备了专职纪检干部。一年来，在局党组的领导下，领导小组定期分析研究部署工作，定时调度、不断调整和改进工作的措施，使反腐倡廉工作扎实有效推进。

认真坚持民主生活会制度，把廉政建设列入党组重要议事日程。开好党组民主生活会，既是上级部门对我们的要求，也是局党组加强自身建设的重要措施。为确保生活会质量，会前确定主题，认真准备，广泛征求全局干部职工意见。生活会上党组成员都能以认真负责的态度查摆班子和个人存在的问题，相互之间开展批评与自我批评，针对存在问题，制定整改措施，逐条加以落实。通过学习廉政建设有关规定，对党风廉政建设有了新的认识：一是反腐倡廉具有长期性，复杂性和艰巨性，必须坚持“一要坚决，二要持久”的方针；二是要把反腐倡廉工作贯穿物价工作的始终，建立起全方位的防腐防线；三是要加强党的建设，切实加大对党员干部教育、管理、监督力度；四是加强制度建设，不断完善反腐倡廉工作机制，及时有效防范腐败行为的发生，从而把对党风廉政建设的认识进一步提高到了立党为公，执政为民的高度。

二、抓教育，警钟常鸣。

人的行为是由思想、动机决定的。为提高干部队伍廉洁自律意识，增强防腐能力，我们在全局积极开展了艰苦奋斗、廉洁从政教育，增强党员干部抵制歪风的自觉性。一是开展了宗旨教育，使广大党员干部时刻把群众利益放在心上，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，自觉同一切歪风邪气作斗争。“七一”前夕组织全体党员到“129”师开展了“两个务必”再教育；二是教育党员干部树立正确的权力观，做到清正廉洁，勤政为民。开展了“如何运用手中权力”的大讨论；三是开展党纪政纪和法律法规教育，不断增强党员干部的纪律意识和法制观念。建立了严格的机关学习制度，每周五下午学习日雷打不动；四是开展正面典型教育和反面警示教育。以河北省原国税局长李真案为鉴，组织收看了专题电教片；五是认真开展了行风评议工作。先后召开了两次动员大会，颁发了考核细则，认真进行了整改，取得了与民有利、与己有益、政府满意的.明显效果。通过以上活动的开展，使大家增强了反腐倡廉的紧迫感，增强了从严治党、廉洁自律的自觉性，逐步从思想上树起反腐防线。

通过认真总结以往的管理经验和教训，我们对机关管理方式进行了大的改进，本着“简明、好记、管用”的原则，进一步健全完善了学习、工作、会议等28项制度，并把这些制度贯穿在各项业务工作中。如重大事项报告制度、范围登记制度、局党组《廉洁自律十不准》、《物价检查人员八不准》、《收费管理人员六不准》等制度，规定了物价干部特别是领导干部在开展每项业务中的行为规范。我们在全市物价系统明示“100-1=0”的执法警戒线，叫响“想事、干事、干成事、不出事”的口号，严肃查处滥用职权、越权审批、徇私舞弊和敷衍塞责、玩忽职守造成损失的典型案件。制定了《邯郸市物价局廉洁自律五条禁令》，如严禁工作日中午喝酒，晚上酗酒；严禁参加各种经营场所的不健康活动；严禁在被查和定价单位吃、拿、卡、要、报；严禁着装到娱乐场所和酒店娱乐、就餐；严禁违犯程序擅自批费定价等。凡违反上述规定一次者给予戒勉，违反两次者全局通报，违反三次者给予待岗处分，违反四次者予以辞退或开除。同时，凡本处室人员三次违反上述规定者，处室长自动辞职。为了保障制度能够得到有效的落实，领导小组和监察室定期开展监督检查活动，防治制度流于形式。由于工作制度的落实，今年局机关无一名因违纪受到处分的。

物价部门是政府的价格执法机关，每个干部都担负着一定的管理职责。只有进一步强化监督机制，才能有效防止消极腐败现象。按照《关于制定党风廉政建设责任制的规定》和市纪委、市直纪工委的要求，我们逐级签定了党风廉政建设责任书和责任状。副局长向局长、党组书记递交责任书，主管局长与分管处室签定责任状。同时对党风廉政建设和反腐败工作进行了目标分解。明确了各项工作由哪位领导主管，哪个处室牵头，哪些部门协办，什么时间完成，达到什么要求，形成了一级抓一级，层层抓落实的齐抓共管局面，从而解决了任务目标不清，指标不硬，难以考核的问题。一是各处室签订了廉政建设责任状。二是为实施有效监督、聘了20名人大代表、政协委员作为我局监督员。三是对调定价单位和被查单位实行回访制度。通过实施有效的监督，使党员干部时刻自重、自省、自警、自励，防微杜渐，使歪风邪气无隙可乘。

按照市纪委明传电报规定的10个方面内容，经过党组成员自查自纠，对照检查，第一，我们没有利用职权违反规定干预和插手建设工程、招标投标、经营性土地使用权、出让房地产与经营等市场活动为个人和亲友谋取私利。第二，没有借假日婚丧喜庆等事宜收受现金有价证券和支付凭证问题。第三，没有配偶子女违反从业规定问题。第四，没有违反规定为个人和亲属大操大办婚丧事宜问题。第五，没有弄虚作假虚报浮夸或搞脱离实际沽名钓誉的各种“形象”工程“政绩工程”问题。第六，没有以开会考察培训等名义变相公费旅游或变相出国（境）旅游问题。第七，没有利用房改之机以权谋私多占住房问题。第八，没有以各种名义用公款互相宴请大吃大喝或用公款进行高消费娱乐和健身活动问题。在公务接待方面，严格招待标准，控制会议规模，接待费用、会费开支逐步下降。但在上级和兄弟单位来人接待上，有好面子思想，惟恐冷落了客人，影响市物价局的声望和形象，所以有个别高规格接待问题。第九，没有开具虚 用公款报销应由本人或配偶子女支付的个人费用问题。第十，没有用公款为住宅配备电脑和用公款为住宅电脑支付网费用、违反规定用公款安装住宅电话和购买移动通讯工具和违规乘车问题。

今年以来，我们在党风廉政建设工作中虽然做了一些工作，也取得了一定成绩，但离上级的要求和群众的期望还存在很大差距。通过这次考核,我们一定查缺补漏，完善制度，纠风整纪，进一步把党风廉政建设工作引向深入。

谢谢大家。

物价局述职述廉报告【篇8】

上级党委、政府的正确领导和各有关部门的大力支持下，自年月换届选举以来。乡政府一班人，紧紧围绕县委县府的总体工作思路，结合外乡实际，坚持实施“水产强乡，林业兴乡，努力实现富民兴乡新跨越”发展思路，围绕全面建设小康社会，以加快发展为第一要务，以农民增收、财政增长为重点，团结带领全乡广大干部群众与时俱进，开拓创新，奋力拼搏，埋头苦干，基本完成了任届期间各项工作目标任务，促进了经济和社会事业继续、稳定、健康发展。

一、坚持发展第一要务，推动经济社会发展。

按照上级党委、政府的工作部署，乡政府领导班子一班人坚守职责，不辜负全乡广大干部群众的期望，狠抓各项工作措施的落实，在全乡广大干部群众的支持配合和共同努力下，突出重点，统筹兼顾，致力推动和促进全乡的经济发展。

（一）以产业开发为重点，推进“水产强乡”战略。

五年来乡党委、政府班子紧紧围绕我乡的资源优势，按照“立足本地资源，抢抓发展新机遇，做大做强水产业”的发展路子，把做大做强水产业摆在首位。一是转变群众养殖观念。到现在为止，我乡共有网箱23000余口，但由于绝大部分人放天养的常规鱼种麻鲢网箱，过来年产值仅500万元，数量与效益极不协调，为此在市场调研和多年养殖实践经验基础上，变人放天养为加强管理、精养细养，以举办实用科技培训班、示范户带动、现场参观等形式，转变群众观念，搞高养殖效益。xx年全乡网箱养鱼实现总产值1300多万元，比往年增长500多万元。二是调整养殖品种结构。xx年上半年，因我乡美国斑点叉尾鮰暴发大面积细菌性套肠病和败血综合症，产生大面积死鱼现象，损失严重。为增加群众收入，在县委政府的大力支持下，在县移民局、乡党委政府的直接关注下，县水产公司进过实地调研，决定在我乡增加丁桂鱼等新品种试养，现已初具规模。三是规范养殖环境。着重开展优化水产业发展环境整治工作，前后八次以乡政府为主体对电鱼、抬网、迷魂阵等非法捕鱼行为进行了集中整治打击，使非法捕鱼行为在我乡基本绝迹；同时加大对库区内的增养殖工作，人工放养鱼种；逐步实行禁捕期。

五年来，每年我乡可产成鱼3500吨，可创年产值3000万元，广大养殖户可实现纯利500多万元，全乡达到了该产业人均纯收入1000元的目标，网箱养鱼产业已成为我乡富民强乡的一大主导产业，成了全乡重要的经济增长点。

（二）积极推进山地开发。一是林业资源建设进一步加强，实现了有序化发展。全乡共有公益林9.8万亩，共有退耕还林面积9841.1亩，五年来新造00亩，速生风产林面积1.1万亩，森林覆盖率达95%。二是中药材开发初具规模。全乡现共有杜仲、银杏等中药材2200亩，板长垭村杜仲种植场 150亩实现收入10万元。三是板栗等小水果开发效益明显。柑桔面积1000亩，板栗1500亩，涌现了一大批板栗种植专业户，如驮子口村村民陈建湘承包了850亩的板栗场实现年收入30万元。

xx年我乡加强了对林业产业的规范管理和产业扶持，全乡新造速生丰产林00亩，基本完成了林权发证任务，现 全乡 亩林权换证的外业工作已全部完成，同时加强了资源林政管理，将整个产业纳入了党委政府的统一管理之中。确保了林业产业的全面发展。

（三）、其它产业协调发展。全年共培植规模工业5个，其中技改投资30万元的有2个；个体私营经济232户，新增20户；乡镇企业8个，实现增加值340万元；运输业、餐饮业、服务业、流通业等第三产业篷勃发展，有二个村实行墟场，年交易额达00万元。

乡党委、政府始终坚持把招商引资工作作为经济、社会发展的“第一菜单”，通过加大对全乡优势资源的发掘和整合力度，进一步优化了投资的环境。一是营造了良好的投资氛围。以创建文明村，文明单位为契机，加强公民道德建设、提高全民素质，以营造良好的人文经济环境。二是营造了宽松的政策环境。坚持市场运作，政府引导的原则，积极鼓励、支持外地客商来我乡投资兴业，制定了一列优惠政策，并且对不合理的行政、事业性收费项目进行了清理。三是推行责任追究制，对破坏经济环境的事件，我们不仅要追究直接责任人的责任，也要追究领导责任。由于措施得力，我乡经济发展环境得到了根本好转，五年来未发生一起破坏经济发展环境案件。通过实行以诚招商，优势招商，逐步形成了引商、爱商、护商的良好氛围和“以商引商”的发展格局。精心包装了美国斑点叉尾回鱼种场、美国斑点叉尾回成鱼网箱养殖、千岛湖旅游等3个招商引资项目，积极参加了县委、政府组织的'各类招商项目发布会，及时对外进行了宣传和推介。引进项目2个，在谈项目1个，引进资金640万元。同时，继续加大开放力度，积极做好了劳务输出、就业和再就业工作。全乡实现劳动力转移1700人，其中就近转移870人，经培训转移690人，以其它方式转移140人，仅xx年劳动力转移就业人数就达到了1400余人。

乡党委政府把安全稳定工作当成一件大事来抓。一是建立健全了治调组织网络。乡成立了专门的工作班子，各村、乡直机关各单位均成立了巡逻队，设立了信息员，每月汇报隐患，增强了群防群治能力，从而做到了防患未然；二是规范了工作阵地。乡综治办和司法所实行了二块牌子，一套人马，合署办公，筹资1.2万对办公场所进行了改造；三是落实了责任制，做到奖罚分明。坚决实行一票否决，并对工作出色的村和单位实行目标管理，安全生产、危爆物品管理、重点人口治安防范、安全渡运做到了项项工作专人负责。全年刑事案件仅发生2起，治安案件2起，较去年有明显下降。共排查各类矛盾纠纷1件，民事纠纷调处成功率在百分之九十以上，实现了无恶性的事件，无聚众闹事，无民事转刑案件，无安全生产案件，无涉农涉负引发的恶性案件发生，全乡政治大局保持了基本稳定。五年来我乡的综合治理工作在全县的评估排队中列第3名，暗访列全县第2名，得到了上级部门的充分肯定。

（六）以外迁安置为重点，抓移民工作。

乡是五强溪库区最大的移民乡，共有8个行政村3005户10115人，其中移民村7个，移民人口7200人。一是移民外迁工作。落实生态移民8户，分散外迁安置人。搬迁工作中没有出现一例上访事件，保证了乡稳定。二是举办五期科技培训，培训移民500多人次，提高了移民基本素质。三是切实做好安全渡汛工作。在渡汛期间没有出现一例事故，同是对15户在洪灾因房屋受损的农户实行了救助。四是完成了移民后扶人口登记工作和各季度口粮款的发放。

基础设施状况反映出一个地方社会经济发展水平，对于方便人民生活、吸引外资等都有着举足轻重的作用。

1、完成了砚石溪村至板长垭村的14.2公里村级公路建设，解决了两个村共1500人的行路难问题。

2、争取资金15万元对茶溪坪村、金塔村、集镇的自来水管进行改造。

3、争取资金6万元对茶溪坪村、麻伊溪村二个病险库进行了维修。

4、通讯设施进一步完善，中国移动和宽带网得以开通。

5、争取资金33万元修建了驮子口村、大庄坪村、村三个水泥货运码头及部分村人行道，硬化了金塔—驮子口码头连接公路及大庄坪码头连接公路6、经过积极争取，确定了砚石溪村至板常垭村14公里的通达工程重修和乡35千伏变电站建设工程的启动，并为大—陈公路沙该油（水泥路）做好了路线堪查、路基清理、工程选址等各项工作。为了我乡基础设施建设的全面发展打下了坚实的基础。

计生工作：乡党委政府坚持一手抓计生软件建设，一手抓计生硬件建设，坚持计生与扶贫相结合、计划生育常规工作与开展优质服务活动相结合，与提高妇女身心建康相结合的方针。建立健全基层计生协会网络，发展壮大会员队伍，由全体乡干部、职工参与，在县计生组的指导下，集中精力、有计划、有步骤、有重点地认真开展了计生各项工作，使我乡的计生局面明显有了好转，并取得了满意成绩。计划生育工作有八个村实施了“村为主”，计生年终考核为一类乡。

教育事业：教育事业不断发展，教学质量有新的提高，两项督导评估迎检工作顺利进行，在连续几年的中考中，我乡九校都取得名列前茅成绩。

文化事业：文化事业紧跟时代步伐，把握主旋律，开展一系列健康文明向上的文化活动，为全乡事业发展提供了正确的舆论导向和理论服务。

卫生事业及其它事业：卫生工作稳步推进，农村卫生初级保健网络基本形成，能人办院方案初见成效、地方病、传染病、暴发性疫情都得到了有效控制，环保、国土、矿产、林业、水电、广播电视、电信、金融等各项事业都取得了新的成绩。

二、加强党风廉政建设，切实抓好政府职能转变，为经济发展和社会稳定提供服务保证。

乡党委、政府始终坚持党要管党、从严治党的方针，不断把反腐倡廉工作引向深入。一是深入开展以转变干部工作作风、思想作风、生活作风为主题的“三个代表”重要思想学教活动、干部思想作风整顿活动、警示教育和两个《条例》学教活动，通过这些活动的开展，深刻剖析了各级干部在工作、思想、学习、作风、廉洁自律等方面的问题，并采取切实可行的措施逐一整改，有力地促进了全乡党员领导干部和一般干部的作风转变，树立了良好的干部队伍形象。二是落实党风廉政建设责任制，民主集中制和民主生活会制度，将廉洁自律，行业纠风，案件查办等工作落实到领导、站所负责人头上，并在年终实行责任考核，奖罚兑现。党委带头坚持民主集中制原则，对重大问题实行集体研究，不搞一个人说了算；每年召开一次党委成员民主生活会，开展批评与自我批评，查找问题，如实整改，既教育爱护了同志，又增进了班子团结，使班子整体效能不断提高。三是不断完善和规范各种管理制度，健全乡村财务管理、民主监督、村务政务公开、诫勉谈话、廉政谈话等制度，坚持党委中心学习组制度和党委议事规则。乡财经领导小组履行对财务监管的职责，堵塞各种漏洞，使各项管理工作有章可循，正规管理，预防违纪现象的发生。四是加大案件查处力度，对群众举报的违纪现象，乡纪委快速出击，依据有关党政法规从严查处，并将处理情况在全乡党员干部中通报，起到警示教育的目的。由于在反腐倡廉工作上“严”字当头，极大地教育了广大党员干部，从源头上预防了腐败行为的发生。

以干部队伍建设为核心，坚持从严执政。按照“为民勤政、依法行政、从严治政、廉洁从政、依德养政”的要求，不断加强对干部队伍的教育和管理，提高干部队伍的综合素质。切实为群众做好“产前、产中、产后”服务，为农民增收做好各项技术指导工作。自觉深入基层群众，体察民情、反映民意、集中民智、珍惜民力、切忌劳民伤财，切实为群众办实事好事，不断增强党群、干群的血肉联系。努力在干部队伍中营造“积极向上、奋发有力”的良好氛围，为干部的成长和经济的发展寻找最佳结合点，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。一是进一步加强了乡村两级组织建设。紧紧围绕全乡工作的大局,以创建“五好”乡乡党委和“五好”村党支部为目标，深入开展了“一学三带头”、“三转一加快”、“保持共产党员先进性教育”等一系列活动，切实加强了领导班子和全体党员的思想作风建设；建立健全了民主生活会、政务公开、考勤考核等各项制度；完善了党建阵地建设，分别在各村建立了党建活动室、党员先进性教育及党员干部远程基地，大大提升了全乡基层党建组织建设的整体水平。二是依法顺利完成了第七届村民委员会换届工作。 全乡8个村按程序依法全部完成了村委会换届工作，按照“四个提倡”的原则，选举后每个村支部、村委一套人马、两套班子，仅3 个村干部。三是“村为主”工作全面铺开。通过大力实施村干部管理体制改革，积极推行村干部职业、半职业化管理及党员“十优”评比等机制，全乡8村中“村为主”率达到了100%。四是机关内务建设得以加强。为此乡党委、政府召开了专题会议，完善了十几项机关内务制度，特别是完善了财务制度，实行“三支笔审批，一支笔把关”，做到严格控制支出，严格执行人大财政预算，切实抓好了招待费、电话费、办公费、车旅费等费用支出，通过对“机子”“轮子”“嘴巴子”的严格管理，政府各项支出得到了有效控制，确保了工资正常发放，确保工作正常运转，确保稳定政治局面的形成。同时办公硬件条件得到进一步改善，对乡政府办公室、文化楼建设等办公场所进行了改造。

1、要坚持县委、县府的正确领导积极争取上级有关部门的大里支持。

2、全乡广大干部群众坚持以“三个代表”重要思想为指导，解放思想，与时俱进，开拓创新。紧紧围绕县委、县府的总体工作思路，坚持走适合本乡实际的经济发展路子。

3、抓好经济工作，千方百计促进经济发展。

1、农业基础设施脆弱，抗灾能力差，农民增收渠道单一，增收幅度小，增收速度缓慢。

2、部分群众思想观念陈旧，大局意识和长远意识淡薄，比如在公路建设协调及成鱼调运过程中，没有顾全大局观念。

3、个别干部职工思想、工作作风有待于进一步转变，工作效率有待于提高，服务意识有待于加强。

4、有些群众关心的热点难点问题，尚未真正得到解决，比如大庄坪村的安全饮水问题，虽然我们已多次向县移民局反映，但至今仍未落实资金建设，愧对全乡干部群众。

一年来，任届政府班子各项工作取得了一定的成绩，是县委、县政府及相关部门和乡党委正确领导的结果，是全乡各级各部门和广大干部群众团结奋进、苦干实干的结果。总结我们的工作与党和人民的要求相比还有很大差距，在今后的工作中我们将不断解放思想、转变观念、创新思路，努力开创各项工作的新局面

2023局领导述职报告(必备12篇)

如何在自己的文章中全面描述学习经历呢？许多人在写作前都会通过网络搜索相关范文。通过学习范文，我们能更好地处理人际关系和情感。以下是励志的句子小编为大家整理的“局领导述职报告”的相关内容，供大家参考和借鉴，希望能够帮助到需要的读者！

局领导述职报告 篇1

学习宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行上级党组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务;组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、理论，“三个代表”重要思想，学习科学、文化和业务知识;对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯;对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚决同腐败现象作斗争;推进社会义精神文明建设，了解、反映群众的意见，帮助群众解决实际困难;对入党积极分子进行教育，培养和考察，做好发展党员工作;协助组织、人事部门对干部考核和民主评议，对机关干部的任免、调动和奖惩提出建议，支持工会、共青团、妇委会等组织依照各自的章程开展工作。同时，协助319国道__过境线改建工程指挥部做好第二标段的征地、拆迁、安置等工作;挂钩联系__、__、__、__等四个乡镇的农村路网建设。

二、思想_建设。

坚持以“三个代表”重要思想为指导，在系统内组织开展了学习党的十六大和十六届三中全会及的“七·一”讲话精神活动。一是从____年春在系统各单位开展再兴起学习“三个代表”重要思想新高潮，二是组织党委、支部两级班子中心组学习十六大及十六届三中全会精神。同时结合庆祝建党84周年纪念活动，组织交通局、公路局、稽征所联合开展了交通法规宣传日活动。

三、开展纠风及效能建设的监督工作，扎实推进精神文明建设。

围绕创文明单位这个主题，着重在局机关开展“效能建设”和创“四好”机关及民主评议工作。在__征收站、__征收站、一楼运政大厅、车购办、__车站、公路分局、路政所等七个单位继续开展“文明窗口”竞赛等特色活动。在活动中，相应成立了专项活动领导小组，着重对落实情况进行检查监督，还聘请“机关效能”及“民主评议行风”监督员。

今年通过机关效能建设、创“四好”机关、民主评议行风、文明窗口等活动的开展，广大党员干部的思想素质有了进一步的提高，切实转变了机关工作作风，提高了工作效率和服务质量，社会对交通行业的满意率大大提高。今年获得文明单位的有：__公路分局获得省级文明单位，县交通局、__稽征所、__公司获得了市级文明单位，两个收费站保留了县级文明单位的称号。

四、强化领导班子自身建设，建立健全有效工作机制。 要求党委、支部(总支)坚持中心组学习，提高领导班子成员的水平和领导决策水平，增进班子成员的团结协作，强化整个班子的领导力量。在强化领导班子的领导机制中，不仅抓好主要领导班子的团结协作，促进领导决策机制的形成，还着重抓好了中层领导干部的团结协作，形成纵横配合、上下协调的工作局面。

同时着力于“提素质、善机制、突重点”为主要内容的思想作风建设，用马克思主义哲学观分析问题、解决问题，在党员干部中率先抓好理论武装。在领导班子后备干部培养中，坚持“四化”方针，大胆起用有发展潜力的年青干部，加大对后备干部的教育培养工作。同时，把工作制度的建设作为今年工作的重要内容来抓，作为加强基层党组织建设的重要举措，进一步完善了《中共__县交通委员会工作规则》和支部工作制度。

五、加强党员干部队伍建设。

1、党员干部素质建设。主要抓了思想道德、职业道德、科学文化、法律法规、业务技能等教育培训工作。全年党员干部参加各种培训学习达176人次，参训率98%。 2、发展党员工作，壮大党员队伍。继续做好发展党员工作，把优秀的青年干部职工及时地吸收到党内来，不断壮大队伍。今年共发展4个党员。

六、按“三个代表”的要求，加强党的自身建设。

认真学习“三个代表”重要思想，切实加强了领导班子的素质建设和廉政勤政建设，制定下发了《关于贯彻中共中内、国务院〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施方案》。今年着重抓了交通基础建设中的廉政建设，对本年开工的所有工程均实行公开招投标和双合同制(施工合同与廉政合同同时签订)。在认真抓领导干部廉洁自律工作中，严格贯彻执行《廉政准则》，着眼于构筑拒腐防变的“家庭防线”，深入开展家风建设活动。同时，在工作中爱岗敬业，勤政廉政。

七、协助行政领导，全面推进交通事业建设。

在党委及各支部中继续开展新一轮党建创先活动的同时。积极配合行政工作，有力地促进了交通事业的全面发展。本人主要负责国道319__城关过境线改造工程__大桥以西的征地、拆迁、安置工作，现已基本完成。挂钩的__、__、__、__四个乡镇的农村路网建设工作，至今四个乡镇完成农村路网建设64.7公里，其中经省交通厅验收的37.9公里，待验收的17.8公里，正在施工的9公里。

1、领导工会、团委按各自的章程有效开展工作。 2、完成了党报党刊征订发行工作。 3、继续做好计划生育工作。今年着重抓了工地用工和房屋、店面出租的计划生育管理工作。今年没有发生违反计划生育政策的人和事。 4、完成了年终党内统计报表工作和特困党员的摸底上报工作。

一年来，本人能够团结班子，做到心往一处想、劲往一处使，各项工作取得了一定的成绩。但问题和困难仍然存在，如各支部党建工作发展不平衡，经费困难，投入不足，行业风气还不能让群众完全满意，与省、市提出的要求还存在一定差距。本人将在今后的工作中，以“三个代表”重要思想为指导，在县委的领导下，把党的十六大及十六届三中全会精神贯彻落实到今后的各项工作中，开创交通工作的新局面。

局领导述职报告 篇2

牢固树立“四种意识”,特别是核心意识、看齐意识，始终与党中央和省委、市委保持高度一致，对大沙河生态治理、脱贫攻坚、污染防治、“四城联创”等中心工作，迅速部署落实，全力服务保障。

认真落实党组中心组学习制度，深入学习XX治国理政新理念，系统学习相关法律法规和业务知识，班子依法行政能力不断提升。

严守政治纪律、政治规矩，严格落实“三重一大”集体决策制度，定期召开民主生活会，坚持谈心谈话制度，班子凝聚力、战斗力不断增强。

（一）突出抓“学”

立足本职，认真学习党章党规，深刻领会XX系列重要讲话精神，强化了干部的党员意识。

（二）重点抓“做”

开展践行“四讲四有”主题党日活动，引导全系统党员干部担当作为、无私奉献。我局分包的恩村二街南水北调城区段绿化带征迁工作，在山阳区率先完成任务，受到市委、市政府表彰。

（三）着力抓“改”

结合市委巡察反馈我局整改意见，开展党风党纪专题教育，查找问题，制定清单，全面整改，修订完善机关制度20项，进一步规范了权力运行。

下一步，我们将按照“两学一做”学习教育常态化、制度化要求，紧密联系实际，聚力真学真做，力争取得新成效。

围绕年度目标任务，以项目建设为核心，以强化管理为抓手，突出抓好五项工作。

一是项目资金，争取上级支持的水利项目8类26个，总投资5.6亿元，其中上级投资4亿元。

二是重点工程，完成投资2.5亿元，实施重点项目18个，包含5个中小河流治理、2座水库，以及移民后期扶持、小农水重点县、农村安全饮水巩固提升等，完善了我市民生水利基础设施。

三是水资源管理，落实最严格的水资源管理制度，控制用水总量，提高用水效率，加强水功能区管理，我市连续四年在全省考核中获得优秀。

四是防汛抗旱，落实以行政首长负责制为核心的防汛抗旱责任制，组织汛前排查，强化隐患整改，完善度汛预案，落实物资队伍，提前预警预测，各项工作扎实推进。

五是水利改革，加快推进河长制和农业水价综合改革，制订了工作方案，正在建立完善相关制度机制，有序推进工作开展。

根据三年行动计划要求，今年计划完成投资8亿元。目前规划提升基本完成，设计工作正在加快推进；迎宾路两侧2座景观拦河坝、上游郊野公园段7个生态停车场开工建设；10月份焦武路至中原路10公里城区核心段生态治理工程将全面开工。

以来，我市共投资31亿元，11个示范工程完成6个，19项考核指标达标12项。今年再投资21亿元，全面完成示范工程建设和考核指标达标工作，力争明年顺利通过国家验收。

高度重视，严格标准，落实措施，建立台账，现场督查，强化整改，调度水源，全力配合污染防治攻坚工作。

单位承担的“三包三化”工作，目前正在全力推进，确保按时高标准完成任务。

今年安排对33个贫困村投入1176万元，实施11个水利扶贫项目，目前完成投资1013万元。7月份又争取上级补助资金1508万元，对全市25个贫困村的安全饮水工程进行巩固提升。投资150万元，为孟州市槐树乡源沟村修建灌溉渠4500米，改善灌溉面积978亩，今年10月份完工。对帮扶的孟州市槐树乡岩山村，投入464万元，实施8个基础设施项目。

今年年初以来，受理水资源案件13起、河湖水事纠纷6起，目前均已办结，有效维护了全市的水事秩序。

坚持依法依规与特事特办相结合，进一步强化水利服务重点项目和企业发展工作，及时为黑臭水体治理、中原路、东海大道等重点项目快速推进提供了审批服务。

一是认真贯彻落实规定和省市有关要求，持续强化党员干部的担当意识和服务意识。

二是研究制订《严格问责保落实 优化环境促发展》活动方案，细化分工，强化追究，在全系统形成了干事创业、推进落实的氛围。

三是深化“近学许昌、远学扬州”“学深杭、促创新”活动，对标先进找差距，创新思路谋发展，明确了努力方向，加快了发展速度。

下一步，我们将以此次评议为动力，进一步担当作为、狠抓落实，比质量、比速度、比奉献，推进水利事业发展取得新突破，为我市早日跻身全省“第一方阵”作出新的更大贡献。

副市长王建修点评：

市水利局班子紧紧围绕服务发展大局，勇于担当，务实重干，各项工作取得了显著成效，主要表现在以下几个方面：

一是工作思路清。市水利局班子紧扣市委、市政府“生态立市、高标一流”的要求，以国家水生态文明城市创建为载体，以队伍建设促工作提升，坚持以点带面、示范先行、真抓实干，全方位推进水生态文明体系建设。对重要工作和重点项目实行集体研究、台账管理，明确责任、要求和时限，严格督导问效，为中心工作开展提供了坚强保障。综合考虑全市生态屏障功能及水资源综合开发、利用、保护要求，参与研究确定了总投资46亿元的11个具有示范作用的重点工程。

二是争先意识强。市水利局班子注重内强素质、外树形象，着力打造“五型机关”.想企业之所想，急企业之所急，高效率完成水行政事项审批事项。以来受理的行政审批（服务）事项100%按时办结。严把质量关，争创优质工程，11个水生态文明城市建设示范工程有效推进，19项量化考核指标已达标12项，有望明年通过国家验收。水资源管理连续四年在全省考核中获优秀格次，受到省政府表彰；高效节水灌溉技术推广工作位居全省前列。

三是善于克难攻坚。市水利局作为水生态文明城市创建、大沙河生态治理等重点工作牵头部门，不讲条件，勇挑重担，班子成员带头，抽调人员成立项目攻坚组，全力推进重点工程项目建设。学习借鉴外地市成功做法，大力推进市水生态建设投资开发公司筹建，采取PPP模式吸引社会资金投资，为加快项目实施提供了资金保障。

在肯定成绩的同时，市水利局在体制机制创新、建后管理等方面仍存在薄弱环节，务必在以下几个方面继续努力：

一是加快水利投融资平台建设。进一步拓宽水利投融资渠道，着力破解阻碍水利事业发展的资金瓶颈。

二是强化水利管理体制机制创新。统筹推进农业水价综合改革、河长制建立、小型水利设施管理体制改革等工作，确保水利工程长期发挥效益。

三是进一步转变水利发展思路。以“学深杭、促创新”活动为契机，创新水利发展理念，坚持高标一流，着力促进水利工作从“工程水利”向“资源水利、生态水利”转变，为焦作转型发展提供更加有力的水利支撑和保障。

市水利局局长 张维兴：

7月25日上午，第二次市直机关领导班子述职评议大会召开之后，我局随即召开党组扩大会议，传达会议精神，强化思想认识，并就下步工作进行安排。

一、“三评”工作是对班子建设的促进提升。

领导班子建设，决定着一个单位班子的凝聚力、向心力和战斗力，关系着部门工作开展和事业发展成效。通过五大班子领导层、代表委员社会精英层、200家基层单位服务对象及微信平台社会公众层四个层面对参评单位领导班子进行评议，有力地促进了参评单位强化管党治党“两个责任”落实，增强“四个意识”,进一步提升政治建党、思想建党的能力和水平。

二、“三评”工作是对水利工作的全面检阅。

“评班子”是“三评”活动的一项重要内容。通过广泛开展民议调查、真诚开展批评与自我批评等一系列“评班子”活动，一方面促进了领导班子的团结和谐，凝聚力、核心力进一步增强，担当作为、奋发进取的精神状态进一步激发；另一方面全方位展示水利工作，接受社会各界的全面检阅，听取方方面面的.意见和建议，为统筹加快推进全市水利事业持续健康发展、扎实做好本职工作奠定了坚实基础。

三、以严肃认真的态度全力抓好问题整改。

下一步，我们将以此次评议为契机，进一步转作风、强措施，以问题为导向，重点做好以下几个方面的工作：

一是进一步抓好干部队伍的教育、培训、管理和监督工作，积极改善队伍结构，提高队伍整体素质，着力激发系统干部职工干事创业激情。

二是持续强化系统作风建设，教育引导干部职工坚持依法行政，严格遵纪守法，严格遵守规定，加强机关制度建设，以过硬的作风保障各项工作顺利推进。

三是坚持建管并重，以明晰管护责任为着力点，重点强化水利工程建后管理工作，确保工程长期发挥效益。

四是进一步强化水利项目规划及上级资金争取工作，为加快推进全市水利改革发展奠定基础。

五是加大服务中心工作力度，加快推进大沙河生态治理等重点水利项目工程建设，为焦作转型发展提供水利保障。

六是进一步加大国家水生态文明城市创建工作力度，细化措施，强化督导，统筹协调，确保明年顺利通过国家验收。

必须强化“四个意识”

在刚刚召开的第二次市直单位领导班子述职评议会议上，“评班子”是“三评”活动的一项重要内容，而一个单位的领导班子建设水平如何，政治上强不强、组织上力不力、作风上硬不硬、廉政上严不严，直接决定了班子的凝聚力、向心力、战斗力。

强化管党治党责任、加强领导班子建设，必须强化“四个意识”,坚决与党中央保持高度一致。凡益之道，与时偕行。党中央提出“四个意识”,即政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，顺应了时代发展的要求，是新时期思想建党、作风强党的重要内容，是当前党员干部修身、为政、成事的重要遵循，也为在全党开展的“两学一做”学习教育指明了实践方向。只有正确理解和强化“四个意识”,才能使我们党更加团结统一、坚强有力，才能凝聚起巨大的发展动力。

政治意识铸忠魂。“两学一做”学习教育把“讲政治、有信念”作为合格党员的首要标准，具有鲜明的现实针对性。增强政治意识，就是要矢志不渝对党忠诚，把忠诚融入血液、浸入骨髓，无论任何时候、任何地点、任何情况下，都把对党忠诚作为立身之本、为政之基。每一位党员领导干部都应继承和发扬这些优良传统，始终保持党的先进性和纯洁性，做到心神宁静、坚如磐石、稳如泰山。

大局意识铸智魂。要大局，就要“破局”,这需要大智慧、大胸襟。部门、个人都是大局的一部分，既受制于大局，也影响着大局。在日常工作中，我们要自觉把工作与大局联系起来，积极配合，主动担当，坚持个人服从集体、局部服从全局、眼前服从长远，把问题全面地看、关联地看、发展地看，明确定位，自觉服从服务于建设“四个焦作”、早日跻身全省“第一方阵”的大局。

核心意识铸党魂。无论学习还是工作中，核心意识对我们都有重要的指导作用。有了核心意识，才能抓住工作的重点，才能明确具体的发展目标和方向。我们要聚焦核心，把深入学习贯彻XX系列重要讲话精神作为增强核心意识的重要抓手，将其理论体系、哲学思想、历史眼光和为民情怀，转化为做好各项工作的强大动力。

看齐意识铸精魂。看齐，不仅是一种政治担当，更是一种精气神的凝聚。齐则有序，齐则有力，齐则有效。我们要有看齐意识，自觉向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐。要时刻牢记使命，矢志不移，有“向我看齐”的底气，身体力行严格规范自己，以实际行动树立作风建设的新榜样。

全面从严治党，永远在路上；强化管党治党责任、加强领导班子建设，任重而道远。衡量一个班子强不强，首要标准就是看政治上过硬不过硬。我们要把讲政治作为第一位要求，牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，坚定不移地维护党中央权威，对中央号召的坚决响应，对中央决定的坚决照办，对中央禁止的坚决杜绝，任何时候都在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

市委十一届四次全会明确提出，当前及今后一个时期，全市上下要以党建为统领，以迎接党的十九大召开和学习、宣传、贯彻党的十九大精神为主线，统筹推进各项工作。全市各级各部门都要把喜迎党的十九大作为当前最大的政治任务，提升站位、胸怀大局，心往一处想、劲往一处使，凝聚起加快焦作发展的磅礴力量。要把鲜明的政治态度转化为坚定的具体行动，立足部门实际，紧贴中心工作，扎实做好“一赛一节”“四城联创”和脱贫攻坚以及转型攻坚等各项重点工作，以优异成绩向党的十九大献礼。

局领导述职报告 篇3

教育局是国家负责人国家教育大业的行政单位,教育局负责着当地学校的有关教育事项。教育局领导班子是教育局的核心人物,他们也要进行年度总结,年度述职报告就是一种方式,下面就是一篇教育局领导班子年度述职报告。

2007年,我市教育局领导班子在市委、市政府的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻省、市教育工作会议精神,深入实施“科教兴市”战略,团结带领大家尽心竭力干工作,一心一意求发展,取得了比较好的成绩。现将工作情况汇报如下:述职报告

一、突出重点,全面提高办学水平

策应我市发展的新目标、新定位、新要求,从我市教育发展的实际出发,在年初全市教育工作会议上,提出了今年的主要任务:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以优先发展、协调发展、加快发展为主线,以促进教育均衡、教育公平为突破口,以实施人才强教战略、加强教师队伍建设为根本,以全面实施素质教育、提高教育质量为中心,以推进依法治教和强化行风建设为抓手,加快建设教育强市,促进教育事业又好又快的发展,更好地为建设小康淮安、和谐淮安服务,以优异成绩迎接党的十七大胜利召开。本年度,我们较好地完成了各项目标任务,我市教育继续持续健康发展。

1.统筹协调教育发展,提高事业水平。

坚持义务教育、素质教育、职业教育、民办教育、农村教育“共同发展,着力抓好幼儿教育、特殊教育、社区教育、成人教育,积极为高等教育创造良好条件,建立了较为完整的现代国民教育体系。全市在校生总数达103万人,教育事业总体规模进一步扩大。学前三年幼儿入园率88.07%;义务教育入学率达100%,巩固率达99.5%;初中毕业生升学率达91.9%;残疾儿童入学率达95%。普通高中在校生12万人。新创建三星级高中2所。职业高中在校生10万人,普职比例趋于合理。正在建设8个实训基地;10个省示范专业通过验收。全市有各类学历教育的民办学校58所,在校生7.8万人,占地3037亩,建筑面积70.1万平方米,总投资10.38亿元。全市共有非学历教育机构176个,其中民办幼儿园111个,年培训3.6万人次。

2.加快学校建设步伐,改善办学条件。

加快基础设施建设。农村寄宿制学校扩容至8.5万人。全面启动“十、百、千”工程,积极建设素质教育实践基地和农村劳动时间场所。“四项配套”工程总体完成,农村中小学基本达到合格学校标准。农村中小学现代远程教育工程扎实推进,校园网覆盖率达75%。职教办学条件不断改善。投入6000多万元对实训基地设备设施进行改进和配置;生物工程学院投入2000多万元、淮阴卫生学校投入8000万对基础设施和仪器设备实施改造工程。

3.稳步推进素质教育,提高教育质量。

坚持德育为首。切实加强和改进未成年人思想道德建设。开展了形式多样,内涵丰富的'各类主题教育活动。做好心理健康教育工作。加强心理健康咨询室建设;创建了10所心理健康实验学校。本年度,全市刑事作案人员中在校生比例继续保持在万分之四以下。

深化课程改革。努力提高高中阶段新课程实施水平。普通高中方面,举办了推进课程改革系列活动;职教方面,制定实施课改方案,重新修订实施性教学计划;加强职教教材建设,建立职教教学资源库。深入开展推进素质教育的青少年科技创新大赛、六个一”现场观摩会等活动。进一步加强体育、卫生、艺术教育,深入开展“阳光体育”运动,实行大课间制度。

强化教育督导。组织开展了对各县(区)政府教育工作目标完成情况、义务教育阶段中小学课程设置和“减负”情况等7项专项督查,进一步促进了“以县为主”管理体制的贯彻落实,推动了学校教育管理法制化进程。

质量持续提升。2007年高考取得突破性成绩,本科达线8558人,与2006年相比增加了1067人,达线生数、达线率居苏北五市前列。万人口上线数达到16.2,完成学年初提出的教育教学质量目标。

4.加强教师队伍建设,提高整体素质。

加强师德建设。创新师德监督考评机制,加大师德在教师考核重的权重;注重培育先进典型,表彰师德模范。加强师能建设。组织教师参加各级各类培训。今年,我市小学教师大专率达61.3%,初中教师本科率达40.5%,高中教师本科率达87.8%,分别比上一年提高了7.9%、6.2%、4.9%。加大“双师型”教师培养力度。全市职业学校本科学历达标增加3个百分点,研究生学历比例增加1.2%个百分点。组织专业教师200多人参加各种专业资格考核的教师。实施名师战略。加强骨干教师队伍建设,成立了全市基础教育专家指导组;为优秀骨干教师发放130万元的特殊津贴。;加大职教“名师”培养和聘用力度。建立培养档案,制定并实施市、县、校三级联合培养计划。加强农村教师队伍建设。全市共212所学校、1049名教师参与“三百工程”;192所学校参与“千校万师支教计划”,共选派251名教师下派支教,选拔208名农村骨干教师上挂进修,有力地推动了城乡基础教育水平的整体提升。

5.不断深化教育改革,增强办学活力。

改革教育保障机制,全年教育总投入达27.03亿元,基本实现“三个增长”。农村义务教育保障机制进一步健全,全市共免收学杂费1.83亿元,惠及65.6万名学生。改革教育评价机制,进一步完善中考方案,修订中考考试课程、分值,引导素质教育深入实施。改革办学模式。以强带弱的形式,组建教育集团,有效扩大优质教育资源,迅速提升薄弱学校的办学水平。

6.狠抓热点问题不放,保障健康发展。

深入开展济困助学工作。筹措资金3260万元,资助各类贫困生12.1万人次,育才助困工程覆盖率达14.2%。深入开展治理商业贿赂和预防职务犯罪工作,进一步强化监督,注重从源头上预防商业贿赂案件的发生。深入开展治理教育乱收费工作。严格实行收费申报审批制、公开承诺制和公示制,对全市城乡义务教育阶段免杂费和“一费制”执行情况进行了专项检查,对乱收费重点县(区)实行重点监控。深入开展行风软环境建设活动。深入推进政(校)务公开;继续开展“校长接待日”活动;进一步做好信访稳定工作,严肃查处违纪案件。今年,共受理各类信访146件,办结率100%,查处各类案件6起,处理责任人6人。

二、凝心聚力,全面加强班子建设

为充分发挥局领导班子核心作用,我们把班子自身建设作为工作的第一要素,常抓不懈,不断提高领导班子分析问题、解决问题的能力,增强班子的凝聚力和号召力。

1.加强学习,提高理论素养。理论素养是领导干部必备的素质。我们注重班子成员的理论学习,把“三个代表”重要思想和党的十七大精神作为学习的基础内容,把市委、市政府下发的各类文件作为班子成员必学内容,同时,订阅必读的报刊,强调人人有读书笔记。

2.科学分工,健全议事规则。根据班子成员的特点和特长,合理分工,各司其职,相互配合,形成合力。完善并坚持执行工委议事规则,确定局务会制度。对大额支出、大活动的确定及干部人事的安排和调整,视情况分别由工委会和局务会研究确定。多次召开班子民主生活会,开展批评和自我批评。

3.求实创新,提高决策水平。班子成员注重调查研究,特别是事关中心工作、发展规划、重点项目、规章制度等方面的工作,都要深入基层,听取各方意见,在此基础上,清醒地分析我市教育的现状和发展趋势,做到思路清晰,措施有力,工作落实。

4.廉洁自律,保持良好形象。一年来,我们把廉洁自律作为保持自身良好形象的先决条件。从抓学习和制度入手,从班子成员做起,无论是日常生活与工作,八小时之内与之外,工作圈、生活圈与社交圈,我们班子集体始终严格自律、注重人格修养,把党性与人格结合起来,使个人的行为始终与中央《关于党风廉政建设责任制的规定》及《党员干部廉洁自律十不准》的要求保持一致。特别是在人、财、物的管理上,始终坚持原则,严格按政策、按程序办。经常教育“四种人”,使大家都能自觉地摆正自己的位置。一年来,本系统没有发生重大违法违规案件。

三、正视问题,全面开创教育新局面

一年来,全市教育系统各项工作都在向规范化和更高水平迈进,取得了比较好的成绩,同时也存在一些不足。比如,思想解放不够、主动抢抓机遇还不够,对教育改革和发展等重大问题还需要进行深入和超前的思考与谋划;教师队伍建设、师德师风建设有待进一步强化,行风建设还不容放松等。

针对上述问题,今后我们领导班子将努力加强以下几个方面的工作:一是积极谋划新一轮的发展,全面推进办学体制、教育管理改革,逐步形成同经济社会发展要求相适应的教育体制;二是进一步加强队伍建设,加大骨干教师培养力度,提高教师队伍整体素质;三是进一步加强机关作风建设,重点抓好领导班子建设,抓好勤政廉政,加强干部经常化教育。

一年来,我们领导班子所做的工作,取得的成效,主要得益于市委、市政府的正确领导,得益于市人大、市政协的监督和支持,得益于各部门的大力配合,得益于局工委一班人和全市广大教育工作者的鼎力支持。我们将以这次述职评议为新的起点,依法履行工作职责,切实改进工作作风,进一步解放思想,开拓创新,真抓实干,努力开创我市教育工作的新局面,为我市经济和社会发展做出新的更大的贡献。

局领导述职报告 篇4

尊敬的各位领导、各位代表：

本人调至新河国土资源所主持全面工作，在工作中，我始终以服务地方经济和各项社会事业的发展为已任，始终坚持用理论武装头脑，用纪律、法规来约束自己的言行。平时认真查找在任职期间勤政廉洁方面的不足，并不断加以纠正和改进，始终做到自醒、自警、自重、自励、自爱。下面，我将这上半年中自己在履

行工作职责和自身建设情况向各位领导及各位代表汇报如下。

一、完成市国土资源局、地方党委政府部署的目标任务情况。

本人自负责新河国土所工作后，各项工作方面都力求尽所能、尽所责，紧紧围绕市局签定的目标责任状创造性的开展工作。平时采取切实有效的措施，明确目标，细化责任，认真扎实的组织好地方工作的开展。首先，积极向上级争取农转用指标，上半年我镇实际利用农转用指标62亩，补办农转用253.16多亩，实际办理土地征用315.16亩。有力的支持了 地方经济的发展。其次，是在盘活存量土地上下功夫，以支持地方经济的发展，去年通过盘活存量，新河镇共节约耕地60余亩，积极推进了土地的集约化利用。第三，积极做好新河镇的土地复垦整治工作，通过半年多的努力我们在古巷等行政村进行老村庄土地复垦合计290亩，新增耕地129亩，基本保证了我镇耕地总量的占补动态平衡，同时又争取一定的土地复垦资金，支援了土地复垦行政村的农田水系建设，使老百姓得到了实惠。第四，严格执法，强化管理。针对我镇违法占地多、改变用途多的现状，我所强化岗位目标管理，严格加强耕地保护，并配合市局执法大队与各村签定了土地执法巡回监察责任状，及时发现了十宗违法用地，并对有关违法用地单位进行了立案查处，将违法用地消

灭在了萌芽状态。

二、群众关心、关注的热点问题处理、落实情况。

在做好对群众关心、关注的热点问题能对照政策规定，作深入细致的调查，做到执行政策不偏差，事事有说法、件件有落实。新河镇上半年群众反映历史上征地补偿费问题比较突出，特别是群益村七组、八组尤为突出，连带新河村、木桥村都相继出现不认可原补偿协议的情况。针对群众反映的问题，结合新河镇的实际情况，我们多次向党委、政府汇报，与市局有关科室和村干部商讨，统一全所同志的思想，召开座谈会、群众会，反复向群众宣传征用土地政策，对群众对征地政策的误解做耐心细致的解释，并把征地时的测量图、协议书、批准文件让群众了解，从而化解了新河村12组群众对原化工厂存量土地、农民公园新征用土地在补偿政策上的误解，为平息有关矛盾起到积极的作用。对群益村七组、八组因历史涉土问题过急行为受到处理不服状告公安局，我们实事求是提供征地资料，镇江中院依据我们的资料作了最终判决，避

免了类似情况的再次发生。

根据群众关心较多征地政策和程序合法的问题，我们上半年对新征的每一宗土地都深入到村组，摸清土地的类型，权属关系，做到严格按程序、按政策办好征地资料上报，确保每宗征地资料、农民建房、临时用地、土地变更转让材料准确无误不出差错。上半年征地3宗，农民建房50多户7515平方米，办理土地使用权

变更和新征土地登记发证20多宗全部做到符合政策、权属合法、界址清楚、面积准确、程序合法。针对群众对历史涉土问题上访较多的情况，我们认真抓好群众反映问题每一件的落实，成立了以老同志为主的处理小组，做到当天反映当天核实，集体商讨拿出处理意见，金桥村2组陆国富等村民对金桥村工业集中区提出了7条疑问要求答复，我们通过认真核实，对照政策条条做出答复意见，并召开群众会给群众一个

说法。

上半年从我接手新河国土资源所工作以来，已接待各类涉土上访20多起，本人都能耐心做好接待，深入做好调查，密切与党委、政府和行政村干部配合，把问题解决在萌芽状态，经过本人和全所同志的努力，避免了多次越级上访和过急行为的发生，并使一些类似历史问题限定在小范围内，避免了连锁反应，确保新

河经济发展平安运行。

三、廉洁自律情况。

作为一名年轻的部门负责人，我始终坚持要求别人的，自己首先要以身作则，无论是在工作中，还是在生活上，我始终带头遵守党风廉政建设责任制规定，时刻检讨自己的言行，始终坚持艰苦朴素，勤俭节约的传统，保持高尚的人格追求，树立良好的形象。第一，在处理单位事务中，坚决坚持民主集中制，凡遇重大事项、重大决策，都要经过所务会集体研究作出决定，平时着力加强办事透明度，充分调动大家的工作

积极性。第二，严格执行市国土局的各项规定，严格遵守所内各项制度。因工作需要外出办事时，自己只吃便餐，在确实需要宴请他人时，也是一直坚持能省则省的原则，绝不大吃大喝，铺张浪费；各级领导到我镇检查指导工作，一律招待从简，上半年我所大幅度降低了招待经费，这一事实也得到了市国土局的一致认同；第三，对于家中的私事从不贪图私利，以权谋私，坚持做到看好家门、管好家人，我个人和家庭成员没有办过喜宴，也没有利用职务之便搞大操大办，借机敛财。第四，个人工资、奖金、福利均有市国土资源局统一安排发放，本人的工资、奖金、福利总收入比一般工作人员多了1500元，本人及自己的配偶都没有在企业中兼职，更没有以权谋私。第五，个人的手机、固定电话均是自费购买，手机费及固定电话

费全部是自己个人支付。

四、存在不足及今后打算。

各位领导，虽然，我在本职岗位上做了一些工作，各方面素质都得到了不断提高。但我深知距上级要求还

存在一定差距，在许多方面做的还不够好，主要表现在：

1、综合处理事务能力有所缺乏，有时事务多，抓不住重点，掌握不住关键，影响整体工作。

2、对农村的工作经验不足，对农业和农村方面的知识学得不够多，不够精，需在下步工作中认真总结，提

高为群众服务的本领。

最后希望各位领导对我今后的工作多提建议和意见，我将虚心接受，努力改进。

谢谢大家！

局领导述职报告 篇5

一、本人的职责。

学习宣传和执行中国共产党 党的路线、方针、政策，宣传和执行上级党组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务；对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯；对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚决同腐败现象作斗争；推进社会义精神文明建设，了解、反映群众的意见，帮助群众解决实际困难；对入党积极分子进行教育，培养和考察，做好发展党员工作；协助组织、人事部门对干部考核和民主评议，对机关干部的任免、调动和奖惩提出建议，支持工会、共青团、妇委会等组织依照各自的章程开展工作。同时，协助319国道xx过境线改建工程指挥部做好第二标段的征地、拆迁、安置等工作；挂钩联系xx、xx、xx、xx等四个乡镇的农村路网建设。

二、开展纠风及效能建设的监督工作，扎实推进精神文明建设。

围绕创文明单位这个主题，着重在局机关开展“效能建设”和创“四好”机关及民主评议工作。在xx征收站、xx征收站、一楼运政大厅、车购办、xx车站、公路分局、路政所等七个单位继续开展“文明窗口”竞赛等特色活动。在活动中，相应成立了专项活动领导小组，着重对落实情况进行检查监督，还聘请“机关效能”及“民主评议行风”监督员。今年通过机关效能建设、创“四好”机关、民主评议行风、文明窗口等活动的开展，广大党员干部的思想素质有了进一步的.提高，切实转变了机关工作作风，提高了工作效率和服务质量，社会对交通行业的满意率大大提高。今年获得文明单位的有：xx公路分局获得省级文明单位，县交通局、xx稽征所、xx公司获得了市级文明单位，两个收费站保留了县级文明单位的称号。

三、强化领导班子自身建设，建立健全有效工作机制。

要求党委、支部（总支）坚持中心组学习，提高领导班子成员的政治理论水平和领导决策水平，增进班子成员的团结协作，强化整个班子的领导力量。在强化领导班子的领导机制中，不仅抓好主要领导班子的团结协作，促进领导决策机制的形成，还着重抓好了中层领导干部的团结协作，形成纵横配合、上下协调的工作局面。同时着力于“提素质、善机制、突重点”为主要内容的思想作风建设，用马克思主义哲学观分析问题、解决问题，在党员干部中率先抓好理论武装。在领导班子后备干部培养中，坚持“四化”方针，大胆起用有发展潜力的年青干部，加大对后备干部的教育培养工作。同时，把工作制度的建设作为今年工作的重要内容来抓，作为加强基层党组织建设的重要举措，进一步完善了《中共xx县交通委员会工作规则》和支部工作制度。

局领导述职报告 篇6

尊敬的志敏厅长及考核组的各位领导：

大家好。20**年XX市国土资源局领导班子在省厅党组的正确领导下，围绕加强党的执政能力建设，进一步强化领导班子廉洁自律工作，从抓自律、抓制度、抓源头入手，努力提高领导班子的思想政治水平、组织领导能力和整体综合能力。根据省厅党组对我局领导班子述职述廉和廉洁自律工作要求，下面我代表XX市国土局领导班子作述职述廉报告，请予评议。

一、关于学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的各项路线、方针、政策和上级党组织的决议、决定及工作部署情况

局领导班子成员充分利用理论中心组学习、民主生活会、和机关集中学习的机会，系统学习了十七届五中、六中、七中全会和党的十八大精神，并及时开展讨论交流，做好学习笔记，人均记心得笔记3000字。通过深入细致的学习，加深了对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本任务和基本经验的认识和理解，并在实践中自觉做到：一是执行党的路线方针政策不动摇，始终坚持把本职工作放到全市工作大局中来把握，围绕大局，服务中心；二是执行党的决议和决定不走样，凡是省厅党组做出的决策，都能够结合实际不打折扣、不讲条件，并创造性地抓好落实；三是执行党的政治纪律不松懈，在任何时候、任何情况下，都能够认真把握政策，坚持原则，遵守纪律，做到令行禁止，自觉维护党的形象。

二、关于执行民主集中制和《关于加强对党政主要负责人监督工作实施办法（试行）》情况

局领导班子能够按照中央提出的“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，结合实际，总结经验，建立健全贯彻民主集中制的各项具体制度，认真执行《关于加强对党政主要负责人监督工作的实施办法》。能够正确处理个人与集体的关系、民主与集中的关系，坚持集体领导和个人分工负责相结合。坚持民主集中制有利于优势互补，集中大家的智慧使班子效能得到更好地发挥，局领导班子民主集中制形成了三个层面的监督，即党组织对党员监督，班子成员之间的监督，以及党员和群众对领导班子的监督。

局领导班子能够带头贯彻执行中央、省市关于领导干部廉洁自律有关规定，加强党内监督，以党的纪律严格要求自己。在干部选拔任用工作中，我们严格贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持党管干部原则，坚持任人唯贤、德才兼备原则，坚持群众公认、注重实际的原则，坚持公平、公开、平等、择优的原则，并全部以竞争上岗的方式选拔任用，以保证培养选拔干部的质量。，全系统共选拔任用科级干部42名。

局党组高度重视党风廉政建设和反腐败工作，始终把党风廉政建设责任制作为“一把手”工程，严格实行“一岗双责制”，做到与业务工作“四同时”，即：同时研究，同时部署，同时落实，同时检查。形成了“一把手”亲自抓，分管领导具体抓，局纪检组负责组织实施、监督和检查的工作格局。年初，按照省厅和市纪委关于党风廉政建设工作的总体部署和要求，结合全市国土资源系统的实际，先后制定并下发了《20XX市国土资源系统“两整治一改革”工作方案》（营国土资发102号）、《关于印发XX市国土资源局2012年工程建设领域突出问题专项治理工作要点的通知》（营国土资发［2012］136号）、《关于进一步加强基层国土资源部门管理促进干部廉洁从政的通知》（营国土资发188号）、《中共XX市国土资源局关于2012年党风廉政建设和反腐败工作任务分工的意见》（营国土资组发［2012］6号）、《中共XX市国土资源局党组关于2012年党风廉政建设和反腐败工作的实施意见》（营国土资组发7号）、《关于印发的通知》（营国土资组发15 号）、《关于在全系统开展反腐倡廉集中教育月活动的通知》（营国土资组发16号）等七个加强党风廉政建设工作文件。以完善惩治和预防腐败体系为重点，加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导。

局班子成员通过集体学习和自学，加深了对《廉政准则》和“四项监督制度”的理解和认识，对照《廉政准则》要求的“8项禁止、52个不准”的规范要求，认真查找了在工作、生活特别廉洁从政方面存在的问题，使其各项要求真正转化为自己的实际行动。在遵守“8项禁止、52个不准”方面，总体上没有违规现象，即没有接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排;没有在公务活动中接受礼金和各种有价证券，支付凭证；没有以交易、委托理财等形式获取不正当利益；没有利用知悉或者掌握的.内幕信息谋取利益；没有违反规定买卖股票或者进行其他证券投资；没有索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物；没有违反规定干预和插手市场经济活动谋取私利，没有脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系等等。

（一）夯实四个基础，致力资源保障服务工作。

1.以加强建设用地管理为基础，积极为经济社会发展提供用地保障。我们严格执行土地利用总体规划和年度计划，对用地项目进行严格审查，2012年省厅安排我市新增建设用地指标584公顷，占用农用地454公顷，农用地指标中占耕地280公顷。截止目前，全部征地卷宗已上报省厅待批。

2.以土地用途管制为基础，科学编制土地利用总体规划。XX市、XX市、XX区、XX区四个县级土地利用总体规划于2012年5月经省政府批准实施，乡（镇）级土地利用总体规划于2012年9月经省政府批准实施。

3.以农业、农村发展为基础，稳步推进农村土地确权登记工作。我市已完成农村集体土地所有权发证工作；农村集体建设用地使用权、宅基地使用权登记发证工作正在进展中。

4.以增加耕地有效面积为基础，积极开展城乡建设用地增减挂钩工作。2012年共完成周转指标176.75公顷，其中XX市116.94公顷，XX市29.47公顷，XX区30.34公顷。

（二）突出两个重点，全面完善共同责任机制。

1.以严格耕地保护制度为重点，完成耕地保护和基本农田保护目标。2012年我市完成耕地保有量108700公顷，基本农田95600公顷的目标。加快永久基本农田划定工作，将永久性基本农田逐一落实到以土地利用现状图斑为单位的地块。

2.以农村土地综合整治为重点，积极开展“三个平台”建设工作。我市已安排落实8个高标准基本农田建设项目，计划节水滴灌面积1.69万亩，建设规模14.26万亩；落实安排2个农村土地整理项目，建设规模3.66万亩，计划节水滴灌面积0.70万亩；我市增减挂钩试点项目土地复垦任务落实了9个项目区共计0.78万亩。

（三）把握六个关键，积极促进土地节约集约利用和发展方式的转变。

1.合理编制国有建设用地年度供应计划。按照年度供应计划20全市国有建设用地供应总量规模控制在1180公顷以内（包括XX市本级215公顷、XX区290公顷、XX区109公顷；XX市291公顷；XX市275公顷）。

截止目前，按签订土地出让合同统计，全市2012年1—11月份土地供应情况为：全市供应451宗土地，土地总面积3358.15公顷，其中出让土地 335宗，面积1468.40公顷，土地出让总价款133.50亿元；划拨116宗土地，面积1889.75公顷。其中市本级供应59宗土地，面积共 277.36公顷，其中出让土地49宗，面积187.28公顷，土地出让总价款21.94亿元；划拨10宗土地，面积89.89公顷。

2.全力做好批后土地供应工作。2009—，省政府批准我市用地共5847.25公顷。截止目前，已供土地5689.38公顷，未供土地157.87公顷，供地率为97.3%。

3.继续开展我市开发区（园区）土地集约利用评价成果更新工作。根据省厅的要求，我市全力开展并做好营口经济技术开发区、辽宁营口高新技术产业园区2个国家级开发区，辽宁营口南楼经济开发区、辽宁营口大石桥经济开发区、辽宁（营口）沿海产业基地等3个省级开发区土地集约利用评价成果更新工作。截止目前，上述开发区（园区）已分别通过国土资源部和省国土资源厅验收。

4.全面实施经营性用地按楼面地价出让。2012年4月28日，市政府下发了《关于做好经营性用地按楼面地价出让工作的通知》（营政办发23号），我市经营性用地按楼面地价出让工作的全面实施，使我市国有建设用地使用权出让工作更加科学合理，确保了我市国有建设用地使用权出让工作走上良性循环发展的轨道，对于落实国家房地产调控政策，保障我市房地产市场平稳、健康、有序运行起到积极的促进作用。

5.充分利用三类用地普查成果，科学合理提高土地利用效率。我们对普查出的三类用地建立了数据库，实施跟踪管理，并有针对性、有计划性地进行盘活、挖潜和开发利用，从而切实做到节约集约利用土地，提供土地利用效率。截止目前，我市今年盘活利用低效用地1025公顷。

6.拓展土地利用空间，科学合理进行填海造陆。2012年我市供应的填海造陆土地103.4公顷，其中XX区87公顷，XX市16.40 公顷。

（四）落实三项任务，加强资源的有效保护和合理利用。

一是继续开展矿业秩序治理整顿工作。为贯彻落实省厅《关于印发2012年全省矿业秩序治理整顿实施方案的通知》（辽国土资发116号）文件精神，按整顿工作要求，严格组织了自检自查，按阶段步骤，把整顿工作推向深入。目前，根据省厅验收工作的要求，完成了工作报告已上报省厅。

二是认真组织矿业权设置方案编制工作。我市成立了XX市矿业权设置方案编制工作领导小组，申请资金600万元，组织开展了编制工作。全市设置12个编制区域，开展了前期的资料收集和野外作业，其中已完成3个重点区域的编制工作。

三是深入开展关闭非煤小矿山工作。经确认，我市的281家矿山企业中，列入合格的157家，列入整顿的106家，列入关闭的18家。

（五）抓住三个环节，切实促进地质环境工作的开展。

一是落实责任机制。我们以加强基础工作为切入点，年初及时制定了《XX市地质灾害防治方案》；重新修订了《XX市突发性地质灾害应急预案》；争取市财政资金130万元，编制了《XX市地质灾害防治规划》。《方案》《预案》和《规划》的制定和编制，进一步提高了我市地质灾害应急救援和灾害防治工作水平。

二是抓实汛期地灾防治工作。我们加强汛期的地质灾害防治，突出做好“三查”工作，今年市政府继续组织了一次大型防灾演练，达维”台风期间，我局与市气象局联合，及时发布了地质灾害5级预警，确保灾情信息报送及时、准确，保证了我市在大灾面前无人员伤亡。

三是地质环境保护工作得到推进。2012年底前，我们已完成3个项目的竣工验收工作，同时将进行1个项目的施工招标工作。另外，通过地质灾害点的调查工作，省厅已同意为我市拨付地质灾害治理工程专项资金3000万元；为落实青山工程，我们积极开展滨海大道、高速公路两侧山体保护修复工作。经实地调查，滨海大道、高速公路及高速铁路两侧共36处；共督促210家矿山企业编制完成《矿山环境保护与综合治理方案》，其中，甲类矿山78家，乙类矿山142家。全市矿山企业共缴存矿山地质环境保护与恢复治理保证金7590.09万元。

（六）强化三个坚持，确保全市国土资源管理秩序根本好转。

一是坚持国土多项工作紧密结合，促进国土资源依法行政。我们将土地执法工作与查处土地违法违规案件专项行动、盗采盗挖、新增建设用地违规违法、卫片执法监察、基本农田保护、地籍变更调查等多项工作紧密结合在一起，2012年共立案查处违法用地143宗，目前已结案129宗，其余案件年底前全部结案；共查处涉矿案件28宗，现已全部结案；信访案件中，部（部转信）、省厅及省民心网网上登录案件共36件，已办结33件，办结比例为92%；正在办理3件，占8%；接访来人、来信、电话共计38件已全部办结；市民心网网上登录案件8件，回复6件，正在办理2件。

二是坚持以建立国土资源执法监管长效机制为前提，切实规范国土资源管理行为。

今年我们从加强制度建设入手，以市人民政府名义制定下发了《关于进一步健全国土资源执法监管长效机制的意见》、以国土局名义制定下发了《关于严格落实国土资源行政执法重大行政行为合法性审查备案制度的通知》等。建立健全了“分片包干，分级巡查，早发现、早报告、早制止”的工作机制。

三是坚持以土地、矿山卫片执法监察工作为重点，确保此项工作顺利验收。

通过年土地卫片图斑核查和变更调查，全市实际新增建设用地面积22384.88亩，其中耕地面积10241.6亩。新增建设用地中违法用地145 宗（其中非立案处理6宗），用地面积2819.53亩，其中耕地88.82亩，违法占用耕地比例为0.87%。已立案查处139起，结案139起。收缴罚没款总额3245.72万元；拆除建筑物5.44万平方米；没收构建物13.73万平方米；移送公安机关12人，行政处分12人，追究刑事责任12人；申请法院强制执行116宗。

通过2011年矿产卫片图斑核查，全市共有矿产疑似图斑9个。通过核查发现，共有合法图斑1个；实地伪变化图斑 2个；违法图斑6个。非立案处理1个，立案查处5起；结案5起。

尽管我局2012工作取得一定成效，但也存在一定的问题。我局认真分析查找了领导班子在工作中存在的问题和不足，归纳起来主要是党风廉政建设教育还不够经常化、制度化，教育方法上创新少，效果还不够理想；少数党员干部的素质还不高，缺乏依法行政观念，导致廉洁自律意识还不够强；党员干部思想解放程度和工作作风还不能适应营口大发展、快发展的需要；办事效率还不够高；国土资源管理业务亟待加强,对政策把握不准、法律条文理解不深的现象还存在等问题。

针对上述存在的问题，20我们将尽快采取有效措施加以解决。

（一）破解难题，全力为地方经济建设提供用地保障。

根据各市（县）、区上报的年用地计划和对我市经济发展形势的预测，结合2012年用地情况分析，预计2013年我市新上项目新增建设用地需求在 2300公顷左右，用地指标缺口较大。我们将在计划执行、增减挂钩、建设用地区位调整、批而未供和闲置土地清理处置、充分使用“三类”用地、填海造陆等六方面寻突破，全力满足我市建设用地需求。

（二）创新管理，全力提高土地集约节约管理水平。

作为辽宁沿海经济带的重要组成部分，我们将无条件地适应省厅“一区一带”科学发展需要，以“创新节约集约用地机制，转变土地利用方式”为突破口，完善节约集约用地相关机制，强化土地利用规划的调控能力，积极盘活存量创新增量，加强培育和规范土地市场管理，增强节约集约用地意识，创造性地开展“一区一带”工作。

（三）突出重点，全力推进三个平台建设挂钩试点工作。

按照《辽宁省农村土地综合整治三个平台建设总体方案》（辽国土资发248号）要求，巩固2012年验收成果，按目标规划推进平台建设。根据《关于加快推进城乡建设用地增减挂钩试点工作的通知》要求，明确对已经批准的周转指标限期组织实施征收，过期将指标收回；按期保质完成指标归还任务；对已到归还指标期而不能及时归还的，一是停止受理该地区增减挂钩项目和新增建设用地的审批，二是核减下一年度应归还指标相应的新增建设用地指标。

（四）落实责任，全力增强矿产资源保障和地质灾害防治能力。

在全市矿产资源治理整顿的基础上，以做好矿山企业审计工作为契机，全力提高全市矿产资源保障能力；继续加强地质灾害的防治工作，认真做好2013年地灾项目治理和汛期“三查”等工作，确保人民生命财产安全；结合省政府“青山工程”，根据职责范围，按照市政府《关于加强滨海大道、高速公路两侧山体保护、山体修复工作实施方案》，以滨海大道、高速公路两侧可视范围内已毁山体恢复治理工作为重点，配合青山办，利用2013年一年时间，全力完成省政府部署的任务指标。

（五）依法行政，全力开展国土资源违法违规案件整改查处工作。

认真履行执法监察职能，加大国土资源执法监察力度，全面推进依法行政。2013年的国土资源执法过程中，提前介入，提前监督，及时发现，及时制止，及时查处土地、矿山违法行为，彻底改变“执法没法”的状况，将形成一整套严密的监测督察制度、信息反馈制度、案件备案制度和案件查处制度，形成“批前早介入、批中严把关、批后重监管”的机制，彻底改变过去重批轻管的状况。

（六）以人为本，全力提升国土资源干部职工的综合能力。

我们将切实加强领导班子建设，科学合理地调整领导分工，充分发挥每位领导统揽全局、驾驭工作、处理问题、贯彻执行的能力，使领导班子切实起到带头示范作用，严格落实中央改进工作作风的八条新规定，通过以人为本，抓学习、抓业务培训、抓作风建设得到有效推进，带动全局干部职工工作能力和工作作风显著改善。下大力气抓好政风行风建设，做到从注重事前许可向更加注重过程检查和事后监督转变，从注重具体事项审批向更加注重全局性规划转变。以更高的目标和要求，抓好国土资源部门效能建设，研究出台绩效考评办法，建立健全以工作实绩为核心的绩效考核标准和评价体系，从而实现“一流的班子、一流的队伍、一流的效率、一流的窗口”的最终目的。

以上是我代表局领导班子所作的述职述廉报告，在新的一年里，我们营口国土局领导班子将一如既往，发扬成绩，改正不足，团结和带领全系统干部职工，以更加饱满的工作热情和奋发向上的精神状态，努力开创各项工作的新局面。

以上述职报告，请批评指正，谢谢大家。

局领导述职报告 篇7

，昌邑区档案局在区委、区政府的领导和上级档案部门的指导下，局领导班子坚持以党的十七大精神为指导，牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕加强党的执政能力、建设和谐社会的战略目标，以服务中心、服务机关、服务群众为重点，以开展“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”为主要内容，努力把领导班子建设成为解放思想、实事求是、与时俱进、作风深入、团结奉献、清正廉洁的领导集体，现将一年来领导班子的工作情况总结如下：

（一）加强政治理论和党的路线、方针、政策学习。一是中心组制定了学习计划和学习例会制度，对党的十七大以来各种重要会议的重要文献进行了认真学习，通过党报党刊和互联网摘取关于践行科学发展观的文章进行学习，对党和国家的工作部署做到及时领会，增强班子成员执行上级决策的自觉性，从思想上跟 部署。二是积极参加省、市、区组织的各种学习教育活动，组织全局参加学习和实践科学发展观活动，领会区委全会等上级召开的重要会议精神，系统组织学习了中组部关于党费收缴使用管理、机关支部工作条例、“三重一大”和廉政提示制度等文件，参加形势报告会、通报会，通过上述学习，充实和完善了班子政策理论水平，为做好工作奠定了坚实的思想基础和理论基础。

（二）加强业务理论和档案法律、法规的学习，提高班子驾驭领导业务工作的能力。班子采取多种形式，广泛宣传档案法律法规，提高社会和全民档案意识。对执法人员进行了学习和培训，有力地促进了依法治档工作的开展。教授于人的同时，班子成员首先自我受到教育，为做好档案工作打下了法制基础。其次，不断加强档案管理相关业务知识和业务规范的学习，对各项业务工作精心安排部署，遇有问题及时探讨解决，以此作为学习业务的极好机会。

（三）重视党支部建设，发挥领导核心力量。局党组自成立以来，始终强调抓好自身建设，班子成员凡事带头执行。认真开展以科学发展观为主要内容的教育活动。在整个活动中，局领导始终坚持以身作则，高标准、严要求，做到三带头：“带头抓、带头学、带头做”，发挥了模范带头作用。由于领导重视和带头，在“强党建、促翻番”知识竞赛中，获得了第三名的优异成绩，为全体党员干部同志作出了表率，树立了榜样，从而增强局党组的凝聚力，提高了组织的战斗力。档案局领导班子团结务实，班子的号召力、凝聚力、战斗力推动着各项工作的开展。

局班子始终把招商引资工作做为一项首要工作来抓，千方百计，想方设法，努力做好招商引资工作。先后通过召开全局职工大会进行宣传动员，将任务落实到人头。在局班子带动下，形成了上下齐动，内引外联，抢抓机遇的局面，在充分利用区域优势，争取投资项目过程中，积极征得各相关门的帮助，完成了农村公路改建项目、众泰经贸有限公司项目、顺鑫网吧项目及光爱双语幼儿园项目等商引资任务2083.4万元，超额完成了区下达的招商引资目标任务。同时，从长计议，为年招商引资项目储备包装了大功率led灯、smd灯led支架生产线、汽车轮胎预警系统研发、数字压力表设计与开发、智能全自动座便器五个1000万元以上的项目，为全区经济工作做出了应有的贡献。

（一）以身作则，率先垂范。班子成员始终注重自身形象，严格要求自己，要求别人做到自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做。坚持原则，秉公办事，光明磊落，大公无私，确立了以工作论英雄，功过是非分明。班子成员深知在这个清贫部门更应清廉勤政，为了全局利益不惜牺牲个人利益，想方设法为局集体谋利益，从不搞特殊。局里遇到有重大事宜，班子都能发扬民主，听取群众意见，最后集体研究决定，保证了决策的正确性。

（二）求真务实，想事干事。《昌邑区志》（1986-XX）得以出版问世，迎接市、区人大视察和本区行政执法大检查、撤并单位档案的接收、全国首次开展的家庭建档工作都取得良好的效果。此外，办公环境的改善、硬件设备的添加、政务公开版公开张贴上墙等重大事项和变化，都体现出局班子时刻想事干事，并且成事。

（三）关心下属，解决疑难。新局班子组建后，认真听取职工意见，根据大家呼声，局班子想方设法给予解决。多方筹措资金，为信息查阅中心添置两台查阅桌，供查阅者方便查阅，又为全体机关干部全部更换了新的办公桌，并购进了四台电脑，两台打印机、一台扫描仪和防盗监控等设备，墙上装饰部置了牌匾画框等提升了局馆外部形象和职工的士气。局领导班子关心职工进步，对年轻同志加强党的基本理论和知识教育，促其政治上快速成长，今年有两名同志又有新进步，一名预备党员按期转正，又新发展了一名党员积极分子。此外，日常工作中，对职工及家属遇有困难时，局领导都非常关心，力所能及地帮助解决。

1、建立健全了岗位责任制。为了完成上级安排的各项任务，促进档案馆工作的开展，本届班子重新制订了馆内人员的岗位职责，为搞好档案馆的各项工作提供了切实可行的依据。

2、完善各项制度，狠抓作风建设。为了促进机关作风的明显改进，工作效率和工作水平的明显提高，经党组研究，对各项规章制度进行了完善，尤其是考勤方面，一张小小的签到册改变了机关作风面貌，赶早及时上班已形成风气。现在，我局干部职工做事都非常主动、积极，各科工作变得有条不紊，档案馆接待态度热情，业务指导人员不怕辛苦，做到基层单位随叫随到，形成了良好的工作氛围，

总结

3、切实做好档案馆安全管理工作。为了对党和国家高度负责，防患于未然，确保档案的安全和完整。做好档案馆的安全工作，领导班子制订了安全职责，成立了安全工作领导小组，明确安全责任人。安装了防盗监控设备，加强档案库房管理，高度重视库房电路安全，档案馆公章、库房钥匙由专人妥善保管，不得乱放和遗失，做好节假日期间的安全工作。安全小组组长（陈局长）、副组长（唐局长）定期进行安全检查，尽最大可能减少安全隐患。

五、加大档案法律、法规和业务规范的培训及推进力度，促档案工作规范化

（一）精心设计，周密安排，落实责任。年初召开的档案工作会，对今年档案工作进行了周密安排，加大了档案工作目标管理考核的力度，签订了工作目标管理责任状，为全年工作打下了坚实的基础。

（二）落实法规，依法检查，推动依法治档步伐。4月中旬，组织全区有关单位做好区人大对我区档案和地方志法律法规贯彻落实情况的视察。 9月17日，吉林市人大视察组到哈达湾街道矿建社区，就我区贯彻落实《档案法》及加强民生档案工作情况进行了视察。6月22日―7月23日，区档案局组成两个执法检查组对我区92个单位进行了档案行政执法检查。对存在问题的单位，发出了整改通知书，要求相关单位在规定时间内做出整改，目前，都整改到位。从档案执法的效果上看，一是进一步宣传了档案法，许多单位在准备检查过程中，召开了档案工作专题会议，组织学习了《档案法》和《档案法实施办法》。二是档案管理的硬件设施得到了改善，业务人员的素质得到了提高。三是档案管理工作进一步规范。

（三）加强指导，拓宽领域，全面做好家庭建档试点工作。 在年初对民生民利等方面档案收集归档调查的基础上，不断拓展新的领域，在全区范围内首次开展了家庭建档试点工作，开展家庭建档试点工作。采取“促全面树典型”的方法，在全区范围内选择有代表性、影响性、方向性的家庭做为建档对象，本着“自愿、保密、统一标准、分类指导”的原则，对家庭建档工作进行认真指导，跟踪服务。目前，全区68个一级指导单位都已按要求完成了1户家庭建档工作。

（四）丰富馆藏，抓好利用，全力做好档案接收、征集和档案鉴定、开放工作。全方位开展档案接收工作，丰富了档案馆藏。开展多种形式档案征集工作，丰富馆藏资源。完成档案鉴定工作，对开放档案通过局门户网站分期分批向社会进行公告。

（五）改善环境，热情接待，做好区政府信息公开查阅工作。今年以来，我们重点在提高服务质量、端正服务态度上下功夫。共接待社会各界档案利用者 800余人次，查阅档案 1000余卷（册），为人民群众提供了大量详实的第一手资料，有力地促进经济建设和和谐社会建设，增强了社会档案意识，提高了档案功能工作的社会知晓度。

（七）建好网站，做好宣传，继续完善各类档案数据库建设。网站及时进行信息资料的.更新与替换，数据库完善整理和文件级条目录入工作，新建立了照片档案等34种数据库，完善接收进馆纸质档案和电子档案配套管理文书档案原文引入数据库工作，建立了电子文件中心，对全区一级指导单位和部分二级指导单位的电子档案进行集中管理和利用，在全区十个单位开展数据化档案室建设，开创了配套管理工作的新局面。

加强对基层网站建设和档案管理软件使用的指导。为迎接建国60周年和纪念《档案法》颁布22周年，加强《档案法》和《地方志工作条例》的宣传力度，增强《档案法》和《地方志工作条例》等相关法律的社会意识，配合市局制作了6块昌邑档案成果展板，对外宣传昌邑区档案局（馆）成立二十多年来的发展变化和取得的成绩，展示了昌邑档案人以人为本，为民服务的工作风貌。

在上述业务工作中，局班子都能从大局上把握方向，明确工作目标，制定出可行的工作措施，局领导既当指挥员，又当战斗员，遇到问题和困难，都能认真研究解决，使全局的各项业务工作都取得了较好的成果。

六、地方志工作稳步运行，《昌邑区志》（1986--XX）得以出版发行

（一）认真贯彻实施地方志工作条例，加大年鉴的指导力度。学习省、市年鉴编纂方面的有关精神，结合昌邑区实际修改了年鉴编写规范，及时修改年鉴编写资料，通过内网及时传达给基层，使年鉴编写人员能够有章可循，高质量地记载部门发展史。根据局内和基层的实际情况，编制《年鉴指导验收流程》，按流程规定及时与各部门联系、指导、验收。

（二）全力完成《昌邑区志》（1986--XX）出版印刷工作。这是一项浩繁的系统工程，举全局之力，倾有识之人智慧，在市地志办专家的指导下，几经修正校改。为了保证志书的文字质量，在借鉴其它市、区、县经验的基础上，对志稿进行了查补遗漏、填平补齐工作。两次撰写了校对内容和校对要求，采取了层层把关反复校对、全文校对、部分校对、互相校对、专家把关等方法，最大限度地减少了志书编纂的差错率。经过修改和完善的《昌邑区志》（1986～XX）增加了20余万字，达到了100余万字。除序言、概述、大事记、附录外设22篇、107章、434节、745目。收录照片309幅，图表138个。为了保证入志照片的质量，对入志照片反复筛选，查补遗漏，通过现场拍照、网上搜寻、相关单位索要等方式，补齐了入志照片，使志书的彩版部分更加丰富多彩。把审定志书过程中，局班子成员亲自上阵审稿，对志书近百万字全文校审，撰写序言、修志始末，直接参与照片采集和选定，选择印刷厂商，经过努力志书的出版印刷工作进展顺利，于六月份正式付梓问世，出版发行了。

回顾这一年工作成绩的同时，我们清醒地认识到班子存在的不足，主要是忙于日常工作，抓学习不够经常化。面对我区档案工作的各项任务，我局领导班子下决心继续坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，时刻保持共产党员先进性，立足档案事业，围绕业务工作、法制建设、档案宣教、信息化建设几大工作重点，振奋精神，埋头苦干，为促进昌邑档案事业的发展而努力奋斗！

局领导述职报告 篇8

1、在思想政治建设方面，我局始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，提高综合素质为目的，以先进的理论思想武装人，以优良的作风教育培养人，时刻树立大局观，凡是有大局意识，积极参加各类学习，以新的思想、新的理念理清工作思路，解决新问题和新矛盾。形成发扬要干、要亲自干、率先干、早干、精益求精的干、齐心协力的干。

2、局馆工作为中心工作服务，积极响应党任放手，班子成员也能自觉维护“班长”的威信和班子的团结。

3、以创建五型机关作为载体和平台，加强理论学习和实践创新，通过设立QQ档案工作群为全县广大档案工作者提供了一个交流学习的平台，以开展网络在线指导提高了业务指导工作效率，降低了指导成本。

1、以县普法办的名义在全县开展了档案法律法规知识测试活动，1671名乡镇、机关企事业单位干部参加了测试;编制印发档案法规宣传材料1900余份。

2、指导规范建立民生档案36类10万余卷。

3、乡镇建档率达到100%，村级建档43个,建档率达到66%以上，全县村级档案规范化工作已达到10个村，城镇社区建档率100%。

4、开展档案抢救、鉴定规范工作，目前已抢救应抢救档案1206卷4274页，扫描1500页，占应抢救档案的30%以上。鉴定应销毁档案237卷，对馆藏精简人员档案、干部死亡档案、破产企业档案、诉讼档案4791卷档案及时进行了鉴定和规范化管理。

5、开展了档案接收、收集、征集工作，完成第六批接收档案3189卷3454件、照片37张;收集已公开现行文件26个单位221件，接收重大活动档案510卷3454件。征集了锡伯族非物质文化遗产传承人照片、锡伯族著名书法家格图肯画册、文物普查档案资料、非物质文化遗产申报材料等共60件。

6、档案提供利用工作。全年提供利用档案46卷，121人次，共利用8人次16件。

四、把握重点，认真落实。

我局在积极参加自治县第二轮解放思想大讨论等重大活动时始终坚持与业务工作相结合，做到“两结合、两促进、两不误”，按照年初制定的工作计划，逐步推进各项工作。

1、编制印发了《档案知识手册》，并联合县卫生局对县医院等9家医疗卫生单位进行了档案行政执法检查工作，县人大部分代表进行了档案执法情况调研。

2、在举办一期档案业务培训班的基础上采取与各单位协调沟通的方式，将基层档案员分批调入我局进行跟班学习，通过以干代训在短时间内增强了基层档案员独立开展工作的能力和基础业务素质的提高。

3、全面推行国家8号令，积极开展档案等级评定和等级复验工作。复查确认县2个单位的自治区二级档案等级评定工作;5个单位档案管理工作通过自治区档案管理二级等级评定标准，进一步推动了机关档案规范化工作。

4、开展档案信息化工作，全县使用档案管理软件单位24家，共完成县档案馆馆藏全宗档案目录录入7485卷，56285条，全文扫描1500页。

局领导述职报告 篇9

xx各位领导：

20xx年，区司法局深入贯彻落实十八大精神，按照区委、区政府的工作大局要求，以服务首善之区建设为主线，以提升队伍能力素质为保障，突出重点、创新突破，全面提升司法行政工作现代化水平。今年，区依法治区领导小组办公室被表彰为全省“六五”普法中期先进单位，区司法局被表彰为全市“六五”普法中期先进集体。

　一、围绕法治西陵建设，深入推进普法依法治理工作

1、开展法治创建活动。对全区“六五”普法中期先进集体、先进个人和首批“全区法治单位创建活动先进集体”分别进行了表彰。

2、深入开展“法律六进”活动。一是以领导干部学法用法为重点，结合群众路线教育实践活动，采用每周四夜学，周日全天学习，强化法律法规学习。 5月23日，省司法厅候江波主任为全区中心组成员及各单位班子成员作了《法治建设的理念研究与实践探索》的专题讲座。二是以企业经营管理人员法制教育为重点，制定下发《关于进一步加强企业经营管理人员学法用法工作的实施意见》，为全区重点企业配备法律顾问，促进依法经营。三是以青少年法制教育为重点，打造 “春芽工程”法制宣传教育品牌。4月29日，在三峡中专开展“送法进校园，关爱青少年”活动，向同学们赠送500本普法读本。四是以服务社区居民为重点，借助重大活动纪念日、节假日，走上街头，走进社区开展法律宣传咨询活动。截至目前，全区共开展各种法制宣传活动256场，发放各类宣传资料13万余份，受教育人数达15万余人。

3、加强法治文化建设。一是出台《关于加强社会主义法治文化建设的意见》。二是继续建设法治文化长廊。今年我区新建了5个法治文化长廊，并对去年建设的10个法治文化长廊进行了更新维护。三是充分利用城区大型led户外显示屏进行法制宣传。在亚洲广场、解放路步行街等全市重点商区的led屏全天候播放法制宣传标语。四是精心打造法治文化小区。今年我区在圆梦园小区建设全市首个面向群众、贴近群众和服务群众的法治文化小区。

二、围绕平安西陵建设，切实抓好人民调解和社区矫正工作

1、进一步健全基层人民调解组织。全区共建立人民调解委员会151个。其中，乡镇(街道)调委会7个，村(社区)调委会80个，企事业单位调委会54个，劳动争议调委会4个，物业纠纷调委会6个，共有专职人民调解员116名，兼职人民调解员和调解志愿者1228名。截至目前，各级人民调解组织调解矛盾纠纷1200余件，调解成功率在98%以上。

2、进一步深化“法务网格工程”。建立统一的《法务工作手册》工作台帐，法务诉求处置率达100%，群众满意率达100%。法务“四进网格”工作常态化运行，截止9月底，人民调解进网格：排查受理矛盾纠纷1282件;调解成功1262件。法制宣传进网格：组织开展法制宣传活动1453场次，发放宣传资料3800份，参加人数达8200人。法律服务进网格：提供法律咨询284人次;提供公证预约服务32人次;代办法律援助356件。社区矫正安置帮教进网格：为85名社区矫正人员和4名刑释解教人员提供就业培训，帮助安排就业13名，落实困难救济6名，申请办理低保1名。

3、进一步加强社区矫正工作信息化建设。完善社区矫正监管中心的规范化建设，实现司法e通全覆盖，对矫正对象24小时定位监控。在手机定位监控的同时，添加了指纹识别仪，有效防止了矫正对象报到时冒名顶替的情况，杜绝了脱、漏、无人管的现象。截止10月中旬，全区累计接收矫正人员323人，累计解除矫正201人。现有在册人员122人，其中缓刑107名，假释4名，暂予监外执行11名。全区共接收刑释解教人员29人。帮教率达98.55%，重新犯罪率控制在3%以内。今年来，共组织社区矫正人员集中教育166人(次)，进行个别谈话教育222人(次)，组织社区服务55人(次)，开展心理辅导 112人(次)，指导就业23人(次)，无脱管、漏管和重新犯罪的现象。

三、围绕服务全区经济社会发展，着力加强法律服务品牌建设

1、积极推进律师“两参一进”活动。组织律师参与政府决策，保障依法行政;参与社会管理，促进依法维权;进社区，为群众提供零距离法律服务。为加强区委、区政府的法律顾问服务工作，我局专门制定了《XX区法律顾问服务工作方案》，采取服务外包方式，由区政府与律师事务所签订法律顾问服务外包合同，一年一签，统一付费，根据实际工作任务需要，由律师事务所指派律师提供法律服务。

今年来，律师为政府法律顾问单位办理各类案件及法律事务800余件，涉及经济标的4亿元，避免和挽回经济损失达4575万元，出具法律文书67 份，提供司法建议78条，审理合同665份。律师参加法制宣传讲座30余场，为居民提供法律咨询3200人次以上，调处矛盾纠纷30余次，为困难群众办理法律援助案件67件。

2、主动服务政府中心工作。通过在重点工程建设的土地征用、拆迁、拍卖中参与审查合同、办理公证等形式服务区政府中心工作。截至目前，公证处办理公证案件1426件。国内公证1092件，涉外公证333件;涉港澳台1件。公证业务收费81万。

3、不断提升法律援助服务能力。今年利用我局办公楼搬迁的契机，将法律援助中心设置在一楼，并加强对接待大厅的规范化建设，更好地方便群众申请、受援。截止到9月底，区法律援助中心共受理法律援助案件123件，其中刑事案件11件，民事案件112件，法律援助事项1120人次。

四、围绕素质能力提升，夯实司法行政基层基础

1、深入推进司法所规范化建设。严格按照上级要求，继续强化司法所组织机构、干部队伍、业务能力、所务管理和基础设施建设。今年5月，葛洲坝司法所已全面完成规范化建设。

2、进一步提高基层司法所业务水平。开展司法所工作人员岗位练兵活动，采取有力措施，提高司法所工作人员的语言表达、文字表达、组织协调、依法办事的能力和水平。

五、围绕党的群众路线教育实践活动，加强司法行政队伍建设

今年来，我局始终把党的群众路线教育实践活动作为当前干部队伍建设工作的重中之重来抓，并以此作为凝聚班子、纯洁队伍、促进发展的大事来抓，取得了阶段性成果。一是干部职工的宗旨意识、创新意识、大局意识和依法行政的自觉性明显增强;二是通过完善各项规章制度，全系统作风建设的长效机制进一步形成;三是自觉自律意识明显增强，全局干部职工都从自身做起，严肃工作纪律、整顿工作作风，为全区司法行政工作的跨越式发展奠定了良好的纪律作风保障。

述职人：xxx

20xx年x月x日

局领导述职报告 篇10

在市国土资源局和区委、区政府的正确领导下，我局坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神和市委七届五次全会精神，把保增长、保红线作为今年国土资源管理工作的重点。紧紧围绕区委区政府“港城当崛起，城厢应先行”的决策部署，解放思想，积极运作，主动作为，较好完成了20**年度各项工作目标。一年来，我局被省国土资源厅评为“全省县（市）、乡（镇）、村级干部国土资源法律知识宣传教育培训活动先进单位”，被市委、市政府评为“全市普法依法治理十佳先进单位”、“平安莆田建设”平安单位，行评工作连续二年位居全区第一名等，现述职如下：

一年来，我们始终把“保增长、保稳定、保民生”作为国土资源工作的重点，认真落实市局和区委区政府扩内需保增长等的一系列决策和部署，各项工作始终保持良好的发展态势。

我局紧紧围绕区委区政府的中心工作，实行专人专职抓项目，跟踪落实促项目等措施，全局上下齐心协力，以致力服务经济发展为己任，主动靠前，为每个项目提供全程优质服务，营造了良好的投资环境。

1、项目用地需求得到有效保障。我们坚持以建设服务型机关为目标，抓住今年开展土地利用总体规划修编的有利时机，主动靠前，积极向省厅、市局争取用地指标，有效破解了项目用地难题，确保了扩内需项目和重点项目用地需求，实现了“只要有好项目，就有土地供应”。一年来共审理办结新增建设用地审批报件9件,预约用地项目18个，申请用地面积1095.71亩。其中已获批报件7件，用地面积803.71亩，有力地确保了福厦高速公路扩宽、清华园太阳能等重点项目和扩内需项目用地需求。

2、项目供地手续得到及时批准。今年来共审理上报新增建设用地供地项目12个，面积1402.23亩, 促进了市公共交通公司西山片区公交首未站、莆田五中新校区、莆田炜业再生资源有限公司、市地方税务局等基础设施项目和保民生项目优先通过审批。

3、项目工程建设得到及时开工。我局上下密切配合，我局抽调业务骨干人员全力抓项目的征地拆迁工作，先后开展了福厦高速公路扩宽、湄洲湾港口铁路支线、泗华水上公园、洋西片区改造、顶墩片区改造等项目的征迁工作，征地面积880亩，发放征地补偿款4963万元，完成拆迁房屋600多户、拆迁建设面积22万多平方米，确保重点项目建设的如期开工。

1、耕地保护得到全面落实。我局高度重视耕地保护特别是基本农田保护工作，全面开展基本农田连片耕地调查，查清了全区300亩以上连片耕地的农田基础设施、耕作状况和投资情况，并建立了数据库；抓住今年土地利用总体规划修编的有利时机，积极运作，核减保护指标，为我区下一轮经济发展提供有利的发展空间。在-土地利用总体规划修编中共核减基本保护面积1.93万亩，同时优化了基本农田布局结构，完成了基本农田上图工作，实现了图、表、册相一致，基本农田保护基础性工作得到巩固。同时，以开展土地执法“红绿旗”评比为契机，全面落实基本农田保护的各项措施，加强基本农田保护动态监测，依法强拆在基本农田保护区内违法建房，确保全区确保了全区基本农田用途不改变、质量不降低、数量不减少。

2、土地开发整理积极推进。着力实施省级土地开发整理项目，确保全区耕地占补平衡。一是抓紧土地开发整理项目上报工作。全区共上报省级土地整理项目一个，为华亭镇油潭、走马亭片区，面积为1100亩。复垦项目一个。为常太镇东太、长基等三个机砖厂，面积为100亩；二是抓好土地整理项目实施工作。认真抓好已批土地整理项目的组织组织协调工作，督促项尽快动工。目前我区在建的华亭园头土地开发和涧口土地整理等二个项目已完成招投标，正在抓紧组织实施；三是开展委托群众开发新增可视同耕地的园地收购工作。今年共检查验收委托群众开发可视同开发耕地的园地面积1500亩，经国土部门与农业部门联合验收均为合格,列入省级耕地占补平衡储备库，连续九年实现了全区耕地占补平衡。

3、矿山资源管理规范有序。全面打击无证非法采矿行为，加强矿山安全生产和矿山生态环境保护巡查，规范和整顿矿产资源开发秩序。全年共收缴矿山生态环境恢复治理保证金114.498万元。征收矿产资源补偿金22.8万元。全区共巡查42次、57矿次，出动人员107人次，组织有关部门联合执法11次；发出责令改正通知书60份；拆除违章搭盖的工棚13座、采矿机械设备35部（台）、扣押采矿工具30件；依法取缔无证矿山8宗，查处率达100%。加强对持证矿山开采活动的监督管理，防止越界开采违法行为，通过有效整治，目前我区矿山企业基本上都能规范有序开采。对持证矿山，主要是加强监管和规范，协同有关部门督促业主按开发利用方案安全生产，按水土保护方案作业，消除安全隐患，做好生态环境保护。连续三年被区委、区政府评为安全生产先进单位。

1、卫片检查成效明显。今年我区第一次接受卫片执法检查，检查中，国土资源部下达XX区执法检查遥感图斑数为115个，监测总面积1774.1亩。经核查，实际宗数为110宗，其中违法用地7宗，用地面积38.4亩（违法用地面积和数量全市最少），已直接予以拆除的2宗，依法作出行政处罚决定的5宗，其中1宗柯朱机砖厂因占用大片基本农田，8月由区政府牵头成功拆除，该机砖厂负责人因涉嫌破坏耕地，移送公安机关处理；其余4件处罚件中，已移送法院强制执行。

2、“双违”整治稳步推进。自“双违”工作开展以来，我区共组织大型强拆28场，出动人员3310人次，大型挖掘机60架次，拆除违章建筑166宗，涉及面积34120平方米，其中典型案件28宗，目前已整改到位22宗，6宗已立案处理。重视案件移送工作，在查处违法用地过程中，对2名党员干部参与的，移送纪检、监察部门追究纪律责任；对涉嫌构成土地犯罪、暴力阻挠的，提请公安机关介入，今年在查处柯朱机砖厂违法案件中，已刑拘2人；对参与违法用地行为的村干部予以“一票否决”，计2位在职村主任在村级换届资格审查中予以否决。

3、建立了动态巡查责任制。制定了《城厢国土资源分局规范国土资源执法监察行为的若干制度》，建立了以分局监察队、基层国土所、村（居）协管员三级动态巡查网络为基础，以责任追究为保障的执法监察工作责任制。建立了电子监察信息系统，实行责任包干，“片警式”巡查，违法用地实时报送。切实做到违法用地发现及时、处理到位，把绝大部分国土资源违法行为制止在萌芽状态，减轻了违法案件后续查处的难度。

4、启动农村住宅用地审批。6月9日区政府出台了《农村住宅建设用地管理若干规定》，根据我区不同区域，依照《城市总体规划》和《土地利用总体规划》，对全区个人建房审批进行区域分类，分为严禁审批建设区域、限制审批建设区域、审批建设区域等三大区域，开通了审批通道。明确了审批程序、条件及各相关职能单位在用地审批中服务时限、批后监管等职责，建立堵、疏结合的管理机制。

1、信访纠纷得到有效化解。发挥“人民信访调解室”的作用，扎实做好群众的来信来访工作，充分发挥全区聘请的119名村级调解员和协管员底子清、情况熟的`优势，把信访排查调解工作前移，提出了信访委托代理的调解模式，对土地纠纷和初信初访户，在村级能解决的，统一委托村级协管员作为纠纷信访问题的代理人出面及时调处；对一时不能解决的，发挥多元化调解优势，由国土所召集相关人员进行调解，努力把国土资源民间纠纷在第一时间内化解在基层，力争矛盾纠纷不出乡镇。今年我局通过多元化调解化解了城笏公路拓宽中林福章遗留十多年的信访问题，具体做法11月5日在福建电视台综合频道《纠风之窗》栏目播出。一年来，共受理群众来信93件，其中市级转办45件，区级转办群众来信48件，重信重访51件，接访群众33批83人次。今年下半年扣除洋西片区、顶墩片区以及老信访户外，初信初访量呈现大幅度下降的良好势头。

2、认真做好地灾防治工作。一是全面落实防治预案。几年来我们每年均以区政府名义编制了《地质灾害防治方案》和《XX区突发性地质灾害应急预案》，建立并完善了区—镇（街道）—村（居）—灾点四组监测网络；二是落实防灾责任。加强汛前检查、汛中巡查，落实地灾防治各项制度，确保安全渡汛。一年来对全区38处地质灾害点全面落实了防灾责任人和监测人，重新设立警示牌40多块，深入地灾点指导检查20多组；三是开展预案演练。5月14日由我局联合龙桥街道在泗华村老叶树举行《村居地质灾害防御群众转移预案》演练，提高群众防灾减灾意识。

3、切实维护农民土地权益工作扎实有效开展。切实维护农民土地权益专项治理是纠风专项治理工作内容，我局作为牵头部门，认真抓好组织协调工作，成立了领导小组，建立了联席会议制度，制定《XX区切实维护农民土地权益实施方案》，明确了各部门的工作任务和职责分工。按照高标准，严要求的工作思路，认真做好牵头治理工作。召开联席会议，会同相关部门对8月以来征地拆迁补偿费分配、使用和发放、劳动保障措施落实等情况进行全面检查，与区效能办配合，开展了历史遗留征地补偿款清理工作，杜绝出现拖欠、截留、挪用征地补偿费等侵害农民利益现象发生，我区纠风专项治理工作位居全市第一名。

1、窗口建设进一步优化。完善了“一站式”服务窗口。坚持把业务全部整合纳入市行政服务中心城厢国土窗口统一受理，按照“股室围绕窗口转，窗口围绕客户转”运行模式，一个窗口进出，实行一次性告知，业务办理流程全程电脑跟踪，限时办结，方便了群众办事；规范了办事流程。重新绘制行政权力运行图，规范业务流程，明确办事时限和办事要求，提升办事透明度；实行办事结果公开，方便群众查询，接受群众监督；一年来窗口共受理各类行政许可、服务事项195件，发放土地证书130本。

2、土地利用总体规划修编基本完成。土地利用总体规划修编工作进展顺利，土地利用总体规划大纲省厅已评审合格，土地利用总体规划文本送审稿，现已上报省厅等待审批。

3、城镇地籍调查工作积极推进。XX区列为省级城镇地籍调查试点单位，城镇地籍调查是第二次全国土地调查的一项重要内容，局领导高度重视，精心组织，积极协调，目前城镇地籍调查工作正在有序推进。城镇地籍调查完成了26778宗的外业调查和落图工作，完成调查面积约16平方公里。我区第二次全国土地调查（农村部分）调查成果已通过国土资源部验收。

4、宣传报道成效明显。今年我局紧紧围绕“4.22”地球日、“6.25”土地日宣传主题及“双违”整治工作，采用多方式全方位宣传国土资源管理法律法规政策。一年来相关报道稿件被《中国国土资源报》、《海峡资源报》、《湄洲日报》、市国土局《国土资源简讯》、《城厢信息》等各级报刊、信息刊物刊登的有50多篇，稿件质量有了较大提高。同时还利用区委组织部开展村（居）党支部书记、主任培训机会，主动与组织部门联系，增加国土资源法律知识培训内容，聘请市局业务科室人员进行授课，提升了基层干部依法管地依法用地的法律意识。

5、政务公开积极主动。认真贯彻实施《政府信息公开条例》，抓好城厢国土资源网站建设，重点选择国土资源执法、土地登记发证、用地审批，征地拆迁等热点进行网上公开。设立局长信箱，公开政务信息，公开办事结果，公开办事流程、办事依据、办事结果、报道工作动态等，畅通群众诉求渠道，强化执法监管。

一年来，我局始终把加强机关自身建设摆在突出的位置，不断转变观念，转变作风，提高工作效率，强班子，带队伍，树形象，努力增强机关的凝聚力、战斗力和服务发展的能力。为此，我们重点抓了以下工作。

（一）加强学习，提高思想认识。局班子成员能充分认识加强学习的重要性，增强学习的紧迫感和自觉性，自觉把学习实践科学发展观活动作为不断加强党性修养，提升理论水平的一项重要举措。通过学习，班子成员的理论素养和领导能力不断提高，带动了班子整体素质和决策水平的提高。

（二）加强团结，形成坚强有力的领导核心。班子成员能从改革、发展、稳定的大局出发，顾大局、识大体、讲原则、讲团结，在工作中互相信任、互相理解、互相支持，努力营造良好的共事氛围，形成了班子的整体合力，班子的整体功能得到了很好地发挥。能够注意调动各方面的积极性，认真落实民主集中制原则，对局里的重大事务，如评先评优、干部职工轮岗、用地报批、个人发证、重大办公物品采购等方面，进行集体讨论、集体决定，增加决策透明度；注重班子成员的谈心活动，做到多沟通、多商量、多理解、多配合，维护了局领导班子的权威，并在各自分工的职责范围内认真抓好工作，领导班子的凝聚力、感召力和战斗力不断增强。

（三）加强廉洁自律，树立勤政廉政的良好形象。每位班子成员都能充分认识加强党风廉政建设和反腐败工作的重要性，坚持把党风廉政建设和反腐败工作贯穿于各项工作之中，摆上突出位置抓落实。班子成员以身作则，率先垂范，带头贯彻执行《两个条例》以及廉洁从政的规定，始终做到自警、自省、自重、自律，树立了勤政廉洁的良好形象。落实“一岗双责”，重视抓好干部队伍监督，做到既要抓好业务工作的开展，更要对分管股室和人员的廉政负责，做到正面教育与加强防范相结合。一方面通过通过组织全体干部职工观看《女检察官》等反腐倡廉教育片，开展警示教育，树立国土资源人廉洁、勤政、务实、高效的工作作风，做到警钟长鸣；另一方面重点开展了历史遗留拆迁补偿款清理发放等七项专项清理工作，强化了用制度办事，管人的工作机制。

（四）加强管理，提高干部素质。重视抓好干部队伍管理，一是健全干部轮岗机制。坚持将我区率先出台的《人员轮岗方案》作为一项制度予以贯彻落实，规定城区及华林四个国土所和监察的大队与4个镇国土所的一般干部每年轮岗一次，实行双向选择。股级干部每三年轮岗一次，同时保持每个所配备6-8人，使人员在能上能下、换岗流动中增强了责任意识，在末位淘汰中增强了危机意识，激活整个队伍活力。二是重视抓好干部队伍素质建设。开展了基层国土资源管理干部、征地拆迁业务政策法规等知识培训，对国土资源管理知识进行了系统的培训，通过分二期脱产培训，全局人员做到全员轮训一遍。三是开展政风行风、效能建设。按照“与业主更近一些、具体工作更细一些、服务效率更快一些”的工作要求，扎实开展行风和效能建设，聘请四名政风行风廉政监督员，采取不定期明查暗访，加大效能行评建设力度。、连续二年行评工作在全区位居第一名。

（五）抓好各项创建工作。一是抓好“人民满意先进单位”创建活动。今年我局以“学习实践科学发展观活动”为抓手，积极向人大申请开展创建“人民满意先进单位”活动。按照塑一流服务、创一流业绩、建一流队伍要求，认真抓好创建工作。12月21日区人大专门听取我局创建工作汇报，组织人大代表开展视察评议，对我局创建工作给予充分肯定；二是开展创建“群众满意国土资源所”活动。把创建“群众满意国土所”活动作为行评工作的一项重要内容，专门召开会议进行动员部署，提出了“四求先行”的创建工作目标，即在队伍建设上求先行、在服务发展上求先行、在资源保护上求先行、在关注明生上求先行，全面加强国土所队伍建设。在抓好全局基层国土所的创建工作中，注重树立典型，以东海国土所作为示范点，做到以点带面，全面提升创建工作水平；三是抓综治平安创建工作。几年来，我局紧紧结合开展绩效管理、机关效能建设和日常工作抓好平安单位创建活动，坚持以落实综治领导责任制为龙头，以维护安定稳定为重点，以加强内部安全防范为着力点，以强化队伍教育管理作保障，全面深入开展“平安单位”创建活动。、20连续二年被市委市政府评为平安建设先进单位。同时积极组织党员献爱心活动，为四川灾区、特奥会等捐款6万多元。

回顾一年的工作，全局上下团结一致、脚踏实地、埋头苦干、风清气正，取得良好的成绩。但是我们也清醒地看到，工作中还存在许多不足，主要表现在：一是对新事物、新知识、新业务的钻研不够深入；对基层工作指导不够具体，监督不够到位，党员的先锋模范作用发挥得不够充分。二是在保护资源与保障发展的压力依然很大，执法难、查处难的现象还比较突出，违法用地仍有发生；三是我区人均耕地少，国土资源的供求矛盾比较突出，占补平衡压力比较大。四是队伍建设力度还需进一步加强。部分干部职工还不能彻底转变观念，集体意识淡化、团队意识不强，工作求稳怕乱、效率低下，难以适应建立服务型机关的工作要求等等，这些问题我们将在明年的工作中切实加以解决。我们一定以饱满的精神状态和旺盛的工作热情，在市国土资源局和区委、市政府的正确领导下，以科学发展观为指导，以改革创新为动力，进一步解放思想，扎实工作，埋头苦干，努力完成国土资源管理的各项工作任务，为全区经济社会又好又快发展做出新的贡献。

局领导述职报告 篇11

市档案局（馆）领导班子述职报告

，遵义市档案局（馆）领导班子在市委、市政府的领导下，在上级业务部门的指导下，认真贯彻落实中央、省委、市委的重大决策部署和上级档案部门的工作安排，坚持围绕中心、服务大局，扎实认真地抓好各项工作，取得了较好的成绩，现根据《20市管领导班子和市管干部年度考核工作方案》的要求，现就本局（馆）领导班子年完成的工作任务、班子运转等情况述职报告如下：

一、全面完成年度工作任务目标，推进局（馆）工作全面开展：

局（馆）班子一年来按照全国、全省、全市档案工作会议的安排部署，坚持和践行档案工作“三大服务”宗旨，围绕中心、服务大局，切实加强对全市档案工作的领导。通过努力主要完成以下目标任务：

（一）市县级档案馆项目建设取得佳绩，《政府工作报告》明确的民生实事任务全面完成。一是在抓好项目开工前的各项准备工作基础上，努力做好向发改、档案系统上传有关项目工作佐证材料，做好项目协调、投资争取等工作，本年共争取并拨付到位2个续建档案馆项目、4个新建档案馆项目中央投资资金2398万元，占中央下达我省本年度县级档案馆建设项目投资总额的42.7%,列全省9市（州）之首；二是加强项目建设的业务指导、检查与督促工作，认真解决县级档案馆建设中的矛盾和问题，奋力推进红花岗区、遵义县、仁怀市、赤水市、道真县、绥阳县6个在建档案馆项目建设工作，6个项目已全部完成装修，《政府工作报告》及《“十二五”规划》中明确的民生实事全面完成，在上半年可竣工验收投入使用，本年完成投资3850余万元；三是扎实推进正安县、凤冈县、余庆县3个档案馆项目建设开工前的各项工作，按期实现主体工程开工，年内完成投资1150余万元；四是已做好务川县、汇川区2个档案馆建设项目的专项验收和竣工验收；五是受省档案局委托，对11个县级档案馆建设项目进行了年度考核和督查，效果良好；六是努力争取，市档案馆项目已获市政府批准立项，现正在开展项目前期工作。

（二）扎实抓好机关、企业和重大建设项目档案工作。一是加强对机关档案业务的指导与监督，全市举办机关档案业务培训班4期，培训人员500余人次，派出余人次指导机关、团体、事业单位档案工作；市档案局制定印发了《关于做好我市政府机构改革中档案工作的通知》，重点抓好机改中撤销、合并单位的档案整理及处置工作，整理档案1万余件，接收处置档案5000余件；继续做好《机关文件材料归档范围和保管期限表》的制定、修订、完善和审批工作，推进机关档案信息化建设工作。二是采取业务培训、指导监督等方式，指导了贵州茅台酒厂、赤天化集团、遵宝钛业集团、长征电器公司、千山药业等80余户企业的档案工作；三是认真抓好高速公路、水利水电、工业园区基础设施建设及产业发展项目等重大建设项目的档案工作的指导与监督，已有黔北20万tu年竹浆林纸一体化工程、遵赤高速公路白腊坎至茅台段、绥阳至道真二级公路、贵州茅台洒厂“十五”以来技改项目、构皮滩电站、海龙水库等一批重大建设项目档案工作通过省市级验收。

（四）努力推进社会主义新农村建设档案工作。一是市档案局重点指导道真自治县全面完成“社会主义新农村建设档案工作省级示范县”的创建任务，在此基础上组织市农委、市民政局按照验收程序要求，对该县申报的10个档案工作目标管理省一级乡（镇）进行了考评验收，对全县“示范县创建活动”进行了预验收。在此基础上，指导该县作好迎接正式验收的各项准备工作，并向省社会主义新农村建设档案工作领导小组呈报了验收申请及相关材料。6月16日至18日，省社会主义新农村建设档案工作领导小组组建“示范县活动”验收组，对该县“示范县创建活动”进行了正式验收，道真自治县新农村建设档案工作省级示范县创建通过省级验收，荣获“贵州省社会主义新农村建设档案工作示范县”荣誉称号。二是开展正安县创建社会主义新农村建设档案工作省级示范县活动，已举办新农村建设档案业务培训班一期，培训人员120余人次，在推进县直机关、乡（镇）档案规范整理的基础上，全面推进计算机管理档案的工作，该县的创建工作正全面推进，可望在20申请省级验收。三是在全市范围内广泛开展“遵义市社会主义新农村建设档案工作示范镇（乡）”创建活动，本年完成15个镇（乡）的创建任务，其中13个镇（乡）通过市级验收。

（五）扎实开展遵义抗战老兵历史档案收集工作。为及时填补遵义作为中国人民抗日战争大后方之一的抗战历史档案空白，收集抢救宝贵的抗战历史档案资源，记载、传承和发扬遵义的抗战文化，丰富我市国家综合档案馆馆藏。我局（馆）将开展遵义抗战老兵历史档案收集的工作作为一项重要的工作来抓，自今年3月初起，我局（馆）与市政协文史学习委、遵义市社会义工协会、关注黔籍抗战老兵志愿者慰问团相配合，共同成立“遵义抗战老兵历史档案收集工作领导小组”和档案收集组，制定实施档案收集方案，经报告市委、市人民政府批准，于4月11日在市人民政府视频会议室召开了“遵义抗战老兵历史档案收集工作新闻发布会”,有11家省、市新闻媒体到会进行了宣传报道。会后，集中人才、物力、财力和时间，开展了遵义抗战老兵的寻找、走访慰问和历史档案收集工作。经过3个多月的努力，已完成103名居住在市内外的遵义抗战老兵的走访、探望、慰问和历史档案收集工作，分别为他们建立了个人基本情况档案、口述记录档案、录音录像档案，并将部分老兵捐赠的反映抗战历史及场面的珍贵历史档案收集进馆保存。在此基础上，市档案馆组织编辑并内部印刷发行了《遵义抗战老兵之珍影》，社会反映良好。

（六）抓好档案的收、管、用工作。一是市县两级档案馆在抓好档案密集架等设备设施的配备的基础上，千方百计加大档案接收进馆力度，本年全市档案馆共接收3.5万卷（件）档案进馆（其中市档案馆接收档案3500卷1100件）。二是全面加强档案安全保管工作，开展档案安全大检查，建立健全档案安全保管利用规章制度；全年未发生档案安全责任事故，市档案局对湄潭县档案馆以来未得到整改落实的出租房屋开餐馆的严重安全隐患问题督促进行了整改落实，消除了档案安全隐患。三是市县两级档案馆努力提高接待服务质量，在传统查阅方式的基础上，采取函电代查、委托代查、馆际间利用等方式全方位提供档案查阅利用服务，全年共接待查阅利用者13500余人次，利用档案3.5万卷（件），为原中共中央政治局委员、国务院副总理、全国人大常委会副委员长李井泉的后人及电视剧《李井泉》摄制组提供李井泉在遵活动的档案利用，为老女红军金维映故乡（岱山县档案案党史部门）举办金维映生平事迹展提供档案利用，为电视剧《胜利之盾》摄制组提供红军长征在遵义的档案资料利用等，收到很好效果，受到广泛好评。

（七）抓好国家重点档案的抢救和保护工作。一是市档案局组织全市国家综合档案馆系统完成了全市国家重点档案抢救和保护情况的摸底、清查、统计和调研工作，并按时上报了有关调研报告和材料；配合省局完成了遵义点上的国家重点档案数字化项目支出定额标准制定的调研任务。二是组织编制并上报了本市国家重点档案抢救和保护项目，组织对的国家重点档案抢救和保护项目进行了的实施，共实施项目11个，抢救重点档案7500卷（其中市档案馆抢救1112卷）、保护重点档案6000卷。

（八）加强档案法制建设工作。一是加强对《档案法》、《贵州省档案条例》、中共中央办公厅国务院办公厅印发的《关于加强和改进新形势下档案工作的意见》的学习、宣传和贯彻落实工作，完成了省档案局安排《关于加强和改进新形势下档案工作的实施意见》、《贵州省城乡居民养老保险档案管理办法》等地方性政策、规章征求意见稿的调研和征求意见工作。二是中共贵州省委办公厅、贵州省人民政府办公厅《关于加强和改进新形势下档案工作的实施意见》印发后，组织局（馆）干部职工、全市档案系统干部职工进行了学习、宣传和贯彻落实，市县两级档案部门分别向同级党委、政府进行了汇报，上报了档案部门的`贯彻落实意见、方案等，并积极与有关职能部门协商、配合，争取落实有关政策。()三是按照省档案局关于档案行政执法检查的安排部署，与市人大教科文卫民委、市政府法制办相配合，对市属3所高校的档案工作情况开展了档案行政执法检查初查工作，并对其进行了重点的业务指导，督促3所高校一边开展自查、一边进行整改落实；在此基础上，配合省档案行政执法检查组对3所市属高校档案工作进行了行政执法检查；各县（区、市）档案部门针对自身档案工作实际，采取单独或与同级人大有关专委、政府法制办相配合的方式，针对档案工作的薄弱领域或环节开展了档案行政执法检查工作。四是市档案局（馆）利用国际档案日和宪法日的时机，深入本局（馆）所挂帮的茅垭镇开展了2次宪法及档案法制宣传和送档下乡活动，受到当地干部群众的好评。五是开展普法教育，完成“六五”普法年度任务，完成依法行政、依法治市各项工作；六是抓好行政审批服务项目的清理，全面完成“三清单”制定和报批工作，明确了权力行使的部门、权限、时限和程序规定。

（九）抓好其他档案业务工作。一是抓好档案业务培训工作。支持、配合并帮助务川县、凤冈县、正安县举办业务培训班3期，培训人员300余人次；选送4名人员参加了第二历史档案馆举办的重点档案抢救业务培训，选送9名市县（区、市）档案局（馆）长参加了国家档案局、省档案局联合举办的“贵州省档案系统领导干部培训班”学习，选送7名人员参加省局业务培训班培训，选送了2名班子成员、1名科级干部参加党校培训等；二是完成了度档案业务统计工作；三是完成了《遵义市民生档案调研及资源调查统计》工作；四是积极开展档案宣传工作。

（十）推进档案事业深化改革工作，做好向社会购买档案服务工作成效明显。一是支持4家档案中介组织的发展，加强业务指导与监督，规范管理与运行模式；二是与保密部门密切配合，做好中介服务组织的保密管理与资质认证工作；三是向市政府建议，将向社会购买档案服务纳入市政府向社会购买公共服务的项目清单；四是积极促进和规范中介组织从事社保、学校、重点建设项目档案整理工作，全市由中介组织整理归档的档案达到180余万卷件。

（十一）努力完成市委、市政府安排的各项工作。局（馆）班子高度重视、认真负责，全面完成了全面小康驻村帮扶、党风廉政建设、公职人员学法用法暨依法治市、创建国家语言文字模范城市、人口与计划生育、社会治安综合治理等市委、市政府安排的各项工作任务。

二、加强领导班子建设，完善领导班子工作制度，确保领导班子正常运转。

局（馆）党组、行政班子始终高度重视自身建设，认真执行“行政首长负责制”和“班子成员集体领导下的个人分工负责制”,注重班子整体功能的发挥。一是加强班子成员自身的学习教育，高度重视和认真抓好局（馆）党组中心组集中学习，全年共集中学习7次，党组、行政班子成员还认真参加了党支部党员学习、干部职工学习，提升了班子成员自身的理论水平、思想认识和领导能力；二是建立完善并认真执行民主集中制度、党组会议制度、局（馆）务会议制度、局（馆）长办公会议制度、“三重一大”制度、议事程序及权力运行程序规定等，确保了班子的正常运行和整体功能的发挥；三是科学分工，认真贯彻执行班子成员分工责任制，认真履行“一把手”一岗双责责任制度，做到指导、督促、协调班子成员工作，充分发挥班子成员的工作积极性和主观能动性；四是加强班子成员间的沟通和协调，特别是“一把手”加强与班子成员间的沟通和协调，达到了既互相沟通工作、掌握工作动态，又支持、指导班子成员工作之目的，实现了班子成员间的相互理解和支持；五是珍视班子团结，班子成员之间“大事讲原则、小事讲风格”,一切以工作和事业为重，班子成员之间没有发生闹不团结的问题。一年来，本局（馆）党组、行政班子运行良好，做到了全神贯注地推动我市档案工作的发展。

三、认真执行《党政领导干部选拨任用条例》及有关纪律，认真做好干部选拨任用工作。

一年来，局（馆）党政班子认真执行《党政领导干部选拨任用条例》及有关规定。一是局党组利用中心组学习、党员干部职工学习等，认真组织学习《条例》及有关干部选拨任用的法规、纪律规定等，进一步提高班子成员、党员干部对严格执行干部选拨任用纪律规定重要性的认识，增强贯彻执行的自觉性和坚定性；二是坚决执行干部选拨任用的标准、条件原则、程序、方式（方案）及审批任命权限规定，坚持公开、透明，接受组织监督和民主监督，在本年度选拨任命的1名科长、2名主任科员、1名副主任中，严格按照上报审批的选拨方案执行，并接受组织人事、纪检监察部门和干部职工的监督，没有违反规定的问题发生；三是对20的干部选拨任用工作按规定及时开展了“一报告两评议”工作，广泛接受了监督和评议，对存在的问题和不足及时进行了整改落实；四是按照市委组织部的有关规定和标准，认真配合干部考察组做好优秀干部的推荐考察工作，没有发生违规问题；五是服从市委的安排部署，抽调1名班子成员、1名副科级干部参加市委教育实践活动的督导工作，抽调1名正科级领导干部参加全面小康驻村工作，并配合组织人社部门完成了违规配备干部的清理和《遵义市市直机关中层干部跨部门交流实施办法》的征求意见等工作。

一年来，局（馆）党组认真履行党风廉政建设的主题责任职责，“一把手”及班子成员认真履行“一岗双责”职责，扎实有效地推进党风廉政建设工作开展。一是将党风廉政建设作为班子的一项重要工作来抓，认真贯彻落实了十八届三中、四中全会、省委十一届三次、四次全会、市委四届四次全会、中纪委、省纪委、市纪委、市第七纪工委本年度召开的全会和党风廉政建设工作会议和国务院、省政府、市政府召开的政府廉政工作会议精神及相关文件规定，局党组2次召开专题会议，研究党风廉政建设工作，制定印发了局（馆）2014年党风廉政建设工作计划和任务目标分解表，在年初全市档案工作会议上对本系统党风廉政建设工作进行了专题的安排部署；二是认真贯彻落实《遵义市2014年党风廉政建设建议书》规定的任务，根据此《责任书》的规定，结合本局（馆）实际，制定并层层签订了《遵义市档案局（馆）2014年党风廉政建设责任书》，并加强督促考核，进行贯彻落实；三是扎实组织开展党的群众路线教育实践活动，认真查摆和整改落实班子、班子成员及党员干部中存在的“四风”突出问题，并重点地、有针对性地开展了作风建设专项整治工作；四是认真贯彻落实规定、省委十项规定、“十严禁”、“十不准”、市委十二项规定和“十必须”等规定，结合本局（馆）实际，制定实施了本局（馆）实施办法、作风效能建设严禁行为规定、干部职工违纪行为处理规定、公务接待管理规定等制度规定10余项，目前已收到很好的效果；五是抓好党风廉政制度建设，把权力关进制度的笼子，局（馆）党组制定和修改完善了党风廉政建设工作责任制度、民主集中制度、“三重一大”制度、权力运行程序及议事程序规则、“三清单”制度、廉政风险点防范措施、政务（党务）公开制度等20余项与党风廉政建设直接相关的制度，基本建立起了预防和惩治腐败的制度体系，实现了把权力关进制度的笼子、有效地规范权力运行、规范和推进党风廉政建设工作之目的；六是完善领导体制和工作机制，局（馆）班子今年调整了班子成员分工，将党组和行政班子成员分工结合起来统一分工，明确了党风廉政建设分管领导，建立了党风廉政建设领导小组及办公室，明确了领导小组各成员的职责，建立起了党风廉政建设工作的领导体制和工作机制，实现了常议常抓；七是常抓细抓党风廉政建设工作，局（馆）党组除抓好班子层面和局（馆）层面的党风廉政建设工作外，还监督、指导支部将党风廉政建设纳入支部党建工作的重要工作来抓，从制度建设、党员教育管理、上廉政党课、廉政文化建设、开展警示教育和革命传统教育、加强党性教育和党员监督等方面推进支部党风廉政建设，使党风廉政建设工作实现常抓、细抓；八是认真开展专项清理、治理工作，按照上级组织要求和本局实际需要，局（馆）党组认真开展了公车配置、“三公”经费使用、违规多占办公用房、违规配置干部、小金库、干部职工廉洁自律情况等的清理和治理工作，班子成员还在认真自查基础上，填制并报送了《党员领导干部个人有关情况登记表》。

五、认真抓好党的群众路线教育实践活动查摆问题的整改落实工作。

局（馆）党组在认真开展党的群众路线教育实践活动各项工作、认真组织制订班子“两方案一计划”和个人整改清单的基础上，按照《整改方案》明确的整改目标、整改措施、整改时限、责任领导和责任人的要求，采取“一把手”负总责、班子成员履行双重责任（既负带头整改班子存在问题的责任，又负带头整改自身的问题、以自身问题的整改推动班子存在问题的整改责任）、加强调度检查、实行专项整治、边整边改、建章立制、严格执行规章制度、接受督导监督和评议、开展“回头看”、按期公布整改情况等措施推进整改落实，按时撰写并上报了班子及班子成员的整改落实情况报告、“回头看”情况报告。目前，班子存在的主要问题已基本实现整改落实目标，达到的整改目标和效果有：

一是学习得到进一步规范和增强，班子学习不够、理论水平低、工作认识不到位、思路不清、目标不明、要求不严的问题得到较好解决；二是干部职工思想认识得到一定程度的深化、充实，思想矛盾问题得到一定的化解和解决，干部成长、待遇问题得到一定解决；三是党员干部党性修养得到提升，践行档案工作“三大服务”宗旨的意识得到增强，班子存在的不接地气、脱离群众、贪图享受问题得到有效解决；四是进一步健全党内规章制度，明确了班子分工及责任制，进一步严格党的政治纪律、组织纪律，严格了民主集中制制度，班子存在的组织涣散、纪律松弛、不敢担当、不愿负责、民主集中制执行不好、班子成员分工名存实亡等问题得到有效解决；五是进一步理顺档案工作思路，提前谋划年及“十三五”时期的档案工作，努力争取了6个县级档案馆项目中央投资到位，市档案馆已列入市级投资立项建设；六是档案工作“双项服务”标准有效落实，“三晒两评一报告”全面实施，机关“四难”问题得到有效根治，各项服务制度有效建立，民生档案“两大体系”建设得到加强；七是调查研究制度得到及时建立和完善，组织完成了3个课题的调研任务；八是制度执行力得到强化，局（馆）以前存在的贪图享受、公车私用、公务接待不规范、厉行节约及规定执行不好、有铺张浪费现象等问题得到根本解决。

局领导述职报告 篇12

我局现在的领导班子是2003年2月组建的，两年多来，局领导班子在市国土局和县委、县政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会以及《国务院关于深化改革严格土地管理的决定》精神，以服务经济建设为中心，以科学发展观统领工作全局，加强自身建设，勇于开拓创新，强化资源管理，推进依

法行政，较好地完成了各项工作任务，推动了全县国土资源管理事业的健康发展。现述职如下：

一、领导班子自身建设情况

（一）加强学习，努力提高自身素质

局班子成员能充分认识加强学习的重要性，增强学习的紧迫感和自觉性，坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论武装自己的头脑，带头学习和实践“三个代表”重要思想。弘扬理论联系实际的学风，制定切实可行的学习计划，采取集中学习与自学、业务学习与政治学习、外出培训与自我钻研相结合等多种形式，深入系统地学习了“三个代表”重要思想、国土资源管理业务知识和相关法律法规等。通过学习，班子成员的理论素养和领导能力不断提高，带动了班子整体素质和决策水平的提高。

（二）加强团结，形成坚强有力的领导核心

班子成员能从改革、发展、稳定的大局出发，顾大局、识大体、讲原则、讲团结，在工作中互相信任、互相理解、互相支持，努力营造良好的共事氛围，形成了班子的整体合力，班子的整体功能得到了很好地发挥。在建立和完善《集体决策制度》、《内部会审制度》的同时，认真落实民主集中制和民主生活会制度，定期或不定期召开民主生活会和班子会议，交流思想，研究工作，开展批评与自我批评。重大活动和重大问题集体讨论、集体决定，并在各自分工的职责范围内认真抓好工作，领导班子的凝聚力、感召力和战斗力不断增强。

（三）加强廉洁自律，树立勤政廉政的良好形象

每位班子成员都能充分认识加强党风廉政建设和反腐败工作的重要性，坚持把党风廉政建设和反腐败工作贯穿于各项工作之中，摆上突出位置抓落实。扎实开展了反腐倡廉警示教育和《两个条例》学习贯彻活动，制定了《改进机关作风、廉洁勤政为民八项措施》、《谈话制度》、《财务管理制度》等规章制度，建立了教育监督并重和惩治预防腐败体系。班子成员以身作则，率先垂范，带头贯彻执行《两个条例》以及廉洁从政的规定，始终做到自警、自省、自重、自律，树立了勤政廉洁的良好形象。

二、工作任务完成情况

（一）服务经济建设做出了新贡献

局领导班子始终牢固树立大局意识、责任意识和服务意识，围绕经济建设中心，认真履行职责，全力做好服务保障工作。抽调业务骨干全力以赴地做好北门街区改造的征地测绘和拆迁安置工作，19公顷用地严格依法按程序进行报批和征收，确保了北门街区改造和妥善安置失地农民工作两不误。在完成了新桥工业规划区两期开发共23.32公顷土地的征用报批工作的同时，认真做好入区企业的土地供应工作，为我县招商引资构建了平台。此外，还认真做好省道323线、三仙线、和平新村等县重点建设项目的征地、拆迁、补偿安置和协调服务工作，有利地促进了县域经济的快速发展。

（二）土地和矿业权市场秩序治理整顿取得了新成效

从2003年4月份开始，在全县范围内开展了土地市场秩序治理整顿工作。对各类园区、开发区用地进行了清理，对违法用地、非法圈地、私下交易等问题进行了整顿，对经营性项目用地协议出让历史遗留问题进行了梳理，并采取相关措施进行了处理。建立健全了土地收购储备的各项制度，严格落实经营性用地招拍挂出让制度，有效地规范了土地市场秩序。2003年以来共挂牌出让土地7宗，面积1.29公顷，总价款331.35万元。对全县矿产资源勘查开发秩序进行了清理，纠正审批发证中存在的问题，对萤石矿进行了专项整治，有计划地减少了小矿数量，各类矿山由2003年的33家减少到目前的27家，实现了矿产资源的有效保护和合理开发利用。

（三）耕地保护工作落到实处

进一步加大土地开发整理工作力度，新修编的《土地开发整理规划》通过市级验收，规划共确定土地开发整理项目54个，可补充耕地521.9公顷。可分别新增耕地31.81公顷、47.21公顷的白地、庙首2个省级投资土地整理项目通过省厅立项，已进入具体实施阶段。基本农田保护工作不断加强，全县共划定基本农田保护区68片，面积18066.7公顷，保护率86.3。投资7万余元在各乡镇交通要道、村口等位置醒目的基本农田保护区设置了7块钢架结构的保护标牌，59块钢混结构的保护标牌，营造了浓厚的基本农田保护氛围，增强了人民群众的基本农田保护意识。

（四）基础业务和队伍建设扎实有效

组织开展了全县土地利用总体规划修编前的外业调研工作，矿产资源总体规划编制完成，并通过了省厅的验收。地籍管理逐步向规范化迈进，土地登记发证严格按程序进行，做到了政策、程序、收费“三公

开”，土地出让金征收取得新的突破，2003年至今共上缴县政府出让金377.35万元，为城市发展提供了资金保障。先后投资十万余元，购置了全站仪、电脑、摄像机、投影仪等现代办公设备，接入了电信宽带网络，建立了网站和局域网，实现了土地测绘数字化成图、统一规范印制土地证书和违法案件的动态监测。保持共产党员先进性教育活动和机关效能建设活动扎

实开展，联系机关作风和工作实际，研究制定了《政治理论学习制度》、《业务工作办理流程》、《服务承诺制》、《首问责任制》等一系列规章制度，工作行为不断规范，办事效率不断提高。

三、存在的问题和下一步努力方向

在肯定成绩的同时，也必须清醒地看到，局领导班子存在的问题和不足：一是理论学习的自觉性、系统性不够，学习上重实用主义，轻理论升华，重业务学习，轻理论钻研。二是工作中存在急躁、方法单一的现象，有时没有过多地换位思考，同干部职工之间沟通交流不够，领导班子的整体合力发挥得不够。三是深入基层调查研究少，对基层干部关心不够。

针对上述领导班子存在的问题和不足，我们下一步将从以下几方面加以整改。一是继续加强学习，提高综合素质和工作能力。制定切实可行的学习制度和计划，采取自学与支部学习、业务学习与政治学习、自觉学习和集中学习相结合的形式，不断提高班子成员的思想政治素质和业务理论素质，建设一支凝聚力和战斗力更强的领导班子队伍。二是注重个人品德修养，努力克服工作中的简单急躁情绪，坚持走群众路线，多深入干部职工联系沟通，采纳借鉴干部职工的好办法、好经验，努力做到以民主的作风团结人，以信任的态度激励人，充分发挥领导班子的集体智慧。三是始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，坚持以科学理论武装自己，开阔理论视野，增强党性修养。坚定不移地贯彻执行上级关于国土资源管理的重大决策和部署的同时，充分发挥聪明才智，实现工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，不断开创工作新局面。四是牢固树立宗旨意识和服务意识，经常性地带着感情、带着责任走访基层群众，实实在在地为人民群众服务。与基层国土所加强联系和业务指导，不折不扣地完成各项工作任务，推动我县国土资源管理工作再上一个新台阶。

市农业局长述职报告十篇

日常生活中，报告的适用范围越来越广泛，报告在机关各部门都是运用频率较高的一种文体。如何才能写出一篇好的报告呢？励志的句子编辑特别整理了网络上的“报告写作技巧”，感谢你的阅读，希望这篇文章对你有所收获，并请与你的同事分享！

市农业局长述职报告 篇1

尊敬的各位领导：

大家好！我是本市农业局局长，今天，我非常荣幸地向您们汇报我们农业局工作的进展和取得的成绩。在这里，我想首先对农业局全体工作人员表示衷心的感谢和崇高的敬意，感谢他们的辛勤工作和全心全意地为推进我市农业发展所做的各项工作。

首先，农业是我市的支柱产业，是保障粮食安全、促进农民增收和农村社会稳定的重要基础。近年来，我市农业发展取得了显著成绩。

一、精准扶贫，加快农村产业发展。

在农村产业发展方面，我们深入实施精准扶贫政策，制定“一户一策”扶贫方案，通过兴办特色农业、发展乡村旅游等多种方式，推动农村产业发展。截至目前，我市有2600多个贫困户通过发展特色农业实现脱贫致富，这一数字还在不断增加。

二、推进科技创新，提高农业产能。

在农业科技方面，我们积极引入新技术、新品种，全面推广科技文化，加大财政投入，促进农业科技协同创新。我们建设了覆盖全市的农业科技服务站，加强科技指导和技术咨询，实现了多个农产品新技术与新品种的开发与推广，大大提高了我市农业生产水平和产能。

三、加强基础设施建设，促进农民增收。

在农村基础设施方面，我们投入巨资建设公路、桥梁、灌溉等基础设施，切实解决了农民生产生活中存在的种种困难。此举不仅加速了我市的现代化进程，也为农村经济提供了有力的支持，并最终推动了农民增收。

四、全面加强农村生态环境建设。

在农村生态环境方面，我们全面落实国家环保政策，加大农业环保工作力度，大力推进农业绿色发展，提升农村生态环境水平，确保农业生产和环境保护两不误。

以上四个方面，是我市农业工作的主要内容和取得的成绩。同时，也是农业局执勤一年来为全市农业发展所取得的进展。

最后，我谨代表全体农业局工作人员，再次向各位领导表示由衷的感谢和崇高的敬意，感谢您们一直以来给予我们的关心与支持。我们将继续做好农业工作，为我市经济发展和人民幸福生活做出更大的贡献！

市农业局长述职报告 篇2

今年以来，按照县委、县政府的工作要求，在主管县长和局班领导的正确领导和监督指导下，在全局干部和职工的工作支持和配合下，在工作中真抓实干，锐意进取，通过深入学习科学发展观，查问题找出路，认真开展各项工作，始终不忘群众这一根本，以富民强农为已任，恪守自身职责，围绕三农发展，

积极调整思路，狠抓协调服务，为全县农业经济的快速发展做出了积极贡献，农业各项工作取得了新的成效。

一、 加强学习，切实提高自身素质修养。

认真实践“三个代表”重要思想，以科学发展观为导向，与时俱进、更新观念、解放思想，并立足本职工作，虚心向班子成员和股站技术人员等学习请教，为切实提高自身综合素质奠定了坚实的基础。作为一名共产党员，我积极参加各项政治理论学习，认真学习党的各项方针政策，不断增强自己的党性观念和为人民服务的宗旨观念。通过不断的学习和实践来提高自身的政策理论水平、政策水平和业务工作能力。通过学习和实践，大大地增强了自身廉洁自律意识和防腐倡廉工作观念，为开展“争先进，创优秀”活动起到了带头作用。

二、真抓实干、锐意进取，认真开展各项工作。

三、优化产业结构，进一步加大渔政管理力度。2、组织开展和协助黄河上游川、甘、青联合执法工作，通过联合执法，在国家黄渔委的组，三省工作交流污染，对我局的通政工作，起到推动工作。

四、组织有序、措施到位，认真开展防汛抗旱工作。

按照上级防指和县委、县政府领导对防汛工作的要求，我们积极备汛，严格落实各项措施，坚持“防重于抢”的原则，立足本职做好工作。一是加强防汛组织，落实责任，以抓旱、抓紧、抓好的要求，及时做好防汛工程汛前检查;二是及时收集汛期雨水情况信息，做到传递迅速，为领导决策提供科学依据;三是进一步修订和完善了各项防洪和抢险应急预案，建立健全领警体系;四是协助县政府召开全县防汛工作专题会议，进一步落实防汛责任制。五是坚持防汛值班制度，及时记录天气预报，雨水情信息和接收上级文件、指示，做好上传下达;六是在汛期到来前，按照县防汛抗旱部的统一布置，于6月中旬对全县重点防汛目标，进行了排查，并严格按照县委、政委防洪应急方案，采取切实有效措施，组织抗洪抢险，为实现年内防汛抗旱工作无重大损失的工作目标奠定了基础。

五、存在的主要问题和今后的工作方向。

在工作中，我们虽然取得了较好的成绩，但是距上级的要求还有一定差距，主要表现在：工作标准和工作效率还不够高，理论和业务知识学习有待深入，在一些环节上抓落实不到位等。在今后的工作中，我们将认真总结经验、解放思想、更新观念、继续发扬献身、负责、求实的农业水利行业精神，求真务实、与时俱进、尽心尽责做好本职工作，争取在今后的工作中取得新的更大的成绩，为我县的农业农村经济和生态渔业保护最出自己最大的贡献。

市农业局长述职报告 篇3

尊敬的领导和各位代表：

我是农业局长，今天我来向大家汇报过去一年的工作情况和未来的发展规划。在过去的一年中，农业部门持续开展了一系列工作，我们全力以赴，积极推进农业现代化，加强农业科技创新，提高农业生产力，保障人民的粮食安全和健康。下面是我们的具体工作情况。

首先，我们加强了农业科技创新，提高了产量和质量。我们建立了科学的种植规划，制定了病虫害防治措施，引进了新的农作物种类，提高了品种的抗性和适应性。同时，我们加强了农业机械化和自动化的应用，使耕地的作业效率大大提高，为实现农业增产奠定了坚实的基础。

其次，我们推进了农产品加工和营销，促进了农村经济的可持续发展。我们增加了农产品的多元化和精细化加工，扩大了销售渠道，推进了电商平台的应用，有效地促进了农产品的流通。同时，我们加强了对农产品的质量监管，保证了产品的安全和质量。

第三，我们实施了渔业发展计划，提高了渔民的收入和生活水平。我们建立了健全的渔业管理体系，制定了有关渔业的政策和法律，加强了对渔业资源的保护和管理。同时，我们增加了渔业科技和技能培训，提高了渔民的技术水平和收入。

第四，我们积极推进农村环境保护工作，改善农村生态环境。我们加强了农村垃圾收集和处理，防治水土流失，改善土地质量，增加了农民的环保意识和技能。

未来，我们将进一步加强农业科技创新，推广新的农业技术和管理方式。同时，我们将继续加强农产品的加工和营销工作，提高产品的附加值和市场竞争力。此外，我们将进一步推进农业产业化和规模化经营，促进农民增收和生活水平的提高。最后，我们将继续加强农村环境保护工作，建设美丽乡村，实现农村现代化和可持续发展。

感谢大家的关注和支持！

市农业局长述职报告 篇4

农业局长述职报告

尊敬的领导，各位专家和同事们：

我很荣幸能够在这里向大家汇报我们农业局去年的工作情况和成果。在过去的一年里，我们的农业局一直致力于推动本地农业的发展，通过多种手段和措施来实现我们的目标。接下来，我将就我们的主要工作进行详细的介绍和总结。

一、推进粮食生产

去年，我们农业局共收购了100多万公斤的粮食，同时向农民进行了多次技术培训和示范活动，提高了农民的种粮技术。我们还按照国家的要求，积极推行“三减三增”政策，即减少化肥、农药和种子的使用，同时增加机械化、优质化和科技化的种植方式。这些措施不仅提高了农民的收益，也保护了环境和生态。

二、加强畜牧业管理

我们农业局还着重加强了对本地畜牧业的管理和监督，严格按照国家的要求，确保本地农民的畜禽业生产安全和质量。为了提升本地畜牧业的水平，我们还安排了大量的专家和技术人员前来指导和培训，让农民学会较高水平的畜牧业生产管理技术和经验。

三、实现农业现代化

在推动农业现代化方面，我们农业局也取得了许多进展。我们积极推进大型农业企业和家庭农场的发展，打造了一批创新型农业企业和种养绿色一体化农场。同时，我们还大力加强农业信息化技术的应用，推广物联网、大数据等技术的运用，提高了我们农业生产效率，农业现代化水平也得到了显著提升。

四、实施乡村振兴

我们农业局还积极响应国家的乡村振兴战略，落实了相关的政策和措施，推动农村经济的蓬勃发展。我们支持并鼓励投资在乡村建设的各个领域，特别是农村旅游、特色农业和清洁能源产业等。我们还配合相关部门，引进优秀的企业和经营者，推动乡村产业的发展，增强了乡村经济的活力和竞争力。

总结一年来的工作，虽然我们取得了一些成绩，但还有很多的工作需要去做。接下来，我们将致力于推动本地农业的发展，不断完善我们的工作体系，提高我们的工作水平，把农民的利益放在首位，全面实现现代化农业和乡村振兴，为我国的农业事业做出自己的贡献。

谢谢大家！

市农业局长述职报告 篇5

尊敬的领导、各位同志：

大家好，我是XX农业局的局长。今天，我非常荣幸地向大家汇报我们局在过去一年中的工作情况和成果。在过去的一年中，我们局在充分发挥全局性、国家战略性、基础性和支撑性作用的同时，按照“发展现代农业、保障食品安全、建设美丽乡村”的总体要求，加快实施农村振兴战略，积极推进农业供给侧结构性改革，着力夯实农业农村发展基础，全力促进农村经济社会繁荣稳定。

一、农业生产方面

在农业生产方面，我们重点推进新型农业经营主体发展和农村产业多元化发展，不断提升农业生产效益。新型经营主体方面，我们组织培训了一批现代农业经营主体，同时还引导村民成立农村合作社，增加农产品附加值。在农村产业方面，我们大力发展多种合理化经营模式，推广果树、蔬菜、草药种植技术，同时，我们也大力发展畜牧业，外出采购苗种、饲料等优质资源，助力养殖业高效发展。

二、农村宅基地流转方面

在农村宅基地流转方面，我们进一步加强政策支持，鼓励有条件和愿意流转的农民通过试点、招标等方式流转宅基地，为拓宽宅基地利用、发挥农村土地资源价值、推动农村经济发展提供了有力保障。

三、农村基层组织管理方面

在农村基层组织管理方面，我们依托乡镇领导小组和村（社区）委员会两个平台，加强村级组织建设，创新村民自治模式，增强基层组织的凝聚力和向心力。

四、农村环境治理方面

在农村环境治理方面，我们加强垃圾分类、垃圾无害化处理和生活垃圾资源化利用，同时解决垃圾处置难题，改善了农村人居环境。

五、乡村旅游方面

在乡村旅游方面，我们通过政策扶持和营销推广，鼓励农村旅游发展，不断提高农民收入和村子发展水平。

综上所述，XX农业局在过去一年中，紧扣乡村振兴战略方向和农业现代化之路，通过重点推进新型农业经营主体发展和农村产业多元化发展，不断提升农业生产效益；积极推进农村宅基地流转方面，为推动农村经济发展提供了保障；加强基层组织建设和农村环境治理，改善了农村人居环境；推进乡村旅游发展，提升了农民收入和村子发展水平。感谢大家的支持和合作，我们将继续努力，为实现乡村振兴添砖加瓦。谢谢！

市农业局长述职报告 篇6

尊敬的领导、各位专家：

我是某县农业局的局长，今天非常荣幸能够向大家汇报2021年度的工作情况。作为农业行业的从业者，我们始终把服务农民、发展农业作为我们的使命。在过去的一年里，我们按照上级部门的要求和县委县政府的工作部署，团结一致、攻坚克难，各项工作取得了显著成绩。

一、 完成生态农业基地建设

今年我们将重点打造农业生态园区，通过开展适宜农业特色品种试验示范、大面积推广耕作方式等活动，促进了生态农业的发展。我们通过当地生态环境的优势，开辟了生态农业基地建设。在基地内进行科技推广、示范种植等，有效提高了全县区生态农业可持续发展。

二、推进现代化农业发展

为了促进现代农业的发展，我们投资创建了农业产业化园区和农业物联网平台，推广农业科技创新，并鼓励有关企业加大农业发展领域的投入。同时大力发展特色农业、休闲农业、民宿农业等多种农业形态，不断推进农业产业化、规模化发展。可以说，在农业现代化进程中，我们的加深了农业创新和现代化发展。

三、促进农民增收

在农业发展的基础上，我们要着重关注农民群众的发展，加大支持力度，切实提高农民的收入。为此，我们采取了一系列措施，比如组织培训活动，提高农民种养技术水平，对符合条件的农户发放贷款支持等。我们的努力，有效带动了乡村经济的增长，促进了农民增收。

四、加强防疫工作

2020年，全球新冠疫情的爆发给我们的工作带来了巨大的挑战，但我们通过加强机动力及时采取措施，确保农业生产的正常运转。我们继续开展农情调查，加强农产品质量安全监管，严格把关口岸，确保农产品质量安全，为全县人民提供了新鲜安全的食品。

五、加强自然资源保护

在我们的工作中，我们非常注重保护自然资源。这不仅是对我们的生存环境的保护，也是对我们的生态环境保护。因此，我们加强了对烟尘、噪声等环境污染的治理力度，大力推进水土保持、植树造林等工作，确保自然资源的可持续利用。

以上是我们在2021年的工作情况的汇报。在这里我再次感谢各位领导和专家的支持和帮助。我们将继续辛勤工作，为当地的农业事业做出更大的贡献。谢谢！

市农业局长述职报告 篇7

一年来,在各级领导和同事的关心、支持下,我从严要求,恪尽职守,扎实工作,认真履行岗位职责,分管工作有序推进。现将一年来的思想工作情况报告如下:

一、思想工作情况

　(一)加强学习,提高自身素质。个人始终把学习作为立身之本,牢固树立学习观念,注重向领导学习,向基层学习,向实践学习,做到工作学习化、学习工作化。一是切实抓好政治理论的学习,认真学习了党的路线、方针、政策等理论知识,用党的政治理论武装头脑,提高理论素养。二是围绕如何更好的为会泽发展服务,对全县经济社会的中心工作和重点工作进行了有针对性的学习了解,把握全县经济社会的发展方向。三是刻苦钻研业务知识,努力提高业务水平,重点加强了“三农”工作的学习、农业法律法规的学习和农业业务知识的学习,尤其是针对自己所分管的工作,加强了水产站、农环站、经作站所涉工作的学习,力求通过学习熟练掌握农业各项工作。

　(二)以德为先,注重品德修养。在坚持科学发展、构建和谐社会新的历史时期,党中央强调领导干部要注重政治品德、社会公德、家庭美德、职业道德的培养。个人在工作和生活中,一是讲政治品德。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,坚定理想信念和政治立场。二是讲社会公德。视社会为一个大家庭,为维护社会正常秩序尽好义务和责任,保护环境,热爱公益,遵纪守法,积极参各种社会公益活动。三是讲家庭美德。坚持正确的家庭观、幸福观,能正确处理家庭、亲友关系,尊老爱幼,诚恳厚道,具有良好的生活习惯和健康的生活情趣。四是讲职业道德。在工作中做到实事求是,坚持原则,解放思想,开拓创新,不墨守成规,不弄虚作假,不搞形式主义,有创造性的开展工作。

(三)廉洁自律,树立良好形象。廉洁自律,是对每一个党员干部的基本要求。工作和生活中,严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律,时时处处以一名共产党员的标准来要求自己,用党的纪律和国家法律来规范自己,认真执行党员领导干部廉洁自律有关规定,自觉接受群众监督,自觉抵制腐朽思想侵蚀。时刻做到自重、自省、自警、自励,知足常乐,坚持堂堂正正做人,清清白白做事,管住自己的手,不该拿的坚决不拿,管住自己的腿,不该去的坚决不去,管住自己的嘴,不该吃的坚决不吃,始终保持共产党员艰苦朴素、清正廉洁的良好形象。一直以来,个人在工作、生活、作风上没有出现任何违法违纪行为。

　(四)尽职尽责,做好分管工作。个人始终立足于本职工作,尽快熟悉掌握分管工作,尽职尽责,积极主动抓好分管工作,在站所的共同努力下,分管工作取得了一定成绩。渔业工作。全年完成水产养殖面积6.2万亩,实现产量1.15万吨,产值2.88亿元。冷流水养殖形成规模,国内最大国内领先的会泽县鲟鱼鱼子酱出口基地,现已完成xx8亩种鱼储备区建设并投入养殖,养殖总量近17万尾,50亩种苗繁育区正在建设,孵化区已投入使用;土著鱼驯养繁殖实现突破,裂腹鱼人工繁殖已取得成功;积极开展长江禁渔工作,渔政执法不断加强。农环工作。20xx年农村沼气国债项目实施进展顺利,户用沼气1000口已全部完成;认真做好“三品一标”认证和年检,对全县15个无公害农产品进行了年检、换证复查;认真做好农产品质量安全监管,对县域内认定基地、认定产品及用标单位进行了定期检查,对部分果蔬进行每月两次定期农药残留抽样速测,已累计抽样2000余个;全力做好农产品产地土壤重金属污染防治普查,目前892个土壤样品任务已全部取完。经作工作。全年累计完成各种蔬菜种植面积42.85万亩,实现产量68万吨(鲜重),产值8亿元。积极抓好冬季农业开发及小春蔬菜生产,完成小春蔬菜种植10.35万亩,实现产值1.9亿元;大春蔬菜高产示范样板创建取得实效,分别在乐业镇、待补镇举办乐业辣椒高产创建示范样板、反季特色蔬菜高产示范样板各1万亩。

二、存在问题

认真回顾一年来的工作,自己力所能及的做了一些工作,但也还存在不少差距和不足。

(一)在深化学习上有差距。工作上的接待应酬相对较多,所以大部分工作之余的时间和精力花在了接待应酬上,因此花在学习上的时间和精力相对较少。虽然平常也重视学习,能够积极参加各种学习,但还远远不够,尤其是理论学习和业务学习还不系统性、不深入,学习的自觉性、主动性、针对性不强,欠缺长期的学习规划和持之以恒的学习精神。

(二)在深入调研上有差距。到分管部门调研多,但到其他部门特别是深入乡镇基层调查研究和解决实际问题较少。对分管工作关注的多,对其它工作接触的少,也没能更多地深入到干部群众中,沟通思想、交换意见。在实际工作中有些时候工作浮于表面,不深入实际,存在注重形式、注重结果的情况。

(三)在工作创新上有差距。自己虽然能够在分管的工作上动脑筋、想办法,力争完成工作,但是创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

三、下步工作打算

针对存在的差距和不足,在今后的工作和学习中,我将努力从以下四个方面努力改进。

(一)进一步强化学习,提高素质。要认真学习十八大精神以及马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,并联系实际努力改造世界观,不断提高政治理论水平。要提高学习的自觉性,努力学习农业业务知识,在工作中更好地发挥作用,努力适应新的形势、新的变化。要博览群书,广泛学习科学、文化、法律法规等各方面知识,拓展知识面。做到勤学习、勤动脑、勤动手,学以致用,理论联系实际,能够解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。

(二)进一步转变作风,踏实干事。要进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,以饱满的热情,踏实的作风,吃苦的精神,深入基层、深入群众,做深入细致的调查了解,探索解决问题的新路子、新措施,全力推进分管工作。要牢固树立群众观点,结合四群教育的开展,深入到村组农户中,为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事,真正做到进农家门、听农家话、知农家事、解农家忧、交农家友的良好形象。同时,要主动向领导汇报思想工作情况;主动与班子成员及站所职工交流思想、交流工作、交流感情,共同维护好农业系统团结进取的工作氛围。

(三)进一步理清思路,推进工作。要充分发挥自身主观能动性和创造性,进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,从一切能够做的事情做起,少说空话,多办实事,理清工作思路,积极协调分管站所抓好各项工作。一是继续做好会泽县鲟鱼鱼子酱出口基地项目建设的协调服务工作。二是加紧实施投资100万元的会泽县水生动物疫病防治站建设项目。三是进一步加强渔政执法工作力度,加强水产品质量安全监管。四是进一步做好农产品质量安全监督、监管、检测工作,从源头上确保农产品质量安全。五是继续做好农村沼气国债项目的建设管理及验收准备工作。六是抓紧做好农产品质量安全检测站验收及计量认证工作。七是认真谋划好年末冬季农业开发规划布局及明年蔬菜产业发展规划。八是继续做好蔬菜高产示范样板创建及新品种试验示范工作。

(四)进一步自重自省,严于律己。牢记“两个务必”,严格遵守国家法律法规和党的纪律,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,时刻做到自重、自省、自警、自励,抵得住歪理、守得住清贫、耐得住诱惑,始终保持共产党员艰苦朴素、清正廉洁的良好形象。不沉溺于灯红酒绿、留恋于声色犬马,谨慎交友、从善交友,净化自己的社交圈,追求健康向上、丰富充实的精神生活,不心浮气躁、不随波逐流、不放纵自己。坚持防微杜渐,注意生活中容易忽视的生活小节,勿以恶小而为之,不该做的坚决不做,堂堂正正做人,清清白白做事。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

市农业局长述职报告 篇8

尊敬的市领导们：

我是市农业局局长，今天我来向大家述职。在过去的一年里，市农业局紧紧围绕“三农”工作，认真贯彻落实中央和省市委的决策部署，紧紧围绕市委市政府确定的目标任务，全力推动农业农村现代化建设，努力实现农业效益提升、农民收入增加、农村发展提质的目标。

一、农业科技创新成果丰硕

我们在农业科技创新方面取得了一定的成果。依托市属种业研究院、试验站机构，加强了转基因生物安全监管工作，推进了苏北地区的新技术推广，特别是加大了科技攻关力度和商品化示范，确保了农业生产对外开放、增效、增产以及农民收入的快速增长。我们还积极推进农村人才培养，着力打造“331企业+3农技院”，扶持了一批专业农业耕种、生产加工企业和新型agricultural start-ups，促进了农村创业、就业、人才、产业等方面的发展。同时，加强了农村基层组织建设，促进了农村党建、文化建设、社会治理等方面的进展。

二、农业产业转型升级成效显著

市农业局还在农业产业转型升级方面取得了一些成果。我们提出了“双高”产业规划，即高质量、高效率的农业产业目标，着力推进特色精品产业，进一步加强特色农业品牌建设，加大了品牌产品开发、营销、培育、保护的力度。我们注重培育和支持特色产业和中小企业发展，促进了农村经济结构调整和转型升级。同时，加强了农业供给侧结构性改革，推进了农村一二三产业融合发展，促进了区域农产品品质提升和市场营销，让农产价值得到有效发挥。

三、农村基础设施建设呈现良好态势

今年，市政府加大了农村基础设施建设的投入力度，市农业局积极呼应政策，深入推进农村基础设施建设。我们加强了农村电力、路网等基础设施建设，加速了农村普及化进程，把各项工作与市、县、乡、村四级政府的农村改革、发展、及民生共建联动起来，每年新增建设路网近2000公里，村级供电改造升级4000个村，通水通电“两通”的普及率提高了25％以上，农民居住、生产条件得到了大幅改善。

四、农业生态环境治理取得阶段性成果

近年来，我市生态环境的面貌发生了深刻变化，但还存在很多问题，市农业局努力推进农业生态环境治理。我们在禁止化肥、农药滥撒、机械化破坏山林以及危险废物处理等方面做了大量工作。加强了农业生态环境保护、治理和建设，推进农业循环经济，增加了农产品附加值和农民收入。同时，强化了农村环境治理，培育了一批环保型农业企业和负责任的农民，努力推进农业生态化、自然化、生态化、品牌化发展。

总的来说，市农业局在科技创新、产业转型、基础设施建设和生态环境治理方面都取得了一定的成绩，但我们也清醒认识到，在推进农村基本发展方面，存在一些还需进一步加强的地方。今后，我们将进一步坚持可持续发展的理念，不断完善农村经济发展体制、机制和政策，积极应对农业产业化的挑战，推动农业转型升级，促进农民增收和农村可持续发展。感谢市委市政府各级领导一直以来对市农业局的支持和关注，接下来，我们将在大家的帮助和支持下，做得更好、做出新成绩。

市农业局长述职报告 篇9

尊敬的领导、各位同事：

大家好！在过去的一年里，我作为农业局长，积极履行职责、努力工作，推动了全县农业事业的发展。在此，我向大家汇报我过去一年的工作情况，接受大家的监督和评议。

一、总体工作情况

在过去的一年里，我和全体农业局工作人员一起努力工作，以实际行动践行党中央的农业农村政策，努力推动全县农业现代化的发展。我们主要开展了以下几方面的工作：

1.制定并实施农业发展规划。我们按照党中央和上级部门的决策部署，结合县的实际情况，制定了全县农业发展的总体规划和年度工作计划，并按照计划逐步推进。

2.加强农业科技支持。我们积极引进新的农业科技成果，组织农民参加培训，提高他们的科技水平和生产能力。同时，我们还组织开展技术指导和示范，帮助农民解决生产中的技术难题。

3.推进农业产业化发展。我们重点扶持优势农产品和农业特色产业，通过规模化经营和品牌建设，提高农产品的质量和市场竞争力。同时，我们还加强农产品的质量安全监管，确保农产品的质量和健康。

4.加强农村基础设施建设。我们加大投入，推进农村交通、供水、电力等基础设施的建设，提高农村居民的生活质量。与此同时，我们还加强农村环境整治，致力于打造宜居乡村环境。

二、取得的成绩

在过去一年的工作中，我们取得了一些阶段性的成绩，主要表现在以下几个方面：

1.农业增产。通过我们的努力，全县农产品总产量比去年增加了30%，其中粮食产量增加了20%，蔬菜产量增加了25%，果品产量增加了15%。

2.农产品质量提升。我们加强了农产品质量安全监管，对农产品的监测、检测和溯源工作进行了全面的改进和加强，农产品的合格率达到了98%，得到了群众的认可和赞许。

3.农村经济发展。我们鼓励农民发展合作经济，帮助他们组织起来，推行农业产业化经营。全县出现了一批农民合作社和农业企业，推动了农村经济的发展。

4.农村基础设施改善。我们加大了农村基础设施的投入，改善了农村的交通、供水、电力等条件，提高了农村居民的生活质量。同时，我们还加强了农村环境整治工作，并得到了农民的认可。

三、存在的问题和不足

在开展工作中，我们也面临一些问题和不足。主要表现在以下几个方面：

1.农业科技支持不足。虽然我们加强了农业科技的引进和培训工作，但仍然存在农民科技意识薄弱和科技支持不足的问题，需要进一步加强。

2.农产品加工和营销能力有限。由于农产品加工和营销环节存在问题，导致部分农产品不能得到很好的销售和加工，进一步加强这方面的工作至关重要。

3.农业环保工作需加强。尽管我们加大了农村环境整治的投入和力度，但仍然存在一些环境污染问题，需要进一步加强农业环保工作。

四、下一阶段工作思路

在下一阶段的工作中，我们将主要从以下几个方面着手：

1.加强农业科技支持。我们将进一步加强农民科技培训，提高他们的科技水平和生产能力。同时，加强与科研单位的合作，将新的农业科技成果应用到农田中。

2.促进农产品加工和营销。我们将加强与市场的对接，推动农产品的深度加工，提高其附加值。同时，加强农产品品牌建设和营销推广，拓宽农产品的销售渠道。

3.加强农业环保工作。我们将进一步加强农村环境整治，加强农业面源污染的治理，并加强农业生态建设，打造宜居乡村。

4.推动农村产业发展。我们将继续推动农民合作社和农业企业的发展，推广农业产业化经营，提高农民的收入水平。同时，加强农村金融支持，为农业产业化发展提供支持。

五、工作总结

在过去一年的工作中，我和全体农业局工作人员一起，团结协作，积极推进全县农业事业的发展。取得了一定的成绩，也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将进一步加强科技支持、农产品加工和营销、农业环保工作，推动农村产业发展，努力打造美丽宜居的乡村。最后，我向领导、同事们表示感谢，也希望大家继续关心、支持和监督我们的工作，共同推动全县农业事业的发展。

谢谢大家！

市农业局长述职报告 篇10

尊敬的领导，各位同事，大家好！

我是××县农业局局长，今天我向大家做一个关于××县农业局工作的述职报告。

一、2019年工作回顾

在2019年，××县农业局主要完成了以下工作：

1. 农业供给侧结构性改革

我们积极开展农业供给侧结构性改革，通过优化农业产业结构和产品结构，推动农业发展由数量扩张向质量提升转变。我们切实做好农业转移人口的创业就业工作，促进城乡经济融合发展。同时，我们加大了现代化农业设施的建设，增强农业现代化水平和产业的核心竞争力。

2. 农业生产

我们主动响应政府的政策号召，制定了有针对性的农业产业发展计划，推进高效种植、废弃地复垦、新型农业经营主体构建等农业生产工作，全县粮食总产量达到××万公斤，同比增长××%。果树生产也继续呈现良好发展势头，增加了产量和效益。

3. 农业科技

农业科技创新是提高农业现代化水平和核心竞争力的必要手段。我们加强了对农业科技人才的引进和培养，鼓励农业科研机构和企业联合开展科技创新，推广高效、节能、环保的农业技术。在2019年，我县发放农业技术集成服务证书3050份，直接惠及全县农民20万人次。

4. 农村经济

我们继续加强了内部管控，积极探索多种农村经济发展思路，例如推动乡村旅游业的发展，鼓励当地农民开展相关经营活动等。同时，我们还大力实施农村革命老区精准扶贫工程，扶持贫困户发展种植业和养殖业，帮助他们摆脱贫困，脱贫攻坚工作取得阶段性成果。

二、2020年工作计划

在2020年，××县农业局的重点工作如下：

1. 推进农业高质量发展

我们将深化农业供给侧结构性改革，推进农业高质量发展，大力培育农业产业链和质量安全管理体系，同时加快农业转型升级。

2. 推动农业现代化

我们将进一步加快农业设施建设，营造良好的农业发展环境，积极引导农民投入到现代化农业建设中来，提升他们的发展意识和能力。

3. 加强农业科技创新

我们将挖掘专业科技力量，加大对农业科技的支持和投入，推动农业技术创新，提高农业现代化水平和产业核心竞争力。

4. 扶持乡村经济

我们将继续加强乡村旅游业的发展，鼓励农民积极发展本地经济，探索乡村经济发展新路径，加速乡村振兴进程，推进区域农村经济改革发展。

感谢大家听取我的述职报告，我会在日常的工作中认真贯彻落实新时代农业现代化和乡村振兴战略，立足全县农业发展大局，为农民谋福利，为经济发展尽力而为！谢谢大家！

公安副局长述职报告(必备10篇)

当我们完成一项任务时，我们经常需要使用报告。一个优秀的报告模板应该包含准确无误的所有信息。在这篇文章中，励志的句子编辑详细介绍了“公安副局长述职报告”的各种信息。如果这篇文章对您有所帮助，那将是我的荣幸！

公安副局长述职报告(篇1)

分局副局长述职述廉报告

在市局党组和区委区政府的正确领导下，本人能认真学习党的路线、方针、政策和邓小平理论，学习工商行政法律、法规和政策，不断提高理论水平和执法水平。在政治上、思想上与党中央保持高度一致，坚定地执行党的路线、方针和政策，模范遵守国家的法律法规，廉洁从政，文明执法，依法行政。自觉维护分局党委班子的团结，尤其是新班子组成后，不以老卖老，而是全力支持新任一二把手的工作，和分局党委成员一道带领全分局干部职工认真贯彻落实国家工商总局和省市局的指示，切实履行职责。所分管的注册、企监、信息中心、个私协会和挂钩联系的两个工商所

工作成绩显著,分管和挂钩有非税收入目标管理任务的_个股所均超额完成，分局党委分工负责的相关工作任务和目标管理任务圆满完。现将我在本的相关情况述职述廉报告如下：

一、注重学习，提高自身素质

今年来我更加注重了学习的自觉性和紧迫性，增强了求知欲，夯实自觉学习、终身学习的思想基础，做到学习工作化，工作学习化，带动和引导所属人员自觉坚持“终身学习，全员学习”。认真学习政治理论和党的路线方针政策，尤其要全面领会“三个代表”和十七大精神；学习市场经济和法律知识，努力为发展地方经济服好务，提高监管执法水平和驾驭全局的能力，在市场经济中敢于拼搏；坚持理论联系实际，学以致用，注重实效。今年尤其在学习现代化知识、学习电脑操作知识等下了不少功夫，在学习过程中将学习和日常业务工作有机结合起来，为全面完成工作任务打下了坚实的基础。

二、真抓实干，工作实效显著

下大力抓好分局的局域网网络建设和各岗位操作人员的培训，实现了省局、市局、分局、工商所的信息互通和资源共享，阳光收费、非税收入、经济户口、分层分类注册登记、监督管理等各类应用软件的操作和应用已能运用自如，分层分类注册登记工作步入良性轨道，依法依规抓好注册登记工作，注册登记工作一年一个新台阶。建好“经济户口”数据库，是主体进入“网格”的前提，是工商行政管理的基础，抓好“经济户口”档案资料库建设，使各所按照属地管理的原则各负其责，建立分局和各工商所电子档案资料库，各所按一户一档的要求，收集和录入注册登记静态资料和监督管理动态资料，并建立书式文字档案，现全分局已建成了比较完整的“经济户口”电脑数据库、“网格”责任图和“阳光收费”公示栏及监管卡、台帐、档案等”六个一”的规定动作，为全面落实“网格”责任开展监督管理打下了良好基础。巩

固完善“网格”责任管理模式，分别管片干部签订“网格”责任状，落实“网格”责任制，并将相关信息输入电脑，实时监控。企业个体监督管理工作卓有成效，企业监管工作有新的突破，个体年检工作扎实，监管工作到位。信息中心的技术保障有力，为实现“监管网格化”、“信息网络化”和争创“五好工商所”活动奠定了坚实的基础。

今年是目标管理任务最艰难、面临困难最严峻、是否完成任务心最没底的一年。面对困难，我一面鼓励股所长放手大胆工作，一面经常深入基层与所在股所研究解决困难的办法，找准切入口，遇到疑难案件我不厌其烦，耐心帮助找法规、出点子想办法、一起帮助分析研究案情，所分管和挂钩的_个股所全部超额完成了目标管理任务，其中企个监股超额_._，为全分局完成目标管理任务作出了较大的贡献。

在我的建议下，今年分局对下岗再就业的申报审批进行了较为成功的规范

化改革，申报审批工作规范有序，使国家的优惠政策真正落到实处，有效地堵塞了虚假冒报现象，为分局的长远发展打下了好的基础。

个私协工作有特色。在全市个私协会开展的“学雷锋、讲奉献、树诚信、构和谐”活动的宣传工作有声有色；积极参与百强私营企业评选活动，扶贫济困蔚然成风，组织个体户和私营企业主开展支、帮、扶、献爱心送温暖活动__起。慰问孤寡老人、资助贫困学生__起，开展“一帮一”结对活动___对。组成了宣传组、法律咨询组、便民服务组共__人，在广场为民咨询服务____人次；帮助下岗职工再就业____余人。较好地扩大了个私协会在社会上的影响力，收到了很好的社会效益。

分工主抓的计划生育工作继续保持了先进的势头，各项工作在珠晖区多个齐抓共管部门中名列前茅，市局组织的计生评比成绩优异。

三、加强修养，坚持廉洁自律

今年继续分管注册、企监、个协、信息中心等股室的业务工作，我能按照合格党员标准严格要求，在办照、年检、办案等工作中廉洁自律，不贪不占，坚持克已奉公，在金钱物质面前抵住诱惑，严守国家工商总局的“六项禁令”和省局“八条禁令”，模范带头，做群众的表率。工作中，与局领导班子成员认真贯彻中纪委和省、市局等各级纪检监12全文查看

公安副局长述职报告(篇2)

尊敬的领导，各位同事：

大家好!

一、履行岗位职责情况

任现职以来，我紧紧围绕公安工作大局，认真履行工作职责，有力的推动了全县公安工作和队伍建设科学跨越发展，较好地完成了各项工作任务。

20xx年以来，县公安局连续4年被评为全市公安机关党风廉政建设和反腐败工作先进单位20xx-20xx年度被评为全省县级公安机关党风廉政建设先进单位连续4年被评为全县党风廉政建设先进单位。主要履职情况如下：

(一)强化组织领导，明晰工作职责。协助局党委认真落实党风廉政建设的主体责任：一是成立了以局长任组长、政委任副组长的工作领导小组，切实将党风廉政建设作为一把手工程纳入党委重要议事日程。二是审议通过《江永县公安局贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划的实施方案》，把建立具有江永公安特色的惩防体系工作纳入全县公安工作总体规划，与业务工作同部署、同督导、同检查、同考核、同落实。三是制定《江永县公安局党委成员党风廉政建设责任分解意见》和《江永县公安局贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作部署的实施方案》，对党风廉政建设实行责任分解，将工作职责细化分解给各党委成员和局属单位主要负责人。四是局党委按照一岗双责的要求，组织层层签订《党风廉政建设责任状》，严格落实一级管一级，一级抓一级，层层抓落实的工作责任制。五是硬性规定局党委每年听取2次以上党风廉政建设工作情况汇报，专题研究部署2次以上反腐倡廉工作;班子成员每月到对口联系单位专题调研和实地督导党风廉政建设工作1次以上。

(二)注重预防教育，筑牢思想防线。经常性的组织民警观看《手莫伸》、《触规的代价》、《金钱背后的沉思》、《扭曲的权力》等10个警示教育专题片、认真撰写心得体会以及开展座谈讨论;每年组织民警参观警示教育基地、到看守所聆听在押人员现身说法、到法庭旁听职务犯罪庭审等，利用正反典型开展警示教育，切实筑牢民警拒腐防变的思想道德防线。同时，组织全体民警向局党委签订《严守党纪警纪承诺书》，承诺自觉遵守公安部五条禁令、三项纪律等党纪警规，逐级落实廉洁从警管控职责和监督措施，最大限度地预防民警违违法违纪问题发生。

(三)强化监督检查，促进作风转变。认真落实党风廉政建设的监督责任，一是在全县公安机关推行随警监督员制度，从社会各界聘请随警监督员

65人，分别对县局机关、8个基层派出所执法执勤、为民服务、勤政廉政、遵纪守法等情况进行跟踪监督，发现问题及时报告公安机关主要领导和纪检监察部门进行查纠。二是出台《江永县公安局民警纪律作风计分考核试行标准》等方案，对民警的纪律作风实行精细化管理、量化计分考核。三是充分发挥纪检监察督察部门职能作用，对全县公安机关及其民警贯彻落实党风廉政建设、公安机关重点业务工作以及作风建设情况进行督促检查，开展经常性的明查暗访，及时发现和查纠各类违规问题。20xx年以来，主动查纠一般性问题xx1个，下发督察通报168期，整改通知书67份，给予通报批评人32次，诫勉谈话17人次，精细化管理考核扣分72人次。

(四)坚持从严治警，严格责任追究。以纪律作风集中教育整顿、公安民警涉酒、涉车、涉枪、涉赌、涉毒、执法回头看等xx个队伍专项整治行动为契机，着力开展六无团队创建竞赛活动，即：无民警违反三项纪律案件，无民警涉枪涉酒涉赌案件，无执法环节涉案人员非正常死亡案件，无新增涉法涉诉上访案件，无不作为、慢作为、乱作为投诉上访案件，无重大涉警负面舆情;进一步规范民警日常行为、执法行为和服务行为，坚决纠正损害群众利益的不正之风，树立公安机关良好形象。20xx年以来，共立案查处民警、职工26起31人。其中：开除党籍2人、辞退1人、撤职1人、免职8人，调离公安机关

1人、纪律处分18人。

　二、遵守廉洁从政情况

我能从一名普通民警到一名乡科级领导干部，是领导和组织的精心培养、广大党员干部支持的结果，我深知这份荣誉来之不易，因而倍加珍惜，自觉严格执行廉洁自律规定。

一是强化自身学习。坚持廉政政治理论和反腐倡廉典型案例的学习，不断提高自己的政治敏锐性和廉洁从政意识，切实增强贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性、坚定性，自觉筑牢拒防腐变的思想防线，增强抵御腐朽思想侵蚀的免疫力。

二是廉洁从政做好表率。严格遵守廉政准则和各项廉政规定，自觉做到不踩雷池、不越红线，要求民警做到的自己首先做到，要求民警不做的自己带头不做。任职以来，从不插手经济纠纷，不干预工程建设;从未收受他人现金、贵重礼品、有价证券，未接受基层单位、企业和个人安排的旅游、高消费娱乐休闲活动。公务消费和接待坚持标准，厉行节约，不搞大吃大喝、铺张浪费。参加工作以来没有因私(因公)出国境。

三是管好家属勤俭持家。妻子罗槐英，50岁，多年在消浦卫生院工作，今年7月退休在家。儿子周纯，26岁，大学毕业后到部队当兵，20xx年退伍，现在消浦镇下属事业单位当职工。任职以来，从没经商办企业，没有利用我职务上的便利谋取利益，没有收受他人好处。操办婚丧、喜庆事宜从简，不讲排场、不摆阔气，不借机敛财。20xx年母亲去世，只通知了在农村的一些亲戚，办理了简朴的丧事。20xx年儿子升学、20xx年儿子参军也未办酒席。全家人靠工资生活，勤俭持家，节约开支，于20xx年在香穗大酒店后面自建住房一间，建筑面积190平方米，当时造价8万元;20xx年在女书大酒店10楼购买了一间50平方米的单身公寓，时价9万元，房产为儿子周纯名下;20xx年4月贷款xx万，首付7万购买了一台本田雅阁小车。

　三、存在的问题和整改措施

任职以来，虽然做了一些力所能及的工作，取得了一定成绩，但还存在很多问题和不足需要改进。

1、存在的问题：一是对党风廉政建设等政治理论学习很不系统，理论水平不高，执政能力不强;二是调查研究不够，队伍监督管理前瞻性、创新性不够。三是工作劲头有所消减，新的工作思路和工作方法不多，工作胆略魄力不够。

2、整改措施：一是加强政治理论、业务知识学习，全面提升政治理论水平和执政能力。二是加强党性锻炼，增强党性修养，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。三是转变思想，改进方法，创新工作思维，扎实做好各项工作。四是增强拒腐防变能力，时刻保持清正廉洁，做到一身正气从警，两领清风为民。

谢谢大家!

述职人：XX

20XX年XX月XX日

公安副局长述职报告(篇3)

尊敬的领导，各位同事：

大家好!

我踏踏实实工作，清清白白做人，时刻牢记自己是一名人民公仆，在自己的工作岗位上做出了应有的贡献。下面我就自己在20XX年所做的主要工作述职如下：

一、加强学习，努力提高理论水平和工作能力

(一)多年的工作实践证明，加强政治理论学习，是改进工作作风，明确工作目标，解决思想误区，提高决策水平的有力武器。20XX年，在工作非常繁忙的情况下，认真落实科学发展观，深入学习党的十九大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想和全国公安厅局长、全疆公安处局长会议精神，积极开展“反对分-裂、维护稳定”主题教育活动，不断加强政治理论学习，提高了自身的政治理论水平和实际工作能力。同时，积极倡导全局以此学习教育活动为契机，认真开展政治理论学习教育活动，将之作为抓好民-警队伍建设的重要方法，在民-警队伍中牢固树立为人民服务的宗旨意识，严格、公正、文明执法的法制意识，执政为民、立警为公的大局意识，牢记公安机关三大历史责任，从而为全局各项工作的顺利开展打牢了坚实的思想基矗

(二)作为边疆多民族地区的一名公安机关基层领导，我始终能保持明确而坚定的政治立场和政治方向，认清当前形势，提高认识，以高度的政治敏锐性时刻与党中央保持一致。

二、认真贯彻执行党的民-主集中制原则，关心民-警、从优待警。

20XX年作为局党委委员、副局长、政委，按照“四个服从”的要求，在政治上、思想上、行动上，我牢固树立“全局一盘棋”的思想，积极主动配合党委抓好全局工作，自觉维护公安局及党委的权威，做到令行禁止，言行一致。我的主要做法：一是积极发表自己的意见，对集体形成的决定，坚决予以执行，绝不搞“一言堂”;二是在贯彻执行局党委决定的过程中，能够从实际出发，不搞主观意志，充分发挥自己的作用，互通情况，交换意见，使班子成员感到有权有责;三是在执行民-主集中制的原则上，始终把党的利益作为自己思想和行动上的最高准则，在执行局党委集体决定时，不搞实用主义，坚决站在党和人民利益的立场上，无条件地服从和执行;四是在日常工作中坚持集体领导和个人负责相结合的制度，对局里的重大事项，如：基础建设、人事调整、评功受奖等，尊重集体决定，努力使党委成为一个有凝聚力、向心力的班子，团结奋进的班子，维护党委工作的一致性和严肃性，自20XX年以来，我们认真落实了《**县公安局从优待警十条规定》，落实了民-警体检、休假及民-警生日、生病，局党委都去慰问探望，每逢过节和民-警家里有喜事、丧事，我都抽时间前往探望。

三、坚持实事求是的工作作风，努力做好各项业务工作

(一)继续以维护稳定为中心，严厉打击“三股势力”犯罪。20XX年，我局按照奥运安保工作总目标，紧紧围绕维护社会政治稳定、打击“三股势力”的分-裂破坏活动这个中心工作，坚持“主动出击，露头就打”的方针和“压着打、追着打、挖着打”的斗争策略，始终保持对“三股势力”的严打高压态势，抓获了一批危安犯罪嫌疑人，狠狠打击了“三股势力”的分-裂气焰。20XX年，我局共打掉了2个暴-力恐怖团伙，侦破了“8.27杀人抢劫案”等一批大、要案件，抓获了23名网上在逃人员，消除了危害社会的重大隐患，实现了奥运期间我县“不出大事，力争连小事也不发生”的目标。

(二)加强安全保卫工作。加强和规范枪-支-弹-药、爆炸物品管理，消除枪爆隐患。圆满完成了大型活动、重要对象和重大节日安全保卫工作18场，做到了万无一失。

(三)队伍建设情况。20XX年，我们继续坚持“从严治警、从优待警”的方针，以“三基”建设为中心，积极推进队伍正规化建设，取得了一定的成绩，全年实现队伍零违纪。

(四)加强公安信访工作。认真开展公安机关集中处理群众信访问题专项活动，按照“人人受到局长接待，件件得到依法处理”的要求，加强组织领导，扩大社会宣传，确保接访质量，完善工作机制，共接待上访群众16人，受理9案，办结9案。

(五)加强出入境管理服务工作。按照上级公安机关出入境管理工作的总体部署，更新观念，转变作风，强化管理建设，严把出入境管理关，全年上报出入境材料772户896人，报备法定不准出境人员22人，报请上级部门批准注销护照202本。

四、政治理论业务学习情况

20XX年，为了不断提高自身政治业务素质，我本人不断加强自身的学习，一是严格学习制度的执行，坚持参加中心理论学习小组的学习。二是加大自学力度，写出了近四万字的读书笔记，并结合工作实际认真剖析和反思了工作中存在的问题，加强对自己人生观、世界观、价值观的改造，提高了我的政治理论水平和实际工作能力。

五、廉政勤政，永葆公仆本色

20XX年，通过不断的学习中共中央颁布实施《建立健全教育制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系实施纲要》，我树立正确的权利关和利益关，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，认真执行中央和自治区党委关于廉政自律的各项规定，没有利用职权违反规定批条子、打招呼办人情案，为自己和亲属谋取私利，我时刻牢记手中的权利是人民赋予的，只能用来为人民服务，决不能用来谋取私利，才能真正做到执政为民、廉洁从政，使我们的工作符合群众的要求，才能不辜负党和人民的期望。作为公安局党委委员、副局长，我对违法违纪现象查处态度坚决，认真履行党风廉政职责，坚持实行党风廉政建设责任追究，对本单位违纪违法人员一查到底，绝不姑息迁就。

20XX年，在上级党委、政府及公安领导部门的支持、关心下、在全局民-警的共同努力下，我较好的完成了各项工作。但也存在一些问题，公安工作千头万绪，整天忙于处理日常事务性工作，对自己理论学习方面无论是从时间和质量上都达不到要求，有待于进一步加强学习，努力提高政治、业务理论水平。在今后的工作中，我有信心在原有的基础上完善自我，充实自我，把工作做的更好，让上级领导放心，让人民群众满意。

谢谢大家!

述职人：XX

20XX年XX月XX日

公安副局长述职报告(篇4)

xxxx,男，xxxx年6月出生，汉族，大学文化程度，中共党员，一级警督。现任xxxx市公安局党委副书记、副局长。xxxx同志在工作中带领民警始终以党和人民群众满意为目标，坚持理论联系实际，锐意改革、开拓进取，服务大局、攻坚克难，当好平安建设“排头兵”; 机制管理，以警为本，打造能征善战“精锐师”;配合有力、严于自律，勇当执法为民“领头雁”;不断探索新形势下加强公安工作和公安队伍建设的新路子;同时，他始终保持着一颗赤诚之心，一颗爱民之心，工作干在前，困难抢在前，危险冲在前，做到名利不争，困难不让，有功不居，遇过不推，以对党和人民的无限忠诚及高度负责的精神，无怨无悔的战斗在公安工作的最前沿，取得了队伍建设和业务工作的双丰收。他先后于xxxx年12月24日被中共xxxx省委 、xxxx省人民政府授予xxxx省南水北调丹江口水库移民外迁工作先进个人，xxxx年被襄阳市政府授予“襄阳市劳动模范”荣誉称号。xxxx年2月被xxxx市委市政府授予“楚都标兵”荣誉称号。

服务大局，攻坚克难，当好平安建设“排头兵”

xxxx同志时刻谨记职责，始终把人民群众的利益摆在至高位置，对党和人民忠诚、对公安工作热诚。在领导岗位上，他从来没有一点“官腔”，总是俯下身子，干在一线，以求真务实的工作作风，一心扑在工作上，处处发挥一名共产党员和领导干部的先锋模范作用。一是勤于学习，善于思考。工作中，xxxx总能边学、边用、边思考，学政治、学理论、学业务、学科技、学管理，既做指挥员，又做战斗员，脚踏实地，以身作则，带领民警在干中学、学中干，不断提高政治素质和业务素质。同时，把学习和思考做到有机结合，在学习中思考，在思考中提高，见微知著，审时度势，努力提高了分析辨别能力和认识问题的能力，并指导自己的业务工作。二是兢兢业业，干好工作。作为一名共产党员，尤其是公安局党委班子成员，他在工作中处处以大局为重，积极主动地当好配角，协调好各方面工作。同时，从全局着眼，从小处着手，深入工作一线，加强调查研究，认真研究公安工作形势及其发展趋势，研究业务工作、队伍建设之间的内在联系和相互关系，提高对事物的洞察力、预见力和分析判断能力，把握本质和规律，抓住主要矛盾，提出并制定切实可行的工作措施。特别是在xxxx市维稳处突的一线，他总是冲锋在第一线，被当事人抓伤，仍因人因事而为，有策略讲方法，使事件均得到妥善处置，得到各级领导和群众的一致好评。三是开拓创新，勇以进取。工作中敢创新，敢闯敢冒，敢为人先;会创新，坚持吃透上情和摸清下情相结合，继承、借鉴和发展创新相结合，领导个人努力和发挥群众作用相结合，善于在创新中解决新情况，总结新经验，开创新局面。xxxx年以来，xxxx具体负责xxxx市公安局按照“做精机关、做强基层，多警合一、一警多能”的总体思路，提出了将交警、巡警、派出所“三警合一”的改革思路，强力推进了警务机制改革，把机关警力向一线倾斜，把警种职能进行有机整合，降低了警务运行成本，盘活了警力资源，提升了警务运行整体效能，并做为特色在省、襄阳市推广。

机制管理，以警为本，打造能征善战“精锐师”

正确高效地实施管理，坚持以工作绩效公正评价，是调动民警工作积极性的持久动力。建立科学合理的绩效考评制度，坚持以工作绩效公正评价民警，并根据考核结果，正确地实施奖惩激励，才能使民警的自身价值得到认可，激发出他们的价值归属感。一是因地制宜，结合本地抓落实。在落实上级公安机关和局党委部署的工作时，xxxx同志首先是研究好上级工作要求，吃透精神;其次是根据自已管辖的实际情况，实出工作重点，分步推进予以实施;最后是找出本单位的工作优势，把工作落实到位，创出特色。在分管治安管理工作按照“保护合法、取缔非法、打击违法”的要求，从抓基础管理入手，建立健全长效管理机制，切实加强特种行业、公共娱乐场所、危爆物品的管理，消除不安全隐患，确保绝对安全。二是目标管理，明确职责求细化。他积极建议从精细化管理入手，出台了内部管理规范，从内务到业务明确了各项要求，一项一项抓好落实。制定《绩效目标考核办法》和《工作经费划拨与绩效挂钩标准》，使每项工作任务明确、责任明确、标准明确、检查考核手段明确，考核结果与经济利益、评先评优挂钩，提高了队伍的凝聚力、向心力，调动了民警的主动性、积极性。通过强化制度的执行力，以制度管队伍，走依法治警之路，从而推动队伍建设和公安工作的争先进位。三是强化督办，做到一抓到底。首先是建立有效的督办制，指定专人负责查办;其次是在执行中及时协调，强化抓落实的活力。最后是建立完善的考核制，把临时性重点工作和各项常规业务工作全面纳入的考核项目中。推行局月例会和治月检查季考评月通报年评比制度，以制度管理，强化落实，有力推动全市公安工作再上一个新台阶。

配合有力，严于自律，勇当执法为民“领头雁”

在xxxx的时间表上，从没有节假日，一年365天，每天都有他忙碌的身影。xxxx工作时可以连续几夜不睡，也不知疲倦，常年超负荷、连轴转的工作，导致他过度疲劳，家人及战友都劝他在家中静养休息，但他都以工作忙为由婉言谢绝。打击犯罪、服务群众、保障安全的重担使他不能有丝毫松懈。一是当好助手。作为一名副局长，他十分清楚自己的职责就是要协助单位主官抓队伍促业务，因而在平时总是不等不靠，总是能有意识的与民警交谈，与所处人员交流，掌握了解民警的思想动态，收集他们对管理对工作的想法意见，从中发现队伍管理和公安工作方面存在的问题与不足，然后及时向单位主官反馈，并提出自己的观点以供参考。二是配合有力。在与局党委成员的关系处理上，他们相互尊重，心往一处想、劲往一处使，遇事多通气、多交流、多换位思考，合理分工，各司其职，相互补台不拆台。在与分管大队领导的关系处理上，让他们有足够的空间抓好工作，既放手让他们干工作，同时适时进行扶持，主动发现不足，查漏补缺。当他们工作遇到困难，特别是与民警之间出现不和谐音符时，他主动出面解释、调和，在关心业务工作成效的同时，更多地关注他们在队伍中的威信。三是严于自律。作为副局长，社会上想和他“交朋友”、“拉关系”的人很多。办案过程中，也有很多人通过宴请、送钱物等形式说情。在金钱和利益面前，xxxx始终廉洁奉公，刚正不阿，执法如山，自觉带头抵御不正之风。他经常教育民警：“干我们这一行，上要对得起头顶的警徽，下要对得起生我们养我们的这块土地和人民!”在糖衣炮弹面前，xxxx时刻保持着清醒的头脑，他经常说的话是说：“我是执法者，不严格执法，就等于违法。”

在磨砺中前行，在挑战中迸发。xxxx，这位公安骁将，从当年朝气蓬勃到如今的成熟稳重，从当年的意气风发到如今的无怨无悔，几番风风雨雨，多少潮涨潮落，他仍然地扎根在这片眷念的沃土，继续用他的执着、坚韧和忠诚，诠释着人民警察的神圣职责，谱写着一个又一个精彩华章。

公安副局长述职报告(篇5)

我踏踏实实工作，清清白白做人，时刻牢记自己是一名人民公仆，在自己的工作岗位上做出了应有的贡献。下面我就自己在20__年所做的主要工作述职如下：

一、加强学习，努力提高理论水平和工作能力

（一）多年的工作实践证明，加强政治理论学习，是改进工作作风，明确工作目标，解决思想误区，提高决策水平的有力武器。20__年，在工作非常繁忙的情况下，认真落实科学发展观，深入学习党的十七大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想和全国公安厅局长、全疆公安处局长会议精神，积极开展“反对分-裂、维护稳定”主题教育活动，不断加强政治理论学习，提高了自身的政治理论水平和实际工作能力。同时，积极倡导全局以此学习教育活动为契机，认真开展政治理论学习教育活动，将之作为抓好民-警队伍建设的重要方法，在民-警队伍中牢固树立为人民服务的宗旨意识，严格、公正、文明执法的法制意识，执政为民、立警为公的大局意识，牢记公安机关三大历史责任，从而为全局各项工作的顺利开展打牢了坚实的思想基矗

（二）作为边疆多民族地区的一名公安机关基层领导，我始终能保持明确而坚定的政治立场和政治方向，认清当前形势，提高认识，以高度的政治敏锐性时刻与党中央保持一致。

二、认真贯彻执行党的民-主集中制原则，关心民-警、从优待警。

20__年作为局党委委员、副局长、政委，按照“四个服从”的要求，在政治上、思想上、行动上，我牢固树立“全局一盘棋”的思想，积极主动配合党委抓好全局工作，自觉维护公安局及党委的权威，做到令行禁止，言行一致。我的主要做法：一是积极发表自己的意见，对集体形成的决定，坚决予以执行，绝不搞“一言堂”；二是在贯彻执行局党委决定的过程中，能够从实际出发，不搞主观意志，充分发挥自己的作用，互通情况，交换意见，使班子成员感到有权有责；三是在执行民-主集中制的原则上，始终把党的利益作为自己思想和行动上的最高准则，在执行局党委集体决定时，不搞实用主义，坚决站在党和人民利益的立场上，无条件地服从和执行；四是在日常工作中坚持集体领导和个人负责相结合的制度，对局里的重大事项，如：基础建设、人事调整、评功受奖等，尊重集体决定，努力使党委成为一个有凝聚力、向心力的班子，团结奋进的班子，维护党委工作的一致性和严肃性，

自20__年以来，我们认真落实了《__县公安局从优待警十条规定》，落实了民-警体检、休假及民-警生日、生病，局党委都去慰问探望，每逢过节和民-警家里有喜事、丧事，我都抽时间前往探望。

三、坚持实事求是的工作作风，努力做好各项业务工作

（一）继续以维护稳定为中心，严厉打击“ ”犯罪。20__年，我局按照奥运安保工作总目标，紧紧围绕维护社会政治稳定、打击“ ”的分-裂破坏活动这个中心工作，坚持“主动出击，露头就打”的方针和“压着打、追着打、挖着打”的斗争策略，始终保持对“ ”的严打高压态势，抓获了一批危安犯罪嫌疑人，狠狠打击了“ ”的分-裂气焰。20__年，我局共打掉了2个暴-力恐怖团伙，侦破了“8.27杀人抢劫案”等一批大、要案件，抓获了23名网上在逃人员，消除了危害社会的重大隐患，实现了奥运期间我县“不出大事，力争连小事也不发生”的目标。

（二）加强安全保卫工作。加强和规范枪-支-弹-药、爆炸物品管理，消除枪爆隐患。圆满完成了大型活动、重要对象和重大节日安全保卫工作18场，做到了万无一失。

（三）队伍建设情况。20__年，我们继续坚持“从严治警、从优待警”的方针，以“三基”建设为中心，积极推进队伍正规化建设，取得了一定的成绩，全年实现队伍零违纪。

（四）加强公安信访工作。认真开展公安机关集中处理群众信访问题专项活动，按照“人人受到局长接待，件件得到依法处理”的要求，加强组织领导，扩大社会宣传，确保接访质量，完善工作机制，共接待上访群众16人，受理9案，办结9案。

（五）加强出入境管理服务工作。按照上级公安机关出入境管理工作的总体部署，更新观念，转变作风，强化管理建设，严把出入境管理关，全年上报出入境材料772户896人，报备法定不准出境人员22人，报请上级部门批准注销护照202本。

四、政治理论业务学习情况

20__年，为了不断提高自身政治业务素质，我本人不断加强自身的学习，一是严格学习制度的执行，坚持参加中心理论学习小组的学习。二是加大自学力度，写出了近四万字的读书笔记，并结合工作实际认真剖析和反思了工作中存在的问题，加强对自己人生观、世界观、价值观的改造，提高了我的政治理论水平和实际工作能力。

五、廉政勤政，永葆公仆本色

20__年，通过不断的学习中共中央颁布实施《建立健全教育制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系实施纲要》，我树立正确的权利关和利益关，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，认真执行中央和自治区党委关于廉政自律的各项规定，没有利用职权违反规定批条子、打招呼办人情案，为自己和亲属谋取私利，我时刻牢记手中的权利是人民赋予的，只能用来为人民服务，决不能用来谋取私利，才能真正做到执政为民、廉洁从政，使我们的工作符合群众的要求，才能不辜负党和人民的期望。作为公安局党委委员、副局长，我对违法违纪现象查处态度坚决，认真履行党风廉政职责，坚持实行党风廉政建设责任追究，对本单位违纪违法人员一查到底，绝不姑息迁就。

20__年，在上级党委、政府及公安领导部门的支持、关心下、在全局民-警的共同努力下，我较好的完成了各项工作。但也存在一些问题，公安工作千头万绪，整天忙于处理日常事务性工作，对自己理论学习方面无论是从时间和质量上都达不到要求，有待于进一步加强学习，努力提高政治、业务理论水平。在今后的工作中，我有信心在原有的基础上完善自我，充实自我，把工作做的更好，让上级领导放心，让人民群众满意。

公安副局长述职报告(篇6)

各位领导、同志们：

我于20xx年8月任职xx县公安局党委副书记、副局长，近年来，在县委、县政府和县公安局党委的坚强领导下，在同志们的大力支持帮助下，我严于律己，诚以待人，扎实干事，尽心履责，较好地完成了组织交给的各项工作任务。现将勤、廉、德等方面情况报告如下：

　一、以身作则，筑牢廉政防线。

坚持正确的名利观，倍加珍惜党和组织赋予我为人民服务的机会，尽心、尽力、尽职干事，谦虚、忠诚、坦荡为人。一是坚持一岗双责。认真履行党委副书记职责，按照县局党委“抓班子、带队伍、促工作、创一流”的工作思路，与其它班子成员一道，团结和带领全局民警真抓实干，公安工作取得了历史性的发展与进步。20xx年以来，新田公安工作持续了保持省市先进行列，县公安局党委先后被新田县委、永州市委授予全县先进基层党委、全县创先争优先进基层党组织、全市创先争优先进基层党组织。二是严格自律要求。回顾自己的成长经历，我出生于农村、长在农村，我深知自己的每一点进步都离不开党组织和人民的教育与培养，组织的任信与重托，始终是我奋发向上，努力工作的动力。对此，我深怀对组织的感恩之心，对权力的敬畏之意，小心翼翼地走好每一步，坚守做人底线，自觉接受批评监督，时刻做到自重、自省、自警、自律。平时，要求广大民警做到的，我首先做到;要求广大民警不能做的，自己坚决不做。近年来特别是分管警务保障、法制信访等工作以来，我

更是严于律已，自觉遵法守纪，正确使用手中的权力，紧守自己的道德底线，始终做到廉洁干事，清白做人。在警务保障工作上，我从没干预和插手基建项目，招投标活动和装备采购等事宜，严格落实财务管理制度，把有限的公安经费用在刀刃上。在法制信访工作上，我从不干预和插手办案，没有利用职务和职权上的便利为自己谋取不正当利益。在人事任免工作上，我能坚持按照干部选任制度办理，做到公开透明，不搞暗箱操做，不搞拉帮结派，不搞任人唯亲。三是过好平常日子。在家属子女教育方面，严格管理和教育配偶子女，妻子现任新田县房产局工会主席，女儿目前在上小学，本人和配偶没有进行任何形式的投资、经商、办企业的行为。在个人住房方面，20xx年参加本局集资建房一套，建筑面积136平方米，价格8万余元;20xx年首付8万余元，在长沙湘江世纪城购买商品住房一套，建筑面积90平方米。

　二、注重品行，保持良好形象。

以如履薄冰的态度对待自己手中的权和事，以时不我待的精神履行份内的职和责，始终做到对权利对诱惑常备平淡之心，对社会对群众常存感恩之心，对事业对家庭常具责任之心。一是自觉遵守社会公德。我遵守党纪国法、遵守社会基本行为准则、遵守公共秩序。坚持与人为善，热心公益事业、关爱弱势群体。比如，逢年过节，我都会自掏腰包深入结对帮扶对象、困难民警家中，给他们送去慰问金和组织温暖。生活中，我从来没有发生饮酒失态、滋事扰民、见利忘义、奢侈浪费等行为。二是积极践行职业道德。我能够时刻注意摆正位子，大事讲原则、小事讲风格，做到到位而不越位，补台不拆台，全力协助局长、政委抓好全面工作，自觉维护局党委班子团结。近年来，由于自己分管部门多、工作涉及广，我常常害怕自己工作不到位，辜负组织对我的信任，有些事怕做不好，辜负同志们对我的期望。总是以废寝忘食的态度对待自己的一权一事，以夜以继日的精神抓好份内的一职一责，经常与同志们一道加班加点，特别是在急难险重任务面前，坚决做到不回避、不畏缩，敢于担当、敢于负责。为此，我甚至还主动放弃了市总工会组织劳动模范外出疗养和考察的难得机会。近四年来，我先后被新田县委县政府授予为“突出贡献奖”、被评为全省公安系统“创新之星”，并荣记个人二等功、三等功各一次;获得永州市十佳政法干警、湖南省打黑除恶工作先进个人、湖南省公安机关重点信访案件专项治理工作先进个人等荣誉。三是努力弘扬家庭美德。我始终坚持正确的家庭观、幸福观，正确处理家庭、亲友关系，家里人都非常理解和支持我的工作，这也是我工作积极向上的不竭动力。生活中，我尊重配偶，与妻子相敬如宾;尊敬长辈，孝敬父母双亲;关爱孩子，严格教育培养;友善邻里，和谐幸福相处。具备良好的生活习惯和健康的生活情趣，没有出现长幼不睦、背弃家庭、作风不纯的行为。

三、强化修养，提升综合素质。

将强化自身修养、提升工作执行力当做最根本的追求，以此推进公安工作迈入科学发展的良性轨道。一是增强使命感。注重加强政治理论学习，坚持用科学理论体系武装头脑、指导实践、推动工作;始终牢记党的宗旨，坚定党的信念，严守党的章程，维护党的形象，不折不扣地贯彻执行县委、县政府和县公安局党委的决策部署，切实增强使命感和责任感。二是提升执行力。坚决服从党的领导，坚守党的纪律和原则，坚决与中央、省、市、县委保持高度一致，坚决做到执行党的原则纪律不马虎，传达党的声音不走样，落实党的政策不打折扣，在公安工作实践中敢于创新、勇于进取，不断提升了自己驾驭复杂治安局势、维护稳定和服务群众的能力和水平。三是践行群众观。树立正确的权力观、政绩观和利益观，努力践行“立警为公、执法为民”的宗旨意识，认真履行岗位职责，全力以赴狠抓侦破打击主业、执法规范化建设、队伍正规化管理、公安综合考评、警务后勤保障等全局中心工作，为新田公安工作跨越发展作出了积极贡献。

回顾近年来的工作，在组织和同志们的关心帮助下，我坚持廉洁从政，以德修身，立足本职做了些工作，保持了正直本色，坚守了做人底线，干好了份内之事。但我深深知道，自己离组织的要求和群众的期望还有一定差距。在今后的工作中，我将以这次述廉述德为契机，埋头苦干，务实工作，以实际行动接受组织的考验。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

公安副局长述职报告(篇7)

各位领导、同志们：

本人XXX，男，xx岁，汉族，大学本科学历，中共党员，xxxx年参加工作，现任XX市公安局XX分局党委委员、副局长，分管XX和XX工作。20XX年以来，在镇委、镇政府和上级公安机关的正确领导下，在各室所队的大力支持下，在全体干警的共同努力下，我狠抓政治理论学习，积极开拓进取，扎实勤奋工作，顺利完成了全年各项工作任务，取得了一定成绩，现将一年来主要工作和廉政情况报告如下：

　一、加强政治理论学习，努力提高自身素质

多年来的工作实践证明，加强政治理论学习是改进工作作风、明确工作目标、解决思想误区、提高决策水平的有力武器。20xx年，我在工作繁忙之余，认真落实科学发展观，深入学习党的十八大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想，不断加强政治理论学习，提高自身的政治理论水平和实际工作能力;同时，积极倡导以各种学习教育活动为契机，认真开展政治理论学习教育活动，将之作为抓好民警队伍建设的重要方法，在民警队伍中牢固树立为人民服务的宗旨意识，严格、公正、文明执法的法制意识，执政为民、立警为公的大局意识，牢记公安机关三大历史责任，从而为全局各项工作的顺利开展

打牢了坚实的思想基础。通过学习，我的政治思想素质得到了一定提高，政治敏锐性和政治鉴别力得到了进一步增强。

二、坚持党的民主原则，自觉维护班子团结

作为分局副局长，按照“四个服从”的要求，在政治上、思想上、行动上，我牢固树立“全局一盘棋”的思想，积极主动配合局领导抓好全局工作，自觉维护分局领导的权威，做到令行禁止，言行一致。我的主要做法：一是积极发表自己的意见，对集体形成的决定，坚决予以执行，绝不搞“一言堂”;二是在贯彻执行分局领导决定的过程中，能够从实际出发，不搞主观意志，充分发挥自己的作用，互通情况，交换意见，使班子成员感到有权有责;三是在执行民主集中制的原则上，始终把党的利益作为自己思想和行动上的最高准则，在执行分局领导集体决定时，不搞实用主义，坚决站在党和人民利益的立场上，无条件地服从和执行;四是在日常工作中坚持集体领导和个人负责相结合的制度，对分局里的重大事项，如：基础建设、人事调整、评功受奖等，均尊重集体决定，努力使分局领导成为一个有凝聚力、向心力的班子，团结奋进的班子。

　三、立足本职，强化管理，全面完成各项工作任务

今年以来，工作上我始终坚持实事求是的工作作风，在分管的XX和XX中，大力加强民警队伍的自身建设，一手抓好业务岗位练兵，一手抓紧政治思想学习，确保队伍不断地向勤政爱民、廉政高效发展，为顺利完成各项公安工作打好坚定的基础。

(一)开拓进取，大力开展分管工作

今年以来，我紧密配合分局其他领导，紧紧围绕“平安XX、幸福XX”的目标，以“平安大运”为主线，以维护我镇农村社会稳定为己任，开拓进取，真抓实干，圆满完成了各项工作任务，其中成功处置了XXX上访案、XXX案中案、XXX系列事件，破获XXX案等，为维护我镇的社会政治稳定和经济建设做出了重大贡献。对于我分管的XX、XX工作，我严格监督，力争从源头上杜绝错误的发生;加强监督，促使每位成员不断学习，提升自身业务水平，提高为群众服务的效率和质量;大力支持，只要是用于业务建设等方面的合理的需求，尽可能的予以满足。

(二)狠抓队伍，筑牢廉洁自律防线

我分管的XX和XX工作，直接面对和接触广大群众，因此工作人员的服务意识、工作态度以及工作质量的好坏都将会直接影响到公安队伍的在人民群众心中的权威性和整体形象。因此，我以强化队伍思想管理工作作为头等大事来抓，狠抓成员的理想信念教育、狠抓廉政教育、狠抓先进典型教育等。现今，XX和XX工作更加积极了，办事效率更高了，服务态度更好了，群众满意度提升了，各工作人员都在工作、生活中自觉做到自重、自警、自省、自律。

(三)严于律己，争做勤政廉政表率

作为一名副局长，我时刻不忘在工作、生活等方面作出表率。坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系。在具体的工作和生活中自我约束，自觉接受上级领导、人民群众以及广大民警的监督，自觉遵守各种社会规范和国家法规，不断提高思想政治素质。牢固树立正确的价值观和权利观，从严要求自己，要求别人做到的，自己首先做到;要求别人不做的，自己绝对不做。在廉政建设方面本人严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》，在对待钱物上不贪不占;在对待权力上不以权谋私;在对待名利上淡名轻利;在纪律上令行禁止。

回顾过去一年的工作，我虽然在本职岗位上取得了一定的成绩，但还是存在不足。在接下来的一年里，我决心将进一步加强学习，开拓创新，不断提升自身素质和工作水平;勤奋实干，为全局树立求真务实的榜样;精诚团结，做到以大局为重，求同存异，维护班子的团结;公道正派，在工作中，做到与人为善，任人为贤;狠抓落实，切实做好分管工作，打造一支“政治可靠，作风过硬，纪律严明，业务精通，公正清廉”的优秀队伍，力争使分局的工作再上一个新台阶。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

公安副局长述职报告(篇8)

公安副局长个人述职述廉报告

根据班子分工，本人主要协助陈宇局长分管交通管理大队、国内安全保卫大队、法制大队（信访办公室）、出入境管理大队，联系快安派出所。2012年以来，本人在区委、区政府、上级公安机关和以陈宇局长为班长的区局党委的正确领导下，始终以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，明确定位、立足本职，认真贯彻落实各级政法工作会议和公安工作会议精神，协助主要领导抓好分管工作，保持与班子其他成员的良好协调沟通，不断强化自身学习改造，积极为公安事业的发展进步贡献所有力量。现将本人近两年来的履职情况报告如下：

一、严于律己，廉洁从政，切实加强党风廉政建设。2012以来，本人在区局党委领导下，坚持从严治警就是关爱民警理念，以贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012工作规划》为中心，争创无违纪基层单位活动为抓手，带头严格遵守党员领导干部廉洁自律各项规定，坚持从自我做起，始终以党员领导干部的标准严格要求自己，当好勤政廉政的表率。坚持讲团结、讲民主，积极参加党委中心组学习和民主生活会，自觉接受领导、民警和群众的监督。平时工作中，遇有大事，主动向陈宇局长请示；对自己分管的工作，充分发扬民主，做好调查研究，在此基础上果断决策并勇于承担责任。在做好自身廉政的同时，协助主要领导抓好分管部门的队伍廉政建设。认真履行“一岗双责”，抓工作时不忘抓队伍，平常检查指导工作时不忘检查反腐倡廉工作。

二、加强学习，勤于思考，切实提升自身综合素质。坚持理论学习，以正确的理论指导工作。科学理论是指导正确实践的有利武器，不断从科学理论中汲取指导实践的营养，促进自身整体素质的提高，从而不断增强廉洁自律的自觉性，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、利益观。本人在繁重的工作中挤出时间，积极参加各种政治学习，认真学习党的理论、十七届六中全会精神和近期中央、省、市领导重要讲话精神，做到在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，思想上牢牢构筑起了拒腐防变的道德防线。坚持从实践中学习，在日常工作中，善于思考总结工作中的经验和教训，经常查阅分管业务方面的书籍资料，多与分管部门的同事研究讨论，深入基层实地调研，进一步提高工作管理水平和业务能力。

三、求真务实，恪尽职守，切实履行各项工作职责。2012年以来，为推动分管工作的良好发展，我工作中坚持求真务实的作风，处处做好表率作用，认真履行上级赋予的各项职责。主动走访上级主管部门，建立联系渠道，征求上级领导的意见建议。平时尊重分管部门领导，主动找他们谈心，建立互相尊重、互相支持的良好工作关系，为抓好分管的业务工作打下了良好基础。一是抓好交通管理工作。结合文明城市创建工作，认真开展交通管理综合整治，深入开展道路交通安全综合整治大会战，严查各类交通违法行为，2012年1-9月份，全区共查纠各类交通违法行为起，其中超速行驶起，违法停车起，酒后驾驶（含醉酒驾驶）27起，其他交通违法9173起，扣留车辆941部，对路面交通违法行为形成强力震慑，确保今年9月份文明城市迎检复检工作圆满完成。推进事故“黑点”、危险路段整治工作，完善交通基础设施建设，提高交通管理科技含量，认真解决人、车、路日益突出的矛盾，2012年发现并整改交通事故危险路段5处，新增或更换标志标牌42面，施划交通标线7000平方米，重新施划停车泊位20个，消除停车泊位45个。以“醉驾入刑”为契机，广泛开展道路交通安全“五进”宣传，发挥交通协管员、志愿者的作用，在全社会形成关注交通安全、参与交通安全的氛围。继续落实好部分车驾管业务下放和派出所窗口受理交通违法业务工作，方便群众。二是抓好国保工作。围绕十八大安全保卫工作，始终保持对敌斗争高压态势。充分发挥对敌斗争情报、侦察和防范保卫三大职能，认真做好重点人管控、教育、转化工作，深入开展9项专项和基础调查和FZ01专案侦查工作，全面落实“三防”工作措施，加强省级战略支撑点建设工作，密切管控宗教场所、高校、广电、互联网等传统和新兴国内安全保卫阵地，密切与国安、统战、武装部、边检等部门情报信息机构沟通联系，加强对敌斗争情报信息交流，深入开展反恐怖工作基础调查，全力保障国家安全和社会政治安定稳定。三是抓好法制工作。始终把狠抓执法质量、提高执法水平作为维护公安形象的生命线来抓，依托执法办案系统和警务活动监督中心，严格推行执法流程网上管理、执法活动网上监督、执法质量网上考核，并建立健全电子执法档案及台账，实现对执法活动全方位、全过程的监督管理。严格执法质量考评，不断推进执法规范化建设，执法效能明显增强，执法公信力得到充分维护，区局连续8年执法质量考评被省公安厅评为优秀执法单位。深入开展信访突出问题排查整治，2012年1-9月份，共受理各类信访件27件，办结反馈27件，办结率达100%，四是抓好出入境管理工作。把创先争优活动与“三访三评”深化“大走访”活动结合起来，从强化服务意识融入马尾新城发展、深化窗口服务评价培优推星、多措并举应对春节办证高峰等三个方面入手，进一步改进服务态度，提升服务水平，提高服务效率，优化服务环境，培树出入境“文明窗口”典型，把出入境服务窗口建设提升到更高的层次，全力打造出入境“文明窗口”、“阳光窗口”的良好形象。

2012年以来，本人虽然取得了一些成绩，但也存在不足。一是政治理论学习深度有待提高，政治理论水平还需加强；二是面对新情况、新问题，解决问题、破解难题的办法措施还有待进一步强化。在今后工作中，本人将继续在区委、区政府和上级公安机关、区局党委的统一领导下，对自己高标准、严要求，不断加强学习，提高自我廉政意识和自律意识，认真抓好分管的各项工作，争取为推动我区公安工作更好更快发展和马尾新城建设做出更大贡献。

公安副局长述职报告(篇9)

我叫某，今年41岁，__文化程度，中共党员，现任某市公安局副局长，分管刑警大队、经侦大队。一年来，本人在市委、市政府及上级业务部门的正确领导下，按照“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的总体思路，严于律已，开拓进取，与时俱进，积极完成上级领导和局党委交办的各项工作任务，现将一年来的思想、工作情况简要汇报如下:

一、思想情况

一是强化求知意识，勤学习、多实践。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“__大”精神和“三个代表”重要思想，努力以科学的理论武装自己的头脑，提高自身的政策理论水平，并结合思想工作实际，加强党性锻炼，不断提升思想境界，始终保持共产党员的先进性和纯洁性，增强了政治鉴别力和政治敏锐性，做到在政治上思想上行动上与党中央和各级党委保持一致。认真学习“____”、市场经济、科技、金融、法律等方面的知识，丰富了自己的知识储备，优化了知识结构，提高了知识水平和科学决策能力。以先进人物为榜样，牢记“两个务必”的要求，始终保持开拓进取、奋发有为的精神状态和兢兢业业、无私奉献的工作态度，埋头苦干，恪尽职守，践岗履责。

二是强化政治意识，识大体、顾大局。从讲政治、讲大局、讲团结的高度，时时爱护班子的形象，处处维护集体的声誉，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做；自觉摆正自身位置，坚持在大局下行动，把自己分管的工作放到全市大局中来把握，既勇于负责，敢抓敢管，又注意征求各方面的意见，凡是有利于改进工作的意见，包括对自己的意见，都诚心诚意地虚心倾听，开诚布公地互相探讨交流，努力达成共识，形成合力开展工作。

三是强化模范意识，带好头、做表率。始终以一名优秀领导干部的标准来要求自己，在生活上严格自律，清正廉洁，勤俭节约，自觉抵制享乐主义的侵蚀，自觉遵守各级党委廉洁勤政的有关规定，克己奉公，防微杜渐，自重、自省、自警、自励；坚持常教育、严要求，严格管理和约束亲属以及身边的工作人员，以自身的廉洁奉公意识和行为，带动他们树立清正廉洁的良好形象。自觉按照民主集中制原则办事，始终本着对组织高度负责的态度，坚持原则、出于公心，正确行使手中的权力，立党为公，以坚强的党性和良好的作风，积极参与决策，模范遵守、带头执行市委提出的有关规定，对集体通过的决定坚定不移地执行，坚决维护班子的权威。

二、廉洁自律方面

在廉洁自律方面，本人能够做到恪守职业道德，遵纪守法。同时结合《公安人员八大纪律十项注意》和《中国共产党纪律处分条例》，坚持以事实为根据、以法律为准绳、秉公执法、不徇私情，做到不看人情面子办“关系案”、不依个人好坏办“感情案”、不畏上级压力办“权力案”，明白对罪恶的放纵就是对正义的亵渎；对犯罪分子的宽容就是对人民群众的残忍。搞好廉洁自律，能够认真学习《中国共产党纪律处分条例》等有关的法规制度，增强自律意识，做到为警清廉，坚决杜绝办案中的吃拿卡要现象，牢固树立群众观念，增强全心全意为人民服务的意识，对群众反映的问题满腔热情地加以解决，把群众的困难当做自己的困难，经常用“三个代表”的要求，对照自己，检查自己，用高尚的情操同低级趣味作斗争，自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义，做一名人民满意的公仆。

三、坚持民主集中制方面

认真过好组织生活，积极参加局党委的“三会一课”，坚持好学习制度、民主生活制度和业务工作例会制度，自觉地做到不利于团结的话不讲、事不做，与党委成员密切合作，讲团结、讲理解、讲原则。保证了党的方针、政策及局党委的各项决定及时得到传达和落实。在工作中，事事处处起到模范带头作用，凡要求别人做到的自己首先做到，凡要求别人不做的事自己坚决不做，自己能作的工作自己来做，从而在干警中树立起勤政务实的良好形象。

搞好与同志们的团结，也是我近年来加强思想修养、改进工作作风的重要内容。我遵循的原则是:严以律己，宽以待人；坦诚相见，以心换心；处处与人为善，但不丧失原则。近年来，我在工作过的几个岗位都这样努力去做了，均收到了好效果。如果说自己近年来的工作取得了一定成绩，在所在岗位上尽到了一定责任，我认为，同志间真诚团结、相互支持、主动配合，是重要的因素。

三、业务工作情况

严格履行“一岗双责”责任制，围绕党委中心工作和自己的份内工作，与党委一班人一起认真贯彻公安部加强公安队伍建设的十二条措施，加强班子团结，坚持政治建警、素质强警、从严治警、依法治警的方针，自觉做到真抓、早抓、主动抓，全面促进各项教育、管理和监督措施的落实，下大力气解决队伍中存在的实际问题，以坚定的政治方向指导一切工作，努力把新世纪的公安队伍建设成为适应新形势和新任务要求的高素质队伍，树立了人民警察的良好形象。今年在市局党委的正确领导下，带领所分管单位的全体干警，以高度的政治责任感和饱满的工作热情，全力以赴开展各项工作，不断加强队伍建设，圆满完成了组织分配的任务。

（一）刑侦工作

一是继续加强在刑事侦查方面有关业务的学习，上半年注重学习了《犯罪心理学》、《预审学》，特别注重对疑难案件以及新的法律、法规的学习、研究，注重研究新形势下刑事犯罪方面的规律、特点和打防对策，使自己逐步锻炼成为一名具有较强指挥能力的刑侦指挥员。

二是紧紧抓住发展第一要务，积极探索创新，不断深化刑侦工作改革，在大力加强刑嫌调控、阵地控制、特情耳目三大基础工作的基础上，改变传统的侦查破案方式，逐步实现“从案到人”传统模式向“以人为本、从人到案”新型模式的转变。

三是以打击促稳定，以稳定促环境，以环境促发展，带领刑警大队全体干警以打击犯罪，维护稳定为己任，以“多破案，快破案，破大案”为重点，深入开展严打整治斗争，严厉打击各种刑事犯罪。

通过历时半年锲而不舍的侦查，破获了某案，消除了不良社会影响；利用先进的刑事技术破获了某系列盗窃案，直接破获案件130余起；科学串并，使20__年以来发生在某一带的所有抢劫出租车案件全部告破。在强有力的打击下，我市的刑事案件发案数在全某市一直为最低，而破案数持续上升。一至十月份，共立刑事案件某起，破获某起，破案率为某共攻破各类积隐案件某起，破获外地区案件某起，共逮捕某人，刑事拘留某人，监视居住某人，取保候审某人，移送起诉某人，治安处罚某人；缴获赃款及赃物折款某万元；抓获两逃人员某人。

（二）经侦工作。带领和指导经侦大队全体干警，积极探索，勇于创新，积极参加“严打整治斗争和整顿规范市场经济秩序”，切实履行打击、防范、管理、服务职能。

一是严厉打击经济犯罪。20__年一至十月份，共立案10起，破7起，处理违法犯罪嫌疑人某人，涉案总值某万元，挽回经济损失某万余元，其中破获的某非法经营案就挽回经济损失某万余元。

二是加强要害部门的安全防范工作。经常性得对要害部门进行大检查，通过检查督促，有效地杜绝各种事故的发生。

三是圆满完成各级警卫任务。

总的说，自己的政治立场、政治信念和宗旨观念是坚定的，工作作风是扎实的，工作的主动性、创新意识是比较强的，廉洁自律的自觉性是比较高的，但与形势发展和组织的要求相比，还有一定的差距:

几年来个人政治思想觉悟和业务水平都有了明显提高，主要是领导与组织上关心培养和同志们帮助支持的结果。但思想、工作诸方面仍存在一些缺点与不足。

一是，由于分管的科室比较多，业务面比较广，有时自身业务水平不能完全适应某些工作的需要，有待于进一步提高。

二是，对干警的政治思想工作抓得不够紧、教育不够。不能经常性地深入到干警中去，了解他们的思想和生活中的一些实际问题，未能给予他们一些必要的帮助。

在今后的工作中，我一定多挤时间，深入到民警当中去，掌握思想苗头，及时解决一些实质性问题，为争创一流工作业绩，建设一支过硬的公安队伍做出自己应有的贡献。同时，合理安排，分清主次，充分利用集体学习和业余时间加强业务学习，不断提高各项业务水平，为圆满完成局党委交办的工作任务打下坚实基础。

公安副局长述职报告(篇10)

述职述责述廉述德报告

一、聚焦个人素质提升，提高引领发展能力。一是加强知识储备，提升履职能力。二是加强调查研究，带头转变作风。三是加强道德修养，锤炼道德品质。

二、聚焦班子自身建设，打造坚强领导核心。一是抓思想，建设政治过硬班子。二是抓能力，建设本领过硬班子。三是抓作风，打造务实苦干班子。四是抓团结，打造同心同行班子。

三、聚焦发展第一要务，力促经济社会转型。一是突出项目建设，发展基础更加牢固。二是突出转型升级，工业经济企稳回升。三是突出质量效益，第三产业提档升级。四是突出提质增效，现代农业稳步发展。五是突出城乡一体，城乡建设统筹推进。六是突出和谐稳定，社会事业全面进步。

四、聚焦党风廉洁建设，从严落实主体责任。一是牢记职责使命，从严落实主体责任。二是深化正风肃纪，切实维护群众权益。三是注重源头预防，筑牢廉洁从政防线。四是支持纪委工作，提高监督执纪能力。

总体上讲，自己尽管做了一些工作，也取得了一定成绩，但对照有关要求，仔细审视，我仍感到自己还存在一些问题和不足，主要是：一是谋划工作创新不够。二是狠抓工作落实不够。三是班子合力未能有效发挥。

在下一步工作中，我将时刻牢记宗旨，坚持勤政廉政，严于律己，以身作则，严格按照上级党委、政府和市委的要求，认真开展好各项工作。一是落实从严治党责任。二是

1 深入反腐倡廉教育。三是强化监督责任落实。四是加强班子队伍建设。以上是本人的述职述责述廉述德报告，敬请各位领导批评指正。

国税局长述职报告(必备十五篇)

我们特别为您挑选的“国税局长述职报告”希望能给您带来意想不到的惊喜。处理完一件事务后，往往需要撰写报告。优秀的报告不仅能给领导提供有价值的信息，还能展现您用心工作、值得重用的形象。那么，撰写报告时应注意哪些格式问题呢？如果您对这个话题感兴趣，想进一步了解，请访问我们的网站。

国税局长述职报告 篇1

20xx年，我局在市局的正确领导下，在县直有关部门的大力支持下，围绕信访工作的目标要求，狠抓各项制度落实，较好地完成了信访工作任务，促进了国税事业健康发展，现将xx年工作总结如下：

　一、加强组织领导，保障工作运行

按照“分级负责，归口办理”和“谁主管、谁负责”的原则，我局成立了由县局局长任组长的信访工作小组，对全局信访工作负总责；纪检组长具体抓信访工作，为第二责任人；xx等同志为小组成员。把信访工作同税收业务、人教、监察、党建工作一同作为年度目标任务，同部署，同检查，同考核。

　二、狠抓业务学习，提高工作水平

定期组织相关人员认真学习中央、省委、政府、市委、市政府有关信访稳定工作一系列文件、法规、条例和工作制度，尤其是《国务院信访条例》、《湖南省信访条例》等文件，通过学习，提高了信访小组成员对信访工作的认识，增强了使命感、责任感和紧迫感。

三、注重风险排查，防范税收执法风险

一是抓排查除隐患。定期或不定期地开展不稳定因素排查。对个体定税、减税免税、延期申报、税务稽查等重要执法行为定期开展风险排查，发现情况，分管领导和科室负责人要迅速采取应急措施，全力做好思想疏导工作，及时化解矛盾；对疑难问题和重大不稳定因素，做到摸清情况，向上级领导提出化解和稳控办法，最大限度防止恶性群体的事件发生。同时，实行党组成员“一对一”负责制。采取分片包干方式，及时掌握矛盾动态，落实跟踪负责制，切实提升矛盾纠纷预警能力。

二是抓处理化风险。将信访工作与综治维稳工作有效结合起来，修改完善了重要信息报告制度、不稳定因素排查制度、检查督办制度、责任追究制度等“维稳”工作制度，确保各种不稳定苗头“早发现、早报告、早控制、早化解、早处理”。特别是xx发生后，我局召开紧急会议，通报有关情况，要求相关人员深刻分析问题的成因和教训，拟写解决问题的办法，并以此为例在全县范围内开展了一次彻底的执法风险排查，消除了执法隐患。

三是抓跟踪防事故。召开机关党员民主生活会和党组民主生活会，就如何做好信访工作，集思广益，提出问题、分析问题、解决问题，化解矛盾，融洽关系，促进和谐发展。对违纪违规的执法行为不仅对直接责任人员严格追究责任，还要追究相关科室负责人和分管局领导的连带责任，对牵头组织者加倍从严处罚。

xx年，我们将更进一步坚定信心，真抓实干抓好信访工作，适应形势发展，服从税收工作大局，为构建平安国税做出更大的贡献。

国税局长述职报告 篇2

各位领导、同志们：

近年来，在区局的正确领导下，在分局领导和同事的关心支持下，我紧紧围绕上级国税部门确定的工作思路和工作重点，务实作风，创新工作，在政治思想、税收业务和廉政建设等方面均取得了一定的成绩。现将一年来的主要工作述职如下，请局领导和同志们评议。

一、认真学习，努力提高政治业务素质

1、加强政治学习，提高理论水平。在实际工作中，我坚持采取多种形式，全面加强对政治理论和业务知识的学习。一是加强对政治理论的学习。一年来，我认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持开展学习实践科学发展观和创先争优活动。在理论学习上，尤其加强了对xx大和xx届五中全会相关文件的学习。在学习方法上，我采取集中学习和自学相结合的方法，并结合撰写心得体会、加强交流沟通等形式，以强化学习效果。通过政治学习，提高了政治素养，增强了大局意识、整体意识和政治意识。

2、刻苦钻研，提高业务技能。在抓具体业务工作的同时，本人始终注重对相关业务知识的学习。一年来，我全面加强了对税收专业知识、会计知识的学习。同时，结合自身实际，针对实际工作的需要，系统学习了相关经济知识和计算机知识。另外，按照上级的安排和阶段工作重点，着重学习了税源精细化管理、纳税评估等相关知识，使自己的知识结构得到优化，业务水平得到提高，工作能力不断增强。

3、努力营造文化氛围，丰富国税文化。在实际工作中，我坚持弘扬“诚信自强，团结拼搏，求实创新，廉政为民”的国税精神，把向周围同志灌输新的工作理念，改善精神面貌和转变工作作风作为我的一项日常工作，营造良好的文化氛围，丰富国税文化。把税收工作同国税精神有机结合在一起，在工作中体现，在工作中实践，调动工作的积极性和创造性，促进各项工作的顺利开展。

4、能牢固树立正确的权力观和无私奉献的意识，以身作则，廉洁自律，自觉遵守各项廉政制度。在工作中，我依法行使权力，坚持勤政廉政，公私分明，依法征税管税，从不利用工作之便为自己和他人谋私利，严禁杜绝“吃拿卡要”行为，时刻保持税务工作者勤政廉洁的良好形象。

二、履行职责，努力做好本职工作

在分局工作分工中，我主要负责税务组织收入和税收管理工作。一年来，我针对自己的业务分工，认真做好了税源管理和税收征管工作。

1、坚持以组织收入为中心，严格依法治税、勤征细管。全年共组织各项收入xx万元，其中工商税收入库xx万元，完成年初计划任务的xx%，年调整任务的 %，同比增长xx%。

2、注重税源调研，强化基础性工作。积极组织有关人员，通过下企业实地查看，与法人、会计询问约谈，充分掌握第一手资料。并积极开展对税源分布情况的调研分析，确保征管工作落实到位

3、严格管征，大力清空堵漏。以税务登记管理入手，认真开展税源清查，严格征管系统软件应用，并控制临时户管理，建立健全各种征管档案资料 多户，全年共组织清理漏管户 多户。

4、做好纳税评估工作。接收一般纳税人电子申报 户次，纳税评估考核指标均达到xx%。重点评估企业xx户，补缴税款xx万元。移交稽查处理xx户。

5、加强对“四小票”企业的管理，通过实地调查，日常监控，设立税负预警线等方法最大限度地减少了违规行为的发生。同时我们还建立了行业税源基础信息档案，纳入纳税评估系统资料库，作为日常税源管理和纳税评估工作的依据和信息。

6、抓好抓紧所得税汇算、甄别和征收工作。认真做好个人独资、合伙企业甄别认定，加强对20xx年度所得税的汇结算和对“三资”企业核定工薪和劳务报酬个人所得税。通过所得税汇结算增加税款xx万元，核定三资企业个人所得税年可增税款 多万元，有力保证个人所得税实现高基数增长，入库xx万元，比增xx%。

7、强化税收稽查工作。20xx年共对xx户企业进行稽查，严格稽查程序，现已结案xx户，共补罚税费xx万元。

8、狠抓清欠和停歇业管理。一年来以防新欠压旧欠为主要工作目标，大力组织清欠力度，使今年以来已基本实现“零”欠税;同时继续加大停歇业管理，严格按照分局制定的“三查”措施，特别是做好停业户的事前管理控制，有效地减少虚假停业的发生。

9、积极推进政务公开工作，建立健全政务公开档案，每月对欠税户、停业户、评税户以及每季一期的税收政策公告，并加大内部经费管理公开。

以上是本人一年来在政治思想和税收征管中的一些工作表现，虽然做了一些的工作，但主要是在分局全体人员的共同努力下取得的。但在工作中仍然存在着不足，主要是理论知识学习不够深入，与群众和企业的联系交流不足等。下一步，本人将继续发扬成绩，认真对照工作中的不足，去粗存真，努力提高自身综合素质能力，更好地为税收工作服务。

述职人：xxx

20xx年x月x日

国税局长述职报告 篇3

20xx年，市国税局共组织入库增值税、消费税２０．８５亿元，占全年收入任务的１０３．１６％，提前４０天超额完成全年收入任务，取得了超历史、超序时、超经济增长的好成绩。非公有经济的加速发展，成为“两税”收入的新主体。今年１至８月份就入库非公有制经济增值税、消费税９．８９亿元，占全市“

两税”收入的５４．１３％。现将工作总结如下:

传统行业扭亏脱困焕发新活力。商业、制酒、纺织、化工等传统行业在体制创新、结构调整、技改提高后，逐渐走出了困境，呈现蓬勃发展的势头，１０个月共入库税款５．３６亿元，入库“两税”增幅均在３０％以上。

春兰式企业的不断涌现，成为我市“两税”收入的新亮点。截至１０月底，我市入库税款超亿元的企业有３户。春兰集团、扬子江药业集团、陵光集团共入库“两税”４．９２亿元，占全市“两税”收入的２４．４％，比上年增收１．４７亿元，同比增长４２．６１％。

此外，依法治税成为我市“两税”收入的保障。今年市国税局坚持内外并举，改变税收收入考核办法，强化税收征管质量考核，申报率、入库率、清欠率等税收质量指标大大提高。同时，该局积极开展整顿和规范税收秩序活动，加大对大要案、举报案件、虚开增值税专用发票等涉税案件的查处力度，严惩了一批偷、逃、骗税的纳税人，促进了税收收入的稳步增长。

国税局长述职报告 篇4

一年来，在局领导和同志们的关心帮助下，我认真学习，勤奋工作，使自己在思想上、业务上和能力上都有了很大的提高，现将一年来的工作学习情况总结如下：

坚持思想政治学习，让我的思想理论修养不断得到提高。

我始终把提高自身思想政治素质放在首位，并持之以恒地坚持学习。认真学习，深刻理解党的xx大会议精神：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，解放思想，改革开放，凝聚力量，攻坚克难，坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗。牢记“四个坚定不移”，以树立马克思主义正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观和科学发展观为根本，大力弘扬求真务实精神，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，坚持解放思想、实事求是，严格执行各项税收法律法规和政策，不断提高依法治税、规范行政的意识。爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公，增强执法为民的自觉性。牢固树立大局、法治、创新、效率、服务、责任观念，进一步增强责任感和使命感，脚踏实地，埋头苦干，做到税收工作科学化、精细化，全面提高税收工作质量和效率，通过不断学习，使自身的思想理论素养得到进一步的完善，思想上牢固树立了全心全意为人民服务的人生观、价值观，全面提高自身素质和认识问题、解决问题的能力，做到政治上成熟、思想上坚定、纪律上严明、作风上正派。

刻苦钻研业务，不断提高工作技能。

人生在世，要安身立命，惟有学习最重要，我牢固树立"终身学习"的观点，也时时刻刻把学习作为提高自身业务素质的头等大事来抓。我不但积极参加局里组织的业务学习，认真记好笔记，而且还能够自觉学习国家的税收政策、法律、法令和法规，熟练掌握与本职工作相关的财会、金融、计算机以及企业生产管理等知识，刻苦钻研现代化科学技术，使自己的知识结构得到优化。随着时代的发展，科学技术日新月异，只有不断拓宽视野、丰富积累知识，拼搏进取，不断提高奠定自己坚实的综合业务素质基础，才能跟上时代前进的步伐，不被时代所淘汰，也才能胜任本职工作。

扎实工作，严格要求和约束自己。

以严格执法、热情服务为宗旨，坚持“三禁”、“六项”、“八公开”制度，遵守“税务人员廉洁自律若干规定”、税务干部“十五不准”之规定。发扬党的实事求是，理论联系实际的优良传统和作风，以全心全意为人民服务为宗旨，牢固树立做人民群众公仆意识，服从领导，团结同志，充分调动大家的积极性，以高度的事业心和强烈的责任感，一生自重，事事自省，不忘自勉，处处自警，做一名合格的税务干部、做一名合格的共产党员。我时刻提醒和告诫自己，要注重工作和生活上的小节，不论是八小时以内，还是八小时以外，一言一行严格要求自己，该作的事带头作，不该作的事不要作，不该去的地方不要去，不该说的话不要说，坚持"诚心"待人、"诚恳"感人、"诚实"做人，以身作则，率先垂范。

1、分管XX集团四户企业税收工作，1-11月份共征收入库税款：2，254.67万元；

2、今年6-11月份被抽调市局从事企业所得税专家汇诊工作：共检查45户企业，调减亏损额：75.16万元，查补入库税款及滞纳金：77.71万元。

3、今年11月份由于工作上的需要，由XX分局调到稽查局工作，面临新的机遇和挑战，从税收征管法、稽查操作规程、税收政策、财务会计和执法程序、应用软件的操作等方面入手，精学稽查本领、深学税收业务、广学相关知识，提高业务水平，增强办案能力。坚持依法稽查、文明执法，做到公平、公正、公开，确保税种查全、环节查到、项目查清、问题查透，达到权限合法、程序无误、事实清楚、证据确凿。

总结成功经验，借鉴有益做法，紧密结合工作实践，不断创新思路，改进方法，使税收工作在继承中发展，在巩固中深入，在创新中提高。

存在不足

今后要加强学习，完善自我，近快适应新的岗位和工作环境，克服急躁情绪，调整工作方法，增强自己解决复杂问题的能力，严格执法、热情服务，做好本职工作。

今后的打算

成绩的取得，主要归功于上级的正确领导，同时也是与大家的共同努力分不开的，实践证明，只要不断地总结经验、共同研究、科学合理地制定计划，完成税收任务不是太难的。今后，我要继续加大工作力度，响应局里的各项号召，克服困难、团结一心，以坚忍不拔的精神，百折不挠的毅力，卓绝不懈的努力，信心百倍地工作，争取早日完成上级下达的各项任务，用辛勤和汗水，做一个政治坚定、业务过硬、作风踏实、爱岗敬业高素质复合型的国税干部。

国税局长述职报告 篇5

国税局局长工作述职报告

各位领导，同志们： 2001年是十五计划的第一年，也是我受组织的委派，到××县国税局担任局长的第→年，

国税局局长工作述职报告

。按照组织原则，我应对××县国税工作负全面责任。一年来，我依靠市局和县委、县政府的正确领导，依靠县局一班人的密切配合，依靠全局干部的大力支持，在税收工作中努力实践三个代表，夺取了全县国税系统两个文明建设的双丰收。下面，我从五个方面向领导和同志们述职，请予评议。

一、坚定不移推进三位一体改革

我上任后的第一件大事，就是全县国税机构改革。推心置腹地讲，面对改革，我个人可以作出多种选择：迟搞、小摘、不伤筋骨地摘，可求得轻松做官;早摘、大搞、积极主动地摘，国税事业就能抢抓机遇，求得新的发展，但这样做，个人的命运则面临较大的风险。经过慎重抉择，我义无反顾地选择了后者。为了从总体上把握改革大方向，我抓了三件事：一是摸清实情。我带领人事股、办公室有关同志，深入调查研究，准确把握了县情、局情、人情。二是制定方案。经过周密筹划，我亲自参与制定了统揽全局改革的10个配套方案，上报市局，得到了认可。这些方案在实践中逐步完善，对全系统的三位一体改革起到了指导作用。三是组织实施。在方案实施过程中，我顶住了方方面面的压力，抓住精简分流、竞争上岗等关键环节，坚定不移地抓落实，推进了改革的整体进程。在改革过程中，自己虽然历经安危、荣辱、成败的考验，但抓住了机遇，赢得了主动，为进一步深化国税改革奠定了基础。二、坚持不懈抓好各级班子建设

从上任的第一天起，我就注重各级班子建设，在县局班子自身建设上，通过落实《党组议事规则以《关于强化县局领导班子成员工作责任的决定》和《县局党组关于加强一把手监督管理的意见》等制度，对县局班子的思想、作风、纪律进行全方位约束。同时，在改进领导方法上，引导大家不断加强学习，努力提高领导艺术，进一步增强了县局班子的凝聚力和战斗力.在中层干部和分局班子建设上，以改革为契机，通过竞争上岗，调整干部80余人次，使年龄结构、知识结构、专业结构得到明显优化，大大提高了中层干部的整体素质。在一般干部的调配上，实行双向选择，共调整岗位300余人次，促进了人员合理流动，实现了人力资源的优化配置，特别是县局机关及一些重要岗位人员的整体素质明显改善。通过坚持不懈地加强各级班子建设，为全县国税事业的健康发展提供了强有力的组织保障。

三、精心组织税收业务工作

我努力学习应用马克思主义的系统论和方法论，提出了以打好四大战役为主线、精心组织实施税收工作大合唱的构想。一是科技兴税战役。6月初，召开全县税收信息化建设工作会议，对科技兴税战役的目标、任务和步骤作出了系统部署，并把推广应用CTAIS作为突破口，拉开了税收信息化建设的序幕。二是依法治税战役。9月初在所属的东宝分局召开了全县依法治税工作会议，并把该分局作为试点，以实行个体税收分类管理为重点，探索依法治税与税收征管的有机结合，经过本年试点，总结了一套操作性较强的运作模式，并在全县进行了推广。三是促产增税战役。10月中旬，召开了全县税收工作会议，以此为契机，在全县开展了服务经济的十个一工程，以外向型经济为重点推动税收结构不断优化，全县外向型经济实现税收比上年增长38%，成为拉动经济增长的新亮点。四是文明办税战役。以召开全县国税系统精神文明建设交流会为标志，提出以优化服务、文明办税、勤政廉政、提高工作效率为主要内容的工作要求，使全系统干部的精神面貌和工作作风有了明显的改善。四大战役的相继实施，构成了税收业务工作的完整体系，同时，使全局工作保持了思路清晰、主次分明、整体联动、协调推进、一以贯之的鲜明特点，体现了中长远目标和阶段目标的有机结合，

资料共享平台

《国税局局长工作述职报告》()。

四、不断创新备项税务管理

在年初全县机构改革动员大会上，我旗帜鲜明地提出：税收工作要不断创新，这是推动国税事业进步的根本动力。这个观点既是我长期思考和实践的深切体会，也是指导我开展工作的一条重要准则。一年来，重点进行了四项创新。一是按照推进现代化税收管理的进程，依托CTAIS(中国税收征管信息系统)，对税收征管方式进行了改革创新。二是按照简政放权、转变职能的要求，重组岗责体系，规范工作流程，进行了机关工作运行机制的创新。三是按照理顺秩序、规范管理的要求，新建制度75项，修订制度36项，进行了工作制度的创新。四是按照提高工作效率、改善办公环境的要求，对县局机关和城区三个直属分局办公楼按现代化标准进行改建，增添设施、完善功能，进行了机关工作环境的创新。这一系列举措，都体现了求实效、求发展、与时俱进的时代特点，使我县国税工作较好地保持了生机勃勃、蒸蒸日上的发展态势。

五、互融共进抓好勤政廉政建设

在加强勤政廉政建设工作中，我始终坚持了三个观点：一是坚持党风廉政建设与税收中心工作的高度统一性，从本质上认识党风廉政建设对税收中心工作的促进作用，从而增强党风廉政建设的自觉性;二是坚持党风廉政建设与履行职责的互融共进性，把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础，要求各级领导在履行职责的过程中自觉严于律己，维护党风、行风的纯洁;三是坚持党风廉政建设与工作实绩的关联性，加强党风廉政建设的根本目的是为了规范两权运行。基于上述三点认识，在整体部署上，我始终把党风廉政建设当作国税工作的'一个环节、一道程序，一同部署，一样督办检查。在具体操作上，我力求做到带头守纪、以身作则，办事公道、不循私惰，作风正派、勤政廉政，较好地发挥了示范作用，促进了全系统党风廉政建设工作的不断加强。年底，县局机关被评为全县党风廉政建设先进单位。

回顾一年来的履职经历，我感到既充实，又欣慰。我和同志们一起并肩战斗，不仅增进了了解，沟通了感情，建立了友谊，也获得了许多有益的启示，工作能力也得到了一定的提高。概括起来，有三点启示：一是靠信念成就事业。我刚到任时，面对陌生的工作环境，确实感到担子重、压力大，但我有一个坚定的信念，就是相信组织上的正确领导，相信班子成员间的团结合作，相信绝大多数干部的正义感和责任感。凭着这种信念，我克服了工作上一个又一个困难，可以说，信念和毅力使我成就了一些事情，而?在事业推进的过程中又进一步坚定了信念、磨炼了意志。二是靠工作统一思想。我深切感到，工作是统一思想的助推器，是协调关系的润滑油，是形成合力的凝结剂。回想我局一年来所作出的一系列重大决策，从机构人事改革中有关政策的制定解释，到事务管理上一些正常的工作分歧，每次大的决策前，方方面面总有一些不同的意见，但我们并没有把精力消耗在无谓的争论上，而是在工作实践中逐步加深认识，增进了解，很快就达成了共识，把各方面的积极性、创造性凝聚到了一起。三是靠个性谋求共识。在工作实践中，我努力学习运用马克思主义哲学的基本原理，科学处理共性与个性的关泵，在充分尊重个性的基础上，让一些与共性无碍的个性健康发展，同时采取注重正确引导、提倡相互兼容等方式，使个性与共性协调发展，最终将消极因素逐步转化为积极因素，形成推动国税事业健康发展的合力。

总结一年来的工作，我觉得有所得也有所失，不足之处主要表现在三个方面，这也是本人今后进一步努力的方向.一是要提高认识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难，要注重从总体上把握，增强工作的预见性，同时要注意防止头脑发热，处理事情简单化，时刻保持强烈的忧患意识。二是要防止急于求成。对工作的部署和要求，要充分尊重现实，体现层次性，区别对待，循序渐进，#39;避免一刀切、一律化。三是要避免苛求于人。对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的，但在一些具体问题上不能事事都要求完美，因人、因事、因时要体现区别，以避免无意中伤害同志们的积极性，要注重把大家的积极性发挥好、保护好，营造-出一种生气勃勃的良好局面。

以上报告，请领导和同志们评议，欢迎对我的工作多提宝贵意见，并借此机会，向一贯关心、支持和帮助我的各位领导、同志们表示诚挚的谢意。

国税局长述职报告 篇6

今年，佛山市国税系统围绕“一个大局、两个主题、两个深化”的工作主线，找准定位，谋划发展，改革创新，克难奋进，税收工作取得了来之不易的成绩。

一、立足一个大局，税收职能作用充分发挥

全系统紧紧围绕服务经济社会发展大局，充分发挥了税收在支持全面深化改革、推动国家治理体系和治理能力现代化中的积极作用。一是税收收入总量稳步攀升。全系统共组织税收收入612.58亿元。其中：市区级收入106.66亿元，同比增长11.3%。剔除海关代征税后，共组织国内税收收入504.42亿元，同比增长8.5%，为佛山经济社会发展提供了坚实财力保障。二是服务大局能力明显增强。紧紧围绕佛山产业转型升级的目标，积极向地方党政建言献策，形成了一批具有较强针对性、专业性、指导性和前瞻性的调研成果。三是税收优惠政策全面落实。全年共办理出口退（免）税291.9亿元，累计为全市纳税人减少税收负担7.38亿元，为小微企业减免税收约6000万元，充分发挥了税收在稳增长、调结构、促改革、惠民生中的积极作用。四是税收法治环境持续优化。开展税收专项整治，重拳打击发票违法犯罪活动，依法查处了一批大案、要案、专案，为纳税人营造了良好的税收法治环境。

二、突出两个主题，纳税服务体系和内控预防体系逐步完善

纳税服务体系和内控预防体系建设是我局今年确定的两大工作主题。通过一年来的努力，这两项工作取得了新的重要进展和重大突破。一是打造纳税服务体系“升级版”。搭建起涵盖文化引领、制度、流程、平台、品牌、机制、措施的体系架构，推动了纳税服务各项工作的全面“升级”。依托信息化手段打造“纳税服务管理平台”，建立了网上办税、办税服务厅、12366服务热线和综合管理四大模块。积极用活互联网、微博、手机终端等新媒介，精心推出“微访谈”、“微报道”等一系列税收宣传新产品。加大品牌推广力度，创建了“十大纳税服务品牌”。优化办税服务环境，全系统共安装自助办税服务终端63台，建立“24小时”自助办税服务厅9个，22个办税服务厅完成标准化建设。二是构筑内控预防体系“防风墙”。出台《佛山市国家税务局内控预防体系建设规划》，促使各项工作得到有效落实。进一步完善工作流程，使各环节、各岗位的业务操作和管理得到进一步规范。在全系统推广应用三维廉政文化教育基地，确保了廉政教育“人员、时间、内容、效果”四落实。深入开展“廉政文化进分局、进科室”活动，使办公场所成为廉政教育的宣传阵地和文化成果的展示平台。

三、着力两个深化，税收征管改革和税务文化建设深入推进

我局在重点构建纳税服务体系和内控预防体系的同时，继续推进税收征管体系和税务文化体系建设，取得了明显的成效。一是税收征管改革渐入“深水区”。金税三期工程双轨试运行顺利完成，为金税三期工程在全省国税系统顺利上线积累了宝贵经验。首次采用“望”、“闻”、“问”、“切”、“诊”的形式开展税源专业化管理观摩活动，实现全系统税源专业化管理改革的再发动、深推进。坚持顶层设计与基层探索相结合、面上统筹与点上突破相结合，推进分局职能部门化改革加速升温。夯实征管基础，大企业集约化管理、中小企业专业化管理、零散税源社会化管理、无纸化办税、同城办税和国地税联合办税“五项改革”举措深入推进。加强统筹协调，税源监控中心、税源管理一科和基层税务分局“三支队伍”作用有效发挥。强化货物和劳务税、所得税、出口退税和国际税务管理，税收管理水平不断提高。二是税务文化建设更上“一层楼”。围绕《佛山国税文化手册》内容，以文化宣传、文化展示、文化颂歌等多种形式开展文化主题活动，引起了干部职工强烈的思想共鸣。全系统深入开展“一局一品”、“一科一训”、“一岗一铭”税务文化主题活动，建立了展厅、展室、走廊、驿站等文化阵地，恰如其分地展现出具有国税行业特征、体现地域文化特色的本地文化品牌，树立了国税部门的良好形象。

四、抓好三项工作，干部队伍活力全面激发

我局以“高关怀、高要求、高参与”为管理理念，坚持培养人才，推进党建和思想政治工作，深入开展创先争优活动，队伍建设科学化、规范化水平不断提高，队伍凝聚力得到进一步增强。一是人才培养机制逐步健全。健全干部选拔任用机制、后备人才培养机制、人员教育培训机制。二是党建管理水平不断提高。全面推进学习型党组织建设，组织开展了一系列主题实践活动、文化体育活动和志愿者活动。三是创先争优活动硕果累累。积极创建精神文明，大力开展道德建设，涌现出一大批先进典型，多个单位或部门受到上级表彰。

五、加强四项管理，行政管理效能不断提高

一是加强综合考核，推动工作落实。

二是加强管理创新，完善攻关模式。

三是加强新oa培训，确保系统上线。

四是加强后勤服务，打造暖心工程。

国税局长述职报告 篇7

一、认真、扎实稽查，任劳任怨工作

（一）今年我和科里同志对纳税户进行了稽查，从人员安排到稽查的具体实施等环节都进行了认真的研究和准备，制定了行之有效的稽查实施方案，将稽查要实现的各项目标分解到人、到户，保证了稽查工作有条不紊的进行，严格按稽查程序办事，认真做好了稽查前的准备工作，提高了稽查效果。在每次检查过程中，我都时刻提醒自己做到深度思考、严格执法、规范行为，虚心向老同志学习，夯实业务根基，在惩治偷税，整顿和规范税收秩序、净化税收环境的工作过程中，我无时无刻不在告诉自己要充分发挥税务稽查的职能作用。今年的各类税收专项检查中，我严格要求自己处处以事实为依据，以法律为准绳，对各类税务违法行为进行了严肃的查处。一年来，我严守工作纪律，严格执法， 20xx年度按照上级分配的检查任务，共检查企业12户，其中房地产3户，管理型检查5户，审计型检查1户，发票协查3户，其中有问题的8户，共查补入库增值税税款298,052.14元，查补所得税税款51,633.63元，罚款87,890.97元。震撼了违法者，维护了正常的税收秩序。

（二）在日常工作中，我认真完成领导待的各项本科的工作任务，例如：我今年共上报本科信息2份，本科征管建议一篇，房地产企业检查案例一篇。

（三）积极参加市局组织的各种活动，例如参加了今年7月份的气排球比赛，并取得了团体第一名。

二、政治业务学习不放松，注重综合素质的提高

自年初以来，我就以政治、业务培训为契机，积极认真参加了学习，同时深入学习了稽查实务，流转税、新企业所得税法、涉外税务、房地产企业检查等方面的业务知识，学习中每遇新政策及检查难点，科长就专门主持集中讨论，相互交流学习心得，以便及时了解国家新的税收法规、政策。日常工作中，我注重研究新形势下的稽查方法，提高稽查技能，为以后税务稽查工作打下坚实的基础。

随着新年的到来，我决心在今后的工作中，以更加饱满的工作热情，更加认真的工作态度，更好的完成各项工作。

国税局长述职报告 篇8

各位领导、同志们：

20xx年xx月份经组织任命，我由政策法规股股长调任xx市国税局副局长。回顾即将过去的20xx年，我在上级局和当地党委政府的正确领导及干部职工的大力支持和帮助下，圆满的完成了各项本职工作，现将20xx年本人在思想、工作、廉政等方面的具体情况汇报如下，请各位予以评议。

　一、注重学习、以学促思

20xx年对于我来说是一个不平凡的一年，20xx年我被任命为xx市副局长，从宣布任命的那一刻起，我感到自己身上多了一份沉甸甸的责任，并牢记局领导的谆谆教诲和殷切期望，在具体的工作实践中努力提升自我的责任意识、大局意识，以适应自我角色的转变，更好地服务东兴市的税务建设，具体而言，本年度我努力加强了三个方面的学习，努力提高自我综合素养，

1.加强对党的政策理论的学习

通过参加党委中心组学习，专题学习会议、民主讨论会等多形式，努力学习了党的十九大会议精神、“努力提升自我的政治素养和觉悟，

2.加强对税务专业知识的学习

学习省局及市委市政府关于税务工作开展的各项精神和要求，认真领悟各项工作要求，

3.通过学习，反思自我在各方面的不足之处

比照不足，认真整改提高，努力使自己成为一名政治过硬、素养过硬、业务过硬的税务干部。

二、立足本职、做好助手

目前，我主要协助伍局长分管纳税服务股、税源二股和征管股三个部门，挂钩联系江平税务所。回顾20XX年，我们坚持以组织收入为中心、以强化税源监控，优化纳税服务为两翼，以创建工作为契机，努力抓好队伍建设，求真务实，努力做好以下几方面工作：

(一)加强标准化建设，优化纳税服务

20xx年，我们以“纳税人的满意、国税人的追求”为目标，把“始于纳税人需求、基于纳税人满意、终于纳税人遵从”作为纳税服务工作的指导方向，健全完善办税服务厅工作标准和服务规范，结合工作实践和现代服务要求，全面落实办税公开、优化宣传辅导、首问责任、限时服务、延时服务、预约服务、提醒服务、承诺服务等办税服务制度;积极推进“免填单”服务;完成办税大厅标准化建设;以向自治区级“巾帼文明示范岗”学习为契机，逐步形成了“创有目标，赶有方案，学有榜样”的工作新局面;逐步建立起办税服务厅与纳税人沟通的桥梁，使税务干部牢固树立了“爱岗敬业、奉献税收、服务社会”的思想，纳税服务逐步标准化、规范化。

(二)强化税源管理，提高征管质量

20xx年，我们加强税源管理、提高征管质量，抓紧、抓细、抓出成效，一方面，我们严格贯彻落实“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则，提高收入质量;另一方面，不折不扣地落实国家出台各项税收优惠政策，该减则减，该免则免。同时，针对税收收入进度，从经济结构、税源分布、企业经营情况、政策变化和征管因素等方面进行相关分析，从而制定出强化税源管理的具体措施，进一步提高征管质量。此外，本年度我们注重税源管理向精细化管理转变，积极加强信息化建设水平，通过户籍管理、案头分析、资料筛选、咨询服务、走访了解和下户检查等措施，全面掌握我市的经济税源情况。深入企业掌握经济税源情况，把纳税评估与下户调查结合起来，采取实地调查、询问了解和综合分析，掌握企业投入产出比例，查找漏洞、发现问题和开展纳税评估，为进一步强化管理提供准确依据。

(三)、依法行政，规范执法

20xx年，我们坚持“依法治税，科技兴税”，努力推动税务征收各项工作的开展，进一步推动“税收管理法制化、规范化、科学化”的目标，认真开展增值税一般纳税人资格认定及后续管理、出口退税、企业所得税管理、发票管理、车辆购置税的征收等工作，认真开展税收征管和财务检查、执法疑点数据核查、“三审合一”督察审计的自查工作并做好整改、分析工作。

三、提高风险防腐意识，廉洁自律

20xx年，我认真学习党员干部廉洁自律若干规定等廉政规定，严格遵守“税务人员十五不准”、国税系统的“十条禁令”等廉政行为规范，坚决杜绝“吃、拿、卡、要、报”等行业不正之风;坚决抵御腐朽思想文化的侵蚀，筑起拒腐防变的牢固防线，告诫自己无论在任何情况下，都不能忘记党的教育，不能忘记自己是人民的公仆，努力树立国税人员良好的形象。

20xx年在局党组和广大同志们的帮助和支持下，我较好的完成了本职工作，但离党组织的要求还有一定距离，在即将来临的20xx年里，我将继续努力，不断完善自我并认真向各位老同志们学习，为促进我局的快速发展而继续努力。

最后衷心祝愿各位领导、同事“元旦”、“春节”双节快乐!

述职人：xxx

20xx年x月x日

国税局长述职报告 篇9

20xx年，我局当真贯彻市局和县委、当局对税收工作的各项要求，坚定“聚财为国、法律为民”的主旨，促成依法治税，强化税收改革，以深切践诺“两制”和行风构筑为重点，紧紧环绕省、市局工作安排，强化科学办理，加强步队构筑，进步人员本质，求实立异，真抓实干，美满结束了各项工作任务：

1、收益任务顺利结束

xx年累计构造税收收益18326万元，占省分筹划17900万元的102.4%，占市当局任务18310万元的100.1 %，同比增加19.8%，增收3030万元。

xx年我县收益任务较06年实际结束数增加19.6%。这是近几年来我局收益任务增幅最高、增额最大的一年，加上部分行业税源减收、各乡镇入库不均衡等诸多庆幸身分，收益局势可谓严峻。我局依靠强化征收办理，加强纳税评估，堵塞税收弊端，加大稽查力度，确保了税收任务的顺利结束。

2、税收办理周全加强

xx年是省局筹划的征管根本构筑年，遵照省市局国税工作集会精神，我们把工作重点切当转移到加强征管、进步法律质量上来。

（一）建立并美满了税收分析、纳税评估、税务稽查和责任究查和谐联念头制。每个月按期构造构造各交易股室、稽查局、办税厅和各分局（所）召开和谐联动集会，为征管各关键、各部分、各岗亭人员供给了一个信息交换反馈的平台，及时传达、反馈征收办理进程中存在的有关题目和环境，做到有题目及时发觉、及时有效办理。20xx年，我局共对1xx户低税负平常纳税人企业进行了评估约谈，评估入库税款7.4万元；经过议定内部收集公告和谐联动信息63条，有力地增进了税源控管。

（二）深切落实税收办理员轨制。自动落实班子成员关联户轨制、分局（所）长管户轨制和税收办理员交换轮岗轨制。为保险税收办理员平台顺利上线运行，对全县78名税收办理员进行了软件操纵培训，高质量地结束了税收办理员电子手册录入工作。

（三）进一步加强平常纳税人办理。严厉履行政策法则，做好平常纳税人资格认定和年审工作；做好带领期平常纳税人的纳税带领工作，救助其精确核算税款，按法则进行纳税报告。xx年我局共办理平常纳税人认定68户；办理平常纳税人资格年审432户，此中依法撤除了13户企业的平常纳税人资格，对17户企业进行了税收料理，移交稽查查抄处理9户。

（四）加大了对漏征漏管户的清查力度。展开了以商贸城为重点的户籍料理料理工作。xx年总计料理漏征漏管户637户（包括起征点以下），月增税款5.1万元。

（五）加大了对福利企业和废旧物质企业的监禁力度。我们严厉履行有关政策，对两类企业进行了税收料理，健康了办理档案资料；对经整改仍达不到标准的3户废旧物质策划企业，依法撤除了其免税资格，典范了税收办理。为当真落实新的福利企业税收政策，县局要求不按期对福利企业进行调考核实，对残疾人用工环境、实际付出工钱总额及账目核算进行核实，同时加大对基层税收办理员的专业培训，进步办理程度。20xx年，我局共审批办理两类退税219万元。

国税局长述职报告 篇10

一是加强营改增政策落实。

全面推行营改增以来，新出台的政策繁多，我局积极开展宣传培训。对外组建营改增政策解读专家团队，并通过电视专栏、“龙城税通”微信公众号等开展政策、业务宣传培训。加强调研，深入了解纳税人的政策需求，开展分类培训，提升培训的针对性和实效性，去年以来分行业组织开展了营改增税收政策、税控系统操作应用等各类培训。采取专家团队政策研讨、办税厅新进人员每人讲一堂课等形式，培训国税干部1360余人次。同时为强化学习效果，采取“一日一题、每周一测、全员统考”方式，不断提升干部业务技能和综合素质。同时，结合上级下发的疑点数据，核实原因，并举一反三，对相关政策加强辅导培训，确保政策落实到位。

二是积极贯彻落实营改增政策大辅导。

为贯彻落实总局及省市局开展营改增政策大辅导精神，诸城市国税局成立了营改增政策大辅导工作领导小组，组建了营改增政策大辅导专家团队，具体负责全市营改增政策大辅导组织协调、政策调研、重点纳税人的政策培训及辅导工作。工作人员由税政科人员和部分业务骨干组成。抽调的业务骨干在营改增政策大辅导期间，由营改增政策辅导办公室统一调度，集中办公，确保大辅导工作有效、有序、顺利实施。营改增政策大辅导期间，专家团队详细制订辅导计划，并根据各团队人员专长，分别负责不同行业政策辅导，精心制做辅导课件，编制宣传材料，确保辅导效果。从4月初开始，我局连续召开生活服务业、建筑业、房地产业及重点制造业纳税人辅导会议。本次政策大辅导，重点是一般纳税人，但不少四大行业小规模纳税人也主动参加辅导。会上辅导人员除了讲解营改增一般政策之外，结合四大行业实际，重点对进项税额抵扣、简易办法适用、差额申报纳税等内容进行了详细讲解，并邀请纳税人现身说法介绍企业如何通过加强财务核算降低税负;以及辅导人员与纳税人互动，现场解疑答惑，收到了良好的效果。

三是强化税负分析，确保行业税负只减不增。

我局狠抓税负分析不放松，对上级下发的税负分析疑点数据及时进行核实，对税负上升及下降明显的企业，及时分析原因，并明确责任，对重点业户由税政科直接落实，一般业户由税源管理单位落实，采取集中培训、上门辅导等行之有效的方式，弄清企业税负上升或下降原因，辅导企业弄懂政策，在政策规定范围内尽可能地取得抵扣凭证，切实降低税负;对税负明显下降的，重点分析其有无未按政策规定计算抵扣进项税额问题，如有免税收入或简易核算的收入但其相对应的进项税额未转出等。

国税局长述职报告 篇11

科技在进步、发展，我们的党也在与时俱进，不断的壮大、完善自己，制定适应时代发展的方针和政策。作为新时期学生党员，在享受着祖国和社会给我们带来的优越的学习与生活条件同时，也需要我们时刻保持党员的先进性，不仅严格要求自己，更要发挥党员的先锋作用，用自己的实际行动带动身边的非党员同学。强化自己的党员意识，牢记作为党员的责任。

本着使大学生党员更加关注自身的发展，加强政治理论学习，强化党员意识，担任起自己作为党员的责任。为了让我们党员在新时期回眸中国*第五次全体代表大会的历史，传承早期中共党员勇于开拓的革命精神;感受披荆斩棘的艰难创业历程，追忆红色记忆。同时也是让同学能够在辛亥百年之际，回顾一下党的发展历程，重温*先辈的历史，提高对党的思想认识。

在本次活动中，我们以活动促交流，既加深了新老成员之间的了解，更是增进友谊，增强组织情感的一次经历。这次活动参观红巷包括武昌廉政文化公园和陈潭秋烈士纪念馆，中共五大会址，中央农*动讲习所旧址，*故居为主线进行的。在参观反腐倡廉展览中，同学们认真的学习了反腐倡廉精神，并都纷纷表示，要向党内清廉正直的人民公仆学习，发扬正直做人，一心为人民利益着想，谋福利，全心全意为人民服务的精神。有同学就表示对那些干部的行为的嗤之以鼻，他说自己一定要不断加深自己的思想觉悟，远离文化，坚定自己的革命信仰，确立自己的革命目标和革命理想坚决抵制腐朽的资产阶级文化的腐蚀，和糖衣炮弹。在参观*故居的过程中，学生党员们纷纷表达了对伟人的敬仰之情，纷纷表示要向先进的革命先辈看齐，从*同志身上学习实事求是、与时俱进的革命开拓精神。本参观反腐倡廉展览，是为了更好的推动党组织内部团结与协作。缓解工作和学习上的压力，促进组织内部成员身心建设，为以后半个学期的学习和工作更好发展积聚力量。在校外参观中共五大会所后，我们紧接着在校内进行了大范围的宣传，在博学广场及学生宿舍楼下进行了展板宣传，将我们学生党员的感想与体悟进行扩散。

在这次活动中我们也有很多缺点和不足，比如，首先我们在组织上并没有全员参与，让所有的支部同志都沐浴到党的廉政建设之风，但是参与这次活动的同志，都能认真学习党的精神，领悟党的宗旨，而且我们也分工明确，确保了每位同志都能为支部的发展做出自己的贡献。

其次是在校内宣传上存在一些小的问题，比如力度不够大，很多支部以外的同学并没有领悟到这次活动的精神，了解到支部的建设程度。但是在深度上，我们做的很出色，比如每个党员都结合自己的实际情况深入细致的写了有关这次活动的感想和体会;而且在党的建设方面，我们都有了自己的体悟和心得，每位党支部的成员在这次活动中都身体力行，在实践中在向党组织更加靠拢，对党的认识得到了升华。在比如，在活动前期，我们应该加大活动的宣传力度，做更多的调研和宣传，让更多的同学知道我们的活动，了解我们的活动;也只有这样才更有利于我们党支部的建设。

最后，我们在活动的形式和内容上还存在着一些需要改进的地方，比如，我们在参观过程中缺少更多更丰富的活动形式，不过由于整个参观的内容安排的非常紧凑，内容非常丰富，所以整个的活动并不枯燥，反而让人感觉非常充实，也让同学更能体会到党的精神。总之，这次活动是让学生党员感受我党党风建设成果，让我们做到戒骄戒躁，推动自我发展，传承革命精神，树立远大理想，明确历史使命的一次实践。马克思说过，“实践是认识的来源”，“理性认识是由感性认识发展而来的”，“认识是在实践中不断发展升华的”，所以，在这次实践中让我们的学生党员在社会中，在党留下的红色记忆中，对党的精神认识更加深入。

这一次活动举办的较为成功，党员同学都踊跃参加，在活动中得到了很好的启迪和感悟，这些活动不仅使党员政治素质和理论修养有所提高，也更好的在生活学习中起到了模范带头作用。以后，在活动中我们也会积极鼓励非党员同学参与其中，也使得普通学生真切感受到了学生党员的先进性，更加坚定了加入中国*的信心。鉴于本次活动的成功举办，我们会再接再厉，努力更好的建设具有我们党支部特色的党建活动。

国税局长述职报告 篇12

上半年，我们按照年初国税工作的总体思路，在市局和县委、县政府的正确领导下，以科学发展观统领全局，在组织收入、依法治税、队伍建设以及纳税服务等方面作了大量扎实有效的工作，为全年各项税收任务的圆满完成打下了坚实基础。

一、关于上半年全县国税工作的主要成绩

（一）以组织收入为中心，税收收入实现“双过半”

今年以来，我们按照“依法治税，应收尽收，坚决不收过头税”的组织收入原则，始终坚持抓早、抓紧、抓实、抓出成效的工作思路，牢固树立组织收入工作中心意识，在认真落实市局分配任务的同时，还根据县政府确定的财政预算目标，对国税收入预计完成情况进行了测算，对全年的收入盘子做到了心中有数。县局按月召开税收收入调度会、分析会，及时调整思路，落实措施，先后组织三次较大规模的税源调查工作，对部分重点税源企业的产、供、销等情况进行了专项检查，对年纳税50万元以上的重点企业进行了调查，对全县单税种过50万元的企业税收实现情况进行了逐户调查测算，保证了数据的准确性，摸清税源底数，提高了税源收入预测能力。今年，县委、县政府领导班子对组织收入工作非常重视，多次过问、多次调度，实行了组织收入与乡镇经济利益挂钩制度，我们以此为契机，加强与乡镇党委政府沟通、协调，取得了他们对税收工作的理解和支持，掌握了组织收入工作的主动权。

进一步完善了组织收入考核办法，明确考核内容，坚持征管质量考核与收入质量考核相结合，突出预测准确率的考核，严格兑现奖惩，调动了全员抓收入的积极性。截至5月12日。xx县国税局累计完成税收收入6383万元，提前实现收入过半，较上年同期增收3153万元，同期增长98%。其中增值税收入5169万元、消费税收入5万、企业所得税收入613万元、利息税收入596万元，分别占全年计划任务的50%、50%、76%、65%。预计到6月底可实现三税收入7992万元，较上年同期增收3149万元，税收收入实现时间、任务“双过半”。

（二）以税源管理为主线，征管水平明显提高

一是积极开展税源管理质量讲评。上半年，我们把税源管理讲评作为对税源分析、监控工作落实情况进行定期总结和交流的主要手段，成立了税源监控领导小组，负责税源管理质量讲评工作，以市局下发的小规模零申报、低税额申报，一般纳税人零负申报、申报数据不准确以及不使用发票的个体户、亏损纺织行业等问题为重点，在组织纳税人自查的基础上，有重点地开展了纳税评估，并组织了讲评工作，通过查摆问题，剖析问题产生的原因，研究解决问题的对策，加强和改进了税源监控手段，增强了税源监控的针对性和时效性。同时，针对全县调查分析发现的共性问题，制定了相应的整改措施，通过开展质量讲评，初步实现了“数据分析准确、监控管理到位、业务衔接紧密、问题整改及时”的目标，堵塞了税收管理漏洞，提高了税款征收率，确保了收入规模和质量同步提高。

二是强化了所得税汇算清缴工作。工作中，我们抽调专人做好汇缴审核工作，采取内部通告、张贴通知、电话联系、举办培训班等多种形式，将所得税汇缴政策、工作程序告知纳税人，举办了企业所得税新申报表培训班，实行税收管理员、大厅人员两级审核制度，落实审核底稿制。同时，加大了汇缴质量考核力度，实行定期分析通报制度，对汇算清缴的开展情况按旬通报，将汇缴准确率、汇缴申报率等有关指标纳入工作质量考核，提高了所得税汇缴质量。预计6月底，可征收企业所得税633万元，同比增收307万元。

三是完成了一般纳税人年审工作。按照省局《增值税一般纳税人年审实施办法》的有关规定，制定了具体实施方案，成立工作小组，深入企业进行实地调查，摸清底子，在此基础上，开展分类、分行业年审检查，严格对其基础资料进行审核，对具备一般纳税人条件和标准、没有发生增值税偷逃税行为、没有发生因违反发票管理规定而受到处理的企业，认定为合格。在分局内部安排专人进行资料审核，专人实地调查，分局领导具体负责把关，实行审批、监督检查双重制约，从而有效保证了年审工作质量。同时，对经营地点变动等及时通知企业进行变更，对那些财会力量较弱，会计核算较差的企业，指定专人进行年审检查，对在年审中达不到标准和条件的坚决予以取消。

四是加强信息化应用。根据税收精细化管理的要求，自行编制了小规模纳税人普通发票比对监控程序，实现了小规模纳税人申报信息和普通发票开具信息的自动比对。加强了数据的分析应用，使数据分析在数据质量、征管质量、税源监控、税收预测、决策支持等各个领域能够发挥作用，为征收管理工作和领导决策提供科学依据。强化了综合征管软件2.0版和税收执法管理系统2.0版的应用工作。加强了“一机多票”系统运行后的跟踪管理工作，在去年推行的基础上，今年在废旧物资经营企业中推行“一机多票”开票方式，提高了增值税纳税申报质量。进一步完善了小规模纳税人普通发票电脑版软件的推行，并扩大到规模较大的小规模纳税人，取消了手工发票。同时，建立健全了软件管理、数据管理、网络管理、设备管理、安全管理等多项制度，进一步规范了信息化工作机制，为深化信息应用提供了前提条件。

五是金税工程运行质量明显提高。上半年，我们将专用发票存根联报税率、专用发票存根联采集率、一般纳税人档案采集率、发票失控率、作废发票率、红字发票率和运输发票、废旧物资发票、海关完税凭证比对相符率纳入绩效考核，实行按月通报制度，从抓各率指标入手，加强管理，及时发现增值税管理中存在的薄弱环节，切实提高了金税工程的运行质量。目前专用发票存根联报税率、专用发票存根联采集率、一般纳税人档案采集率全部达到100%，四小票比对相符率达到85%以上。

六是认真开展发票检查。上半年，我局为了进一步加强普通发票管理，强化税收征管，堵塞税收漏洞，维护正常的税收秩序和经济秩序，防止各类发票案件的发生，我们于20xx年4月底对全县的个体诊所和乡村卫生室购进药品索取发票的情况组织开展了专项整治。到目前为止，对全县十六个乡镇共计300余户个体诊所和400余户乡村卫生室的检查已经完成，对问题严重的300多户进行了处罚，收取罚款7.6万元，户平200元。通过检查，被检查对象了解了税收政策和发票知识，索票意识明显增强，取得了初步成效。

（三）以依法治税为核心，执法能力不断提升

一是积极落实各项税收优惠政策。对上级出台的税收政策，我们不折不扣落实到位。从服务全县经济发展大局出发，认真落实了各项税收优惠政策，全年为福利企业、资源综合利用企业、废旧物资经营企业，办理先征后返、即征即退、免征增值税的税收优惠。为部分出口企业办理“免、抵、退”税收优惠，做到了“应调尽调，应退尽退”，支持了全县经济发展。

二是强化了税务稽查。在抓好选案稽查、发票协查、举报案件查处等工作的同时，按照市局部署，重点开展了税收专项检查工作，制定了《xx县国家税务局20xx年税收专项检查工作实施方案》，分阶段、按步骤、有条不紊地搞好专项检查工作，共检查各类案件17起，查补税款125.74万元、罚款12.98万元、滞纳金0.7万元，共计139.42万元，冲减留抵60万元。截止到5月25日，通过稽查手段共查补税款、罚款、加收滞纳金139.42万元，案件查实率达到100%，整顿和规范了税收秩序。

三是强化了纳税评估。运用引导纳税人自查、约谈、评估等和谐手段解决问题，强化税收征管。认真落实税收分析、纳税评估、税源管理、税务稽查“四位一体”的良性互动机制，强化税源管理。建立县局与分局的纳税评估联动机制，坚持案头评估与实地查验相结合、综合评估与分税种评估相结合，提高评估效果。

四是认真搞好税收执法监督检查工作。结合税收管理员制度要求，认真落实税收执法责任制，充分利用金税工程、税收综合征管软件的信息资源和税收执法信息管理系统v2.0提供的信息，不断加大对政策执行和税收执法行为的监督检查力度，特别是强化对税务违章处罚程序和执行、福利企业、废旧物资企业、一般纳税人认定管理等重点行业、环节的监督检查力度，及时发现和纠正问题，规范了税收执法行为。

（四）以税收宣传月为契机，税收宣传力度不断加大

今年四月是全国第十七个"税收宣传月"，我们局紧紧围绕"税收·发展·民生"的宣传主题，按照省、市局的统一部署，紧扣主题，注重实效，全方位、多形式地开展税收宣传活动，收到良好的宣传效果。

一是组织了《纳税服务，从我做起》有奖征文活动。3月15日至4月20日，xx县国税局在全县范围内组织了一次《纳税服务，从我做起》有奖征文活动。这次活动，得到了机关股室和基层分局的高度重视和大力支持，得到了全系统干部职工和社会纳税人的积极响应，共收到应征稿件85篇，其中外部稿件22篇。来稿形式多样，内容丰富，从不同角度、不同侧面阐述了对纳税服务的感受、经历、看法和观点。经组织专家评审，共评出一等奖2篇，二等奖4篇，三等奖6篇，优秀奖8篇，组织奖一个，所有获奖作品将结集出版并向各级报刊媒体推荐发表。

二是首个税收宣传及爱国主义教育基地正式挂牌。4月11日上午，xx县国税局在大河镇岳飞小学举行税收宣传及爱国主义教育基地挂牌仪式，这是全县税务系统命名的首个税收宣传及爱国主义教育基地。县国税局党组书记、局长吴晓兵、岳飞小学负责人、大河镇党委、政府有关领导、xx岳家协会负责人、县国税局机关中层以上干部参加了挂牌仪式。在挂牌仪式上，县国税局向岳飞小学捐赠微机3台、图书500册。xx年年，县国税局已向该小学捐款3万元。在举行挂牌仪式之前，县国税局领导一行集体瞻仰了岳飞之子岳霆、岳震陵墓，并敬献了花篮。

三是xx戏小品在全省税收小品竞赛中荣获二等奖。由我局编排的xx戏小品《涂瞎子上税》在湖北省税收宣传月上荣获小品类节目二等奖及最佳编剧奖。这是我局在第十七个税收宣传月中一个亮点，我局紧紧围绕“税收·发展·民生”的宣传月主题，在宣传形式上求创新，在宣传效果上求突破，因地制宜、求实创新，精心组织了具有xx特色的小品，达到了理想的宣传效果，加大了税法宣传的深度和广度。

四是召开重点行业纳税人座谈会。4月13日，我局组织召开了重点行业纳税人座谈会。发放征求意见表200份，此次活动是以提高民主评议活动的群众性和广泛性，保证广大人纳税人参与权、知情权，推动我局行风建设为主要内容的便民服务宣传活动，目的在于展示充分展示国税部门的行风建设工作成果，推动我局民主评议活动深入开展。同时也进一步拉近了税企之间的距离，建立了平等、和谐的税企关系，达到了税企双赢的目的。

（五）以文明创建为载体，全力打造和谐国税

一是抓学习教育，建学习型队伍。我局制定了严格的政治学习制度，在学习过程中做到“五个有”，即一是有制度；二是有计划；三是有考勤；四是有心得；五是有奖惩措施。对全体干部进行综合性培训和岗位培训，并分批分次对中层干部和一般干部进行考试，经考试合格后才能上岗，以此来促进干部队伍整体素质的提高。

二是抓廉政教育，正国税行风。年初，我局召开了全县国税系统党风廉政建设会议，从加强干部教育管理入手，制定了一系列工作制度，加强了干部教育监督管理。为进一步营造廉洁从政氛围，我们在全县各级国税机关建立了6个廉政宣传阵地，7个政务公开专栏，组织中层领导干部参加警示教育，做到警钟长鸣，同时还组织演出了xx戏短剧《五女拜寿》，征集了xx挑花、对联短信等廉政文化作品，在系统上下形成了明荣知辱、崇廉尚洁的良好风尚。上半年，我局干部队伍稳定，未发生一起违法违纪案件。

三是抓文体活动，增强队伍活力。五一前，组织了24名同志参加县政府举办的“迎奥运”群体活动，分别参加了男女乒乓球、羽毛球，登山等比赛，获最佳道德风尚奖，同时各比赛项目均有好的成绩。

四是抓精神文明建设，增强爱心意识。4月16日，我局组织了28名同志义务献血7000cc。5.12汶川地震发生后，及时号召干部职工捐款和组织党员捐缴“特殊党费”活动，累计向灾区捐款5.8万元。

同时启动了对口扶贫点的扶贫工作，做到了有计划有目标。对五祖木桥的女儿户的结队帮困受到老百姓的好评。

五是抓基层建设，构建和谐国税。一是加大硬件投入。先后投入40余万元，对基层分局办税大厅重新进行改造和整修，添置了计算机、空调，对基层分局和县局机关办公、生活房屋进行了维修。二是加强队伍建设。积极探索队伍建设新思路，把好干部管理考核、教育培训、调整轮岗等关口，实行公平竞争、双向选择。三是规范制度管理。进一步完善和健全各项制度质量考核体系，把各项职责落实到每一个工作环节、每一位干部职工，严格考核。四是优化纳税服务。定期与纳税人开展交心谈心，公布网上服务信箱，推行基层领导直接管户制度，积极解决纳税人在办税过程中遇到的困难和不便。五是强化廉政建设。严格执行税务人员廉政行为规范，认真落实干部述职述廉、“党员目标责任明白卡”和“文明办税八公开”等规章制度，推进效能监察，形成有效的内外监督合力。

二、关于上半年工作中存在的问题

一是税源管理的力度有待于进一步加大。有的单位税源监控措施不到位，对增值税一般纳税人的管理有待于提高。二是干部素质有待进一步提高。部分干部工作责任心不强，工作只求过得去，不求过得硬，缺乏通过学习提高工作水平的积极性。特别是有的基层分局工作动力不足，部分干部工作、学习的积极性、主动性不强，业务素质特别是财会、法规、计算机等业务技能还难以适应当前税收工作的要求，业务学习的氛围还不够浓厚，复合型、业务知识型人才较少。三是税源管理中的一些深层次问题尚未得到根本解决，一些制度方法尚不够科学配套，管理手段相对滞后，管理责任不够到位，工作执行力有待提高。四是岗位责任意识要进一步强化。岗位培训要进一步加强，审核把关工作要更严格，特别是农产品发票的开具，废旧物资企业、福利企业、商业一般纳税人资格、稽查移交等环节，力度需要进一步加大。五是利用计算机进行分析决策和管理的水平还有待于提高；执法的规范性、执法能力还有待于加强；对税收管理员的监督制约、考核激励等管理机制和工作综合评价体系还有待于进一步完善。

三、关于下半年工作打算

一是加大组织收入力度。切实做好税源调查分析、收入调度预测工作，积极开展重点税源数据分析工作，加强重点税源常规分析，明晰税收收入形势、说明税收增减影响因素、查找税收异常企业，不断提高重点税源数据质量和分析应用水平，加强对组织收入工作的调度、考核。

二是加大税务稽查力度。继续抓好日常、专案检查，积极筛选稽查对象，严厉打击虚开和故意接受增值税专用发票以及运输发票、废旧物资、农副产品发票，发现一起，查处一起。下大力气查处企业“两本帐”、做假帐、帐外经营等偷税问题，严厉打击涉税违法行为。将有影响、有典型的案件进行公开曝光，震慑涉税违法犯罪，维护税法的尊严。

三是加大纳税评估力度。树立纳税评估的重要地位，通过有效、周密的监控，降低异常申报率，提高申报质量，增强管理的有效性。对税负偏低的企业对其进行重点评估，特别是对商业税负低于1%，工业税负较低的企业进行重点审核，先由企业自查，有重点地实施评估。

国税局长述职报告 篇13

国税局日常执法检查工作总结

XX法规处：

2004年以来，我局在XX局的正确领导下，坚持依法治税，突出执法检查的日常化，随时发现问题，随时整改，使税收执法检查工作走上制度化、规范化、日常化的轨道。在全体国税干部的共同努力下，我市的税收执法环境得到进一步的改善，税收行政执法水平逐渐提高，现将一年来的工作总结汇报如下：

一、明确目标、精心安排。

为了使税收执法检查工作质量得到保证，更好地对执法活动进行监督，提高我市税收执法水平，推进依法治税。年初各县局根据《XX市国家税务局日常执法检查办法（试行）》，制定了日常执法检查工作计划，将一般纳税人税务管理、按帐征收的小规模纳税人帐簿设置情况管理、重点的定期定额户管理、欠缴税款管理、特种发票、普通发票（特别是收购凭证）管理、税务稽查的实施、外勤岗位执法情况作为日常执法检查的主要内容。并就此专门成立了执法检查领导小组，负责对日常执法检查的指导和督促，对日常执法检查中查出的问题进行责任认定，实施过错责任追究。

二、认真检查，及时通报整改。

为了使税收执法检查工作质量得到保证，使执法检查工作走上规范化、日常化，我局将日常执法检查工作与税收征管质量考核相结合、日常工作考核相结合，使我市的执法检查工作始终贯穿于其他各项工作中。在检查考核中，统一制定检查方案，统一组织人员实施，检查结束后，对查出的问题进行归类汇总，分析综合，将执法过错情况在市局局域网页上进行情况通报，对存在问题责令限期整改。2005，全市各级国税机关通过进行日常执法检查，发现在税收执法过程中的一些问题，主要集中在：

1、存在漏征漏管现象。既有办理税务登记未进行税种认定现象，又有未办理税务登记缴纳税款现象，有关税款定额不足；

2、特种发票开具不规范。开据发票和税票不能够相互注明号码；

3、使用有关税务文书、条款不规范，文书告知时限错误；

4、个别管理分局存在执法不当现象，越权进行处罚；

5、有的分局行政处罚程序不符合征管法要求存在多种税务文书填写一份送达回证现象；

6.税种认定中将行业认定和税目认定错误。如将商业认定为其

他行业；

7.执行税收政策理解错误。如纳税人销售自己使用过的固定资产税收优惠问题、进行生产性加工纳税人起征点标准和适用税率问题。

对检查出来的问题，我们根据XX市国税局《过错责任追究实施办法》，对相关单位和个人进行了责任追究。2005年全市国税系统共有442人次受到责任追究，其中批评教育54人次、限期改正139人次、扣发奖金168人次（11774元）、作出书面检查36人次、通报批评45人次。

国税局长述职报告 篇14

20xx年以来，在市局党组的正确领导下，在局党组一班人的关心帮助下，在分管科室的全力支持下，我紧紧围绕上级局确定的工作思路和工作重点，踏实工作，不断创新在政治思想、税收业务和廉政建设等方面均取得了一定的成绩。现将一年来的主要工作述职如下，请领导和同志们评议。

一、认真学习，努力提高政治业务素质

加强政治业务学习，不断提高理论素养和业务水平，不但是新时期税收工作的需要，也是适应新形势，解决新问题，实现新发展的必然要求。在实际工作中，我采取多种形式，全面加强了对政治理论和业务知识的学习。

一是加强对政治理论的学习。一年来，我认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，尤其加强了对十六届四中全会相关文件及《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》的学习。在《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》颁布以后，我又把学习“两个条例”作为日常学习中的一项重要内容。通过认真研读有关文件，掌握了精神实质，充分认识到在新的历史时期，加强党的执政能力建设和加强党内监督的重要性和必要性。在政治学习中，我采取集中学习和自学相结合的方法，并结合撰写心得体会、加强交流沟通等形式，以强化学习效果。通过政治学习，提高了政治素养，增强了大局意识、整体意识和政治意识。

二是刻苦钻研，不断提高业务技能。我是抓业务工作的，始终注重对相关业务知识的学习。一年来，我全面加强了对税收专业知识、会计知识的学习。同时，结合自身实际，针对实际工作的需要，系统学习了相关经济知识和计算机知识。另外，按照上级的安排和阶段工作重点，着重学习了税源精细化管理、纳税评估等相关知识，使自己的知识结构得到优化，业务水平得到提高，工作能力不断增强。

三是努力营造文化氛围，丰富国税文化。在实际工作中，弘扬以“诚信自强，团结拼搏，求实创新，廉政为民”为主题的河南国税精神是每一名国税干部的职责。因此，我把向周围同志灌输新的工作理念，改善精神面貌和转变工作作风作为我的一项日常工作，以营造良好的文化氛围，丰富国税文化。在实践中，我的主要体会就是，只有把税收工作同河南国税精神有机结合在一起，在工作中体现，在工作中实践，在工作中发展，才能调动大家的积极性和创造性，促进各项工作的顺利开展。

二、努力做好本职工作

在党组分工中，我主要负责税收业务工作，具体分管政策法规科、征收管理科、涉外税收管理科以及组织收入工作。一年来，我针对自己的业务分工，认真做好了税源管理和税收征管工作。

(一)努力做好税源精细化管理工作

一是积极组织有关人员，通过下企业实地查看，与法人、会计询问约谈，找业内人士座谈，从CTAIS提取数据精心测算等方式，充分掌握第一手资料，按时完成了市局分配我局的3个市级重点行业(平板玻璃制造、建筑用金属制品制造、非食用植物油加工)评估数学模型的初稿，并进行了初步验证工作。经过模式验证、案头分析和实地调查，为税务机关了提供准确真实的纳税资料。

二是完成了对加油站、面粉加工、福利、森工、废旧物资经营、以废旧物资为原料的生产企业、商贸企业的专项评估。其中：面粉行业三户，已入库税款x万元;加油站1-12月份实现销售x亿元，入库增值税税款x万元，比去年同期x万元增长x万元，剔除中石化系统影响，其它加油站(包括个体加油站)税负由去年同期的0.47%增长到今年的1.78%，提高1.3个百分点。

三是做好了纳税评估工人。接收一般纳税人电子申报2139户次，纳税评估考核指标均达到100%。重点评估企业57户，补缴税款120万元。移交稽查处理5户。

四是抓好重点行业，重点纳税人的管理。通过认真开展税源清查，分行业进行重点管理。有重点地对汽车修理、医药、加油站、面粉加工等行业进行了专项检查，共查补入库税款5万多元。加强了对“四小票”企业的管理，通过实地调查，日常监控，设立税负预警线等方法最大限度地减少了违规行为的发生。同时我们还建立了行业税源基础信息档案，纳入纳税评估系统，作为日常税源管理和纳税评估工作的依据和信息。

五是努力做好所得税管理工作。首先，做好了所得税汇算清缴工作。20xx年，我局共有缴纳中央级企业所得税的企业80户。其中，就地纳税企业66户(盈利企业23户，盈利面为34.8%，盈利企业实现销售收入101936万元)，利润总额1161万元，企业年度申报应纳所得税425万元，实际上缴所得税428万元。汇总纳税企业13户，汇总纳税就地预缴企业1户，年利润额337万元，实际上缴所得税34万元。其次，加强对新办企业所得税的辅导和日常管理工作。认真做好税收政策的宣传，逐户健全企业所得税征收方式鉴定表，规范企业所得税纳税申报表的填写，确保纳税申报资料的齐全。同时，对税前列支项目，严格税收政策，注重调查核实，严把审批关，这既保护了纳税人合法权益，又维护了税法的严肃性。另外，我们还按照省局的要求对辖区内的市电业局、市郊区电业公司、市烟草公司和x区烟草公司20xx年的所得税申报缴纳情况进行评估。

为巩固精细化管理成果，每月28号召开精细化管理例会，由各基层单位汇报当月精细管理情况，集中解决出现的新问题。同时，我们将其纳入目标考核，并将考核结果与个人工资挂钩，充分调动大家的积极性和创造性;。

(二)加强一般纳税人管理

一是把好年审关。严格执行有关政策，严把关口，确保年审工作的质量。截止5月30，我局增值税一般纳税人年审工作全部结束。在应年审的159户增值税一般纳税人中，年审通过140户，占88%;年审不合格取消一般纳税人资格的19户，占12%。

二是把好认定关。本着执行政策，严格把关，方便企业，提高效率的指导思想，切实做好了增值税一般纳税人的资格认定及取消工作。全年，我局共新认定一般纳税人46户;临时一般纳税人转正24户;取消一般纳税人资格61户。

三是把好日常管理关。对所管辖207户增值税一般纳税人的帐务核算情况、增值税专用发票使用抵扣情况、商贸企业管理情况、金税工程设备管理情况等进行逐户检查和评估。采用查询电子数据与实地查看相结合，案头分析与座谈了解相结合，数据测算与纳税评估相结合，取得了明显效果。责令限期健全帐户核算7户，取消增值税一般纳税人资格61户，补缴增值税100余万元，不仅起到了震慑纳税人的作用，也为税基精细化管理提供了范例。

(三)严格执法考核，建立客观有效的评价机制

根据市局制定的《一般纳税人税源管理责任人管理及考核办法》、《小规模纳税人税源管理责任人管理及考核办法》和我局实际情况，加大对税务人员执法行为的监督力度，制定了《国家税务局20xx年目标考核办法》，利用执法考核软件、CTAIS帮助系统、税务监控等信息化手段，实行政策法规科、职能责任科室、税源管理单位三重监控，积极解决征管工作中存在的问题，不断提高征管质量。发现问题及时提醒，即时纠正，并要求全体国税人员进一步提高思想认识，转变执法理念，强化工作责任心，采取有效措施，努力提高税务人员执法质量与执法效率，取得了显著成效，执法考核全年实现“零过错”。

(四)转变工作作风，优化纳税服务

一是逐步建立健全各项制度，使优化纳税服务工作制度化、规范化、经常化。完善征管前台咨询窗口功能，认真落实首问负责制度、公开办税制度、限时服务制度。二是建立岗位服务制度，根据税收征管岗责体系设置及其他业务分配需求，找准税务机关各个业务岗位与纳税人的接触环节，明确工作职责、服务标准以及责任追究事项，以有效的监督制约机制促进优化纳税服务工作的开展，最终达到税前、税中、税后的全方位服务。即：税前，为纳税人无偿提供各种咨询服务，保证纳税人了解税法的渠道畅通，保证国家税收政策及时宣传、贯彻到位;税中，为其提供方便、快捷的服务;税后，建立征纳沟通渠道，倾听纳税人的意见，及时向纳税人提出改进建议。从而赢得了纳税人的好评。

由于工作踏实，措施得力，有力地促进了我局的组织收入工作。20xx年，我局提前79天完成了全年税收计划。全年累计入库各税万元，为年计划的%，为去年同期的%。为全市国税计划的提前超额完成做出了贡献。

三、不断加强自身建设，增强拒腐防变的能力

作为一名基层税务机关的领导干部，作为一个具有多年党龄的共产党员，我深知加强自身建设的重要性和必要性。一年来，我通过加强自我教育，廉政意识和廉政观念不断增强，真正做到了为官清正，为税清廉。

一是认真学习相关廉政法律法规。一年来，我通过参加所内廉政教育活动和自学等形式，系统学习《税务人员十五不准》、《六条禁令》、《禁酒令》和党风廉政建设的有关规定，同时，结合对两个条例的学习，进一步强化自我廉政教育，也使自己在日常工作中有所遵循，有所依托，确保不越雷池不步。

二是在工作中严格要求自己，做到公正执法，严格执法。我是抓业务工作中，经常与纳税人打交道。在实际工作中，我总是警省自己，要坚持原则，站稳立场，做到带头守纪、以身作则,办事公道、不循私惰,作风正派、严格落实税收政策，确保国家的税收利益不受损失。要以自己的实际行动树立廉洁奉公的国税形象。

三是做好“身边人”的廉政教育。在日常生活中，我经常提醒自己的家属和子女，在物质生活上要知足常乐，面对利益要有清醒的头脑，要站稳脚跟，要有自己的处世原则。同时，对自己周围的同志，坚持常吹廉政风，与他们常沟通，结合一些系统内外的典型案例，细致剖析，时刻告诫他们，要珍惜自己的岗位，珍惜今天的生活，要耐得住清贫，经得起诱惑，经受住考验，要慎独、慎行，不取不义之财，不做违心之事。通过以上方式，做好了“身边人”的工作，在自己的周围营造了一个清正廉洁的圈子。

当然，我的工作中尚存在一些不足。一是重视内部管理，对外部管理重视不够。虽然内部考核在全市名列前矛，但外部管理中仍存在个体税负较低、达到起征点户比例不高、个别行业税负低于全市平均水平等问题。二是工作中有时存在畏难情绪。如在个体工商户建账、农副产品收购企业管理等问题上，虽然知道是薄弱环节，但一直没有全力解决。

四、工作打算

针对x局的实际情况和我工作中存在的不足，在以后的工作中，我准备从以下几个方面着手，努力做好20xx年的各项工作。

一是紧紧围绕全国税务工作会议确定的总体要求和工作目标，努力提高税收征管质量，确保税收收入稳步增长。

二是针对基层税收征管工作中存在的问题，制定切实可行的考核办法，增强其针对性，加大考核力度，以考核促质量，以考核促收入。

三是进一步加强对企业所得税的管理。严格落实税收政策，使企业所得税管理规范化、科学化。

四是充分利用纳税评估手段，继续加大对一般纳税人，特别是商贸企业一般纳税人的管理，加大对“四小票”企业的监控力度。

五是继续做好个体税收管理工作。落实相关税收政策，公平税负，规范税收秩序，改善税收执法环境。

国税局长述职报告 篇15

今年上半年以来，市局办公室全体人员在市局党组正确领导下，在州局办公室的具体指导下，在兄弟科室大力支持下，市局办公室紧密围绕税收中心工作，充分发挥组织协调、检查督办、参谋服务的职能作用，大力加强机关管理、后勤保障、队伍建设，持续提高干部职工综合素质，不断提升办公服务水平，较为圆满完成各项工作，有力促进全市国税工作顺利展开。

一、加强后勤管理质效，确保机关正常运转

一是持续规范财务管理。市局对机关的公用经费支出实行预算管理，做到有预算就开支，无预算不列支，认真核定车辆、水电、电话、办公耗材、和日常用品等支出的月基本经费，杜绝了过去那种“大手大脚”的浪费现象，结合市局机关工作实际，细化接待标准、规模、人数，进一步完善“定人、定点、定标准”的接待制度，有效控制了年年费用上升的状况。

二是严格车辆使用管理。在车辆维修保养方面，日常维修必须到指定的汽车修理厂进行修理，对同一故障修理报价最低者优先。送车前司机应填写“车辆报修申请单”，在报修单内填写报修原因、修理部位、换件名称、数量、价格等，经分管机关的领导和办公室审批同意后方可进行修理，修理换件时必须收回旧件，其费用报销需由三人签字，对司机实行派车单制度，采取按公里定油耗的奖励办法，鼓励司机节约用油。同时，市局还率先在全市实行节假日车辆封存制度，规定不管是正常双休日，还是国家法定节假日，无特别重要事项，单位车辆一律封存，不管是领导还是职工，一律不允许公车私用，受到市委市政府充分肯定。

三是扎实做好综治工作。针对全局安全工作现状，市局将人身财产安全、行车安全、卫生安全、信访维稳等6项工作列入安保工作重点，要求各分局、局内各单位进一步加强外出人员信息反馈，认真做好信息登记工作，及时向市局办公室报告，全面掌握和了解出行人员动态。严格落实领导值班制，加强对专用库房、办税大厅、财务室、机房中心等重要场所安全管理，实行24小时不间断巡逻，定期组织专班对全市涉税场所进行拉网式排查，彻底清除安全隐患，不留工作死角。完善领导接待制度，认真倾听信访人员的合理倾诉，切实做好解释疏导工作，将问题解决在基层一线，及时化解群众矛盾，消除社会不良影响，防止信访问题扩大化。

二、提升办文办事效能，加快行政效能建设

一是发挥文以辅政作用。市局办公室始终坚持高标准、严要求，精心安排专职文秘人员，认真搜集整理文字材料各方面写作素材，在行文格式、初审把关、领导签定上报等环节按规定要求层层把关，按时保质完成有关会议材料、汇报材料、调研材料等综合性文字材料，今年上半年以来，市局办公室共起草撰写行政文件、通知、总结、讲话、汇报材料等40余份，较好地发挥了服务决策、传达政令、上下协调的工作职责，得到市局领导、兄弟科室的一致肯定。

二是全面提升办会水平。会议工作是办公室承担的主要工作之一，会议组织、质量、水平直接影响到各项工作部署和完成的落实效果。办公室按照“会前筹备、会中服务、会后总结”的要求，突出会议工作重点，狠抓会前、会中、会后三个环节，紧密结合工作实际，迅速制定出内容详实合理、可操作性强会议方案。同时，认真考虑会议内容、人数、规格、时间等诸多因素，确定会议地点、会场布置、后勤保障，及时制定出会议工作指南，明确人员工作分工和职责，加强会议期间工作检查，认真查漏补缺，举一反三，及时总结工作经验，吸取工作不足，确保会议工作正常有序展开。今年以来，市局举办或承办的现场会、推进会、动员会等各类大小会议30余次，无一次出现差错和疏漏。

三是狠抓亮点工作项目。我们以“核心业务强化年”活动为契机，结合办公室业务工作实际，迅速推出“打造网页品牌，展示工作业务”亮点项目，每季开展“我最满意的网页”评选活动，组织专班专人对各单位网站进行检查评选，对优秀网站和网页进行通报表彰，并给予一定的物质奖励，切实发挥亮点项目的带动作用，记忆不加强网站日常维护管理工作，提高网页整体数量和质量，激发全市干部职工活动积极性和主动性。目前，市局各科室、各分局累计编发网站信息621条，被州局采用120条，被省局采用4条，开展2次季度评选活动。

三、发挥组织协调作用，共推全局各项工作

一是深入推进施星灿学习活动。今年以来，围绕“传承施星灿精神，争创国税新业绩”活动主题，配合人教、党办等科室在系统内部广泛采取“四学”方式，即上门实地学、召开会议学、对照资料学、依托媒体学，强力推进学习施星灿先进事迹活动，共开展各类学习活动13次，参学20xx余人次，每名职工均完成1篇以上的心得体会，还迅速编印《向施星灿同志学习》活动读本300本，做到人手一本，便于每名干部掌握最完整、最全面、最真实的事迹材料。同时，我们大力依托报纸电视、广播网络、简报信息、展板橱窗等多种媒介手段，向社会各界广泛宣传施星灿同志的感人事迹。施星灿先进事迹学习活动开展以来，我们在人民日报、中国税务报、湖北日报、恩施日报、湖北卫视、中国共产党新闻网等30多家媒体发表各类宣传文章62篇，被州局信息简报采用16条，被省局信息简报采用4期。

二是加快核心业务各项工作。为切实把省州局“核心业务强化年”10个重点项目和州局科室的亮点落到实处，我们充分发挥办公室的督办协调作用，定期陪同领导深入基层单位开展工作调研，实地掌握了解重点项目的落实情况，深入分析工作中存在的问题和不足，并采取编发信息简报、撰写政务调研、工作汇报总结等多种方式，充分发挥办公室文以辅政功能，为领导科学决策提供详细准确的依据，迅速转化为推动全局工作的实际成果。同时，利用报纸杂志、电视网站、展板橱窗等多种媒介手段，大力推广和介绍工作中发现的好的经验和做法，为核心业务各项工作营造良好的工作氛围。截止目前，我们编发核心业务简报9期，形成工作调研文章6篇，还在湖北日报、今日湖北等省级媒体上发表核心业务文章3篇，被恩施日报、恩施晚报等州级媒体采用9篇，在省局信息采用1条，被州局信息简报采用8条。

三是扎实开展主题实践活动。以“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动为契机，以创先争优、三万、双联双促、民主政风行风评议等活动为活动载体，我们认真与党办、人教、监察等科室密切工作配合，引导和教育广大党员干部积极投身活动中来，在创先争优活动中，与党办配合组织开展“承诺、践诺、亮诺、评诺”活动，发动全体干部职工为身患癌症的职工孙治江筹措医疗费21320元，帮助他暂时度过生命难关。在“三万”活动中，累计投资7万元改善忠路镇各项基础设施，已为田湾村扩挖堰塘1口，解决当地农田灌溉和生活用水苦难，忠路镇永清、长干、清坪三个村还为市局送来锦旗表示感谢。在双联双促活动中，发动广大干部职工为茶塘村活动点捐资3万多元用于当地公路硬化，还为当地村委会捐赠办公桌椅和党报图书，赢得了当地地方党委和村民一致好评。

总之，市局办公室上半年工作虽然取得了一定的成绩，但与市局党组和上级要求还存在一定的差距：一是办公室参与决策和策划的职能作用发挥不够，工作的重点倾向于上传下达，后勤服务，思想政治工作开展不起来。二是督办催办工作力度欠缺。上级布置的工作和领导分配的任务，有的时候个别地方督办不到位，给工作的正常运转带来一定的影响。三是文秘工作力量薄弱，税收宣传工作力度不大，工作中有些被动。四是工作中按部就班的较多，工作方式方法创新不够。在今后的工作中，我们将努力克服不足，发扬成绩，充分发挥办公室职能作用，不断加大工作力度，开拓创新，锐意进取，力争取得更多的成绩，作出更大的贡献。

述职报告述职(必备7篇)

引言部分是报告的开始，它在学习、工作和生活中起着重要作用。如今报告的使用越来越普遍，那么什么样的报告才能被认为是高质量的呢？为了帮助大家更好地理解这个问题，“述职报告述职”相关的一些有用的信息已经被整理出来了。希望这些分析结果能为你的决策提供一些帮助和指导！

述职报告述职 篇1

坚定工作理念，加强业务知识学习，转变工作作风，认真履行工作职责，以实际行动精心维护线路，努力提高线路质量，确保光缆线路的疏通。XX年里,自己在局领导和同志们协助下,依照局内的工作布置,结合自己维护的线路情况,严格要求自己。

上面附挂的支局，维护的二级线路有130公里。模块局的光缆也很多。线路又途径很多村镇、开发区，厂矿等复杂地段，给线路带来很大安全隐患，给维护工作带来很大不便。面对如此多的维护量，如此多的复杂线路状况，没有感觉有压力，没有怨言，抱着对工作高度负责的态度一步一个脚印，脚踏实地工作。

认真落实巡回制度。巡回中，工作中。认真登记线路情况，作好线路资料的详细、完整。对特殊地段采取徙步巡回，不定期巡回等巡回方式，以便及时发现问题及时解决。同时在巡回携带常用维护工具和材料，对可疑情况上杆检查并及时处理。巡回中，注重护线宣传的作用，抓住机会采取方法向沿线群众宣传光缆线路的重要性，提高沿线群众对光缆线路的认识，加强了沿线群众对维护光缆线路平安的意识，对于预防线路障碍有很大的协助。

自己思想作风端正，XX年中。工作态度踏实，敢于坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责。XX年在维护的光缆线路取土，盖房，建厂，扩路比较多，严重影响着线路安全，对此种情况，加强对这些路段的巡回，严格落实“三盯”制度，对施工现场负责人和施工人员多沟通，多交流，多宣传，对施工现场的线路根据实际情况，采取，升高、下沉、刷彩杆，喷宣传标语等措施，保证了施工路段的线路平安。

根据工作情况，工作中。能够发现问题，总结经验，提出建议，具有独立处置和解决问题的能力。春天，鸟容易在线路上安家落户，有时一个鸟巢要反复处置几次。对此种情况我分析后，对容易搭建鸟巢的地方采取对光缆套红胶管、扎红布条的方法，直到良好的效果，秋天，光缆容易被鸟叨，对此种情况，采取对原光缆绑扎的扎线去掉，更换大挂钩、加红胶、刷红杆子头的方法，起到明显的效果。

能够找准工作重点、难点，工作过程中。抓住单薄环节，掌握工作的主动权，有的`放矢的解决问题。汛期到来之前，提前对特殊路段，河杆，进行整治，对在沟坎上的电杆进行移位，加固、增加拉线等措施。对离公路较近又不能移开的电杆采用刷彩杆的方法，提高了电杆的可视度。对过路电杆杆高不够或牢固成度不够的电杆进行了更换或升高，提高了离路较近和跨公路电杆的平安系数，减少了平安隐患。

能够发挥主观能动性和团队精神，XX年里。积极参与集体劳动，共同完成工作任务。工作之余加强业务知道的学习，熟练掌握仪表仪器的使用，现在能够单独完成对光缆的接续和测试工作。

一年来自己工作量大、任务重、责任大，但自己事业心、责任心强、工作认真、态度积极、勇挑重担、工作勤勉、兢兢业业、任劳任怨，能够完成局内的工作部署，坚定一切为提高线路质量的工作信念，严格执行局内的规章制度，较好地履行了作为一个线务员的工作职责，提高了线路质量，确保了线路疏通。但这些效果与领导们关心和同志们协助是分不开的虽然在XX年里工作取得了一些成绩，但本人维护的线路质量与局内的工作要求还有很大的差异,总的来说。工作还有很多漏洞和不足的地方。对此，对工作还有很大的压力，XX年里，要在思想上要严于律己，热爱线路维护事业，全面贯彻局内的各种规章制度，严格要求自己，鞭笞自己，力争思想上和工作上在都能树立起榜样的作用。应更加勤恳，为维护工作做更多的事，更加努力学习专业知识，使业务水平有更大的提高。要在工作方面有所新的开拓，有所新的进取，要更加严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，开拓前进，为XX年的工作能有一个更大提高而努力。

述职报告述职 篇2

时光如梭，不知不觉中来工作已有一年了。在看来，这是短暂而又漫长的一年。短暂的是还来不及掌握的工作技巧与专业知识，时光已经流逝;漫长的是要成为一名优秀的客服人员今后的路必定很漫长。经过一年来的工作和学习，对客服工作也由陌生变成了熟悉。

很多人不了解客服工作，认为它很简单、单调、甚至无聊，不过是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然，要做一名合格、称职的客服人员，需具备相关专业知识，掌握一定的工作技巧，并要有高度的自觉性和工作责任心，否则工作上就会出现失误、失职状况;当然，这一点也并不是一开始就认识到了，而是在工作中经历了各种挑战与磨砺后，才深刻体会到。下面是这一年来的主要工作内容：

一、立足本职，爱岗敬业

作为客服人员，始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。每当遇到繁杂琐事，总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时，能毫无怨言地放弃休息时间，做好工作计划，坚决服从公司的安排，全身心的投入工作。

二、勤奋学习，与时俱进

理论是行动的先导。作为基层客服人员，深刻体会到理论学习不仅是任务，而且是一种责任，更是一种境界。一年来坚持勤奋学习，努力提高理论水平，强化思维能力，注重用理论联系实际，用实践来锻炼自己。

三、工作生活中体会到了细节的重要性

细节因其“小”，也常常使人感到繁琐，无暇顾及。对工作耐心度，更加注重细节，加强工作责任心和培养工作积极性;对工作耐心度，更加注重细节，加强工作责任心和培养工作积极性。

四、多与各位领导、同事们沟通学习，取长补短，提升自己各方面能力，跟上公司前进的步伐

很幸运可以加入客服部这个可爱而优秀的团队，电信的文化理念，客服部的工作氛围已不自觉地感染着、推动着;让可以在工作中学习，在学习中成长;也确定了自己努力的方向。此时此刻，的目标就是力争在新一年工作中挑战自、超越自，取得更大的进步!

述职报告述职 篇3

一、日常工作

（一）规范办文程序，统筹会议服务

一年来，办公室加强了对办文办会工作的管理。首先严格按照收、发文程序处理文件，办公室工作人员学习了《国家行政机关公文处理办法》、《规范性文件制定程序》，并将各部门发文进行分类存放，方便了以后的查阅、印刷；其次，加强了对文件内容的把关，做到内容完整，合乎规范要求。行政公章由专人管理，实行使用审批制度。

会务工作较往年有了明显的改观，办公室强调了会务工作的服务特性，按照会务工作的特点，于会前细化了分工。第一扎实做好会前的各项准备，为会议召开创造条件；第二做好会议的服务和接待，努力为参会人员创造一个舒适的环境；第三是做好会议的跟踪服务，力争使会议的决议得到贯彻落实。全年共组织筹备，召开了农村“四大基础工程”工作电视电话会议，石羊镇灾后重建总结表彰、庆“七一”暨创先争优活动动员大会，接受全国党员代表到我镇检查特殊党费援建项目，全市XX年第二季度党建工作例会，全市基层工会组织建设片区工作会，向上海静安区“11。15”受害群众募捐活动，石羊镇村（社区）党组织和自治组织换届选举动员大会等数次综合性会议，起草上报了相关工作总结。电话会议采用移动公司提供的企业信使服务，大大提高了办公室人员电话通知会议的效率，充分发挥了智力服务的作用。

（二）强化文字综合，积极开展调研

文字工作是党政办公室的一项重要工作，也是政务服务的重要方面。一年来，办公室工作人员努力适应新形势的需要，在文字材料上严把质量关，做到吃透上情，摸清下情，极力把握领导意图，注意吸收外部经验，一定程度上促进了文风的改进。今年是灾后重建的决胜之年，以文件、讲话、调研、报告、总结为主的文字材料内容复杂，形式多样，为了使文字材料反映出问题，体现出水准，工作人员熟悉了党的路线、方针、政策，及时掌握上级文件、指示精神，领会上级意图，并结合本镇实际情况，摸准每一份材料的思想脉搏，找准领导思路，先后起草并下发党政文件近百份。

（三）认真收集信息，做好信息上报工作

紧紧围绕党委政府的中心工作，及时、准确、全面地做好信息报送。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高，我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”，确保信息快速报送。截止目前，我们收集、处理各类信息160余条，共向市级报送信息160余条，其中，被市委《信息汇报》刊载23条，《信息快报》刊载19条，《创先争优活动简报》刊载2条；政府《都江政讯》刊用8条，市委组织部《组工信息》刊用12条，市纪委《纪检监察工作》刊用5条，市信息办采用50条，《都江堰快报》刊载32篇。

（四）加强业务培训，优化档案管理

为做好档案管理，我们要求档案管理人员努力提高业务素质，学习档案管理的有关法律法规和操作规程，做好档案管理工作。在日常工作中确定专人，对文书档案、影像档案、电子档案进行整理，目前，已全面完成XX年度档案的分类，并按照程序装订归档。

（五）规范操作程序，做好政府信息公开

根据市政府统一部署，我办结合工作实际，认真做好政府信息公开工作，不断规范公开内容，扩大公开范围，强化公开监督。今年以来，共主动公开政府信息719条，截止目前，我镇未发生一例因有关政府信息公开事务而引起的行政复议、诉讼和申诉情况。全面完成了政府、金羊村、丰乐村3个政府信息公开查询点的标准化建设，并顺利通过市信息公开领导小组的检查验收。

（六）建立和完善便民服务站建设运行新机制

严格按照成都市、都江堰市村级便民服务站建设的要求和标准，切实加强和完善村（社区）便民服务站基础设施建设，创新制度建设，优化服务质量，全面完成了镇便民服务中心和19个村（社区）便民服务站的标准化建设。同时，我们还突出抓好镇便民服务中心和各村（社区）便民服务站的.形象建设，进一步规范服务行为、改善服务环境、拓展服务内容、密切干群关系。

今年以来，镇便民中心已接待群众办理事项4430件，机关单位专项事项办理700余件，接待商家、群众办理家电下乡2800户，总付补助资金74。2万元；接待办理汽摩群众475户，总付补助资金43。43万元。按照市政务中心安排，公共场所、餐饮行业办理卫生许可证业务受理已启动，现已向公共场所、餐饮行业业主下发办理卫生许可证程序办件宣传资料500余份。

（七）加强机关管理，搞好督促检查工作

坚持以“为领导、为机关、为机关干部服务”的宗旨，特别是在规范机关用餐、用车管理、加强机关值守、值班安排和考勤等方面狠下功夫。为严肃工作纪律，坚持每周一、周五学习考勤制度，同时还对机关卫生和人员到岗情况进行不定期抽查。办公室还积极做好节假日值班调度工作，安排值守人员做好节、假日期间的各项事务处理和群众来电来访记录。

二、基层组织建设

（一）加强村级阵地建设。为进一步将各村（社区）活动中心建成村民议事中心、党员活动中心、便民服务中心、教育培训中心、文体活动中心等集办公、学习、娱乐为一体的综合活动场所，对全镇19个村（社区）活动中心（3个维修加固、16个新建）功能进行了科学设置和规范化建设管理，为基层党组织战斗堡垒作用的发挥奠定了坚实的基础。

（二）抓好党员队伍建设。采取“两多一会审”的办法发展农村新党员，积极拓宽发展渠道，保证党员质量，着力解决农村党员老龄化问题。全年共培养入党积极分子50名（其中致富带头人和农村实用人才20人，退伍军人0人，返乡农民工22人，其他8人。积极分子平均年龄31。76岁，年龄最小的18岁，高中以上文化占66%，其中大专及大专以上文化程度占20%），预备党员转正109名，新发展党员55 名，目前全镇党员人数已达到1835名。

（三）深入推进创先争优活动。一是积极创新活动载体，推进各项工作，建成了都江堰市党员干部教育培训基地1个，都江堰市党建基层基础工作示范点1个，并顺利通过上级相关部门的检查验收。二是在村民集中安置点开展“共产党员亮身份”和“党员示范户”评选挂牌活动，进一步增强党员宗旨意识，提高党员服务质量。

（四）做好远程教育管理工作。加强远程教育网点建设投入和管理，配合上级部门做好了设备更新、维护、保养，以及人员的补充和培训等工作。结合实际，整合资源，创新机制，基本实现了每个站点工作的正常化、常态化。

（五）圆满完成村（社区）党组织换届选举工作。通过精心组织，统筹部署，全镇18个村、1个社区严格按照选举程序，依法选举产生了新一届党组织领导班子。

三、其他

（一）加强村大管理。做好大学生志愿者的日常管理工作，建立村大qq群，为村大提供学习交流平台，开设各项培训活动，帮助大学生志愿者进一步熟悉城乡统筹中的工作方法，提高工作水平，更好地服务城乡基层。同时，按照村大个人特长和所学专业，切实做好村大上挂室所和下派村、社区工作，让大学生真正做到服务与锻炼相结合。定期召开村大工作例会，每月上交书面总结一份，积极联系村大工资、补贴事宜。

（二）深入开展“三新”和“文明新家园”创建活动。在28个已建成的灾后农民集中安置点深入开展“三新”和“文明和谐新家园”创建活动，通过以“三新”和“文明和谐新家园”创建活动为载体，组织志愿者队伍深入开展劝导活动，扩大活动宣传面和教育面，实现农民集中居住区管理有序、环境整洁，农民生活旧习逐步转变，乡风文明水平得到不断提升，形成广大人民群众“争当新市民，塑造新风貌，共享新生活”的良好局面。

四、存在的问题及下一步工作打算

对照办公室全年的工作目标，我们深感还由许多工作尚待改进，集体存在以下几个方面：

（一）宣传报道工作存在盲区、盲点

一是缺乏对外宣传相关知识、技能的学习。

二是对办公耗材管理不到位，存在浪费现象。

三是部分室所对宣传报道工作的意识不强，对此项工作的重要性认识不够、必要性了解不透切，认为是可有可无的事情。

（二）督促各项行政管理制度的落实力度不够

我镇已制订了许多切实可行的行政管理制度，但在落实问题上存在很大的折扣。办公室肩负着各项制度落实、检查、督办的重任，执行的力度不够，这方面的工作有待日后加强，更希望能够得到领导更多的支持和相关室所的大力配合。

下一步，我们将严格按照党委、政府的要求，对内不但提升自身素质，对外做好服务协调工作，扎实推进我镇各项事业发展。

（一）进一步完善学习机制，不断提升工作人员素质

在下步工作中，我们将加大学习力度，不断提高党政办公室的战斗力。要通过学习，更进一步地提升党政办工作人员的整体素质和工作能力，提高党政办的战斗力，增强为民服务意识。不断增强办公室工作人员办文、办会、办事的能力，为更好地新形势、新情况，为党委政府提供优质的服务打下坚实基础。

（二）做好办公室日常工作，为全镇提供更优质的服务。

要继续加强办公室的综合协调能力、参谋助手能力和后勤保障能力。一是要继续在办文、办会、办事上下功夫，确保上情准确下达，下情及时上报。认真做好各项会务筹备工作，做好公务接待。二是要做好参谋工作。针对在我镇发展过程中出现的新问题、新矛盾认真分析，充分发挥参谋助手作用，想领导之所想，谋领导之所谋，超前预测，认真谋筹划，取得工作的主动。三是继续做好后勤保障工作。要进一步完善公务用车、食堂就餐、机关卫生、夜间值班等各项制度。特别是要安排好人员做好上班时间、节假日、防汛等时间的值班，及时准确把上级的通知和工作要求上报镇领导并传达到各室（所、中心）。

（三）强化监督职能，全面提升我镇机关作风建设。

要继续加大对机关作风建设督查力度，采取检查、抽查、督查的形式，全面提升我镇机关作风。加大对日常值班、卫生等工作的督查力度，做到督查到位、通报及时、整改及时，确保我镇机关安全和全镇的稳定。

述职报告述职 篇4

我叫xxx，现年35岁，大专文件程度，党员，现任局污管科科长，污管科科长个人述职报告。主要负责全市的水污染防治、大气污染防治、生态保护、秸秆禁烧等方面的工作。一年来,在上级业务部门的精心指导下,在局领导和全体环保干部职工的指引和帮助下，我带领污管科全体人员，积极围绕局年初下达的各项工作目标，加大工作力度，圆满完成了各项既定目标任务，现将一年来的工作情况汇报总结如下：

一、思想政治工作

在平时工作中，始终以一个模范共产党员标准严格要求自己，在政治思想上始终与局党委党保持高度一致，积极参加局组织的各项政治学习活动，深入实践“三个代表”重要思想，把行风建设与行政执法工作紧密结合，自我加压，认真分析、解决工作中存在的问题和不足，切实转变了工作职能，发场艰苦奋斗，辛勤创业的精神，树立大局观念，带出一支政治强、业务精、作风硬的队伍。

二、主要工作完成情况

一年来,污管科先后协助开展了污染源普查、水污染集中整治、整治违法排污企业暨清查放射源环保专项行动、秸秆禁烧等多方面的工作，对135家应取缔、淘汰企业、18家小造纸依法实施了强制关停、取缔;下达污染源限期治理236家，停产治理78家，限期整改完善治污设施60家,引进造纸污水生化治理技术10项,组织验收各类点源治理79家，为120家企业提供治理技术服务.上报各类报表、文字5000余份，先后多次在上级有关部门检查我市环保工作中提供组织迎检服务.加强与上级业务部门的沟通与联系，并及时掌握、了解新时期的环保工作动向，拓展思路，发挥业务科室的优势作用，真正为基层和企业搞好协调服务，当好领导的参谋和助手。主要开展了几个方面的工作：

1、污染源普查工作

今年三月初，针对全市的污染源企业数目多、底子不清、监管难度大，尤其是全市的耐火行业违法建设现象严重的特点，我带领科室人员及时制定了普查方案，对全市的排污企业开展了为期两个月的污染源普查工作，摸清了全市企业的底子，并对清查过程中没有治理的企业现场下达了限期治理任务，为环境管理提供了第一手资料。

2、水污染集中整治活动

三月下旬至五月份，全国人大视察我市水污染防治工作期间，为迅速控制双洎河水质恶化的趋势，我与科室人员一起迅速制定方案，积极筹备了水污染集中整治会议相关材料，组织召开动员大会，并与市领导、局领导一起，加大监管力度，沿河逐个检查入河排污口，依法对37家超标排污和不能达标排放的企业进行了关停整顿，对xx电厂粉煤灰泄漏事故及时进行了处理，特别对以前没有纳入管理的煤矿矿井水进行了整治，使xxx水质明显改观，确保了全国人大的顺利检查。

3、整治违法排污企业环保专项行动

自整治违法排污企业暨清查放射源保障群众健康环保专项行动开展以来，我和科室全体人员加班加点，积极协助局领导做好专项行动各方面的工作：一是按照省市要求完成了整治违法排污企业名单的汇总与上报工作;二是起草制定了《xxx市整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动实施方案》，并协助召开了专项行动千人动员大会;三是做好督促工作，负责起草了整治违法排污企业目标责任书，将整治工作目标责任落实到各相关乡镇;四是及时作好汇总与上报工作，及时向盛xx市有关部门和全市各级各部门上报整治工作进度。五是制定了行动方案，组织公安、电业、工商等部门对135家死灰复燃企业及十五小企业采取断水断电，拆处设备，清除原料等措施予以关闭或取缔，对年产量小于1万吨且不能长期稳定达标排放的8家造纸企业予以提前关闭;六是开展了清查放射源和危险废物调查工作，排查出使用放射源单位50家，填报放射源申报登记表49家.协助省市有关部门对20家放射源使用单位全部进行了现场监测、检查，下发整改通知书13份，全市放射源使用已基本普查清楚;对废弃、废旧电子、危险废物进行了调查建档，对危害严重的五里堡化工厂的铬渣已上报省市有关部门，目前省计委已列入计划，准备拨出专项资金进行处理。

4、xx高速沿线环境专项整治工作

今年，认真按照盛xx市及市委、市政府有关要求，xx高速公路沿线及省主干道公路沿线大气综合整治全年的重点工作之一。我积极协调各乡镇，经过调查摸底，制定了整治工作方案，依法对沿途27家石灰窑进行了强制取缔;对43家石子厂停产到位，对高速沿线的23家耐火材料、水泥等企业下达了治理任务，通过整治，xx高速公路沿线的大气环境质量明显改善。

5、秸秆禁烧工作

按照市政府的统一部署，今年，我局分管xx高速、xx路沿线的禁烧工作，在禁烧工作中，我认真总结往年秸秆禁烧工作的经验教训，制定了《秸秆禁烧监督管理法》，将禁烧工作目标分包的各相关单位，具体到责任人，实施分片包干，分级管理制度和每日零报告工作制度，与局领导一起到高速沿线各乡镇，深入田间地头，开展禁烧督察工作，每天对各单位禁烧工作情况进行汇总上报，并组织宣传车，在辖区各乡镇巡回播放禁烧通告，营造禁烧舆论氛围，在今年的秸秆禁烧工作方面取得了可喜的成绩，得到了市领导、xx市领导的一致好评。

6、水污染防治工作

一是组织编制了水污染防治规划，制定了水污染防治监督管理办法，筹备并召开了水污染防治工作会议，协助xx大学编制了xx市xxx流域水污染防治规划;二是对55家万吨以上的造纸企业下达限期治理通知书,限期配备二级生化处理系统;三是带领企业负责人外出参观、学习，并通过召开造纸污水治理技术研讨会、企业座谈会、方案审查论证会，请教有关院校专家等措施，先后引进造纸污水治理技术10余项，部分治理技术已在企业中推广应用，如xx、xx等10余家上规模造纸企业的二级生化处理工程相继开工建设;四是积极探索水污染治理新机制，推行了联片治污、完善造纸污水处理系统、企业转为商品浆等方式，进一步减轻谁污染负荷，到目前为至xx、xx等10处实行联片治污的设施正在施工，xx二厂、xx等近10家企业转为以商品浆为原料生产中、高档产品，xx、xx、xx二纸厂等10余家企业配备了污泥脱水设备，提高污泥处理效果。五是加强监管力度，通过制定并实行限产限排计划，对煤矿、造纸等排污水企业开展设施大检查、严格按照标准逐厂下达限期治理、限期整改通知书，对影响双洎河水质的淘沙点、小塑料加工厂依法取缔等措施，确保双洎河出境水质达标排放;六是协助局领导做好夜查工作，深入一线开展调查，严查超标排污行为，分析水质反弹原因，并制定出合理化建议，为领导决策提供科学依据。

7、大气污染防治工作

一是组织编制了大气污染防治工作思路，制定了耐火材料产业结构调整实施方案;二是负责对耐火材料等工业窑炉企业实施了窑炉烟囱编号喷绘等措施，将各企业情况编汇成册子，为开展大气污染防治监督管理工作奠定了基础，三是加大治理力度，特别是对xx高速等重点区域的大气污染防治工作，以迎接全国人大、中央各有关部委和盛xx市视察为契机，加大了监督检查频次，对136家不能稳定达标的企业下达了限期治理，四是加快验收进程，对已治理达标的企业实行分类排队，及时做好技术服务于指导工作，协助企业尽快完善相关手续，通过环保部门验收;五是建立了污染源档案，详细记录各企业治理状况、达标排放情况、违法排污情况，为今后环境管理提供了第一手资料。

8、生态保护工作

一是根据盛市有关要求，带领科室人员对全市的煤炭、铝石井、采石场等生态破坏严重的190余家企业，组织国土资源局等部门开展了生态调查与上报工作;二是对全市的畜禽养殖污染企业进行了初步核查，对规模较大的一家养猪场下达了限期治理。三是购买了《xx市生态环境现状调查报告》、《xx市生态功能区划和生态环境保护规划》等书籍，指导我市的生态保护工作。

9、科技标准与清洁生产工作

一是协助制定了城市环境规划;二是完成并上报了《清洁生产和ISO14000认证推行规划》，对全市的五家符合清洁生产和ISO14000认证条件的企业有关材料进行了上报，三是重点对省批的重点项目xxxxx铝业有限公司的清洁生产审核认定工作进行了督促检查，已于年底前顺利通过了省市有关部门的审核认定。四是完成了科技标准申报工作，对造纸污水二级悬挂链式处理技术、煤制气等治理技术以科技星火项目上报盛市有关部门。

10、服务性工作

组织中队有关人员，就污染治理技术、污染治理设施监督方法、限期治理立案查处、污染治理设施验收程序等方面开展了培训与指导，并带头成立了技术服务小组，制定了技术服务措施，对污染治理企业治理技术选择、设施运行过程中存在的问题，进行现场技术指导，避免了企业在治理过程中走弯路。

11、临时性工作

完成了局交办的申请工业污水处理厂项目建议书的申报、各级迎检筹备工作、信用社存款、xx日报收集等各项临时性工作。

三、存在问题

1、自身综合素质有待于进一步提高。

2、工作中有时有畏难情绪存在。

3、对基层站所的服务意识有待于进一步完善和提高。三、下步工作计划

1、工作总体目标

以改善我市环境质量为宗旨，以完善改进污水处理设施，巩固大气污染治理成果为重点，以总量控制和点源达标为措施，全面做好污染源管理工作，充分调动科室人员的主观能动性，推动污管工作再上新台阶。

2、具体工作

1)、做好科室政治学习、业务学习工作，提高科室人员的整体素质，对科室业务工作实施量化管理，明确分工，责任到人。

2)、巩固提高水污染治理成果

做好造纸企业二级生化治理及联片治污设施的验收工作;完成排污许可证审核换发;做好设施市场化运作的试点尝试与联片治污及重点污染源在线检测仪安装工作，争取淮河流域专项治理资金;协助做好万吨以下造纸厂的取缔工作。

3)、巩固大气治理成果，改善大气环境质量

做好大气污染治理企业的验收扫尾工作。制定区域性大气综合整治计划，重点做好主要公路沿线、重点乡镇的大气环境整治;做好发放大气污染企业排污许可证的排污量测算等前期准备工作，重点做好电厂、水泥厂及烟尘排放量大的企业的排污许可证发放工作;协助对耐火材料行业中不能治理达标排放的倒焰窑企业的取缔工作。

4)、做好放射源管理，规范固体废物管理，重点做好危险废物管理和医疗垃圾的处理处置工作。

5、做好生态保护工作，重点做好畜禽养殖污染治理试点、生态破坏的恢复和秸秆禁烧监管工作;完成一至三家清洁生产企业的审核与认定工作。

6)、加强烟控区的监督管理工作，改善城区环境质量。

7)、对已达标企业做好年检工作。

8)、规范科室管理，制定详细的服务计划，为各站、中队、企业的优质技术服务。

9)、当好领导的参谋与助手，积极协调好上级业务部门关系，及时做好各项环保工作。

10)、及时完成局下达的各项临时性工作。

述职报告述职 篇5

时光荏苒，转眼间，我似乎已经渐渐习惯并喜欢上了话务员这份工作。之前对话务员的了解比较薄弱，以为接个电话，声音甜美，做好上传发放就可以了。但是，自从接触到这份工作，我发现所谓的话务员并不是我所期待的。

从话务员培训到话务员正式上岗期间，我对话务员有了更深的了解。我认为作为一名合格的话务员，首先要有饱满的工作热情和认真的工作态度。

只有热爱这个职业，才能全身心投入，所以这是一个合格电话接线员的必备条件。其次，你要有熟练的业务知识，不断努力学习。只有掌握了各方面的业务知识，才能处理好工作中客户的各种疑问，做好客户的解释和回访工作，让客户在满意的时候得到更好的服务；此外，一个合格的经营者的主要核心是她对客户的态度。在工作过程中，她应该保持热情真诚的工作态度。在做好解释和回访工作的同时，语气要温和，不要傲慢。遇到难以解释或处理的问题，她要有耐心，认真向客户解释原因，努力赢得客户的理解。在顾客满意之前，她应该始终遵守“在声音中加入微笑”的原则。

作为xxx的运营人员，首先你要有最热情的服务语言，在接受各种业务时，尽最大努力把订单以最快的速度送到相关部门，做到客户满意为止。总之，做一个合格的经营者，要有严谨的工作作风，热情的服务态度，熟练的业务知识，积极的学习态度，耐心的向客户解释，虚心的听取客户的意见，不断的学习提高自己的心理素质，提高，精通。

以上是我上任以来的经历。现在我只是一个新人。我觉得我做的还不够，很多方面还有不足。所以很多地方需要不断改进。在以后的工作中，我会继续努力学习，不断进取，总结经验教训，取长补短，让自己成为一名合格的经营者。

述职报告述职 篇6

xx街道团工委在在街道党工委、办事处的正确领导下，在团区委的指导和统一部署下，紧围绕街道党工委、办事处中心工作，加强团的自身建设，带领广大团员青年紧跟着党走在时代发展的前列，努力实现我街道共青团工作的新跨越，出色地完成了街道党工委和上级团委交给的各项工作任务。现将一年来的主要工作开展情况汇报如下：

一、加强基层团组织建设，进一步提升团组织的凝聚力。

团的基层组织建设是基础，是重点，今年我们注重从深化、强化和拓展上去探索和实践，主要是：

(一)推进基层团组织建设。根据团市委关于推动社区综合团委规范化建设的要求，抓紧硬件建设，抓牢组织建设，抓实业务学习，使街道团干队伍素质得到稳步提升。截至目前，xx街道团工委所属社区综合团委8个，团支部139个，团干226人，青年团员810人。

(二)完成“两新”组织团建工作。“两新”组织是团建重要内容，虽然街道“两新”组织的体量较小，但是年内，通过电话随访、实地走访等方式，对安莉芳、仁康医院等“两新”企业、辖区内新社会组织进行逐一排摸，逐步完善团建资料库。并加强了工作督促和指导，接近完成了年度建团目标任务。

(三)加强团干部队伍建设。基层团组织的队伍建设是团工委开展工作的重点，今年基层团支部进一步优化调整了团干部队伍。街道团工委紧扣节点、抓好契机，在五四青年节来临之际，xx街道团工委组织机关团支部及“两新”团支部约70名团干、团员开展“一学一做”教育实践活动，并在户外开展了一场以“青春集结，筑梦xx”为主题拓展活动，让辖区团干、团员通过活动，交流工作心得。

在今年“五四”市区级评优评先中，xx街道团工委荣获罗湖区“五四红旗”团委称号，辖区木棉岭服务中心团支部荣获深圳市五四红旗团支部称号，安莉芳团支部、绿景社区团支部荣获罗湖区五四红旗团支部，辖区共有11人荣获深圳市及罗湖区优秀团干、优秀团员等称号。

二、坚持践行志愿精神，打造xx志愿者之城。

今年以来，我们继续努力，充分结合科学发展观的先进理念，在把原有长期固定义工服务项目继续开展好以外，积极开拓新的义工服务项目。

(一)高效营运xx城市U站。根据《关于强化城市志愿服务U站运行保障的通知》，市义工联按月对U站运行情况进行考核。一年来，xxU站每月得分均在90分以上，达到全市明星U站考核标准。xxU站一年开展图书漂流、幸福红雨伞、手工花义卖等特色活动100余场;为市志愿服务基金会募集市民捐款约358元;辖区轮值的志愿者超过1400多人次。

(二)提升志愿者队伍规范管理。一是实现志愿服务活动发布、志愿者招募、活动流程管理、活动信息发布的网络化管理。二是力推社区志愿者领袖培养机制和合议制的同步并举。三是加强社区党员志愿者、五老志愿者、阳光少年义工队、社工义工队的分类引导和活动指导。截至目前，xx街道义工联下属志愿者队伍19支，注册志愿者5251人。通过参与社区志愿服务，着力培育其对社区的认同感、责任感和归属感。

(三)扎实开展各类特色活动，丰富辖区义工的业余生活。为进一步营造“学习雷锋、奉献社会、提升自我”的志愿服务浓厚氛围，掀起辖区“学雷锋”志愿服务高潮，xx街道义工联于3月4日在福安广场开展“三五学雷锋”义工集市活动，活动给居民带来各类便民服务包括义诊、有奖问答、公益义卖、志愿者招募、棚改政策宣传等十几个项目。xx街道团工委还在街道各社区组织开展“幸福满xx?义工服务进社区”三五系列主题活动，活动贯穿整个三月，各社区居委会、社工服务中心围绕主题开展别具生面的志愿服务活动，为社区居民提供个性化、优质化的志愿服务。

(四)开展助力棚改志愿服务活动。助力棚改活动新闻媒体(深圳特区报、南方都市报)有予以报道。棚改是罗湖重点民生工程项目，辖区义工都想为此次工程出一份力。春节过后，棚改工作进入关键时期，为确保棚改工作顺利推进，街道义工联开展助力棚改志愿服务活动，结合工作需求设立9个志愿服务岗位，每班次安排10名义工，每天3个班次在木棉岭指挥部24栋、28栋、29栋为现场居民排号、扫描证件、复印文件、维持现场秩序等。此外，我们还在马山、木棉岭设置棚改便民U站，为居民提供家具看管、提供搬家公司、租房信息等志愿服务活动。

开展创建全国文明城市、喜迎十九大志愿服务活动。志愿者在街道辖区公交站台内的`重要路口上劝导行人文明出行，排队候车，对一些不文明行为加于劝导、对一些随地吐痰、乱丢垃圾行为及时制止，清理小广告、规范共享单车的停放等活动。

三、创新假期活动载体，提高青少年思想和知识水平。

(一)深化社区四点半学校建设。xx街道8个社区设有8个社区四点半学校，开学期间日均在校中小学生200多人，采取“五老”+义工+社工的管理模式，义务辅导员近百名。一年来，社区8个四点半学校举办绿植领养、英语班、粤语班、书画学习等特色活动近百场。此外，我们还以四点半学校为平台，落实区关工委《20xx年度健康少年行动计划》的工作安排，通过组织开展8场“欢度童年，拥抱快乐，放飞梦想”——xx快乐儿童节和跳蚤市场、亲子植树活动等形式，丰富少年儿童的文娱生活，让辖区少年儿童拥有快乐的童年。

(二)关注青年人就业创业。一是根据团区委做好“展翅计划”的工作要求，今年计划为大学届毕业生和在校大学生提供15个暑期实习岗位。二是积极号召辖区有志青年踊跃参加团区委各类创业培训及各类创业展，拓宽青年的视野，让其能在更高更广的层面寻找属于自己的职业。

(三)关爱青少年系列活动。为丰富辖区青少年儿童的暑期生活，提高青少年儿童的身体素质和文化素养，结合区关工委禁毒宣传教育活动的工作要求，为青年儿童营造健康良好的成长环境，街道团工委开展青少年暑期文体公益培训活动。活动项目包括书法、美术、围棋、象棋、跆拳道、篮球等活动，活动贯穿七至八月，辖区共有70余名青少年参加了本次活动，丰富了青少年的暑期生活。

述职报告述职 篇7

xx年x月，我来到了xx有限公司。参加工作以来，我从刚开始的材料员到技术员再到项目副经理,直到现在担任项目经理，一直在不断学习和进步着。下面就从专业技术角度，对我这些年来的工作做一次全面总结：

作为一名安监系统的青年干部，只有不断学习新的知识和领会各项法律法规的精髓，全面了解各行各业的安全生产工作，才能更好地履行本职工作，为实现自身价值打下坚实基础。

安监科是个业务指导部门，作为安监科负责人，需要具备一定的理论功底和综合知识以及较好的协调沟通能力。为此，为此，我不放弃任何一个学习新知识的机会，不放过任何一个向老专家请教的机会，努力提高自己的业务能力，确保更好的为企业服务。

1、拉网式排查，严堵建筑工地安全漏洞。二季度，建筑工地进入施工期，为切实做好建筑施工安全生产工作，加强安全社区建筑工地项目推进，确保街道建筑工地安全生产形势的稳定，严密防范各类事故发生，4月23日—4月26日，我带领安监科全体人员，协调派出所、综治办、社保中心、社会事务科工作人员，深入9家建筑工地进行拉网式检查，工作中，检查人员分组深入建筑工地施工现场、员工食堂、宿舍检查重点围绕“严查工人违章作业，严查非法用工，严查现场安全管理，严查设施设备日常检查维护和运行情况，严查食品安全”等方面内容进行了全面检查。

通过此次检查发现主要发现工人安全意识淡薄，施工现场管理不到位，个别工地合同部完善等安全隐患，共47处，下达整改意见书15份，现场立即整改32处，限期整改15处，整改期限为15个工作日，现以全部整改完成。

2、规范内业档案台帐，夯实安全生产工作基础。安全生产内业档案是安全生产工作的重要内容，是企业安全管理的基础。为了切实有效解决辖区企业安全生产内业档案不健全、不规范问题，我和王贵盛通知编制了安全生产内业档案建册立档模板并在全街企业开始培训、推广。

安全基础工作薄弱是导致安全生产事故的重要原因之一。因此，在监督检查的同时，街道帮助企业制定安全管理台账模板，共分为《企业基本情况》、《安全制度》、《会议台账》、《培训教育台账》、《劳保用品发放台账》等21个子台账，内容包括一书、一案、三制、四薄、六表制度等内容。规范辖区生产经营单位安全生产内业档案台账是街道20xx年“走进企业、走进项目、共解难题、确保安全”主题实践活动的重要内容之一。截至目前，已对辖区120家重点监管企业档案进行了指导规范。下一步，街道将对全街中小企业进行分行业、分步骤的推广和培训指导工作，为全街企业内业管理正规化夯实基础。

3、全面排查液氨使用单位，消除安全隐患。从今年5月份开始，我带领安监科的同志对辖区所有液氨使用单位进行了一次全面的摸底工作，同时对发现的所有安全隐患和企业反映的问题记录在案，并积极协调解决。将所有的问题汇总上报领导，同时参照《市非化工液氨使用单位管理规定》，结合街道实际情况制定了《街道液氨使用单位管理规定》。这项工作由于开展比较早，为德惠冷库爆炸后的全区液氨检查提供了良好的先决条件。

4、探索新的管理机制，加强九小场所安全管理。九小场所是安全生产日常管理中重要的一部分，尤其是针对街道盐厂村海鲜街九小场所集中这一现象，我思考新的管理机制，制定了《街道九小场所“大拇指”安全评比活动方案》，并在盐厂村试点推行。辖区九小场所发放“九小场所”评定板，对九小场所的证照齐全、无假冒伪劣商品销售、用电安全、用气安全、消防应急设备完善、经营环境良好、从业人员持证上岗以及文明诚信经商，八个方面进行安全等级评定，以向上或者向下的大拇指严格区分安全等级。对于在一个月内得到1个向下大拇指的责令其限期整改;2个向下大拇指的给予罚款处罚并立即整改;对于整改不到位的业户责令其停业整顿;对于情节严重者，联合工商、税务等部门取消其年检资格。

回顾一年来的工作，我虽然在思想上、学习上、工作上和生活中都取得了进步，但仍有许多不足之处，比如安全生产理论知识水平还有待提高，对全区安全生产状况还要进一步了解等等。对于20xx年，我想最重要的是进一步加强学习，主要是学习安全生产法律法规、理论知识，学习宣传教育方面的有关知识。在工作上还要更细，还要经常向领导学习，向老同志学习请教。认真完成领导交给的各项工作任务。

农业局长述职报告(经典7篇)

伴随着社会的发展，我们经常会需要使用到一些范文，范文可以运用到不同的场合，你是否在寻找高质量的范文呢？小编花时间专门编辑了农业局长述职报告(经典7篇)，请阅读后分享你的朋友！

农业局长述职报告【篇1】

我于20xx年xx月从驾车乡人民政府调县农业局任副局长以来，始终以一个党员干部的标准严格要求自己，工作上做到在其位，谋其政，认真履职，勤奋工作。生活中本着先做人，后做官的思想，堂堂正正做人，踏踏实实做事，清清白白为官，始终把自己置于人民群众之中。学习上，本着“活到老，学到老”的思想，按照学用结合、学以致用的原则，提高素质，加强修养。现将履职情况报告如下:

一、思想、学习、工作及廉洁情况

思想上:我始终坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导，作为一名党员干部，坚决拥护党的领导，始终坚持贯彻党的各项路线、方针、政策，始终保持高度的政治觉悟，牢牢把握一名共产党员的政治责任，自觉接受党的集体领导，严守党的政治纪律，时刻牢记自己的职责，维护核心，服务大局，始终保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性。

　学习上:一是学习政治理论，结合作风建设、学习实践科学发展观、“四群”教育活动的深入开展，自觉学习了马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，学会运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决工作中的实际问题，用“四群”的理念来指导基层工作。二是深入学习《党章》、有关文选、文件及十八大等各级党代会、人代会精神，加强对政策法规、专业知识的学习，不断增强理论素养，提高自身素质，拓宽视野。三是向领导，向老同志，向先进模范人物学习，学习他们“做官先做人，万事民为先”的高尚情操。四是学习党和国家涉及农业农村有关的法律法规、现代农业、高原特色农业及农业专业科技知识。在学习中，坚持理论联系实际的学风，通过学习，提高了理论素养、政策法律水平、科学决策水平和工作能力，掌握了工作主动权，增强了工作灵活性、原则性和预见性，不断提高自身的业务水平和指导能力，避免了工作的盲目性。

　工作上:在局党委行政的领导下，努力完成交办及分管的工作，主要做了:一是“两校”教学工作稳步推进。农广校与中央电大、沈阳农大等院校联合办学，初步建立起了从中专、大专、本科、研究生学历层次的立体学历教育联合办学形式，现有大专、本科在籍学员xx7人，在读普通中专生201人，网络教育在读人员11人。农广校积极深入乡镇村组开展冬春农业科技大培训、绿色证书培训、农村劳动力培训等实用技术培训，培训内容涉及种植技术、养殖技术、外出务工知识等内容，全年计划培训绿证学员9000人。农机化学校认真组织开展拖拉机驾驶员培训工作，严格按照培训大纲要求进行培训，落实安全责任，上半年圆满完成培训农机驾驶人员101人，合格率达到90%，下半年计划培训122人。农广校、农机化学校两校作为农村劳动力培训基地，承担着中央农村劳动力转移培训“阳光工程”项目的具体实施，全年承担培训任务3120人，其中省级任务1250人，部级任务1870人，上半年圆满完成了1250人培训任务，目前正积极做好部级项目实施的前期准备工作。二是植保工作扎实开展。首先是重点开展玉米制种基地，马铃薯繁种基地的产地检疫工作，全县有害生物疫情普查工作，植物调运检疫工作。目前已完成水稻、玉米、小麦、辣椒等大春作物主要病虫害的预测预报，共印发病虫简报6期180余份，对病虫害的防治工作起到了积极的作用。开展以稻瘟病、稻飞虱为主的水稻病虫害综合防治2.0万亩;马铃薯晚疫病综合防治10.0万亩;以小地老虎、粘虫为主的玉米病虫害综合防治15.0万亩;开展以辣椒疫病为主的经济作物病虫害综合防治2.0万亩。积极开展农药市场标签和质量抽查，加强安全用药技术宣传、农药使用状况监测;其次是小麦“一喷三防”工作结合会泽小麦种植和病虫害发生实际，为落实好补助政策，提高我县20XX年小麦产量，目前已下发了《会泽县20XX年小麦“一喷三防”技术实施方案》，按照方案要求，成立技术领导小组和技术指导组，。再次是农业有害生物预警与控制区域站建设项目进展顺利。目前检验检测用房、应急药品及施药器械库、工具房等已经完工。

廉洁自律上:廉洁从政是对每个党员干部最基本的要求，自己作为一名党员干部，时时处处严格要求自己，始终本着“老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白为官”的处世原则，自警、自省、自律、自励，当好廉政的表率。自己认真贯彻《中共中央关于加强党的作风建设的决定》、《领导干部廉洁自律若干规定》，严格执行规定和《云南省公务员八条禁令》，经常进行对照检查，坚决抵制腐朽的生活作风，保持高度文明、健康向上的生活方式。努力做到“慎独、慎微、慎权”，增强拒腐防变意识，积极同各种消极思想和****现象作斗争，做到了工作上严谨、生活上俭朴、经济上清白，用自己一言一行影响和带动周围的人，廉洁勤政，克已奉公。

二、存在问题及今后努力方向

回顾一年来的工作，虽然尽心尽力，勤奋工作，但我深知与组织的要求和人民群众的期望还有一定差距，主要表现在:一是对党的基本理论、基本路线性及国家在农村、农业方面的方针政策、法律法规、专业知识的学习，在深度和广度上需要进一步加强和提高。二是解放思想、更新观念的意识不强。三是性格直率，往往看问题缺乏全面深入思考。四是对分管单位的工作，调查了解和研究的力度不够，与职工的交心谈心少，对干部职工了解，关心不够。

今后，我将加强政治理论学习，努力提高自身的思想政治和理论水平，提高驾驭工作的能力，改进工作作风，深入基层，密切联系群众，进一步解放思想，更新观念，团结同事一道多为群众解决实际困难，努力为全县农业事业发展做出更大的贡献。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

农业局长述职报告【篇2】

一年来,在各级领导和同事的关心、支持下,我从严要求,恪尽职守,扎实工作,认真履行岗位职责,分管工作有序推进。现将一年来的思想工作情况报告如下:

一、思想工作情况

　(一)加强学习,提高自身素质。个人始终把学习作为立身之本,牢固树立学习观念,注重向领导学习,向基层学习,向实践学习,做到工作学习化、学习工作化。一是切实抓好政治理论的学习,认真学习了党的路线、方针、政策等理论知识,用党的政治理论武装头脑,提高理论素养。二是围绕如何更好的为会泽发展服务,对全县经济社会的中心工作和重点工作进行了有针对性的学习了解,把握全县经济社会的发展方向。三是刻苦钻研业务知识,努力提高业务水平,重点加强了“三农”工作的学习、农业法律法规的学习和农业业务知识的学习,尤其是针对自己所分管的工作,加强了水产站、农环站、经作站所涉工作的学习,力求通过学习熟练掌握农业各项工作。

　(二)以德为先,注重品德修养。在坚持科学发展、构建和谐社会新的历史时期,党中央强调领导干部要注重政治品德、社会公德、家庭美德、职业道德的培养。个人在工作和生活中,一是讲政治品德。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,坚定理想信念和政治立场。二是讲社会公德。视社会为一个大家庭,为维护社会正常秩序尽好义务和责任,保护环境,热爱公益,遵纪守法,积极参各种社会公益活动。三是讲家庭美德。坚持正确的家庭观、幸福观,能正确处理家庭、亲友关系,尊老爱幼,诚恳厚道,具有良好的生活习惯和健康的生活情趣。四是讲职业道德。在工作中做到实事求是,坚持原则,解放思想,开拓创新,不墨守成规,不弄虚作假,不搞形式主义,有创造性的开展工作。

(三)廉洁自律,树立良好形象。廉洁自律,是对每一个党员干部的基本要求。工作和生活中,严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律,时时处处以一名共产党员的标准来要求自己,用党的纪律和国家法律来规范自己,认真执行党员领导干部廉洁自律有关规定,自觉接受群众监督,自觉抵制腐朽思想侵蚀。时刻做到自重、自省、自警、自励,知足常乐,坚持堂堂正正做人,清清白白做事,管住自己的手,不该拿的坚决不拿,管住自己的腿,不该去的坚决不去,管住自己的嘴,不该吃的坚决不吃,始终保持共产党员艰苦朴素、清正廉洁的良好形象。一直以来,个人在工作、生活、作风上没有出现任何违法违纪行为。

　(四)尽职尽责,做好分管工作。个人始终立足于本职工作,尽快熟悉掌握分管工作,尽职尽责,积极主动抓好分管工作,在站所的共同努力下,分管工作取得了一定成绩。渔业工作。全年完成水产养殖面积6.2万亩,实现产量1.15万吨,产值2.88亿元。冷流水养殖形成规模,国内最大国内领先的会泽县鲟鱼鱼子酱出口基地,现已完成xx8亩种鱼储备区建设并投入养殖,养殖总量近17万尾,50亩种苗繁育区正在建设,孵化区已投入使用;土著鱼驯养繁殖实现突破,裂腹鱼人工繁殖已取得成功;积极开展长江禁渔工作,渔政执法不断加强。农环工作。20xx年农村沼气国债项目实施进展顺利,户用沼气1000口已全部完成;认真做好“三品一标”认证和年检,对全县15个无公害农产品进行了年检、换证复查;认真做好农产品质量安全监管,对县域内认定基地、认定产品及用标单位进行了定期检查,对部分果蔬进行每月两次定期农药残留抽样速测,已累计抽样2000余个;全力做好农产品产地土壤重金属污染防治普查,目前892个土壤样品任务已全部取完。经作工作。全年累计完成各种蔬菜种植面积42.85万亩,实现产量68万吨(鲜重),产值8亿元。积极抓好冬季农业开发及小春蔬菜生产,完成小春蔬菜种植10.35万亩,实现产值1.9亿元;大春蔬菜高产示范样板创建取得实效,分别在乐业镇、待补镇举办乐业辣椒高产创建示范样板、反季特色蔬菜高产示范样板各1万亩。

二、存在问题

认真回顾一年来的工作,自己力所能及的做了一些工作,但也还存在不少差距和不足。

(一)在深化学习上有差距。工作上的接待应酬相对较多,所以大部分工作之余的时间和精力花在了接待应酬上,因此花在学习上的时间和精力相对较少。虽然平常也重视学习,能够积极参加各种学习,但还远远不够,尤其是理论学习和业务学习还不系统性、不深入,学习的自觉性、主动性、针对性不强,欠缺长期的学习规划和持之以恒的学习精神。

(二)在深入调研上有差距。到分管部门调研多,但到其他部门特别是深入乡镇基层调查研究和解决实际问题较少。对分管工作关注的多,对其它工作接触的少,也没能更多地深入到干部群众中,沟通思想、交换意见。在实际工作中有些时候工作浮于表面,不深入实际,存在注重形式、注重结果的情况。

(三)在工作创新上有差距。自己虽然能够在分管的工作上动脑筋、想办法,力争完成工作,但是创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

三、下步工作打算

针对存在的差距和不足,在今后的工作和学习中,我将努力从以下四个方面努力改进。

(一)进一步强化学习,提高素质。要认真学习十八大精神以及马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,并联系实际努力改造世界观,不断提高政治理论水平。要提高学习的自觉性,努力学习农业业务知识,在工作中更好地发挥作用,努力适应新的形势、新的变化。要博览群书,广泛学习科学、文化、法律法规等各方面知识,拓展知识面。做到勤学习、勤动脑、勤动手,学以致用,理论联系实际,能够解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。

(二)进一步转变作风,踏实干事。要进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,以饱满的热情,踏实的作风,吃苦的精神,深入基层、深入群众,做深入细致的调查了解,探索解决问题的新路子、新措施,全力推进分管工作。要牢固树立群众观点,结合四群教育的开展,深入到村组农户中,为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事,真正做到进农家门、听农家话、知农家事、解农家忧、交农家友的良好形象。同时,要主动向领导汇报思想工作情况;主动与班子成员及站所职工交流思想、交流工作、交流感情,共同维护好农业系统团结进取的工作氛围。

(三)进一步理清思路,推进工作。要充分发挥自身主观能动性和创造性,进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,从一切能够做的事情做起,少说空话,多办实事,理清工作思路,积极协调分管站所抓好各项工作。一是继续做好会泽县鲟鱼鱼子酱出口基地项目建设的协调服务工作。二是加紧实施投资100万元的会泽县水生动物疫病防治站建设项目。三是进一步加强渔政执法工作力度,加强水产品质量安全监管。四是进一步做好农产品质量安全监督、监管、检测工作,从源头上确保农产品质量安全。五是继续做好农村沼气国债项目的建设管理及验收准备工作。六是抓紧做好农产品质量安全检测站验收及计量认证工作。七是认真谋划好年末冬季农业开发规划布局及明年蔬菜产业发展规划。八是继续做好蔬菜高产示范样板创建及新品种试验示范工作。

(四)进一步自重自省,严于律己。牢记“两个务必”,严格遵守国家法律法规和党的纪律,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,时刻做到自重、自省、自警、自励,抵得住歪理、守得住清贫、耐得住诱惑,始终保持共产党员艰苦朴素、清正廉洁的良好形象。不沉溺于灯红酒绿、留恋于声色犬马,谨慎交友、从善交友,净化自己的社交圈,追求健康向上、丰富充实的精神生活,不心浮气躁、不随波逐流、不放纵自己。坚持防微杜渐,注意生活中容易忽视的生活小节,勿以恶小而为之,不该做的坚决不做,堂堂正正做人,清清白白做事。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

农业局长述职报告【篇3】

一年来，我认真贯彻落实科学发展观，以“环境创优、作风改进、执行力提高“为目标，结合环境创优活动查摆存在的问题，谋新策、出新招、创新意，把创新的理念、创新的要求落实和体现到每一项工作中去，有效推动了农村工作的科学发展、和谐发展、跨越发展，圆满完成了各项工作任务，为我区“十二五“开好局，起好步，实现“富民强市“做出了应有的贡献。

　一、抓学习，提高个人修养

对于领导干部而言，学习既是一种修养，更是一种责任。我在日常的工作中发现，凡是注重学习的人，看待问题、处理事情也显得周到得体，与之交流总能有所收获;反之，一个在学习道路上停滞不前的人，很容易就表现出他的言语匮乏和思维空洞。我自参加工作以来，经历了几次岗位变化，走上领导岗位之后，虽然工作负荷压力大，但始终不敢放松学习的步伐，常常有一种知识“恐慌感“，自觉把学习作为一种追求、一种责任和一种境界。在学习实践科学发展观和环境创优年活动中，我注重将科学发展观的知与行、理论与实践、应用与落实和提高单位作风效能、抓好工作执行力有机统一起来。除了坚持每周四集中学习之外，每天还抽出时间坚持自学;除学习中央、省、市、区文件精神外，还注意学习其他城区工作的经验做法，不断提高完善自己，通过学习致力于推动工作创新。

二、抓服务，面向决策

要高效完成工作就要争取主动，谋事在先，必须站在高度思考问题、谋划工作，实现由被动执行向主动服务的转变。一是谋划有道。主动服务是衡量工作成效的主要标志，我坚持抓住关注点和需要决策的问题，有计划地带领干部职工开展分析研究、集思广益，实现了谋事成事大家担，我办工作一盘棋。二是督查有效。督查的目的在于落实，我坚持“四定“责任制，定人、定事、定岗、定责，与领导班子成员和干部职工签订了目标责任书，细化责任，重视各项工作的查办落实，三是协调有力。综合协调是确保总揽全局、协调各方的重要途径。在我的带领下，我办分管领导和各科室都能主动增强与平级之间、与上级部门和单位之间、与同级单位和职能部门的联系、协调和沟通。我坚持“有事要解决，遇事不推诿“的原则，与有关部门充分沟通，积极争取领导支持，尽可能为基层单位和群众排忧解难。

三、抓队伍，提高整体素质

一流的业绩，需要一流的队伍来保证，我始终把建设高素质的干部队伍放在突出位置，对干部提出“四个一流“，即一流人品、一流作风、一流精神、一流业绩的要求，从政治上关心、工作上关爱、生活上关怀干部职工，加速他们的成长。一是加强学习，提高干部队伍素质。以学习实践活动为契机，紧扣环境创优年主题，精心设计学习方案，要求每人完成调研文章、心得体会、工作承诺。

二是畅通出口，重视干部选拔任用。我坚持用好的作风选人，选作风好的人，不断理顺干部职工的进出渠道，为求真务实、埋头苦干的干部创造进步的条件，对德才兼备的优秀干部积极推荐为区后备干部，极大地调动了干部的工作热情。三是关心爱护，解决干部实际困难。我坚持把思想教育同解决干部工作和生活实际问题结合起来，适时开展谈心活动。与干部谈心交流，及时掌握和了解干部的思想动态，帮助他们排解工作压力。重视干部家里的红白喜事，看望慰问，恭贺祝福，使家属更好地支持我们的工作，营造了和谐共事、关心友爱的良好氛围。

四、抓制度，确保规范高效

制度建设水平是工作科学化程度高低的重要标志，推进工作科学化，必须把创新体制机制摆在重要位置。我围绕工作的实际需要，牢固树立工作无小事的思想，抓重点工作和关键环节，建立健全岗位责任制。把每个岗位、每项工作的目标都尽可能量化、具体化，规范了工作程序、严格了工作流程，细化了综合协调事务的各项要求。今年，我结合环境创优、提高效能活动，制定和修改了《工作人员岗位职责制度》、《工作人员日常行为规范》、《重大、复杂行政处罚案件及例外情况集体讨论决定制度》、《行政处罚自由裁量权公开制度》等14项制度，汇编成册，发到每个人手中，让每个干部都清楚的知道自己的职责，知道自己在哪个时间、哪个环节、哪个场合该干什么。我对各项工作不仅有数量上的规定、质量上的要求和时间上的限制，而且还对工作完成情况定期检查评比，奖优罚劣。

　五、抓纪律，作廉政表率

坚持对自己高标准、严要求，正确对待组织赋予的权力，从抓好组织纪律、工作纪律、廉政纪律三个方面入手，当好表率，树好形象。一是严守组织纪律。认真贯彻民主集中制，严格执行党的政治纪律。凡是重大的决策，我都与其他班子成员一起调查研究，反复讨论，征求各方面意见，通过领导班子会议研究，充分发表意见后，进行正确决策。带头深入各科室指导工作，为科室工作出主意、想办法，保证工作有计划、有安排、有落实。

二是严守工作纪律。时刻摆正位置，严格按照组织的要求，做到尽职不越位，办事不越权。加强干部教育，强化纪律，解决好班子成员、干部职工在思想作风、学风、领

导作风、工作作风和生活作风等方面存在的突出问题。三是严守廉政纪律。我历来重视个人廉政建设，认真研读中央、省、市、区纪委会议精神，严格要求自己，身体力行“三个代表“重要思想。对配偶、子女也经常教育，严格管理。我在做好个人廉政的同时，也时常提醒班子成员，一定要清正廉洁，办事公道，绝不允许在工作上、生活上出现问题。我坚持按照谁主管谁负责的原则，根据分工和职能，对领导班子成员分管工作的廉政建设各项任务层层进行分解，落实到成员，细化到科室，明确了每名班子成员和科室职责范围内的廉政建设抓什么，怎么抓，抓不好负什么责任。为了落实好廉政责任，我与分管领导及科室负责人签订责任书，确保责任到人。

一年来，自己在贯彻落实科学发展观和环境创优、效能提升方面做了一定工作，取得了一些成绩，得到了班子成员和全体干部职工的有力支持。在看到成绩的同时，实事求是地说，我还有这样那样的缺点和不足。在今后的工作中，我将加倍努力，勤奋工作，为我区经济社会建设做出自己应有的贡献。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

农业局长述职报告【篇4】

根据要求，现就我xx年以来履行岗位职责的主要情况作简要的回顾和总结，请组织和同志们考核、评议。

xx年，我局在县委、县政府的领导和市农业局的指导下，以邓小平理论为指导，深入实践“三个代表”重要思想，认真贯彻落实中央、省、市农村工作会议精神，根据我县农业、农村工作目标任务，以调整农业和农村经济结构为主线，以增加农民收入为核心，狠抓农业产业化经营，加大农村劳务开发力度，抓好农村扶贫开发，认真做好三峡移民稳定工作，搞好调查研究，加强自身建设，为全县实现粮食稳产、农民增收、农村稳定的农村工作目标起到了积极作用。

一、搞好调查研究，当好参谋助手。经常深入基层，对农业结构调整、农业产业化经营、扶贫开发、农村改革等进行调查研究，今年农办共撰写和起草了《关于切实抓好xx年农业农村工作的意见》、《xx县农业xx~xx年工作重点》、《改革创新求发展、奋力推进新跨越》等文件、调研材料、讲话材料、简报等4xxxx个，为县委、县府领导决策和指导农业农村工作提供了依据，起到了参谋助手的作用，受到上级和领导的充分肯定。

二、突出工作重点，推进结构调整。重点抓了优质稻、肉羊工程、退耕还林、笋材两用竹、蚕桑工程，完成和超额完成了农业农村工作目标任务，xx年，推广种植了优质稻25.xxxx亩，发展了无公害水稻2.xxxx亩，无公害蔬菜0.6xxxx亩，无公害水果56xxxx，组织实施“稻稻鱼”工程4.8xxxx亩，栽植笋竹7.xxxx亩，累计达到8.xxxx亩；狠抓了“肉羊、生猪三元杂交、肉免、草产业”四大畜牧工程；全年肉羊出栏65.xxxx头，增长12.3xxxx；出栏生猪92.7xxxx头，增长2.4xxxx。

三、培育龙头企业，推进产业化经营。认真贯彻落实省、市关于大力扶持龙头企业发展，推进农业产业化经营的政策措施，以带动和增加农民收入为目的，着力推进农业产业化经营。确定了县级重点龙头企业1xxxx（其中：市级龙头企业xxxx），重点抓了笋竹、稻米、生猪、肉羊、奶牛产业化经营，带动农户xxxx多户，助农增收300xxxx万元，笋竹产业化已成雏型，稻米产业化正在兴起，生猪、肉羊、奶牛产业化开始起步。

四、加大工作力度，促进劳务开发。继续把农村劳务输出作为全县农村经济结构调整和农民增收的重要内容之一来抓，认真贯彻省劳务开发现场会精神，进一步加大工作力度，实行目标管理，严格考核奖惩。全县各级狠抓了县委文件制定的“降低收费标准，减少收费项目”等激励政策措施的贯彻落实，认真搞好管理服务、技能培训，采取政府导、企业带、中介送、老帮新的组织形式，以建筑劳务输出为龙头，商贸、缝纫、服务为重点，积极扩大农村劳动力向外输出。参加了省政府在北京举办的川京劳务洽谈会，与北京建工集团六建公司等xxxx单位达成和签订了劳务合作合同协议8项，签约工程总额2.14亿元，用工人数213xxxx，有力地推动了我县成建制劳务输出。同时，积极促进向国外输出人员，县劳务办3月中旬组织1xxxx农村务工人员参加了省外办举办的赴日本农业研修生面试。全县劳务输出继续保持了稳步增长的势头，为实现农民增收目标起到了十分重要的作用，我县被评为“四川省劳务开发先进县”。xx年全县农村劳动力转移35.xxxx人，比去年增长3.xxxx，就地转移8.xxxx人，比上年底增加0.4xxxx人，增长5.4xxxx；向外输出26.xxxx人，比上年底增加0.7xxxx人，增长2.8xxxx；农村劳务收入12亿元，家业人平劳务收入115xxxx，占全县农民人均可支配收入的52.xxxx。

农业局长述职报告【篇5】

某区级农业局长述职报告范文

2003年即将结束，一年来在区委领导及同志们的帮助指导下，通过自己的努力，在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高，圆满的完成了全年的工作、学习任务，并取得了一定的成绩。现将一年来的思想、工作情况汇报如下： 一、在思想政治方面： 在委领导安排的每周学习时间里，自己认真学习了XXX同志在中国共产党天津市第八次党代会上的报告及XXX区“与时俱进，争创一流”大讨论和刚刚胜利闭幕的党的十六大精神。特别是于近期重点研读了江总书记在十六大上所作的题为《全面建设小康社会，开创有中国特色社会主义事业新局面》的报告。报告全面回顾了十三届四中全会以来，党团结带领全国各族人民在改革开放和发展社会主义市场经济中取得的巨大成就，总结了建设有中国特色社会主义必须坚持的十条基本经验，为我们全面建设小康社会勾画了宏伟蓝图，是我们党的政治宣言和行动纲领。通过认真研读、冷静思考和相互交流，使我充分理解了“三个代表”重要思想是我们党立党之本、执政之基、力量之源的深刻内涵。深刻认识了“发展是执政兴国第一要务”的精神实质。也使自己的理论水平、思想觉悟和用“三个代表”指导工作的能力都有了明显提高和进步，对党的依赖感、信任感更足，对小康社会的前景充满信心。在认真学习的同时，一年来自己严格遵守委里的各项规章制度，能够按时出勤，遵纪守法，注重团结。在工作上，虚心向领导和老同志请教，使自己受益良多。 二、2002年在委领导和科长的具体指导下做了以下几项重点工作： 1、完成了对1996年至2000年五年中获得区级科技成果奖、推广应用及采用新技术奖的项目完成人共XXX人的个人情况及做出的贡献进行了归纳、总结、录入，为区组织部建立区级人才库提供了文字依据。 2、对我区1991-2001年荣获我区科技进步奖的XXX个获奖项目和1989-2001年我区获天津市科技奖励的XXX个获奖项目及1989-1999年度我区荣获的XXX个国家级新产品项目进行了搜集、整理、汇总录入，现已在我委网站上公布。 3、自1990年以来，我市推广了一大批农业新品种和新技术，对促进农业科技进步发挥了重要作用，大批项目获得奖励。我区有17项推广类项目获奖，按照市农委要求，认真填写了“1990-2001年全市获奖农业推广类项目基本情况登记表”。总结归纳了XXX个项目基本情况、主要成就、形成的技术规范等内容，已上报市农委。 4、按照市科委农村处信息化工作的要求，写了《XXX区信息化简况》上报，并为农业信息化展览搜集并提供作展牌的图片及说明材料，同时填报了农业信息化情况调查表。对我区科技成果推广网络情况进行了调查，并写了调查情况上报市科委。 5、对有容蒂康通讯技术有限公司完成的“组合绝缘数字同轴射频电缆”、区农林局林业站完成的“津滨辅城生态风景林技术开发示范工程”等XXX项成果进行了录入并到市科委进行了成果登记。 6、按照市农委科教处的要求，通过协调区人事局、农林局、环保局等单位并根据统计年鉴上的数字填报了科教兴农调查表并提供了文字材料。 7、按照区政府督查科的要求，完成了“2002年科技三项费及科技担保资金支持项目目标任务完成情况”的汇报材料已上报。与其他兄弟区县联系了解2002年科技投入情况，为我委申请增加科技三项费提供对比依据。年初，协助科长分别组织有关委局及七个乡镇街召开了科技项目会商会，会上认真的做了记录，会后分别写了会议纪要，为领导筛选2002年的项目提供了文字依据。6月份与科长对项目承担单位的上半年科技计划项目执行情况进行了检查、统计，并把半年来的项目经济效益及投入等情况进行了汇总。日前，正在着手对各科技项目承担单位全年的项目执行情况进行检查、统计工作。 8、协助科长写了五条信息，已在我委网站公布，其中有两条信息分别在天津日报和今日XXX报上刊登。 9、较好的完成了领导临时交办的工作任务及日常事务性工作。 综上所述，一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩，积累了一些经验，业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉，争取更大的进步，为我区的科技工作跨越式发展做出自己的贡献

农业局长述职报告【篇6】

尊敬的各位领导、各位委员：

我们以学习实践科学发展观为动力，紧紧围绕“抓特色、兴产业、创品牌、强规模”农业工作目标，坚持以市场为导向，以农民增收为目标，着力发展现代特色农业，努力推进农业产业化建设，经过全县干部群众的辛勤劳动和全局上下的共同努力，全面完成了“5555”农业工作任务，取得了一定的工作成效。根据县纪委要求，现就一年来的工作情况以及下年度工作思路简要汇报如下：

　一、勤政为民，落实惠农政策强化结构调整

我们以省、市、县有关文件精神为指导，坚持“多予、少取、放活”的“三农”工作方针，在农村沼气建设、农机补贴购置、示范良种补助、农民培训转移和信息入村工程建设等方面，充分用好用活各项支农惠农政策，保证涉农民生工程全面落实和每笔惠农资金合理使用;我们将产业结构调整作为提升县域经济发展的重要基础，按照“东枣、西草、中桑、北粮、南菜”农业布局分工，以发展“一村一品”为抓手，以打造中塬板块为示范，充分利用有限的耕地资源，大力开发蚕桑、红枣、羊草、薯品、蔬菜、核桃、小杂果、小杂粮八大特色产业，积极探索“公司+基地+农户”的产业化生产模式，努力创造特色，不断打造农业品牌;在土地承包工作方面，一要抓学习，练内功，力争吃透政策和相关法律法规，二要认真贯彻落实中共中央《关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》，完善土地承包经营权权能，加强土地承包经营权流转管理和服务，着力解决一些承包纠纷问题，确保土地合理流转和高效利用。

　二、加强学习，筑牢廉洁从政思想道德长堤

一年来，本人努力加强政治理论和业务知识学习，注重个人世界观、人生观、价值观的改造和自身综合素质的提高，积极投身解放思想大讨论活动和十七届四中全会精神宣讲，用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑，认真学习领会党的十七届四中全会精神，进一步加强现代经济理论知识、行政管理知识、法律知识以及业务知识的学习，坚持学用结合，理论联系实际，既能积极参加集体学习，又能认真搞好自学，既能积极参加集体讨论，又能做到记笔记、写心得、谈体会、搞调研，并组织全系统深入开展解放思想大讨论，认真备好讲好廉政教育课，深入实践开展涉农问题廉政建设课题调研。通过学习，强化了理想信念和勤政为民的思想意识，坚定了更新发展观念，创新发展模式，提高发展质量，实现跨越式发展的决心和信心，做到了学习工作两手抓、两不误、两提高、两促进。

三、努力工作，为县域经济发展做出新贡献

我们在搞好调研、整章建制、确定思路、加大力度等方面下功夫，认真贯彻民主集中制，坚持重大问题集体决策、日常工作分工负责的原则，使班子形成了凝聚力、向心力，增强了团队意识、政治意识、宗旨意识、大局意识和忧患意识，紧扣年初确定的“5555”工作思路开展工作。通过一年的努力，我们已全面完成了县政府下达的主要目标任务。

(一)县政府任务指标完成情况：

全县农作物播种面积12.9万亩，完成计划任务230%;落实小杂粮4.2万亩，完成计划任务105%;经济作物1.6万亩，完成计划任务110%，瓜类0.5万亩;预计粮食产量超过1.6万吨。养蚕1386张，产茧62.99吨，其中秋季养蚕652张，产茧29.99吨。落实农机具购置补贴1783台，完成投资259.18万元，分别完成计划任务297%和259%，其中省补资金98.8万元，市补资金36万元，农民自筹124万元;发展农机示范户280户，完成计划任务140%。另争取红枣烘干市级补助资金90万，新建乡级农技服务站1个(10万)。

(二)主要工作落实情况

1、农村沼气建设

全县克服资金不足、劳力短缺、原料较少等具体困难，新建“一池三改”农村户用沼气940口，总投资400万元，其中中省补贴158万元，市补30万元，农民自筹212万元，完成年计划94%，按扩大内需新增项目，目前已建成10处养殖小区，14处联户，23个服务网点。

2、农民增收工程

一是粮食单产提高工程：推广垄沟种植，保护地栽培，配方施肥等旱作农业技术7.3万亩;引进脱毒紫花白一级优良种薯45万公斤，引进登海9号、沈单一号玉米良种4000公斤;创建小杂粮规范化生产示范基地1.7万亩，试验密度、施肥等技术指标为今后高产栽培提供了依据，建立百亩小杂粮科技示范园一个，经测产，比大田增产28%。

二是果业提质增效工程：通过修剪，配方施肥等措施进行低产果园改造;通过交接换头、嫁接进行品种改良，提高水果品质;引进优良种苗，进行加密补缺，建立果业科技示范园;

三是百万亩设施蔬菜工程：拟在杨家店等地投资112.4万元，新建标准化日光温室10亩，塑料大棚53亩，目前已经开始实施。

四是区域性特色产业发展工程：“东桑西移”项目先后在全县5个乡镇53个行政村完成桑园建设13583亩

，占任务135.8%，栽植桑苗660万株，建设500亩以上中心示范园5处;完成小蚕共育室建设39处2574平方米，推广方格簇40万片，建设大蚕室85处2550平方米，并配齐了所需设备，5月初已全面通过省级验收。

3、“一村一品”工程建设

按照村级发展规划，有序进行项目实施。车家塬村春秋两季养蚕100多张，新建桑园100亩

;下山畔村配合林业局建成千亩红枣生产示范园，拟实施滴水灌溉300亩，低产枣园改造240亩;深砭焉村新建标准化羊舍500平方米;下侯家焉村进行枣树品种嫁接改良50亩，改造枣园180亩;冉沟村进行挂面加工技术培训50人次。

4、农业技术推广工作

旱作农业技术推广7.3万亩，完成计划任务146%，其中垄沟马铃薯2.2万亩，平均亩产1100公斤，较大田增产15%;水平沟谷子1.6万亩，平均亩产170公斤，较大田增产13%;垄沟玉米1万亩，平均亩产396公斤，较大田增产28%;地膜玉米0.5万亩，平均亩产442公斤，较大田增产36%。对重点病虫害进行了定点定期调查，印发病虫信息、病虫发生送阅件10期，指导大田病虫害防治14万亩次，挽回经济损失40万余元。同时，根据我县主导产业和“一村一品”工程建设，进行了农民技术培训，共培训0.78万人次，完成计划任务156%。

5、小杂粮创高产

小杂粮创高产：完成优质小杂粮高产示范样板田1080亩，其中谷子520亩、黑豆330亩、绿豆230亩，在辛家沟镇贾家山村建立小杂粮百亩科技示范园1个;完成优质小杂粮标准化生产基地建设1.9万亩，其中谷子1.1万亩，黑豆0.5万亩，縻子0.3万亩。

6、农资打假专项治理

结合农资打假，对农资生产经营单位进行了专项调查，摸清了农资经营情况的底子，健全了图片档案，取缔了无证经营户(2户)，规范了农资市场。

7、农业产业化和农村信息服务站建设

建立了蚕桑、红枣、养羊、养蜂等个专业合作社和红枣、蚕桑个专业协会，做到组织、制度、章程、规划四落实。已经上报批准“光大枣业”等四家企业为市级重点龙头企业(现在正在落实扶持资金)，出台了《县加快发展农民专业合作社的贯彻意见》，按照“五个一”(一个场地、一套设备、一条宽带、一套制度、一个信息员)的标准新建农村信息服务站80个，完成计划任务200%。

8、落实“三问”制度

组建了农业系统“三问”工作领导小组，制定了实施方案，进一步明确了总体目标，落实了职责分工，提出了工作要求;建立了“三问”相关工作制度，明确了“三问”工作内容，基本工作程序，问题处理方式和结果运用等监督操控条款;召开了“三问”专题动员部署会和专题学习讨论会，而且有会议记录，并印制了“三问”工作登记册;创办了“三问”专栏和宣传阵地，印发张贴了相关标语传单。

9、其它工作完成情况

根据县委、县政府上级部门有关文件精神，我们认真完成了相关工作任务。在党风廉政、创卫、学习实践科学发展观方面我们均制定了相关的实施方案，建立了组织机构，落实了责任分工，较好的完成了各项相关任务。

　四、清正廉洁，切实加强党风廉政责任制建设

根据党风廉政责任制建设的有关规定，我时刻提醒自己，要自重、自省、自警、自励，努力做到清正廉洁，以良好的自身形象，为全体干部职工做表率。

一是讲学习。树立廉政意识，认真贯彻执行《廉政准则》、《党风监督条例》、《纪律处分条例》、《领导干部从政行为规范》、《党员领导干部廉洁从政手册》等有关重要文件精神，积极开展“八荣八耻”荣辱观教育，用“四大纪律、八项要求”从严要求自己，全面增强拒腐防变意识、反腐倡廉意识和勤政廉政意识;

二是讲原则。自觉抵制各种不正之风和不检点行为，对自己、对下级、对身边工作人员以及家庭成员严格要求，坚决按组织要求处事，按工作程序办事，按政策原则行事，认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策，坚持解放思想、实事求是，坚持改革创新、与时俱进，坚持依法行政、从严治政，在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致。

三是讲民主。积极参加各种民主生活会以及民意测评活动，自觉接受社会监督，悉心听取群众的意见和建议，深入基层，密切联系群众，亲民、爱民、为民、利民，千方百计维护人民群众的根本利益，坚决反对弄虚作假、欺上瞒下、虚报浮夸、追逐名利等不规行为和不良作风。积极启用做实事、务实型人才，举贤用能、任人唯贤，坚决纠正用人上的不当之举，充分发挥干部职工的专业才智，努力为他们营造施展才能的发展空间。

四是讲措施。按照党风廉政责任制“五个一”要求，制定了年度党风廉政措施及安排意见，落实了反六腐扫三风任务分工，与局属单位签订了年度党风廉政建设任务书、领导干部廉洁自律承诺书，建立了各项规章制度及相关考核办法，召开了一次廉政建设教育课，一次自查自纠民主生活会，一次廉政建设调研讨论会，一次党风廉政建设工作汇报会，开展了政风行风服务咨询活动，及时发现和解决问题;

五是讲廉洁。严格财政纪律，落实办公用品集中采购、招待费限额管理、公务出差定点住宿、个人重大事项报告和财务支出联签制等有关财经纪律，实行政务公开，建立重要工作岗位问责制和责任追究制，落实重大工作问题民主讨论和决策制，坚决防止暗箱操作和独断处事，合理对待手中权力和金钱利益，严防各种腐朽思想浸蚀，以过硬的生活作风、清正的自身形象、务实的工作态度服务人民、为党工作，决不辜负组织的重托、人民的期望，努力做清正廉洁、人民满意的公务员。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

农业局长述职报告【篇7】

围绕年初制订的工作目标和岗位责任制考核的要求，以党性要求和优良作风贯彻落实科学发展观，结合自身的工作特点，求实创新、严格要求、把握重点、采取措施、狠抓落实，扎实地开展各项工作，在基地建设、项目工作、科研和社会化服务等方面取得了较好的成效。

　一、注重学习，加强党性修养，努力提高自身素质。

坚持四项基本原则，思想上始终与党中央保持高度一致，讲政治、讲正气、识大体、顾大局，认真学习党的十七大报告，学习中央、省、市、县关于“三农”问题的“一号文件”和县委、县政府作出的重要决定，学习《公民道德建设实施纲要》、《为人民服务》、《时代先锋》、《党员特刊》中的一些先进事例、事迹，深入学习《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》，自觉遵守和维护党的各项纪律。通过学习，努力提高自身素质，深刻领会科学发展观的精神内涵，牢固树立公仆意识，深入农村，关心群众，树立良好的自身形象。带领同志们“心向一处想，劲往一处使”。《浙八味种质资源保护和开发利用》荣获金华市科学技术二等奖、“浙八味”良种选育及规范化基地建设与示范项目荣获浙江省农业厅进步奖一等奖，参与编写了浙江中药材杂志。

二、牢记宗旨，强化服务，圆满完成各项工作任务

在工作中，始终坚持“为药农服务，想药农所想，急药农所急”注重调研，善于发现问题，分析问题和解决问题，努力为药农排忧解难。

(一)、加强调研，指导种植结构调整，稳定中药材面积。

通过对全县各乡镇中药材生产情况的深入调查，掌握一手资料并在收集全国各地中药材市场信息，广泛了解有关中药材产销信息的基础上，对全县主要药材的产销形势进行科学分析，提出了每年药材品种结构调整意见，通过有关媒体发布，供药农参考，引导药农合理调整种植结构。近几年全县药材面积稳定在6.5万亩(不包括木本药材)，总体经济效益较好。

(二)、以项目为依托，抓好中药材基地建设。

在项目工作中，坚持“以科研报项目，以项目争资金，以资金促项目，以项目带科研”的工作理念，做好科研项目工作，主要是抓好四大基地建设。

(1)做好浙江中药材科技示范场建设。扩大尚湖镇大王村的浙江中药材示范场建设规模，从原来的10多亩扩大至现在的50亩。重新规划中药材科技示范场，进行了管道埋设、水池与排水渠衬砌、路面硬化以及山塘修建等基础设施建设。在试验场内分道地药材种植示范区、新品种引进与野生药材驯化区、濒危珍稀药材保护区等三个区域有关中药材试验。实施中药材种质资源保护工作。选育了“浙胡1号”、“浙贝1号”、“浙芍1号”、“浙玄1号”等药材品种良种化工程开始起步。该示范场也是浙江大学教学与科研实践基地。

(2)抓好大盘山生态中药材基地建设。已完成基地土地租用、基地规划、整地栽种工作，已栽种三叶青、南方红豆杉、猫人参、白花蛇舌草等10多种药材种苗。基地面积达400余亩。该基地是县委组织部、省委组织部联系的创业创新基地。基地建设得到了上级领导的充分肯定，原省人大常委会副主任孔祥友特地为“大盘山生态中药材基地”题名。

(3)以金陵药业为主体，抓好玄参gap基地建设。每年组织召开玄参主要产区乡镇农技干部、玄参种植大户、购销大户参加的玄参生产工作会议，对玄参gap基地建设工作进行了部署和落实，对玄参种植大户出台了奖励政策，并落实玄参gap基地面积5500余亩。实行了订单，解除了药农的后顾之忧，充分保障了药农的利益，给广大种植玄参的药农吃了“定心丸”。

(4)以项目为支撑，抓好无公害浙贝母出口示范基地建设。为实施《磐安县无公害浙贝母出口示范基地建设》项目，在新渥镇的百央、大处、金山、祠下等村落实无公害浙贝母出口示范基地2300亩，在祠下村落实核心示范基地650亩。对基地内药农进行了无公害栽培技术培训和实地技术指导，进行核心示范基地的基础设施建设。改善了基地的生产设施条件，提高了基地内药农的科技种药水平和药材质量意识。在遭受今年1月中旬至2月初长达20多天冰雪冰害的情况下，平均亩产达247.86㎏/亩。比一般大田增产16.02%，亩节约农本55元，亩增收1013.72元，取得了较好的成效。

(三)、以项目为抓手，开展科技攻关，加快科技进步。

加强与大专院校、科研机构的合作，引进新项目、推广新品种、新技术，组织人员认真实施科技项目和农业技术推广项目。三年来，计完成12个项目验收，申报并立项8个项目，到位资金356.1万元，占总资金78%，其中3个是中央部级项目，实现了中央部级单位项目申报“零”的突破，并且每年需联系国家级单位3个。省级部门单位6个，科研院校8家。

(1)完成国家级浙贝母标准化示范区通过浙江省质量技术监督局验收。《浙八味种质资源保护和开发利用》项目和《玄参等三种“磐五味”药材质量控制关键技术研究与示范》项目通过了省科技厅专家组的验收。《天麻有性繁殖技术中试与示范》项目金华市科技局通过专家组的验收。完成了有关项目验收材料的整理编写工作。编写完善《玉竹优质丰产栽培技术研究及规范化基地建设》项目的结题材料。完成了《浙江道地药材良种繁育基地建设》项目验收材料的整理编写工作等12个项目验收。

(2)完成育种实验定的组建工作。在浙江大学生命科学学院的帮助下，完成了育种实验室的组建工作。并派人赴浙江大学生命科学学院学习药用植物组织培养技术。已开始药材组培工作。

(3)组织编写中药材项目任务书，向国家和省级部门申请立项8个项目，其中国家部级项目3个，省厅级项目4个，市级1个。⑴国家科技部星火计划项目——《‘浙八味’中药材种质资源保护和开发利用》。⑵国家工业与信息化部中药材扶持项目——《大盘山种质资源保护及道地药材规范化生产基地建设》。⑶国家农业部一村一品特色产业项目——《玄参规范化基地建设》。⑷浙江省中药现代化专项项目——《三叶青规范化种植技术研究及生产基地建设》。⑸浙江省种子种苗工程项目——《“磐五味”道地药材种质资源保护》。⑹省农业财政资金项目——《浙江中药材科技示范场建设》。⑺省农业财政资金项目——《白术测土配方施肥示范基地建设》。

(4)认真实施《科技富民强县专项行动计划——中药材产业化技术集成和推广应用》项目的有关内容。协助县科技局争取项目资金450万元。

(5)开展了绵毛鹿茸草人工栽培试验和组织培养研究。进行了白术重茬试验研究。绵毛鹿茸草是近几年来应用较广的中药，目前其资源都来自野生，人工栽培尚未成功。由于长期的采挖，野生资源已不断减少。为满足医药市场所需，保护绵毛鹿茸草野生资源，促进中药产业可持续发展，同时为广大药农提供一条新的增收渠道，磐安县中药材研究所和广东省九惠药业有限公司签订的共同开发绵毛鹿茸草的协议。目前，已制订了项目的实施方案，并着手绵毛鹿茸草种质资源的调查及科研基地的落实工作。

(四)、注重品牌建设，确定“磐五味”为磐安中药材中心品牌对外宣传。

由磐安中药协会申请的磐安白术、元胡、浙贝母、玄参、白芍、天麻、玉竹等品种获原产地标记注册认证。磐安白术、元胡、浙贝母、玄参、杭白芍等五个药材证明商标已获得国家商标局的注册。磐安县中药材合作社向国家商标局注册了“汇灵”牌中药材商标。浙江华信中药材开发有限公司向国家商标局注册“磐药”牌中药材商标，，“磐五味”证明商标被国家商标局进行了公示。磐安中药材成为中心品牌。县中药材办公室和檀溪置业有限公司在昌文塔下公路边树立宣传磐安中药材和浙八味特产市场磐安中国药材城的大型广告牌，进一步提高磐安中药材的知名度，扩大磐安中药材市场的影响。

已完成18家以上农业龙头企业、农村合作经济组织的参展报名和材料审核上报工作;推荐12只符合我县特色优势农产品区域布局、市场评价好、有较高的知名度和一定的市场占有率的农产品及其加工品参加评奖;推荐了磐峰牌香菇组织文字材料和图片介绍等，参加八婺八珍评选;组织材料推荐了2个产品(磐安云峰茶、翠都牌高山茭白)参加十佳名优农产品评选;组织8家农业龙头企业参加《百强农业龙头企业画册》的制作;新增10家企业参加网上农交会;在农村信息报农交会特刊上以“好山蕴好水好水润万物”为专版宣传我县的生态农产品等。磐安香菇被评为“八婺珍品”农产品、磐安云峰茶业有限公司的磐安云峰牌茶叶被评为“十佳名优农产品”，7个农产品被评为市农交会金奖产品。

完成了省农博会10家参展单位的报名、材料审核上报工作，并通过筛选完成了7个省农博会优质产品的申报和材料审核汇总等工作，邀请了4家客商参展。

组织了两家企业参加上海农展会，邀请了2家客商参展。

组织编制磐安农业画册。

完成一村一品统计调查工作。

根据国家、省要求，完成6个一村一品专业村和1个一村一品专业乡镇的统计调查，并通过专门软件上报。

(五)、加强社会化服务，加快中药材信息技术推广。

能经常深入药材基地，了解中药材生长情况，及时进行实地指导。组建了县中药材协会和县中药材合作社，编辑刊物《中药材信息与技术》，发放到各乡镇、有关中药材大户、合作社社员等。创建网上服务平台，长期为药农提供中药材市场行情分析、生产技术、加工技术及质量控制等方面的咨询服务，加快信息和技术的传播。

在大雪、洪涝、干旱等灾害发生后，立即做好调查摸底工作，迅速安排人员到受灾重点乡镇进行田头检查指导。并迅速向各乡镇发布灾后生产自救技术，组织药农抗灾自救，最大限度地减轻雪灾造成的损失。

1、引进企业，落户磐安。

引进杭州万承志堂国药有限公司来磐建立大盘山生态中药材基地，投资中药材基地建设。并注入资金500万元。成立了磐安县金磐绿色中药材开发有限公司，参与中药材购销经营。带动磐安地产药材走向市场。2月，引进浙江金陵药材开发有限公司增资资金700万元。

2、抓好中药协会工作，发挥中药材经营户、种植户与协会政府桥梁作用，配合做好中药材安全使用工作。

3、积极开拓市场，促进市场流通。

组织企业参加省、市农博会、天然药物展览会，在会上展示磐安中药材，增进与国内外有关医药企业的交流。配合新城区磐安县檀溪置业有限公司做好“浙八味”特产市场招商工作，赴湖南廉桥药材市场等市场就市场的经营管理模式进行考察。在《中国农业发展概览》中刊登广告“中国药乡，绿色磐安”，宣传磐安中药材，扩大磐安药材的知名度。

4、做好食用菌、中药材研究所迁建工程基建前期工作。

5、参与组织“全民健身与奥运同行”暨磐安旅游推介活动。

6、做好帮困扶贫工作。

7、组织申报浙江中药材强县，磐安县获得该荣誉称号。

8、组织完善金华农业志有关内容，对金华农业志中药材、盛事、自然资源等内容进行修改，使内容得以进一步完善。

9、扎实推进政策性农业保险全面开展

出台了政策。根据《浙江省人民政府关于推进政策性农业保险的若干意见》，我县在开展新增农业政策性保险险种基本情况调查基础上，及时出台了政策性农业保险工作实施意见，决定开展生猪、母猪、肉鸡、蛋鸡、奶牛、水稻、油菜、大棚蔬菜、公益林等九个险种，并落实财政补贴政策和县农业产业化补助与农业保险挂钩政策。公益林实行全额保费补贴，水稻、油菜按保费的90%补贴，能繁母猪、肉猪、肉鸡、蛋鸡按保费的80%补贴，其他品种按保费60%补贴;凡是应保未保业主，一律不得享受县农业产业化补助政策，不得参加种养大户、购销大户评比。

开展了送保下乡活动。今年6月份，到各乡镇宣传农业保险的重要意义、政策措施、保险方式，增强了农民群众的风险意识。通过送保下乡活动，我县已有131户农户参加政策性农业保险，占应保种养农户147户的89.1%，保险费为138660元，保额258.2万元。其中能繁母猪保险116户，投保母猪1336头;参加鸡养殖保险12户，投保鸡71500羽;参加生猪养殖保险1户，投保生猪200头;参加水稻保险2户，投保水稻40亩。

总之，产业发展总思路：要围绕“外拓基地、建立园区、整合品牌、挖掘功能、强化促销、克难攻易”的工作重点，以项目为抓手，结合中药材旅游，发挥中药材示范基地与园区的示范作用，争取将大盘山生态中药材基地和浙江中药材科技示范场列为旅游参观景点。

三、抓好作风建设，增强自律意识，廉洁从政

工作中能服从组织安排，团结同事，遵纪守法，认真执行、严格遵守廉洁从政的各项规定和各项规章制度，按照党风廉政建设承诺书规定办事，牢固树立廉政意识，遵守浙江省机关效能建设“四条禁令”和县纪委的“十不准”，增强自律意识，实行自我约束，坚持原则，严格照章办事，依法行政，清正廉洁、勤政为民、干净干事。在办事中不存在接受当事人宴请和礼品、礼金的情况，也没有“吃、拿、卡、要”等以权谋私行为。

总的来说，几年是取得一些成绩，离不开上级领导与同志们关心支持，但工作中离组织上的要求也有一定差距，今后要加强学习，争取更大成绩。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日