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励志的句子

在日常的生活、工作中,我们经常需要起草公告通知的内容。这些公告并不一定都是用来传达重要的紧急事件,有时候只是用来发布日常通知。励志的句子为了能够更好地整理这些公告内容,不断努力,最终撰写完成了今天的“任命通知”,希望您能从本网页中获得有益的收获!

任命通知【篇1】

公司各部室:

为适应公司经营发展需要,经总经理办公会研究,决定对以下同志进行人事任命,现予以公布:

聘任某某同志为总经理助理,协助财务总监某某同志负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责计划财务部工作;

任命某某同志为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;

任命某某同志为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;

任命某某同志为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;

特此通知。

xxxxx公司

20xx年9月24日

任命通知【篇2】

一、通知的基本含义

通知,是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件,让对象知道或执行的公文。

通知适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文;发布规章:传达要求下级机关办理和有关单位需要周知或共同执行的事项,任免和聘用干部。

二、适用种类

根据适用范围的不同,可以分为六大类:

1、发布性通知:用于发布行政规章制度及党内规章制度。

2、批转性通知:用于上级机关批转下级机关的公文,给所属人员,让他们周知或执行。

3、转发性通知:用于转发上级机关和不相隶属的机关的公文给所属人员,让他们周知或执行。

4、指示性通知:用于上级机关指示下级机关如何开展工作。

5、任免性通知:用于任免和聘用干部。

6、事务性通知:用于处理日常工作中带事务性的事情,常把有关信息或要求用通知的形式传达给有关机构或群众。

任命通知【篇3】

公司各科室:

为适应新形势下公司经营发展需要,20____年____月____日经公司股东会议决议,决定对以下员工进行新的人事任免,现予以公布:

任命:

______员工为公司财务科科长,主持公司财务部门的日常工作,履行工作职责。

______员工为公司统计科科长,主持公司统计部门的日常工作,履行工作职责。

免去:

______员工财务科长职务。

______员工统计科长职务。

特此通知

二〇____年____月____日

任命通知【篇4】

机关各部门、各村(社区):

根据工作需要,经街道工委研究决定:

任命罗xx为xxx街道食品安全委员会办公室主任职务(中层正职),免去xxx街道社会事务办、文明办副主任职务。

任命李滢同事为xxx街道食品安全委员会办公室副主任职务(中层副职)。

任命尹小梅同事为xxx街道食品安全委员会办公室副主任职务(兼)。

任命王卫国同事为xxx街道文明创建办公室副主任(中层副职)。

xx市xxx委员会xxx街道工作委员会

20xx年x月x日

任命通知【篇5】

根据公司发展需要,20xx年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者角色也有所变化。做更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的'人事任命,具体如下:

任命x做公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命x做公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。

任命x做公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的开展,有效指导出纳等基础会计工作,行使主办会计职能。

以上人员任命自20xxx月x日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

特此通知!

xxx有限公司

20xx年xx月xx日

任命通知【篇6】

以“安全第一、预防为主、综合治理”为主导安全方针,严格执《道路危险货物运输管理规定》及公司安全管理制度,认真填写检查中出现的问题、及时反映情况、立即处理问题。并做好相应的防范措施,对设备定期检查、对重点部位加强防范措施,遵照中心有关规定,任命李胜勋、卢亚軍为综合公司专职安全员。专职安全员安全生产职责:

1、协助公司全监督,全面履行本公司现场的安全消防保卫管理职责;

2、认真落实公司安全保卫工作的各项管理规定、操作规程;

3、坚持在生产一线,检查车辆技术状况,监督驾驶员思想动态、驾驶技术和安全行车状况,即时处理现场安全问题、交通事故,分析违法原因,综合治理,从根本上整改纠正,杜绝“病”车投入营运、防范交通事故、消防治安事故的发生;

4、落实驾驶员出车前询问、告知制度;

5、落实安全运输过程的安全监督制度;djz525.com

6、监督驾驶员合理作息,监督排班营运情况,杜绝疲劳驾驶。

7、掌握驾驶员思想和健康状况,及时化解各种矛盾,防止驾驶员带“病”开车;

8、现场救援、处理行车事故,调查、分析事故原因,教育驾驶员,按照有关规定对肇事者提出处罚意见,执行公司的'处罚决定;

9、及时准确填报事故报表。

XXX运输责任有限公司

20xx年

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