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保健个人工作总结【篇1】
近年来，随着人们健康意识的提高和生活水平的改善，保健品行业呈现出蓬勃发展的态势。作为一名保健品销售人员，我有幸参与了这个快速发展的行业，并在这个过程中积累了宝贵的经验和知识。在这篇文章中，我将详细总结我的工作经验，分享我在保健品行业的心得体会。
了解和熟悉产品是非常重要的。在销售保健品之前，我会花大量的时间研究和了解公司的产品。我会仔细阅读产品说明书，了解其成分、功效和使用方法，以便能够给客户提供准确的信息和建议。同时，我还会与公司内部的专家和研发团队进行沟通和交流，以便对产品有更深入的了解和掌握。只有真正了解产品，才能在向客户推荐时做到信心满满，这点对提高销售业绩非常关键。
与客户建立良好的关系是保健品销售的关键。在和客户交谈时，我会尽可能真诚、友好地与他们沟通，了解他们的需求和关注点。为了更好地理解客户的需要，我会主动提问，听取他们的意见和反馈，并据此调整销售策略和方法。并且，我也会保持与客户的持续沟通，及时了解他们对产品的使用效果，帮助他们解决使用过程中的问题和困惑。建立良好的客户关系将为销售工作带来巨大的帮助，因为满意的客户会成为最好的推销员，口碑传播是提高销售业绩的奠基石。
第三，积极参与市场推广活动。保健品行业竞争激烈，很多时候，仅仅依靠电话销售是远远不够的。我会积极参与公司组织的各类市场推广活动，如展会、健康讲座等，以扩大产品的知名度和影响力。在这些活动中，我会展示产品的特点、功能和优势，与潜在客户进行面对面的交流，以便提高产品的销售量。我还会利用互联网和社交媒体等新兴平台，积极传播产品信息，吸引更多的潜在客户，扩大销售范围。
在保健品销售过程中，负责任的态度至关重要。作为一名专业销售人员，我时刻践行诚信、坦诚的原则，绝不敷衍虚假宣传或推销无效产品。如果产品不符合客户的需求或存在安全隐患，我会及时向客户提供相关信息，并寻求更适合的替代品。只有凭借真诚和负责任的态度，才能在竞争激烈的市场中获得客户的认可和信任。
不断学习和提升自己是保健品销售人员的必备素质。保健品行业更新换代快，新产品层出不穷，不断学习和了解最新的行业动态和产品信息是我工作的一部分。我会主动参加公司组织的培训课程，了解行业的最新趋势和销售技巧。我还会持续关注相关学术研究和权威媒体，提高自己的专业知识和销售能力。只有不断学习，才能保持竞争力，应对市场的变化和挑战。
保健品销售是一项需要综合能力的工作。了解和熟悉产品，建立良好的客户关系，积极参与市场推广活动，负责任的态度和不断学习的精神是我在这个行业中所总结的主要经验。我相信，只要不断完善自己，保持专业与诚信，就能够在保健品销售领域取得更多的成功和发展。
保健个人工作总结【篇2】
保健品个人工作总结
进公司已经两个月了，通过培训和自我学习了产品知识，通过对各种渠道的拓展，也有自己的一些总结。通过观察和了解，体会了公司的企业文化，公司的优势，以及还需要努力的地方，两个月来自我有了提升，但同时也知道还有很多的不足。力争在将来的工作中，发挥自己的长处，弥补自我的短处。现就此向各位领导，同仁汇报自己的工作及想法。
一：关于对公司产品和销售方面的认识但主要是会销产品及保健营养品，以前做了三年多的保健食品销售。很少接触过名贵中药材提取物，两个月来的学习，才对石斛，天麻，杜仲，葛根，西洋参有了一些了解，从原材料，石斛种植技术以及生产加工技术来讲，公司都有一定的优势，种植技术，生产加工技术都已成熟，产品品质高，功效好，无毒负作用，有消费者健康潜在需求，但通过对大量实地各种渠道的拓展，解到目前我公司产品的知名度，美誉度还有待提高，从长远来打算，把产品做长久，公司做长久，只有把产品品牌化，通过各种方式提高产品的知名度，培养消费人群，灌输“药食同源”养生保健的重要性，消费者才会更容易接受公司的产品，企业才会有更大的发展。所有以后的工作中，会致力于公司产品的宣传，符合节约成本的情况下，可适量做一些宣传活动，比如高档小区宣传等。
二：产品渠道拓展后的总结医院，跑了很多渠道。商超，养生会所，礼品公司，药店等，以前的公司只涉及了保健品在药店的拓展，很少涉及医院，养生会所，礼品公司等渠道。将近一个半月的拓展，开阔了眼界，解了的保健食品销售渠道，接触了一些公司的老总，拓展了知识面，但同时也意识到由于公司产品价格比一般保健食品高，很少有广告，知名度还不足，所以目前在一些渠道很难有发展，比如药店渠道，大多药店的保健食品价格偏低，有广告支持，没有支持的情况下，产品在药店很难产生销售，所以暂时不考虑再拓展药店。因为大多医院只能开处方药，有政策制度上的限制，所以医院方面，目前也很难有突破。养生会所的消费者够买力高，适合公司产品的销售，拜访了很多养生会所，目前已和一家推拿养生馆合作，后期会继续于这方面的工作。礼品公司的客户面广，中高低端礼品都有市场，需求面广，合作方式灵活，所以也适合公司产品的销售拓展，以后会把重点放在这一块，工作方向将会由全面拓展，变为重点拓展。结合公司产品的特性，多跑一些适合公司产品的渠道，争取在这些方面有突破，少走弯路”。
三：对公司企业文化的认识一直认为一家公司的企业文化和管理都十分重要，进公司以来，早上上班很安静，大家都在做自己的事情，没有聊天，没有闲玩，同事们都很实干，容易相处，气氛很融合，但同时也感觉管理层与员工沟通太少，希望获得的沟通与批评，以利于工作和自我缺点的改正。进公司已经两个月了，通过培训和自我学习了产品知识，通过对各种渠道的拓展，也有自己的一些总结。通过观察和了解，体会了公司的企业文化，公司的优势，以及还需要努力的`地方，两个月来自我有了提升，但同时也知道还有很多的不足。力争在将来的工作中，发挥自己的长处，弥补自我的短处。现就此向各位领导，同仁汇报自己的工作及想法。一：关于对公司产品和销售方面的认识但主要是会销产品及保健营养品，以前做了三年多的保健食品销售。很少接触过名贵中药材提取物，两个月来的学习，才对石斛，天麻，杜仲，葛根，西洋参有了一些了解，从原材料，石斛种植技术以及生产加工技术来讲，公司都有一定的优势，种植技术，生产加工技术都已成熟，产品品质高，功效好，无毒负作用，有消费者健康潜在需求，但通过对大量实地各种渠道的拓展，解到目前我公司产品的知名度，美誉度还有待提高，从长远来打算，把产品做长久，公司做长久，只有把产品品牌化，通过各种方式提高产品的知名度，培养消费人群，灌输“药食同源”养生保健的重要性，消费者才会更容易接受公司的产品，企业才会有更大的发展。所有以后的工作中，会致力于公司产品的宣传，符合节约成本的情况下，可适量做一些宣传活动，比如高档小区宣传等。二：产品渠道拓展后的总结医院，跑了很多渠道。商超，养生会所，礼品公司，药店等，以前的公司只涉及了保健品在药店的拓展，很少涉及医院，养生会所，礼品公司等渠道。将近一个半月的拓展，开阔了眼界，解了的保健食品销售渠道，接触了一些公司的老总，拓展了知识面，但同时也意识到由于公司产品价格比一般保健食品高，很少有广告，知名度还不足，所以目前在一些渠道很难有发展，比如药店渠道，大多药店的保健食品价格偏低，有广告支持，没有支持的情况下，产品在药店很难产生销售，所以暂时不考虑再拓展药店。因为大多医院只能开处方药，有政策制度上的限制，所以医院方面，目前也很难有突破。养生会所的消费者够买力高，适合公司产品的销售，拜访了很多养生会所，目前已和一家推拿养生馆合作，后期会继续于这方面的工作。礼品公司的客户面广，中高低端礼品都有市场，需求面广，合作方式灵活，所以也适合公司产品的销售拓展，以后会把重点放在这一块，工作方向将会由全面拓展，变为重点拓展。结合公司产品的特性，多跑一些适合公司产品的渠道，争取在这些方面有突破，少走弯路”。三：对公司企业文化的认识一直认为一家公司的企业文化和管理都十分重要，进公司以来，早上上班很安静，大家都在做自己的事情，没有聊天，没有闲玩，同事们都很实干，容易相处，气氛很融合，但同时也感觉管理层与员工沟通太少，希望获得的沟通与批评，以利于工作和自我缺点的改正。进公司已经两个月了，通过培训和自我学习了产品知识，通过对各种渠道的拓展，也有自己的一些总结。通过观察和了解，体会了公司的企业文化，公司的优势，以及还需要努力的地方，
四：自身在工作上的优点及不足因为之前从事了三年保健食品会议营销，也在德维康生物工程有限公司做过保健营养品专卖店店长和区域销售经理，所在公司十分注重培训，自己也十分注重学习，所以有一定保健食品销售方面的积累。在德维康上班半年没有迟到，早退，矿工过，严格遵守公司的规章制度，注意同事之间的关系，不议论公司及同事的是非，维护公司的形象，特别是遵守公司财务上的制度，不贪一分不属于自己的东西。所关注的是自己能力上的提高，有合适的平台发挥自己的长处，但同时自己也有很多不足分析问题、解决问题的能力。培养经常总结的习惯，每天总结，没周总结，每月总结，发现自己的不足，通过改进方法提高工作效率及效绩，提高谈判技能，管理能力，专业知识，执行力等等，总之在以后会致力于学习，总结，改进。
五：一些建议1.因为目前去拜访客户还没有完善的产品资料，不利于工作的开展，所以建议及时做出简单，一目了然的产品资料。2.各部门的沟通，领导层与员工的沟通一些，这样才能的了解公司，规划，以及近段时间自身工作的不足等各方面信息。
六：未来努力的方向应聘的是片区销售经理一职，接下来的工作中应变能力、协调能力、组织能力以及领导能力，不断在工作中学习、进取、完善自己。2.大量的有针对的实地产品销售拓展.
保健个人工作总结【篇3】
20XX年在院领导的支持下，通过不断的努力，完成了上级部门下达的各项任务，但仍有许多不足之处，20XX年我们将更加努力，争取在各方面比去年更上一个台阶，现从本镇实际出发特制定20XX年儿童保健工作计划。
一，整体目标：
1、争取在20XX年时，实现每个儿童都享有卫生保健，提高7岁以下儿童保健覆盖率和3岁以下儿童系统管理率，力争新生儿访视率100%，降低婴儿死亡率为奋斗目标。
多发病的防治工作、对佝偻病、缺铁性贫血等疾病要早防早治，提高矫治率，降低体弱儿率，体弱儿做到管理率100%。
准确、无误，并做到有痕迹管理。
二，具体措施：工作计划
1、进一步加强市妇幼卫生年暨“三网”监测工作，提高信息上报的及时性和准确性。
早管理、早干预。
3、坚持“4.2.1”体检,开展对集体儿童进行大面积体检工作，并且根据实际情况酌情增加体检项目。
4、在领导协调及带领下，开展3-6岁托幼园所儿童体检。
5、与儿童家长及时沟通，将0-3岁儿童系统管理率及体检率提高。加强宣传，加深儿童家长对儿童体检的认识。
6，加强对乡村医生的培训，与妇保科.儿科.妇产科进行及时有效的信息沟通，及时掌握儿童的动态，提高新生儿访视率。
7、认真做好体弱儿筛查工作，加强对体弱儿的管理，专案专卡系统管理。
8、利用多种形式进行大众科普知识传播
保健个人工作总结【篇4】
我院儿童保健工作在师疾控中心的指导下，院领导的高度支持下，儿童保健工作按儿童保健管理服务规范化为标准，取得了较大的进步，现总结如下
一、成立了以院长为组长的`儿童系统管理领导小组，有兼职儿童保健人员，从事儿童建档及系统保健服务，不定时下连队及社区体检访视。
二、儿童保健系统管理内容1新生儿家庭访视新生儿出院1周及28天有村保健员到儿童家中进行访视，同时建立健康档案，发放儿童保健手册。
2婴幼儿健康管理满月后的随访结合儿童预防接种时间，分别在婴幼儿3、6、8、12、18、24、30、36月龄时进行。
通过不定时的下乡随访及结合预防接种，今年共计建档100多份，其中新生儿50多份，系统管理人数152人，使新生儿访视率达到82，儿童健康管理率达到754，系统管理率达到78，较去年有了很大的提高。
三、定期召开连队卫生员会议，督促指导他们做好儿童保健工作，并对其进行了保健知识培训及考试，使他们熟练掌握儿童保健工作的主要内容。
四、健康教育宣传，我们利用版面、宣传单、宣传画等多种形式进行宣传，进行家长课堂讲座，宣传一些保健知识及常见病的防治和生长发育的评价等内容，使家长了解到更多育儿的新知识。
保健个人工作总结【篇5】
医疗保健工作是一项重要的工作，它直接关系到人民群众的生命安全和身体健康。在过去的一年里，我们医疗保健工作者积极响应政府号召，勇于担当责任，努力工作，为推动医疗事业的发展作出了积极的贡献。在这里，我将对我们医疗保健工作进行总结。
我们在疫情期间积极投入工作，全力以赴抗击疫情。面对新冠肺炎疫情的突然爆发，我们医疗保健工作者主动请战，冲锋在前，全力以赴抗击疫情。我们在抗击疫情的过程中，组织开展大规模核酸检测、隔离病例和密切接触者、做好疫苗接种等防控工作。我们不惧风险，坚守岗位，用自己的实际行动守护人民群众的生命安全和身体健康。
我们积极发展医疗事业，不断提高医疗保健服务水平。我们在医疗保健工作中，坚持以人民为中心，不断提高医疗服务水平，提升医疗技术水平，扩大医疗资源覆盖面。我们开展各种形式的医疗宣传活动，提高人们对医疗保健的认识和了解。我们还加强了与社区卫生服务中心、村卫生室等的合作，建立了多级医疗保健服务网络，为人民群众提供更加便捷和优质的医疗保健服务。
我们关注医疗卫生工作者的队伍建设，提高医疗服务水平。我们加强了医务人员的培训和技能提升，鼓励医务人员不断学习和进步，提高医疗服务水平。我们还注重医疗卫生机构的管理和规范，加强了对医疗质量和安全的监督和检查，确保医疗服务质量和安全。
我们加强了医患关系的沟通，促进医疗保健事业的健康发展。我们重视医患关系，积极倡导尊重医务人员、遵守医疗规则、关注自身健康的文明就医理念。我们加强了医患沟通，健全了医患纠纷处理机制，有效维护了医患关系稳定和医疗秩序。
小编认为，我们医疗保健工作者在过去的一年里，勇敢担当，积极作为，为促进医疗事业的发展作出了积极的贡献。我们将以更加饱满的热情和更加扎实的工作，继续努力，不断提高医疗保健服务水平，为人民群众的健康事业作出更加积极的贡献。愿我们的医疗保健事业健康发展，愿人民群众健康长寿！
保健个人工作总结【篇6】
本学期我园的卫生保健工作将继续以《幼儿园教育指导纲要》为工作依据，根据太仓市妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求，按照园务计划的具体工作要求与安排，严格执行《江苏省托幼机构保健合格评审细则》中的各项规定，着力提高全园保教人员的业务素质和专业水平，提高幼儿的生活质量，保障他们的健康成长。
二、工作目标
(一)加大一日活动中卫生保健工作的管理力度。
1.耐心细致做好晨检工作，晨检做到：“一问”、“二摸”、“三看”、“四查”、“五记录”。写好“晨检反馈表”将有关晨检信息及时反馈到各班。严格把好传染病入园关，杜绝幼儿将危险物品带入园。发现问题，及时处理。班级和保健室做好患病幼儿的全日观察记录。
2.根据幼儿的年龄特点，，开展丰富多彩的体育锻炼活动，活动中要坚持循序渐进、持之以恒的原则，有计划、有目的、有步骤地进行，同时还要照顾到个别特殊幼儿，如体弱多病、精神状态不佳、情绪不稳、胆小怕事、活动量特大等。
3.每天确保两点一餐的合理供应，每周自制点心三次。让幼儿在整洁、愉快的环境中进餐，培养幼儿不挑食、不偏食、吃尽饭菜的好习惯，鼓励幼儿添饭，照顾好体弱儿和肥胖儿的进食。饭后漱口、擦嘴，组织幼儿餐后散步。
4.午睡时，当班教师要加强午睡的组织和管理，确保120分钟的睡眠时间。幼儿午睡过程中教师一定要加强巡视，注意每个角落、每张床铺、每个幼儿，对一些体弱生病的幼儿给以特殊的照顾和关怀。起床后，要注意孩子的衣着的整齐情况，同时应加强幼儿独立生活能力的培养。
5.各班要把好幼儿盥洗入厕关，教育幼儿不拥挤，注意安全，养成良好的盥洗方法和习惯。
6.抓好离园关，离园前教师要加强安全卫生教育，让幼儿穿带好自己的衣物用品等，，师生间相互道别，老师将班上的每一个孩子交到家长的手中做好交接工作。使每一位幼儿高高兴兴来园，平平安安回家，确保万无一失。
7.在作业和游戏中要动静兼顾，活动中要营造宽松、和谐的精神环境，建立融洽平等的师生关系，坚持“保教并重，共同提高”的宗旨。
(二)认真做好各类消毒工作，严格控制多发病、传染病的发生和蔓延。
1.各保育员和清洁工各负其责搞好园内卫生，确保幼儿园内外环境无卫生死角。
2.幼儿常用物品的消毒工作按照下发给各班的“幼儿园常用物品消毒常规”和“幼儿园消毒制度”执行。保育员要使用好班级消毒柜、紫外线消毒灯、“8.4”消毒液等消毒用品。幼儿活动室、午睡室每周消毒一次，每次消毒时间为60分钟并有专人记录。传染病流行季节每天消毒。消毒之后做好开窗通风工作。
3.积极配合市疾控中心和当地卫生院做好新入园幼儿的预防接种卡查验、登记、汇总和发放补种通知单等工作。随时接受上级有关部门的检查和监督。切实加强多发病、传染病的预防工作，一旦发现幼儿患传染病及时隔离治疗，彻底消毒并报告有关部门妥善处理。
(三)加强膳食管理。
1.认真验收中心配送过来的幼儿食物用料，并做好登记、索证工作，确保食物新鲜，数量到位。
2.制定全面、合理、均衡的食谱，精心烹饪幼儿饭菜，确保加工质量，认真做好营养分析工作，按要求召开膳委会会义，保证幼儿必需的营养需求。
3.食堂做好饮食卫生工作，餐后饭菜做到48小时留样备查，严防食物中毒事件的发生。
4.师生伙食严格分开。每月做好幼儿伙食费的结退工作。
(四)重视健康检查。
1.开展多种形式的健康教育(橱窗、讲座等)。
2.加强对疾病矫治的管理，做到管理方法得当并有记录。
3.对体弱儿、肥胖儿在建立专案的基础上，进行有针对性的指导。
4.期初、期末做好幼儿身高、体重、视力、龋齿的测试统计分析工作，了解幼儿生长发育动态以及健康状况，发现问题及时采取有关措施。
5.确保新入园幼儿体检率达100%。
(五)强化安全保卫措施，全面提升安全系数，确保幼儿安全。
1.教师一切活动均以孩子为中心，“安全第一”警钟长鸣。按照学校安全工作十大方面方面定期进行检查并落实整改措施，杜绝园内的事故隐患。
2.保安严把“大门”关，确保幼儿的安全。
3.加强对幼儿的安全教育和自我保护意识的培养，各班要及时做好安全、健康教育记录。
4.一旦发生意外事故，应第一时间上报有关部门或领导，妥善处理，并向家长做好解释工作，尽力减少负面影响。.
5.利用橱窗和家长会等形式对幼家长进行幼儿安全方面的宣传教育，避免园外伤害事故的发生。
(六)使用好儿童保健管理信息系统软件。
1.进一步加强对卫生保健资料的积累及统计、分析工作，力求完整正确。为今后的工作积累资料，提供依据。
2.对有关数据做到及时上墙、上网公布。
3.按照《苏州市托幼机构卫生保健合格评审-----资料索引》整理归档卫生保健资料。
四、具体月工作安排如下
二月份：
1.根据中心领导后勤工作的设想以及我园的园务计划精神，认真制定好本学期卫生保健计划和保育员培训计划。
2.做好新入园幼儿的体检、预防接种卡登记工作。
3.做好全园幼儿的身高、体重测量及评价工作。
4.筛出体弱儿及肥胖儿并做好建档工作。
5.进行安全检查，对全园电器、大型玩具等进行检查，确保幼儿在园安全
6.各班加强对幼儿进行安全、卫生教育，建立良好的生活习惯。年级组制定出安全、体锻、及健康计划。
7.调整下发各班保育资料方面的表格。
8.加强对保育员一日工作的检查和指导，开展首次食堂及保育员业务培训。
9.划分保育员卫生包干区，进行每周一次的卫生检查和评比。
10.膳食委员会会议一次。
三月份：
1.保育员、食堂工作人员做好卫生消毒工作。
2.把好晨检关和消毒关，做好春季多发病、传染病的预防工作。
3.清洗幼儿床上用品一次。
4.出好第二期《保健之窗》
5.对各班进行午餐、午睡、卫生检查。
6.教职工卫生保健知识培训。
7.进行第二次全园紧急疏散演练活动。
8. 做好幼儿营养食谱的制定和分析工作。
9.检查点心、午餐提供、分发情况，及各班点心、午餐剩余情况。
10.邀请消防人员来园进行消防实地培训。
保健个人工作总结【篇7】
2007年秋季学期保健工作总结
2007年秋季，我园招收幼儿257人，开设8个教学班，实行二师半保制。依据《纲要》、《幼儿园工作条例》和《幼儿园及托儿所保健管理办法》，围绕幼儿园中心工作，落实幼儿园各项保健制度，坚持以人为本，倡导优化管理，努力改善办园条件，提高办学质量。
为了以后更好的提高医保工作质量，现将本学期的工作做一个简单的总结：
I.做好安全防护工作，防止事故发生。
1.成立以校长为组长的安全工作领导小组，每周进行安全检查。发现问题及时报告领导，妥善处理，并记入记录。 ，杜绝各种不安全因素。 定期维护室内外环境和大型玩具，确保安全；各班消毒液由专人保管、安全存放、标识醒目等。本学期未发生安全事故。
2.做好事故登记工作，及时响应，妥善处理，并向家长交代，减少影响。 本学期没有发生重大事件。
3.利用橱窗、家长栏等方式，向家长宣传安全卫生知识。
第二，坚持学习保健知识，努力提高业务技能，做好日常保健工作。
1.加强自身业务学习，主动向妇幼院医生咨询，提高医疗业务知识和技能。 定期组织教育人员对幼儿、常见病的症状、护理等进行培训和考试。
2.
检查新生体检，实现幼儿入园健康合格率100%，做好幼儿预防接种登记记录。在学期开始和结束时对幼儿进行两次身高和体重评估，以了解幼儿生长发育的动态。
4.本学期坚持严格晨检，严格按照“一摸二查三问四查”； 并杜绝危险品的引进，及时告知家长家中孩子的健康状况。做好儿童常见病、多发病、传染病的预防和检疫工作，确保儿童入园、防控、隔离。做好与带药儿童家长的药品交接工作，完成全校送药工作并做好记录。同时，作为一名保健教师，我可以指导护士做好传染病的防治工作，发现异常或传染病时及时隔离治疗。
5。严格按照《湖北省幼儿园机构卫生保健工作标准》的要求，规范各项卫生保健工作，按时上报各项报告。
6.做好数据整理和托儿保险工作。
7.认真做好秋季传染病的预防工作，在多发季节酿造预防性中药，坚持每天给孩子服用。 及时发现传染病，做好班级消毒预防工作。
8.认真落实儿童日常生活作息规律，在一日活动环节高度重视儿童体育锻炼，根据季节特点开展形式多样的体育活动。数小时的运动和游戏。 每顿饭前都要进行适当的活动，尤其是午餐后老师带孩子去散步。午睡期间，老师坚持巡视，及时观察孩子身体不适，给孩子盖好被子，照顾孩子午睡。
9.要求护士和教师严格按照日常物品消毒要求定期定期消毒，按时填写班级每日消毒记录，每月对班级卫生情况进行检查和评分。 定期复习和批注老师薄弱的托儿记录本。在卫生消毒方面，各班护士把控卫生消毒制度，严格按序操作，定期对护士进行业务培训，并定期、不定期抽查、打分，做到与人联系。每月考核，让每个托儿所工作人员都能规范操作。
三、做好食堂管理和成本控制。
1. 《卫生许可证》在学期初换新，食堂全体员工持证工作。 食堂卫生监测合格率100%。
2. 11月，成立合作委员会，与家长就孩子的膳食和营养进行沟通，并发布家长调查报告，听取反馈。
3.向家长公布每周食谱，让家长了解孩子在幼儿园的用餐情况。 并做好定期营养计算评价，完成本学期第二次营养计算评价，评价结果为一级。
4.做好儿童膳食管理工作。食堂根据每个班级的实际出勤情况，将餐食平均分配给每个班级。 当值厨师对膳食进行适当调整。每个班级的老师都积极鼓励孩子们吃好，防止孩子倒饭或让他们在洗手间里吃东西。本学期是我第一次从事医疗保健工作，还有很多不足和需要改进的地方。在下学期的工作中，我将继续做好本职工作，不断完善自我。
保健个人工作总结【篇8】
健康保健是一个全球性的关注焦点，无论是个人还是整个社会，都意识到健康的重要性。随着现代生活方式的改变，人们越来越关注个人的健康状况，并采取一系列的措施来保持健康。在这篇文章中，我们将总结健康保健工作的重要性，并提供一些具体的例子，以帮助我们更好地理解和应用健康保健。
主体：
1. 健康保健的定义和重要性：
健康保健是指通过一系列措施和方法，保持和改善个人身体和心理健康的工作。在现代社会中，健康保健具有重要的意义。它能够预防疾病的发生。例如，定期体检、注重饮食和运动等可以帮助人们及时发现潜在问题，并采取相应的治疗和预防措施。健康保健可以提高个人的生活质量。一个健康的人能够充分利用自己的潜力，更好地工作和生活。健康保健可以降低医疗成本。通过采取积极的健康保健措施，可以减少疾病的发生和治疗的需要，从而降低医疗支出。
2. 具体的健康保健工作措施：
为了保持和改善健康，我们可以采取一系列的措施。定期体检是非常关键的一项工作。定期的体检可以帮助我们及早发现是否存在潜在的健康问题，并采取相应的治疗措施。注重饮食和营养摄入也是健康保健的重要方面。我们应该尽量选择新鲜、健康的食物，避免过度的油腻和糖分摄入。适量的运动是保持健康的关键。通过适当的锻炼，我们能够增强体质、强健身心。除了上述的措施，良好的睡眠、休息和心理健康也是健康保健的重要方面。
3. 健康保健工作的案例：
我们将通过一些案例来说明健康保健工作的具体应用。例如，在某个公司中，为了提高员工的健康水平，企业决定定期组织员工健康体检。通过体检，公司能够及时了解员工的健康状况，为他们提供相应的保健建议和帮助。公司还组织员工参加健身活动，比如团体运动和健身课程。这些活动不仅能够改善员工的身体状况，还能够增强员工之间的交流和团队合作意识。另外，一位家庭主妇也能够通过健康保健工作保持健康。她可以通过合理的饮食和营养摄入，保证自己和家人的健康。她还可以利用休息时间进行适量的运动，如散步或者瑜伽，以增强自己的身心健康。
结尾：
健康保健工作对每个人都非常重要。通过不断地采取相应的措施和方法，我们能够保持和改善个人的身体和心理健康。无论是在工作中还是生活中，健康都是最重要的财富。因此，我们应该高度重视健康保健工作，并将其融入到日常生活中，从而实现更好的生活质量。
保健个人工作总结【篇9】
本学期卫生保健工作在园领导的关心支持下，牢固树立健康第一，预防为主、防治结合、加强教育的思想，采取一系列的有效形式和措施，认真执行卫生保健工作计划，通过齐抓共管，营造全园教职工关心和支持幼儿园卫生保健工作的局面，从而确保了全园幼儿的健康成长。现将本学期卫生保健工作总结如下：
一、健康检查工作：
1、格执行健康体检制度，本学期总共63名幼儿，新入园10名幼儿.抓好新入园幼儿的入园体检工作，做好健康档案建档事项，中途返回的幼儿，也要求其重新体检合格后才返园，入园体检率达100%。本学期5月份市二院防保科医生对幼儿进行体检，在园体检率达100%。
2、严格执行晨检制度。晨检时注重“看”、“摸”、“问”，发现问题，及时处理，并做好记录，确保每天出入园的幼儿身体健康。及时掌握生病幼儿的情况，晨检后反馈到班级，使带班教师可以对生病的儿童进行特殊护理，保育员及时反馈保健医生幼儿的当日情况，以便做好全日观察。
二、防病措施：
本学期，我们严格执行卫生保健制度，坚持以预防为主的方针，根据季节的不同，对园内幼儿活动和生活场所、物品进行定期消毒。坚持开窗通风，每日为幼儿提供清洁安全的生活空间。在冬春季呼吸道疾病高发季节和防流感期间，尤其是在预防手足口和甲型h1n1流感工作方面，积极采取有效措施，加强流感疫情预防、控制工作，建立了缺勤监测、报告与管理制度，对缺席幼儿进行家访，了解缺席原因，对患感冒、发热的幼儿作好观察隔离工作，并主动向家长做好解释工作，取得家长的配合，同时增加了预防服药，提高了消毒的密度与强度，同时每天向上级部门坚持零报告制度。配合防疫部门做好国家规定的计划免疫工作，对幼儿的疫苗接种进行登记管理，及时做好漏种幼儿的宣传发动工作，保证了每个适龄幼儿能按时得到接种，保证计划内免疫接种率达到国家要求。
认真筛查体弱儿肥胖儿，对营养不良和有肥胖倾向的体弱儿肥胖儿进行个案管理，一日活动中从运动、餐点等环节进行有针对性的干预，并及时与家长交流意见，使家长能够理解管理的意义，使之成为真正意义上的互相配合，共同管理。对幼儿体检中发现的疾病缺点及时与家长进行沟通进行规范矫治，疾病矫治率达100%。
三、营养与膳食工作：
1、制定并公布食谱，在制定幼儿营养食谱时，根据幼儿年龄特点和市场供应情况制订适合幼儿生长发育需要的食谱。本学期每月召开膳食小组会议，广泛听取各部门意见，改进幼儿食谱，让食谱天天不重复、周周有创新。督促伙食费专款专用，伙食费盈亏不超过2%，每月张贴公布账目。每月用计算软件对幼儿食谱进行营养计算，提出分析及改进措施。
2、本学期重点抓炊事人员实际操作技能，提高食堂人员的专业知识水平;严把进货质量关，实行所有食品进货索证，餐具每餐做到清洗消毒无污染，生食品后门进，熟食品前门出，确保伙房无外人进出。严格按人定量，力求做到不剩饭。
3、培养幼儿养成良好的进餐习惯：进餐前，我们的老师会结合当天菜肴进行营养小知识的教育，减少幼儿偏食的产生;进餐时，要求幼儿安静吃完自己的一份饭菜等等;进餐后，要求能自己进行桌面的清洁整理工作，碗筷轻轻放;并且培养幼儿饭后漱口、擦脸的好习惯。平时为幼儿提供水温合适的开水，保证了幼儿全日自由安全卫生饮水。
四、卫生消毒工作
抓好幼儿园室内外环境求各班保育老师严格按照卫生保健制度，实行定人定点，分片包干，根据幼儿园的美化、净化、绿化、儿化特点，一天一小扫，一周一大扫，保持园内外经常性的清洁，定期检查，后勤园长主管进行每月一检查活动，对检查发现问题及时指出、督促改正，促进幼儿园环境的整洁。
消毒工作是幼儿身体健康的保障。保健室经常指导保育员和食堂人员做好消毒工作，使保育员能全面掌握消毒方法，在分餐点时做到规范操作。幼儿的生活学习用品严格按照消毒规范进行消毒保洁，各班保育员做好消毒记录。厕所每天用消毒水冲刷，做到无尿垢、无臭味。食堂人员严格执行食品卫生规范操作，食物及用具按生、熟分开处理和存放，有效避免了交差污染。严格消毒制度，坚持幼儿食具一餐一消毒，有效避免了幼儿通过食具引起的交差感染，确保了幼儿在园的.健康。为防止病从口入，保健室加强了饮食卫生管理，督促食堂人员注意个人卫生习惯，勤剪指甲，班前便后流动水洗手，上班时穿戴好工作衣帽。每天冲洗食堂，保持经常性的灶台、食具、用具清洁，每周彻底大扫除，不定期进行灭蚊灭蝇灭蟑灭鼠工作，确保幼儿饮食的卫生安全。
五、安全健康教育和检查园部对大中型玩具及室内外设施进行定期安安全检查，发现问题及时登记汇报，并督促相关人员进行整修，保障了幼儿活动环境的安全。在日常生活中保教人员也能时时绷紧安全这跟弦，有效防止了意外事故的发生。我们还利用一切有利机会对幼儿进行安全宣教，培养幼儿养成自我防护的意识，本学期进行了“紧急疏散演练”，各班还结合班级特点和幼儿年龄特点进行了安全教育。严格幼儿服药制度，幼儿自带药品均做到由家长填写好“药品委托记录”，写明药名、服药时间、服用方法、幼儿姓名、有无过敏史，并由家长亲自交到保健医生手中，服药时做好查对工作，确保核对无误后方可服用。
一、指导思想：
以新《纲要》和《幼儿园、托儿所卫生保健管理办法》为工作依据，根据市教育局、卫生局、妇保所的工作要求，围绕幼儿园中心工作，贯彻执行各项卫生保健制度，坚持以人为本，提倡最优化管理，努力改善办园条件，力争提高保教质量。
二、工作目标：
1、把安全工作放在首位，加强安全工作管理力度，落实各项安全制度和安全措施。防范于未然，杜绝责任事故，做好意外事故的预防和处理工作。
2、抓好食品卫生工作，加大食堂管理工作力度，把好食品卫生关、进货关，严禁不符合卫生要求的食品进入园内，降低成本，保持伙食收支平衡，预防食物中毒事故。
3、严格按照《苏州市幼托机构卫生保健工作标准》的要求，在市妇保所指导下，规范各项卫生保健工作，使保健工作上个新台阶。
4、落实卫生保健制度，做好班级日常保育管理的各项工作、加强安全健康教育。根据幼儿身心发展的特点，提高幼儿安全健康认识，改善幼儿安全健康态度，培养幼儿健康行为，维护和促进幼儿健康，把健康教育渗透到幼儿一日生活中。
三、工作措施
(一)加强规范管理，提高卫生保健工作质量
1、加强保教人员的保育意识，组织学习“保育员工作职责”、“教师工作职责”，进一步明确保育工作目标，增强工作责任心，树立服务意识。
2、当班教师要做到人到、心到、眼到、口到、在组织幼儿活动中，注意观察幼儿的神态，情绪，发现异常及时询问。
3、教师严格执行作息时间，确保幼儿互外两小时活动时间，增强幼儿的体质。
4、保教人员认真做好毛巾、玩具的清洗消毒工作，活动室、午睡室紫外线消毒等。
5、保健老师认真学习保健知识，认真做好晨检工作，做到一摸二看三问四查，并作好详细记录。
6、根据幼儿一日营养需要，制定带量食谱，做好营养分析，期初期末对幼儿的身高、体重进行测定，评价，特殊儿童、肥胖儿童的记载。
7、购买新鲜、美味的点心，做到精打细算，保证代办费的正常合理开支。
8、平时做到一日一小搞，一周一大搞，园内无纸屑、果壳，室内物品摆放整齐，窗明地净，走廊、楼梯地面整洁，无死角，厕所无污垢、无臭味，节约用水，勤俭吃园。
(二)加强食堂管理，确保幼儿健康成长
1、食堂管理坚持守法经营，保证人员持证上岗，及时换领《卫生许可证》，调动后勤人员工作的积极性，更好地为师生服务。
2、按照食品卫生法要求采购食品，杜绝腐烂变质食品入园，防止食品中毒，严格把好食品进“口”关。
3、抓好幼儿用餐管理，食堂按各班实际出勤人数，均匀分配饭菜，并及时送到班级。
4、厨房工作人员应根据食谱供应午餐，在烧煮菜肴时不能求嫩而不熟，要烧出色香味俱全的饭菜，增加幼儿食欲，保证幼儿吃好，吃饱。
5、认真做好每周三次的自制点心，要求品种多样化，营养丰富。
6、做好厨房餐具、用具的清洁消毒工作，有防蝇、防鼠措施。
(三)强化安全防范意识，确保幼儿安全
1、开学前，全体教职员工对大型玩具、桌椅、床、玩具等进行全面检查，发现问题及时改进，并落实各项安全措施，强化安全的防范意识，杜绝事故隐患，让家长放心，让社会放心。
2、切实加强安全工作，健全各项安全制度，强化保教人员安全意识和工作责任心，抓好安全工作的日常管理，严把“大门”关，非园内工作人员一律不得在晨检室停留，外来人员入园需讲明原因并登记好身份证。
保健个人工作总结【篇10】
妇幼保健工作总结
本按照市、区卫生局对妇幼卫生工作的布置，按照《区妇幼保健、儿童保健、计划生育技术服务工作要点》的布置，完成了妇幼保健各项工作和任务。
一、孕产妇管理
1.努力提高孕产妇系统管理率：
在今年本段拆迁面积进一步扩大、人户分离进一步加剧的情况下，我们的做法仍是加强和各居委会干部的配合，对外住者进行追访以避免漏管及提高早建册率。本段孕产妇总数175人，建册总数174人(未建册1人为常年在湖南居住)，12周内建册101人，手册回收174人。
继续提高访视率及提高代访信回收率：产妇总数175人，其中本段访视37人(包括13名外住产妇)、外段访视135人，未访3人中有1人在外地、2人因于SARS期间分娩而拒访。代访信回收172，系统管理总人数174人。另访视居住本段的外区产妇6人、外埠产妇17人。
2.通过对地段内流动人口的摸底调查，及时发现流动人口中的孕产妇，为孕妇建立《北京市母子健康档案》，对孕产妇进行系统管理。年内为流动人口建册13人，系统管理13人。
3.按照《北京市高危孕产妇管理办法》加强对高危孕、产妇的筛查、登记、追访工作，年内本地段高危孕产妇49人，管理49人。
4.相关指标完成情况：
地段孕产妇系统管理率%；
建册率%、早建册率%。
产后访视率%；
手册回收率%、代访信回收率%。
《母子保健健康档案》记录完整率100%、《母子保健健康档案》与《围产保健管理登记册》记录符合率100%。
二、儿童保健
1.新生儿管理
年内地段内出生新生儿175人、访视172人。
通过培训进一步规范了访视内容、提高了访视质量；通过入户随访检查使访视时的指导工作更加到位。
加强了高危新生儿的检出和管理，并按要求进行合格访视。年内共有高危新生儿4人，合格访视4人。
认真完成了新生儿的听力筛查工作。
对高危新生儿进行智力筛查，应查6人、实查6人。
通过各种形式宣传母乳喂养。
新生儿访视记录填写基本完整。
相关指标完成情况：
新生儿访视率%，高危新生儿合格访视率100%，新生儿母乳喂养率%，满月新生儿听力筛查率100%，高危新生儿智力检测率100%。
2.婴幼儿系统管理(散居儿童)
地段0~6岁散居儿童419人，系统合格管理人数419人。
进一步提高了儿童保健工作质量，体检时做到认真查体、指导。体检医师均为主治医师职称的妇幼保健专业人员。年内共完成儿童体检901人次(本市550人次、外埠351人次)。
鼓励和指导儿童家长坚持母乳喂养4~6个月。对8~12月儿童开展智力筛查、对高危儿童进行了定期智力监测。对可疑、异常儿童进行了登记、复查，并对儿童的智力训练进行认真指导。完成8月龄儿童智力筛查85人、高危新生儿智力筛查6人、体弱儿智力筛查2人。
加强对体弱儿的检出及专案管理工作(详见体弱儿管理工作总结)。
认真完成了8月儿童和大体检中儿童的听力筛查。完成了本大体检工作(详见大体检工作总结)。
开展了肥胖儿的检出、登记工作，1~11月份共检出登记肥胖儿55人。
相关指标完成情况： 四个月母乳喂养率% 四个月混合喂养率%
0~6岁儿童系统管理合格率100%
0~2岁儿童系统管理合格率100%
儿童龋齿矫治率%
儿童大体检率100%
四岁以上儿童视力测查率100%
8月龄儿童血色素测查率100%
(其它见大体检总结)
3.生命监测工作
准确掌握了本地区出生活产数及5岁以下儿童死亡数，完成了每季度的生命监测质控。接受了市里对本地段2002年10月~2003年9月质控工作的检查，无漏报、错报。
及时上报了死亡卡片，填写准确无漏报。
相关指标情况
围产儿死亡率%
新生儿死亡率0% 婴儿死亡率% 5岁以下儿童死亡率%
三、质量管理
科主任定期入户随访，检查新生儿访视质量。
妇幼组长逐月检查新生儿访视卡片。
科主任每月抽查一次儿童体检卡片。
科内每月至少召开一次妇幼工作例会，除传达和布置工作外，还及时反馈工作检查中发现的问题并提出改进意见。
四、科、调研工作
1.认真完成了区域内0~5岁儿童出生缺陷调查工作，在本院管段、7个居委会中调查了650例儿童的健康情况和出生缺陷情况，对179例被调查儿童进行了健康体检，并按时按要求完成微机录入及总结。
完成了地段内8例妇科癌症患者的追访工作。
2.完成并上交妇幼保健论文2篇。
五、健康教育
1.坚持每两个月举办一次孕妇学校，1~11月份举办孕妇学校5期，参加听课的孕妇及家属共计14人。
2.年内在儿童保健门诊接受儿童家长咨询并指导901人次。同时在体检现场设立了宣教角，放置多种、可供家长随意拿取的健康教育处方及儿童保健知识的宣教材料。
3.在对孕产妇进行管理过程中进行有关孕期保健、产褥期保健，新生儿保健等知识的宣教、共计宣教525人次。
六、业务培训
1.在我院整体效益差、经费紧张的情况下，仍积极参加妇幼保健所组织的相关培训及讲座。1~11月份共计参加5次、25人次培训。
2.利用科内定期例会进行有关儿童保健、围产保健、调研工作等的培训。
七、资料信息管理
1.仍有专人负责妇幼信息资料管理工作，做到文书档案规范管理。
2.内勤能熟练掌握妇幼保健计算机软件。
3.能按时上报各种月报、年报、卡片、做到数据准确。
八、存在问题
本母乳喂养仍未达标，这是明年应该努力提高的一项工作。
保健个人工作总结【篇11】
我院康复医学科在各级领导的的大力支持下，在各级工作人员的共同努力下，以全面关注、监测儿童发育，为各类发育迟缓儿及残疾儿童康复提供更为系统、全面的支持为服务宗旨，从高危儿随访开始关注特殊问题儿童的康复医学服务，在监测儿童发育的工作上发现特殊问题儿童，及早开展儿童康复，最大限度降低儿童的残疾，提高生活质量。并紧紧围绕我院“x省儿童康复医学研究中心”、“儿童生长发育与心理健康研究中心”“x市嗓音言语疾病诊治研究室”三个省市级研究机构，充分利用康复科、语音科、儿童保健科等学科业务相关点，互相促进，共同发展，开展涉及康复治疗、心理、教育、发育监测等多个领域的跨领域联合康复治疗，对推动xx地区及云南省儿童康复医学的发展做着积极的工作。
一、学科建设及康复医疗服务开展情况
略
二、存在困难
1、优化的人员队伍是学科发展的关键，要将学科建立成为全省一流的儿童康复技术资源中心，，一流的专业人员是实现这宏伟目标的保证。目前，人员队伍梯队不合理，缺乏高学历的医师队伍，治疗师人数不足，不能较好满足患儿需求，技术力量也有待更进一步提高，因此，急需在各方的努力和支持下，大力加强人才培养，增加研究生、博士生等高学历人员；增加和引进治疗师队伍；加强对人员队伍的专业技术培训。
2、科研工作有待进一步提高。人员队伍的建设与科研工作息息相关，在加大人才队伍建设的基础上，通过开展优势项目研究，不断提升科研水平。
三、下一步工作打算
1、优化人员队伍、加强专业人员素质培养和教育
优化的人员队伍是学科发展的关键，要将学科建立成为全省一流的儿童康复技术资源中心，一流的专业人员是实现这宏伟目标的保证。下一步我们将继续通过多层次、多途径、多种形式的培训，巩固和提高现有人员的康复医学知识和技术，充分发挥现有人员的潜能。康复医师既有全面的临床诊疗技术，又有扎实的康复医学理论等。根据完善康复治疗体系的需要，逐步增加康复医师和治疗师，努力创建一支热爱康复事业、高素质、高水平的康复队伍，实现诊断、治疗、康复一体化的优质、规范服务，推动学科发展。
2、完善康复评估工作
在康复工作程序中，评价贯穿了康复治疗的全过程，只有对患儿各方面的情况作出正确的评价，才能准确的设计康复目标、制订行之有效的康复计划和手段。学科自成立以来至今，开展了婴幼儿智能发育水平评估、韦氏智力测验、社会适应能力测定、注意力测试、运动功能测定等多种神经心理测评方法，积累了一定的经验，今后将在现有基础上，不断引进新的评价方法，提升评价质量，为提高康复治疗创造条件，并不断扩展评价覆盖面，以科研项目为出发点，探求早期诊断和预测脑损伤的依据，充实早期干预措施和早期康复的手段，努力完善康复评估工作。
3、完善全面的康复组织结构
在康复治疗体系日趋完善的基础上，扩大康复治疗疾病覆盖面，将康复中心分为治疗部、住院部两部分，治疗部主要负责PT、OT、ST、理疗、针灸等治疗室的治疗和功能评定、神经心理评估；住院部主要负责常规治疗和康复护理等临床工作，并可协调全院病床周转率，将临床科室需要康复的患儿及时转入我科进行早期康复治疗。
4、扩大康复治疗项目
在康复科结构、体系、人员完善的基础上，以特色专科的形式扩大康复治疗项目。开设0-3岁婴幼儿潜能早期开发专科；开设对儿童时期较为有个性化、游戏化服务的儿童康复治疗项目。
5、加大宣传力度，多学科合作建立医院的大康复，参与建立社会康复网络
面向医院开设康复医学专栏，定期开办康复医学讲座，大力宣传康复科开展项目和技术；面向患儿家长定期举办学习班、发放宣传册、图文资料、音响制品等使家庭康复的作用得到良好的发挥；面向社会，围绕康复科开展项目，通过报刊、电台、电视台等媒体宣传儿童康复医学的重要性和现实性，提高全民的康复意识。
6、继续和省残联等相关政府部门联手，对x地区儿童多重障
碍进行调查研究、对儿童康复干预资源进行评估，为构建x地区儿童多重障碍干预康复体系提供可借鉴方案有效参与政府行为建立儿童康复管理、服务网络，继续参与社区康复工作的指导工作。